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2011
Antecedentes
pblicas, salvo algunas excepciones, en que se crearon universidades convencionales como una forma
de legitimacin de los gobiernos en razn del modelo econmico y la poltica social implementada para
paliar el descontento social; a este respecto Garca Aretio Lorenzo en 1999 en Historia de la educacin
a distancia seala: La caresta de los sistemas formales de educacin era evidente. La educacin cara a
cara exiga la formacin de grupos que precisaban en un determinado espacio y tiempo, de
instalaciones y recursos materiales y humanos que si los vinculbamos al todos quieren aprender a lo
largo de toda la vida hacan inviable, desde una perspectiva econmica, cubrir esa demanda.
Dicho lo anterior, educar por medios convencionales a todos, atendiendo a satisfacer las mltiples
demandas formativas de la sociedad, es hoy prcticamente inviable. En los sistemas educativos de los
pases desarrollados, los niveles inferiores -enseanza bsica y media- estn suficientemente atendidos,
pero a partir de la dcada de los aos sesenta, la universidad tradicional, las instituciones de educacin
de adultos, las empresas dedicadas a la actualizacin profesional, etc., no lograban establecer una
infraestructura y organizacin que atendiera con agilidad y eficacia a la explosiva demanda de la
sociedad industrial.
A este respecto, es justamente en los aos sesenta que algunos pases abren las primeras universidades,
tal es el caso de la Open University Britnica (OUB) en 1969 donde se realizan los primeros intentos de
llevar educacin superior a ciertos sectores de la sociedad y con personas de ciertas caractersticas y
perfiles; cabe mencionar, que no es en esta poca en la surge la educacin a distancia; sus inicios se
remontan an ms atrs. Es a finales del siglo XIX y principios de XX que la educacin a distancia por
correspondencia hace su aparicin a cuestas de la popularizacin de la imprentas y los servicios
postales, a esta etapa se le conoce como la primera generacin, en donde por medio de textos muy
rudimentarios y poco adecuados para el estudio independiente, lo que se intenta es reproducir una clase
convencional en los textos que llegan a los alumnos.
La llamada segunda generacin de la educacin a distancia es en los aos setentas e incorpora
metodologas de aprendizaje y recursos audiovisuales (audiocasetes, diapositivas, videocasetes, etc.)
apoyados en los medios de comunicacin presentes en la mayora de los hogares como la radio, la
televisin y el telfono; en esta segunda generacin queda roto el concepto de clase tradicional y las
posibilidades de interaccin personal son escasas. El diseo, la produccin y generacin de materiales
didcticos se convierten en el propsito principal de este tipo de educacin y relegan a segundo trmino
la importancia de la interaccin con los alumnos y de ellos entre s.
La tercera generacin de la educacin a distancia, la remontan los expertos a inicios de los aos
ochentas, en donde mediante la expansin de las computadoras personales (Personal Computers o
PCs) en el mundo se comienza una nueva era de la educacin mediante la integracin de los recursos
informticos y de la comunicacin (educacin telemtica); esta generacin conforme pasan los aos se
apoya cada vez ms en los programas flexibles de educacin mediados por la tecnologa y
fundamentados en construcciones tericas con mtodos y tcnicas centradas en el aprendizaje, sin
embargo, la transicin de la educacin a distancia basada en mtodos de enseanza a una educacin a
distancia basada en el aprendizaje de los actores del proceso educativo no es tan rpida ni tan sencilla;
El mtodo es quien da sentido de unidad a cada uno de los pasos de la enseanza y del aprendizaje,
como principal y en lo que atae a la presentacin elaboracin de la materia.
Mtodo didctico. Fernndez, M. (1990) lo define as Es el conjunto lgico y unitario de los
procedimientos didcticos que tienden a dirigir el aprendizaje. Es la organizacin racional y prctica de
los medios, tcnicas y procedimientos de enseanza para dirigir el aprendizaje de los alumnos hacia los
resultados deseados.
Tcnicas didcticas. Fernndez, M. (1990) menciona: Son formas, medios o procedimientos
sistematizados y suficientemente probados, que ayudan a desarrollar y organizar una actividad, segn
las finalidades y objetivos pretendidos.
Aprendizaje significativo es aquel que conduce a la creacin de estructuras de conocimiento
mediante la relacin sustantiva entre la nueva informacin y las ideas previas de los estudiantes (Daz
Barriga y Hernndez, 2002, p. 39)
3. Modelo terico para la educacin abierta y a distancia
3.1 Dimensiones del modelo
El aporte de las teoras constructivistas encuentra en la educacin abierta y a distancia un excelente
campo de aplicacin. Este es un tipo de educacin acadmicamente exigente, especialmente por las
caractersticas y competencias bsicas que los usuarios deben desarrollar como pre-requisitos:
capacidades de lectura comprensiva, de identificacin y solucin de problemas, de anlisis y de
crtica, habilidad para investigar y comunicar adecuadamente los resultados y el uso y manejo de las
tecnologas de la comunicacin y la informacin (TICs). A pesar de que el estudio es individual, no
se descarta el trabajo en pequeos grupos, an ms, es recomendado en todo momento del proceso de
aprendizaje.
En este sentido los modelos implementados en la educacin abierta y a distancia deben atender a
diferentes dimensiones vinculadas entre s, de acuerdo a Moore (1980) propone que la estructura de la
teora educativa est conformada por 3 dimensiones bsicas que son: la intencional, la personal y la
pedaggica.
La dimensin intencional se refiere a los objetivos y propsitos educativos de acuerdo a la curricula de
la profesin en un marco institucional y en congruencia con los planes y programas desarrollados para
tal efecto. La dimensin personal se encuentra representada por la naturaleza de los sujetos a quienes
va dirigida la educacin, que para el caso de la educacin a distancia debe atender a los perfiles y
caractersticas de los alumnos potenciales. La dimensin pedaggica integra los contenidos, mtodos,
tcnicas y estrategias necesarias para el logro de los objetivos y fines propuestos. Adicionalmente,
Pariente, Jos Lus (2000) propone dos dimensiones ms que se interrelacionan con las anteriores y que
son: la estructural organizativa conformada fundamentalmente por los recursos para el aprendizaje y
los apoyos administrativos; y la dimensin contextual, formada por el entorno especfico en el que
opera el sistema de educacin a distancia, sin perder de vista el contexto global del cual forma parte.
El modelo parte de una de las categoras ms importantes dentro del proceso educativo y que es la
interseccin de dos espacios personales que propician la interaccin entre los actores fundamentales
que son docente y el discente (en nuestro caso asesor y alumno) que en el marco de las TICs vendran
a conformar de acuerdo a Pariente (2000) el mbito Virtual Potencial de Aprendizaje (AVPA). A su
vez, ste soporta la dimensin pedaggica e interrelaciona a la dimensin estructural organizativa, a la
dimensin intencional y a la dimensin contextual. A continuacin se describe de forma grfica las
dimensiones que integran el modelo.
Fig. 1. Modelo terico para los sistemas de educacin abierta y a distancia.
La misin de la institucin u organizacin educativa
Evaluacin permanente del modelo
Tomado y modificado de Jos Luis Pariente (2000).
bsicas, las especficas y las profesionales que se concretarn en el desempeo del alumno; desempeo
entendido como "la expresin concreta de los recursos pone en juego el individuo cuando lleva a cabo
una actividad, y pone el nfasis en el uso o manejo que el sujeto debe hacer de lo que sabe, no del
conocimiento aislado, en condiciones en las que el desempeo sea relevante" (Malpica, 1996). Es por
lo anterior, que nunca se debe soslayar la importancia de alguna de las dimensiones presentes en el
modelo y por ninguna circunstancia o motivo alguno dejar de lado o fuera la dimensin pedaggica.
3.3 Criterios para la eleccin de los mtodos adecuados para la educacin abierta y a distancia.
Los mtodos y por ende las tcnicas y estrategias didcticas para el sistema de educacin abierta y a
distancia se encuentran representados por la dimensin pedaggica del modelo, en donde la
construccin de comunidades de aprendizaje en el ciberespacio exige roles diferentes del docente
tradicional, as como una visin adulta, centrada en el autodidactismo, por parte del aprendiz, sin
descuidar, en ningn momento, los espacios de socializacin (Pariente, 2000). Por lo tanto, los mtodos
y tcnicas que se deseen emplear o poner en prctica deben responder a las competencias esperadas
para cada uno de los siguientes niveles:
1.
Nivel de competencias bsicas, que son las capacidades intelectuales indispensables para el
aprendizaje de una profesin; en ellas se encuentran las competencias cognitivas, tcnicas y
metodolgicas, muchas de las cuales son adquiridas en los niveles educativos previos (por ejemplo el
uso adecuado de los lenguajes oral, escrito y matemtico, uso y manejo de tecnologas, etc.).
2.
Nivel de competencias genricas, que son la base comn de la profesin o se refieren a las
situaciones concretas de la prctica profesional que requieren de respuestas complejas.
3.
Por ltimo, el nivel de competencias especficas o profesionales, que son la base particular del
ejercicio profesional y estn vinculadas a condiciones especficas de ejecucin en el mbito
profesional.
Para la eleccin de los mtodos y tcnicas apropiadas a cada nivel se debe tomar en cuenta tambin: a)
el nivel de autodidactismo de alumno, b) la red primaria, formada por los alumnos aprendices entre s,
ya sea mediante recursos institucionales o de forma independiente, c) la red institucional, utilizando los
servicios que proporcione la institucin u organizacin educativa para la interaccin presencial virtual
con el docente y para la obtencin de servicios personalizados y, d) Los recursos tecnolgicos
disponibles y accesibles a los alumnos como teleconferencia, videoconferencias, Internet, etc.
Dicho lo anterior a continuacin se presentan los siguientes criterios generales para la eleccin de los
mtodos y tcnicas didcticas para el sistema de educacin abierta y a distancia:
Elegir el mtodo de acuerdo al contexto de aprendizaje (dimensin contextual), es decir, las
variables de todo tipo, tanto a nivel internacional como en el mbito nacional y local, que condicionan
el desarrollo de las nuevas tecnologas telemticas y su impacto social, econmico, poltico y cultural,
tanto en el mbito educativo y del trabajo, como en el espacio familiar y personal.
a.1. Mtodo de descubrimiento. Este mtodo desarrollado por David Ausubel consiste en que el
docente debe inducir a que los alumnos logren su aprendizaje a travs del descubrimiento de los
conocimientos. Es decir el docente-asesor no debe dar los conocimientos elaborados sino orientar a que
los alumnos descubran progresivamente a travs de experimentos, investigacin, ensayos, error,
reflexin, discernimiento, etc. Las diferencias con otros mtodos didcticos estn relacionadas con la
filosofa educativa a la que sirven, con los procesos que desarrollan y con los resultados que logran,
sentando las bases de la educacin constructivista.
a.2. Mtodo del descubrimiento guiado. Sostiene que el alumno tiene el derecho de participar en todas
las actividades de planificacin, programacin, ejecucin y evaluacin del proceso educativo.
a.3. Mtodo dialctico. Consiste en trabajar un tema visualizando su evolucin en tres momentos
sucesivos: TESIS (planteamiento, primera idea) ANTITESIS (oposicin, segunda idea) y SINTESIS
(resultado o la combinacin de la tesis y la antitesis, tercera idea).
a.4. Mtodo ldico o de juegos de aprendizaje. Permite el aprendizaje mediante el juego, existiendo una
cantidad de actividades divertidas y amenas en las que puede incluirse contenidos, temas o mensajes
del currculum, los mismos que deben ser hbilmente aprovechados por el asesor.
a.5. Mtodo socializado. Es un mtodo activo en que el docente-asesor y los educandos constituyen
grupos de aprendizaje y se comunican directamente, permitiendo: a) Trabajo mancomunado, b)
Participacin corporativa. c) Participacin cooperativa. d) Trabajo colaborativo. e) Responsabilidad
colectiva. f) Toma de decisiones grupales.
b)
currculum, y por ltimo pero no menos importante, la valoracin afectivo-cognoscitiva que el docenteasesor pueda trasmitir en las mismas estrategias elaboradas.
En cuanto al diseo y elaboracin de estrategias de aprendizaje, se debe tomar en cuenta que: su
aplicacin es controlada y no automtica (requieren toma de decisiones, una actividad previa de
planificacin y un control de su ejecucin), suponen una reflexin sobre el modo de emplearlas (es
necesario saber cmo y cundo aplicarlas flexiblemente), su aplicacin supone que el alumno-aprendiz
las sepa seleccionar inteligentemente de entre varios recursos y capacidades que tenga a su disposicin,
y por ltimo en cuento a stas, tomar en cuenta que su utilizacin debe generar un conocimiento
(construccin). A continuacin se ejemplifica en razn de la tcnica seleccionada, las estrategias y los
recursos utilizados en el sistema de educacin abierta y a distancia.
MTODO
TCNICA
ESTRATEGIAS
Bsquedas en red
Biblioteca virtual
Descubrimiento/Ldic
o
Uno solo
Aplicaciones en lnea
Sitios de inters
Revisin de contenidos
Contratos de
aprendizaje
Entrenamiento
dirigido
Descubrimiento guiado
Dialctico
Socializado
Comunicacin
asincrnica (foros,
dilogos, wikis)
Comunicacin
sincrnica
(radiocomunicacin,
videollamada,
audiollamada, chat,
etc.)
Plataforma educativa
Listas de distribucin
electrnica
Aula virtual
Videoconferencias
Audioconferencias
Espacios virtuales
(foros, wikis)
Equipos de cmputo y
recursos telemticos.
Uno a uno
Uno a
muchos
Muchos a
muchos
Prcticas de campo
Discusin dirigida
Conferencia magistral
Simposiums virtuales
Seminario virtual
Debate virtual
Foros o debates
Simulaciones
RECURSOS
Plataforma o campus
virtual
Metabuscadores
Objetos de
aprendizaje.
Materiales impresos o
digitales.
Glosarios electrnicos
Blogs electrnicos
Para el diseo de cursos en el sistema de universidad abierta y educacin a distancia es necesario tener
en cuenta que para la integracin de todas las dimensiones sealadas anteriormente en el esquema del
modelo, (Figura 1) es necesario contar con equipos multidisciplinarios de trabajo como a continuacin
se describe:
Por obviedad de extensin del presente trabajo, slo se menciona la conformacin de equipos de
trabajo necesarios para contar con un sistema abierto y a distancia de calidad, pues actualmente el xito
de la educacin en esta modalidad depende del quehacer de todos los actores y recursos involucrados
en dicho proceso y modalidad educativa.
Conclusiones
En todos los sistemas de educacin no convencional, en especficos en los sistemas abiertos y a
distancia, el diseo y elaboracin de mtodos y tcnicas debe estar siempre apegado a la teora que
fundamenta el desarrollo del modelo implementado; dicho modelo debe estar en constante revisin y
reestructuracin de acuerdo a las necesidades cambiantes del mundo actual y sobre todo en virtud del
rpido desarrollo de las tecnologas de la informacin y la comunicacin. Para el rediseo de los
mtodos y las tcnicas se debe tomar en cuenta la secuenciacin de los contenidos de las diferentes
asignaturas que componen el programa curricular que se oferta. El diseo de las estrategias tanto de
enseanza como de aprendizaje, deben respetar la secuenciacin de contenidos, de tareas y de
actividades que deben ir propiciando un acercamiento progresivo desde la situacin inicial de
aprendizaje de los alumnos hasta los objetivos y perfiles de egreso propuestos por cada programa
formativo y para cada institucin.
Solo mediante el diseo, integracin, verificacin y evaluacin de los componentes de cada dimensin
metodolgica ser posible contar con programas educativos de calidad en esta modalidad.
La intervencin de equipos multidisciplinarios es un elemento importante que impulsar la generacin
de programas educativos de nivel superior de calidad y de cara al reto de formar profesionistas
competentes en el mbito en el que se les prepara. Asimismo, es necesario llevar un constante proceso
de evaluacin, no solamente al interior del proceso educativo y desde la institucin, sino que adems,
es necesario contar con un organismo evaluador desde afuera que garantice la calidad de los programas
que se ofertan tanto a nivel nacional como internacional.
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