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I. IDENTIFICACION GENERAL.
Ttulo: Almacenista
rea: Logstica
Clave: DP-05-2
Revisin: 0
Fecha: 30- Jul-09
Jefe de Almacn
Almacenista
IV. FUNCIONES:
Ingresa el material al almacn previo aprobacin de su recepcin por parte del Jefe de
Almacn y/o Gerente de Logstica.
Disponer los materiales en la ubicacin designada, manteniendo su disposicin de acuerdo a
los las indicaciones de Jefe de Almacn y se permita despachar en primer lugar aquellas
mercancas que hayan sido recibidas con anterioridad.
En el caso de pedidos especiales dispone el material en la zona designada.
Prepara los materiales para su entrega de acuerdo a lo indicado en la factura, los entrega al
cliente solo ante aprobacin del Jefe de Almacn o Gerente de Logstica.
Previa aprobacin del Jefe de almacn, dispones los materiales en la unidad de transporte
para la entrega al cliente.
V. CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES.
1. ASPECTOS ACADEMICOS.
1.1 Nivel Acadmico Requerido: Secundaria.
1.2 Competencias: Aplicacin de Sistema PEPS (primeras entradas primeras salidas),
Manejo de Materiales, uso de equipo de seguridad personal. Conocimiento de los
diferentes materiales sus cuidados de manejo y su localizacin
2. EXPERIENCIA.
2.1 En puestos Similares: no
requerida
CON QUIEN?
Gerente de Logstica
Jefe de Almacn
Choferes
2. EXTERNAS:
PARA QUE?
CON QUIEN?
No Aplica
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PARA QUE?
No aplica
2. SUPERVISION EJERCIDA:
NO APLICA ( X )
Evaluacin de la responsabilidad que el puesto tiene por la direccin, organizacin y control de personal subordinado.
3.
Evaluacin del impacto en los resultados que podra producirse por prdidas o errores.
) Mnimo impacto; los errores, pueden descubrirse inmediata y fcilmente, son de baja trascendencia.
( X ) Poco impacto; errores se descubren fcilmente. Las prdidas seran poco importantes y corregibles
(
) Mediano impacto; los errores detectables en trmites posteriores, antes de dejar la unidad de trabajo y
puede corregirse
( X ) Trabajo que requiere la aprobacin de un jefe, evidencindose sus resultados en informes o reportes
peridicos
(
) Funciones que tienen impacto en toda una rea de trabajo, influyendo en su productividad
( ) Funciones que impactan varias reas de la empresa, influyendo en su productividad o la de la empresa como tal.
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4.
Evala la importancia que para el puesto tiene la no divulgacin de informacin de carcter reservado para la empresa o
el puesto mismo, en base a la frecuencia y grado en que tiene acceso a ella.
5.
NO CONFIDENCIAL
CONFIDENCIAL
MUY CONFIDENCIAL
ABSOLUTAMENTE CONFIDENCIAL
CONDICIONES DE TRABAJO.
Considera todos los elementos de las circunstancias en que se realiza el trabajo y que pueden afectar el bienestar, la
seguridad o el esfuerzo que es necesario desarrollar para realizar el trabajo; posibilidades de que el ocupante dae su
salud con medidas adecuadas de seguridad; y la cantidad y continuidad de esfuerzo fisico requerido para desempear
el puesto
5.2 RIESGOS
( ) ESCASOS
( ) ACCIDENTES LEVES QUE NO REQUIEREN
ATENCION MEDICA
( X ) DE ATENCION MEDICA
( ) GRAVES
CONTINUIDAD
( ) ESPORADICO
( ) PERIODICO
( X ) CONSTANTE
( ) PERMANENTE
AUTORIZACIONES
Gerente de rea
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Director General