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INTRNSECA
proviene del interior, de uno mismo. Es la clase de motivacin que aparece cuando
hacemos algo que disfrutamos; cuando la tarea en si misma es la recompensa.
Piensen en algo que aman hacer - quizs los videojuegos, tocar la guitarra,
cocinar, pintar... cualquier actividad que disfruten. Nunca lo retrasan o evitan
hacer, no? Hasta parece tonto si quiera preguntarlo - Por supuesto que no! De
hecho, lo ms probable es que dejen de hacer otras tareas para poder disfrutar
estas!
Una buena manera de armar nuestra lista de tareas pendientes para que sea ms
fcil de cumplir es agregar la mayor cantidad de cosas que amamos hacer. A
veces pueden ser difciles, o sintamos algo de resistencia por empezar - pero una
vez que comencemos, nos resultar divertido.
En algunos casos, esto puede resultar en tener que repensar nuestra carrera o
estilo de vida. Si nuestra vida consiste de una serie de actividades molestas o
poco atractivas, cmo llegamos a esa situacin? Qu podemos hacer para
cambiarlo?
Cuando estamos haciendo algo que nos genera motivacin intrnseca, vamos a
encontrar que:
Por otro lado, tambin existen algunas tareas no hay forma de que disfrutemos
hacerlas. Ah es cuando aparece la motivacin extrnseca.
EXTRNSECA
A veces las personas piensan que la motivacin extrnseca es superficial o vacia pero puede ser una fuerza muy poderosa. Las mayora de las cosas difciles se
vuelven ms tolerables cuando tenemos algo que obtener al final.
Disciplina filosfica que estudia el bien y el mal y sus relaciones con la moral y el
comportamiento humano.
"Aristteles fue el fundador de la tica; don Joaqun fue catedrtico de psicologa,
lgica y tica"
Conjunto de costumbres y normas que dirigen o valoran el comportamiento
humano en una comunidad.]
DEONTOLOGA
Parte de la tica que trata de los deberes y principios que afectan a una profesin.
PRINCIPIOS
son el conjunto de valores, creencias, normas, que orientan y regulan la vida de la
organizacin. Son el soporte de la visin, la misin, la estrategia y los objetivos
estratgicos. Estos principios se manifiestan y se hacen realidad en nuestra
cultura, en nuestra forma de ser, pensar y conducirnos.
VALORES
son principios que nos permiten orientar nuestro comportamiento en funcin de
realizarnos como personas. Son creencias fundamentales que nos ayudan a
preferir, apreciar y elegir unas cosas en lugar de otras, o un comportamiento en
lugar de otro. Tambin son fuente de satisfaccin y plenitud.
CLIMA ORGANIZACIONAL
Son las percepciones que el trabajador tiene de las estructuras y procesos que
ocurren en un medio laboral. Se refiere al ambiente de trabajo propio de la
organizacin. Dicho ambiente ejerce influencia directa en la conducta y el
comportamiento de sus miembros.
CULTURA ORGANIZACIONAL
es una idea en el campo de los estudios de las organizaciones y de gestin que
describe la psicologa, las actitudes, experiencias, creencias y valores (personales
y culturales) de una organizacin.
RESILIENCIA
En psicologa, capacidad que tiene una persona para superar circunstancias
traumticas como la muerte de un ser querido, un accidente, etc.
"la resiliencia potencia la felicidad"
FE
Creencia y esperanza personal en la existencia de un ser superior (un dios o
varios dioses) que generalmente implica el seguimiento de un conjunto de
principios religiosos, de normas de comportamiento social e individual y una
determinada actitud vital, puesto que la persona considera esa creencia como un
aspecto importante o esencial de la vida.
ESPERANZA
Confianza de lograr una cosa o de que se realice algo que se desea.
"concebir esperanzas; no creo que apruebe y ser mejor no darle esperanzas; t
confa, mujer, dicen que la esperanza es lo ltimo que se pierde; si se le hace
enseguida, hay alguna esperanza de que pueda sobrevivir"
RESPETO.
Consideracin, acompaada de cierta sumisin, con que se trata a una persona o
una cosa por alguna cualidad, situacin o circunstancia que las determina y que
lleva a acatar lo que dice o establece o a no causarle ofensa o perjuicio.
FAMILIA
Grupo de personas formado por una pareja (normalmente unida por lazos legales
o religiosos), que convive y tiene un proyecto de vida en comn, y sus hijos,
cuando los tienen.
"la familia estaba compuesta por la madre, el padre y los dos hijos"
CASA
Construccin cubierta destinada a ser habitada.
"atravesamos un poblado de casas excavadas en la tierra"
Edificio o parte de l que constituye una vivienda particular.
"tienen una casa con jardn; la falta de vivienda trajo consigo la ocupacin de
casas abandonadas"
HOGAR
Domicilio habitual de una persona y en el que desarrolla su vida privada o familiar.
"el equipamiento del hogar; cuando viaja siempre acaba echando de menos las
comodidades de su hogar
Ambiente familiar que se desarrolla en la vivienda habitual.
"a medida que sus hermanos se iban a trabajar fuera fue perdiendo lo que la
vinculaba al hogar"
HOMESTASIS,
Conjunto de fenmenos de autorregulacin, conducentes al mantenimiento de una
relativa constancia en la composicin y las propiedades del medio interno de un
organismo.
"los mecanismos reguladores de la homeostasis; (fig) se mantiene la homeostasis
familiar y se reequilibran todas las alteraciones y conflictos que se generan en el
hogar"
XITO
Resultado, en especial feliz, de una empresa o accin emprendida, o de un
suceso.
"las negociaciones de paz han tenido finalmente xito; el xito del acuerdo es de
todos
Cosa que supone un xito o resultado feliz.
"todas sus canciones han sido xitos internacionales en la ltima dcada"
EXCELENCIA.
Superior calidad o bondad que hace digna de aprecio y estima una cosa o a una
persona.
"nos describi con fervor las excelencias de ese gran vino; el ministro de
Economa centr su intervencin en cantar las excelencias de la economa chilena
durante el ltimo quinquenio"
Tratamiento honorfico al que tienen derecho oficialmente determinadas personas
por su cargo o dignidad; en ocasiones se antepone la palabra su.
"los embajadores merecen tratamiento de Su Excelencia"
RELACINES PUBLICAS
Trato o unin que hay entre dos o ms personas o entidades.
"relaciones comerciales; relaciones laborales; a todas estas personas les une una
relacin de parentesco; siempre mantuvo buenas relaciones con los vecinos;
Tnez e Irn rompieron sus relaciones diplomticas"
relaciones pblicas Actividad profesional que se ocupa de promover o prestigiar la
imagen pblica de una empresa o de una persona mediante el trato personal con
diferentes personas o entidades.Persona que se dedica a esta actividad o
profesin.
"el departamento de relaciones pblicas organiz una reunin de urgencia"
RELACIONES HUMANAS
(es el nombre dado al conjunto de interacciones que se da en los individuos que
pertenecen a una sociedad, la cual tiene grados de rdenes jerrquicos.
Las relaciones humanas se basan principalmente en los vnculos existentes
entre los miembros de la comunidad.