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Secundria
Dr. Francisco
Fernandes Lopes
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Se por um lado, essa obrigatoriedade encerra uma escolha que no , nem pode
ser fruto de arbitrariedade, ela a expresso mxima de um conjunto de valores
adquiridos pelo simples facto da vivncia do homem na sociedade.
Por outro lado, a Deontologia enquadrar-se-ia num quadro de valores, de regras,
no sentido de orientar, disciplinar a atividade do homem visava, implicitamente,
estabelecer um quadro normativo que pudesse regular essa vivncia do homem em
sociedade, diga-se vivncia profissional, na medida em que procurava estabelecer
normas direcionadas atividade profissional sob o signo da retido moral, tica e
honestidade.
Deste modo, a Deontologia partia do pressuposto de que a vida profissional no
era alheia tica, uma vez que a tica encerrava em si a ideia de valor, de retido, do
agir segundo um determinado quadro de valores, valores esses fundamentais quer do
ponto de vista interno da moral, da sua prpria conceo enquanto homem, quer
externo, na relao social e do bem-estar da coletividade.
Assim, garantindo esse princpio, de que a vida profissional se enquadrava,
tambm ela, nas normas ticas e morais, a Deontologia profissional elaborou um
conjunto de normas no sentido de orientar essa mesma atividade profissional.
Por fim, em ltima anlise, diramos que tica e Deontologia so da mesma
essncia, na medida em que, de forma mais abrangente a tica elabora os princpios
morais, subjacentes a todo o comportamento humano em sociedade, enquanto a
Deontologia, num crculo mais restrito, seria a dimenso tica de uma profisso ou de
uma atividade profissional.
Consultar
http://www.slideshare.net/isabelneto/tica-e-deontologia
http://tuga-net.com/2009/04/a-corrupcao-em-portugal-nos-ultimos-15-anos-segundo-a-transparency-international/
Funo
Diretores
Administrativos
Chefes de equipa
Operrios
20
Ordenado
2500
850
1100
600
Total
Aumento
5000
2550
3300
7200
17950
3000
O formador:
Antnio Costa