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PREFEITURA DE CUIAB

SECRETARIA MUNICIPAL DE FAZENDA


EDITAL N 01, DE 29 DE JANEIRO DE 2016

O PREFEITO DO MUNICPIO DE CUIAB e o SECRETRIO MUNICIPAL DE FAZENDA, no uso de suas atribuies, em


conformidade com os dispositivos da Constituio Federal vigente, da Lei Complementar n 93, de 23 de junho de 2003,
que dispe sobre o Estatuto dos Servidores Pblicos da Administrao Pblica Direta, Autrquica e Fundacional do
municpio de Cuiab, e suas posteriores alteraes, e da Lei Complementar n 139, de 28 de maro de 2006 e alteraes,
observados os termos da legislao vigente da Prefeitura do Municpio de Cuiab, mediante as condies estabelecidas
neste edital, torna pblica a abertura de inscries e estabelece as normas relativas realizao do Concurso Pblico
para o preenchimento de 10 (dez) vagas imediatas e 28 (vinte e oito) vagas para formao de cadastro de reserva para
o cargo de Auditor Fiscal Tributrio da Receita Municipal do Quadro de Pessoal da Secretaria Municipal de Fazenda.

1.

2.

DAS DISPOSIES PRELIMINARES


1.1

O Concurso Pblico regido por este Edital, pelos diplomas legais e regulamentares, seus anexos e
posteriores retificaes, caso existam, visa ao preenchimento de 10 (dez) vagas imediatas e 28 (vinte e oito)
vagas para formao de cadastro de reserva para o cargo de Auditor Fiscal Tributrio da Receita Municipal
para o Quadro de Pessoal da Secretaria Municipal de Fazenda, observado o prazo de validade deste Edital,
respeitando o percentual mnimo de 10% (dez por cento) destinado a candidatos com deficincia, conforme
disposto no Art. 37, 1, do Decreto Federal n 3.298, de 20 de dezembro de 1999, e no Art. 16, 9, da
Lei Complementar n 93, de 23 de junho de 2003, e suas alteraes, bem como o percentual mnimo de
20% (vinte por cento) previsto na Lei Municipal n 5.842, de 30 de julho de 2014, que dispe sobre a reserva
de vagas para negros e ndios.

1.2

O certame ser executado sob a responsabilidade da Fundao Getulio Vargas, doravante denominada FGV.

1.3

A inscrio do candidato implicar a concordncia plena e integral com os termos deste Edital, seus anexos,
eventuais alteraes e legislao vigente.

1.4

Os casos omissos neste Edital sero resolvidos pela Comisso do Concurso juntamente FGV.

1.5

Todos os horrios definidos neste Edital, em seus anexos e em comunicados oficiais tm como referncia o
horrio oficial de Cuiab/MT.

DO PROCESSO DE SELEO
2.1

A seleo dos candidatos para o cargo de Auditor Fiscal Tributrio da Receita Municipal se dar por meio
de duas Provas Escritas Objetivas, de carter eliminatrio e classificatrio, e de Avaliao de Ttulos, de
carter apenas classificatrio.

2.2

Os
resultados
sero
divulgados
na
Internet,
www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/prefeituradecuiaba2016.

2.3

As provas sero realizadas no municpio de Cuiab, no estado do Mato Grosso.

2.4

Caso o nmero de candidatos inscritos exceda a oferta de lugares existentes na cidade relacionada no item
2.3, a FGV e a Prefeitura do Municpio de Cuiab se reservam o direito de aloc-los em cidades prximas
determinada para aplicao das provas, no assumindo, entretanto, qualquer responsabilidade quanto ao
deslocamento e hospedagem desses candidatos.

2.5

As despesas da participao em todas as fases e em todos os procedimentos do concurso correro por


conta do candidato, que no ter direito a alojamento, alimentao, transporte e/ou ressarcimento de
despesas por parte da FGV e da Prefeitura do Municpio de Cuiab.

no

seguinte

endereo

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eletrnico:

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3.

DO CARGO
3.1

A denominao do cargo, o valor da taxa de inscrio, a remunerao, a carga horria, o nmero de vagas,
o vencimento inicial e os benefcios agregados esto estabelecidos nas tabelas a seguir:
CARGO DE NVEL SUPERIOR
Requisitos de escolaridade

Valor da taxa
de inscrio

Certificado, devidamente registrado, de curso de nvel Superior completo, em instituio reconhecida pelo MEC

R$ 150,00

QUADRO DE VAGAS
Remunerao, Carga Horria e Vagas para o Cargo
Cargo

Auditor Fiscal
Tributrio da
Receita Municipal

Remunerao

Carga
Horria
Semanal de
Trabalho

R$ 12.771,13

40h

Ampla Concorrncia

Candidatos com
Deficincia

Negros e ndios

Vagas
Cadastro
Vagas Cadastro de
Vagas Cadastro de
Imediatas de Reserva Imediatas Reserva
Imediatas
Reserva

Total

Total de
Vagas

19

38

19

38

3.1.1 O vencimento inicial e os benefcios agregados esto estabelecidos na tabela a seguir:


QUADRO DE REMUNERAO CARGO DE NVEL SUPERIOR
Vencimento-base
Produtividade
Esforo
Ressarcimento
Inicial
Fiscal
Coletivo
de Despesas

Cargo
Auditor Fiscal Tributrio
da Receita Municipal
3.2

3.3

R$ 2.350,58

R$ 6.702,35

R$ 2.712,85

R$ 1.005,35

Total Bruto
R$ 12.771,13

As vagas e a remunerao dos profissionais classificados que vierem a ser contratados respeitaro as
informaes contidas nos quadros acima.
3.2.1

Atribuies do cargo: lanar ou homologar tributos, sejam mobilirios ou imobilirios; fiscalizar o


cumprimento da legislao municipal, com relao a tributos administrados pela Secretaria
Municipal de Fazenda, diligenciando, notificando, constituindo crditos tributrios, lavrando autos
de infrao, sem prejuzo de outras competncias definidas pela Lei Complementar n 139, de 28
de maro de 2006, e suas alteraes.

3.2.2

O Plano de Cargos, Carreira e Salrios PCCS, definido pela Lei Complementar n 139, de 28 de
maro de 2006, e suas alteraes, estabelece a carga horria de 40 (quarenta) horas semanais.

O candidato dever atender, cumulativamente, para investidura no cargo, aos seguintes requisitos:
a) ter sido classificado no Concurso Pblico na forma estabelecida neste Edital, em seus anexos e eventuais
retificaes;
b) ter nacionalidade brasileira; no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de
igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento do gozo dos direitos polticos, nos
termos do 1 do Art. 12 da Constituio da Repblica Federativa do Brasil e na forma do disposto no
Art. 13 do Decreto n 70.436, de 18 de abril de 1972;
c) ter idade mnima de 18 (dezoito) anos;
d) estar em pleno gozo dos direitos polticos;
e) estar quite com as obrigaes eleitorais e, se do sexo masculino, tambm com as militares;

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f) firmar declarao de no estar cumprindo e nem ter sofrido, no exerccio da funo pblica, penalidade
por prtica de improbidade administrativa, aplicada por qualquer rgo pblico ou entidade da esfera
federal, estadual ou municipal;
g) apresentar declarao quanto ao exerccio de outro(s) cargo(s), emprego(s) ou funo(es) pblica(s) e
sobre recebimento de proventos decorrente de aposentadoria e penso;
h) apresentar declarao de bens e valores que constituam patrimnio at a data da admisso ou ltima
declarao de Imposto de Renda;
i) firmar declarao de no estar cumprindo sano por inidoneidade, aplicada por qualquer rgo pblico
ou entidade da esfera federal, estadual ou municipal;
j) firmar declarao de que no foi demitido a bem do servio pblico;
k) ser considerado apto no exame mdico pradmissional, o qual envolver avaliao em relao a
aspectos fsicos e psquicos dos candidatos. O candidato que for considerado inapto, por servio mdico
e psicolgico, determinado pela Prefeitura do Municpio de Cuiab, ser eliminado do Concurso Pblico;
l) apresentar diploma de nvel superior completo devidamente registrado, fornecido por instituio de
ensino, reconhecido pelo Ministrio de Educao, comprovado por meio de apresentao de original e
de sua cpia;
m) no ter sido condenado a pena privativa de liberdade transitada em julgado ou qualquer outra
condenao incompatvel com a funo pblica;
n) estar inscrito regularmente no Cadastro de Pessoas Fsicas;
o) ter aptido fsica e mental para o exerccio da funo, bem como no apresentar deficincia que o
incapacite para o exerccio das funes do cargo;
p) estar registrado e com a situao regularizada junto ao rgo de conselho de classe correspondente
sua formao profissional, quando for o caso; e
q) cumprir as determinaes deste Edital.

4.

3.4

No ato da posse, todos os requisitos especificados no subitem 3.3 devero ser comprovados mediante a
apresentao de documentos originais.

3.5

Os requisitos e as atribuies do cargo esto definidos nos subitens 3.1 e 3.2.1, respectivamente, deste
Edital.

3.6

O servidor ser regido pela Lei Complementar n 93, de 23 de junho de 2003, e suas alteraes, que dispe
sobre o Estatuto dos Servidores Pblicos da Administrao Pblica Direta, Autrquica e Fundacional do
municpio de Cuiab, e suas posteriores alteraes, pela Lei Complementar n 139, de 28 de maro de 2006,
e suas alteraes, e pelas normas internas da Prefeitura do Municpio de Cuiab.

3.7

Antes de efetuar a inscrio, o candidato dever conhecer o Edital e certificar-se de que preenche todos os
requisitos exigidos.

DAS INSCRIES
4.1

As inscries para o Concurso Pblico se encontraro abertas no perodo de 01 de fevereiro de 2016 at 28


de fevereiro de 2016.

4.2

Para efetuar sua inscrio, o interessado dever acessar, via Internet, o endereo eletrnico
www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/prefeituradecuiaba2016, observando o seguinte:
a) acessar o endereo eletrnico a partir das 14h do dia 01 de fevereiro de 2016 at as 23h59min do dia
28 de fevereiro de 2016;

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b) preencher o requerimento de inscrio que ser exibido e, em seguida, envi-lo de acordo com as
respectivas instrues;
c) o envio do requerimento de inscrio gerar automaticamente o boleto de pagamento da Taxa de
Inscrio, que dever ser impresso e pago em espcie em qualquer agncia bancria, ou por meio
eletrnico, sendo de inteira responsabilidade do candidato a impresso e guarda do comprovante de
inscrio;
d) a inscrio feita pela Internet somente ter validade aps a confirmao do pagamento pela rede
bancria;
e) a Prefeitura do Municpio de Cuiab e a FGV no se responsabilizaro por requerimento de inscrio
que no tenha sido recebido por fatores de ordem tcnica dos computadores, os quais impossibilitem
a transferncia dos dados e/ou causem falhas de comunicao ou congestionamento das linhas de
transmisso de dados;
f) o pagamento do valor da taxa de inscrio poder ser efetuado at o primeiro dia til subsequente ao
ltimo dia do perodo destinado ao recebimento de inscrio via Internet (29 de fevereiro de 2016). Os
pagamentos efetuados aps esse prazo no sero aceitos e o requerimento de inscrio ser cancelado.
g) aps as 23h59min do dia 28 de fevereiro de 2016, no ser mais possvel acessar o formulrio de
requerimento de inscrio; e
4.3

O candidato somente poder efetuar o pagamento da taxa de inscrio por meio de boleto bancrio emitido
pela FGV, gerado ao trmino do processo de inscrio.

4.4

O
boleto
bancrio
estar
disponvel
no
endereo
eletrnico
www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/prefeituradecuiaba2016 e dever ser impresso para o pagamento da
taxa de inscrio aps a concluso do preenchimento do requerimento de inscrio.

4.5

Todos os candidatos inscritos no perodo entre 14h do dia 01 de fevereiro de 2016 e 23h59min do dia 28
de fevereiro de 2016 podero reimprimir, caso necessrio, o boleto bancrio, no mximo at as 23h59min
do primeiro dia til posterior ao encerramento das inscries (29 de fevereiro de 2016), quando esse
recurso ser retirado do site da FGV.
4.5.1

O pagamento da taxa de inscrio aps o dia 29 de fevereiro de 2016 ou a realizao de qualquer


modalidade de pagamento que no seja pela quitao do boleto bancrio e/ou o pagamento de
valor distinto do estipulado neste Edital implicam o cancelamento da inscrio.

4.5.2

No ser aceito, como comprovao de pagamento de taxa de inscrio, comprovante de


agendamento bancrio.

4.5.3

No ser aceito pagamento do valor da inscrio por depsito em caixa eletrnico, transferncia
ou depsito em conta corrente, DOC, cheque, carto de crdito, ordens de pagamento ou qualquer
outra forma diferente da prevista neste Edital.

4.5.4

4.6

Em caso de feriado ou evento que acarrete o fechamento de agncias bancrias na localidade em


que se encontra, o candidato dever antecipar o pagamento do boleto ou realiz-lo por outro meio
vlido, devendo ser respeitado o prazo-limite determinado neste Edital.
As inscries somente sero efetivadas aps a comprovao de pagamento da taxa de inscrio ou o
deferimento da solicitao de iseno da taxa de inscrio, nos termos dos subitens 5.1 e seguintes deste
Edital.
4.6.1

O Carto de Confirmao de Inscrio do candidato estar disponvel no endereo eletrnico


www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/prefeituradecuiaba2016, sendo de responsabilidade exclusiva
do candidato a obteno desse documento.

4.6.2

obrigao do candidato conferir, no Carto de Confirmao de Inscrio, os seguintes dados:


nome, nmero do documento de identidade, sigla do rgo expedidor e estado emitente, CPF,

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data de nascimento, sexo, endereo, e, quando for o caso, a informao de tratar-se de pessoa
com deficincia que demande condio diferenciada para a realizao da prova e/ou esteja
concorrendo s vagas reservadas para pessoas com deficincia e/ou esteja concorrendo s vagas
reservadas para negros e ndios e/ou seja lactante.
4.6.3

Os eventuais erros de digitao no nome, nmero/rgo expedidor ou Estado emitente do


documento de identidade, data de nascimento, sexo, devero ser corrigidos no endereo
eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/prefeituradecuiaba2016 atravs do sistema de
inscries online ou, ainda, na ocasio da realizao das provas objetivas, mediante a conferncia
do documento original de identidade, quando do ingresso do candidato no local de provas, pelo
fiscal de sala.

4.7

No sero aceitas inscries condicionais ou extemporneas, nem as requeridas por via postal, via fax e/ou
correio eletrnico.

4.8

vedada a transferncia do valor pago, a ttulo de taxa, para terceiros, para outra inscrio ou para outro
concurso.

4.9

Para efetuar a inscrio imprescindvel o nmero de Cadastro de Pessoa Fsica (CPF) do candidato.

4.10

A inscrio do candidato implica o conhecimento e a tcita aceitao das normas e condies estabelecidas
neste Edital, em relao s quais no poder alegar desconhecimento, bem como quanto realizao das
provas nos prazos estipulados.

4.11

A qualquer tempo, mesmo aps o trmino das etapas do processo de seleo, poder-se- anular a inscrio,
as provas e a nomeao do candidato, desde que verificada falsidade em qualquer declarao e/ou
irregularidade nas provas e/ou em informaes fornecidas.
4.11.1

O candidato que cometer, no ato de inscrio, erro grosseiro na digitao de seu nome ou
apresentar documento de identificao que no conste na ficha de cadastro do concurso ser
eliminado do certame, a qualquer tempo.

4.12

Caso, quando do processamento das inscries, seja verificada a existncia de mais de uma inscrio
efetivada (por meio de pagamento ou iseno da taxa) por um mesmo candidato para um mesmo cargo ou
turno de prova, somente ser considerada vlida e homologada aquela que tiver sido realizada por ltimo,
sendo esta identificada pelo sistema de inscries online da FGV pela data e hora de envio do requerimento
via Internet. Consequentemente, as demais inscries do candidato sero automaticamente canceladas,
no cabendo reclamaes posteriores nesse sentido, nem mesmo quanto restituio do valor pago a ttulo
de taxa de inscrio.

4.13

O valor referente ao pagamento da taxa de inscrio no ser devolvido em hiptese alguma, salvo em caso
de cancelamento do concurso por convenincia da Administrao Pblica.

4.14

O comprovante de inscrio e/ou pagamento da taxa de inscrio dever ser mantido em poder do
candidato e apresentado nos locais de realizao das provas ou quando solicitado.

4.15

O candidato, ao realizar sua inscrio, tambm manifesta cincia quanto possibilidade de divulgao de
seus dados em listagens e resultados no decorrer do certame, tais como aqueles relativos data de
nascimento, notas e desempenho na prova, ser pessoa com deficincia (se for o caso), ser negro ou ndio
(se for o caso), entre outros, tendo em vista que essas informaes so essenciais para o fiel cumprimento
da publicidade dos atos atinentes ao Concurso Pblico. No cabero reclamaes posteriores nesse sentido,
ficando cientes tambm os candidatos de que, possivelmente, tais informaes podero ser encontradas
na rede mundial de computadores atravs dos mecanismos de busca atualmente existentes.

4.16

Aps a homologao da inscrio, no ser aceita, em hiptese alguma, solicitao de alterao dos dados
contidos na inscrio, salvo o previsto nos subitens 7.5.1 e 8.1.1.

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5.

DA ISENO DA TAXA DE INSCRIO


5.1

Os candidatos amparados pela Lei Municipal n 5.454, de 09 de Setembro de 2011, podero realizar seu
pedido de iseno do valor da taxa de inscrio.
5.1.1

Para a concesso prevista no item 5.1, o candidato dever preencher o requerimento de inscrio,
marcar no link de inscrio que deseja a iseno nos termos da Lei Municipal n 5.454 e imprimir
o formulrio de solicitao de iseno, que ficar disponvel no endereo eletrnico
www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/prefeituradecuiaba2016 durante o perodo de 01 de fevereiro
de 2016 at 03 de fevereiro de 2016, e preenchlo corretamente, segundo o qual, sob as penas
da lei, assumir conhecer e estar de acordo com as exigncias contidas no presente Edital, bem
como enviar os documentos solicitados, conforme estabelecido abaixo:
5.1.1.1 Cpia da Carteira Profissional (CTPS), extrato de pagamento, recibos ou declarao
contendo nome completo, endereo, nmeros de RG e de CPF, datada e assinada, no caso
de trabalho informal ou alternativo;
5.1.1.2 Caso o candidato no possa comprovar a renda mensal individual exigida, dever enviar,
junto com a documentao, uma declarao de prprio punho, contendo nome completo,
endereo, nmeros de RG e de CPF, datada e assinada, na qual declare, sob as penas da
lei, que possui renda mensal, por pessoa, de at um salrio mnimo.

5.1.2 Caso seja verificada mf do candidato no envio dos documentos comprobatrios para a iseno,
o candidato ser automaticamente eliminado do Concurso, se este ainda no tiver sido realizado,
e estar sujeito s implicaes legais cabveis.
5.1.2.1 Se a constatao ocorrer aps a nomeao do candidato ao Cargo Pblico, fica a
Administrao Pblica encarregada de tomar as providncias que julgar necessrias,
inclusive em mbito criminal.
5.1.3

5.2

O formulrio de solicitao de iseno e a documentao requisitada nos subitens acima devero


ser enviados, de 01 de fevereiro de 2016 at as 16h do dia 04 de fevereiro de 2016,
impreterivelmente, via SEDEX ou Carta Registrada, para a FGV, com os seguintes dizeres:
CONCURSO PREFEITURA DE CUIAB (AUDITOR FISCAL TRIBUTRIO DA RECEITA MUNICIPAL)
PEDIDO DE ISENO Caixa Postal n 205 Muria/MG CEP: 36880-970.

Ser considerada nula a iseno do valor da taxa de inscrio do candidato que:


a) omitir informaes e/ou apresentar informaes inverdicas;
b) fraudar e/ou falsificar documentao;
c) enviar a documentao constante do item 5.1.1 e dos subitens 5.1.1.1 e 5.1.1.2 fora do prazo
estabelecido;
d) prestar as informaes de modo insuficiente ou incompleto, ou no fizer a comprovao dos documentos
exigidos no item 5.1.1 e nos subitens 5.1.1.1 e 5.1.1.2.
5.2.1
Para os casos mencionados nas alneas a e b acima, o candidato ter sua situao informada
autoridade policial competente para as providncias cabveis. Sendo assim, as informaes
prestadas no formulrio de solicitao de iseno e nos documentos enviados sero de inteira
responsabilidade do candidato, respondendo este, civil e criminalmente, pelo teor das afirmativas.
5.2.2

No ser concedida iseno do valor da taxa de inscrio ao candidato que:


a) pleitear a iseno sem apresentar os documentos previstos nos subitens 5.1.1.1 ou 5.1.1.2 deste
Edital;
b) no observar o perodo e a forma de entrega para a solicitao de iseno;
c) no preencher corretamente os campos constantes da solicitao de iseno.

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6.

5.3.

No ser aceita solicitao de iseno do valor da taxa de inscrio via fax, correio eletrnico ou por
procurao. Tambm no ser aceita solicitao realizada via Internet sem o devido envio da documentao
mencionada nos itens pertinentes.

5.4

O simples preenchimento dos dados necessrios e o envio dos documentos para a solicitao da iseno da
taxa de inscrio no garantem ao interessado a iseno do pagamento da taxa de inscrio, a qual estar
sujeita a anlise e deferimento por parte da FGV.

5.5

No sero aceitos, aps a realizao do pedido, acrscimos ou alteraes das informaes prestadas.

5.6

No ser deferida a solicitao de iseno do pagamento da taxa de inscrio feita por fax ou correio
eletrnico.

5.7

O no cumprimento de uma das etapas fixadas, a falta ou a inconformidade de alguma informao ou a


solicitao apresentada fora do perodo fixado implicaro a eliminao automtica do processo de iseno.

5.8

O resultado da anlise dos pedidos de iseno da taxa de inscrio ser divulgado no dia 19 de fevereiro de
2016, no endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/prefeituradecuiaba2016.

5.9

O candidato cujo requerimento de iseno do pagamento da taxa de inscrio for indeferido poder
interpor recurso no prazo de dois dias teis, a contar do primeiro dia til subsequente ao da divulgao do
resultado da anlise dos pedidos, por meio de link disponvel no endereo eletrnico
www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/prefeituradecuiaba2016.

5.10

A relao dos pedidos de iseno deferidos aps os recursos ser divulgada at o dia 26 de fevereiro de
2016, no endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/prefeituradecuiaba2016.

5.11

Os candidatos que tiverem seus pedidos de iseno indeferidos devero acessar o endereo eletrnico
www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/prefeituradecuiaba2016 e imprimir o boleto bancrio para pagamento
at o dia 29 de fevereiro 2016, conforme procedimentos descritos neste edital.

5.12

O candidato que no tiver seu pedido de iseno deferido e que no efetuar o pagamento da taxa de
inscrio na forma e no prazo estabelecidos no subitem anterior estar automaticamente excludo do
concurso pblico.

5.13

O candidato que tiver a iseno deferida, mas que tenha realizado outra inscrio paga, ter sua iseno
cancelada.

5.14

A comprovao da tempestividade da solicitao do pedido de iseno do pagamento da taxa de inscrio


ser feita pela data de postagem nos Correios.

DA RESERVA DE VAGAS PARA NEGROS E NDIOS


6.1

O percentual destinado reserva de vagas para negros e ndios atender aos critrios dispostos na Lei
Municipal n 5.842, de 30 de julho de 2014.

6.2

Aos candidatos que se declararem negros ou ndios ser reservada a cota de 20% (vinte por cento) das vagas
imediatas para o cargo, conforme o quantitativo estabelecido neste edital.
6.2.1 Haver cota racial sempre que o nmero de vagas oferecidas no concurso pblico for igual ou
superior a 3 (trs).
6.2.2 No caso do clculo de 20% (vinte por cento) das vagas resultar em nmeros fracionados, o resultado
ser arredondado para cima sempre que a frao for igual ou maior que 0,5 (cinco dcimos) e para
baixo quando for menor que 0,5 (cinco dcimos).

6.3

Para concorrer na condio de negro ou ndio, o candidato dever manifestar, no formulrio de inscrio
online, o desejo de participar do certame nessa condio.
6.3.1 A autodeclarao facultativa, ficando o candidato submetido s regras gerais estabelecidas para a

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ampla concorrncia, caso no opte pela reserva de vagas.


6.4

O candidato que, no ato da inscrio, declarar-se negro ou ndio, se aprovado no Concurso Pblico, figurar
na listagem de classificao de todos os candidatos ao cargo e tambm em lista especfica de candidatos na
condio de negros ou ndios por cargo.

6.5

Havendo coincidncia na ordem de nomeao entre cotistas do programa de reserva de vagas para negros
e ndios e candidato com deficincia, ser convocado primeiramente aquele que obtiver maior pontuao
na classificao geral do certame.

6.6

No caso de empate na pontuao entre os candidatos de que trata o subitem anterior, sero observados
os critrios dispostos no item 12 deste edital.

6.7

As vagas reservadas aos negros e ndios que no forem providas por falta de candidatos, por reprovao no
concurso ou por no enquadramento no programa de reserva de vagas sero preenchidas pelos demais
candidatos habilitados, com estrita observncia ordem geral de classificao.

6.8

O servidor ingresso pelas cotas assinar uma declarao na ocasio de sua admisso junto Prefeitura de
Cuiab.
6.8.1 Na hiptese de declarao falsa, o candidato ser eliminado do concurso. Se j tiver sido nomeado,
responder por procedimento administrativo e poder ter a admisso anulada, conforme dispe o
Art. 6 da Lei Municipal n 5.842, de 30 de julho de 2014.

7.

DAS VAGAS DESTINADAS S PESSOAS COM DEFICINCIA


7.1

As pessoas com deficincia, assim entendidas aquelas que se enquadram nas categorias discriminadas no
Art. 4 do Decreto Federal n 3.298/99, que regulamenta a Lei n 7.853/89, no Decreto Federal n
5.296/2004 e na Smula n 377 do Superior Tribunal de Justia STJ tm assegurado o direito de inscrio
no presente Concurso Pblico, desde que a deficincia seja compatvel com as atribuies da carreira para
a qual concorram.
7.1.1

Do total de vagas imediatas para o cargo e das vagas que vierem a ser criadas durante o prazo de
validade do Concurso Pblico, ficaro reservados 10% (dez por cento) aos candidatos que se
declararem pessoas com deficincia, conforme disposto no Art. 16, 9, da Lei Complementar n
93, de 23 de junho de 2003, e suas alteraes, desde que apresentem laudo mdico (documento
original ou cpia autenticada em cartrio) atestando a espcie e o grau ou nvel da deficincia,
com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doenas
CID.

7.1.2

Se na aplicao do percentual de 10% (dez por cento) do total de vagas reservadas a cada cargo
resultar nmero fracionado, este dever ser elevado at o primeiro nmero inteiro subsequente,
desde que no ultrapasse 20% (vinte por cento) das vagas oferecidas por cargo, nos termos do
2 do Art. 5 da Lei n 8.112, de 11 de dezembro de 1990, e do Decreto Federal n 3.298/99.

7.2

O candidato que desejar concorrer s vagas reservadas a pessoas com deficincia dever marcar a opo
no link de inscrio e enviar o laudo mdico (original ou cpia autenticada em cartrio) at 29 de fevereiro
de 2014, impreterivelmente, via SEDEX ou Carta Registrada, para a FGV, com os seguintes dizeres:
CONCURSO PREFEITURA DO MUNICPIO DE CUIAB (AUDITOR FISCAL TRIBUTRIO DA RECEITA
MUNICIPAL) PESSOA COM DEFICINCIA Caixa Postal n 205 Muria/MG CEP: 36880-970. O fato de
o candidato se inscrever como pessoa com deficincia e enviar laudo mdico no configura participao
automtica na concorrncia para as vagas reservadas, devendo o laudo passar por uma anlise da comisso;
no caso de indeferimento, passar o candidato a concorrer somente s vagas de ampla concorrncia.

7.3

O candidato inscrito na condio de pessoa com deficincia poder requerer atendimento especial,

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conforme estipulado no item 8 deste Edital, indicando as condies de que necessita para a realizao das
provas, conforme previsto no Art. 40, 1 e 2, do Decreto Federal n 3.298/99.
7.4

A relao dos candidatos que tiverem a inscrio deferida para concorrerem na condio de pessoas com
deficincia
ser
divulgada
no
endereo
eletrnico
www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/prefeituradecuiaba2016.
7.4.1 O candidato cujo pedido de inscrio na condio de pessoa com deficincia for indeferido poder
interpor recurso no prazo de dois dias teis, a contar do primeiro dia til subsequente ao da
divulgao do resultado da anlise dos pedidos, mediante requerimento dirigido FGV pelo e-mail
concursoprefeituradecuiaba2016@fgv.br.

7.5

O candidato que, no ato da inscrio, declarar-se pessoa com deficincia, se aprovado no Concurso Pblico,
figurar na listagem de classificao de todos os candidatos ao cargo e tambm em lista especfica de
candidatos na condio de pessoa com deficincia para o cargo.
7.5.1

O candidato que porventura declarar indevidamente, quando do preenchimento do requerimento


de inscrio via Internet, ser pessoa com deficincia dever, aps tomar conhecimento da situao
da inscrio nessa condio, entrar em contato com a FGV por meio do e-mail
concursoprefeituradecuiaba2016@fgv.br ou, ainda, mediante o envio de correspondncia para o
endereo constante do subitem 7.2 deste Edital, para a correo da informao, por tratar-se
apenas de erro material e inconsistncia efetivada no ato da inscrio.

7.6

Os candidatos que se declararem pessoas com deficincia, se convocados para a realizao dos
procedimentos pr-admissionais, devero submeter-se percia mdica realizada pela Prefeitura de
Cuiab, bem como sobre o grau de deficincia incapacitante para o exerccio do cargo, nos termos do Art.
43 do Decreto Federal n 3.298/99, que verificar sobre a qualificao como pessoa com deficincia ou no.

7.7

Os candidatos devero comparecer percia mdica munidos de documento de identidade original e laudo
mdico, emitido at 30 (trinta) dias antes da realizao da referida percia, que ateste a espcie, o grau ou
o nvel de deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de
Doenas CID, conforme especificado no Decreto Federal n 3.298/99 e suas alteraes, bem como a
provvel causa da deficincia.

7.8

7.7.1

A compatibilidade entre as atribuies do cargo e a deficincia apresentada pelo candidato ser


avaliada durante o estgio probatrio, na forma estabelecida no 2 do Art. 43 do Decreto n
3.298/1999 e de suas alteraes.

7.7.2

O candidato na condio de pessoa com deficincia que, no decorrer do estgio probatrio,


apresentar incompatibilidade da deficincia com as atribuies do cargo ser exonerado.

A no observncia do disposto no subitem 7.7, a reprovao na percia mdica ou o no comparecimento


percia acarretar a perda do direito aos quantitativos reservados aos candidatos em tais condies.
7.8.1

O candidato que prestar declaraes falsas em relao sua deficincia ser excludo do processo
em qualquer fase deste Concurso Pblico e responder, civil e criminalmente, pelas consequncias
decorrentes do seu ato.

7.9

O candidato convocado para a percia mdica que no for enquadrado como pessoa com deficincia pelas
equipes multiprofissionais, caso seja aprovado nas demais fases, continuar figurando apenas na lista de
classificao geral.

7.10

Os candidatos na condio de pessoas com deficincia, se aprovados e classificados, tero apurada a


compatibilidade do exerccio das atribuies do cargo com a deficincia especfica de que so portadores,
mediante avaliao por equipes multiprofissionais especialmente constitudas pela Prefeitura de Cuiab,
nos termos da legislao vigente.

7.11

Se, quando da convocao, no existirem candidatos na condio de pessoas com deficincia aprovados no

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Exame Mdico Pr-Admissional, sero convocados os demais candidatos aprovados, observada a listagem
de classificao de todos os candidatos ao cargo.

8.

7.12

A classificao de candidatos na condio de pessoas com deficincia obedecer aos mesmos critrios
adotados para os demais candidatos.

7.13

A publicao do resultado final do concurso ser feita em duas listas, contendo, a primeira, a pontuao de
todos os candidatos, inclusive a dos candidatos na condio de pessoas com deficincia, e a segunda,
somente a pontuao destes ltimos, em ordem decrescente de classificao.

7.14

Aps a investidura do candidato, a deficincia no poder ser arguda para justificar pedido de readaptao
ou aposentadoria por invalidez, salvo nos casos de agravamentos previstos pela legislao competente.

DO ATENDIMENTO AOS CANDIDATOS COM NECESSIDADES ESPECIAIS


8.1

8.2

O candidato que necessitar de atendimento especial para a realizao das provas dever indicar, no
formulrio de solicitao de inscrio, os recursos especiais necessrios para cada fase do Concurso e,
ainda, enviar correspondncia at o dia 29 de fevereiro de 2016, impreterivelmente, via SEDEX ou Carta
Registrada, para a FGV Caixa Postal n 205 Muria/MG CEP: 36880-970, com os seguintes dizeres:
CONCURSO PREFEITURA DO MUNICPIO DE CUIAB (AUDITOR FISCAL TRIBUTRIO DA RECEITA
MUNICIPAL) DOCUMENTAO PARA ATENDIMENTO ESPECIAL, com laudo mdico (original ou cpia
autenticada em cartrio) que justifique o atendimento especial solicitado. Para fins de concesso de tempo
adicional, sero aceitos laudo mdico ou parecer emitido por profissional de sade (ambos em via original
ou cpia autenticada em cartrio). Aps esse perodo, a solicitao ser indeferida, salvo nos casos de fora
maior. A solicitao de condies especiais ser atendida segundo critrios de viabilidade e de
razoabilidade.
8.1.1

Nos casos de fora maior, em que seja necessrio solicitar atendimento especial aps a data de 29
de fevereiro de 2016, o candidato dever enviar solicitao de atendimento especial via correio
eletrnico juntamente com cpia digitalizada do laudo mdico ou com parecer, que justifique o
pedido, e, posteriormente, encaminhar o documento original ou uma cpia autenticada em
cartrio, via SEDEX, para a FGV, no endereo indicado no item 8.1, especificando os recursos
especiais necessrios.

8.1.2

A concesso de tempo adicional para a realizao das provas somente ser deferida caso tal
recomendao seja decorrente de orientao mdica especfica contida no laudo mdico enviado
pelo candidato ou em parecer emitido por profissional de sade. Em nome da isonomia entre os
candidatos, por padro, ser concedida uma hora a mais para os candidatos nesta situao.

8.1.3

O fornecimento do laudo mdico ou do parecer (original ou cpia autenticada), por qualquer via,
de responsabilidade exclusiva do candidato. A Prefeitura do Municpio de Cuiab e a FGV no se
responsabilizam por qualquer tipo de extravio que impea a chegada do laudo FGV. O laudo
mdico ou o parecer (original ou cpia autenticada) ter validade somente para este Concurso e
no ser devolvido, assim como no sero fornecidas cpias desse documento.

A candidata que tiver necessidade de amamentar durante a realizao das provas deve solicitar
atendimento especial para tal fim. A candidata dever trazer um acompanhante (maior de 18 anos), que
ficar em sala reservada com a criana e ser o responsvel pela sua guarda.
8.2.1
A candidata que no levar acompanhante adulto no poder permanecer com a criana no local
de realizao das provas.
8.2.2
No haver compensao do tempo de amamentao em favor da candidata.
8.2.3
Para garantir a aplicao dos termos e condies deste Edital, a candidata, durante o perodo de

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amamentao, ser acompanhada por uma fiscal, sem a presena do responsvel pela guarda da
criana.
8.3

O candidato com deficincia auditiva que necessitar utilizar aparelho auricular no dia da prova dever enviar
laudo mdico especfico para esse fim, at o prazo estipulado no subitem 8.1. Caso o candidato no envie
o referido laudo, no poder utilizar o aparelho auricular.

8.4

Ser divulgada no endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/prefeituradecuiaba2016 a


relao de candidatos que tiverem deferidos ou indeferidos os pedidos de atendimento especial para a
realizao das provas.
8.4.1

9.

O candidato cujo pedido de atendimento especial for indeferido poder interpor recurso no prazo
de dois dias teis, a contar do primeiro dia til subsequente ao da divulgao do resultado da
anlise dos pedidos, mediante requerimento dirigido FGV pelo endereo eletrnico
www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/prefeituradecuiaba2016.

8.5

Portadores de doenas infectocontagiosas que no tiverem comunicado o fato FGV, por inexistir a doena
na data-limite referida, devero faz-lo via correio eletrnico (concursoprefeituradecuiaba2016@fgv.br)
to logo a condio seja diagnosticada, de acordo com o item 8.1.1. Os candidatos nessa situao, quando
da realizao das provas, devero se identificar ao fiscal no porto de entrada, munidos de laudo mdico,
tendo direito a atendimento especial.

8.6

Considerando a possibilidade de os candidatos serem submetidos deteco de metais durante as provas,


aqueles que, por razes de sade, faam uso de marca-passo, pinos cirrgicos ou outros instrumentos
metlicos devero comunicar a situao FGV previamente, nos moldes do subitem 8.1 deste Edital. Esses
candidatos ainda devero comparecer ao local de provas munidos dos exames e laudos que comprovem o
uso de tais equipamentos.

DA PROVA ESCRITA OBJETIVA


9.1

A Prova Escrita Objetiva de mltipla escolha ser realizada no municpio de Cuiab, no estado de Mato
Grosso. No dia 27 de maro de 2016, das 8h s 12h, haver a realizao da PROVA I; no dia 27 de maro
de 2016, das 14h s 18h, haver a realizao da PROVA II, segundo o horrio oficial de Cuiab-MT.

9.2

Os locais para realizao da Prova Escrita Objetiva sero divulgados no endereo eletrnico
www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/prefeituradecuiaba2016.

9.3

de responsabilidade exclusiva do candidato a identificao correta de seu local de realizao das provas
e o comparecimento no horrio determinado.
As PROVAS I e II sero compostas, cada uma, por 70 (setenta) questes de mltipla escolha, numeradas
sequencialmente, com 05 (cinco) alternativas e apenas uma resposta correta.

9.4

9.4.1

Cada questo de mltipla escolha valer 1 ponto, sendo 70 (setenta) pontos a pontuao mxima
obtida em cada Prova Escrita Objetiva para o cargo de Auditor Fiscal Tributrio da Receita
Municipal.

9.5

As questes da Prova Escrita Objetiva sero elaboradas com base nos contedos programticos constantes
do Anexo I deste edital.

9.6

As tabelas abaixo apresentam as disciplinas, o nmero de questes e o mnimo de acertos atribudos a cada
disciplina:

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PROVA I
DISCIPLINAS
01. Lngua Portuguesa
02. Matemtica Financeira
03. Direito Civil
04. Direito Empresarial
05. Economia e Administrao
06. Auditoria
07. Contabilidade Geral
TOTAL

QUESTES
12
10
08
10
10
10
10
70

PROVA II
DISCIPLINAS
01. Direito Constitucional
02. Direito Administrativo
03. Direito Tributrio/Financeiro
04. Contabilidade Pblica e Finanas Pblicas
05. Legislao Tributria
TOTAL

QUESTES
10
10
15
15
20
70

9.7

Ser atribuda nota zero questo que no apresentar nenhuma resposta assinalada, apresentar emenda
ou rasura ou contiver mais de uma resposta assinalada (mesmo que uma delas esteja correta).

9.8

O candidato dever assinalar a resposta da questo objetiva, usando caneta esferogrfica de tinta azul ou
preta, fabricada em material transparente, no carto de respostas, que ser o nico documento vlido para
a correo das provas.

9.9

Os prejuzos advindos do preenchimento indevido do carto de respostas sero de inteira responsabilidade


do candidato. Sero consideradas marcaes indevidas as que estiverem em desacordo com este Edital ou
com as instrues do carto de respostas, como marcao rasurada, emendada ou com o campo de
marcao no preenchido integralmente. Em hiptese alguma haver substituio do carto de respostas
por erro do candidato.

9.10

O candidato no dever amassar, molhar, dobrar, rasgar, manchar ou, de qualquer modo, danificar o seu
carto de respostas, sob pena de arcar com os prejuzos advindos da impossibilidade de realizao da leitura
ptica.

9.11

O candidato responsvel pela conferncia de seus dados pessoais, em especial seu nome, seu nmero de
inscrio, sua data de nascimento e o nmero de seu documento de identidade.

9.12

Todos os candidatos, ao terminarem as provas, devero, obrigatoriamente, entregar ao fiscal de aplicao


o documento que ser utilizado para a correo de sua prova (carto de respostas). O candidato que
descumprir a regra de entrega desse documento ser eliminado do concurso.

9.13

A FGV divulgar a imagem do carto de respostas dos candidatos que realizarem a Prova Escrita Objetiva,
exceto
dos
eliminados
na
forma
deste
Edital,
no
endereo
eletrnico
www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/prefeituradecuiaba2016, aps a data de divulgao do resultado da
Prova Escrita Objetiva. A imagem ficar disponvel por at 15 (quinze) dias corridos a contar da data de
publicao do resultado final do Concurso Pblico.

9.14

Aps o prazo determinado no subitem anterior, no sero aceitos pedidos de disponibilizao da imagem
do carto de respostas.

9.15

Por motivo de segurana e visando a garantir a lisura e a idoneidade do Concurso, sero adotados os
procedimentos a seguir especificados:

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a) aps ser identificado, nenhum candidato poder se retirar da sala sem autorizao e acompanhamento
da fiscalizao;
b) somente aps decorridas duas horas do incio da prova o candidato poder entregar seu caderno de
questes da Prova Escrita Objetiva e seu carto de respostas ao fiscal de sala, e retirar-se da sala de
prova;
c) o candidato que insistir em sair da sala de prova, descumprindo o aqui disposto, dever assinar o Termo
de Ocorrncia, que ser lavrado pelo responsvel pela aplicao da prova, declarando sua desistncia
do Concurso Pblico;
c.1) Caso o candidato se recuse a assinar o Termo de Ocorrncia, o fiscal dever registrar o acontecido
no Termo de Ocorrncia, colhendo a assinatura de duas testemunhas;
d) no ser permitido, sob hiptese alguma, durante a aplicao da prova, o retorno do candidato sala
de prova aps ter-se retirado do recinto, sem autorizao, ainda que por questes de sade;
e) o candidato somente poder levar o Caderno de Questes trinta minutos antes do horrio previsto para
o trmino da prova;
f) ao terminar a prova, o candidato entregar ao fiscal de sala, obrigatoriamente, seu carto de respostas.
9.16

Os cadernos de questes sero disponibilizados 48 horas aps as aplicaes das provas.

9.17

Ser considerado aprovado na Prova Escrita Objetiva o candidato que, cumulativamente:


a) no obtiver nota zero em qualquer disciplina; e
b) acertar, no mnimo, 50% (cinquenta por cento) das questes nas provas I e II, ou seja, 35 (trinta e cinco)
questes em cada prova.

9.18
9.19

O candidato que no atender aos requisitos do subitem 9.17 ser eliminado do concurso.
Os candidatos no eliminados sero ordenados de acordo com os valores decrescentes das notas finais na
Prova Escrita Objetiva.

9.20

A legislao com vigncia aps a data de publicao deste Edital, bem como as alteraes em dispositivos
constitucionais, legais e normativos a ela posteriores no sero objeto de avaliao nas provas do Concurso.

10. DA AVALIAO DE TTULOS


10.1

A Avaliao de Ttulos tem carter apenas classificatrio.

10.2

A Avaliao de Ttulos ser aplicada somente para os candidatos aprovados na Prova Escrita Objetiva em
nmero correspondente a 3 (trs) vezes o quantitativo total de vagas (ampla concorrncia e cadastro de
reserva), respeitados os empates na ltima posio. Esta Avaliao valer, no mximo, 10 (dez) pontos,
ainda que a soma dos valores dos ttulos apresentados possa superar esse valor.
10.2.1

Para efeito de posicionamento, ser considerada a ordem decrescente da nota obtida na prova
escrita objetiva. Em caso de empate na ltima posio do quantitativo definido no subitem 10.2,
todos os candidatos que se enquadrarem nessa condio tero seus ttulos avaliados.

10.2.2

Todos os candidatos na condio de pessoas com deficincia e de negros e ndios, se aprovados na


Prova Escrita Objetiva, tero seus ttulos avaliados.

10.3

Os ttulos devero ser apresentados por meio de cpias autenticadas em cartrio, anexando formulrio
prprio
para
entrega
de
ttulos,
que
estar
disponvel
no
site
www.fgvprojetos.fgv.br/concursos/prefeituradecuiaba2016, no qual o candidato dever numerar e
descrever todos os documentos que esto sendo entregues. Cada documento dever ser numerado de
acordo com o descrito no Formulrio de Ttulos.

10.4

Os ttulos para anlise devero ser enviados, impreterivelmente, at 05 (cinco) dias teis aps a divulgao

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do resultado definitivo da Prova Objetiva, via SEDEX ou Carta Registrada, para a FGV, correspondncia com
os seguintes dizeres: CONCURSO PREFEITURA DE CUIAB (AUDITOR FISCAL TRIBUTRIO DA RECEITA
MUNICIPAL) ENTREGA DE TTULOS Caixa Postal n 205 Muria/MG CEP: 36880-970.
10.4.1
10.4.2

10.4.3
10.5

Somente sero considerados os ttulos que se enquadrarem nos critrios previstos neste Edital e nas reas
de interesse da Secretaria de Fazenda do Municpio de Cuiab, nos termos do Art. 19 da Lei Complementar
n 139, de 28 de maro de 2006.
10.5.1

10.6

No haver, em hiptese alguma, outra data para a entrega de ttulos.


A entrega dos ttulos (cpia autenticada), por qualquer via, de responsabilidade exclusiva do
candidato. A FGV no se responsabiliza por qualquer tipo de extravio que impea a chegada da
documentao FGV. Os ttulos (cpia autenticada) tero validade somente para este Concurso e
no sero devolvidos, assim como no sero fornecidas cpias desses documentos.
O no envio dos ttulos no elimina o candidato do certame, sendo a este computada pontuao
zero na Avaliao de Ttulos para o clculo da pontuao final.

No sero consideradas, para efeito de pontuao, as cpias no autenticadas em cartrio, bem


como documentos gerados por via eletrnica que no estejam acompanhados com o respectivo
mecanismo de autenticao.

Sero considerados os seguintes ttulos:

DISCRIMINAO DO TTULOS
A. Aprovao prvia em concurso pblico ou processo seletivo pblico
para o cargo.
B. Curso de especializao, em nvel de ps-graduao, com carga mnima
de 360 horas, nas seguintes reas de formao: direito, contabilidade,
administrao, economia, finanas pblicas, gesto pblica e tecnologia
da informao.
C. Mestrado nas seguintes reas de formao: direito, contabilidade,
administrao, economia, finanas pblicas, gesto pblica e tecnologia
da informao.
D. Doutorado nas seguintes reas de formao: direito, contabilidade,
administrao, economia, finanas pblicas, gesto pblica e tecnologia
da informao.

VALOR
UNITRIO

VALOR
MXIMO

1,0 ponto

2,0 pontos

3,0 pontos

6,0 pontos

5,0 pontos

10,0 pontos

10,0 pontos

10,0 pontos

10.7

Todos os cursos previstos para pontuao na Avaliao de Ttulos devero estar concludos.

10.8

Somente sero considerados como documentos comprobatrios diplomas e certificados ou declaraes de


concluso do(s) curso(s) feitos em papel timbrado da instituio, atestando a data de concluso, a carga
horria e a defesa da monografia/dissertao/tese, com aprovao da banca e carimbo da instituio,
quando for o caso.

10.9

Os diplomas ou declaraes comprobatrios da escolaridade exigida como requisito bsico para o cargo
no sero computados na Avaliao de Ttulos.

10.10 Para comprovao de concluso de curso de ps-graduao, em qualquer nvel, sero aceitas declaraes
ou atestados de concluso do curso, desde que acompanhados dos respectivos histricos escolares
(constando necessariamente as disciplinas cursadas, frequncia, avaliao e carga horria).
10.11 O candidato que possuir alterao de nome (casamento, separao etc.) dever anexar cpia do
documento comprobatrio da alterao, sob pena de no ter pontuados ttulos com nome diferente da

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inscrio e/ou identidade.


10.12 Os diplomas de concluso de curso expedidos em lngua estrangeira somente sero considerados se
devidamente revalidados por instituio competente, na forma da legislao em vigor.
10.12.1 Os diplomas de Mestrado e Doutorado expedidos por instituies estrangeiras somente sero
aceitos se reconhecidos por universidades que possuam cursos de ps-graduao reconhecidos e
avaliados na mesma rea de conhecimento e em nvel equivalente ou superior, conforme
legislao que trata da matria.
10.13 Para a comprovao do ttulo previsto na alnea A do subitem 10. 6, dever ser enviada cpia autenticada
da publicao do resultado final do certame em meio oficial, com o nome do candidato grifado/destacado.
10.13.1 Nos casos em que a publicao oficial seja realizada exclusivamente em meio eletrnico, dever
ser enviado o documento impresso, com a indicao do endereo eletrnico do rgo responsvel
pela publicao e demais informaes que possibilitem a verificao da autenticidade do
documento.
10.13.2 Na hiptese de processos seletivos e/ou concursos pblicos cujos resultados no sejam publicados
em meio oficial, o candidato poder enviar cpia da publicao do resultado final, com a indicao
do endereo eletrnico do rgo pblico ou da empresa/entidade responsvel pela organizao
do certame, alm de outras informaes que possibilitem a verificao da autenticidade do
documento.
10.13.3 Ser aceita ainda, declarao do rgo pblico ou da empresa/entidade responsvel pela
organizao do certame, emitida em papel timbrado, datado e com indicao do CNPJ e firma
reconhecida do emitente (gestor do setor de recursos humanos, no caso do rgo promotor do
certame, ou do gerente/diretor da organizadora), que demonstre a aprovao em concurso
pblico ou processo seletivo, indicando os seguintes dados do interessado: nome completo,
documento (RG e CPF), cargo pretendido, pontuao e classificao final como APROVADO.
10.14 O curso feito no exterior s ter validade quando acompanhado de documento expedido por tradutor
juramentado.
10.15 O resultado preliminar da Avaliao de Ttulos ser
www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/prefeituradecuiaba2016.

divulgado

no

endereo

eletrnico

10.16 Os candidatos disporo de 02 (dois) dias teis para interpor recurso contra o resultado preliminar da
Avaliao
de
Ttulos,
por
meio
de
link
disponvel
no
endereo
eletrnico
www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/prefeituradecuiaba2016.
10.17 O resultado final da Avaliao de Ttulos ser publicado no endereo eletrnico
www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/prefeituradecuiaba2016.

11. DA CLASSIFICAO NO CONCURSO


11.1
11.2

A nota final ser a soma das notas obtidas na PROVA I, na PROVA II e na Avaliao de Ttulos.
A classificao final ser obtida, aps os critrios de desempate, com base na listagem dos candidatos
remanescentes no concurso.

12. DOS CRITRIOS DE DESEMPATE


12.1

Em caso de empate, ter preferncia o candidato que, na seguinte ordem:


a) tiver idade igual ou superior a sessenta anos, at o ltimo dia de inscrio neste concurso, nos termos
do Art. 27, pargrafo nico, do Estatuto do Idoso;
b) obtiver a maior nota na PROVA II;
c) obtiver a maior nota na disciplina de Legislao Tributria;

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d) obtiver a maior nota na disciplina de Lngua Portuguesa; e


e) persistindo o empate, ter preferncia o candidato mais velho.

13. DOS RECURSOS


13.1

O gabarito oficial preliminar e o resultado preliminar da Prova Escrita Objetiva sero divulgados no
endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/prefeituradecuiaba2016.

13.2

O candidato que desejar interpor recurso contra o gabarito oficial preliminar e contra o resultado preliminar
mencionados no subitem 13.1 dispor de dois dias teis para faz-lo, a contar do dia subsequente ao da
divulgao desses gabaritos.

13.3

Para recorrer contra o gabarito oficial preliminar e contra o resultado preliminar da Prova Escrita Objetiva,
o candidato dever usar formulrio prprio, encontrado no endereo eletrnico
www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/prefeituradecuiaba2016, respeitando as respectivas instrues.

13.4

13.5
13.6

13.3.1

O candidato dever ser claro, consistente e objetivo em seu pleito. Recurso inconsistente ou
intempestivo ser liminarmente indeferido.

13.3.2

O formulrio preenchido de forma incorreta, com campos em branco ou faltando informaes ser
automaticamente desconsiderado, no sendo sequer encaminhado Banca Examinadora da FGV.

13.3.3

Aps a anlise dos recursos contra o gabarito preliminar da Prova Escrita Objetiva, a Banca
Examinadora poder manter o gabarito, alter-lo ou anular a questo.

13.3.4

Se, do exame de recurso, resultar a anulao de questo integrante da Prova Escrita Objetiva,
a pontuao correspondente a ela ser atribuda a todos os candidatos.

13.3.5

Se houver alterao, por fora dos recursos, do gabarito oficial preliminar de questo integrante
de Prova Escrita Objetiva, essa alterao valer para todos os candidatos, independentemente de
terem recorrido.

13.3.6

Aps a anlise dos recursos contra o resultado preliminar da Prova Objetiva, a Banca Examinadora
da FGV poder manter ou alterar o resultado divulgado.

12.3.7

Todos os recursos sero analisados, e as respostas sero divulgadas no endereo eletrnico


www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/prefeituradecuiaba2016.

13.3.8

No sero aceitos recursos via fax, correio eletrnico, Correios ou fora do prazo.

Para recorrer dos resultados preliminares da Avaliao de Ttulos, o candidato dever usar formulrio
prprio, encontrado no endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/prefeituradecuiaba2016,
respeitando as respectivas instrues constantes do edital de convocao.
13.4.1

O candidato dever ser claro, consistente e objetivo em seu pleito. Recurso inconsistente ou
intempestivo ser liminarmente indeferido.

13.4.2

Aps a anlise dos recursos contra os resultados preliminares da Avaliao de Ttulos, a Banca
Examinadora poder manter ou alterar o resultado divulgado.

13.4.3

O candidato no dever identificar-se de qualquer forma nos campos do formulrio destinados s


razes de seu recurso, sob pena de ter seu recurso liminarmente indeferido.

13.4.4

Todos os recursos sero analisados individualmente, e as respostas sero divulgadas no endereo


eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/prefeituradecuiaba2016.

Em nenhuma hiptese ser aceito pedido de reviso de recurso ou recurso de gabarito oficial definitivo,
bem como contra o resultado final das provas.
Ser liminarmente indeferido o recurso cujo teor desrespeitar a Banca.

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14. DA HOMOLOGAO E DA NOMEAO


14.1

Os candidatos aprovados sero convocados obedecendo ordem classificatria, observado o


preenchimento das vagas existentes da Secretaria Municipal de Fazenda da Prefeitura do Municpio de
Cuiab.
14.1.1

Alm de figurarem na listagem geral do Resultado Final, os candidatos classificados na condio de


pessoas com deficincia e/ou na condio de negros ou ndio sero relacionados em listagem
especfica, com suas respectivas classificaes.

14.2

Os candidatos aprovados tero sua convocao publicada no Dirio Oficial de Contas Eletrnico do Tribunal
de Contas do Estado de Mato Grosso (http://www.tce.mt.gov.br) e sero convocados conforme a Lei
Complementar n 93, de 23 de junho de 2003, que estabelece o Estatuto dos Funcionrios Pblicos do
Municpio de Cuiab.

14.3

Ser vedada a posse de exservidor pblico demitido ou destitudo de cargo, nas situaes previstas no
Estatuto dos Funcionrios Pblicos do Municpio de Cuiab, conforme a Lei Complementar n 93, de 23 de
junho de 2003, e suas alteraes.

14.4

O candidato, alm de atender aos requisitos exigidos nos subitens 3.3 e 3.4 deste Edital, dever apresentar,
necessariamente no ato da posse de convocao, os seguintes documentos (originais e respectivas cpias
legveis autenticadas, que ficaro retidas):
a) comprovante de inscrio no PIS/PASEP, se j for cadastrado;
b) Cadastro de Pessoa Fsica CPF;
c) Cdula de Identidade;
d) Certido de Nascimento (se solteiro) ou Certido de Casamento. Se vivo, apresentar a Certido de
bito e, se divorciado, apresentar a Averbao ou Escritura Pblica de Unio Estvel;
e) Certido de Nascimento dos filhos menores de 18 anos;
f) Caderneta de Vacinao dos filhos com at 10 (dez) anos de idade;
g) cpia da Declarao de Bens encaminhada Receita Federal, relativa ao ltimo exerccio fiscal;
h) 2 fotos 3x4 atuais e coloridas;
i) comprovante de residncia (conta de gua, luz ou gs);
j) Ttulo de Eleitor e Certido de Quitao Eleitoral emitida pelo rgo competente;
k) Certificado de Reservista e/ou Carta Patente para candidatos com idade at 45 anos; e
l) diploma, devidamente registrado, de concluso de curso de nvel superior exigido para o cargo,
fornecido por instituio reconhecida pelo Ministrio de Educao, comprovado por meio de
apresentao de original e cpia do respectivo documento.

14.5

Caso haja necessidade, a Prefeitura do Municpio de Cuiab poder solicitar outros documentos
complementares.

14.6

No sero aceitos, no ato da convocao para nomeao, protocolos ou cpias dos documentos exigidos.
As cpias somente sero aceitas se estiverem acompanhadas do original, para fins de conferncia pelo
rgo competente.

14.7

O candidato convocado para nomeao que no se apresentar no local e nos prazos estabelecidos ser
considerado desistente, implicando sua eliminao definitiva e convocao do candidato subsequente,
imediatamente classificado.

14.8

O servidor empossado, mediante Concurso Pblico, far jus aos benefcios estabelecidos na legislao
vigente.

14.9

O candidato aprovado, ao ser empossado, ficar sujeito ao Regime Estatutrio, conforme o Estatuto dos

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Funcionrios Pblicos do Municpio de Cuiab, e s normas internas da Prefeitura do Municpio de Cuiab.


14.10 O candidato empossado, ao entrar em exerccio, ficar sujeito ao Estgio Probatrio pelo perodo de 3
(trs) anos, observada a legislao vigente.
14.11 O candidato empossado poder executar outras tarefas inerentes ao contedo ocupacional do cargo ou
relativas formao/experincia especfica, conforme normativos internos.
14.12 No ser nomeado o candidato habilitado que fizer, em qualquer documento, declarao falsa, inexata
para fins de posse e que no possuir, na data da posse, os requisitos mnimos exigidos neste Edital.
14.13 O resultado final ser homologado pela Prefeitura do Municpio de Cuiab, mediante publicao no Dirio
Oficial de Contas Eletrnico do Tribunal de Contas do Estado de Mato Grosso (http://www.tce.mt.gov.br),
e divulgado na Internet, nos sites da FGV e em http://www.cuiaba.mt.gov.br/, no se admitindo recurso
em face desse resultado.
14.14 O candidato que no atender, no ato da convocao, aos requisitos dos subitens 3.3, 3.4 e 14.4 deste Edital
ser considerado desistente, excludo automaticamente do Concurso Pblico, perdendo seu direito vaga
e ensejando a convocao do prximo candidato na lista de classificao.
14.14.1 Da mesma forma, ser considerado desistente o candidato que, no ato da posse, recusar a vaga
que lhe for disponibilizada para assuno do cargo.
14.15 Os candidatos classificados sero convocados para nomeao por meio de Ato Convocatrio publicado no
Dirio Oficial de Contas Eletrnico do Tribunal de Contas do Estado de Mato Grosso
(http://www.tce.mt.gov.br) e no site http://www.cuiaba.mt.gov.br/.
14.15.1 de inteira responsabilidade do candidato acompanhar os atos convocatrios publicados aps a
homologao do Concurso Pblico.

15. DAS DISPOSIES FINAIS


15.1

A inscrio do candidato implicar a aceitao das normas contidas neste Edital e em outros que vierem a
ser publicados.

15.2

O acompanhamento da publicao de todos os atos, editais e comunicados oficiais


referentes a este Concurso Pblico, divulgados integralmente no endereo eletrnico
www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/prefeituradecuiaba2016, de inteira responsabilidade do candidato.

15.3

O candidato poder obter informaes referentes ao Concurso Pblico por meio do telefone
0800-2834628 ou do e-mail concursoprefeituradecuiaba2016@fgv.br.

15.4

Quaisquer correspondncias fsicas referidas neste edital devero ser postadas, via SEDEX ou Carta
Registrada, FGV CONCURSO PREFEITURA DE CUIAB (AUDITOR FISCAL TRIBUTRIO DA RECEITA
MUNICIPAL) Caixa Postal n 205 Muria/MG CEP: 36880-970.

15.5

O candidato que desejar informaes ou relatar FGV fatos ocorridos durante a realizao do concurso
dever faz-lo usando os meios dispostos no subitem 15.3.

15.6

O candidato dever comparecer ao local designado para a realizao das provas com antecedncia mnima
de uma hora do horrio fixado para o seu incio, observando o horrio oficial da cidade de Cuiab-MT,
munido de caneta esferogrfica de tinta azul ou preta fabricada em material transparente, do documento
de identidade original e do comprovante de inscrio ou do comprovante de pagamento da taxa de
inscrio.

15.7

O candidato que apresentar-se aps o fechamento dos portes ou fora dos locais ou horrios prdeterminados ser automaticamente excludo do Concurso Pblico.

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16.8

A Prefeitura do Municpio de Cuiab no emitir declarao de aprovao no Concurso e a prpria


publicao no Dirio Oficial de Contas Eletrnico do Tribunal de Contas do Estado de Mato Grosso servir
como documento hbil para fins de comprovao da aprovao.

15.9

Sero considerados documentos de identidade: carteiras expedidas pelos Comandos Militares, pelas
Secretarias de Segurana Pblica, pelos Institutos de Identificao e pelos Corpos de Bombeiros Militares;
carteiras expedidas pelos rgos fiscalizadores de exerccio profissional (ordens, conselhos etc.); passaporte
brasileiro; certificado de reservista; carteiras funcionais expedidas por rgo pblico que, por lei federal,
valham como identidade; carteira de trabalho; carteira nacional de habilitao (somente o modelo com
foto).
15.9.1

No sero aceitos como documentos de identidade: certides de nascimento, CPF, ttulos


eleitorais, carteiras de motorista (modelo sem foto), carteiras de estudante, carteiras funcionais
sem valor de identidade, nem documentos ilegveis, no identificveis e/ou danificados.

15.9.2

No ser aceita cpia do documento de identidade, ainda que autenticada, nem protocolo do
documento.

15.10 Por ocasio da realizao das provas, o candidato que no apresentar documento de identidade original,
na forma definida no subitem 15.9 deste Edital, no poder fazer as provas e ser automaticamente
eliminado do Concurso Pblico.
15.11 Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia de realizao das provas, documento de
identidade original por motivo de perda, roubo ou furto, dever apresentar documento que ateste o
registro da ocorrncia em rgo policial, expedido, no mximo, noventa dias antes. Na ocasio, ser
submetido identificao especial, compreendendo coleta de dados, de assinaturas e de impresso digital
em formulrio prprio.
15.11.1 A identificao especial tambm ser exigida do candidato cujo documento de identificao suscite
dvidas relativas fisionomia ou assinatura do portador.
15.12 Para a segurana dos candidatos e a garantia da lisura do certame, a FGV proceder, como forma de
identificao, coleta da impresso digital de todos os candidatos no dia de realizao das provas.
15.12.1 A identificao datiloscpica compreender a coleta da impresso digital do polegar direito dos
candidatos, mediante a utilizao de material especfico para esse fim, afixado em campo
especfico de seu carto de respostas (Prova Escrita Objetiva).
15.12.2 Caso o candidato esteja fisicamente impedido de permitir a coleta da impresso digital do polegar
direito, dever ser colhida a digital do polegar esquerdo ou de outro dedo, sendo registrado o fato
na ata de aplicao da respectiva sala.
15.13 No sero aplicadas provas em local, data ou horrio diferentes dos predeterminados em Edital ou em
comunicado oficial.
15.14 O candidato dever permanecer obrigatoriamente no local de realizao das provas por, no mnimo, duas
horas aps o seu incio.
15.14.1 A inobservncia do subitem 15.14 acarretar a no correo da prova e, consequentemente, a
eliminao do candidato.
15.14.2 O candidato que insistir em sair do recinto de realizao da prova, descumprindo o disposto no
subitem 15.14, dever assinar o Termo de Ocorrncia, lavrado pelo Coordenador Local, declarando
sua desistncia do concurso.
15.14.3 Os trs ltimos candidatos a terminarem as provas devero permanecer juntos no recinto, sendo
liberados somente aps os trs terem entregado o material utilizado e terem seus nomes
registrados na ata, alm de estabelecidas suas respectivas assinaturas.
15.14.4 A regra do subitem anterior poder ser relativizada quando se tratar de casos excepcionais nos

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quais haja nmero reduzido de candidatos acomodados em uma determinada sala de aplicao,
como, por exemplo, no caso de candidatos com necessidades especiais que necessitem de sala em
separado para a realizao do concurso, oportunidade em que o lacre da embalagem de segurana
ser testemunhado pelos membros da equipe de aplicao, juntamente com o(s) candidato(s)
presente(s) na sala de aplicao.
15.15 Iniciada a prova, o candidato no poder retirar-se da sala sem autorizao. Caso o faa, no poder
retornar em hiptese alguma.
15.16 O candidato somente poder levar consigo o caderno de questes, ao final da prova, se isso ocorrer nos
ltimos trinta minutos anteriores ao horrio determinado para o trmino das provas.
15.16.1 Ao terminar a prova, o candidato entregar ao fiscal de sala, obrigatoriamente, o seu carto de
respostas e o seu caderno de questes, este ltimo ressalvado o disposto no subitem 16.16.
15.17 No haver, por qualquer motivo, prorrogao do tempo previsto para a aplicao das provas em razo do
afastamento de candidato da sala de provas.
15.17.1 Se, por qualquer razo fortuita, o concurso sofrer atraso em seu incio ou necessitar de interrupo,
ser concedido prazo adicional aos candidatos do local afetado, de modo que tenham o tempo
total previsto neste Edital para a realizao das provas, em garantia isonomia do certame.
15.17.2 Os candidatos afetados devero permanecer no local do concurso. Durante o perodo em que
estiverem aguardando, para fins de interpretao das regras deste Edital, o tempo para realizao
da prova ser interrompido.
15.18 No haver segunda chamada para a realizao das provas. O no comparecimento implicar a eliminao
automtica do candidato.
15.19 No ser permitida, durante a realizao das provas, a comunicao entre os candidatos ou a utilizao de
mquinas calculadoras e/ou similares, livros, anotaes, rguas de clculo, impressos ou qualquer outro
material de consulta, inclusive cdigos e/ou legislao.
15.20 Ser eliminado do concurso o candidato que, durante a realizao das provas, for surpreendido portando
aparelhos eletrnicos, tais como iPod, smartphone, telefone celular, agenda eletrnica, aparelho MP3,
notebook, tablet, palmtop, pendrive, receptor, gravador, mquina de calcular, mquina fotogrfica,
controle de alarme de carro etc., bem como relgio de qualquer espcie, culos escuros ou quaisquer
acessrios de chapelaria, tais como chapu, bon, gorro etc. e, ainda, lpis, lapiseira (grafite), corretor
lquido e/ou borracha. O candidato que estiver portando algo definido ou similar ao disposto neste subitem
dever informar ao fiscal da sala, que determinar o seu recolhimento em embalagem no reutilizvel
fornecida pelos fiscais, a qual dever permanecer lacrada durante todo o perodo da prova, sob a guarda
do candidato.
15.20.1 A Prefeitura do Municpio de Cuiab e a FGV recomendam que o candidato no leve nenhum dos
objetos citados no subitem anterior no dia de realizao das provas.
15.20.2 A FGV no ficar responsvel pela guarda de quaisquer dos objetos supracitados.
15.20.3 A FGV no se responsabilizar por perdas ou extravios de objetos ou de equipamentos eletrnicos
ocorridos durante a realizao da prova, nem por danos a eles causados.
15.20.4 Para a segurana de todos os envolvidos no Concurso, vedado que os candidatos portem arma
de fogo no dia de realizao das provas. Caso, contudo, se verifique esta situao, o candidato ser
encaminhado Coordenao da unidade, onde dever entregar a arma para guarda devidamente
identificada, mediante preenchimento de termo de acautelamento de arma de fogo, em que
preencher os dados relativos ao armamento. Eventualmente, se o candidato se recusar a entregar
a arma de fogo, assinar termo assumindo a responsabilidade pela situao, devendo desmuniciar
a arma quando do ingresso na sala de aplicao de provas, reservando as munies na embalagem

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no reutilizvel fornecida pelos fiscais, as quais devero permanecer lacradas durante todo o
perodo da prova, juntamente com os demais equipamentos proibidos do candidato que forem
recolhidos.
15.20.5 Quando do ingresso na sala de aplicao de provas, os candidatos devero recolher todos os
equipamentos eletrnicos e/ou materiais no permitidos em envelope de segurana no
reutilizvel, fornecido pelo fiscal de aplicao, que dever permanecer lacrado durante toda a
realizao das provas e somente poder ser aberto aps o candidato deixar o local de provas.
15.20.6 A utilizao de aparelhos eletrnicos vedada em qualquer parte do local de provas. Assim, ainda
que o candidato tenha terminado sua prova e esteja se encaminhando para a sada do local, no
poder utilizar quaisquer aparelhos eletrnicos, sendo recomendvel que a embalagem no
reutilizvel fornecida para o recolhimento de tais aparelhos somente seja rompida aps a sada do
candidato do local de provas.
15.21 Ter sua prova anulada e ser automaticamente eliminado do Concurso Pblico o candidato que, durante
a sua realizao:
a) for surpreendido dando ou recebendo auxlio para a execuo das provas;
b) utilizar livros, mquinas de calcular ou equipamentos similares, dicionrio, notas ou impressos que no
forem expressamente permitidos, ou que se comunicar com outro candidato;
c) for surpreendido portando aparelhos eletrnicos e/ou qualquer dos utenslios descritos no subitem
15.20 ou similar a estes;
d) faltar com o devido respeito a qualquer membro da equipe de aplicao das provas, s autoridades
presentes ou aos demais candidatos;
e) fizer anotao de informaes relativas s suas respostas no comprovante de inscrio ou em qualquer
outro meio;
f) no entregar o material das provas ao trmino do tempo destinado para a sua realizao;
g) afastar-se da sala, a qualquer tempo, sem o acompanhamento de fiscal;
h) ausentar-se da sala, a qualquer tempo, portando o carto de respostas;
i) ausentar-se do local da prova antes de decorridas duas horas do seu incio;
j) descumprir as instrues contidas no caderno de questes e no carto de respostas;
k) perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos, incorrendo em comportamento indevido;
l) utilizar-se ou tentar se utilizar de meios fraudulentos ou ilegais para obter aprovao prpria ou de
terceiros, em qualquer etapa do Concurso Pblico;
m) no permitir a coleta de sua assinatura;
n) desgrampear ou destacar as folhas do caderno de questes;
o) for surpreendido portando anotaes em papis que no os permitidos;
p) for surpreendido portando qualquer tipo de arma e/ou se negar a entregar a arma Coordenao;
q) no permitir ser submetido ao detector de metal, exceto de acordo com o disposto no subitem 8.6; e
r) no permitir a coleta de sua impresso digital no carto de respostas.
15.22 Com vistas garantia da isonomia e lisura do certame seletivo em tela, no dia de realizao da Prova Escrita
Objetiva, os candidatos sero submetidos, durante a realizao das provas, ao sistema de deteco de
metais quando do ingresso e da sada dos sanitrios.
15.22.1 No ser permitido o uso dos sanitrios por candidatos que tenham terminado as provas.
15.22.1.1

A critrio exclusivo da Coordenao do local, poder ser permitido, caso haja


disponibilidade, o uso de outros sanitrios do local que no estejam sendo usados para
o atendimento a candidatos que ainda estejam realizando as provas.

15.23 No ser permitido ao candidato fumar na sala de provas, bem como nas dependncias do local de provas.
15.24 No dia de realizao das provas, no sero fornecidas, por qualquer membro da equipe de aplicao destas
e/ou pelas autoridades presentes, informaes referentes ao seu contedo e/ou aos critrios de avaliao

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e de classificao.
15.25 Se, a qualquer tempo, for constatado, por meio eletrnico, estatstico, visual, grafolgico ou por
investigao policial, ter o candidato se utilizado de processo ilcito, suas provas sero anuladas e ele ser
automaticamente eliminado do concurso.
15.26 O descumprimento de quaisquer das instrues supracitadas implicar a eliminao do candidato, podendo
constituir tentativa de fraude.
15.27 O prazo de validade do concurso ser de dois anos, contados a partir da data de homologao do resultado
final, podendo ser prorrogados pelo mesmo perodo, a critrio da Prefeitura do Municpio de Cuiab.
16.28 O candidato dever manter atualizado o seu endereo com a FGV, enquanto estiver participando do
concurso, at a data de divulgao do resultado final, por meio de requerimento a ser enviado FGV
CONCURSO PREFEITURA DO MUNICPIO DE CUIAB (AUDITOR FISCAL TRIBUTRIO DA RECEITA
MUNICIPAL) Caixa Postal n 205 Muria/MG CEP: 36880-970.
16.28.1 Aps essa data, a atualizao de endereo dever ser feita junto Prefeitura do Municpio de
Cuiab, localizada na Praa Alencastro, n 158 Centro Cuiab/MT, atravs de requerimento por
escrito. Sero de exclusiva responsabilidade do candidato os prejuzos advindos da no atualizao
de seu endereo.
15.29 As despesas decorrentes da participao no Concurso Pblico, inclusive deslocamento, hospedagem e
alimentao, correm por conta dos candidatos.
15.30 Os casos omissos sero resolvidos pela FGV em conjunto com a Comisso do Concurso.
15.31 As alteraes de legislao com entrada em vigor antes da data de publicao deste Edital sero objeto de
avaliao, ainda que no mencionadas nos contedos constantes do Anexo I deste Edital.
15.31.1 Legislao com entrada em vigor aps a data de publicao deste Edital, bem como eventuais
projetos de lei ou alteraes em dispositivos legais e normativos a ele posteriores, no sero objeto
de avaliao nas provas do concurso
16.32 Os documentos produzidos e utilizados pelos candidatos em todas as etapas do Concurso Pblico so de
uso e propriedade exclusivos da FGV, sendo terminantemente vedada a sua disponibilizao a terceiros ou
a devoluo ao candidato.
16.33 Em qualquer fase do concurso, a Comisso do Concurso poder solicitar informaes sobre os candidatos,
em carter reservado, e poder eliminar aqueles que no se enquadrarem nas regras estipuladas neste
Edital.
16.34 A comisso do Concurso e a FGV se reservam o direito de promover as correes que se fizerem necessrias,
em qualquer fase do presente certame ou posteriormente a ele, em razo de atos no previstos.
16.35 A qualquer tempo, poder-se- anular a inscrio, a prova e/ou tornar sem efeito a contratao do
candidato, em todos os atos relacionados ao Concurso, quando constatada a omisso, declarao falsa ou
diversa da que devia ser escrita, com a finalidade de prejudicar direito ou criar obrigao.
16.35.1

Comprovada a inexatido ou irregularidades nas informaes fornecidas, o candidato estar


sujeito a responder por Falsidade Ideolgica, de acordo com o Art. 299 do Cdigo Penal.

16.36 Qualquer irregularidade cometida por pessoa envolvida no concurso, constatada antes, durante ou depois
do concurso, ser objeto de inqurito administrativo e/ou policial nos termos da legislao pertinente,
estando o infrator sujeito s penalidades previstas na respectiva legislao.
15.37 No ser aceito pedido de reclassificao (final de lista) na hiptese de o candidato manifestar desinteresse
na vaga quando convocado.
15.38 A FGV poder enviar, quando necessrio, comunicao pessoal dirigida ao candidato, por e-mail ou pelos
Correios, sendo de exclusiva responsabilidade do candidato a manuteno ou a atualizao de seu correio

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eletrnico e a informao de seu endereo completo e correto na solicitao de inscrio.


15.39 Quaisquer alteraes nas regras fixadas neste Edital somente podero ser feitas por meio de Edital de
Retificao.

Cuiab/MT, 29 de janeiro de 2016.


Mauro Mendes Ferreira
Prefeito do Municpio de Cuiab/MT

Pascoal Santullo Neto


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ANEXO I CONTEDO PROGRAMTICO

PROVA I
LNGUA PORTUGUESA:
Compreenso textual. Ortografia. Semntica. Morfologia. Sintaxe. Pontuao. Abordagem: a) Compreenso e
interpretao de textos; b) Variao lingustica; gneros de texto; c) Coerncia e coeso textuais; d) Ortografia oficial;
acentuao grfica; e) Estrutura da orao e do perodo: aspectos sintticos e semnticos; f) Substantivo: classificao,
flexo, emprego; g) Adjetivo: classificao, flexo, emprego; h) Pronome: classificao, emprego, colocao dos
pronomes pessoais oblquos tonos, formas de tratamento; i) Verbo: conjugao, flexo, propriedades, classificao,
emprego, correlao dos modos e tempos verbais, vozes; j) Advrbio: classificao e emprego; k) Coordenao e
subordinao; l) Concordncia verbal e nominal; m) Regncia verbal e nominal; n) Emprego do sinal indicativo da crase;
o) Pontuao.
MATEMTICA FINANCEIRA:
Juros simples e compostos. Capitalizao e operaes de desconto. Taxas de juros: nominal, efetiva, equivalentes, real
e aparente. Equivalncia de capitais. Rendas uniformes e variveis. Planos de amortizao de emprstimos e de
financiamentos. Clculo financeiro do custo real efetivo de operaes de financiamento, emprstimo e investimento.
Mtodos de anlise de investimentos: valor anual uniforme equivalente; taxa interna de retorno; valor presente lquido;
mtodos no exatos. Taxa mnima de atratividade. Comparao de alternativas de investimento e financiamento.
Porcentagem. Atualizao monetria. Valor atual e valor futuro. Aplicaes. Raciocnio lgico.
DIREITO CIVIL:
Lei de Introduo s Normas do Direito Brasileiro: vigncia e revogao da norma, conflito de normas no tempo e no
espao, preenchimento de lacuna jurdica. Pessoa natural: conceito, capacidade e incapacidade, comeo e fim, direitos
da personalidade. Pessoa jurdica: conceito, classificao, comeo e fim de sua existncia legal, desconsiderao. Bens:
das diferentes classes de bens. Fatos jurdicos. Negcio jurdico: conceito, classificao, elementos essenciais gerais e
particulares, elementos acidentais, defeitos, nulidade absoluta e relativa, invalidade. Ato jurdico lcito. Ato ilcito.
Prescrio e decadncia. Obrigaes: modalidades das obrigaes, transmisso, adimplemento, extino e
inadimplemento. Contratos em geral; preliminares e formao dos contratos. Transmisso das obrigaes.
Adimplemento das obrigaes. Responsabilidade civil. Direitos reais: disposies gerais; da propriedade; da superfcie;
do usufruto; do uso; do direito do promitente comprador.
DIREITO EMPRESARIAL:
Empresrio individual. Microempresa e empresa de pequeno porte (Lei Complementar n 123/06). Prepostos. Teoria
da empresa. Atividades econmicas civis: cooperativas e profissional intelectual. Atos do registro de empresa.
Empresrio irregular. Estabelecimento empresarial. Nome empresarial. Teoria geral do Direito Societrio: conceito de
sociedade empresria. Personalizao da sociedade empresria. Classificao das sociedades empresrias.
Desconsiderao da pessoa jurdica. Constituio das sociedades contratuais: natureza do ato constitutivo da sociedade
contratual; requisitos de validade do contrato social; clusulas contratuais; forma do contrato social; alterao do
contrato social. Sociedade limitada: responsabilidade dos scios, deliberao dos scios; administrao; conselho fiscal.
Dissoluo da sociedade contratual: espcies e causas de dissoluo total e parcial; dissoluo de fato. Sociedades por
aes: caractersticas gerais da sociedade annima; classificao, constituio; valores mobilirios; aes; capital social;
rgos sociais; administrao da sociedade; poder de controle; lucros, reservas e dividendos; dissoluo e liquidao;
transformao, incorporao e fuso; sociedade de economia mista; sociedade em comandita por aes. Teoria geral
do Direito Cambirio. Nota promissria. Cheque. Duplicata. Cdula de crdito bancrio. Recuperao judicial e
extrajudicial. Falncia.

ECONOMIA E ADMINISTRAO:
ECONOMIA: Introduo economia Escassez e problemas econmicos fundamentais. Organizao econmica e
sistemas econmicos. Curva de possibilidades de produo. Custo de oportunidade. Microeconomia Demanda do
consumidor: curvas de indiferena e limitao oramentria; equilbrio do consumidor e mudanas pela variao de

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preos e renda; curva de demanda; variveis que afetam a demanda. Oferta do mercado: variveis que afetam a oferta;
curva de oferta. Equilbrio do mercado de bens e servios. Elasticidades. Classificao dos bens: normais; inferiores;
bem de Giffen; substitutos; complementares. Excedente do consumidor, excedente do produtor e excedente total.
Oferta do produtor: teoria da produo; fatores de produo; funo de produo e suas propriedades; isoquantas;
funo de produo com propores fixas e variveis; combinao tima de fatores; firma multiprodutora. Custos:
custos de produo; curva de isocustos; custo fixo e varivel, custo mdio e custo marginal. Estruturas de mercado:
concorrncia perfeita; monoplio; concorrncia monopolstica; oligoplio. Macroeconomia Fundamentos, metas e
instrumentos de poltica macroeconmica. Contabilidade nacional: conceito de renda e produto; produto e renda das
empresas e das famlias; gastos e receitas do Governo. Balano de pagamentos: conta de transaes correntes; conta
de capital; conceitos de dficit e supervit. Contas nacionais do Brasil. Nmeros ndices. Tabela de relaes
insumo/produto. Moeda e bancos: funes da moeda; demanda por moeda; desenvolvimento do sistema monetrio;
definio de moeda e quase-moeda; multiplicador da moeda; instrumentos de controle monetrio. Determinao da
renda e do produto nacionais: modelo keynesiano bsico; equilbrio entre oferta agregada e demanda agregada;
multiplicador keynesiano de gastos; interligao entre o lado real e monetrio; modelo IS-LM. Inflao: causas e efeitos
da inflao; teoria quantitativa da moeda; curva de Philips; inflao e polticas de estabilizao; inflao de demanda e
de custos; imposto inflacionrio. Produo e crescimento econmico: importncia e determinantes da produtividade;
crescimento econmico e polticas pblicas; modelos de crescimento econmico.
ADMINISTRAO: Teoria da Administrao Escolas clssicas, de relaes humanas, estruturalismo, teoria
contingencial, teoria dos sistemas. Tipos de estrutura organizacional: natureza, finalidades e critrios de
departamentalizao. Comportamento organizacional: motivao, liderana e desempenho. Cultura organizacional,
conflitos e poder nas organizaes. Gesto de processos e manualizao. Funo organizao, sistemas e mtodos
(OSM). Ferramentas contemporneas de mudana organizacional: reengenharia; benchmarking; empowerment; gesto
pela qualidade total; aprendizado organizacional; planejamento estratgico. Administrao financeira viso geral.
Ambiente financeiro: mercados; instituies; taxas de juros; impostos. Conceitos essenciais da Administrao
Financeira: Risco e taxas de retorno; Valor do dinheiro no tempo. Avaliao de ttulos e aes. Projeo, planejamento
e controle financeiros. Administrao do capital de giro: Poltica de capital de giro; Administrao de caixa e de ttulos
negociveis; administrao de crdito; administrao de estoque; financiamento de curto prazo. Decises de
investimento estratgico de longo prazo: elaborao do oramento de capital; tcnicas de oramento de capital; fluxos
de caixa de projetos e risco. Custo de capital. Alavancagem. Poltica de dividendos. Decises de financiamento
estratgico de longo prazo.

AUDITORIA:
Conceitos de auditoria e da pessoa do auditor. Responsabilidade legal. tica profissional. Objetivos gerais do auditor
independente. Concordncia com os termos do trabalho de auditoria independente. Documentao de auditoria.
Controle de qualidade da auditoria de demonstraes contbeis. Fraudes e a responsabilidade do auditor. Planejamento
da auditoria. Avaliao das distores identificadas. Execuo dos trabalhos de auditoria. Materialidade e relevncia no
planejamento e na execuo dos trabalhos de auditoria. Auditoria de estimativas contbeis. Evidenciao. Amostragem.
Utilizao de trabalhos da auditoria interna. Independncia nos trabalhos de auditoria. Relatrios de auditoria. Eventos
subsequentes. Normas e procedimentos de auditoria do IBRACON Instituto dos Auditores Independentes do Brasil.
Testes. Uso de trabalhos tcnicos de especialistas. Todas as normas brasileiras de contabilidade vigentes relativas s
auditorias interna, externa e pblica, emanadas pelo Conselho Federal de Contabilidade CFC. Auditoria: normas
brasileiras e internacionais para o exerccio da auditoria interna: independncia, competncia profissional, mbito do
trabalho, execuo do trabalho e administrao do rgo de auditoria interna. Auditoria no setor pblico federal:
finalidades e objetivos; abrangncia de atuao; formas e tipos; normas relativas execuo dos trabalhos; normas
relativas opinio do auditor; relatrios e pareceres de auditoria; operacionalidade. Objetivos, tcnicas, procedimentos
e planejamento dos trabalhos de auditoria; programas de auditoria; papis de trabalho; testes de auditoria;
amostragens estatsticas em auditoria; eventos ou transaes subsequentes; reviso analtica; entrevista; conferncia
de clculo; confirmao; interpretao das informaes; observao; procedimentos de auditoria em reas especficas
das demonstraes contbeis.

CONTABILIDADE GERAL:
Estrutura conceitual da contabilidade. Princpios contbeis fundamentais. Patrimnio: componentes patrimoniais:
ativo, passivo e situao lquida (ou patrimnio lquido). Diferenciao entre capital e patrimnio. Equao fundamental
do patrimnio. Representao grfica dos estados patrimoniais. Fatos contbeis e respectivas variaes patrimoniais.

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Contas: conceito, dbito, crdito e saldo Teorias, funo e estrutura das contas Contas patrimoniais e de resultado.
Apurao de resultados. Sistemas de contas. Plano de contas. Provises em geral. Escriturao: conceito e mtodos
Lanamento contbil: rotina e frmulas. Processo de escriturao. Escriturao de operaes financeiras. Livros de
escriturao: obrigatoriedade, funes e formas de escriturao. Erros de escriturao e suas correes. Sistema de
partidas dobradas. Balancete de verificao. Balano patrimonial: obrigatoriedade e apresentao. Contedo dos
grupos e subgrupos. Classificao das contas, critrios de avaliao do ativo e passivo e levantamento do balano, de
acordo com a Lei n 6.404/76 (Lei das Sociedades por Aes). Demonstrao do resultado do exerccio: estrutura,
caractersticas e elaborao, de acordo com a Lei n 6.404/76. Apurao da receita lquida, do custo das mercadorias
ou dos servios vendidos e dos lucros: bruto, operacional e no operacional do exerccio, do resultado do exerccio antes
e depois da proviso para o imposto sobre a renda e para a contribuio social sobre o lucro. Aspectos legais e prticos
das demonstraes contbeis, segundo a Lei n 11.638/2007. Provises, depreciaes, amortizaes e exausto:
clculos e contabilizao, apresentao no balano e efeitos no resultado do exerccio. Problemas contbeis diversos:
devedores duvidosos e insolvveis. Operaes financeiras (desconto de ttulos de crdito). Disponibilidade: caixa,
bancos, conciliao de contas bancrias.

PROVA II
DIREITO CONSTITUCIONAL:
Teoria geral do Estado. Os poderes do Estado e as respectivas funes. Teoria geral da Constituio: conceito, origens,
contedo, estrutura e classificao. Supremacia da Constituio. Tipos de Constituio. Poder constituinte. Princpios
constitucionais. Interpretao da Constituio e controle de constitucionalidade. Normas constitucionais e
inconstitucionais. Emenda, reforma e reviso constitucional. Anlise do princpio hierrquico das normas. Princpios
fundamentais da CF/88. Direitos e garantias fundamentais. Organizao do Estado poltico-administrativo.
Administrao Pblica. Organizao dos Poderes. O Poder Legislativo. A fiscalizao contbil, financeira e oramentria.
O controle externo e os sistemas de controle interno. O Poder Executivo e o Poder Judicirio. O Ministrio Pblico. A
defesa do Estado e das instituies democrticas. Da tributao e do oramento. Sistema Tributrio Nacional. Das
finanas pblicas. Do oramento. Da ordem econmica e financeira. Da ordem social. Das disposies gerais e das
disposies constitucionais transitrias.
DIREITO ADMINISTRATIVO:
Conceito de administrao pblica sob os aspectos orgnico, formal e material. Fontes do Direito Administrativo:
doutrina e jurisprudncia, lei formal, regulamentos administrativos, estatutos e regimentos, instrues, tratados
internacionais, costumes. Princpios da administrao pblica. Administrao pblica direta e indireta. rgos e
entidades. Centralizao e descentralizao da atividade administrativa do Estado. Empresas pblicas e sociedades de
economia mista. Subsidirias. Participao do Estado no capital de empresas privadas. Autarquias e fundaes pblicas.
Consrcios pblicos. Terceiro setor. Agentes pblicos. Servidores pblicos em sentido amplo e em sentido restrito.
Servidores pblicos temporrios. Servidores pblicos municipais estatutrios. Empregados pblicos. Disciplina
constitucional dos agentes pblicos. Improbidade administrativa. Atos administrativos. Requisitos de validade.
Atributos. Classificaes. Convalidao. Extino. Atos privados praticados pela administrao pblica. Fatos
administrativos. Poderes administrativos: poder de polcia, poder regulamentar, poder hierrquico e poder disciplinar.
Licitaes pblicas e contratos administrativos. Sistema de registro de preos. Sistema de Cadastramento Unificado de
Fornecedores. Prego presencial e eletrnico e demais modalidades de licitao. Contratos de repasse. Convnios.
Termos de cooperao. Acordos, em sentido amplo, celebrados pela administrao pblica municipal com rgos ou
entidades pblicas ou privadas. Servios pblicos. Concesso, permisso e autorizao de servios pblicos. Parcerias
Pblico-Privadas. Bens pblicos. Regime jurdico. Classificaes. Uso de bens pblicos por particulares. Uso privativo
dos bens pblicos. Interveno do Estado na propriedade privada. Responsabilidade civil do Estado. Controle da
administrao pblica: controle externo e interno, administrativo , judicial e legislativo controle feito pelo Tribunal de
Contas. Sistemas administrativos. tica profissional do servidor pblico. Conflito de interesses no servio pblico. Acesso
informao em mbito municipal. Poltica de segurana da informao no mbito da Secretaria Municipal de Fazenda.
Lei n 4.504/64 Estatuto da Terra.

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DIREITO TRIBUTRIO/FINANCEIRO:
DIREITO TRIBUTRIO: Competncia tributria. Limitaes constitucionais ao poder de tributar. Imunidades. Princpios
constitucionais tributrios. Conceito e classificao dos tributos. Tributos de competncia da Unio. Tributos de
competncia dos Estados. Tributos de competncia dos Municpios. Simples nacional. Legislao tributria.
Constituio. Emendas Constituio. Leis Complementares. Leis Ordinrias. Leis Delegadas. Medidas Provisrias.
Tratados internacionais. Decretos. Resolues. Decretos legislativos; convnios; normas complementares. Cdigo
Tributrio Nacional CTN. Vigncia da legislao tributria. Aplicao da legislao tributria. Interpretao e integrao
da legislao tributria. Obrigao tributria principal e acessria. Fato gerador da obrigao tributria. Sujeio ativa e
passiva. Solidariedade. Capacidade tributria. Domiclio tributrio. Responsabilidade tributria. Conceito.
Responsabilidade dos sucessores. Responsabilidade de terceiros. Responsabilidade por infraes. Crdito tributrio.
Conceito. Constituio do crdito tributrio. Lanamento. Modalidades de lanamento. Hipteses de alterao do
lanamento. Suspenso da exigibilidade do crdito tributrio. Modalidades. Extino do crdito tributrio. Modalidades.
Pagamento indevido. Excluso do crdito tributrio. Modalidades. Garantias e privilgios do crdito tributrio.
Administrao tributria. Fiscalizao. Dvida ativa. Certides negativas.
DIREITO FINANCEIRO: Conceito e objeto. Finanas pblicas na Constituio de 1988. Oramento. Conceito e espcies.
Natureza jurdica. Princpios oramentrios. Normas gerais de direito financeiro (Lei n 4.320/64). Fiscalizao e controle
interno e externo dos oramentos. Despesa pblica: conceito e classificao. Princpio da legalidade. Tcnica de
realizao da despesa pblica: empenho, liquidao e pagamento. Disciplina constitucional e legal dos precatrios. Lei
de Responsabilidade Fiscal (Lei Complementar n 101/2000). Receita pblica: conceito. Ingressos e receitas.
Classificao: receitas originrias e receitas derivadas. Preo pblico e sua distino da taxa. Dvida ativa da Unio de
natureza tributria e no tributria. Crdito pblico: conceito. Emprstimos pblicos: classificao, fases, condies,
garantias, amortizao e converso. Dvida pblica: conceito, disciplina constitucional, classificao e extino.
CONTABILIDADE PBLICA E FINANAS PBLICAS:
CONTABILIDADE PBLICA: Princpios fundamentais de contabilidade sob a perspectiva do setor pblico (aprovados pelo
Conselho Federal de Contabilidade, Resoluo CFC n 1.111/2007 e suas alteraes, dispostas na Resoluo CFC n
1.367/11). Normas brasileiras de Contabilidade aplicadas ao setor pblico NBC TSP 16.1 a 16.10, do Conselho Federal
de Contabilidade: conceituao, objeto e campo de aplicao; patrimnio e sistemas contbeis; planejamento e seus
instrumentos sob o enfoque contbil; transaes no setor pblico; registro contbil, demonstraes contbeis;
consolidao das demonstraes contbeis; controle interno; depreciao, amortizao e exausto; avaliao e
mensurao de ativos e passivos em entidades do setor pblico. Plano de contas aplicado ao setor pblico: conceito,
diretrizes, sistema contbil, registro contbil, composio do patrimnio pblico, conta contbil, estrutura bsica.
Balanos financeiro, patrimonial, oramentrio e demonstrativo das variaes, de acordo com a Lei n 4.320/64.
Administrao oramentria e financeira: oramento pblico: conceitos e princpios. Oramento-programa. Ciclo
oramentrio: elaborao, aprovao, execuo e avaliao. O oramento na Constituio de 1988. Processo de
planejamento do oramento: plano plurianual, lei de diretrizes oramentrias e lei oramentria anual. Conceituao,
classificao e estgios da receita e despesa pblicas. Dvida ativa. Regime de adiantamento (suprimento de fundo).
Restos a pagar. Despesas de exerccios anteriores. Dvida pblica. Crditos adicionais. Descentralizao de crditos. Lei
n 4.320/64. Lei Complementar n 101/2000 (Lei de Responsabilidade Fiscal). Tributao e oramento previstos nos
Artigos 145 a 159 da Constituio da Repblica Federativa do Brasil de 1988. Auditoria de impostos e contribuies
municipais.
FINANAS PBLICAS: Finanas pblicas Falhas de mercado. Bens pblicos. Externalidades. Objetivos da poltica fiscal
e funes do governo. Teoria da tributao: conceitos de equidade, progressividade, neutralidade e simplicidade;
impostos com base de incidncia na renda, no patrimnio e no consumo; imposto sobre o valor adicionado; clculo do
imposto por dentro e por fora. Gastos pblicos: conceito e classificao; poltica fiscal e poltica monetria; federalismo
fiscal; ttulos pblicos, dficit pblico e dvida pblica; imposto inflacionrio, senhoriagem e curva de Laffer;
financiamento do dficit pblico. Tpicos especiais: sistema tributrio brasileiro; sistema federativo e descentralizao;
privatizaes e concesses; Estado regulador. Oramento e contabilidade pblica Oramento pblico: evoluo
histrica e correlao oramento/planejamento; princpios oramentrios; oramento tradicional e oramentoprograma; oramento na Constituio brasileira de 1988: Plano Plurianual; Lei de Diretrizes Oramentrias; Lei
Oramentria Anual. Processo de elaborao da proposta oramentria. Classificaes oramentrias da despesa e da
receita. Crditos adicionais. Execuo do oramento e controle da execuo oramentria: programao da despesa;
empenho; liquidao da despesa; pagamento das despesas; suprimento de fundos; despesas de exerccios anteriores;
restos a pagar; controle interno e externo. Licitao (Lei Federal n 8.666/1993): conceito; finalidades; princpios;

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objeto; obrigatoriedade; dispensa; inexigibilidade; modalidades. Prego eletrnico (Decreto Federal n 5.450/2005).
Contrato administrativo: conceito, formalizao, alterao, execuo, inexecuo e resciso. Tpicos da Lei de
Responsabilidade Fiscal (Lei Complementar n 101/2000): princpios, objetivos e efeitos no planejamento e no processo
oramentrio; limites para despesas de pessoal; limites para a dvida; gesto patrimonial; mecanismos de transparncia
fiscal, controle e fiscalizao. Contabilidade pblica: contabilidade oramentria e financeira; contabilidade patrimonial
e industrial; balanos oramentrio, financeiro e patrimonial, e demonstrao das variaes patrimoniais.
LEGISLAO TRIBUTRIA:
Lei Orgnica do Municpio de Cuiab, de 05 de abril de 1990. Cdigo Tributrio do Municpio (Lei Complementar n
043/97 e suas posteriores alteraes). Decreto-lei n 406/68. Decreto-lei n 57/66. Lei Complementar n 116/03.
Contribuio de Melhoria. IPTU Imposto sobre Propriedade Predial e Territorial Urbana. Hiptese de incidncia
tributria. Critrio material. Critrio espacial. Critrio temporal. Relao jurdica tributria. Critrio pessoal e critrio
quantitativo. Progressividade. Critrio da localizao do imvel. Critrio da destinao do imvel. Imunidades e
isenes. ITBI Impostos sobre Transmisso "inter vivos", a qualquer ttulo, por ato oneroso, de bens imveis, por
natureza ou acesso fsica, e de direitos reais sobre imveis, exceto os de garantia, bem como cesso de direitos sua
aquisio. Hiptese de incidncia tributria. Critrio material. Critrio espacial. Critrio temporal. Relao jurdica
tributria. Critrio pessoal. Critrio quantitativo. Progressividade. Imunidades e isenes. ISSQN Imposto Sobre
Servios de Qualquer Natureza. Hiptese de incidncia tributria. Critrio material. Critrio espacial. Critrio temporal.
Relao jurdica tributria. Critrio pessoal. Critrio quantitativo. Lista de servios. Imunidades e isenes. Formas de
tributao: simples nacional, MEI Microempreendedor Individual, substituio tributria. TAXAS Regime jurdico.
Distino entre taxa em razo de exerccio do poder de polcia e de servios pblicos. Caractersticas: especificidade e
divisibilidade. Limites objetivos para cobrana de taxas. Hiptese de incidncia tributria. Critrio material. Critrio
espacial. Critrio temporal. Relao jurdica tributria. Critrio pessoal. Critrio quantitativo. Prescindibilidade de
comprovao do efetivo exerccio do poder de polcia. Imunidades e isenes. Distino entre taxas, tarifa e preo
pblico.

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