UNIVERSIDADE DO ESTADO DA BAHIA (UNEB)

CONSELHO UNIVERSITRIO (CONSU)

RESOLUO N. 906/2012
Publicada no D.O.E. de 07-06-2012, p. 56/57

Estabelece normas para distribuio da carga

horria, acompanhamento e avaliao do
trabalho docente no mbito da UNEB.
O CONSELHO UNIVERSITRIO (CONSU) da Universidade do Estado da Bahia
(UNEB), no exerccio de suas competncias legais, estatutrias e regimentais, com
fundamento na Lei Estadual n. 8352/02, de acordo com o que consta dos Processos n.o
0603090180211 e 0603120057967,
RESOLVE:
Art. 1o. Para efeito de acompanhamento e avaliao do trabalho docente, o professor
dever desenvolver suas atividades, conforme o seu regime de trabalho, e de acordo com o
que dispe a Lei Estadual n. 8352/2002, o Regimento Geral da UNEB e a presente
Resoluo.
Pargrafo nico - Para efeito de distribuio de atividades e fixao dos respectivos
horrios de trabalho, o docente dever apresentar a sua disponibilidade com jornada no
inferior a 04 (quatro) horas consecutivas, excetuando-se aqueles em regime de dedicao
exclusiva que se submetero as normas especficas aplicveis, de acordo com as necessidades
e convenincias departamentais, conforme dispe o 3, Art. 242 do Regimento Geral da
UNEB.
Art 2. A distribuio da carga horria docente toma, como referncia, o regime de
trabalho e a vinculao do professor graduao e ps-graduao, considerando a
indissociabilidade entre ensino, pesquisa e extenso e ser cumprida de acordo com o Plano
Departamental, conforme dispe a Lei Estadual n. 8352/02, em especial o Art. 21, as
Portarias e Resolues da Coordenao de Aperfeioamento de Pessoal de Nvel Superior
(CAPES) e esta Resoluo:
1. Aos docentes em regime de 20 (vinte) horas ser atribuda a carga horria
mnima de 08 (oito) horas e mxima de 10 (dez) horas semanais em sala de aula;
2. Aos docentes em regime de 40 (quarenta) horas ser atribuda a carga horria
mnima de 12 (doze) horas e mxima de 16 (dezesseis) horas semanais em sala de aula;
3. Aos docentes em regime de tempo integral com dedicao exclusiva ser
atribuda a carga horria mnima de 12 (doze) horas e mxima de 16 (dezesseis) horas
semanais em sala de aula;
4. Os docentes em regime de tempo integral com dedicao exclusiva podero ter
diminuda a sua carga horria de aula semanal, respeitando o mnimo de 08 (oito) horas, se
comprovarem a realizao de trabalhos de pesquisa ou extenso, com a divulgao dos
resultados por meio de produo cientfica, tcnica ou artstica, a critrio dos respectivos

Conselhos de Departamentos, ouvido o NUPE e/ou demais instncias competentes, levandose em considerao o atendimento de pelo menos um dos seguintes aspectos:
I- Desenvolver projeto de pesquisa e/ou extenso aprovado pelo respectivo
Departamento e/ou demais instncias competentes;
II- Desenvolver projeto de pesquisa vinculado a grupo de pesquisa cadastrado
no CNPq e certificado pela UNEB, financiado por agncias de fomento e
outras instncias financiadoras;
III- Desenvolver projeto de extenso financiado por agncias de fomento e
outras instncias financiadoras;
IV- Orientar projetos de Iniciao Cientfica e/ou extenso;
V- Estar vinculado e em exerccio, como professor permanente em programa
de ps-graduao stricto sensu na UNEB. Neste caso, a carga horria ser
exercida na graduao e/ou na ps-graduao.
5. O professor poder concentrar sua carga horria de sala de aula na graduao
e/ou no programa de ps-graduao stricto sensu na UNEB, por semestres intercalados, a
critrio dos Departamentos, ouvido os respectivos Colegiados, respeitando o disposto no
artigo 21 da Lei Estadual n. 8352/2002.
Art. 3. As horas excedentes de carga horria de aulas atribudas ao docente sero
cumpridas de acordo com o Plano Individual de Trabalho (PIT), observados os parmetros e
indicaes a seguir, de modo a totalizar a carga horria correspondente ao regime de trabalho
do docente:
ATIVIDADES

CARGA HORRIA

Trabalhos Acadmicos e Complementares

Docncia
Atendimento e Orientao a Estudantes
Orientao de TCC; Monografias e
Iniciao Cientfica

02 (duas) horas semanais por componente curricular

ou disciplina
02 (duas) horas semanais por turma
02 (duas) horas semanais por cada orientando,
podendo computar at 10 (dez) horas semanais dessa
atividade por perodo acadmico
02 (duas) horas semanais por cada orientando,
podendo computar at 10 (dez) horas semanais dessa
atividade por perodo acadmico
Conforme regulamentao especfica
Mximo: 20h
Mximo: 20h
01 (uma) hora semanal

Orientao de Dissertao e Tese

Orientao de Estgio
Atividades de Extenso
Atividades de Pesquisa
Participao em reunio de Conselho de
Departamento
Participao em Reunio de Colegiado de
Curso de Graduao
Participao em Reunio de Colegiado de
Curso de Ps-Graduao
Participao em Bancas Examinadoras de
TCCs, Monografias, Dissertaes e Teses
Participao em Reunio de rea, Linhas
de Pesquisas, Grupos de Trabalho,
Plenrias, entre outras
Atividades Administrativas e de Gesto,
participao em comisses, reunies e
representao em demais rgos de
administrao superior, setorial e/ou
suplementares
Elaborao de pareceres relativos a teses e
dissertaes e a processos encaminhados
pela CAPES e CNPq; elaborao e
submisso de projetos em editais de

01 (uma) hora semanal

01 (uma) hora semanal
01 (uma) hora semanal
01 (uma) hora semanal

Atribuio de carga horria ser definida pelo

Conselho Departamental, observados o Estatuto do
Magistrio Superior, o Regimento Geral da UNEB e
o regime de trabalho do docente
Atribuio de carga horria de acordo com os
parmetros adotados pelo sistema nacional de psgraduao sob a coordenao da CAPES e em
observncia, no que couber, ao Estatuto do

captao de recursos; participao em

bancas examinadoras de mestrado e de
doutorado; participao em bancas de
promoo; elaborao de artigos, livros,
relatrios e similares; organizao de
publicaes; editoria; organizao e
participao em eventos cientficos,
culturais e artsticos; representao
institucional; intercmbio acadmico;
entre outras.

Magistrio Superior, o Regimento Geral da UNEB e

o regime de trabalho do docente.

Art. 4. Os docentes, independente do regime de trabalho a que estejam subordinados,

devem apresentar ao Departamento, a cada perodo acadmico e nos prazos estabelecidos no
Calendrio Acadmico, os seguintes documentos:
I- Plano Individual de Trabalho (PIT) do qual constaro todas as atividades a
serem desenvolvidas pelo docente com a respectiva atribuio de carga horria
semanal devendo estar em estrita consonncia com o estabelecido nos
instrumentos legais pertinentes e no seu regime de trabalho;
II- Relatrio Individual de Trabalho (RIT) constando a execuo dos
Projetos/Planos de Ensino, Pesquisa e/ou Extenso e demais atividades
relacionadas no PIT;
III- Programas de Componentes Curriculares a serem ministrados no
semestre/perodo letivo;
IV- Dirios de Classe devidamente preenchidos.
1. Ficam excetuados da obrigatoriedade de apresentao destes documentos os
docentes que se encontrarem afastados por interesse particular.
2. O Diretor do Departamento encaminhar PROGRAD, em cada perodo
acadmico, a listagem dos docentes que se encontrarem na situao descrita no pargrafo
anterior.
3. O PIT dever ser preenchido pelos docentes e validado pelos Coordenadores de
Colegiado e Diretores de Departamento nos prazos estabelecidos pelo Calendrio Acadmico.
4. Os Programas dos componentes curriculares e/ou disciplinas e suas possveis
alteraes devero ser discutidos na rea e aprovados pelos Colegiados de Curso.
5. O RIT dever ser aprovado pelo Conselho de Departamento aps
pronunciamento do Colegiado de Curso e/ou instncia cabvel, antes do incio do perodo
acadmico seguinte e ser o documento-base do processo de avaliao de desempenho
docente pelo Conselho de Departamento.
Art. 5o. de competncia das Pr-Reitorias, ouvido os Departamentos, a
padronizao e atualizao de modelos para o Plano Individual de Trabalho (PIT) e Relatrio
Individual de Trabalho (RIT), com base nos termos desta Resoluo.
Art. 6o. O cumprimento dos prazos de apresentao do PIT, Programas de
Componentes Curriculares, RIT, disponibilidade de carga horria e Dirios de Classe
devidamente preenchidos, ser objeto do processo de avaliao do desempenho docente.
Pargrafo nico - O docente que descumprir os prazos referidos no presente artigo
estar sujeito a aplicao das penalidades previstas no Estatuto e no Regimento Geral da
Universidade.

Art. 7o. Os resultados dos trabalhos desenvolvidos pelos docentes nas reas de
pesquisa e extenso, inclusive aqueles desenvolvidos com os estudantes no mbito do ensino
de Graduao e Ps-Graduao, sero apresentados em evento anual programado pelo NUPE
e/ou instncia competente no Departamento.
Pargrafo nico - Os docentes cujos projetos de pesquisa e extenso encontram-se
registrados no seu PIT, validado pelo Departamento, estaro automaticamente inscritos no
evento para apresentao de trabalho ou atividade de carter cientfico, educacional, artstico
ou cultural, vinculados aos respectivos projetos.
Art. 8o. Competir Coordenao do Colegiado de Curso o acompanhamento da
frequncia docente referente s atividades de ensino, cujas ausncias devero ser
encaminhadas Direo do Departamento, em relatrio mensal, para anlise e providncias
pertinentes.
1. A justificativa de ausncia do docente s aulas dever ser comunicada ao
Departamento no prazo de at 05 (cinco) dias teis aps a ocorrncia.
2. O docente dever apresentar proposta de antecipao ou reposio de aula(s)
ao(s) Colegiado(s) de Curso(s) envolvido(s), ouvidos os discentes.
3. As ausncias no justificadas na forma deste artigo sero computadas como falta
e enviadas mensalmente para desconto em folha.
Art. 9o. A frequncia s reunies de Conselhos, Colegiados, reas, Instncias de
Pesquisa e Extenso e Comisses obrigatria a todos os docentes que so membros dessas
instncias e queles que, mesmo no sendo membros, destinaram carga horria em seus PITs
para participao nas mesmas.
1. A referida obrigatoriedade independente do regime de trabalho do docente
quando convocadas dentro de sua jornada de trabalho aprovada pelo Departamento.
2. As ausncias no justificadas no prazo de at 05 (cinco) dias teis sero
computadas como falta;
Art. 10. O acompanhamento e avaliao das atividades docentes ter periodicidade
anual e ser realizada pelo Departamento, atravs da Comisso Setorial de Avaliao (CSA).
Pargrafo nico - Os instrumentos de avaliao, incluindo os modelos de relatrios,
bem como o detalhamento da metodologia de avaliao docente devero ser elaborados e
revisados pela Comisso Setorial de Avaliao (CSA), incorporando os indicadores do
Sistema Nacional de Avaliao da Educao Superior (SINAES) e as experincias anteriores
da UNEB em atividades dessa natureza.
Art. 11. A apreciao e homologao dos processos de acompanhamento e avaliao
de desempenho das atividades docentes cabem ao Conselho de Departamento.
Art. 12. Os critrios referentes a indicadores e conceitos a serem atribudos aos
docentes sero definidos pela Comisso Prpria de Avaliao (CPA) junto com as Comisses
Setoriais de Avaliao (CSAs) dos Departamentos.

Art. 13. Os processos acionados por discentes relativos frequncia, assiduidade ou

qualidade do processo de ensino-aprendizagem, sero apreciados pelo Colegiado de Curso, de
acordo com os seguintes encaminhamentos:

a) Adoo das providencias necessrias depois de ouvido os envolvidos;

b) Constituio de comisso, quando julgar necessrio, composta por trs
membros docentes, sendo pelo menos um do referido Colegiado;
c) Encaminhamento Direo do Departamento para registro, controle e
arquivamento na pasta do docente, para efeito de avaliao do desempenho
docente.
Pargrafo nico - Esgotadas as possibilidades de resoluo previstas neste artigo, o
processo ser encaminhado ao Conselho de Departamento para apreciao e deliberao.
Art. 14. Esta Resoluo entra em vigor a partir de sua publicao, ficando revogada a
Resoluo CONSU n 346/2005.
Sala das Sesses, 05 de junho de 2012.

Lourisvaldo Valentim da Silva

Presidente do CONSU