Universidade Anhanguera Uniderp

Administrao Quarto Semestre

Disciplina- Direito Empresarial e Tributria

Direito empresarial e Tributrio

Alunos:
CARLOS FILLIPE DA SILVA ZAMBOTI
DENIS WILLIAM RUIZ DOS SANTOS
MARIA APARECIDA PIEROBOM CURADO
WLADIMIR PEREIRA DOS SANTOS
REGINALDO DA SILVA
AMANDA V. CARDOSO

RA 5312962781
RA 3830722590
RA 3828706194
RA 3815667126
RA 3815679442
RA 4351861403

Professores:
EaD: Juliana Leite Kirchner
Tutor a Distncia: Jorceli de Barros Chaparro

JUNDIA SP
Novembro- 2013

INDICE
Introduo... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... pg.04
Desenvolvimento
ETAPA 01
Direito Comercial... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... .pg.03
Direito Empresarial... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ..pg.03
O Direito Comercial no Brasil... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... .pg.04
O Empresrio... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ...pg.05
A Empresa... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... pg.06
Organizao Empresarial... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... .pg.06
ETAPA 02
Funo Social da Empresa... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ...pg.07
Aspectos Legais da Empresa Gontijo... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ..pg.08
ETAPA 03
Ttulos de Crdito... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... pg.10
Princpios dos Ttulos de Crdito... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... pg.11
Consideraes do Grupo... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ..pg.13
Empresa Gontijo e os Princpios do Direito Cambirio... ... ... ... ... ..pg.13
Bibliografia... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ..pg.13
ETAPA 04
Princpios da Capacidade Contributiva... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ...pg.14
CONCLUSO

Consideraes Finais... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ..pg.15
Bibliografia... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... .pg.15

INTRODUO
O objetivo deste trabalho mostrar o conhecimento adquirido em sala de aula, alm
dos adquiridos com este desafio, sobre o Direito Empresarial e Tributrio, veremos seus
princpios e sua evoluo ao longo do tempo. Traremos os conceitos de empresa e empresrio,
a funo social, ttulo de crdito e capacidade contributiva. Ainda, apresentaremos uma
organizao na perspectiva dos conceitos ento abordados.

Etapa 1.
DIREITO COMERCIAL
O comrcio surgiu na Idade Antiga com os fencios, que de tanto usarem esta atividade
foram se destacando entre os povos antigos. Na idade Mdia , a atividade comercial se
expandiu, mas, ainda no havia regras ou princpios. Com o avano social do comrcio
surgiram ento, as primeiras razes do Direito Comercial.
Primeiramente, enquanto era formado o direito e ainda sem a participao do Estado, eram
usados os costumes mercantis e as relaes de comrcio. O Direito Comercial, segundo
Rubens Requio, era um direito a servio do comrcio. A evoluo do Direito Comercial
rompeu na doutrina contratualista a teoria romana contratual.
Na segunda fase em 1808, ano este em que o cdigo comercial foi editado na Frana, o
Estado passa a disciplinar as relaes de comrcio. Com o cdigo napolenico houve a diviso
do cdigo civil em duas partes: o Direito Civil e o Direito Comercial, sendo que esta valoriza
a riqueza e aquela o direito de propriedade. Fabio Uchoa Coelho relata as mudanas que
ocorreram na direito comercial:
No inicio do sculo XIX, na Frana, Napoleo Bonaparte, com a ambio de regular a
totalidade das relaes sociais, patrocina a edio de dois monumentais diplomas jurdicos; O
Cdigo Civil (1804) e o Comercial (1808). Inaugura-se ento, um sistema para disciplinar as
atividades dos cidados, que repercutir em todos os pases de tradio romana, inclusive o

Brasil. De acordo com este sistema, classificam-se as relaes que hoje em dia so chamadas
de direito privado em civis e comerciais. Para cada regime, estabelecem-se regras diferentes
sobre contratos, obrigaes, prescrio, prerrogativas, prova judiciria e foros. A delimitao
do campo de incidncia do cdigo comercial feita, no sistema francs, pela teria dos atos de
comrcio.
A terceira fase tem seu inicio na Frana em 1942, quando o cdigo civil editado,
trazendo a teoria da empresa, a partir da, o direito comercial no se limita em regular apenas
as relaes judiciais onde haja um ato de comrcio, agora, ela passa a ter forma empresarial.
DIREITO EMPRESARIAL
Por vrios autores, o Direito Empresarial caracterizado fazendo-se referencia ao Direito
Comercial. No livro Direito Empresarial, escrito por Amlia de Pdua, Danielle R. Buczynsky
e rica Guerra, o conceito de Direito de empresa como:
O conjunto de normas jurdicas que regulam a atividade econmica organizada para a
produo de bens ou servios denominada empresa, as relaes decorrentes do seu exerccio e
todas as modalidades de sociedade, mesmo que tenham por objeto a atividade empresria.
O DIREITO COMERCIAL NO BRASIL
Apesar de, desde sua descoberta, existir no Brasil um, intenso comrcio, no se pode
falar, at 1808 de um legitimo direito comercial nacional uma vez que, como colnia de
Portugal, o pas era obrigado a submeter-se s leis e ordenanas da metrpole.
Com a chegada da Famlia Real Portuguesa, viu-se a necessidade da criao de leis
prprias. Por influncia de Jos da Silva Lisboa, mais tarde Visconde de Cairu, D. Joo VI,
atravs da carta rgia em 28 de janeiro de 1808, determinou a abertura dos portos s naes
amigas, abandonando assim o comrcio monopolstico de Portugal.
Ulterior Lei de Abertura dos Portos surge trs outros alvars de extrema importncia
para a economia nacional:
O alvar que permite o livre estabelecimento de fbricas e manufaturas, em 01 de
Abril de 1808.
O Alvar que cria no Rio de Janeiro, a Real Junta de Comrcio, Agricultura, Fbricas
e Navegaes, em 23 de Agosto de 1808 e,
O Alvar que permitia a criao do primeiro banco nacional no Rio de Janeiro, o
Banco do Brasil, em 12 de outubro de 1808.
A Assembleia Constituinte e Legislativa, constituda em 1823, determina que passe a
vigorar no pas as Leis portuguesas vigentes at 25 de Abril de 1821(Ordenanas Filipinas),

naquilo que no contrariasse a soberania nacional e o regime recm-instalado.

A Lei da Boa Razo, que continuava a reger o direito comercial brasileiro, autorizava
a renovao subsidiariamente, nas questes mercantis, as normas legais de outras naes,
como Frana, Espanha e at mesmo Portugal, que passam, sem a autoridade da lei da Boa
Razo, a constituir a verdadeira legislao mercantil nacional.
Entretanto, o trfico mercantil tomava vulto, no havendo legislao que o garantisse, e
a aplicao da Lei da Boa Razo, mesmo com subsidio nos cdigo francs, de 1807, e no
Espanhol, de 1829, j no eram mais suficientes para satisfazer o comrcio. Em 1832, foi
constituda uma comisso com a incumbncia de redigir um anteprojeto do cdigo comercial,
que, que aps a sua aprovao pelo Congresso, foi promulgado atravs da Lei 556, de 25 de
Junho de 1850, entrando em vigor em 01 de janeiro de 1851, concluindo assim, a primeira
fase do Direito Comercial Brasileiro. Os trabalhos da Comisso duraram pouco mais de um
ano, e em 09 de Agosto de 1834, a obra foi finalizada, composta de 1.299 artigos, dividida em
trs partes, tratando primeira parte das pessoas do comrcio, dos contratos e obrigaes, a
segunda do comrcio martimo, e terceira das quebras, sendo ainda, acrescentado um titulo
complementar sobre a administrao da Justia nas causas comerciais, com 91 artigos.
Ainda em 1850, surge o regulamento 737, que representa um notvel instrumento de
nossa legislao processual, aprovado em 25 de Novembro de 1850, vigorando tambm em 01
de janeiro de 1851. Seus efeitos perduraram at a entrada do CPC Cdigo de Processo Civil,
em 01 de Fevereiro de 1942. Em 1908, surge o Dec. 2.044, que regula os ttulos de credito e
as operaes cambiarias e a Lei 2.591, de 07 de agosto de 1912 que tratava da emisso e
circulao de cheques.
Com a implantao do governo de Getlio Vargas, em 1930, o Brasil passou por um
perodo de legislao excessiva, sem qualquer cuidado em no prejudicar a essncia do cdigo
comercial. Os decretos-leis so expedidos em quantidade entre os quais o Dec. Lei 2.627/40,
que trata das Sociedades por Aes e o Dec. Lei 7.661/45, que a Lei da falncia e
Concordatas em vigor, revogando a parte terceira do cdigo que trata das quebras.
Desde 2002, foi reformado o Cdigo Civil, englobando a matria comercial, em uma
comisso Revisadora presidida pelo Prof. Miguel Reale, foi finalmente sancionado,
transformando na Lei 10.406 de 10 de Janeiro de 2002, chamado atualmente de novo Cdigo
Civil.
O EMPRESRIO
No Direito Empresarial, empresrio o sujeito de direito que exerce a empresa, ou seja,

aquele que exerce profissionalmente (com habitualidade) uma atividade econmica (que busca
gerar lucro) organizada (que articula os quatro fatores de produo: mo de obra, capital,
insumos e tecnologia) para a produo e circulao de bens e servios. O empresrio pode ser
pessoa fsica (empresrio individual) ou jurdica (sociedade empresria).
A EMPRESA
No Direito Empresarial, empresa uma atividade econmica exercida
profissionalmente pelo empresrio por meio da articulao dos fatores produtivos para a
produo e circulao de bens e servios.
ORGANIZAO EMPRESARIAL
A empresa que apresentaremos aqui consiste na filial da Empresa Gontijo de
Transportes Ltda. Localizada na Avenida Sete de Setembro, 650 no Bairro Ouro Preto na
cidade de Petrolina PE. Esta unidade fica a cargo de um Chefe de Departamento de Agente
de Garagem (CDAG) na pessoa do Sr. Renato Ribeiro e possui atualmente em seu quadro
funcional 186 colaboradores e estima de um faturamento mdio mensal de R$ 250.000,00. A
Empresa Gontijo (nome fantasia) que tem sua sede na capital mineira (Belo Horizonte MG)
uma empresa de mdio porte que atua no ramo de transportes rodovirio de passageiros com
itinerrio fixo interestadual.
A empresa possui uma cultura familiar, pois seu fundador, com auxilio dos filhos,
permanece na administrao executiva da mesma.
Sua composio executiva:
Diretor Presidente Ablio Pinto Gontijo (Fundador)
Diretor Superintendente Ablio Pinto Gontijo Jnior
Diretor Administrativo Luiz Carlos Gontijo
Diretor de Suprimento Marcos Antnio Boaventura Gontijo
Diretor de Manuteno Jlio Cesar Gontijo
GRUPO GONTIJO ATUALMENTE
A Empresa Gontijo possui 114 garagens, 380 agncias prprias e 700 agncias
terceirizadas, transporta anualmente cerca de sete milhes de passageiros, em 347 linhas
nacionais e uma internacional, que liga Salvador (BA) a Assuno, no Paraguai. A linha mais
longa a que liga Colatina (ES) a Porto Velho (RO), com 3.732,8 km. A empresa conta com
retfica e recauchutada a prprias, com capacidade para atender toda sua necessidade. Por ano,
a frota da Gontijo consome quase 62 milhes de litros de leo diesel.

Toda essa infraestrutura para a garantia e a segurana e o conforto dos seus

passageiros, o que obtido com a manuteno adequada de sua frota, conta com o empenho e
a dedicao de aproximadamente 7.000 colaboradores. Seu faturamento anual de cunho
sigiloso.
SUA MISSO
Fornecer servio de transporte com segurana, pontualidade e conforto que assegure a
satisfao dos clientes e contribuir com o desenvolvimento do pas.
SEUS PRINCPIOS
Valorizamos a conduta tica e ntegra, honramos nossos compromissos, respeitamos as
leis e normas pr-estabelecidas. Prezamos pela responsabilidade e disponibilidade para com
colaboradores, clientes e comunidade.
Etapa 2
FUNO SOCIAL DA EMPRESA
Quando uma empresa cumpre, em termos sociais, apenas o que est previsto no direito
positivado, em seus estritos limites, ela tem uma viso eminentemente legalista, a que se
atribui o nome de funo social, ao passo que a efetiva responsabilidade social se inicia
justamente a partir desse marco. Ou seja, uma empresa pode ser considerada socialmente
responsvel quando, alm de cumprir rigorosamente todas as obrigaes legais junto aos seus
stakeholders (pblico estratgico). Proporcionar um plus, um adicional, e oferecer uma cesta
variada de benefcios sociais para esse mesmo pblico, que ultrapassa as fronteiras do direito
positivado.
possvel dizer, ento, que a empresa cumpre a sua funo social quando se limita a
atender a todas as exigncias positivadas nos textos legais, em beneficio de seus stakeholders.
Por outro lado, somente ser considerada uma empresa socialmente responsvel se, alm de
cumprir plenamente a sua funo social, proporcionar, por mera liberalidade, porm sem
imposio coercitiva, e de forma regular, perene, uma gama de benefcios sociais para a
sociedade, com o intuito de se promover a valorizao da dignidade da pessoa humana,
comprometendo-se, inclusive, com a eficcia da aplicao desses recursos financeiros e/ou
materiais, bem como com os resultados sociais que se pretende atingir.
Tanto a funo social, quanto a responsabilidade social corporativa diferem, portanto,

da filantropia empresarial. Pois esta se limita a auxlios esparsos, acidentais,

descompromissados e voluntrios, invariavelmente movida, por sentimentos religiosos ou de
marketing institucional, sem que haja o acompanhamento da empresa para com a efetiva
soluo do problema que se quer enfocar.
A noo de responsabilidade social empresarial tem estreita ligao com as doutrinas da
funo social da propriedade e da liberdade de livre iniciativa. Por meio destas, o homem tem
plena liberdade para empregar os meios de produo de que dispe da forma que melhor lhe
aprouver, com observncia aos ditames legais, para produzir bens e servios de interesse dos
consumidores, objetivando contabilizar lucro para os seus cotistas ou acionistas.
Isso significa que a busca do lucro no d permisso para que seja desprezada a
valorizao da dignidade da pessoa humana, representada, em sntese, pelo devido respeito ao
bem-estar dos empregados e da comunidade do entorno; pela permanente otimizao da
qualidade de seus bens ou de seus servios; pela lealdade para com o Estado e fornecedores, e
pela preservao do meio ambiente.
ASPECTOS LEGAIS DA EMPRESA GONTIJO
Dentro da conceituao exposta, analisaremos a Empresa Gontijo e sua funo social.
Mostraremos o comportamento da empresa perante a legislao, seus rgos de classe, a
incidncia de impostos, relao com funcionrios, clientes e o meio ambiente.
Como j vimos, a Empresa Gontijo, no mercado h 69 anos, uma empresa de mdio
porte que atua no ramo de transportes rodovirio de passageiros com itinerrio fixo
interestadual. Atua em mais de 20 estados brasileiros e possui uma rota internacional.
Sendo uma prestadora de servios, a empresa est juridicamente sujeita a uma
legislao especifica, no caso, o Decreto n 2.521, de Maro de 1998, Que dispe sobre a
explorao, mediante permisso e autorizao, de servios de transporte rodovirio
interestadual e internacional de passageiros e d outras providencias. Alm das deliberaes
acerca da atividade de transporte de passageiros, o decreto prev em seu Art. 2, a
incumbncia das permisses e fiscalizao dos servios ao Ministrio dos Transportes.
O Ministrio dos Transportes o rgo federal responsvel pelo assessoramento
Unio na execuo e formulao e da poltica de transporte no pas. O pargrafo nico do
Dec. 2.521/98 viabiliza ao Ministrio dos Transportes a descentralizao quanto
fiscalizao, delegando tal funo a rgos ou entidades da Administrao Pblica da Unio,
dos Estados, do Distrito Federal ou dos Municpios.
Desde 2002, o rgo competente para a regulao e fiscalizao do setor a Agncia

Nacional de Transporte Terrestre ANTT, responsvel pelas outorgas de permisso e de

autorizao para a operao desses servios.
Uma queixa recorrente entre quase todos os brasileiros o peso que a carga tributria
exerce sob a vida das pessoas e empresas. Ablio Gontijo em entrevista a revista ABRATI (n
35/Dez.2003) relata sua opinio, Se falarmos no pacote social como um todo, veremos que as
empresas arcam com uma carga tributria enorme, insuportvel.
Os impostos que incidem sobre a Empresa Gontijo, retratam bem as palavras de seu
fundador. A empresa contribui, com:
IRPJ Imposto de Renda da Pessoa Jurdica. Sua alquota de 15% mais um
adicional de 10% sobre a parcela da base de clculo, apurada mensalmente.
ICMS Imposto sobre apuraes relativas circulao de mercadorias e sobre
prestao de servio de transporte interestadual, intermunicipal e de comunicao. As
alquotas so propostas pelos Estados e Distrito Federal, sua variao entre est entre 7% e
12% sabido que, a Gontijo opera em diferentes Estados.
COFINS Contribuio Social para o Financiamento da Seguridade Social. Com uma
alquota de 3%.
CSLL Contribuio Social sobre o Lucro Lquido das Pessoas Jurdicas. A alquota
de 9%.
PIS Contribuio com o Programa de Integrao Social. Esta alquota de 0,65% a
1,65% sobre a receita bruta. E,
ISS Imposto Sobre Servio. O valor da alquota varia conforme a legislao de cada
municpio.
Para Ablio Gontijo, caractersticas como seriedade e dedicao foram essenciais para o
crescimento e consolidao da transportadora. preciso trabalhar muito e conhecer o setor
em que se trabalha. Alm disso, a maioria de nossos funcionrios est conosco desde o inicio;
esta uma conquista da Famlia Gontijo, ressalta o diretor da empresa.
Assim a Gontijo reconhece que no h nenhum sistema de reduo de custos e de
melhorias de resultados mais eficaz que o investimento em capacitao profissional.
Acreditamos que o treinamento de nossos colaboradores algo especial, que agrega valor
para a Gontijo e principalmente para o profissional, diz Jorge Martins, gerente de
manuteno da transportadora.
Nos ltimos anos, a empresa tem investido fortemente na capacitao de seus
colaboradores. Para isso, possui um moderno centro de treinamento, coordenado por

psiclogos, instrutores e engenheiros. Alm da capacitao do colaborador, fazem parte do

clima organizacional da empresa o proporcionar condies de desenvolvimento pessoal do
individuo, bem como o seu bem estar.
Um dos principais diferenciais da Gontijo o atendimento que ela oferece a seus
clientes. A expresso criada por Ablio Gontijo para o tratamento ao passageiro revela a
importncia desta filosofia de trabalho; O passageiro rei.
Empenhada em garantir o bem-estar das pessoas durante as viagens, a empresa possui
uma frota composta por nibus modernos e confortveis. A segurana, pontualidade, e
atendimento de qualidade, so os objetivos na prestao de seus servios.
Outra preocupao da empresa est relacionada com o meio ambiente, para isso criou
sua prpria recauchutadora. A ao promove a possibilidade do reaproveitamento do pneu ou
uma destinao adequada, evitando assim a poluio ambiental.
Etapa 3
TTULOS DE CRDITO
Ttulo de crdito o documento necessrio para o exerccio do direito, literal e
autnomo, nele mencionado.
Este conceito criado por Csar Vivante , sem dvida o mais completo e aceito dentre
outros no direito cambial. Como disse Fran Martins tal conceito Encerra em poucas palavras,
algumas das principais caractersticas desse instrumento.
Os ttulos de crdito surgiram devido necessidade de facilitar a circulao de riqueza,
e de torn-la mais rpida. So um dos pilares de estudo do direito empresarial. A moeda
manual no bastava mais para o rpido desenvolvimento comercial. O desenvolvimento dos
ttulos de crdito permitiu que o mundo moderno mobilizasse suas riquezas, vencendo o
tempo e o espao e fazendo com que o capital circulasse tornando-o extremamente mais
produtivo e til.
O Direito Cambial o sub-ramo do direito empresarial que disciplina o regime jurdico
acerca dos ttulos de crdito, baseado fundamentalmente no principio da boa-f entre as
partes envolvidas. O que caracteriza o crdito justamente a relao de confiana entre o
credor e o devedor ao tempo em que se cumpre a obrigao.
O Cdigo Civil, institudo pela Lei n 10.406 de 10 de Janeiro de 2002, trouxe muitas
mudanas para a parte que rege os direitos dos comerciantes e das sociedades comerciais, mas
praticamente no alterou nada acerca dos Ttulos de Crdito.
As poucas alteraes introduzidas no podem ser aproveitadas sem o devido cuidado,
haja vista o preceituado no art. 903, do CCB/2002: Salvo disposio diversa em lei especial,

regem-se os ttulos de crdito, pelo disposto neste Cdigo. Como a maior parte dos ttulos de
crdito possui legislao especfica que regula e detalha as suas relaes, as alteraes
propostas ficaram praticamente incuas.
O ttulo de crdito, documento necessrio ao exerccio do direito literal e autnomo
nele contido, somente produz efeito quando preenchido os requisitos da lei (art. 887
CCB/2002). Os ttulos de crdito so documentos representativos de obrigaes pecunirias.
No se confundem com a prpria obrigao, assim se distinguem dela na exata medida em que
a representam.
Para Fbio Ulhoa Coelho, os ttulos de crdito so documentos que se diferenciam dos
demais documentos por trs caractersticas. A primeira caracterstica o fato de que os ttulos
de crdito se referem unicamente a relaes de crdito, sem conterem nenhuma outra
obrigao, de dar, fazer ou no fazer. Em segundo lugar, os ttulos de crdito proporcionam a
facilidade na cobrana do crdito por ele representado em juzo, por serem dotados de
natureza de ttulo de executivo extrajudicial. Por fim, os ttulos de crdito distinguem-se dos
demais documentos devido sua negociabilidade, que assegurada pelas regras do regime
jurdico cambial, as quais facilitam a circulao do crdito por oferecerem mais garantia e
mais segurana aos credores do que as regras do regime jurdico civil.
PRINCPIOS DOS TTULOS DE CRDITO
Da definio de ttulos de crdito de Vivante, deflui trs caractersticas ou princpios
bsicos do mesmo:
1. Literalidade: o ttulo tido como literal porque a sua existncia regulada pelo teor
do seu contedo, ou seja, s se leva em considerao o que nele est contida, assim qualquer
outra obrigao, embora contida em um documento em separado, nele no se integra,
produzindo-se, desta forma, efeitos jurdico-cambiais somente os atos lanados no ttulo de
crdito. Um exemplo que pode ser citado a existncia do aval, pois quando pretenso avalista
se obrigou somente em documento em separado e no no ttulo, a garantia no existe, em
funo do princpio da literalidade. Este no se aplica inteiramente no regime jurdico da
duplicata, uma vez que a quitao desta pode ser dada, pelo portador do ttulo, em documento
em separado (art. 9, 10/LD);
2. Autonomia: o direito cambial determina a autonomia das obrigaes estabelecidas no
ttulo de crdito, assim este constitui uma declarao autnoma do devedor, comprometendose a pagar as obrigaes nele estabelecidas. Esta autonomia no se configura em relao

causa de tais obrigaes, mas em relao ao terceiro de boa-f, o qual possui um direito
prprio que no lhe pode se negado em razo das relaes existentes entre os seus antigos
possuidores e o devedor;
3. Cartularidade: o ttulo de crdito como foi exposto um instrumento necessrio para
o exerccio do direito, literal e autnomo, nele existente. Desta forma ele se materializa, numa
crtula, ou seja, num papel ou documento, e somente quem exibe a crtula, no seu original,
considerado como seu possuidor, e como legitimo titular do direito creditcio pode pretender a
satisfao das obrigaes estabelecidas no ttulo, atravs do direito cambial. A exibio do
documento necessria para o exerccio do direto de crdito. O principio da cartularidade no
se aplica inteiramente ao regime da duplicata, uma vez que h disposies expressas na Lei
das Duplicatas, ao exerccio do direito cambirio, esmo no estando de posse do ttulo, como
no protesto por indicao, estabelecido no 1, do art. 13.
Como atributos complementares a tais caractersticas ou princpios, temos:
a) Circularidade: o crdito, na relao obrigacional, uma vez representado pelo ttulo,
possibilita a sua circulao, atravs da crtula, assim quem a possui tem credito representado
por um titulo e pode transferi-lo a outrem para pagamento de uma obrigao. Assim porque os
ttulos de credito so tambm chamados de ttulos cambiais, tendo como uma das suas
caractersticas a cambiaridade ou cambialidade (do latim cambiare = mudana, troca,
permuta). Atende desta forma a uma de suas finalidades que o de provar a existncia de uma
relao jurdica de dbito e crdito, com a mudana da titularidade do sujeito ativo.
b) Executividade: o titulo como prova de crdito, permite ao credor a sua
executividade, ou seja, uma vez no cumprida as obrigaes nele estabelecidas, permite ao seu
titular, utilizar o processo de execuo, com as vantagens estabelecidas no art. 585 do CPC, o
qual em principio possui um rito mais clere;

c) Abstrao: constitui um subprincpio da autonomia, porque, como foi dito, o titulo de

crdito quando posto em circulao, se desvincula da relao fundamental que lhe deu origem.
Nota-se que entre os sujeitos que participaram do negcio que lhe deu origem, o titulo dele
no se desvincula, desta forma a abstrao somente se verifica quando o titulo colocado em
circulao.

d) Inoponobilidade: outro subprincpio da autonomia a inoponobilidade das excees

pessoais ao terceiro de boa-f a manifestao processual do principio da autonomia. Ou
seja, quem est sendo cobrado com base em um titulo de crdito no pode se defender com
base em defeitos ou irregularidades de relaes jurdicas anteriores, da qual no participou o
credor, mas que tiveram relao com o titulo de crdito. Desta forma, presumida a boa-f
do portador do ttulo, contra o qual no podero ser opostos argumentos no relacionados
diretamente com ele. Porm, caso provado a m-f do portador do ttulo, o devedor poder
opor excees pessoais contra ele, que no digam respeito relao direta do mesmo com o
ttulo.
CONSIDERAES DO GRUPO
Sendo assim, entendemos que Ttulo de Crdito um documento com o objetivo de
representar determinada obrigao relativa a uma transao especifica, facilitando desta forma
a sua circulao entre pessoas distintas. Substitui por um dado momento a moeda (espcie em
dinheiro), garantindo a segurana de algumas transaes por mais simples que elas sejam. Os
Ttulos de Crdito mais conhecidos so: a Letra de Cmbio, a Nota Promissria, o Cheque e a
Duplicata. J, o Direito Cambial tem por objetivo principal, garantir o cumprimento literal do
que nele esteja mencionado.
EMPRESA GONTIJO E OS PRINCPIOS DO DIREITO CAMBIRIO.
Como j foi dito aqui, o Direito Cambial o sub-ramo do direito empresarial que
disciplina o regime jurdico acerca dos ttulos de crdito, baseado fundamentalmente no
principio da boa-f entre as partes envolvidas, ou seja, seu objetivo garantir o cumprimento
literal daquilo que est mencionado como obrigao.
Em vigor destes 2009, a Lei n 11.975, que Dispe sobre a validade dos bilhetes de
passagem no transporte coletivo rodovirio de passageiros e d outras providncias coloca as
passagens rodovirias como ttulos de crdito. Cabendo no s a Empresa Gontijo, aqui
analisada, mais, tambm a outras empresas do ramo, o cumprimento da obrigao nela
presente, e ainda, a observncia da citada lei, garante a validade do ttulo por um ano e d
outras formalidades a respeito de troca ou devoluo do seu valor em dinheiro.
1. PLT 372 ANAN JR, Pedro; MARION, Jos Carlos. Alnea, 2012.
2. MARTINS, Fran. Ttulos de Crdito. Forense, 2000.
3. COELHO, Fbio Ulha. Curso de Direito Comercial. Saraiva , 2003.
4. SITE: http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_Ato2007-2010/2009/Lei/L11975.htm

Etapa 4
PRINCPIO DA CAPACIDADE CONTRIBUTIVA
A capacidade contributiva, sem dvidas um assunto muito complexo, pois se trata de
algo sem muita definio. Quando se fala em capacidade contributiva entende-se que, o
imposto deveria ser calculado conforme a renda de cada um, mas, na prtica, no o que
acontece.
Se analisarmos a fabricao de um produto, desde a matria-prima at sua finalizao,
perceberemos que por diversas vezes, h a cobrana do ICMS, recaindo por fim, sob o
consumidor final, que acaba pagando o imposto acumulado. E isto, sem considerar, se quem
est pagando tem renda elevada ou no.
Este seria o alcance do principio da capacidade contributiva, expressa no 1 do art.
145 da Carta Poltica:
Sempre que possvel, os impostos tero carter pessoal e sero graduados segundo a
capacidade econmica do contribuinte, facultado administrao tributria, especialmente
para conferir efetividade a esses objetivos, identificar, respeitando os direitos individuais e nos
termos da lei, o patrimnio, os rendimentos e as atividades econmicas do contribuinte.
Ao nos depararmos com este pargrafo, fica clara a importncia do Legislador, que, ao
aplicar leis relacionadas a impostos, utiliza-se do termo Sempre que possvel na tentativa de
minimizar os efeitos de sua cobrana.
Atualmente no Brasil, convivemos, literalmente, com o peso de uma carga tributria
que ultrapassa o absurdo. Alguns produtos chegam a ter embutidos em seu valor o percentual
de 40% em impostos. Se, simularmos a compra de um veculo popular zero km com preo
mdio de R$ 25.000,00 teremos pagado no final, s em impostos, o valor de R$ 10.000,00. E
nisto, se duas pessoas distintas e com rendas bem diferentes uma da outra, comprarem o
mesmo carro, o percentual do imposto o mesmo, pois, no existe a personificao.
Se existisse o tal carter pessoal, o veculo sairia bem mais em conta, para quele com
menor renda.
Em se tratando de empresas, as estatsticas mostram que a grande maioria encerra suas
atividades ainda nos primeiros dois anos. Enquanto tenta sobreviver, a empresa acumula
dividas em que boa parte delas com impostos, aumenta seu Mark up no intuito de manter
suas obrigaes fiscais ou parte, infelizmente, para a sonegao e mantm seus preos e seus

clientes.
Se existisse de fato, o carter pessoal na capacidade contributiva, certamente as
reclamaes do Sr. Ablio Gontijo, fundador da Empresa Gontijo, seriam ainda maiores, pois,
teria sobre sua empresa uma carga ainda mais pesada, talvez, a mesma, nem mais existisse.
Conclumos ento, que sim, estamos nas mos de nosso Legislador. Fsicos ou
jurdicos, todos nos estamos sujeitos aos abusos tributrios, enquanto que, a capacidade
contributiva fica apenas no Sempre que possvel.
CONSIDERAES FINAIS
No decorrer deste trabalho, pudemos entender melhor e com clareza, a evoluo do
Direito empresarial ao longo da histria.
Firmamos os conceitos de empresa, empresrio, funo social, ttulos de crdito e dos
princpios da capacidade contributiva. E sem dvidas, a anlise de uma empresa, foi nos
enriquecedor. Reconhecemos que foi de suma importncia todo o contedo pesquisado, pois,
nos permitiu ampliar a viso quanto ao futuro profissional na rea de Recursos Humanos e
assim sobressairmos neste mercado to competitivo, onde poucos conseguem sucesso de
forma satisfatria.
Fazer com que a empresa fique em ponto de equilbrio com a lei vigente do pas ou
estado, favorece no s a esta, mas aos demais colaboradores, alm de produzir efeitos slidos
para a empresa, como resistncia s pocas de crise, consequentemente maior tempo de vida
do negcio.
Nos tempos modernos, sobreviver enquanto empresa no depende somente de
competncias tcnicas e interpessoais, mas tambm aliado ao trabalho de otimizao do
ambiente interno da empresa, seus produtos e servios. necessrio aguar a macro viso do
negcio, a fim de antecipar tendncias e acontecimentos que possam vir a gerar riscos ou
oportunidades. A rentabilidade desse empreendimento ir depender da agilidade na
identificao destes fatos e sua ao oportuna diante dos mesmos. O empresrio tem o dever
de conhecer estes e outros aspectos dos bens e servios por ele fornecidos, ele um
exercitante profissional de uma atividade econmica organizada.
Foi um trabalho elaborado atravs de muita pesquisa e colaborao. No deixando de
mencionar o grande auxilio do Sr. Renato Ribeiro, Chefe de Departamento de Agente de
Garagem (CDAG) da filial da Empresa Gontijo na cidade de Petrolina-PE, que nos dispensou
tempo na ajuda com informaes pertinentes empresa.

BIBLIOGRAFIA:
1. PLT 372 ANAN JR, Pedro; MARION, Jos Carlos. Alnea, 2012.
2. MARTINS, Fran. Ttulos de Crdito. Forense, 2000.
3. COELHO, Fbio Ulhoa. Curso de Direito Comercial. Saraiva, 2003.
4. Fontes de Pesquisa disponveis nas etapas desta ATPS.
5. SITE: www.gontijo.com.br.
6. SITE: www.transporte.gov.br.
7. SITE: www.antt.gov.br.
8. SITE: www.planalto.gov.br