Instituto Universitario de Tecnologa

Antonio Jos de Sucre

Extensin Barquisimeto

Mi nombre es Jos
Quintero, estudiante del primer semestre de
administracin mercadotecnia en el Instituto
universitario Antonio Jos de Sucre Sede
Barquisimeto. En la siguiente presentacin les
comentare un poco acerca de la administracin
en general, algunos conceptos y definiciones
que segn mi perspectiva son necesarios de
conocer as como tambin algunos elementos,
procesos e importancia de su uso en la vida
cotidiana.
Por definicin nos referimos que La
Administracin es la ciencia social y tcnica
encargada de la planificacin, organizacin ,
direccin y control de los recursos (humanos,
financieros, materiales, tecnolgicos, el
conocimiento, etc.) de la organizacin, con el
fin de obtener el mximo beneficio posible;
este beneficio puede ser econmico o social,
dependiendo esto de los fines perseguidos por
la organizacin.
En toda su larga
historia y hasta inicios del
siglo XX, la administracin
se desarroll con una
lentitud
impresionante.
Slo a partir de este siglo
de desarrollo de notable
pujanza e innovacin.

Alumno:
Jos Quintero
CI; 23.53711

Frederick Taylor (1911) llamado el padre

de la administracin cientfica, da a conocer la
administracin en vista de observar tantas
ineficiencias dentro de una empresa muy
conoca en la que el se encontraba trabajando,
crea la administracin cientfica con la finalidad

de generar cambios que tuviesen un resultado

positivo para la empresa y as esta no
mantuviera un alto ndice de ineficiencias.

A su mismo tiempo tenemos que Henri

Flayol (1920) quien se dirigi a una
administracin en general concluyendo que la
administracin no es solamente procesos de
finanzas ni de contabilidad, sino que la
administracin se aplica para todas aquellas
funciones tpicas para los negocios, gobiernos
e incluso nuestros hogares. En lo particular
esto suele llamarme mucho la atencin debido
a muchas personas tienen el concepto de que
la administracin solo se puede aplicar
teniendo un puesto administrativo en una
empresa, esto es algo totalmente errado
debido a que pienso que la administracin
comienza primordialmente de nuestro hogar
desde que nos levantamos hasta que nos
acostamos, Recordando que nuestro cerebro
inconscientemente ya suele realizar una
administracin de nuestro da, como un
ejemplo podramos decir que muchas madres
realizan una administracin general en su vida,
administrar sus tareas del hogar ya sea hacer
oficios, cocinar, lavar, limpiar a un determinado
tiempo para que as les de tiempo de trabajar y
a su vez de
atender a los
hijos y todo esto
no se tiene que
ver
reflejado
obligadamente
en un puesto
como personal
administrativo.

Recordamos que en la administracin

general, Henri Flayol habla de 14 principios
fundamental de la administracin que son: 1)
Divisin del trabajo, 2) Autoridad, 3) Disciplina,

4) Unidad de direccin, 5) Unidad de Mando,

6) Subordinacin de las tareas, 7)
Remuneracin, 8) Centralizacin, 9) Jerarqua,
10) Orden, 11) Equidad, 12) Estabilidad, 13)
Iniciativa, 14) Espritu de grupo.
Son 14 principios fundamentales que
debemos de tener en cuenta ya que estos nos
ayudan una mejor administracin personal
como laboral.

Personalmente me parece que es muy

importante cuando hablamos de relaciones
humanas, ya que esta surge en parte debida a
que el enfoque clsico no lograba suficiente
eficiencia productiva ni armona en algunos
centros de trabajo. Esto hizo que se tomara
bastante inters por ayudar a los gerentes a
manejar con ms eficacia los recursos
humanos de sus empresas tomando ciertos
factores sociolgicos y psicolgicos que
ayudaran a una mejor productividad totalmente
positiva en una organizacin. Muchos de
nosotros somos estudiantes as como existen
muchos que formamos parte de una
organizacin, como seres humanos que hemos
tenido una experiencia laboral, sabemos que la
armona y el buen ambiente laboral dentro de
una empresa ayuda a que el trabajo no se
torne de una manera montona y que gracias
a la afinidad que existe entre compaeros de
trabajo o ya sea nuestros superiores hace que
exista un buen rendimiento de nuestra persona
hacia dicha organizacin.

En la actualidad, la sociedad de la
mayor parte de los pases desarrollados es
una sociedad pluralista de organizaciones,
donde la mayora de las obligaciones sociales
(como la produccin, la prestacin de un
servicio especializado de educacin o de
atencin hospitalaria, la garanta de la defensa

nacional o de la preservacin del medio

ambiente) es confiada a organizaciones (como
industrias,
universidades
y
escuelas,
hospitales,
ejrcito,
organizaciones
de
servicios pblicos), que son administradas por
grupos directivos propios para poder ser ms
eficaces.

Ya para terminar esta presentacin

concluyo que la administracin es de

sumamente importancia en nuestra vida

cotidiana ya que gracias a ella nos ayuda a
tener una mejor organizacin personal tanto
como laboral, ya que esta nos brinda las
herramientas necesarias para desarrollar
nuevas ideas que permitan el crecimiento de
organizaciones, una mejor vida en nuestro
hogar, crecimiento econmico, entre otros
factores que puedan influir en nuestra vida.