Artculo 15.- Clasificacin Profesional.

La Clasificacin Profesional tiene por objeto determinar, ordenar

y definir los diferentes grupos y categoras profesionales.
El grupo profesional agrupa las aptitudes profesionales, las
titulaciones y el contenido general de la prestacin laboral que se
corresponde con las mismas.
La categora profesional se define por su pertenencia a un grupo
profesional y por las funciones a desarrollar. Recoger de manera
enunciativa las funciones propias de cada categora, que se
realizarn de acuerdo con los procedimientos e instrucciones
establecidas.
El personal comprendido en el mbito de aplicacin de este
Convenio se clasificar en los cuatro Grupos siguientes:
Grupo Uno.- Forman este Grupo y se integrarn en l los
trabajadores que, estando en posesin del Ttulo de Licenciado,
Arquitecto o Ingeniero, o ttulo equivalente reconocido por el
Ministerio, han sido o son contratados en virtud de su titulacin
para ejercer funciones o desempear un puesto de trabajo
definido como de Titulado Superior, en la Relacin de Puestos
de Trabajo del Personal Laboral de la Universidad.
Grupo 2.- Forman este Grupo y se integrarn en l los
trabajadores que, estando en posesin del Ttulo de Diplomado
Universitario, Ingeniero Tcnico, Arquitecto Tcnico o ttulo
equivalente reconocido por el Ministerio de Educacin, han sido o
son contratados en virtud de su titulacin para ejercer funciones
o desempear un puesto de trabajo definido como de Titulado
de Grado Medio en la Relacin de Puestos de Trabajo del
Personal Laboral de la Universidad.
Grupo 3.- Forman este Grupo y se integrarn en l los
trabajadores que, [poseyendo el Ttulo de BUP, Bachiller
Superior, FP de 2 Grado, experiencia Laboral equivalente o
categora profesional reconocida en Convenio Colectivo o hayan
superado las pruebas de acceso a la Universidad para mayores
de 25 aos,] han sido contratados para ejercer funciones o
desempear puestos de trabajo en razn de su titulacin,
categora profesional o experiencia laboral que estn definidos

como del Grupo 3 en la Relacin de Puestos de Trabajo de la

Universidad.
Grupo 4.- Forman este Grupo y se integrarn en l los
trabajadores que estn en posesin del Ttulo de Bachiller
Elemental, Graduado Escolar o equivalente, FP de primer Grado o
experiencia laboral equiparable, con categora profesional
reconocida en Convenio Colectivo, han sido contratados para
ejercer funciones o desempear puestos de trabajo en razn de
su titulacin, categora profesional o experiencia laboral que
estn definidos como del Grupo 4 en la Relacin de Puestos de
Trabajo de la correspondiente Universidad.
A efectos de equiparacin con las titulaciones exigidas para
acceder a los Grupos 3 y 4, la experiencia laboral (que, en
cualquier caso, habr de acreditarse documentalmente,
mediante contrato laboral,) se considerar equivalente al ttulo
exigible, siempre que esa experiencia laboral corresponda a la
categora profesional o rea profesional de la plaza convocada y
cuente con la siguiente temporalidad: 1 ao para plazas
integradas en el Grupo 3 y 6 meses para las plazas integradas en
el Grupo 4. Para la valoracin de la experiencia laboral la
Gerencia establecer los criterios necesarios para la
equiparacin, previo acuerdo con el Comit de Empresa.
Artculo 16.- Definicin de categoras profesionales.
Las definiciones correspondientes a las distintas categoras
profesionales, as como la integracin de las mismas en los
respectivos grupos profesionales, se recogen en el Anexo 2 del
presente Convenio.
Las funciones asignadas a las distintas categoras profesionales,
en ningn caso podrn ir en menoscabo de la cualificacin
profesional del trabajador.