FILTRAGE ET DEFINITION DE LA QUESTION DE RECHERCRHE

Larticle prsente une recherche sur les pratiques daccompagnement des entrepreneurs naissant
des possibilits de leur succs entrepreneuriales et leur accs au financement externe
Question de recherche
Linvestigateur problmatise le succs entrepreneuriale et laccs au financement des entrepreneurs
naissants selon deux variable savoir : le capital humain et le capital social ce qui justifie la
question de recherche que ce dernier a formul comme suit :
Dans quelle mesure le capital humain et le capital social contribuent-ils amliorer les chances de
succs de lentrepreneur naissants et laccs au financement externe au Maroc ?

Intrt managrial

Pour linvestigateur le prsent article , porte sur une recherche action dont il serait question de
faire une crois entre une intention de recherche cot chercheur : rpondre sa
problmatique dj prcise et une volont de changement cot usagers qui se voit dans
lobjet de ltude nonc par linvestigateur qui est le fait de trouver des pratiques de
management pour les entrepreneur naissants
Lintrt managrial de ltude donc est de trouver des formes et pratiques daccompagnement
entrepreneuriales susceptible davoir un impact sur le succs de lactivit entreprenariat des
entrepreneurs naissants et laccs au financement externe pendant la phase de son dmarrage

Filtrage de la question de recherche

Originalit : la question de recherche trouve son originalit dans longle dattaque par lequel
linvestigateur a abord la problmatique de recherche, qui sarticule autour de deux points
essentiels :
- Les facteurs de succs des entreprises nouvellement cres, en se focalisant sur les
entrepreneurs naissants comme lment essentiels ltude du succs ou dchec, et
daccs au financement externe, ici met laccent sur lentrepreneur naissant
- Les mesures selon lesquelles les facteurs de succs et daccs au financement externe
peuvent tre expliqus par le capital humain et le capital social dont dispose lentrepreneur
ici deux mots cl et leur combinaison revtent significativement loriginalit de la question
de recherche capital humain capital social
Prcision : le champ de ltude est dlimit, car il sagit dtudier les facteurs de succs des
entrepreneurs naissants seulement du point de vue (capital humain et capital social) , ce qui
rend la question de recherche prcise

LITTERATURE PRE QUESTION DE RECHERCHE

La littrature employ par linvestigateur a justifi et appuy loriginalit de sa question de recherche
par :

_ Des statistique qui montrent le manque de comptence et dexprience des fondateurs pendant la
phase de dmarrage : (remettent en cause le capital humain comme variable analyser pour
expliquer la fragilit des entreprises naissantes)
Le taux de cration des entreprise qui reste trs faible et Le taux dchec des entreprises naissantes
qui varie entre 70 % et 80 % rend la question encore plus pertinente et mrite dtre analyse

_ Des repres de littrature indiquant la pertinence et la validit thorique de la question de

recherche, et portent des claircissement sur le contexte thorique depuis lequel cet question de
recherche a pris forme : voici quelques repres

(valau 2006 qui pour lui, les entrepreneurs durant leurs premires annes de vie de leurs
entreprises passent par des priodes de doutes auxquels ils envisagent rompre leurs projets
daffaires
(kamden, Nkakleu et al.2011) avancent quil ya des difficults que rencontre lentrepreneur
naissant, dans la maitrise dune gestion capable de crer une entreprise oprationnelle, par
exemple lorsquelle atteint le seuil de rentabilit depuis au moins 6

_ Par ailleurs la littrature pr question de recherche qui montre labsence dune rflexion
acadmique des chercheurs universitaire marocain pour analyser et chercher les principales
problmatiques de lchec des nouvel entreprises , ce qui justifie lintrt de la recherche mene et
justifie encours plus la pertinence de la question de recherche

_ Finalement la littrature montrant la volont des des tablissements publics dassister les
entrepreneurs dans leurs cration dentreprise, a pousser linvistigatteurs definir des objectifs
dordre managrial ( les pratique managriaux daccompagnement ) qui se manifeste
ventuellement dans lnonc de lobjet de ltude

La littrature post question de recherche

Larticle contient un corpus thorique, qui a mis laccent sur les principaux travaux relatif la
problmatique de recherches. Par ailleurs la littrature post question de recherche de larticle a
permis
1- de comprendre la question de recherche accompagnement entrepreneurial
contextualiser par rapport la littrature, en montrant le cadre dans lequel elle se place.

et la

2- cette littrature a aussi permis dexplorer la structure de la question de recherche dune manire
plus dvelopp, en abordant les dimensions sous-jacente de celle-ci savoir
Lentrepreneur et le capital humain : la littrature a montr que le linteraction entre connaissances
tacite et explicites peuvent apporter des comptences utiles aux entrepreneurs naissants
Le Capital humain et succs entrepreneurial : selon la littrature la dimension ducation et
exprience influencent le dmarrage de lentreprise, ce qui a amen a dfinir une hypothse selon
laquelle le capital humain ducation formelle et informelle de lentrepreneur naissant est associ
positivement au succs entrepreneurial
Le capital humain et accs au financement : cest une autre dimension de la problmatique qui
montre travers la littrature une hypothse disant que le capital humain influence positivement la
capacit des entrepreneurs naissant daccder facilement au financement externe
Le capital social et le succs entrepreneurial : la littrature soutient limpact positif du capital
humain sur le succs entrepreneurial et linvestigateur avance lhypothse selon laquelle les
entrepreneurs soutenus par un grand nombre de personnes haut places augmentent leur chance
de succs
Le capital social et accs au financement externe : les travaux de Jensen e Grev(2002) affirment
que les relation interpersonnel, augmentent la confiance entre banquier et entrepreneur , et
donnent accs au financement externe , cela justifie lhypothse voulant que le capital social de
liens permet un meilleur accs au financement externe

Ce sont donc les quartes dimensions travers lesquelles linvestigateur a explorer la question de
recherche dune manire plus dveloppe , laide notamment de la littrature post question de
recherche qui avait un impact consquent sur la comprhension de la question et a rnforceer son
fondement thorique , tout en permettant de retirer quelque constats qui ont t traduite par des
hypothse qui feront lObject dune validation par

Le dsigne mthodologique
Lintroduction
axe 1 : le chercheur a fait une la synthse de la littrature pr question de recherche permettant
dappuyer lintrt managrial de la question de recherche, et montrer en quoi le thme est
pertinent et original
Axe 2 : lauteur a Enoncer clairement la problmatique et a fait une transition entre lintrt du
thme dj voqu et la problmatique auque il a essay de solutionner
Point critique : le chercheur na pas montr un intrt thorique de la recherche
La mthodologie
- Avant llaboration du questionnaire une tude quali a t mene pour gnrer un chantillon
ditems, aptes a saisir les diffrents dimensions de la problmatique , en employant les mthodes
qualitatives de recueilles de donnes . le choix de mthode de recueille de donne tait sous forme
dentretient semi directif auprs des entrepreneurs naissants sigeants dans la rgion SMD
- Prsentation du terrain : lchantillon fut de 200 entreprises dont les cordonnes ont t issus des
organismes qui interviennent auprs des crateurs dentreprises dans la rgion de SMD
- La collecte de donne : le questionnaire a t dvelopp , valid puis pr-test dans le but de
vrifier la vraisemblance des hypothses de recherche avances , et aprs vrification de la liste
offerte par les organisme sollicites , au total le chercheur a recueillie 200 questionnaires ,
administr avec 3 modes (100 questionnaire en face face , 80 questionnaires auto administr en
contact directe et 20 questionnaire ralis par voie lectronique
- La mesure des variables

Pour la variable succs entrepreneurial une chelle de notation concernant le format de

rponse a t dveloppe par le chercheur et cela pour deux indicateur qualitatif. lchelle
de mesure est une chelle ordinale cinq niveaux
La variable accs au financement : cette variable a t apprcie par 5 items, un seul a t a
t intgre par la demande de lavis des experts (items 5) , les items ont t distribus sur
une chelle de likerts de cinq points
Le capital humain a t mesur partir de deux indicateurs (niveau de scolarit et dure
dexprience)
Le capital social est dcoup en deux variables (natures de liens sociaux titre professionnel
et titre non professionnel) (la qualit des liens entretenus qui est value par 5 items
appuys par des entretiens exploratoire , ces items sont une chelle de likert de cinq point)

La discussion de rsultat
Exposition des rsultats de ltude quantitative
Capital humain
- le niveau de formation : 69 % de lchantillon dispose dune formation fondamentale, tandis
quune minorit de 3 % nont aucun niveau de formation ( une partie dominante ont un niveau de
formation) avec 64 % ont un haut niveau de scolarit ( atteignent un niveau universitaire)
cela montre que les entrepreneurs ont un haut niveau de formation, reste savoir si cela
contribue au succs entrepreneurial , question qui fait lobjet de lhypothse 1 et 2
- le niveau dexprience : ltude mene montre quune grandes partie des entrepreneurs de l a
rgion ont dj eu dexprience dans le mme domaine de leurs activit 7 % accumulent un
nombre danne compris entre 1 et 3 ans alors que 21 % ont exerc pendant plus de dix ans
(question qui se pose : est-ce que niveau dexprience permet le succs entrepreneurial et
laccs au financement) concerne lhypothse H1 et H2
capital social
- capital social lien externe : ltude montre que le capital social de liens internes joue un rle
prpondrant dans laccompagnement des entreprise naissantes: on trouve que lentourage non
professionnel (famille : 31,8% ) est le plus sollicit ainsi que lentourage professionnel (26%) , pour
ce qui est des structure professionnel ddi ou non ddi lactivit de financement ces dernier
reste moins envisageable par les crateurs . on peut dgager que lentrepreneur naissant prconise
le recours laide financier de son entourage interne et surtout professionnel ( reste savoir si ces
relation amliorent le succs entrepreneurial) H3 et H4
Test des hypothses de la recherche
Succs entrepreneurial
H1 : lhypothse 1 qui postule que le capital humain de lentrepreneur naissant est associ
positivement au succs entrepreneurial, a t valide
Les estimations donnes montrent que le niveau de scolarit et dexprience dans le secteur
dactivit sont li positivement au succs entrepreneurial
H3 : lhypothse 3 qui postule que le succs entrepreneurial dpends des niveau des relation
entretenu a t valid les rsultats obtenus montrent quil existe un lien entre ces deux
variables
Accs au financement externe
H4 et H2 : lhypothse 2 suggre que le capital humain facilite laccs au financement externe.
cette hypothse nas pas t valide, les rsultat ont montr quil nexiste pas de lien entre les deux
variables
Lhypothse 4 qui prdit que le capital social de liens interne et externe favorise laccs au
financement a t valide, les rsultats ont montr que plus les liens internes sont importants , plus
que laccs au financement externe serai facile

Discussion des rsultats et proposition des solutions

_ lentrepreneur disposant dun niveau de scolarit lev aura plus de chance de russir sont
activit entrepreneuriale, ce rsultat appuie la littrature post question de recherche sur laquelle
sest fonde lhypothse du chercheur
_ le chercheur a rsult que lentrepreneur naissant qui dispose dune exprience pralable dans
son domaine dactivit, influence son succs entrepreneuriale, rsultat qui appuie le postulat de
Fayolle(2004 ; p.129)
Le chercheur propose que lidal cest de faire ses erreurs chez les autres et den tirer un
enseignement pour ne pas les refaire chez soi , il est souhaitable pour tout entrepreneur
naissant de commencer comme salari pour apprendre le mtier avant de se lancer dans les
affaires
_ il suggre que pour rester en affaire lentrepreneur doit sengager perptuellement dans un
processus dapprentissage qui peu se fair au travers de lducation formelle et informelle
_ Les entrepreneurs en contact avec les personnes hauts places, ont plus de chance de russir
leurs activits entrepreneurials, ce rsultat va dans le sens de la littrature employ pas le
chercheur
Ce dernier propose quil serai important pour lentrepreneur naissant dtendre son rseau
relationnel en entrant notamment en contact avec des personnes possdant un statut socioconomique lev
_ Les liens forts sont positivement lis laccs aux ressources financire externes alors que les
liens faibles ne sont daucun effet
Les entrepreneurs naissants doivent entretenir des liens solides qui sont bass sur la confiance
qui joue un rle centrale dans lacquisition des ressources externes, et sentourer autour dune
structure solide de soutien
Tous ces rsultats ont soutenus et appuys les travaux de la littrature que le chercheur a expose
dans la formulation de la question de recherche, dans sa justification, son exploration et
llaboration des hypothses.
Les rsultats obtenus, ont permis aussi de montrer lapport managrial que propose le chercheur
pour remdier la problmatique de recherche
Dans sa conclusion le chercheur rsume le rsultat de son tude mene et avance les limites de
celle-ci :
- Ltude est abord du point de vue perception des entrepreneurs , aucun groupe de
comparaison na t utilis
- Rduction de la qualit de la dmonstration de leffet de laccompagnement
A la fin le chercheur nonce une ouverture et perspective de continuit de son travail, savoir : la
ncessit de poursuivre lexploration en intgrant le point de vue des accompagnateurs et
lamlioration du travail dans les recherche future sur les MODALITES DE LACCOMPAGNEMENT
ENTREPRENEURIAL