Funcionario pblico: es una persona que desempea un empleo pblico.

Se
trata de un trabajador que cumple funciones en un organismo del Estado.

Son empleados pblicos las personas que laboran en los Ministerios, en los
Establecimientos Pblicos, en las Superintendencias, en los Departamentos
administrativos y sus equivalentes en el mbito territorial o distrital, en labores
distintas de las de construccin y sostenimiento de obras pblicas.

Impedimentos para optar a cargos y empleos pblicos. No podrn optar

al desempeo de cargo o empleo pblico quienes tengan impedimento de
conformidad con leyes especficas y en ningn caso quienes no demuestren
fehacientemente los mritos de capacidad, idoneidad y honradez.
Tampoco podrn optar a ningn cargo o empleo pblico:
Quienes no renan las calidades y requisitos requeridos para el ejercicio del
cargo o empleo de que se trate;
Quienes habiendo recaudado, custodiado o administrado bienes del Estado, no
tengan su constancia de solvencia o finiquito de la institucin en la cual prest
sus servicios y de la Contralora General de Cuentas;
Quienes hayan renunciado o perdido la nacionalidad guatemalteca,
Quienes no estn en el pleno ejercicio de sus derechos civiles y polticos o
hayan sido inhabilitados para ejercer cargos pblicos;

Quienes hubieren sido condenados por los delitos de enriquecimiento ilcito,

narcotrfico, secuestro, asesinato, defraudacin tributaria, contrabando,
falsedad, aprobacin indebida, robo, hurto, estafa, prevaricato, alzamiento de
bienes, violacin de secretos, delitos contra la salud, delitos contra el orden
institucional, delitos contra el orden pblico, delitos contra la administracin
pblica, delitos de cohecho, delitos de peculado y malversacin, delitos de
negociaciones ilcitas, an cuando fueren penados nicamente con multa, en
tanto no hayan cumplido las penas correspondientes y en ningn caso
mientras no transcurran cinco aos de ocurrido el hecho;
Quienes hubieren sido condenados por delito de accin pblica distintos de los
enunciados en el inciso e) de este artculo, en tanto no hayan cumplido las
penas correspondientes y en ningn caso mientras no transcurran cinco aos
de ocurrido el hecho. El ebrio consuetudinario y el toxicmano; y, El declarado
en quiebra, mientras no obtenga su rehabilitacin.

PROHIBICIONES DE LOS FUNCIONARIOS PUBLICOS

Adems de las prohibiciones expresas contenidas en la Constitucin Poltica de
la Repblica y leyes especiales, a los funcionarios y empleados pblicos les
queda prohibido:
1. Aprovechar el cargo o empleo para conseguir o procurar servicios
especiales, nombramientos o beneficios personales, a favor de sus
familiares o terceros mediando o no remuneracin.
2. b) Utilizar el poder que le confiere el ejercicio del cargo o empleo en las
entidades del Estado, autnomas o descentralizadas, para tomar,
participar o influir en la toma de decisiones en beneficio personal o de
terceros.

3. Solicitar o aceptar directamente o por interpsita persona, ddivas,

regalos, pago, honorarios o cualquier otro tipo de emolumentos
adicionales a los que normalmente percibe por el desempeo de sus
labores.
4. Utilizar bienes propiedad del Estado o de la institucin en la que labora,
tales como vehculos, material de oficina, papelera, viticos y otros,
fuera del uso oficial, para beneficio personal o de terceros.
5. Usar el ttulo oficial del cargo o empleo, los distintivos, la influencia, o el
prestigio de la institucin para asuntos de carcter personal o de
terceros.
6. Utilizar los recursos pblicos para elaborar, distribuir o enviar regalos,
recuerdos, tarjetas navideas o de cualquier otra ocasin.
7. Utilizar el tiempo de trabajo para realizar o prestar asesoras,
consultoras, estudios y otro tipo de actividades a favor de terceros, que
le generen beneficio personal.
8. Disponer de los servicios del personal subalterno para afines personales
o en beneficio de terceros.
9. Realizar trabajo o actividades remuneradas o no en horarios que no son
de su trabajo, que estn en conflicto con sus deberes y
responsabilidades, o cuyo ejercicio pueda poner en riesgo la
imparcialidad de sus decisiones por razn del cargo o empleo.
j) Utilizar los materiales de oficina, vehculos, telfonos, fondos pblicos, el
tiempo pagado por el Estado al funcionario o a sus subalternos, los
conocimientos, informacin el titulo oficial, papelera, el prestigio o la influencia
de la institucin para el logro de objetivos polticos personales o del partido al
que pertenece.
k) Solicitar a otros gobiernos o empresas privadas colaboracin especial para
beneficio propio o para un tercero.
l) Actuar como abogado o representante de una persona que ejerce reclamos
administrativo o judiciales en contra de la entidad a la cual sirve estando en el
ejercicio del cargo o empleo.
m) Nombrar y remover al personal por motivos o razones poltico partidistas o
ideolgicos.
n) Discriminar en la formulacin de polticas y en la prestacin de servicios a
personas o sectores de personas, por razn de su afiliacin poltica as como
por cualquier otra causa que infrinja el derecho de igualdad.

o) Utilizar recursos humanos y financieros del Estado para la promocin

poltica, personal o del partido poltico al que pertenece.

LEY DE PROBIDAD Y RESPONSABILIDADES DE FUNCIONARIOS Y

EMPLEADOS
Plazo para la presentacin de la declaracin patrimonial. La declaracin
jurada patrimonial deber ser presentada, por los obligados, dentro de los
treinta (30) das siguientes de la fecha efectiva de toma de posesin del cargo
o empleo, y dentro de los treinta (30) das posteriores a la fecha en que cesen
en el ejercicio del cargo o empleo. En casos excepcionales debidamente
justificados, la Contralora General de Cuentas podr ampliar el plazo hasta por
un perodo igual. Las ampliaciones, rectificaciones y dems diligencias
relacionadas con la declaracin jurada patrimonial estn exentas del pago de
impuestos a tasas de cualquier naturaleza.