Beruflich Dokumente
Kultur Dokumente
I ndice
I ndice............................................................................................................... 2
II Introduccin.................................................................................................. 6
UNIDAD 1 PLAN DE TRABAJO DE VENTAS.....................................................7
TEMA 1 PLANEACIN Y TRABAJO DIARIO..........................................................8
1.1 Distribucin del tiempo del vendedor.....................................................8
1.2 Importancia de la imagen personal para las ventas...............................9
1.2.1 Cuida tu imagen:.............................................................................. 9
1.2.2 Siempre Sonre:.............................................................................. 10
1.2.3 El saludo:........................................................................................ 10
1.2.4 La postura:..................................................................................... 11
1.2.5 Distancia:........................................................................................ 11
1.2.6 Elimina los manipuladores:.............................................................11
1.2.7 La conversacin.............................................................................. 11
TEMA 2 RACIONALIZACIN DEL TRABAJO.......................................................11
2.1 Planeacin de los itinerarios.................................................................11
2.2 Preparacin de los elementos...............................................................12
2.3 Preparacin de los materiales...............................................................12
2.4 La Hoja de Trabajo................................................................................ 12
2.5 El reporte de ejecucin:........................................................................14
TEMA 3 MTODOS DE TRABAJO.....................................................................14
3.1 Agrupacin de visitas por zonas...........................................................14
3.2 Por orden de importancia o volumen de venta.....................................14
3.3 Por rutas............................................................................................... 15
3.4 Por horario............................................................................................ 15
3.5 Por prospectos clave............................................................................. 15
3.6 Peinado por zonas................................................................................. 15
TEMA 4 TIPOS DE VENTA................................................................................ 16
4.1 Venta Personal:..................................................................................... 16
4.2 Venta por Telfono (telemarketing):......................................................17
4.3 Venta Online (en lnea o por internet):..................................................17
4.4 Venta multinivel:................................................................................... 18
4.5 Venta Directa:....................................................................................... 19
II Introduccin
En el mundo de la mercadotecnia una de las funciones claves es la venta
del producto o servicio. La capacitacin en este campo muchas veces se
da por supuesta a la hora de contratar un nuevo trabajador en el rea.
Aunque es cierto que la pericia en las ventas se adquiere como en
muchos otros campos con la experiencia; pero tambin es cierto que
una buena capacitacin en el rea permitir a los vendedores entender
las razones para actuar de una determinada manera y por tanto actuar
mejor.
Lo dicho en el prrafo anterior llev a la Coordinacin General de
Universidades Tecnolgicas a incluir esta materia de Tcnicas de Venta
en el currculo del Tcnico Superior Universitario en Desarrollo de
Negocios, en sus diferentes especialidades.
El contenido del manual se corresponde con las cuatro unidades de las
que consta la materia y se ha tratado de adaptarlo al contenido temtico
de cada una de dichas unidades.
La Unidad I tratar todo lo necesario para que el alumno pueda
desarrollar un plan de trabajo de ventas con todos los elementos del
proceso de la venta.
En la Unidad II se le ensear al alumno a saber seleccionar prospectos
y que mtodos y sistemas puede emplear para que dicha prospectacin
sea la ms adecuada para el satisfactor de la empresa.
La Unidad III recoge dos de las tcnicas ms comunes para las ventas, el
mtodo AIDA y el PRAINCODERECI, de la misma manera se le explicar
al alumno como identificar a sus clientes segn la Matriz de Estilo Social.
Por ltimo en la Unidad IV se le mostrar al alumno la importancia del
Servicio Posventa, explicndole en detalle como tener el servicio ms
acorde a nuestras necesidades. Tambin en esta unidad se vern las
consideraciones ticas que implica la disciplina de las ventas.
UNIDAD 1 PLAN
DE TRABAJO DE
VENTAS
32%
12%
12%
10%
8%
5%
5%
2%
4%
El ser humano est hecho para analizar imgenes de manera muy rpida, esto
nos era muy til para escapar con rapidez de las amenazas. De esta manera
sabemos que podemos tener una impresin de alguien en segundos o
milsimas de segundo, por tanto deberemos cuidar la imagen que mostramos
y proyectamos a los dems, si queremos tener una venta exitosa.
Daremos a continuacin algunos elementos que pueden ayudar a cualquier
individuo a llegar a un acuerdo o concretar una venta:
9
Tendremos que tener muy en cuenta al cliente al que nos vamos a dirigir, para
que la vestimenta sea la apropiada al entorno al que nos queremos dirigir. No
es lo mismo dirigirnos a jvenes raperos, que a ejecutivos, con unos tendremos
que usar camisetas y tenis y con los otros tendremos que usar traje y corbata y
en ambos casos si lo hacemos al revs causaramos una mala impresin.
Tambin tenemos que tener en cuenta que hay ciertas profesiones de las que
se espera una imagen determinada (tenderos con mandil, doctores con bata,
abogados de traje,) para tenerlo en cuenta en el momento de presentarnos.
Tampoco debemos olvidar que sonrer no es hacer rer, lo que queremos dar
a entender es que en todo momento nuestra actitud tiene que ser amable pero
sin caer en la broma o el chiste, lo cual provocara el efecto contrario al que
queremos lograr de acercamiento.
1.2.3 El saludo:
Este momento de contacto fsico, tambin es muy importante, pues no
debemos olvidar la importancia de los gestos y los saludos en el mundo de los
mamferos de los cuales venimos.
Siempre saluda de mano a tus clientes. Al hacerlo, mralos directamente a los
ojos mientras sonres y ofrece tu palma de la mano hacia arriba, lo anterior
proyectar seguridad y servicio. Quienes ofrecen su mano de esta
manera son personas inclinadas a asistir a otros, o a establecer
formas constructivas de competencia (Rulicki).
Cuida que tu saludo sea firme (pero sin llegar a daar), cmodo y de contacto
completo, tambin es importante que tu mano est seca. Un saludo sudoroso,
dando la mano ahuecada, de forma parcial (solo los dedos) o tibia genera
desconfianza y una imagen de inseguridad.
1.2.4 La postura:
Tu postura debe ser abierta en todo momento, cruzar los brazos, poner un
folder, una carpeta o un amarre de dedos sobre tu pecho crearn una barrera
de comunicacin, por lo que ser ms complicado comunicar eficientemente y
generar empata con tu cliente.
De igual manera estar encorvado, demuestra actitud cansada, por lo que
debemos estar firmes.
Por otro lado, ladear la cabeza e inclinar ligeramente el tronco del cuerpo hacia
adelante, te ayudar a generar comprensin, empata y cercana con tu cliente.
11
1.2.5 Distancia:
Tratar de respetar es espacio de control del cliente. Hay clientes que prefieren
la cercana y hasta el contacto fsico, en cambio otros prefieren que haya un
espacio claro con las otras personas. Para saber cul es la distancia apropiada
deberemos estar atentos a las seales que nos mande el cliente, si l se quiere
acercar, nos acercaremos, si vemos que se quiere retirar, nos alejaremos.
1.2.6 Elimina los manipuladores:
Los manipuladores consisten en tocar con las manos la cara, el cabello o las
orejas. Estos gestos nos permiten conocer el estado de alteracin (nerviosismo,
preocupacin, angustia, incomodidad, inseguridad, molestia, etc.) de un
individuo en determinado momento.
Por otro lado el hacer uso de esos gestos son distractores para la atencin del
cliente y pueden hacer ms difcil una venta.
1.2.7 La conversacin
Debemos de dar nuestro mensaje con voz firme, clara y en el vocabulario que
creamos que manejar nuestro cliente, sin caer en usar palabras vulgares.
Durante la conversacin evitar tener chicle en la boca o estar fumando, pues
estos son distractores de la atencin sobre lo que queremos comunicar al
cliente e incluso puede interpretarse como falta de respeto.
Para hacer esta preparacin, deberemos consultar la ficha del prospecto para
saber que detalles tendremos que tener en cuenta a la hora de tratar con el
mismo. Entre estos se encuentran el ver sus hbitos de pago, sus condiciones
de pedido, la secuencia que hemos tenido en nuestras visitas.
Todo lo anterior nos servir para no llevarnos ninguna sorpresa y para saber
cul es el comportamiento normal del prospecto.
2. Pedido: su valor.
3 Observaciones: fecha para la prxima cita, si La hubo. Anotaciones sobre
urgencia en la entrega, servicio, etctera.
Esta hoja debe complementarse con datos estadsticos, que sirven para realizar
diversas planeaciones sucesivas.
1. Visitas, entrevistas, contactos, citas y pedidos del da (pronosticados y
obtenidos).
2. Visitas, entrevistas, contactos, citas y pedidos en La semana (pronosticados
y obtenidos).
3. Visitas, entrevistas1 contactos, citas y pedidos en el mes (pronosticados y
obtenidos).
4. Visitas, entrevistas, contactos, citas y pedidos, en la misma fecha del ao
anterior.
Esta Informacin permitir hacer un anlisis del estado de las ventas respecto
al pronstico del da, semana y mes, para hacer las oportunas correcciones en
la planeacin subsecuente
Ventajas:
Posibilidad de atender a un mayor nmero de clientes por no tener
desplazamientos.
Posibilidad de tener ubicado el call center donde ms le convenga a la
compaa.
Mayor control sobre la manera que se est atendiendo al cliente
(grabacin de las llamadas)
Desventajas:
18
Desventajas:
Rpidamente se llega a la saturacin del mercado con lo que no se
obtienen beneficios.
Excesiva presin sobre los vendedores para aumentar las ventas.
Riesgo de mercadeo piramidal e ilegal.
Como resea del riesgo de este mtodo pondremos la opinin de Scheibeler,
un ex-miembro de alto nivel de Amway (esmeralda): "La justicia de Reino Unido
descubri en 2008 que de una poblacin de 33.000 IBO (representantes
independientes) 'solo unos 90 tuvieron ingresos suficientes para cubrir los
costes de construir su negocio.' Esto representa prdida a razn del 99.7 para
las personas que invierten."
Ventajas:
Permite al vendedor disponer de su tiempo para dedicarlo a la venta o a
resolver asuntos personales.
El vendedor se fija la meta de sus ganancias.
El vendedor cierra la venta en el mismo momento, lo que ahorra dinero a
la compaa en administracin.
Desventajas:
Normalmente no se depende de una empresa por lo que el trabajador no
goza de beneficios sociales (seguro social, vacaciones pagadas, seguro
de retiro). Todo esto lo tiene que generar el trabajador por su cuenta.
El hecho de no estar vinculados a la empresa puede llevar a indisciplina
en el tiempo dedicado a la venta y no generar los resultados esperados
por parte de la empresa.
Desventajas:
Perdida del contacto con el cliente, con lo que no sabemos de sus gustos
o de que le pareci el producto.
El usar empresas de paquetera, hace que la imagen de la empresa
dependa de lo bien o mal que lo haga la empresa transportista, para que
tengamos una imagen positiva o negativa por parte del consumidor.
22
UNIDAD II
PROSPECTACIN
23
25
26
Aquel que hoy dice que no le interesa un producto (no tiene necesidades,
deseos ni temores al respecto) puede estar interesado dentro de un mes, de un
semestre o de un ao. De ah, que el vendedor no debe de abandonar a estos
prospectos.
Si bien ellos no se emplear el tiempo que con los prospectos actuales, ni se
los visitar con la misma periodicidad, hay que tenerlos presentes para
recordarles que la empresa y el vendedor existen una o dos veces por ao
27
Prospectacin
Prospectacin
Prospectacin
Prospectacin
Prospectacin
interna.
directa.
a travs de la promocin.
a travs de directorios.
a travs de la prensa.
2.5 Prensa
Las diferentes revistas industriales, comerciales, profesionales y las de
asociaciones y clubes, tambin nos proporcionan un elevado nmero de
prospectos.
El cruce de informacin, nos permite saber muchos datos interesantes sobre
nuestros prospectos, los cuales debemos de usar.
31
34
UNIDAD III
TCNICAS DE
VENTA
35
36
menos arrugas, ms tiempo para cuidar a los nios, ropa con mejor
aroma, etc. Recuerden que no vendemos un producto o servicio sino que
cubrimos una necesidad.
b) Mencionar despus las ventajas ms importantes que tiene el producto,
El del cliente: Quien est evaluando si los beneficios del producto van
a satisfacer su necesidad o deseo, o van solucionar su problema, y
adems est comparando las ventajas y desventajas de tener o no el
producto o servicio en ese momento.
39
Atencin
Para evitar que esto suceda debemos llamar la atencin del cliente de una
manera distinta al resto y para ello vamos a utilizar redes como Facebook,
Twitter, YouTube y Linkedin.
sociales o de un banner con nuestra marca. Los usuarios han visto nuestra
oferta comercial y han hecho clic en un formato con nuestra marca y hemos
logrado captar la atencin.
o
Inters
Deseo
41
Accin
Este punto tiene que estar presente desde el principio que entremos en
contacto con el cliente, para que tenga la posibilidad de utilizarlo cuando el
quiera.
Si por ejemplo vendemos vuelos online y el sistema de pago de la web falla,
habremos tirado por la borda todo el trabajo anterior, por lo que es importante
que este ltimo proceso est optimizado al mximo a nivel de funcionamiento
y usabilidad para el usuario con el fin de cerrar el proceso de compra.
42
TEMA 2 EL PRAINCODERECI
Otra de las tcnicas de venta que podemos utilizar ser la de PRAINCODERECI
con su prembulo del precontacto.
Esta tcnica fue desarrollada por el Dr. Jos Mara Llamas, maestro mexicano
en el Instituto Politcnico, en la dcada de los 50 60. Por su inters
pasaremos a describirla.
2.1 Precontacto
Es el paso preliminar del proceso de venta. Consiste en como vimos en la
unidad II conocer la mayor cantidad de datos de nuestro prospecto, para poder
darle una mejor atencin y por tanto conseguir aumentar las posibilidades de
culminar con xito nuestra venta.
43
3.
4.
44
Esta fase tendremos en cuenta las tcnicas explicadas en la fase de Accin del
mtodo AIDA.
En esta fase tenemos la ltima etapa del proceso:
7.
Cierre: El prospecto decide adquirir o disfrutar de lo que el vendedor le
est ofreciendo. En algunos casos el prospecto no dar una respuesta
afirmativa, esto no debe hacer que caigamos en desesperacin, sino que
le dejaremos la puerta abierta para que en cualquier momento pueda
acudir con nosotros.
45
EXPRESIVO
AFABLE
SENSIBILIDAD
CONDUCTOR
ANALTICO
ASERTIVIDAD
47
48
49
UNIDAD IV
SERVICIO
POSVENTA
50
51
hasta que se asegura que va a llegar a dicha oficina. El ejemplo del anuncio de
Coca-Cola donde uno de sus trabajadores, aparte de su trabajo se dedica a
reforestar.
2.
3.
4.
5.
6.
53
Figura 2.1 Clasificacin de los servicios por la naturaleza del acto del servicio Nota. De
Mercadotecnia de Servicios (p. 29), por Christopher H. Lovelock, 1997, Prentice Hall,
Inc.
54
55
Para poder dar un mejor servicio al prospecto en esta etapa, tendremos que
realizar las siguientes actividades:
1. El precontacto:
Investigar las siguientes cuestiones sobre el prospecto para darle un
mejor servicio: CMO servirle mejor, DNDE darle el servicio, CUNDO
ofrecerle el servicio, QU servicio ofrecerle, CUNTO aceptar de nuestro
servicio, POR QU le es necesario nuestro servicio.
2. La documentacin:
Conocimiento en profundidad de nuestro producto o servicio que nos
permita responder a:
a) TODAS las necesidades que puede cubrir, desde las bsicas hasta
las espordicas.
b) TODOS los datos tcnicos de su empleo, desde los ms generales
a los ms complejos.
c) TODAS sus limitaciones para que los prospectos no nos puedan
plantear preguntas sin respuesta.
d) TODAS las ventajas e inconvenientes respecto a su competencia
desde las ms importantes a las ms insignificantes.
3. La organizacin:
El vendedor la necesitar para:
Proveerle de datos e informacin tcnica y mercadolgica
Proveer medios para hacer las demostraciones y presentaciones
que se requieran.
Proveer de material auxiliar acorde al lenguaje de los prospectos a
quienes va dirigido el satisfactor.
4. Anlisis y preparacin de la Entrevista:
Con todos los elementos previos podremos mostrar al prospecto el
producto que necesita, en el entorno que l quiere que se le muestre y
estando preparados para todas sus dudas.
56
2.3.3 Mantenimiento
Son todas aquellas actividades que se realizan durante el tiempo de vida
del producto para que no tenga fallas y pueda seguir sirviendo de
manera correcta.
El mantenimiento puede incluir inspecciones, ensayos, limpieza,
lubricacin, sustitucin de partes entre otras actividades.
2.3.4 Reparacin
Son las actividades que se realizan en el producto para solventar fallas y
que este vuelva a funcionar de manera correcta.
2.3.5 Garantas
La garanta es un periodo de tiempo donde el proveedor se compromete
con el prospecto a realizar una serie de actividades respecto del
satisfactor. La garanta tendr unos limitantes en cuanto a:
Responsabilidad: De modo que el productor no sufra prdidas debido
a daos producidos por el usuario o por un tercero.
Desembolso: De modo que el productor no llegue a ser vctima de
una escalada de costos. En la forma usual de garanta, el compromiso
del productor se limita solo al valor de reposicin del producto.
Tiempo: De modo que los fallos despus de un periodo razonable de
tiempo de utilizacin no se atribuirn al fabricante.
Los servicios que podrn prestarse en la garanta son los de
mantenimiento y reparacin.
2.3.6 Tipos de servicio posventa segn sus costos:
El hecho de que no haya productos iguales implica que no requieren el
mismo tratamiento en lo que a servicio tcnico postventa se refiere. Lele
y Sheth (Citado en Colectivo de autores, 1998) plantean para este
servicio considerar los costes en dos variantes:
Costes propios de la reparacin en si (personal, tiempo, piezas,
desplazamientos, recambios, etctera)
Costes de los fallos, que sern los costes que le representan a los
clientes los fallos que se producen en los productos; es decir,
costes en molestias o en dinero, como pueden ser gastos por paro
de la produccin, ralentizacin de tareas
59
Categora de productos
Desechables
Reparables
Respuesta rpida
No pueden fallar
Costes de reparacin
Bajos
Altos
Altos
Muy altos
60
ndice de devoluciones.
Valor (en dinero) de las devoluciones.
Nmero de quejas.
Tasa de fallo.
Indicadores financieros.
Tiempo de respuesta.
Manejo de quejas
ndice de solucin.
Valor (en dinero) de las inconformidades
Roturas por mala operacin.
Adiestramiento al cliente Reclamaciones originadas por desconocimiento del
cliente.
Disear mecanismos para determinar la necesidad de cada
servicio. La empresa deber tener mecanismos que le permitan
saber exactamente qu es lo que el prospecto requiere y con
cuanta celeridad lo requiere. Para ello el personal que atienda al
prospecto en estas circunstancias, deber tener un amplio
conocimiento del producto y deber tener acceso a una base de
datos donde se recoja el historial del prospecto, para poder
atenderle de la manera ms satisfactoria.
Disear el procedimiento para la realizacin de cada servicio. Para
garantizar que el servicio se desarrolle de la mejor manera posible
se deben definir y de ser necesario documentar los
procedimientos para su realizacin en los que se establezcan
como prestar cada tipo de servicio.
Disear los registros y documentos a utilizar en cada servicio. Los
documentos y registros son las evidencias estandarizadas para
poder llevar el control y la mejora de la calidad en los distintos
procesos. Para el servicio postventa es conveniente contar con los
siguientes:
o Requisitos del servicio.
o Objetivos de Calidad.
o Plan de formacin y capacitacin.
o Procedimiento de trabajo.
o Control de no conformidades.
o Control de medidas correctivas y preventivas tomadas.
o Registros de inconformidades (cliente, inconformidad,
causa, fechas de recepcin y solucin).
o Registro de trabajos realizados (cliente, equipamiento,
recursos, tcnicos, tiempos de inicio y fin)
o Control de equipos de medicin (equipos, estado, plan de
verificacin o calibracin)
o Control de recursos.
o Control de proveedores.
62
Implementar:
De manera general implementar la calidad en el proceso de servicios
postventa significa llevar a la practica la planificacin de esta, lo que
significa:
Capacitar al personal encargado del desarrollo del servicio.
Adquirir los recursos necesarios para la prestacin de cada
servicio.
Implantar los mecanismos de recepcin de las necesidades de
cada servicio
Implantar el procedimiento diseado para la realizacin de cada
servicio.
Utilizar los documentos y registros diseados para cada servicio.
Controlar:
El control se debe realizar tanto al proceso de servicio postventa como al
resultado de este (el servicio en si) lo que significa:
Medir el desempeo real del sistema para lo cual se debe:
Calcular los indicadores del desempeo de cada servicio.
Registrar el procedimiento utilizado para cada servicio.
Revisar la utilizacin de los registros.
Comparar el desempeo real con el planificado lo que significa:
Comparar con los niveles planificados.
63
Mejorar:
En base a los resultados obtenidos en la fase de control, deberemos:
Redefinir los requisitos de cada servicio y los indicadores para
evaluar el desempeo y los niveles a alcanzar en cada servicio.
Perfeccionar los mecanismos para identificar la necesidad de cada
servicio.
Redisear el procedimiento para la realizacin de cada servicio.
Redisear los registros y los documentos a utilizar para cada
servicio.
Redefinir los recursos necesarios.
Redefinir la estructura organizativa necesaria y asignar nuevas
responsabilidades y funciones.
Redefinir las necesidades de capacitacin y/o formacin del
personal.
Al igual que en otros procesos las etapas no son lineales sino que se dan
de manera interactiva, as por ejemplo durante la planificacin y la
implementacin se ejecutan tambin acciones de control y de mejora.
Un CRM integra todo lo que los equipos de ventas, servicio y marketing de una
compaa saben acerca de los clientes individuales, proporcionando una vista
de 360 grados de la relacin con el cliente. 4
Sin embargo, las empresas deben cuidar de no hacer sus polticas de ventas
demasiado laxas (porque los vendedores no sabran interpretarlas
adecuadamente) ni demasiado exhaustivas (porque puede llegar a hacerse
demasiado rgida la relacin con los prospectos).
69
Bibliografa
(2006)
Kotler, P. y Armstrong, G. Fundamentos de marketing,
Decimoprimera edicin, PEARSON EDUCACIN, Mxico, 2013 Ed.
Prentice Hall
Stanton, W.J., Etzel, M. J., Walker, B. J., Fundamentos de
70