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GUIA PARA LA ELABORACION DEL INFORME FINAL DE

PRCTICAS PROFESIONALES
La prctica Profesional es ante todo una experiencia acadmica,
pedaggica y global que busca que el estudiante integre y aplique los
conocimientos tericos adquiridos durante la carrera en contextos
especficos de su profesin, desarrollando adems sus aptitudes y
habilidades personales; igualmente, mediante este ejercicio se facilita su
aproximacin al mercado laboral.
Dentro del Informe debe existir:
1. Identificacin de la Prctica
El estudiante debe realizar una definicin clara de la informacin
referente a la entidad donde fueron realizadas las prcticas, razn
social, objeto social, ubicacin, duracin, jefe inmediato y funciones
asignadas.
2. Justificacin de las practicas empresariales
En este punto el estudiante debe establecer las motivaciones y
presentar los argumentos que llevaron a realizar las prcticas. Se debe
responder la pregunta por qu se realizaron, las razones o por qu es
importante realizar las prcticas profesionales durante su formacin.
3. Objetivos Generales y especficos alcanzados en la prctica
Profesional.
Una vez planteado el por qu de la realizacin de las practicas el
estudiantes debe preguntarse el para qu, es decir, las metas que se
propuso alcanzar. Los objetivos son las metas o propsitos que se
persiguen con el desarrollo de las prcticas.
Generales: es el propsito general que tiene el estudiante, abarca la
totalidad de las prcticas empresariales.
Especficos: hacen referencia a los fines inmediatos del desarrollo de la
prctica empresarial. Se dirigen a la consecucin del objetivo general y
surgen del anlisis del objetivo general.
La formulacin de los objetivos deben plantearse en verbos infinitivos
que sealen la accin ejecutada por parte del estudiante frente a los
resultados que se persiguieron en el desarrollo de su prctica
empresarial.
4. Marco operativo de la practica empresarial

A continuacin sustente cada uno de los siguientes tems:


a. Conocimientos tericos aplicados a la funcin diaria
El estudiante debe relacionar que conocimientos tericos adquiridos
durante su carrera, fueron implementados y puestos en marcha en sus
prcticas empresariales.
b. Procesos desarrollados indicando el fin de cada uno (por que se
realizo) El estudiante debe describir los procesos que desarrollo
durante sus practicas, teniendo presente que se debe argumentar
el objetivo de su aplicacin y porque se lleva a cabo el desarrollo
de dichos procesos.
c. Dificultades que se le presentaron durante la practica
El estudiante debe de enunciar las dificultades que se le presentaron, y
porque se presentaron durante su prctica empresarial, tambin debe
indicar cual fue su respuesta ante estas situaciones.
d. Capacidad de mejoramiento frente a los distintos problemas
presentados
El estudiante debe indicar que problemas a nivel operativo se le
presentaron durante las prcticas empresariales y cuales fueron las
soluciones dadas a dichos problemas.
e. Aplicacin de los conocimientos metodolgicos
El estudiante deber indicar que metodologa utilizo para el desarrollo de
sus actividades en su practica empresarial. La metodologa es pues, una
etapa, una parte del proceso. Determina las metas y actividades para
cada proceso, as como la forma de alcanzar dichas metas y objetivos.
f. Calidad de trabajo y rapidez
El estudiante debe realizar una descripcin de la forma en que se podra
medir o identificar la calidad del trabajo desarrollado a partir de que
indicadores se tendra referencia.
g. Desarrollo autnomo y grupal del trabajo
El estudiante debe realizar una descripcin de sus actividades realizadas
de manera individual y grupal, indicando la forma de aceptacin y
dificultades que tuvo durante el desarrollo de estas.
h. Planeacin de tareas
El estudiante debe indicar las estrategias utilizadas para la planeacin de
las labores desarrolladas dentro de la empresa y la forma como estas
fueron ejecutadas.

i. Adaptacin
El estudiante debe indicar cuales fueron los patrones de comportamiento
que tuvo que ajustar para adaptarse a las normas imperantes en la
empresa y que dificultad se le presento al momento de realizar ciertos
cambios.
j. Tolerancia al trabajo bajo presin
El estudiante debe indicar en que momento tuvo dificultades para
desarrollar sus actividades bajo presin, o cuales fueron las estrategias
utilizadas para que el trabajo se le facilitara.
k. Documentacin del trabajo realizado (soportes)
El estudiante debe incluir en el informe final, los soportes de las
actividades desarrolladas en sus prcticas empresariales, si adicional a
sus prcticas, la empresa le brindo alguna capacitacin que fue
certificada, se deben de anexar.
l. Nivel de compromiso
El estudiante debe indicar algunos aspectos referentes que permitan
medir su nivel de compromiso con la empresa donde presento sus
prcticas empresariales.
l. Puntualidad
El estudiante debe relacionar el horario asignado por la empresa y la
fecha de iniciacin y culminacin de sus actividades, y expresar en que
momento no se pudo cumplir o no fue puntual con este horario.
m. Capacidad para asumir nuevas responsabilidades
El estudiante debe describir la manera en la cual tuvo nuevas
responsabilidades y la forma como fueron asumidas, indicando su nivel
de inters, compromiso y eficiencia para el desarrollo de
nuevas
actividades desarrolladas.