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de Alcorcn
Concejala de Economa, Empleo,
Polgonos y Nuevas Tecnologas
PARA ESTAR AL DA
EL IMEPE-ALCORCN RECIBE LA AUTORIZACIN COMO AGENCIA
DE COLOCACIN CON N 1300000048
El pasado mes de mayo el IMEPE-Alcorcn fue autorizado como Agencia de
Colocacin N 1300000048. La autorizacin recibida por el Servicio Pblico de
Empleo de la Comunidad de Madrid, es nica y con validez para gestionar
ofertas de trabajo y solicitudes de empleo de todo el territorio espaol.
La Agencia de Colocacin del IMEPE-Alcorcn, se constituye como una
entidad pblica, sin nimo de lucro, de titularidad municipal y dependiente del
Organismo Autnomo del Ayuntamiento de Alcorcn, IMEPE-Alcorcn.
En base a ello, los siguientes pasos a seguir dependern del tipo de servicio
demandado por la empresa.
Para estar al da
IMEPE-ALCORCON
Boletn Empresarial N 11 Junio 2013
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Si es la primera vez que su empresa quiere gestionar una oferta va web debe
solicitar al IMEPE la habilitacin, llamando al telfono:
91 664 85 59
91 664 84 15
Una vez que su empresa est habilitada, recibir un e-mail con las claves de
usuario.
A continuacin, se puede dar el alta de la oferta a travs de
http://imepe.trabajaenmadrid.es/empresas.php o bien entrando en nuestra web
http://www.imepe-alcorcon.com/ e indicando las caractersticas del perfil
requerido, detallando la formacin, experiencia, funciones, competencias o
habilidades que deber poseer el futuro candidato, as como las condiciones
laborales del puesto a cubrir.
Una vez finalizado el registro de la oferta, la Agencia de Colocacin del IMEPE
validar su oferta, y la empresa podr acceder a los datos de los candidatos
preseleccionados que se ajusten al perfil demandado.
Tras el acceso, es importante que en la informacin de contacto figure el e-mail
de la persona que va a gestionar la oferta de trabajo, ya que ser la de
referencia para el envo de los mensajes sobre los candidatos
preseleccionados.
Le recordamos que nuestros servicios son totalmente gratuitos y que
podemos gestionar ofertas de empleo de cualquier perfil profesional.
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Exclusin de ayudas:
-
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Contratacin en
nuevos proyectos
de emprendimiento
joven. INDEFINIDO
DESCRIPCIN
DEL COLECTIVO
CUANTA
Menores de 30
aos, inscritos en
la Oficina de
Empleo.
100% de la cuota
empresarial por
contingencias comunes
en empresas de plantilla
inferior a 250
trabajadores o 75% en
empresas de igual o
superior plantilla.
Menores de 30
aos inscritos en
la Oficina de
Empleo.
Mayor de 45 aos
Conversin en
indefinido del
contrato primer
empleo joven
Menores de 30
aos inscritos en
la Oficina de
Empleo.
A su transformacin,
finalizada su duracin
mnima de 3 meses:
Hombres: 500
euros/ao
Mujeres: 700 euros/ao
Contrato en
prcticas
Menores de 30
aos,
independientemente del periodo
transcurrido
desde la
finalizacin de
sus estudios.
DURACIN
Mximo 12
meses
prorrogables por
12 meses ms
12 meses
12 meses
3 aos
Durante toda la
vigencia del
contrato.
VIGENCIA DE
LA MEDIDA
Hasta que la
tasa de
desempleo se
site por
debajo del
15%.
Hasta que la
tasa de
desempleo se
site por
debajo del
15%.
Hasta que la
tasa de
desempleo se
site por
debajo del
15%.
Hasta que la
tasa de
desempleo se
site por
debajo del
15%.
Hasta que la
tasa de
desempleo se
site por
debajo del
15%.
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Menores de 30
aos, que
realicen prcticas
no laborales,
acogidos al R.D
1543/2011
Contrato en
prcticas
Temporal o
Indefinido en
empresas de
Insercin Laboral
Cooperativas o
sociedades
laborales
Menores de 30
aos en situacin
de exclusin
social
Menores de 30
aos, inscritos en
la O.E., que se
incorporen como
socios
trabajadores o de
trabajo.
Durante toda la
vigencia del
contrato
1.650 euros/ao
Durante toda la
vigencia del
contrato o
durante 3 aos
en contratacin
indefinida
800 euros/ao
3 aos
Hasta que la
tasa de
desempleo se
site por
debajo del
15%.
Indefinida
Indefinida
Indefinido
Empresas de
menos de 50
trabajadores
DESCRIPCIN DEL
COLECTIVO
Mayores de 45
aos
desempleados
inscritos en la
Oficina de Empleo
VIGENCIA DE
LA MEDIDA
1.300
Mujeres
subrepresentadas
1.500
er
Jvenes entre 16
y 30 aos, ambos
inclusive,
desempleados
inscritos en la
Oficina de Empleo
DURACIN
Desempleados/as
Desempleados/as
Mujeres
subrepresentadas
CUANTA
ANUAL (EUROS)
1. ao, 1.000;2.
1.100 y 3. 1.200
Las anteriores
cuantas se
incrementarn en
100 euros
1500
1500
850
600
3 aos
4 aos
4 aos
4 aos
Indefinida
4 aos
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Menores
de 45
aos
Personas
con
discapacidad
Mujeres
Mayores
de 45
aos
En general
4.500
Discapacidad severa
5.100
En general
5.350
Discapacidad severa
5.950
En general
5.700
Discapacidad severa
6.300
Contratacin de un
trabajador con
discapacidad por
C.E.E. (Relacin de
carcter especial)
100% cuotas
empresariales por
todos los
conceptos
Vigencia del
contrato
Indefinida
Vigencia del
contrato
Indefinida
Indefinido
DESCRIPCIN DEL
COLECTIVO
CUANTA ANUAL
(EUROS)
DURACIN
Trabajadores desempleados
mayores de 52 aos beneficiarios
de los subsidios del art. 215
LGSS, a tiempo completo y de
forma indefinida
Bonificacin que
corresponda segn
lo vigente en el
Plan de Fomento
de Empleo
Segn la
normativa
aplicable del
Plan de
Fomento de
Empleo
Conversin de contratos en
prcticas a la finalizacin de su
duracin inicial o prorrogada de
relevo y sustitucin por jubilacin
en empresas de menos de 50
trabajadores
Hombres
500
Mujeres
700
Conversiones
en Indefinido
Personas con
discapacidad
3 aos
Conversin
de
contratos
temporales de fomento del empleo,
as como de contratos en prcticas
y para la formacin y el aprendizaje
en las empresas ordinarias.
Conversin de todos los contratos
temporales en Centros Especiales
de Empleo
VIGENCIA DE
LA MEDIDA
Segn la
normativa
aplicable del
Plan de
Fomento de
Empleo
Indefinido
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Conversin de
contratos para la
formacin y el
aprendizaje y de
formacin
celebrados con
anterioridad a la
entrada en vigor del
Real Decreto- Ley
10/2011
Hombres
Reduccin 1.500
3 aos
Mujeres
Indefinida
Reduccin 1.800
Conversiones de contratos
indefinidos, temporales
celebrados con vctimas del
terrorismo, violencia de gnero y
personas en situacin de
exclusin social
1.500
4 aos
Indefinida
CUANTA
Contratos formativos
50% cuota
empresarial por
contingencias
comunes
Contrato
temporal
fomento
del empleo
En general
DURACIN
VIGENCIA
DE LA
MEDIDA
Varones
Toda la
vigencia del
contrato
Indefinida
Menores de 45:
3.500/ao
Mayores de 45:
4.100
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Mujer
Discapacid
ad severa
Menores de 45:
4.100
Mayores de 45:
4.700
Menores de 45:
4.700
Mayores de 45:
5.300
Varones
Mujer
600
500
600
Reduccin del
75% o del 100%
de las cuotas del
empresario
Conciliacin de la
vida personal,
laboral y familiar
DESCRIPCIN DEL
COLECTIVO
CUANTA
DURACIN
Durante situacin de
desempleo, mx.
240 das por
trabajador
Indefinida
Mientras dure la
sustitucin
Mientras dure la
excedencia
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Contratos de interinidad para sustituir
a trabajadoras vctimas de violencia
de gnero que hayan suspendido su
contrato ejercitando su derecho a la
movilidad geogrfica o cambio de
centro de trabajo.
Empleo selectivo
Prolongacin
periodo de actividad
fijos discontinuos
100% de la cuota
empresarial a la S.S por
contingencias comunes
50% contingencias
comunes, desempleo,
FOGASA y formacin
profesional durante los
meses de marzo y
noviembre de cada ao
- Mientras dure la
sustitucin.
- 6 meses en el caso
de movilidad
geogrfica o cambio
de centro de trabajo.
2 aos
Meses de marzo y
noviembre de cada
ao hasta el
31/12/2013
Fuente: sepe
http://www.sepe.es/contenido/empleo_formacion/empresas/pdf/ResumenBonificacionesMarzo2012.pdf
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