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RESUMEN EJECUTIVO
INTRODUCCIN
En este mundo globalizado en donde las organizaciones
buscan anticiparse y adaptarse a los cambios rpidamente. Es
por eso que, Las organizaciones buscan la implementacin de
un sistema de gestin de Seguridad y Salud en el trabajo que
les permitan dirigir sus actividades y reaccionar antes dichas
eventualidades.
Por otro lado, el talento humano es considerado como
elemento principal del proceso productivo por lo cual, las
organizaciones han considerado la necesidad de realizar
compromisos en materia de Seguridad y Salud ocupacional y
a su vez de la implementacin de un sistema de gestin de
Seguridad y Salud Ocupacional con el fin de proteger la
integridad y la salud de todos los trabajadores involucrados de
la organizacin. Dichos compromisos y sistema deben estar
basados a travs de la norma OHSAS 18001:2007, ya que
contienen estndares internacionales en materia de
Seguridad y Salud ocupacional.
El presente trabajo, busca aplicar los conocimientos y
herramientas que se ha adquirido a travs de la experiencia
vivida en la empresa Eletro N&C S.A.C. y a su vez los
conocimientos obtenidos en la Norma OHSAS 18001:2007. El
trabajo consiste en la implementacin de un sistema de
Gestin de Seguridad y Salud Ocupacional , bajo los requisitos
establecidos por la norma OHSAS 18001:2007, con el objetivo
de disminuir la tasa de accidentes de trabajo y de
enfermedades ocupacionales.
1. INFORMACIN DE LA EMPRESA
1.1. Generalidades de la empresa
1.1.1. Razn Social: Electro C&N S.A.C
1.1.2. RUC: 20511442282
1.1.3. Condicin: Activo
1.1.4. CIIU: 93098
1.1.5. Direccin Legal: Jr. Barcelona Urb. 5 de Noviembre. Mz. N2 Lt. 15
San Juan de Lurigancho - Lima
1.1.6. Informacin de la empresa
La empresa mencionada, se dedica a la electromecnica, bobinado de
motores, bobinado de mquinas elctricas, mantenimiento de motores
elctricos, realizando tareas en taller propio o establecimiento que el
cliente solicite.
1.2. Misin
Nuestra razn de ser, es contribuir con el mantenimiento, reparacin, e
instalacin,
empleando
nuestro
mejor
esfuerzo,
actualizacin
GERENTE GENERAL
RR.HH
LOGSTICA
FINANZAS
TESORERIA
1.4. Organigrama
OPERACIONES
COMPRAS
RECEPCIN DE
EQUIPOS
PRUEBAS
DESARMADO/
LIMPIEZA/REPARACI
N/ MANTENIMIENTO
ALMACEN
PINTADO/
BARNIZADO
AUXILIAR DE
ALMACEN
1.6.
pruebas iniciales
Rebobinado de estator
Secado
10
Pruebas finales
11
Almacenamiento (reparado)
12
Mapa de
Procesos
DEL
SISTEMA
DE
4.2. Poltica
Electro C&N S.A.C, es una empresa dedicada a la prestacin de
servicios elctricos y mantenimientos en general.
En Electro C&N S.A.C, nos comprometemos a desarrollar e
implantar un Sistema de Gestin de la seguridad y salud en el
trabajo, conforme al estndar OSHAS 18001:2007 y la legislacin
vigente, para las actividades descritas anteriormente y en todas las
reas de la empresa; comprometindonos a:
Integrar el sistema de Gestin de Seguridad y Salud en el
trabajo a la estrategia de gestin de la empresa.
Identificar los peligros, evaluar y controlar los riesgos
vinculados a la seguridad y salud en el trabajo en cada
puesto de trabajo.
PASO 1
PASO 2
PASO 3
PASO 4
Comit
de
SST
y
Trabajadores
Designacin del equipo y
Proceso de Induccin en
entrenarlos
SST y concientizacin de
riesgos.
Analizar el perfil de riesgos
de los puestos de trabajo.
Recoleccin de informacin para el Revisin de estadstica de
IPER
incidentes y accidentes.
Registro de inspecciones
realizadas anteriormente.
Utilizar la Matriz IPER para
Analizar los peligros y evaluar los
determinar la clasificacin
riesgos
de los peligros y riesgos.
Evaluar y revisar las medidas de Revisar los peligros con
control
riesgos altos y medios.
Revisar las medidas de
PASO 5
PASO 6
Elaboracin propia
b) Determinacin del valor de la severidad:
El valor de la severidad del riesgo est determinado por el grado de dao que
puede ocasionar el riesgo al trabajador. Estos valores se detallan en la
siguiente tabla:
Tabla 02. Determinacin de Severidad
Elaboracin propia
c) Determinacin de la valoracin del riesgo:
La determinacin del grado del riesgo es el resultado de la multiplicacin de los
valores de la probabilidad y de la severidad del riesgo. De acuerdo al valor
obtenido se procede a la clasificacin del riesgo en relacin a los estndares
establecidos por la empresa. Dichos valores se detallan en las siguientes
tablas:
Tabla 03. Determinacin de la valoracin del Riesgo
Elaboracin propia
Tabla 04. Descripcin del grado del riesgo
Elaboracin propia
d) Medidas de control
Las medidas de control estn definidas por el grado del riesgo segn el
siguiente orden de prioridad:
Riesgo critico
Riesgo alto
Riesgo Medio
Riesgo bajo
Minimizacin
Sustitucin
Equipos de proteccin colectivo
Equipos de proteccin individual
4.3.2. Requisitos legales y otros requisitos
El Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo se sustenta por:
Ley N 29783: Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo y su
modificatoria Ley N 30222
D.S. N 005-2012-TR: Reglamento de la Ley de Seguridad y Salud
en el trabajo y su modificatoria D.S. N 006-2014-TR
D.S. N 085-2003-PCM: Reglamento Nacional de Calidad
ambiental de Ruido.
R.M. N 111-2013-MEN-DM: Reglamento de Seguridad y Salud en
el Trabajo con Electricidad.
R.M. N 375-2008-TR: Norma Bsica de Ergonoma
R.M. N 037-2006-MEM/DM: Cdigo Nacional de Electricidad.
4.3.3. Objetivos y programas
4.3.3.1. Objetivos
Una vez definida la poltica del Sistema de Gestin de
Seguridad y Salud se establecieron los objetivos.
OBJETIVOS GENERALES
e)
f)
g)
h)
i)
j)
k)
l)
m)
n)
4.5. Verificacin
4.5.1. Medicin y seguimiento del desempeo
Medir el desempeo y cumplimiento es asegurar la conformidad del
sistema de gestin de SST y mejorar continuamente su eficacia.
Para el control de los riesgos significativos su monitoreo se
realizar a travs del programa de seguridad y salud del trabajo
antes mencionado.
Los datos de los programas y controles operacionales se remiten
trimestralmente al responsable del Sistema de Seguridad y salud en
el trabajo quien informa al comit de SST. El responsable de SST
consolida la informacin y anlisis de los datos recibidos, para
presentar un informe a la gerencia. En base al anlisis se proponen
mejoras al comit de gestin para su revisin y toma de acciones.
Inspecciones de seguridad.
Auditoras internas y externas.
Exmenes mdicos.
Indicadores del sistema de gestin en Seguridad y salud en
el trabajo, establecidos en los objetivos y programas del SST.
4.5.2. Evaluacin del cumplimiento legal
La empresa evaluar peridicamente el cumplimiento de los
requisitos legales aplicables, para ello utilizar una matriz de
no
conformidad,
accin
http://www.uts.edu.co/portal/app/ckfinder/userfiles/files/documento%20SGSST.pdf
http://www.arcemei.com/secciones/seguridad/seguridad.pdf
http://www.tecnar.edu.co/sites/default/files/pdfs/Estructura%20Para
%20Realizaci%C3%B3n%20De%20Monograf%C3%ADa.pdf
file:///C:/Users/use/Downloads/RM%20N%C2%B0%20050-2013-TR.pdf
formatos referenciales RM 050-2013-TR
ANEXOS
.
ANEXO 01 IPER
ANEXO 3 COMUNICACIN
CONCLUSIONES
Es necesario el desarrollo de un Sistema de Gestin de SySO, ya que
mediante ello se puede conseguir una visin ms eficaz en cuanto a
temas de prevencin, mediante la mejora continua.
Es necesario el registro de accidentes e incidentes que se presenten,
con la finalidad de evitar futuros escenarios similares.
Se deben realizar auditoras internas con el fin de determinar la
efectividad de la implementacin del Sistema de Gestin de SySO.
Con la implementacin de un Sistema de Gestin de SySO, se avala la
existencia de procedimientos que permitan controlar los riesgos, a su
vez reduce de manera potencial los tiempos improductivos y los costos
que derivan de ello.
Finalmente, un Sistema de Gestin en seguridad y Salud Ocupacional
conlleva a la creacin de una cultura que aumentar el nivel de
formacin y participacin de todos los colaboradores, as como la
creacin de un adecuado clima laboral.
RECOMENDACIONES
BIBLIOGRAFIA
TERAN PAREJA, Itala Sabrina (2012):
Propuesta de Implementacin de un Sistema de Gestin de
Seguridad y Salud ocupacional bajo la Norma OHSAS 18001
en una empresa de capacitacin tcnica para la industria,
Lima: Universidad Pontificia Catolica del Per
050-2013-TR:
Formatos