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Kultur Dokumente
2012-2013
1.- DEPENDENCIA:
MUNICIPAL
CORPORACIONX
PARTICULAR SUBV..
PARTICULAR PAGADA
PREBASICA: X
BASICA COMPLETA: X
PROGRAMA DE INTEGRACION ESCOLAR: X
2.- NIVELES Y MODALIDADES:
HORARIO DE FUNCIONAMIENTO: DESDE 08:30 HRS. HASTA 17:30 HRS.
3.- MATRICULA:
PRE BASICA: 14
BASICA COMPLETA: 54
EDUC. ESPECIAL :1
4.- NUMERO DE CURSOS:
10
5.- DOCENTE DIRECTOR
DOCENTE PRE-BSICA,
DOCENTE EDUC. DIFERENCIAL
DOCENTE DE BSICA
DOCENTES DE BSICA
ASISTENTES DE LA ED.
PSICLOGA
FONOAUDILOGA
1
1
1
1
4
2
1
1
HORAS DE CONTRATO
HORAS DE CONTRATO
HORAS DE CONTRATO
HORAS DE CONTRATO
HORAS DE CONTRATO
HORAS DE CONTRATO
HORAS DE CONTRATO
HORAS DE CONTRATO
44
32
44
42
152
80
22
4
II.- INTRODUCCIN
El
archipilago
de
Chilo
conforma
un
universo
cultural
con
La Unidad Educativa se
IV.- MISIN
V.- DIAGNSTICO
Resea Histrica
La
Unidad
Educativa
denominada
Escuela
Rural
Ichuac
es
un
Criterios
Cantidad
Trabajador independiente
Trabajador dependiente
20
Agricultura de subsistencia
01
03
Pensionado, montepo
02
Cesante
03
Dueas de casa
31
Total
60
Escolaridad de Apoderados.
Nivel escolaridad
Cantidad
15
24
13
05
03
Total
60
Nuestra
Escuela
cuenta
con
Jornada
Escolar
Completa
Diurna,
Talleres
Cocina
Reforzamiento y tareas
Deportes
Artstico
Folclor
Artesana
Ensayo SIMCE
Computacin
Resultados SIMCE :
Aos
Curso Alumnos
Evaluados
2000
16
2002
10
2004
2005
Lenguaje y
Educacin
Com. del
Comunicacin
Matemtica
medio
220
237
236
273
259
278
07
247
237
283
08
257
246
264
2006
12
265
244
242
2007
10
267
234
244
2007
09
258
257
247
Com. de
la soc.
227
237
264
2008
14
274
246
2009
243
206
222
2009
253
272
253
2010
314
274
258
257
287
Anlisis FODA
Fortalezas
-Profesores titulados con perfeccionamiento docente
-Evaluacin docente con categora Competente y destacada
-Existencia de Educacin Pre-bsica y un Programa de Integracin Escolar.
-Equipo de Gestin Constituido, formado por profesores representantes de cada
nivel educacional: Director, una Educadora de Prvulos, un Profesor de Educacin
General Bsica y una Educadora Diferencial.
-Programa SIGE.
-Manual de Convivencia, elaborado en consejo tcnico, consensuado con toda la
comunidad educativa
-Proyecto JECD
-Infraestructura adecuada y en constante mantenimiento
-Espacio Educativo Patrimonial, para el desarrollo de los talleres.
- Recursos en el rea pedaggica
- Constitucin del Consejo Escolar, como lo estipula la ley.
-Organizacin del Centro General de Padres y Apoderados, con personalidad
jurdica y planteamiento oficial del Plan de Trabajo
-Adjudicacin Proyectos: Enlaces- Plan de Mejoramiento Educativo, Extraescolar
(ftbol-tenis de mesa) y Proyecto Cultural del 2% del FNDR.
-Programa JUNAEB: alimentacin, salud y entrega de tiles escolares.
-Apoyo Programa Chile Solidario
disposicin de los
alimentos.
-Relaciones Humanas que posibilitan un trabajo en equipo.
- Apoderados y Alumnos con habilidades y conocimientos del folclor de nuestra
zona, lo que permite la participacin de la Escuela en diversas actividades de
corte cultural.
-Escuela abierta a la comunidad, cooperadora en la funcin que desempean
instituciones del sector como: juntas de vecinos, posta de salud, club deportivo.
- Proyecto del Ministerio de Educacin YO, ELIGO MI PC
- Plan de Mejora.
- Infraestructura adecuada para funcionamiento de un Programa de Integracin
Escolar.
- Existencia de informes sicolgicos de alumnos y alumnas diagnosticados con
NEE permanentes y transitorias.
- Contamos con un equipo multidisciplinario para la evaluacin de alumnos
diagnosticados con NEE, Conformado por Profesores de Educacin Bsica,
Profesor de Educacin Diferencial, Psicloga y fonoaudiloga.
Oportunidades
-Disponibilidad de becas para continuar estudios, (IDI y Municipal).
-Mayor cobertura para continuacin de estudios.
-Programa asistencial de la corporacin Municipal de Puqueldn.
-Existencia de Patrimonio de la Humanidad en el sector de la escuela (Iglesia).
-Ubicacin geogrfica dentro de la Comuna.
-Coordinacin entre la Escuela y la Posta de Salud, para realizar actividades con
los alumnos.
- Trabajo en coordinacin con las organizaciones comunitarias del sector.
Debilidades
-Cursos combinados (1 - 2 ao ,3- 4 ao y 5-6). Por baja en la matrcula.
-Falta de espacio fsico techado para actividades deportivas, recreos, actos. etc.
- Falta de profesor especialista en idioma extranjero (Ingls).
- Poco acceso de comunicacin (seal celular, telfono, Internet)
- Falta Jornada Escolar Completa para Educacin Pre- Bsica
-Gran cantidad de nios diagnosticados con Necesidades Educativa Especiales.
Amenazas
-Bajo nivel Socio-Cultural de la comunidad.
-Existencia de un alto ndice de alcoholismo en el sector.
-Disminucin de poblacin en edad escolar.
- Alto ndice de Cesanta.
- Gran porcentaje de la poblacin joven emigra a ciudades en la Isla Grande.
VI.- ORGANIZACIN
ORGANIGRAMA:
C. G. P y Ap.
DIRECCIN ESCUELA
C.de Prof
C. Escolar
Equipo de Gestin
As. de la Educacin
Docentes
Pre- Bsica
PK. y K.
C.C.
Manipuladora
Bsica
1 y 2
C. C.
3 y 4
C. C.
5 Y 6
C.C
PIE
E.E
D. Intelectual
Lunes
Martes
Mircoles
Jueves
Viernes
TOTAL
Hora inicio
08.30
08.30
08.30
08.30
08.30
Hora trmino
16.15
16.15
17:20
16.15
14.30
N de horas
pedaggicas
08
08
08
08
06
38
Tiempo
recreos
(minutos)
30
30
30
30
15
135
Tiempo
almuerzo
(minutos)
45
45
45
45
45
225
Tiempo
recreos
(minutos)
30
30
30
30
15
135
Tiempo
almuerzo
(minutos)
45
45
45
45
45
225
Lunes
Martes
Mircoles
Jueves
Viernes
TOTAL
Hora inicio
08.40
08.40
08.40
08.40
08.40
Hora trmino
16.15
16.15
16.15
16.15
14.30
N de horas
pedaggicas
08
08
08
08
06
38
a
a
a
a
a
a
a
a
a
a
a
a
a
a
a
9.00
9.20
9.35
9.50
10.20
10.50
11.05
11.35
12.00
12.10
12.20
12.30
12.50
13.00
13.05
DIRECTOR
DOCENTE PRE-BSICA
LUNES:
MARTES :
MIERCOLES
JUEVES
VIERNES:
DE 08:30 A 14.30
DE 08:30 A 13:30
DE 08:30 A 17.30
DE 08:30 A 14.30
DE 08:30 A 14.30
HORAS
HORAS
HORAS
HORAS
HORAS
Horario
semanal
14.45 a 16.15
NASISTENTES DE LA
EDUCACIN
N de
docentes
04
Cursos
Planes
y Evaluacin
Programas
NB 1
1 y 2
N 545/1996
N 511/1997.
Ex.107/2003
NB 2
3 y 4
N 625/2003
N 511/1997.
Ex.107/2003
NB 3
5 ao
N 220/1999
N 511/1997
NB 4
6 ao
N 81/2000
N 511/1997
NB 5
7 ao
N 481/2000
N 511/1997
NB 6
8 ao
N 92/2002
N 511/1997
Pre-Kinder y Kinder
N 289/2001
NT1 y NT2
Educacin Especial
N 170
Programas de Coordinacin.
-
V II.- RECURSOS
a)
Humanos
Niveles
Pre-Escolar
14
Bsica 2 a 8 ao 54
Educ.Especial
Total
1
69
Experiencia Docente
Estimadores
Total de docentes
2- 15 aos
01
03
03
40 aos y ms
01
Se cuenta con un profesor asesor, Sra. Gladys Navarro Oyarzn que es elegido
ao a ao en consejo tcnicos, de acuerdo a las capacidades y disponibilidad
horaria.
Existe tambin un Centro de Alumnos, organizado en agosto de 2008 constituida
por alumnos del 2 ciclo. Se cuenta con un profesor asesor, Sr. Ren Andrade
Macas el que es elegido ao a ao en consejo tcnicos, de acuerdo a las
capacidades y disponibilidad horaria.
b) Materiales
La Unidad Educativa cuenta con una infraestructura buena de dos
plantas y mobiliario entregado de la reposicin del edificio escolar, se cuenta
tambin con una multicancha bsica abierta con carpeta de cemento. Adems
existe una sala para la Red de Enlaces el cual cuenta con 10 computadores y
una impresora . Existe una dependencia para comedor para 75 alumnos y una
sala de profesores.
El nivel pre-bsico posee una dependencia
3 guitarras,
Cantidad
de
alumnos (as)
Desayunos y almuerzos pre-kinder
54
54
c) Financieros
Para la adquisicin de algunos materiales se cuenta con el 3% de
Subvencin de Mantenimiento que proporciona el Estado, la Subvencin Especial
Preferencial ( SEP) , el Proyecto de adquisicin del Programa de Integracin
Escolar y el aporte del Centro General de Padres y Apoderados.
Recursos aportados por el
d) Tecnolgicos
Cada sala de clases est implementada con un televisor , un DVD y un
computador para el quehacer pedaggico.
VIII.- PLANIFICACIN.
Ideario Educativo.
-. Perfil del Alumno: Se propende a formar alumnos con
caractersticas humanas positivas.
o Respetuoso consigo mismo, los dems y su entorno,
familiar, social, cultural y ambiental.
o Honesto en sus Acciones.
o Capaz de hacer respetar sus derechos.
o Responsable con sus deberes.
o Honrado en su proceder.
o Proactivo.
o Capacidad de ser crtico y autocrtico.
o Con autoestima positiva.
o Creativo, solidario y autnomo.
o Respetuoso de la diversidad.
o Con hbitos de higiene y presentacin personal.
o Democrtico, con capacidad de realizar trabajos en
equipo.
-. Perfil del Docente: Los docentes que laboren en la Escuela
Rural Ichuac, deben poseer las siguientes caractersticas
personales y profesionales.
o Responsable en su trabajo profesional.
o Respetuoso con su entorno sociocultural del sector
geogrfico donde se encuentra la Unidad Educativa.
o Capaz
de
mantener
la
confidencialidad
de
la
LIDERAZGO
Nombre de la
Accin
Equipo de gestin
desarrollar una
planificacin
estratgica de los
procesos educativos
de la escuela
orientada a mejorar
los resultados de
aprendizaje para
todos los alumnos y
alumnas.
Asesora
UTP.
Fortalecer al equipo
de gestin y
docentes como
lideres
disciplinarios
internos con el fin
de mejorar
preferencialmente
el aprendizaje en
lenguaje y
comunicacin.
Reuniones
tcnicas
Descripcin
Obtener asesora
de la UTP
comunal para que
el equipo de
gestin y
docentes
desarrollen
acciones tales
como: jornada de
anlisis Simce,
planificacin de
clases, monitoreo
y evaluacin.
Realizar
reuniones
tcnicas
peridicas del
equipo docente
para apoyar la
elaboracin de
planificaciones y
proceso de
evaluacin de
aprendizajes de la
velocidad lectora
y para actualizar,
profundizar
conocimientos y
reflexionar sobre
su propia
prctica,
registrndolo y
dando a conocer
a los padres y
apoderados.
Responsable
Recursos
Director
Recursos
SEP.
Equipo de
Gestin.
Recursos
SEP.
GESTIN CURRICULAR
Nombre de la
Objetivo
Descripcin
Accin
Instalar un
Definir espacios y
sistema de
tiempos fijos para
planificacin y
la planificacin
preparacin de la
anual de la escuela
Planificacin
enseanza.
que asegure
Anual.
condiciones para la
implementacin
del currculo en el
aula.
Promover la
articulacin de la
enseanza entre
los niveles NT1,
NT2 y NB1 en el
subsector de
Lenguaje y
Articulacin
Comunicacin
favoreciendo la
continuidad de las
estrategias
metodolgicas,
ambiente educativo
y recursos
pedaggicos.
Fortalecer la
Estrategias
Seguimiento de la
accin docente
Efectivas
aplicacin en el
en el aula,
Aula de estrategias
principalmente
efectivas para el
en las acciones
aprendizaje en el
pedaggicas para
subsector de
mejorar el nivel
Lenguaje,
lector de los
retroalimentacin y
estudiantes desde
orientaciones
NT1 hasta NB6.
durante horas de
reflexin
pedaggica.
AREA:
Integrar y
fortalecer los
Se implementara
diversas estrategias
Responsable
Recursos
Director
Recursos
SEP
Parvularia
Docente de
NB1
Recursos
SEP
Docentes de
Subsector
Recursos
SEP
Corporacin de
Educacin
Recursos
PIE
aprendizajes
Integrar y
fortalecer los
aprendizajes de
los alumnos y
alumnas con
NEE transitorias
y permanentes en
los diferentes
niveles y
subsectores de
aprendizajes.
AREA:
Objetivo
Fortalecer
una
adecuada
utilizacin
del
Reglamento
de
Convivencia que
apunte a respetar
los derechos y
responsabilidades
establecidas como
normas que regulen
la
interaccin
personal y grupal.
Garantizar un clima
propicio para el
aprendizaje
de
todas y todos los
estudiantes, sobre
la
base
del
acondicionamiento
permanente
e
integral
del
ambiente escolar y
establecimiento de
normas
de
de planificacin
(adecuaciones
curriculares) y
metodologas de
enseanza
aprendizaje que
permita la
integracin de los
alumnos/as con
NEE.como as
tambin contar con
un Programa de
Integracin Escolar
que apoye de
manera directa a
estos alumnos.
CONVIVENCIA
Nombre de la
Accin
Revisin de
Reglamento
Premiacin
Docente del
curso.
Profesor
especialista.
Direccin del
Establecimiento
Descripcin
Revisar
y
difundir
el
reglamento
de
convivencia
escolar junto a la
comunidad,
creando espacios
de reflexin para
consensuar
su
vigencia,
pertinencia
y
utilidad.
Aplicar
felicitaciones y
premiaciones
pblicas cuando
corresponda, con
el propsito de
apoyar y reforzar
buenas conductas
de los estudiantes
y como para
hacer notar a las
familias del valor
Responsable
Recursos
Consejo
Escolar
Recursos
SEP
Docentes
Recursos
SEP
convivencia en el
Aula y en la
Escuela.
Actividades
Extracurriculares
Comprometer
el
apoyo de padres,
madres
y
apoderados en el
desarrollo
del
aprendizaje de sus
hijos e hijas.
Actividades
culturales y
deportivas.
Visita a centros
Educacionales y
culturales.
Promover la
integracin escolar
de todos los
miembros de la
Integracin
escolar
de sus aportes a
la escuela.
Generar
actividades
extracurriculares
que permitan a
los estudiantes y
la familia
desarrollar sus
talentos e
intereses y que
propicien la
proyeccin
cultural de la
Escuela en la
comunidad:
deporte, teatro,
danza, artesana,
otras.
Desarrollar
actividades
culturales
y
deportivas en que
participen
activamente los
padres, madres y
apoderados
a
partir de espacios
de inters comn
entre ellos y sus
hijos e hijas.
Dejando registros
audiovisuales de
las actividades.
Organizar visitas
con los alumnos a
los colegios de
enseanza media
de la provincia
como tambin a
los centros
culturales.
Realizacin de
talleres y
reuniones
informativas con
Director y
docentes
Recursos
SEP
Docentes
Recursos
Equipo
Docente
Recursos
SEP
Direccin
Docentes
Docente
Especialista
PIE
Unidad educativa.
AREA:
Objetivo
padres y
apoderados y
reuniones
tcnicas con el
equipo docente.
RECURSOS
Nombre de la
Accin
Monitores para
Talleres
Contratar
tcnico
Contar con el
100% de recursos
humanos, tcnicos
y materiales para
lograr la
implementacin
del plan de
mejoramiento.
.
.
.
.
Adquisicin de
Insumos y
Recursos.
Contratacin de
Profesionales
Descripcin
Contratacin de
monitores para
talleres.
Contratar un
tcnico en
computacin para
apoyar la labor
docente, alumnos,
apoderados y
asistentes de la
educacin.
Adquirir insumos,
repuestos y
accesorios de los
equipos y
recursos
determinados en
el plan de
mejoramiento.
Contratacin de
profesionales
psiclogos para
realizar
diagnstico a
nios y nias con
problemas de
aprendizaje.
Contar con apoyo
permanente de la
UTP que ser
cofinanciada por
todas las escuelas
de la comuna.
Responsable
Recursos
Sostenedor
Recursos
SEP
Sostenedor
Recursos
SEP.
Sostenedor
Recursos
SEP.
Sostenedor
Recursos
SEP.
Sostenedor
Recursos
SEP
Adquisicin de
materiales para
talleres.
Implementar
bibliotecas de
aula
Contar con un
Programa de
Integracin
Escolar al interior
de la Unidad
Educativa.
Programa de
Integracin
Escolar
Adquirir
materiales para
talleres de
computacin,
musicales,
artesanales, otros.
Adquirir textos,
materiales
pedaggicos y
recursos
audiovisuales
para la
implementacin
de las bibliotecas
de aula.
Postulacin a un
Programa de
Integracin
Escolar, contando
con los informes
Psicolgicos de
los alumnos/as
diagnosticados/as
con NEE.
Sostenedor
Recursos
SEP
Sostenedor
Recursos
SEP
Psiclogo
Corporacin
Direccin
SEP
Pedaggico.
-Impartir a la
comunidad
Educacin Prebsica y bsica
de calidad.
-Atender las
N.E.E de los
alumnos a
travs del
Programa de
Integracin
Escolar.
Lograr en la
Comunidad
Educativa
conocimiento y
respeto por
nuestro pasado
cultural, social,
-Presentar
Fiesta Cultural
realizada por la
Comunidad
Educativa.
-Realizar
exposicin
-Organizacin
de cursos.
-Atencin de
alumnos /as con
NEE..
-Fiesta Cultural.
-Muestra
Cultural
Semana
del
Patrimonio.
-Direccin
-Docentes
-Asistentes de
la Educacin
-Direccin
-Docentes
-Asistentes de
la Educacin.
-Padres y/o
Apoderados.
-Alumnos.
Anual
Semestral
Corporaci
n
Municipal.
-SEP
-Centro de
Padres.
PIE
Corporaci
n
Municipal.
-SEP
-Centro de
Padres.
econmico y
educacional.
Desarrollar
planes de
perfeccionamie
nto docente en
forma continua,
poniendo
nfasis en la
aplicacin de
tecnologas al
servicio del
trabajo
pedaggico.
artesanal
en
Semana
del
Patrimonio
Cultural.
-Desarrollar
reuniones
tcnicas.
-Desarrollar
talleres de
perfeccionamie
nto para los
Docentes y
Asistentes de la
Educacin.
Desarrollar el
Dominio Lector
y Comprensin
Lectora en los
Educandos.
-Realizar Plan
de
Lectura
Comprensiva.
-Implementar
Talleres
de
Reforzamiento
en Lenguaje y
Comunicacin.
-Desarrollar
concursos
literarios.
Lograr la
participacin de
la Escuela en
actividades
comunales, con
el propsito de
brindar a
nuestros
alumnos
experiencias
pertinentes y
relevantes.
-Participar en
celebraciones
cvicas,
artsticas
y
culturales
internas y a
nivel comunal.
-Participar en
eventos
deportivos
internos,
comunales,
provinciales y
regionales.
-Desarrollar un
programa
de
orientacin
vocacional con
los alumnos de
8 ao bsico.
-Realizar visitas
a
Centros
Educacionales
de Enseanza
Media de la
Provincia.
Lograr que el
100% de los
alumnos
egresados de 8
ao continen
estudios de
Enseanza
Media.
-Asistencia a
reuniones.
-Participacin
en talleres de
perfeccionamien
to.
-Plan de Lectura
comprensiva.
-Talleres de
Reforzamiento
de Lenguaje y
Comunicacin.
-Concursos
literarios.
-Pruebas
de
Dominio Lector.
-Pruebas de
Comprensin
Lectora.
-Acto cvico.
-Actos
culturales.
-Competencias
Deportivas.
-Programa
de
Orientacin
Vocacional.
-Visitas
a
Centros
Educacionales.
-Corporacin
Municipal.
-Unidad
Tcnicopedaggica.
-Direccin.
-Docentes.
-Asistentes de
la Educacin.
-Programa
Enlaces.
-Monitor de
Informtica.
-Direccin
-Docentes
Anual
Corporaci
n
Municipal.
-SEP
-Programa
de Gestin
Municipal.
-Programa
Enlaces.
-Peridica
-Mensual
-Semestral
Corporaci
n
Municipal.
-SEP
-Direccin.
-Docentes.
-Coordinador
Extraescolar.
-Monitores.
-Peridica
Corporaci
n
Municipal.
-SEP
-Direccin.
-Profesor Jefe
Anual
-SEP
Corporaci
n
Municipal.
Aplicar el
programa de la
Jornada Escolar
Completa
Diurna (JECD)
en la Unidad
Educativa,
evaluando
continuamente
sus resultados
Superar los
resultados
obtenidos en la
ltima
medicin Simce
2009.
Implementar
bibliotecas de
aula
Lograr en el
presente ao el
98% de
promocin de
nuestros
alumnos.
Lograr el 100%
de los objetivos
propuestos en el
Plan de
Mejoramiento
-Anlisis y
reformulacin
de la JECD.
-Realizar una
muestra anual
de los Talleres
JECD a la
Comunidad.
-Realizacin de
los Talleres.
-Muestra anual.
-Direccin
-Docentes
-Asistentes de
la Educacin.
-Monitores
Anual
Corporaci
n
Municipal.
-SEP
-Realizar
ensayos de
prueba Simce a
los cursos en
que
corresponde su
aplicacin.
-Anlisis de
resultados de
los ensayos con
equipo docente.
-Seleccionar
material
bibliogrfico
apropiado para
cada nivel.
- Adquirir
material
bibliogrfico
para cada curso
de la Unidad
Educativa.
-Realizar
reuniones
tcnicopedaggicas y
de anlisis de
desempeo
escolar de
nuestros
alumnos.
-Implementar
talleres de
reforzamiento.
-Monitorear
cumplimiento
de las acciones
comprendidas
en el Plan de
Mejoramiento.
Ensayos Simce
Niveles de
Logro
Profesores
jefe.
Equipo
Docente
Mensual
-SEP
Corporaci
n
Municipal
de
Puqueldn.
Listado de
Materiales
-Director
-Docentes
Anual
-SEP
-Reuniones
tcnicopedaggicas.
-Talleres de
Reforzamiento
-Equipo
Docente
-Director
Anual
Corporaci
n
Municipal.
-SEP
Pauta de
Monitoreo.
-Equipo de
Gestin
Permanent
e
-SEP
Material
Bibliogrfico
mbit
o
Objetivo
General
Gestin y Organizacin.
Participar en
concursos
pblicos
de
proyectos
como forma de
atraer recursos
materiales
y
financieros
para mejorar la
gestin
educativa del
Establecimient
o.
Involucrar a la
Comunidad
Educativa en
generar
recursos para
la mantencin,
mejoramiento
y
funcionamient
o del
Establecimient
o.
Implementar
un Plan de
Seguridad en
la Escuela.
Responsabl
es
Acciones
Indicadores
-Gestionar la
realizacin del
proyecto de un
fogn chilote.
-Gestionar la
construccin
de un patio
techado para
la Escuela.
- Gestionar
recursos para
la celebracin
de la 3 Fiesta
cultural
Escolar.
-Postular a un
Programa de
Integracin
Escolar.
-Integrar en
forma activa al
quehacer
educativo los
Asistente de la
Educacin.
-Gestionar la
adquisicin de
materiales de
aseo.
-Gestionar la
sana
convivencia
entre
los
Docentes.
-Proyecto de
Fogn chilote.
-Proyecto
construccin
Patio techado.
-Adquisicin
de recursos de
celebracin 3
Fiesta culturalescolar.
-Existencia de
un Programa
de Integracin
Escolar.
-Corporacin
Municipal.
-Docentes.
-Director
-Centro
de
padres
y
apoderados.
-Participacin
en las
actividades del
Establecimient
o.
-Participacin
en las
reuniones
tcnicas.
-Adquisicin
materiales de
aseo.
-Participacin
en talleres de
Convivencia
-Asistentes de
la Educacin.
-Direccin.
-Docentes.
-Centro de
Padres.
-Elaboracin
del Plan de
Seguridad del
Establecimient
o.
-Participar en
la ejecucin
del Plan de
Seguridad de
la Escuela.
-Plan de
Seguridad.
-Participacin
-Asistentes de
la Educacin.
-Direccin.
-Docentes.
-Centro
de
Padres.
-Alumnos
Evaluaci
n
Anual
Semestral
Mensual
Recursos
-Corporacin
Municipal.
-Centro de
Padres.
Corporacin
Municipal.
-Centro de
Padres.
-Escuela
-Corporacin
Municipal.
mbit
o
Objetivo
General
Escuela y Familia
Implementar
estrategias de
integracin
a
los padres y
apoderados
para participar
activamente en
el
proceso
educativo.
Integrar a las
organizaciones
comunitarias
del sector al
quehacer del
Establecimiento
.
Acciones
-Realizar
reuniones de
padres y
apoderados
por curso.
-Incentivar la
participacin
en actos
cvicos y
culturales que
se realicen en
la Unidad
Educativa.
-Asesorar al
Centro de
Padres en la
en la gestin y
elaboracin
de proyectos.
-Participar en
la fiesta
culturalescolar.
-Invitar a
reuniones de
trabajo a las
organizacione
s comunitarias
para elaborar
y presentar
proyectos que
beneficien a
la comunidad.
Indicadore
s
Responsable
s
-Realizacin
de reuniones
mensuales.
Participacin
en
actos
cvicos
y
culturales.
-Elaboracin
de proyectos.
-Direccin.
-Docentes.
-Centro de
Padres.
Participacin
en Fiesta
Cultural.
-Invitacin a
reuniones de
trabajo.
Evaluaci
n
Recursos
Mensual
-Escuela.
-Centro de
Padres.
Anual
-Escuela
-Centro de
Padres.
Corporaci
n
Municipal.
-Direccin
-Centro de
padres.
-Docentes
IX.-EVALUACIN
La Evaluacin del P.E.I., se realizar en forma anual, de manera semestral y
anual, con la participacin de los docentes, apoderados, alumnos y asistentes de
la educacin, cuando corresponda.
Cada ao la Directora del Establecimiento realizar una cuenta pblica, en el
mes de marzo, segn la normativa vigente del Ministerio de Educacin,
entregndose copia de esta al Departamento Provincial de Educacin,
X.- ANEXOS.
-REGLAMENTO DE EVALUACIN
-JECD
- PLAN GENERAL DEL CURSO EDUCACIN PRE BSICA