UNADM

Jess Manuel Muoz Torres

FUNDAMENTOS DE LA
INVESTIGACIN
PRODUCTO DEL FORO HOLISTICO

VERTIENTE TEORICA
ESTUDIO.
QUE ES LA ADMINISTRACION Y SUS CARACTERISTICAS.
OBJETIVO.- Conocer cules son los beneficios de esta ciencia, y en cuantas ramas se divide, adems
de cmo se puede aplicar eficazmente en las empresas.
JUSTIFICACION.- Hoy en da se sabe que las empresas tienen grandes fugas de capital, gastos
excesivos, prdidas en materiales, mano de obra, etc. De tal forma que muchas de estas pequeas y
medianas empresas terminan cerrando sus actividades por causa de la mala administracin, tal vez se
desconozcan algunas tcnicas o formas eficientes de este campo que evitaran el cierre de las mismas,
adems del despido de muchos trabajadores que se quedan en las filas de los desempleados.
MARCO TEORICO
QUE ES LA ADMINISTRACION?
Etimologa. La palabra administracin viene del latn ad (hacia, direccin, tendencia) y minister
(subordinacin u obediencia), y significa aquel que realiza una funcin bajo el mando de otro, es decir,
aquel que presta un servicio a otro [1]. Sin embargo, en la actualidad, la palabra administracin tiene
un significado distinto y mucho ms complejo porque incluye (dependiendo de la definicin) trminos
como "proceso", "recursos", "logro de objetivos", "eficiencia", "eficacia", entre otros, que han
cambiado radicalmente su significado original. Adems, entender ste trmino se ha vuelto ms
dificultoso por las diversas definiciones existentes hoy en da, las cuales, varan segn la escuela
administrativa y el autor. Es el proceso de planificar, organizar, dirigir y controlar el uso de los recursos
y las actividades de trabajo con el propsito de lograr los objetivos o metas de la organizacin de
manera eficiente y eficaz.

CUAL ES SU IMPORTANCIA?
1.- Da xito a la empresa u organismo social
2.- Permite competir con otras empresas
3.- Desarrolla in incremento en la productividad y eficiencia
4.- Es imprescindible para el adecuado funcionamiento de cualquier organismo.
5.- Simplifica el trabajo al establecer principios, mtodos y procedimientos.
6.- Contribuye al bienestar de la sociedad ya que proporciona lineamientos para aprovechar los recursos y mejorar
las relaciones humanas y generar empleos.

Introduccin a la Teora General de la Administracin, Sptima Edicin, de Chiavenato Idalberto, McGraw-Hill

Interamericana, 2004, Pg. 10
Administracin, Novena Edicin, de Hitt Michael, Black Stewart y Porter Lyman, Pearson Educacin, 2006, Pg. 8.

Agustn Reyes Ponce. (1992). Administracin moderna. Mxico: Limusa.

Munch - Garca. (2009). Fundamentos de la administracin. Mxico: Trillas.

TCNICAS DE RECOLECCIN DE DATOS.

LA ENTREVISTA.- Se utiliza para recabar informacin en forma verbal a travs de preguntas formuladas por el
analista. Esta puede ser estructurada o semiestructurada.

ENCUESTA.- Es un conjunto de preguntas normalizadas dirigidas a una muestra representativa de la poblacin o

instituciones, con el fin de conocer estados de opinin o hechos especficos. Estas pueden ser cara a cara,
telefnica, o por internet.

OBSERVACION.- Es la tcnica de informacin por excelencia y se utiliza en todas las ramas de la ciencia. Su uso
est regido por alguna teora y estas determinan los aspectos que se van a observar.