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FACULTAD DE MEDICINA
SALUD COMUNITARIA
Dr. Miguel Paco Fernndez
Tiene
una
trayectoria
reconocida
internacionalmente en los temas de polticas
de recursos humanos en salud y sistemas de
salud, desde una perspectiva internacional,
ocupando diversos cargos de la Organizacin
Panamericana de la Salud, con sede en
Washington, D.C. (EE.UU.) tales como el de
Director del Programa Regional de Desarrollo
de Recursos Humanos de Salud y Gerente de
reas de Desarrollo Estratgico de la Salud y
Polticas y Sistemas de Salud.
PRINCIPALES PUBLICACIONES
Desafos y problemas de la gestin de recursos humanos de salud en las reformas sectoriales.
Programa de desarrollo de recursos.
Educacin permanente, proceso de trabajo y calidad de servicio en salud.
Impacto de las reformas del sector de la salud sobre los recursos humanos
Observatorio de los recursos humanos de salud. volumen 1 de observatorio de recursos
humanos. nmero 1 de OPS.
Serie observatorio de recursos humanos de salud y la gestin laboral
Serie observatorio de recursos humanos de salud.
Migraciones profesionales LA-UE: oportunidades para el desarrollo compartido: planificacin de
recursos humanos de salud.
Gestin de recursos humanos en las reformas sectoriales en salud: cambios y oportunidades.
Perspectivas de la educacin a distancia en salud.
Educacin permanente de personal de salud en la regin de las Amricas: fascculo II: el
contexto de los procesos capacitantes. nmero 79 de OPS.
Recursos humanos y sistemas locales de salud. Volumen 31 de desarrollo y fortalecimiento de
los sistemas locales de salud hss/silos .nmero 99 de OPS. Serie desarrollo de recursos
humanos
Impacto de las reformas del sector de la salud sobre los recursos humanos y la gestin laboral Pedro E. Brito Quintana. Rev Panam Salud Publica/Pan Am J Public Health 8(1/2), 2000
Impacto de las reformas del sector de la salud sobre los recursos humanos y la gestin laboral Pedro E. Brito Quintana. Rev Panam Salud Publica/Pan Am J Public Health 8(1/2), 2000
Impacto de las reformas del sector de la salud sobre los recursos humanos y la gestin laboral Pedro E. Brito Quintana. Rev Panam Salud Publica/Pan Am J Public Health 8(1/2), 2000
Impacto de las reformas del sector de la salud sobre los recursos humanos y la gestin laboral Pedro E. Brito Quintana. Rev Panam Salud Publica/Pan Am J Public Health 8(1/2), 2000
Impacto de las reformas del sector de la salud sobre los recursos humanos y la gestin laboral Pedro E. Brito Quintana. Rev Panam Salud Publica/Pan Am J Public Health 8(1/2), 2000
LA SITUACION LABORAL EN EL
SECTOR SALUD
Salud en la regin necesariamente deber considerar elementos de la crisis y del ajuste, de la
reestructuracin y achicamiento del Estado y los aspectos especficos del sector salud, sobre todo
aquellos relacionados con la economa poltica de la atencin mdica.
La crisis adems de producir el desfinanciamiento y la quiebra de la capacidad operativa del
componente pblico, que incluye a la seguridad social, ha puesto de manifiesto que la lgica del
gasto sectorial es contraria a la equidad, en la medida en que privilegia la curacin y la tecnologa
de alto costo.
Pero tambin se han erosionado las bases de legitimidad del sector salud al evidenciarse la
existencia de una fuerte puja distributiva en la que priman intereses sectoriales ms que la
preocupacin por la salud de la poblacin.
En esa arena estatal, los ministerios, secretaras y organismos de salud y seguridad social tienen que
competir con otras reas de la inversin y de los servicios y con los nuevos programas distributivos
focalizados en grupos sociales especficos
TENDENCIAS ACTUALES EN EL
CAMPO DEL TRABAJO
Tendencia al aumento del estado de conflicto
El costo creciente de
costos y el deterioro de
los servicios pblicos
llegan a configurar una
crtica situacin.
EL PERSONAL DE SALUD Y EL TRABAJO: UNA MIRADA DESDE LAS INSTITUCIONES Pedro Brito,' Marta Novick. Educ Med Salud, Vol. 27, No. 1 (1993)
como
como
OMC-dimensiones de comercio de
servicios: prestacin de servicios a
travs de fronteras, movimiento de
pacientes, presencia general de
prestadores extranjeros y migracin
de profesionales (globalizacin).