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GOVERNO DO ESTADO DA BAHIA

SECRETARIA DA SADE DO ESTADO DA BAHIA


SUPERINTENDENCIA DE ATENO INTEGRAL SADE

EDITAL DE SELEO PBLICA N 003 /2016

GESTO, OPERACIONALIZAO E EXECUO DAS AES E SERVIOS DE SADE NO


HOSPITAL ESTADUAL DA CRIANA, LOCALIZADO NA AVENIDA EDUARDO FROES MOTA,
S/N, NO MUNICPIO DE FEIRA DE SANTANA, ESTADO DA BAHIA, POR ENTIDADE DE
DIREITO PRIVADO SEM FINS LUCRATIVOS, QUALIFICADA OU QUE PRETENDA
QUALIFICAR-SE COMO ORGANIZAO SOCIAL.

003/2016

Edital de Seleo 003/2016 Processo N 0300160095532

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SECRETARIA DA SADE DO ESTADO DA BAHIA
SUPERINTENDENCIA DE ATENO INTEGRAL SADE
EDITAL DE SELEO PBLICA N 003/2016
(Concorrncia Pblica n 008/2016)
A SECRETARIA DA SADE DO ESTADO DA BAHIA, doravante denominada SESAB, torna
pblico para conhecimento dos interessados, que ir realizar processo pblico de Seleo para a
escolha de entidade de direito privado sem fins lucrativos, qualificada ou que pretenda qualificarse como Organizao Social, para celebrar Contrato de Gesto, operacionalizao e execuo
das aes e servios de sade no HOSPITAL ESTADUAL DA CRIANA, localizado na Avenida
Eduardo Froes Mota, s/n, no municpio de Feira de Santana, Estado da Bahia, processada nos
termos da Lei Estadual n 8.647, de 29 de julho de 2003, Decretos n 8.890, de 21 de janeiro de
2004, e n 9.588, de 11 de outubro de 2005, combinados com as Leis Federais n 8.080, de 12 de
setembro de 1990 e 8.142, de 28 de dezembro de 1990, mais correspondentes Normas do
Sistema nico de Sade SUS emanadas do Ministrio da Sade MS e condies fixadas
neste Edital e seus Anexos, que podero ser adquiridos no edifcio sede da SESAB, situado na 4
Avenida, Plataforma 6, Lado B, 1 andar, sala 111, Centro Administrativo da Bahia, Salvador/BA,
CEP: 41750-300 ou pelo endereo eletrnico: www.comprasnet.ba.gov.br.
1.

OBJETO

GESTO, OPERACIONALIZAO E EXECUO DAS AES E SERVIOS DE SADE em


regime de 24 horas/dia, que assegure assistncia universal e gratuita populao, no HOSPITAL
ESTADUAL DA CRIANA, localizado na Avenida Eduardo Froes Mota, s/n, no municpio de
Feira de Santana, Estado da Bahia, por entidade de direito privado sem fins lucrativos, qualificada
ou que pretenda qualificar-se como Organizao Social, conforme definido neste Edital e seus
Anexos.
2.

PRAZOS

2.1. O prazo inicial de vigncia do objeto deste Edital de Seleo ser de 24 (vinte e quatro)
meses, contado a partir da data da assinatura do Contrato de Gesto, podendo ser
prorrogado, observando-se o limite estipulado por lei, depois de demonstrada a consecuo
dos objetivos estratgicos e das metas estabelecidas e, ainda, a indicao, garantia e
aprovao dos recursos oramentrios necessrios para as despesas.
2.2. O prazo do incio do processo para a assinatura do Contrato de Gesto ser de at 30
(trinta) dias, aps a homologao do resultado do Processo de Seleo, observadas as
condies previstas nos art. 22, da Lei n 8.647/03 e Decreto Estadual n 8.890/04 e n
9.588/05.
2.3. Todos os prazos sero sempre contados em dias corridos, salvo indicao em contrrio.
3.

DATA, LOCAL, HORRIO DE REALIZAO

3.1. A sesso pblica para recebimento e abertura das propostas ocorrer no dia 02/08 s 10:00
horas, na sala de reunies da Comisso de Licitao, situada no edifcio sede da SESAB,
na 4 Avenida, Plataforma 6, Lado B, 1 andar, sala 111, Centro Administrativo da Bahia,
Salvador/BA, CEP: 41.750-300.
3.2. Na eventualidade da no realizao da sesso pblica na data e hora estabelecidas, ser
marcada nova data e hora, utilizando-se dos mesmos procedimentos da divulgao anterior.
3.3. At 02 (dois) dias teis, antes da data fixada para a realizao da sesso pblica, podero
ser solicitados esclarecimentos por escrito, cabendo Comisso Julgadora prestar as
informaes, no prazo de at 01 (um) dia til.
3.4. Este Edital de Seleo e seus anexos podero ser adquiridos no endereo eletrnico
www.comprasnet.ba.gov.br ou na sede da SESAB, na 4 Avenida, Plataforma 6, Lado B, 1
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andar, sala 111, Centro Administrativo da Bahia, Salvador-BA, o recolhimento de valor a ser
estipulado pela Administrao Pblica
4.

CONDIES PARA PARTICIPAO

4.1. Comprovao da sua condio de entidade jurdica de direito privado, sem fins lucrativos,
devidamente registrada no Conselho Regional de Medicina da sede da entidade, compatvel
com os termos do objeto deste Edital de Seleo, qualificada como Organizao Social ou a
se qualificar.
4.2. No podero participar do processo de Seleo:
a) Entidades de benefcio mtuo, destinadas a proporcionar bens ou servios a um crculo
restrito de associados ou scios;
b) Sindicatos, associaes de classe ou de representao de categoria de profissional;
c) Instituies religiosas ou voltadas para a disseminao de credos, cultos, prticas e
vises devocionais e confessionais;
d) Organizaes partidrias e assemelhadas, inclusive suas fundaes;
e) Entidades e empresas que comercializem planos de sade e assemelhados;
f)Escolas privadas dedicadas ao ensino formal no gratuito e suas mantenedoras;
g) Cooperativas;
h) Entidades desportivas e recreativas dotadas de estrutura ou escopo empresarial.
5. APRESENTAO DA DOCUMENTAO E DA PROPOSTA DE TRABALHO
5.1 A DOCUMENTAO E A PROPOSTA DE TRABALHO devero ser entregues no dia e
horrio estabelecidos no item 3, em 03 (trs) envelopes distintos, opacos, devidamente
fechados e rotulados de ENVELOPE 01, ENVELOPE 02 e ENVELOPE 03;
5.2 Os envelopes referidos no subitem 5.1 devero estar rotulados externamente com os
seguintes informes:
ENVELOPE 01: DOCUMENTAO DE HABILITAO
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PROCESSO N
(Razo social e endereo da entidade)
ENVELOPE 02: PROPOSTA DE TRABALHO
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PROCESSO N
(Razo social e endereo da entidade)
ENVELOPE 03: ATESTADOS DE CAPACIDADE GERENCIAL / EXPERINCIA E
CERTIFICADOS DE ACREDITAO HOSPITALAR EMITIDOS POR ORGANISMO
RECONHECIDO
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PROCESSO N
(Razo social e endereo da entidade)
5.3

O ENVELOPE 01 DOCUMENTAO DE HABILITAO dever conter, em original ou


cpia autenticada em Servio Notarial, os seguintes documentos:
a) Ato constitutivo, estatuto em vigor registrado em cartrio, acompanhado da ata de
comprovao da eleio de sua atual diretoria;
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b) Prova de inscrio no CNPJ Cadastro Nacional de Pessoas Jurdicas;
c) Prova de inscrio no cadastro de contribuintes estadual ou municipal, se for pertinente
com a sua finalidade e compatvel com o objeto do Edital de Seleo;
d) Prova de regularidade para com as Fazendas Federal (Certido Negativa de Tributos CNT e Certido Negativa da Dvida Ativa - CNDA), Estadual e Municipal ou outra
equivalente, na forma da Lei;
e) Prova de regularidade relativa Seguridade Social, atravs da Certido Negativa de
Dbito CND;
f) Prova de regularidade relativa ao Fundo de Garantia por Tempo de Servio - FGTS,
atravs do Certificado de Regularidade de Situao CRS;
g) Prova de regularidade trabalhista atravs de Certido Negativa de Dbitos Trabalhistas
CNDT;
h) Balano Patrimonial e Demonstrao de Resultados do Exerccio, exigvel em Lei, que
comprovem a boa situao financeira da entidade. Esta, conforme o caso, apresentar
autenticada a publicao do Balano ou cpias reprogrficas das pginas do Livro Dirio,
onde foram transcritos o Balano e a Demonstrao de Resultados, com os respectivos
Termos de Abertura e Encerramento, registrados na Junta Comercial do Estado da sede
da entidade ou no Cartrio de Registro de Ttulos e Documentos, todos,
obrigatoriamente, firmados pelo Contador e por Dirigente, qualificados, vedada a
substituio por Balancetes ou Balano provisrios;
h.1) A comprovao da boa situao financeira da entidade ser demonstrada atravs
dos clculos correspondentes aos ndices abaixo relacionados:
NDICE DE LIQIDEZ CORRENTE:
ILC = (AC/PC), maior ou igual a 1,00;
NDICE DE ENDIVIDAMENTO GERAL:
IEG = (PC+ELP)/AT, menor ou igual a 1,00.
onde: AC= Ativo Circulante
PC= Passivo Circulante
ELP = Exigvel a Longo Prazo
AT= Ativo Total
i) Certido negativa de execuo patrimonial, coletiva (liquidao), expedida pelo(s)
distribuidor(es) da sede da Entidade, emitida, no mximo, at 90 (noventa) dias antes da
data de realizao da Seleo;
j) Comprovao de experincia tcnica para o desempenho da atividade objeto do Contrato
de Gesto, apresentando:
j.1) Comprovao de experincia(s) gerencial(is) em unidade hospitalar, pertinente(s) e
compatvel(is) com o objeto do Contrato de Gesto, atravs de atestado(s) fornecido(s)
por pessoa(s) jurdica(s) de direito pblico ou privado, registrado(s) no Conselho
Regional de Medicina da jurisdio onde o servio foi prestado e, devidamente
registrado(s) no Conselho Regional de Administrao CRA e visado pelo seu
Administrador Responsvel Tcnico. Caso a licitante seja sediada fora do Estado da
Bahia, dever apresentar seu atestado de aptido registrado no CRA onde o servio foi
prestado, bem como sua Certido de Visto do CRA-BA.
j.2) Comprovao de experincia(s) gerencial(is) atravs da qualificao de seu corpo
diretivo. Para tanto, a entidade deve apresentar em seu quadro: Responsvel Tcnico
(mdico), devidamente registrado no Conselho Regional de Medicina, e Administrador
Responsvel Tcnico, devidamente registrado no Conselho Regional de Administrao.
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5.3.1 Ser INABILITADA a entidade que deixar de apresentar qualquer um dos
documentos listados ou apresent-los vencidos na data de apresentao dos
mesmos, ou fora do prazo de validade consentido, bem como no apresentar
nenhuma comprovao de experincia anterior.
5.4

O ENVELOPE 02 - A PROPOSTA DE TRABALHO, encabeada por ndice relacionando


todos os documentos e as folhas em que se encontram, ser apresentada em 02 (duas) vias
numeradas e rubricadas, sem emendas ou rasuras, na forma de original ou cpia
autenticada, para fins de avaliao, acompanhamento e controle dos servios durante a
execuo do contrato, e dever conter os elementos abaixo indicados obedecidos a
seguinte ordem:
5.4.1 Projeto tcnico contendo o seu plano operacional, impresso, expressando:
a) Nmero do edital de seleo e o objeto do mesmo.
b) Compatibilizao da Proposta de Trabalho com o Plano Diretor de Regionalizao do
Estado da Bahia e a Programao Pactuada Integrada.
c) Apresentao da Proposta de Trabalho, conforme Roteiro previsto no Anexo V,
contendo indispensavelmente:
c.1) Introduo
c.2) Objetivo Geral.
c.3) Objetivos especficos.
c.4) Metodologia de trabalho.
c.5) Aes a serem desenvolvidas visando concretizar os objetivos estabelecidos pela
proponente:
c.5.1) Aes para a promoo da Qualidade Tcnica;
c.5.2) Aes para a gesto de servios;
c.5.3) Aes para a gesto de pessoas;
c.5.4) Aes para a articulao com a rede de servios.
c.6) Plano de trabalho - apresentar plano de trabalho visando melhoria da eficincia e
qualidade do servio, do ponto de vista econmico, operacional e administrativo, e
os respectivos prazos de execuo;
c.7) Dimensionamento do quadro de pessoal;
c.8) Planilha de Custos/Despesas mensais;
c.9) Composio dos Encargos Sociais e dos Impostos/Taxas/Contribuies e
respectivas base de clculo;
c.10) Preo proposto.
5.4.2 Ser DESCLASSIFICADA a entidade cuja proposta de trabalho (tcnica e preo) no
atenda s especificaes tcnicas constantes nos anexos do presente edital;

5.5

O ENVELOPE 03 ATESTADOS DE CAPACIDADE GERENCIAL / EXPERINCIA E


CERTIFICADOS DE ACREDITAO HOSPITALAR EMITIDOS POR ORGANISMO
RECONHECIDO, encabeados por ndice relacionando todos os documentos e as folhas
em que se encontram, devendo os mesmos serem apresentados em original ou cpia
autenticada em Servio Notarial, para fins avaliao e pontuao da capacidade gerencial
por demonstrao de experincia em gesto de unidades hospitalares.
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5.5.1

5.5.2

Os atestados de capacidade gerencial, fornecidos pelo tomador do servio, com


perodo de no mnimo 12 (doze) meses de gesto, devero conter, obrigatoriamente,
o nmero total de leitos da respectiva unidade hospitalar, discriminando, tambm, se
houver, o nmero de leitos de UTI, devidamente registrados no Conselho Regional
de Medicina da jurisdio onde o servio foi prestado e no Conselho Regional de
Administrao da Bahia.
No caso da OS apresentar atestados de capacidade gerencial/experincia em nome
de profissional de nvel superior, sero admitidos e pontuados, no mximo, dois
atestados por pessoa fsica. A comisso considerar, para efeito de contabilizao,
os dois atestados de maior pontuao.

5.6

Fica estabelecida a validade mnima da proposta, por 60 (sessenta) dias, contados a partir
da data do seu recebimento pela Comisso Julgadora.

5.7

O representante da entidade, presente na Sesso Pblica designada para recebimento e


abertura das propostas, dever apresentar: Atestado de Vistoria da Unidade de Sade,
Credencial do Representante da Entidade, Declarao de acordo com o modelo definido no
Anexo XII deste Edital.

5.8

vedada a qualquer pessoa fsica ou jurdica, a representao de mais de 01 (uma)


entidade na presente seleo.

5.9

As entidades interessadas, antes da elaborao das propostas, devero proceder a


verificao e comparao minuciosa de todos os elementos tcnicos fornecidos.

5.10 As entidades devero assumir todos os custos associados elaborao de suas propostas,
no cabendo nenhuma indenizao pela aquisio dos elementos necessrios
organizao e apresentao das propostas.
6. PROCEDIMENTOS E CRITRIOS PARA ANLISE E JULGAMENTO DAS PROPOSTAS
6.1. O processamento e julgamento das propostas obedecero s disposies contidas na Lei
Estadual n 8.647, de 29 de julho de 2003, especialmente o Captulo III e o Decreto Estadual
n 8.890, de 21 de janeiro de 2004, especialmente o Captulo III.
6.2. A presente seleo ser realizada em 02 (duas) etapas, a saber:
6.2.1. Primeira Etapa Abertura do envelope 01, contendo a DOCUMENTAO DE
HABILITAO, que ser rubricada pelos representantes credenciados das entidades
participantes e Comisso Julgadora.
6.2.2. Segunda Etapa Abertura dos envelopes 02 e 03, contendo a PROPOSTA de
TRABALHO, os ATESTADOS DE CAPACIDADE GERENCIAL / EXPERINCIA e os
CERTIFICADOS DE ACREDITAO HOSPITALAR EMITIDOS POR ORGANISMO
RECONHECIDO, que sero rubricados pelos representantes credenciados das
entidades participantes e Comisso Julgadora.
6.3. No dia, horrio e local indicados no item 3 do presente Edital, em sesso pblica, a
Comisso Julgadora proceder o recebimento das credenciais do representante legal da
entidade jurdica e os envelopes contendo a DOCUMENTAO DE HABILITAO, a
PROPOSTA de TRABALHO, os ATESTADOS DE CAPACIDADE GERENCIAL /
EXPERINCIA e os CERTIFICADOS DE ACREDITAO HOSPITALAR EMITIDOS POR
ORGANISMO RECONHECIDO.
6.3.1. A Entidade, nas sesses pblicas, poder se fazer representar por dirigente, por
procurador ou pessoa devidamente credenciada atravs de instrumento, pblico ou
particular, escrito e firmado pelo representante legal da mesma, a quem seja
outorgado ou conferido amplos poderes de representao em todos os atos e termos
do Edital.
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6.3.2. Quando a representao se fizer por intermdio de instrumento particular, esse,
obrigatoriamente, ter a firma reconhecida.
6.3.3. A representao por instrumento pblico ou por Estatuto, quando apresentados em
cpia reprogrfica dever, obrigatoriamente, estar autenticada.
6.3.4. A credencial ser acompanhada de documento de identificao do representante,
emitido por rgo Pblico.
6.3.5. Ficar impedido de quaisquer manifestaes em referncia a fatos relacionados com
a presente Seleo, o representante da Entidade participante, que no apresentar o
instrumento de representao, ou cuja documentao no atenda as especificaes
retro citadas.
6.4. Os envelopes contendo a DOCUMENTAO DE HABILITAO, a PROPOSTA de
TRABALHO, os ATESTADOS DE CAPACIDADE GERENCIAL / EXPERINCIA e os
CERTIFICADOS DE ACREDITAO HOSPITALAR EMITIDOS POR ORGANISMO
RECONHECIDO somente sero recebidos at 30 (trinta) minutos aps a abertura da sesso
pblica. No ser permitida a participao de retardatrios.
6.5. Findo o prazo do subitem 6.4, ser iniciada a avaliao dos documentos relativos ao
envelope 01, descritos no subitem 5.3.
6.5.1. Caso sejam constatados erros materiais irrelevantes e/ou a falta de qualquer
documento descrito no subitem 5.3, sero objeto de saneamento, mediante ato
motivado da comisso de licitao, no prazo mximo de 03 (trs) dias teis para a
juntada posterior de documentos
6.5.2. Constatados vcios na documentao analisada e/ou exaurido o prazo do subitem
6.5.1, sem manifestao da proponente, a mesma estar inabilitada e impossibilitada
de participar da prxima fase, podendo a proponente retirar os documentos de
habilitao e da proposta de trabalho, a partir do 3 (terceiro) dia til aps
homologao da seleo.
6.5.3. A Comisso Julgadora aps analisar as documentaes das proponentes, lavrar
em ata correspondente a intimao das participantes sobre o resultado das
entidades habilitadas e inabilitadas nesta fase.
6.6. Aps a abertura dos envelopes contendo a DOCUMENTAO DE HABILITAO, no cabe
desistncia, salvo por motivo justo, decorrente de fato superveniente e aceito pela
Comisso.
6.7. A anlise pela Comisso dos elementos das propostas de trabalho ser efetuada em
reunio reservada:
6.7.1. A Comisso Julgadora proceder a anlise das propostas das entidades habilitadas
na primeira etapa, em sesso reservada, de acordo com os critrios de avaliao
constantes no anexo VI, deste Edital.
6.7.2. Caso sejam constados erros materiais irrelevantes e/ou a falta de qualquer
documento descrito nos subitens 5.4 e 5.5, sero objeto de saneamento, mediante
ato motivado da comisso de Seleo Pblica, no prazo mximo de 03 (trs) dias
teis para a juntada posterior de documentos.
6.7.3. Constatados vcios na documentao analisada e/ou exaurido o prazo do subitem
6.7.2, sem manifestao da proponente, a mesma estar desclassificada.
6.7.4. Ocorrendo a hiptese de igualdade de pontuao total entre mais de uma
PROPOSTA DE TRABALHO, o desempate se far pela pontuao obtida no item 3 MODELO DE GESTO, do Anexo VI, vencendo a maior pontuao. Persistindo a
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igualdade de pontuao, ser adotado o Item 1- EXPERINCIA, do Anexo VI, como
fator de desempate. Permanecendo a igualdade, ser realizado sorteio pblico.
6.8. O Secretrio Estadual da Sade, aps o resultado do julgamento, emitir Ato de
Homologao, declarando vencedora a Entidade que atingir a maior mdia ponderada das
valoraes das propostas tcnicas e de preo.
6.9. Aps a homologao, ser dado incio, no prazo de 30 (trinta) dias, ao processo para a
assinatura do Contrato de Gesto, observado o disposto no art. 22, da Lei n 8.647/03 e art.
22 do Decreto n 8.890/04.
6.10. facultada Comisso ou ao Secretrio Estadual da Sade, em qualquer fase do processo
de seleo, a promoo de diligncias destinadas a esclarecer ou a complementar a
instruo do Processo, vedada a incluso posterior de documentos ou informaes que
deveriam constar originariamente na proposta.
6.11. O processo de seleo poder ser revogado ou anulado, respeitados o contraditrio e a
ampla defesa.
6.12. At a assinatura do Contrato de Gesto, poder a Comisso Julgadora desclassificar
propostas das entidades participantes em despacho motivado, sem direito a indenizao ou
ressarcimento e sem prejuzo de outras sanes, se tiver cincia de fato ou circunstncia,
anterior ou posterior ao julgamento da seleo que represente infrao aos termos do Edital,
respeitados o contraditrio e a ampla defesa.
6.13. No caso de todas as propostas de trabalho forem desclassificadas, a Comisso poder fixar
o prazo de 08 (oito) dias teis para as entidades participantes apresentarem novas
propostas.
7. DOTAO ORAMENTRIA
7.1. A despesa com a futura contratao correr conta do oramento:
UNIDADE GESTORA: 19.601.0083
PROJETO/ATIVIDADE: 2640
META: 577
FONTE: 00 / 30 / 81
ELEMENTO DE DESPESA: 3.3.90.39
8. VALOR DO CONTRATO DE GESTO

8.1. O valor global mximo a ser disponibilizado pelo CONTRATANTE para a prestao dos

servios transferidos ser de R$ 121.035.818,88 (cento e vinte e um milhes, trinta e cinco


mil, oitocentos e dezoito reais e oitenta e oito centavos) para os 24 (vinte e quatro) meses
de contrato.

8.2. Do valor global mximo a ser disponibilizado pelo CONTRATANTE, R$ 118.510.740,72


(cento e dezoito milhes, quinhentos e dez mil, setecentos e quarenta reais e setenta e dois
centavos), corresponde ao custeio da operao da Unidade.

8.3. Do valor global mximo a ser disponibilizado pelo CONTRATANTE, R$ 2.525.078,16 (dois

milhes, quinhentos e vinte e cinco mil, setenta e oito reais e dezesseis centavos),
corresponde ao pagamento do VERIFICADOR INDEPENDENTE.

9.

PAGAMENTO
9.1. Os repasses financeiros de custeio da operao da Unidade CONTRATADA sero
efetivados mensalmente, em conta corrente especfica, aberta para este contrato, conforme
escalonamento de pagamento, definido no quadro a seguir:
Parcela

Perodo para Pagamento

Repasse Financeiro

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Primeira Parcela
Segunda Parcela
Terceira Parcela
A partir da Quarta Parcela

At o 5 dia til da data da


assinatura do Contrato de Gesto
At o 10 dia til do ms
subseqente prestao dos
servios
At o 20 dia til do ms
subseqente prestao dos
servios.
At o dia 25 do ms subseqente
prestao dos servios.

Integral
Integral
Integral

10% do valor de repasse


financeiro + 90% do valor
de repasse financeiro
condicionado avaliao
quantitativa
Quinta Parcela
At o dia 25 do ms subseqente 10% do valor de repasse
prestao dos servios.
financeiro + 90% do valor
de repasse financeiro
condicionado avaliao
quantitativa
A partir da Sexta Parcela At o dia 25 do ms subseqente 10% do valor de repasse
at a Penltima Parcela
prestao dos servios.
financeiro condicionado
avaliao qualitativa +
90% do valor de repasse
financeiro condicionado
avaliao quantitativa
ltima Parcela
A liberao da ltima parcela est 10% do valor de repasse
condicionada disponibilizao financeiro condicionado
dos dados pelos sistemas oficiais avaliao qualitativa +
do Ministrio da Sade, conforme 90% do valor de repasse
descrito no Anexo Tcnico I financeiro condicionado
Sistema de Repasse financeiro, da avaliao quantitativa
Minuta do Contrato de Gesto
(Anexo XIV deste Edital).
9.2. O valor de repasse financeiro mensal para pagamento ao VERIFICADOR INDEPENDENTE
ser repassado, juntamente com os repasses financeiros de custeio da operao da Unidade.
9.3.

A CONTRATADA dever apresentar mensalmente SESAB, os comprovantes de quitao


de despesas efetuados no ms imediatamente anterior, relativas aos gastos com gua,
energia eltrica, telefone, encargos sociais (INSS, FGTS e PIS), fornecimento de vale
transporte e alimentao, folha de pagamento de pessoal (incluindo os terceirizados),
acrescidos de comprovante de reserva de depsito proporcional das verbas rescisrias
correspondentes, mediante apresentao de extrato bancrio, sob pena de suspenso do
repasse financeiro de quaisquer faturas que lhes forem devidas at o cumprimento desta
obrigao e ou outras sanes previstas em contrato, bem como nas legislaes
pertinentes.

9.4.

expressamente proibida a celebrao pela Contratada de contratos de cesso fiduciria


de crditos oriundos da execuo deste contrato em qualquer hiptese, ou a vinculao de
recebveis para o pagamento de contratos de financiamento eventualmente celebrados
pela mesma.

10. DO REAJUSTAMENTO
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O reajustamento de preos ser efetuado na periodicidade prevista em lei federal, considerandose a variao ocorrida, desde a data da apresentao da proposta ou do oramento a que esta se
referir at a data do efetivo adimplemento da obrigao, tomando-se por base a variao do IPCAIBGE (ndice Nacional de Preos ao Consumidor Amplo) do perodo, como os reajustes
concedidos em negociaes coletivas pelas categorias profissionais atuantes na Unidade de
Sade, de acordo com a frmula matemtica descrita no Contrato de Gesto.
11. ALTERAO CONTRATUAL
O Plano de Trabalho do Contrato de Gesto poder ser alterado, parcial ou totalmente, a qualquer
tempo, durante o processo de acompanhamento e superviso do Contrato de Gesto
11.1 Caso seja recomendada a alterao de valores, isto implicar na reviso das metas
pactuadas.
11.2 Caso seja recomendada a reviso das metas, isto implicar na alterao do valor global
pactuado, tendo como base o custo relativo.
11.3 A alterao contratual de que trata este dispositivo dever ser feita atravs da celebrao de
Termos Aditivos com prvia: justificativa por escrito, aceita pelas partes, atravs de declarao de
interesse de ambas as partes; apreciao pelo Conselho de Gesto das Organizaes Sociais
(CONGEOS); e, autorizao pelo Secretrio da Sade do Estado da Bahia.
12. DA RESCISO
O Contrato de Gesto poder ser rescindido dentro das condies e hipteses estabelecidas no
referido Contrato e na legislao em vigor.
13. DAS SANES
13.1. O descumprimento parcial ou total de qualquer das clusulas contidas no Contrato de
Gesto, sujeitar o contratado s sanes previstas em lei, bem como as previstas neste
Edital de Seleo a seguir discriminadas:
13.1.1. A inexecuo, parcial ou total, do Contrato ensejar a suspenso ou imposio da
declarao de inidoneidade para licitar e contratar com o Estado da Bahia, alm de
multa;
13.1.2. A multa ser graduada de acordo com a gravidade da infrao nos seguintes limites
mximos:
a) 10% (dez por cento) sobre o valor do Contrato em caso de descumprimento
total da obrigao, inclusive no caso de recusa da entidade em firmar o
Contrato, dentro de 10 dias contados da data de sua convocao;
b) 0,3% (trs dcimos por cento) ao dia, at o trigsimo dia de atraso, sobre o
valor da parte do servio no realizado;
c) 0,7% (sete dcimos por cento) sobre o valor da parte do servio no realizado,
por cada dia subsequente ao trigsimo.
13.2. A Administrao se reserva ao direito de descontar do pagamento devido contratada, o
valor de qualquer multa porventura imposta em virtude do descumprimento das condies
estipuladas no Contrato.
13.3. As multas previstas neste Edital no tm carter compensatrio e o seu pagamento no
eximir a contratada da responsabilidade por perdas e danos decorrentes das infraes
cometidas, alm de outras sanes aplicveis por infraes apuradas em regular Processo
Administrativo.
14. DAS IMPUGNAES, DOS RECURSOS E DAS REPRESENTAES

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14.1. Qualquer cidado parte legtima para impugnar, perante o Secretrio Estadual da Sade, o
presente Edital por irregularidade na aplicao da Lei, devendo protocolar o pedido at 05
(cinco) dias teis antes da data fixada para a abertura dos envelopes das propostas,
cabendo Administrao julgar a impugnao em at 03 (trs) dias teis, sem prejuzo da
faculdade de representao ao Tribunal de Contas.

a) Decair do direito de impugnar, perante a Administrao, as falhas ou irregularidades

do edital de seleo, o licitante que no o fizer at o segundo dia til que anteceder
data prevista no edital para recebimento dos envelopes e incio da abertura dos
envelopes das propostas, hiptese em que tal impugnao no ter efeito de recurso.

b) A impugnao feita tempestivamente pelo licitante no o impedir de participar do


processo de seleo at que seja proferida deciso final na via administrativa.

c) A desclassificao do licitante importa a precluso do seu direito de participar das fases


subseqentes.

d) Se reconhecida procedncia das impugnaes ao instrumento convocatrio, a


Administrao proceder a sua retificao e republicao, com devoluo dos prazos.

14.2. Dos atos da Administrao praticados na presente seleo cabe:


14.2.1. Recurso, no prazo de 05 (cinco) dias teis a contar da intimao do ato ou da
lavratura da ata, nos casos de:
a)

julgamento das propostas;

b)

habilitao ou inabilitao do licitante;

c)

anulao ou revogao da licitao;

d)

resciso do contrato;

e)

aplicao de penalidade.

14.2.2. Recurso de representao, no prazo de 05 (cinco) dias teis da intimao da


relacionada com o objeto da licitao ou do contrato, de que no caiba recurso hierrquico;
14.2.3. Pedido de reconsiderao da declarao de inidoneidade, feita pela autoridade
competente no prazo de (dez) dias teis da intimao do ato.
15. DISPOSIES FINAIS
15.1. A participao da entidade no processo de seleo implica na sua aceitao integral e
irretratvel dos termos, clusulas, condies e anexos do Edital, que passaro a integrar o
Contrato de Gesto como se transcrito, com lastro na legislao referida no prembulo do
Edital, bem como na observncia dos regulamentos administrativos e das normas tcnicas
aplicveis, no sendo aceitas, sob quaisquer hipteses, alegaes de seu desconhecimento
em qualquer fase do processo de seleo e execuo do Contrato de Gesto.
15.2. condio indispensvel para a assinatura do Contrato de Gesto a prvia qualificao da
entidade selecionada como Organizao Social na forma do disposto na Lei Estadual n
8.647, de 29 de julho de 2003.
15.3. A Entidade vencedora do processo de seleo assinar o Contrato de Gesto com a
SESAB, no prazo estipulado no item 2 deste Edital de Seleo.
15.4. A entidade vencedora que deixar de comparecer para assinatura do Contrato de Gesto, no
prazo mximo de 10 (dez) dias a contar de sua convocao, perder o direito contratao
de conformidade com a Lei, sem prejuzo das sanes previstas na legislao que rege este
processo de seleo. Este prazo poder ser prorrogado uma vez, por igual perodo, quando
solicitado pela parte durante o seu transcurso e desde que ocorra motivo justificado e aceito
pela Secretaria da Sade.
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15.5. Na ocorrncia do estabelecido no item anterior, poder a Secretaria da Sade convocar as
entidades remanescentes, participantes do processo de seleo, na ordem de classificao,
ou revogar o processo seletivo.
15.6. A entidade vencedora dever apresentar no prazo mximo de 10 (dez) dias corridos da
divulgao do resultado, a comprovao do competente registro no Conselho Regional de
Medicina do Estado da Bahia, nos termos do Art. 3, anexo I, da Resoluo CFM 1.716/04.
15.7. Integram o presente Edital, como se nele estivessem transcritos, os seguintes documentos:
ANEXOS
I.
II.
III.
IV.
V.
VI.
VII.
VIII.
VIII a
IX.
X.
XI.
XII.
XIII.
XIV.
XV.
Salvador,

Informaes Sobre a Unidade de Sade


Metas de Produo
Relao Mnima de Recursos Humanos por Categoria Profissional
Estrutura Fsica
Roteiro para Elaborao da Proposta de Trabalho
Parmetros para Julgamento da Proposta de Trabalho
Dimensionamento do quadro de pessoal
Modelo de Planilha de Custos/Despesas mensais
Composio dos Encargos Sociais e dos Impostos/Taxas/Contribuies e respectivas
base de clculo
Inventrio dos Bens Mveis e Imveis para Cesso de Uso
Modelo do Atestado de Vistoria da Unidade de Sade
Modelo de Credencial do Representante da Entidade
Modelo de Declarao
Modelo de Procurao
Minuta do Contrato de Gesto
Glossrio
de

de 2016.

Elmar Pinheiro Oliveira


Presidente da Comisso Julgadora

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ANEXO I
INFORMAES SOBRE A UNIDADE DE SADE
HOSPITAL ESTADUAL DA CRIANA (HEC)
1. INTRODUO
O modelo de Organizao Social (OS) adotado para a transferncia de gesto do HOSPITAL
ESTADUAL DA CRIANA (HEC) busca a modernidade, a eficincia e a economia no
gerenciamento de recursos. Esse modelo dever atender as necessidades programadas de
assistncia sade e implantar o gerenciamento da logstica dos recursos materiais, financeiros,
de informaes e pessoal no HEC, alm da manuteno predial e de equipamentos e a gesto da
qualidade em sade, que sero acompanhados pela Superintendncia da Ateno Integral
Sade (SAIS), Diretoria de Gesto da Rede Prpria (DGRP) e Diretoria da Rede Prpria Sob
Gesto Indireta (DIRP-GI) e pela Coordenao de Monitoramento e Avaliao.
O Gestor Pblico do Sistema Estadual de Sade regula, monitora, avalia e controla a atividade
assumida pela OS, com o objetivo de garantir a integralidade da assistncia, enquanto a OS
gerencia e produz servio dentro de critrios especificados no Contrato de Gesto.
A OS, atravs da absoro da gesto dessa atividade, efetivada mediante o Contrato de Gesto,
fundamentar-se- no propsito de que a gesto do HEC, por este modelo, tenha como objetivos,
dentre outros que venham a obter, a economicidade e vantajosidade para o Estado:
- Prestar assistncia gratuita sade aos usurios do Sistema nico de Sade (SUS),
observando o disposto no art. 198, da Constituio Federal, no Inciso I, do art. 4, da Constituio
Estadual, no art. 7, da Lei Federal n. 8.080, de 19 de setembro de 1990, que fixa os princpios
do SUS e na forma do Edital de Seleo Pblica;
- Assegurar a gesto da qualidade dos servios de sade no atendimento aos usurios,
compondo a rede de ateno sade, devendo seguir as diretrizes do SUS e garantir as boas
prticas e a segurana na ateno.
- Favorecer a efetiva reduo de formalidades burocrticas e flexibilidade administrativa na
prestao dos servios de sade, sem se descuidar dos princpios que regem a administrao
pblica;
- Ampliar a capacidade decisria do gestor da unidade de sade;
- Implantar um modelo de gerncia dentro da concepo administrativa por objetivos, onde
preponderem os resultados alcanados face s metas pactuadas;
- Atender a demanda por atendimento mdico ambulatorial e de internao hospitalar, por Servio
de Apoio em Diagnose e Terapia (SADT), alm dos servios de logstica em assistncia
hospitalar.
- Garantir a humanizao da assistncia, atravs de boas prticas de ateno, direito a
acompanhante e ambientes fsico, social, profissional e de relaes interpessoais que devem
estar relacionados a um projeto de sade voltado para a ateno acolhedora, resolutiva e humana
dentro dos princpios, dos objetivos e das diretrizes, no mbito do SUS.
2.INFORMAES SOBRE A UNIDADE A SER PUBLICIZADA E ESTRUTURA LOCAL
EXISTENTE.
O HOSPITAL ESTADUAL DA CRIANA (HEC) uma unidade hospitalar localizada na Av.
Eduardo Froes Mota, s/n, Municpio de Feira de Santana, Estado da Bahia.

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Est estruturado com perfil de Hospital Especializado em Pediatria de grande porte, e dever ser
programado para desenvolver um trabalho assistencial voltado para a assistncia terciria
criana, programado para desenvolver um trabalho assistencial com oferta 100% SUS
A Unidade est estruturada com perfil de Hospital Geral Local de referncia para a Macrorregio
Centro-Leste, composta por 28 municpios, e dever ser programado para desenvolver um
trabalho assistencial com oferta 100% SUS.
Est apto para atendimento de mdia e alta complexidade, disponibilizando atendimento
especializado em Pediatria, nas Clnicas: Mdica, Cirrgicae Oncolgica.
Unidade integrante da Rede de Ateno s Urgncias e da Rede de Ateno s Pessoas com
Doenas Crnicas, no mbito da especialidade peditrica,
.
3. SERVIOS
O HEC conta com 156 (cento e cinqenta e seis) leitos, assumindo o perfil de hospital
especializado em Pediatria, apto para atendimento de mdia e alta complexidade, servio de
diagnose e terapia, ambulatrio de especialidades e internao e atividades de ensino e pesquisa.
Deve prestar atendimento a pacientes na faixa etria compreendida entre 0 at 18 anos
incompletos.
Classificamos os servios prestados em 04 (quatro) tipos principais: Urgncia e Emergncia,
Ambulatrio, Apoio Diagnstico e Teraputico e Internao.
URGNCIA E EMERGNCIA
Disponibilizar Servio de Urgncia nas 24 horas do dia, todos os dias, com capacidade para
atendimento s urgncias de maior complexidade da sua regio de sade, com atendimento por
demanda espontnea e/ou referenciada pela Central de Regulao de Urgncias do SAMU (192)
e acesso organizado pelo dispositivo do ACCR.
Sero considerados atendimentos de urgncia, aqueles atendimentos no programados, que
sejam dispensados pelo servio de Pronto Atendimento do hospital a clientes que procurem tal
atendimento por ocorrncia imprevista de agravo sade com ou sem risco potencial ou iminente
de vida, cujo portador necessite de ateno mdica imediata. O atendimento ocorrer por
encaminhamento referenciado e por porta aberta, durante as 24 (vinte e quatro) horas do dia,
todos os dias do ano.
Se em conseqncia do atendimento por urgncia o cliente for colocado em regime de
observao (leitos de observao) por um perodo menor que 24 (vinte e quatro) horas sem que
ocorra a internao ao final deste perodo, somente ser registrado o atendimento da urgncia
propriamente dita, no gerando nenhum registro de hospitalizao.
Se a ateno prestada em regime de urgncia der origem internao do paciente, no ser
registrado como um atendimento de urgncia e sim como um atendimento hospitalar.
O espao existente para os atendimentos de emergncia tem a seguinte distribuio:
Salas
Existentes / leitos
Estabilizao
05
Reanimao
02
Observao
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Sala Vermelha (parada) 02
O Pronto Atendimento (PA) dever disponibilizar, diariamente, no mnimo, as seguintes
especialidades mdicas:
- Cirurgia Geral;
- Pediatria;
- Traumato-Ortopedia;
- Anestesiologia;
- Neurologia, Neurocirurgia, Otorrinolaringologia, Oftalmologia, Cirurgia Bucomaxilar sero
oferecidas em regime de sobreaviso. As especialidades mdicas e odontolgicas em sobreaviso
devem comparecer Unidade no perodo mximo de 30 minutos.
AMBULATRIO GERAL
O atendimento ambulatorial dever ser programado para funcionar das 07:00 s 17:00 horas
(mnimo) de segunda sexta-feira, exceto feriados, atendendo, exclusivamente,os pacientes
egressos da Unidade e os pacientes referenciados, conforme PPI Programao Pactuada e
Programada. Em situaes excepcionais, o Contratante autorizar o atendimento ambulatorial
mdico especializado, de mdia e alta complexidades, para a demanda espontnea. Caso haja
demanda para as especialidades ofertadas, o horrio de atendimento ambulatorial poder ser
ampliado.
Havendo presso de demanda, dever ser ampliado o horrio de atendimento ambulatorial.
O atendimento ambulatorial dever ser realizado de trs formas distintas: primeira consulta,
consultas subseqentes (retornos) e cirurgias ambulatoriais.
Entende-se por primeira consulta, a visita inicial do cliente a um profissional de determinada
especialidade, no perodo de um ano, por uma determinada patologia. As demais consultas deste
cliente (retornos) sero consideradas consultas subseqentes, mesmo que atendido por outro
profissional que no o inicial, desde que dentro da mesma especialidade.
Os atendimentos referentes a processos teraputicos de mdia e longa durao devem ser
registrados como consultas subseqentes.
Sero consideradas intervenes cirrgicas ambulatoriais os atos cirrgicos realizados nas salas
cirrgicas do hospital que no requeiram hospitalizao. Esto includos neste conceito todos os
procedimentos, que sejam necessrios realizar dentro do perodo de 15 (quinze) dias
subseqentes interveno cirrgica propriamente dita.
Os atendimentos ambulatoriais no HEC sero:
Procedimentos Cirrgicos Ambulatoriais.
Consultas Mdicas em Especialidades (incluindo acompanhamentos para egressos): nas
reas de Pediatria (geral, neonatologia e especialista em adolescente), Hematologia,
Oncologia, Otorrinolaringologia, Ortopedia, Neurologia, Neurocirurgia, Cirurgia Plstica,
Cirurgia Peditrica, Cirurgia Cardaca, Pneumologia Peditrica, Nefrologia.
Anestesiologia consulta pr-anestsica.
As especialidades acima descritas sero ofertadas, tambm, aos pacientes internados na
unidade, caso necessitem, como interconsulta.
Desses atendimentos ambulatoriais, o mnimo de 25% dos atendimentos dever ser garantido
aos municpios da Microrregio.

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APOIO DIAGNSTICO E TERAPUTICO
Entende-se por Apoio Diagnstico e Teraputico a disponibilizao aos clientes de exames e
aes de apoio diagnstico e de terapia, dentro do perfil estabelecido para a Unidade, ofertando
os exames necessrios para o diagnstico e a terapia. Os exames solicitados de
emergncia/urgncia em todas as unidades do HEC devero ser realizados imediatamente aps
sua solicitao em pacientes vtimas de trauma e nas demais situaes, em at 30 minutos aps
sua solicitao, e o resultado no poder ultrapassar duas horas aps o horrio da solicitao,
salvo naquelas condies em que o processo mecanizado exija um tempo maior para sua
realizao. Os exames solicitados em carter eletivo devero ser realizados no mximo 24 horas
aps sua solicitao, salvo aqueles solicitados em vsperas de feriados e s sextas-feiras, que
devero ser realizados no 1 dia til subseqente.
-

Unidade Transfusional;
Diagnstico por Anatomia Patolgica;
Mtodos Diagnsticos em Especialidades (mtodos grficos):
- Eletrocardiograma;
- Eletroencefalograma;
- Espirometria o equipamento poder ser contratado com o profissional;
Diagnstico em Radiologia incluindo exames contrastados;
Diagnstico por Ultrassonografia (com Doppler vascular, transcraniano, ecocardiograma,
ecotransesofgico, trasnfontanela);
Diagnstico por Tomografia Computadorizada: para pacientes referenciados, ambulatoriais,
urgncia, emergncia e internados do HEC;
Diagnstico por Endoscopia (este equipamento poder ser contratado com o profissional);
Todos os exames diagnsticos e teraputicos por Fibrobroncoscopia, incluindo broncoscopia
rgida para retirada de corpo estranho (este equipamento dever ser contratado com o
profissional);
Laboratrio de Anlises Clnicas, ofertando todos os exames de: bioqumica, coprologia,
hematologia, hormnios, imunologia, fluidos corporais (incluindo lquor), microbiologia,
gasometria, uroanlise, gentica, citogentica, biologia molecular e toxicologia (dosagem de
nveis sricos de antibiticos e drogas).
Os exames laboratoriais que no puderem ser realizados no prprio Hospital devero ser
disponibilizados pela contratada sob o regime de terceirizao;
Fisioterapia para pacientes internados e egressos da unidade;
Tratamento em Oncologia;
PHmetria e manometria de esfago.

INTERNAO:
.A assistncia sade, prestada em regime de hospitalizao, compreender o conjunto
de atendimentos oferecidos ao paciente desde sua admisso no hospital at sua alta hospitalar,
pela patologia atendida, incluindo-se a todos os atendimentos e procedimentos necessrios para
obter ou completar o diagnstico e as teraputicas necessrias para o tratamento no mbito
hospitalar.
O HEC possui capacidade operacional para 156 (cento e cinqenta e seis) leitos, assim
distribudos:

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Especialidade

Leitos

Clnica Peditrica
Pediatria
Oncologia
Clinica Cirrgica Peditrica:
Cirurgia Peditrica / Cirurgia Cardaca
UTI Peditrica
UTI Neonatal
Berrio de Cuidados Intermedirios
Total

74
13
29
20
10
10
156

Ressalta-se que, a Clnica Peditrica (Geral e Especializada) dever disponibilizar as seguintes


reas de atuao: Alergia, Imunologia, Cardiologia, Ecocardiografia e Cardiografia,
Endocrinologia, Gastroenterologia, Hematologia e Hemoterapia, Infectologia, Medicina do
Adolescente, Medicina Intensiva, Nefrologia, Neonatologia, Neurofisiologia Clnica, Neurologia,
Nutrologia, Pneumologia, Reumatologia, Gentica e Oncologia. J a Cirurgia Peditrica (geral e
especializada) dever incluir Cirurgia Cardaca.
A internao do paciente dar-se- no limite dos leitos contratados. Esgotando-se todas as
possibilidades internas de acomodao dos pacientes, o gestor obrigar-se- a encaminhar os
pacientes aos servios de sade SUS, cuidando para garantir a continuidade da assistncia,
viabilizando a ateno integral, multiprofissional, e obedecendo ao Plano Diretor de
Regionalizao do Estado (PDR), sendo que o hospital deve integrar a rede de regulao
municipal, quando implantada, disponibilizando seus leitos atravs da Central de Regulao.
No processo de hospitalizao esto includos:
- Tratamento das possveis complicaes que possam ocorrer ao longo do processo
assistencial, tanto na fase de tratamento, quanto na fase de recuperao;

Tratamentos concomitantes, diferentes daquele classificado como principal que motivaram a


internao do paciente, que podem ser necessrios, adicionalmente, devido s condies
especiais do paciente e/ou outras causas;

Tratamento medicamentoso que seja requerido durante o processo de internao de acordo


de acordo com a Relao Nacional de Medicamentos e Relao Estadual de Medicamentos e
a Poltica Estadual de Assistncia Farmacutica, incluindo vacinao;

Procedimentos e cuidados de enfermagem, necessrios durante o processo de internao;

- Alimentao, includa a assistncia nutricional e, em casos especiais, ofertar suporte nutricional


englobando alimentao enteral e/ou parenteral;

- Pacientes e acompanhantes que permanecerem na unidade de emergncia, em observao,


devem ter garantido a sua alimentao;

Assistncia por equipe multiprofissional, com mdico e enfermeiro, apoio de assistentes


sociais, farmacuticos, fisioterapeutas, nutricionistas, biomdico e bioqumico, alm de
psiclogos, psicoterapeutas, terapeutas ocupacionais e outros que se faam necessrios, que
se estabelea como referncia para os pacientes internados, com horrio pactuado para
atendimento famlia e/ou sua rede social;

Utilizao do Centro Cirrgico e procedimentos de anestesia;

O material mdico-hospitalar necessrio para os cuidados de enfermagem e demais


tratamentos;
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Dirias de hospitalizao em quarto compartilhado ou individual, quando necessrio, devido s


condies especiais do paciente e/ou quarto de isolamento;

Acompanhante para as pacientes crianas e adolescentes (Lei 8.069 de 13/07/1990);

Sangue e hemoderivados (Lei Federal n. 10.205 de 21/03/2001 e Decreto n. 3.990 de


30/10/2001 atualizado com o Decreto n. 5.045 de 08/04/2004);

Procedimentos especiais de alto custo incluindo medicamentos e outros que se fizerem


necessrios ao adequado atendimento e tratamento do cliente, de acordo com a capacidade
instalada, respeitando a complexidade do HEC;

Fornecimento de roupas hospitalares, retirando de uso as roupas que no estiverem mais em


condies de utilizao e assegurando um estoque adequado para a manuteno do enxoval;

Garantir a realizao das cirurgias eletivas e emergenciais, evitando cancelamentos


administrativos (falta de pessoal, enxoval, material, medicamentos e outros).

- OPME - Os valores referentes utilizao de rteses, prteses e materiais especiais, que

venham a ser necessrios, sero reembolsados Entidade, pelos valores estabelecidos em


tabela prpria do SUS, aps a efetiva comprovao da utilizao da rtese e/ou prtese e/ou
material especial, e a devida aprovao pelo Sistema nico de Sade.

Especialidades mdicas
Para a adequada prestao dos servios de ateno sade, o HEC dever disponibilizar as
especialidades mdicas citadas no Anexo III Relao Mnima de Recursos Humanos por
Categoria Profissional.
Servios Assistenciais
Os demais servios assistenciais devero dispor de:
d) Bioqumico;
e) Enfermagem;
f) Nutrio;
g) Farmcia;
h) Fisioterapia;
i) Fonoaudiologia;
j) Assistncia Social;
k) Biomedicina;
l) Terapia Ocupacional;
m) Patologia Clnica;
n) Psicologia.
Servios de Infra-estrutura e Apoio Logstico
a) Centro Cirrgico composto de 02 (duas) salas para grandes cirurgias e 6 (seis) salas para
mdias cirurgias e cirurgias ambulatoriais, alm de Sala de Recuperao Ps- Anestsica.
b) Central de Material Esterilizado (CME);
c) Central de Abastecimento Farmacutico (CAF);
d) Almoxarifado;
e) Arquivo de Pronturios de Pacientes e Estatstica;
f) Ncleo de Manuteno Geral;
g) Processamento de Roupas Hospitalares (contratado pela OS);
h) Vigilncia e Segurana Patrimonial;
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i) Transporte;
j) Gases Industriais;
k) Informatizao este servio poder ser terceirizado e o contrato apresentado s
fiscalizaes e auditorias do Contratante e/ou outros rgos oficiais;
l) Higienizao;
m) Outros Servios Administrativos (recepo, escritrio, controle de pessoal, financeiro, etc).
4. PROJETOS ESPECIAIS E NOVAS ESPECIALIDADES DE ATENDIMENTO.
Se ao longo da vigncia do contrato, de comum acordo entre as partes, a OS ou o
Contratante, se propuserem a realizar outros tipos de atividades, diferentes daquelas aqui
relacionadas, seja pela introduo de novas atividades diagnsticas e/ou teraputicas, seja pela
realizao de programas especiais para determinado tipo de patologia, estas atividades devero
ser previamente estudadas, pactuadas e autorizadas pelo Contratante. Estas atividades sero
autorizadas aps anlise tcnica, quantificadas e discriminadas separadamente do atendimento
rotineiro do hospital, sendo ento realizado o estudo econmico-financeiro, o oramento e
homologao atravs de Termo Aditivo ao contrato.
5. GESTO ADMINISTRATIVA
Tendo em vista que o HEC funcionar com o perfil descrito, sob Contrato de Gesto
com o Contratante, caso haja ampliao e adequao da estrutura fsica atual, que altere este
perfil com a implantao de outros servios assistenciais, a Organizao Social (OS) selecionada
dever manter entendimento com o Contratante para eventuais alteraes contratuais cabveis.
5.1. A OS dever se responsabilizar pela Gesto Administrativa do Hospital, incluindo, mas no
se limitando:
a) Gerenciamento da logstica dos recursos materiais, financeiros, de informaes e
pessoal;
b) Gerenciamento da Qualidade em Sade;
c) Contabilidade Financeira (gesto de recursos, lista de credores e devedores, fluxo de
pagamentos);
d) Representao, inclusive jurdica;
e) Governana;
f) Gerenciamento de Tecnologia em Sade;
g) Gerenciamento de Riscos;
h) Recursos Humanos e Sade Ocupacional;
i) Relaes com fornecedores;
j) Educao permanente e aperfeioamento profissional;
k) Gerenciamento das instalaes (incluindo o Ncleo de Manuteno Predial, Engenharia
Clinica e Segurana);
l) Gerenciamento dos servios de transporte;
m) Gerenciamento da informao inclusive automatizada;
n) Projetos de sustentabilidade; e,
o) Patrimnio.
5.2. A OS dever:
Assegurar o cumprimento de todas as normas contbeis e financeiras;
Assegurar o cumprimento da Legislao Brasileira;
Prover as instalaes e aparato necessrios aos servios de gesto administrativa;
Assegurar a capacitao do pessoal encarregado das funes de gesto administrativa;
Assegurar boas prticas de governana.
5.3. Servios de Pessoal e de Terceiros a OS contratada ser integralmente responsvel pela
contratao de pessoal e de terceiros para execuo dos servios que compem o Contrato.
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A O.S. contratada deve dispor de recursos humanos qualificados, com habilitao tcnica e
legal, com quantitativo compatvel para o perfil da unidade e os servios a serem prestados.
Dever desenvolver e implantar uma Poltica de Gesto de Pessoas, atendendo as Normas
da Consolidao das Leis Trabalhistas CLT/MTE, assim como dever implantar e
desenvolver uma Poltica de Segurana do Trabalho e Preveno de Acidentes, em
conformidade com a NR 32/2005 do MTE, assim como as Resolues dos Conselhos
Profissionais. Os Programas de Educao Permanente em sade podero ser realizados
pelo hospital, em parceria com os gestores, instituies de ensino e outras organizaes
com esta finalidade, a partir das necessidades de formao de cada categoria profissional.
5.4. O mdico designado como Diretor/Responsvel Tcnico do HEC, somente poder assumir a
responsabilidade tcnica por uma nica unidade cadastrada pelo Sistema nico de Sade.
5.5. A equipe mdica e de enfermagem dever ser disponibilizada em quantitativo suficiente para
o atendimento dos servios e composta por profissionais das especialidades exigidas,
possuidores do ttulo ou certificado da especialidade correspondente, devidamente
registrado no Conselho Regional de Medicina (Resoluo CFM n. 1634/2002) e no
Conselho Regional de Enfermagem (Resoluo COREN n293/2004.), ensejando que a
unidade realize a atividade assistencial quantificada no contrato, ressaltando que a equipe
em planto no Pronto Atendimento seja distinta da equipe que est atendendo no
Ambulatrio, estando vetado ao profissional mdico o atendimento concomitante, salvo
excees em que exista risco para o paciente. Os profissionais da Unidade de Emergncia
(Mdicos e Enfermeiros), preferencialmente, devero possuir cursos de Basic Life Support
(BLS), Advanced Trauma Life Support (ATLS) e PediatricAdvanced Life Support PALS.
5.6. Aquisio e Gesto de Suprimentos - dever da OS manter estoque em qualidade e
quantidade suficientes de medicamentos, material mdico hospitalar e correlatos. A OS s
poder utilizar os produtos farmacuticos registrados na ANVISA e manter em
funcionamento a Comisso de Farmcia e Teraputica (CFT) com registros das deliberaes
em ata. vedada a utilizao de materiais e substncias proibidas no territrio nacional.
5.7

A OS dever realizar o processo de seleo dos medicamentos atravs do CFT. O elenco de


medicamentos dever obedecer aos critrios de seleo estabelecidos pela CFT e devero
seguir os preceitos de eficcia, segurana, qualidade e custo baseando-se nas mais fortes
evidencias cientificas.

5.8. A OS dever elaborar e implantar o Plano Diretor de Gesto ou Plano de Ao Gerencial da


Instituio.
5.9. Os manuais, procedimentos e/ou rotinas administrativas de funcionamento e de atendimento
devero estar disponibilizadas escritas ou em sistema informatizado, acessvel a todos os
profissionais, atualizadas e revisadas a cada dois anos, assinadas pelo Diretor/Responsvel
Tcnico. Os procedimentos e rotinas devem abordar todos os processos envolvidos na
assistncia, que contemplem desde os aspectos organizacionais at os operacionais e
tcnicos.
5.10 A OS dever definir protocolos clnicos, garantindo a eliminao de intervenes
desnecessrias e respeitando a individualidade do sujeito, que devero estar
disponibilizadas escritas ou em sistema informatizado, acessvel a todos os profissionais da
assistncia sade, atualizadas e revisadas a cada dois anos, assinadas pelo
Diretor/Responsvel Tcnico.
5.11. A unidade deve possuir o pronturio do paciente individualizado, com as informaes
completas do quadro clnico e sua evoluo, intervenes e exames realizados, todas
devidamente escritas de forma clara e precisa, datadas, assinadas e carimbadas pelo
profissional responsvel pelo atendimento (mdicos, equipe de enfermagem, fisioterapia,
nutrio e demais profissionais que o assistam). Os pronturios devero estar devidamente
ordenados no Servio de Arquivo de Pronturios e Estatstica sob metodologia especfica 20
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, garantindo a recuperao do mesmo pronturio para cada paciente, evitando a duplicao,
perda de informao e espao de estocagem.
5.12. O HECdever implementar, no mnimo, as seguintes Comisses/Ncleos/Comits:
- Comisso Interna de Preveno de Acidentes de Trabalho-CIPA;
- Grupo de Trabalho em Humanizao;
- Comisso de tica Mdica;
- Comisso de tica de Enfermagem;
- Comisso de Controle de Infeco Hospitalar - CCIH;
- Comisso de Avaliao do Pronturio do Paciente;
- Comisso de Avaliao e Reviso de bitos;
- Comisso Intra-Hospitalar de Doao de rgos e Tecidos CIHDOTT;
- Comit de Frmaco, Tecno e Vigilncia;
5.13. A OS dever dispor de servios de tecnologia com sistema para gesto hospitalar e gesto
financeira e oramentria, que contemple no mnimo: marcao de consultas, exames
complementares, controle de estoques (almoxarifado e farmcia), controle financeiro e
oramentrio, pronturio mdico (observando o disposto na legislao vigente, incluindo a
Resoluo CFM n. 1.638/2002), servios de apoio e relatrios gerenciais, que permitam ao
Contratante acessar via Internet (WEB) e atendam aos indicadores e informaes
especificados no Contrato de Gesto e na legislao vigente (Portarias, Normas, RDC,
Decretos, Instrues Normativas, entre outros). Caber contratada a instalao da rede
lgica (estruturada) e eltrica para informtica, bem como a aquisio de
microcomputadores, microcomputador tipo servidor, impressoras, ativos de rede (switch),
rede wireless, link de comunicao de dados, sistema de gesto hospitalar e outros, para o
pleno funcionamento e informatizao do Hospital.
5.13.1. Na Gesto de Tecnologia da Informao (TI) devero constar os controles que
automatizam a maioria dos processos primrios e de apoio de um hospital, quais sejam:

a). Paciente;
b). Agendamento;
c). Controle de Pronturio;
d). Ambulatrio;
e). Pronto Atendimento;
f). Internao;
g). Laboratrio de Anlises Clinicas;
h). Controle de laudos por imagens;
i). Controles de Material Esterilizado;
j). Prescrio Eletrnica;
k). Enfermagem e servios assistenciais;
l). Servio de Controle de Infeco Hospitalar;
m). Centro Cirrgico;
n). Faturamento SUS;
o). Servio de Atendimento ao Usurio SAC;
p). Servio de Nutrio e Diettica;
q). Servio de Materiais - logstica (incluso aquisio/compras) e demais controles
administrativos (pessoal, finanas, contabilidade, recepo, manuteno, etc.);

r). Processamento de roupas;


s). Oramento, finanas e custos hospitalares.
t). Pronturio Eletrnico do Paciente (PEP) - dentro do prazo previsto de 06 (seis) meses a

partir da assinatura do Contrato de Gesto e observando o disposto na legislao vigente,


incluindo a Resoluo CFM n. 1.639/2002. O PEP deve armazenar dados de atendimento
21
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ambulatorial, de internao hospitalar, compatibilizando-se e interligando-se ao sistema
indicado pelo Contratante (barramento), com capacidade de gerar faturamento automtico
no SIA Sistema de Informao Ambulatorial e SIH Sistema de Informao Hospitalar;
u). Controles de Nutrio e Diettica;
v). Gerenciamento de Estoques - logstica (incluso aquisio/compras) e demais controles
administrativos (pessoal, finanas, contabilidade, recepo, manuteno, etc.);
w). Controle de patrimnio;
x). Controles Gerais de Enxoval e Processamento de Roupas Hospitalares;
y). Painis para atendimento ao paciente.
5.14. A Gesto do HEC dever respeitar a Legislao Ambiental e possuir toda a documentao
exigida.
5.15. A unidade dever dispor de um Ncleo de Manuteno Geral NMG que contemple as
reas de manuteno predial, hidrulica, mecnica, eletrnica e eltrica, assim como um
servio de gerenciamento de equipamentos de sade. O NMG dever possuir um
responsvel tcnico que possua nvel superior legalmente habilitado, com registro no
respectivo conselho de classe.
5.15.1. Ser de responsabilidade do NMG:

- Manuteno dos equipamentos conforme manual de orientao do fabricante, e/ou


a contratao de servio de manuteno especializado credenciado pelo fabricante;

- Plano de gerenciamento de equipamentos mdicos conforme Resoluo n 2 de


25/01/10.

5.16. A Unidade dever dispor de um Servio de Farmcia Hospitalar, dirigido por farmacutico,
subordinado diretamente a uma Coordenao ou Diretoria mdica, que desenvolva
atividades clnicas e relacionadas gesto, que devem ser organizadas de acordo com as
caractersticas do hospital onde se insere o servio, isto , manter coerncia com o porte e o
nvel de complexidade do mesmo.
5.16.1. Ser de responsabilidade do Servio de Farmcia Hospitalar:

O gerenciamento da estrutura organizacional e infraestrutura que viabilizem as


aes do Servio de Farmcia;

A gesto da farmcia, da central de abastecimento farmacutico e/ou do

almoxarifado de material mdico-hospitalar e correlatos, que ser coordenado por


profissional farmacutico devidamente inscrito no conselho de classe;
A seleo de medicamentos;
A compra e/ou superviso de medicamentos, material medico hospitalar e
correlatos realizada por profissionais farmacuticos devidamente inscritos no
conselho de classe;
Apoio na seleo de materiais mdico-hospitalares e correlatos, junto com a
Comisso de Padronizao de Material Mdico Hospitalar e Correlatos;
O ciclo logstico da assistncia farmacutica hospitalar
A otimizao da terapia medicamentosa (seguimento farmacoterapeutico),
objetivando assegurar o uso racional de medicamentos.
As aes em Farmacotcnica, tais como: apoio no preparo e diluio de
germicidas, aquisio de preparaes magistrais e oficinais, fracionamento e reembalagem de medicamentos estreis ou no estreis;
A realizao de aes de frmaco-vigilncia no hospital, notificando as suspeitas
de reaes adversas e queixas tcnicas s autoridades sanitrias competentes.

5.17. A Gesto do HEC contar com a possibilidade de disposio de recurso financeiro (no
mensal) de at 10% do valor global do contrato destinado realizao de ampliao e
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reforma de infraestrutura, obras e aquisio de equipamentos em caso de substituio
devido tecnologia obsoleta ou por ampliao de servios.
5.17.1. Aps anlise e aprovao da especificao ou projeto apresentado pela Organizao
Social gestora ao Contratante, ser providenciado elaborao de instrumento legal
para liberao do recurso e a insero da respectiva meta no contrato de gesto.
5.17.2. O repasse do recurso no ser mensal, e s ocorrer aps anlise que reza o item
anterior.
5.18. A OS se obriga a, durante todo o prazo de vigncia do Contrato de Gesto, conservar todos
os equipamentos clnicos, no clnicos e mobilirios, bem como todos os instrumentos
cirrgicos para realizao de exames, os respectivos equipamentos e assessrios, assim
como dever manter o ambiente seguro, com prticas que assegurem padres altos de
conforto e limpeza.
5.19. A unidade dever dispor do Servio de Epidemiologia Hospitalar, que ser responsvel pela
realizao de vigilncia epidemiolgica de doenas de notificao compulsria no mbito
hospitalar, assim como aes relacionadas a outros agravos de interesse epidemiolgico.
5.20. A Gesto do HEC poder celebrar Contrato de Comodato para os equipamentos de
laboratrios e materiais de anlises clnicas, bomba de infuso, rteses e caixas especficas
de ortopedia para implantes de prteses. E, tambm, contrato de aluguel, leasing ou outra
modalidade para utilizao de equipamentos que a especialidade mdica venha a necessitar
para esclarecimento diagnstico.
5.21. A OS no poder envolver as instalaes, os usurios ou o Governo do Estado da Bahia em
nenhum tratamento experimental ou pesquisa mdica sem prvia permisso do Governo e
das Comisses de tica.
5.22. Relacionamento com os usurios - a Unidade Hospitalar dever funcionar em um sistema de
visita com horrio pr-determinado, mas de modo que permita a visita de genitor a clientes
adolescentes internados no hospital at as 21 (vinte e uma) horas e at as 17(dezessete)
horas para os demais, conforme regulamento proposto pela OS e com a aprovao do
Contratante.
5.23. A equipe assistencial do paciente dever se estabelecer como referncia, com horrio
pactuado para atendimento famlia e/ou sua rede social. Para isto devero ser implantados
mecanismos de gesto da clnica visando a qualificao do cuidado, eficincia de leitos,
reorganizao dos fluxos e processos de trabalho, e implantao de equipe de referncia
para responsabilizao e acompanhamento dos casos
5.24. A OS dever fornecer aos clientes todas as informaes relacionadas aos tratamentos,
implantar e utilizar, normalizando, o Termo de Consentimento do cliente ou responsvel pelo
cliente, na forma das normas regulamentares do Conselho Federal de Medicina.
5.25. Os clientes idosos, adolescentes e crianas tero direito a um acompanhante. Todos os
pacientes internados tero direito assistncia religiosa e espiritual, caso desejem.
5.26. A OS fica obrigada a fornecer ao cliente ou responsvel o relatrio de atendimento
Relatrio de Alta Hospitalar -, contendo, no mnimo:
a) Nome do paciente;
b) Nome do hospital;
c) Endereo do hospital;
d) Motivo da internao (CID-10);
e) Data da admisso e data da alta;
f) Procedimentos realizados e tipo de prtese, rtese e/ou materiais empregados, quando
for o caso;
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g) Diagnstico principal e secundrio da alta;


h) Cabealho contendo a inscrio Esta conta dever ser paga com recursos pblicos.
5.27. A OS dever informar, mensalmente, toda a produo ambulatorial e hospitalar do HEC
nos sistemas oficiais do Ministrio da Sade (Sistema de Informao Ambulatorial SIA/SUS,
Sistema de Informao Hospitalar SIH/SUS), em meio magntico, para processamento na
Secretaria Municipal de Sade, obedecendo ao cronograma oficial.
5.28. A enfermagem do HEC dever instituir a Sistematizao da Assistncia de Enfermagem
(SAE) de acordo com a Resoluo COFEN n 272/2004 que dispe sobre a Sistematizao da
Assistncia de Enfermagem nas instituies de sade brasileira.
5.29. Os servios de anatomia patolgica e de anlises clnicas que se fizerem necessrios ao
esclarecimento diagnstico do paciente devero ser contratados pela OS para o atendimento no
HEC.
.5.30. A unidade dever servir de campo para a prtica de atividades curriculares na rea da
sade das Instituies de Ensino Superior e Ensino Mdio, que estejam formalmente conveniados
com o Contratante. Qualquer atividade de Ensino, Pesquisa e ou Extenso dever ser regulada e
respeitar os critrios estabelecidos pela Escola Estadual de Sade Pblica ou pela Escola de
Formao Tcnica em Sade Professor Jorge Novis, conforme o caso, e no diretamente pela
Direo da Unidade Hospitalar.
5.30.1. Os profissionais da assistncia no podero realizar preceptoria de estgio/residncia, de
forma concomitante ao horrio de trabalho.
5.30.2. A OS responsvel por disponibilizar computadores com acesso Internet para
possibilitar a realizao de pesquisas pelos estudantes/acadmico-residentes.
5.31. O rol de leis e normas sanitrias no qual a gerncia do hospital dever se apoiar, dentre
outras, observando suas atualizaes, so:
I. Lei 8.080/90 Lei Orgnica da Sade;
II. Lei 8.142/90 Define Formas de Financiamento e Controle Social do SUS;
III. Decreto n. 7.508, de 28 de junho de 2011 - Regulamenta a Lei n. 8.080, de 19 de
setembro de 1990, para dispor sobre a organizao do SUS.
IV. Programa Nacional de Avaliao dos Servios de Sade (PNASS) define critrios e
parmetros de carter qualitativos;
V. Lei 9.431/97 versa sobre a obrigatoriedade de manuteno de Programa de Controle da
Infeco Hospitalar (PCIH) e constituio de Comisso de Controle de Infeco Hospitalar
(CCIH) nas Unidades Hospitalares;
VI. Portaria GM/MS n. 2.616 de 12 de maio de 1998 estabelece as diretrizes e normas para
preveno e controle das infeces hospitalares, inclusive criao e organizao da CCIH
(agora com o nome amplo de Controle de Infeco em Servios de Sade) e manuteno
de Vigilncia Epidemiolgica e Indicadores Epidemiolgicos das Infeces Hospitalares;
VII. Portaria GM/MS n. 67 de 21/02/1985 define uso e condies sobre o uso de saneantes
e domissanitrios (esta sofreu vrias alteraes e incluses atravs das Portarias: n.
01/DISAD - 27/06/85; n. 607 - 23/08/85; n. 15/MS/SVS - 23/08/88; n. 05 13/11/89; n.
122 29/11/93; n. 453/SNVS/DTN 11/09/96; n. 843/MS/SVS 26/10/98);
VIII. RDC n. 306, de 7 de dezembro de 2004 que complementa a RDC 50/2002 e substitui a
Portaria 1884 de 11/11/1994 Estabelece normas destinadas ao exame e aprovao dos
Projetos Fsicos de Estabelecimentos de Assistenciais de Sade. Dispe sobre o
Regulamento Tcnico para o gerenciamento de resduos de servios de sade.
IX. Portaria n 1.914 de 09 de agosto de 2011 - aprova a Classificao de Risco dos Agentes
Biolgicos elaborada em 2010, pela Comisso de Biossegurana em Sade (CBS), do
Ministrio da Sade
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X. Portaria GM/MS n. 1101/2002 que definem critrios para os indicadores dos servios de
sade;
XI. Portaria SAS n. 312, de 30 de abril de 2002. Estabelece, para utilizao nos hospitais
integrantes do SUS, a padronizao da nomenclatura do censo hospitalar constante em
anexo;
XII. Portaria n. 1. 559 de 1 de agosto de 2008 que instituiu a Poltica Nacional de Regulao
do SUS;
XIII. Portaria GM n. 2.529 de 23 de novembro de 2004 - que institui a o subsistema Nacional
de Vigilncia Epidemiolgica em mbito Hospitalar;
XIV. Portaria n. 123 de 28 de dezembro de 2005 que define alteraes e adequaes na
portaria 210 de 15 de junho de 2004;
XV. Lei n. 8.096 de 14 de julho de 1990 - que dispe sobre o Estatuto da Criana e do
Adolescente;
XVI. Resoluo RDC n 7 de 24 de fevereiro de 2010 que dispe sobre os requisitos
mnimos para funcionamento de Unidades de Terapia Intensiva e d outras providncias;
XVII. Resoluo - RDC n 26, de 11 de maio de 2012 - altera a Resoluo RDC n. 07, de 24 de
fevereiro de 2010, que dispe sobre os requisitos mnimos para funcionamento de
Unidades de Terapia Intensiva e d outras providncias.
XVIII. Portaria n. 4.283, de 30 de dezembro de 2010. Aprova as diretrizes para organizao,
fortalecimento e aprimoramento das aes e servios de farmcia no mbito dos hospitais;
XIX. Decreto n. 11.935, de 19 de janeiro de 2010. Dispe sobre a poltica estadual de
assistncia farmacutica e d outras providncias;
XX. Resoluo n. 338, de 06 de maio de 2004. Institui a poltica nacional de assistncia
farmacutica.
XXI. Resoluo RDC n. 36, de 3 de junho de 2008 dispe sobre Regulamento Tcnico para
Funcionamento dos Servios de Ateno Obsttrica e Neonatal.
XXII. Portaria n. 1.067 de 4 de julho de 2005 - institui a Poltica Nacional de Ateno Obsttrica
e Neonatal, e d outra providncias.
XXIII. Lei Estadual n. 9.852/06 BA - Assegura a toda gestante o direito presena de
acompanhante nos hospitais pblicos.
XXIV. Portaria n. 120 de 14 de abril de 2009- institui em forma de Anexo as Normas de
Classificao e Credenciamento/ Habilitao dos Servios de Assistncia de Alta
Complexidade em Terapia Nutricional Enteral / Parenteral.
XXV. Boas Prticas de Ateno ao Parto e Nascimento Organizao Mundial de Sade, 1996.
XXVI. Resoluo RDC n. 36, de 25 de julho de 2013 institui aes para a segurana do
paciente em servios de sade.

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ANEXO II
METAS DE PRODUO
HOSPITAL ESTADUAL DA CRIANA (HEC)
A avaliao de desempenho quantitativa ser baseada na produo faturada no sistema oficial de
informao, TABWIN/DATASUS do Ministrio da Sade. A Contratada dever, tambm, manter
registro atualizado no ms, em Relatrio/Sistema ou congnere, indicado pelo Contratante.
1. ASSISTNCIA HOSPITALAR:
1.1. Realizar 480 (quatrocentos e oitenta) sadas hospitalares/ms.
1.2. O indicador de aferio ser a SADA HOSPITALAR, comprovada por AIH Autorizao de
Internao Hospitalar, informada, mensalmente, nos sistemas oficiais do Ministrio da Sade.
A Contratada dever registrar, tambm, em Relatrio/Sistema ou congnere, indicado pelo
Contratante, minimamente: nome do paciente data de nascimento, CPF, nmero do Carto
SUS, nmero da AIH Autorizao de Internao Hospitalar, nome da Clnica em que
permaneceu em tratamento, data da admisso e da alta, motivo da alta hospitalar (cura,
transferncia externa, bito, a pedido).
1.3. O nmero de leitos e as sadas hospitalares devero obedecer capacidade instalada,
conforme descrito no quadro a seguir:
ESPECIALIDADES
Clnica/ Peditrica
Pediatria
Oncologia
Clnica Cirrgica:

N. DE LEITOS

SADAS/MS

74
13
29

265

SUBGRUPOS:
04.06.01 - Cirurgia do Aparelho Circulatrio

215
08

04.07 - Cirurgia do Aparelho Digestivo, rgos


anexos e Parede Abdominal
04.08 - Cirurgia do Sistema Osteomuscular

70

04.09 - Cirurgia do Aparelho Geniturinrio

31

04.15 Outras Cirurgias

16

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60

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DIVERSAS:
04.01 - Pequenas cirurgias e cirurgias de pele,
tecido subcutneo e mucosa
04.03 - Cirurgia do sistema nervoso central e
perifrico
04.04 - Cirurgia das vias areas superiores, da
face, da cabea e do pescoo
04.05 Cirurgia do aparelho da viso
04.10 - Cirurgia de mama
04.12 - Cirurgia torcica
04.13 - Cirurgia reparadora
04.14 - Bucomaxilofacial
UTI Peditrica
UTI Neonatal
Berrio de Cuidados Intermedirios
TOTAL

30

20
10
10
156

480

2. ASSISTNCIA AMBULATORIAL:
2.1. Dever ter o seguinte potencial de produo descrito no quadro abaixo.
PROCEDIMENTOS ESPECIALIZADOS
GRUPO 02 - PROCEDIMENTOS COM FINALIDADE DIAGNOSTICA*
02.02 Diagnstico em Laboratrio Clnico
02.04 - Diagnstico por Radiologia
02.05 - Diagnstico por Ultrassonografia
02.06 - Diagnstico por Tomografia
02.09 - Diagnstico por Endoscopia
02.11 - Mtodos Diagnstico em Especialidades (ECG)
TOTAL DO GRUPO 02
GRUPO 03 PROCEDIMENTOS CLNICOS**
03.01.01- Consultas/Atendimentos/Acompanhamentos:
- Consulta Mdica/Outros Profissionais de Nvel Superior
03.01.06 - Consultas/Atendimentos/Acompanhamentos:
- Consultas/Atendimento s Urgncias em Geral
03.04 TRATAMENTO EM ONCOLOGIA
03.04.07 Quimioterapia de tumores de criana e adolescente
03.04.08 Quimioterapia procedimentos especiais

META MENSAL
5.762
1.737
185
159
12
72
7.927

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4.808
2.284
16

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SUPERINTENDENCIA DE ATENO INTEGRAL SADE
TOTAL DO GRUPO 03

7.108

GRUPO 04 CIRURGIAS AMBULATORIAIS*


04.01 - Pequenas cirurgias e cirurgias de pele, tecido subcutneo e
mucosa
04.04 - Cirurgia das vias areas superiores, da face, da cabea e do
pescoo
04.05 Cirurgia do aparelho da viso
04.06 Cirurgia do Aparelho Circulatrio
04.07 - Cirurgia do Aparelho Digestivo, rgos anexos e Parede
Abdominal
04.08 - Cirurgia do Sistema Osteomuscular
04.09 Cirurgia do aparelho genitourinrio
04.10 - Cirurgia de mama
04.12 Cirurgia torcica
04.14 Bucomaxilofacial
04.15 - Outras cirurgias
04.17 - Anestesiologia
TOTAL DO GRUPO 04
TOTAL GERAL

206

206
15.241

*Para avaliao da produo de procedimentos com finalidade diagnostica e de cirurgias


ambulatoriais ser utilizada a seguinte estrutura: grupo e subgrupo.
**Para avaliao da produo dos procedimentos clnicos ser utilizada a seguinte estrutura:
grupo, subgrupo e forma de organizao.

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ANEXO III
RELAO MNIMA DE RECURSOS HUMANOS POR CATEGORIA PROFISSIONAL
HOSPITAL ESTADUAL DA CRIANA
Pessoal Diretoria
Diretor Geral (Gestor nvel universitrio)
Diretor Tcnico (mdico)
Gerente Operacional (enfermeiro)
Gerente Administrativo/Financeiro (administrador)
Mdicos
Pronto Atendimento
Neurocirurgio (sobreaviso)
Neuropediatra (sobreaviso)
Buco-maxilo (sobreaviso)
Pediatra (planto 24 h)
Pediatria (diarista)
Oftalmologista (sobreaviso)
Ortopedista (planto 24 h)
Otorrinolaringologista (sobreaviso)
Cirurgio (planto 24 horas)
Anestesista (planto 24 horas)
Ambulatrio e outros atendimentos (diaristas)
Anestesista (consulta pr-anestsica/cirurgia eletiva)
Cirurgio Cardaco
Cirurgio Peditrico
Cirurgio Plstico
Nefrologista
Neurocirurgio
Ortopedista
Otorrinolaringologista
Pneumologista
Pediatra
Neonatologista
Hebiatra
Hematologista
Neuropediatra
Mdicos Internao
Anestesiologista
Alergia e imunologia
Endocrinologia
Hematologista
Hebiatra
Reumatologista
Geneticista
Pediatra (plantonista e diarista)
Pediatra Cirrgico plantonista
Pneumologista
Infectologista
Neuropediatra
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SUPERINTENDENCIA DE ATENO INTEGRAL SADE
Gastroenterologista
Nefrologista peditrico
Cardiologista
Cirurgio Cardaco
Cirurgio Plstico
Cirurgia Peditrica
Cirurgia Vascular
Ortopedista
Otorrinolaringologista
Oftalmologista
Neurofisiologista Clnico
Nutrlogo
UTI Peditrica
Intensivista peditrico (coordenador responsvel tcnico)
Intensivista peditrico - diarista
Pediatra/intensivista (planto 24 horas)
UTI Neonatal
Neonatologista (diarista coordenador responsvel tcnico)
Pediatra/neonatologista (planto 24 horas)
Cuidado Semi Intensivo Neonatal
Neonatologista (diarista coordenador)
Pediatra (plantonista)
Cuidado Semi Intensivo Peditrico
Pediatra (diarista coordenador)
Pediatra (plantonista)
SADT
Radiologista
Ultrassonografista
Endoscopista
Hematologista
Neurologista
Cardiologista
Patologista
Pessoal Assistncia Sade (nvel universitrio)
Assistente Social-incluindo emergncia 24 horas
Bioqumico
Biomdico
Enfermeiro
Farmacutico
Fonoaudilogo
Fisioterapeuta
Nutricionista
Psiclogo-incluindo emergncia 24 horas
Terapeuta Ocupacional
Pessoal de Apoio Administrativo (nvel universitrio)
Administrador hospitalar
Engenheiro Eletricista
Engenheiro Qumico
Bibliotecrio
Pessoal de Apoio Administrativo
Tcnico Contabilidade/Faturista
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Tcnico Administrativo (mat/pessoal)
Tec. Informtica
Tcnico Laboratrio
Tcnico de Radiologia
Tcnico de Enfermagem
Tcnico em Nutrio
Tcnico arquivista
Tcnico estatstico
Auxiliar Administrativo/Secretaria
Auxiliar de almoxarifado
Almoxarife
Auxiliar Farmcia
Recepcionista
Cozinheiro geral
Cozinheiro diettico
Auxiliar de cozinha diettica
Auxiliar de cozinha geral
Auxiliar de dispenseiro
Dispenseiro
Magarefe
Patisseiro
Copeira diettica
Copeiro refeitrio
Auxiliar de lavanderia e rouparia
Auxiliar de Higienizao
Tcnico em eletrnica
Tcnico em edificao
Tcnico em eletricidade
Tcnico em hidrulica
Motorista
Vigilante/Portaria
Maqueiro

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ANEXO IV
ESTRUTURA FSICA
HOSPITAL ESTADUAL DA CRIANA
(Ser entregue em CD aos interessados que devero trazer uma mdia virgem para copiar)

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ANEXO V
ROTEIRO PARA ELABORAO DA PROPOSTA DE TRABALHO
Este Anexo destina-se a orientar os concorrentes para elaborao do projeto a ser apresentado,
devendo conter, invariavelmente, todos os seus itens indicados neste roteiro.
1.

Ttulo - Proposta de Trabalho para a Gesto, Operacionalizao e Execuo das Aes e


Servios de Sade do HOSPITAL ESTADUAL DA CRIANA, conforme Edital de Seleo N
003/2016.

2.

Roteiro
a) Introduo
Contextualizao da populao beneficiada e do territrio habitado pela mesma, atravs
da apresentao do perfil scio-econmico e epidemiolgico dos sistemas oficiais do
Ministrio da Sade, bem como da rede de servios disponvel. (Utilizar, no mximo, 30
linhas).
Apresentao da filosofia de gesto da proponente, incluindo organograma (vertical)
proposto para a Unidade Hospitalar a ser gerida. (Utilizar, no mximo, 20 linhas).
b) Objetivo Geral. (Apresentar um nico objetivo geral).
c) Objetivos especficos. (Apresentar, no mximo, 20 objetivos especficos).
d) Metodologia de trabalho.
Dever apresentar a descrio do modo como a proponente promover a Qualidade
Tcnica e far a Gesto de Servios, a Gesto de Pessoas e a Articulao com a Rede
de Servios - Utilizar, no mximo, 20 linhas.
Dever apresentar a descrio do modo como atender as exigncias contidas, nos
anexos: I (Informaes sobre a Unidade de Sade), II (Metas de Produo) e III
(Relao Mnima de Categoria Profissional). No que diz respeito ao anexo III, a
proponente deve apresentar o quadro de pessoal com a quantificao exigida pelas
normas do Ministrio da Sade e dos respectivos Conselhos de Classe, considerando o
perfil da unidade. Utilizar nesta alnea, no mximo, 60 laudas.
e) Aes a serem desenvolvidas visando concretizar os objetivos estabelecidos pela
proponente. (Uma ao deve demonstrar o procedimento que ser adotado para
executar os objetivos do projeto, tendo em vista maximizar a eficincia na realizao dos
mesmos).

1. Aes para a promoo da Qualidade Tcnica; (Apresentar, no mximo, 10


aes).

2. Aes para a gesto de servios; (Apresentar, no mximo, 16 aes).


3. Aes para a gesto de pessoas; (Apresentar, no mximo, 10 aes).
4. Aes para a articulao com a rede de servios. (Apresentar, no mximo, 10
aes).

f) Plano de trabalho
AES

PRAZO
INICIAL

RESPONSVEIS(*)

PERIODICIDADE

Qualidade Tcnica
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Gesto de servios
Gesto de pessoas
Articulao com a rede de
servios
*Indicar o cargo ou funo do(s) responsvel(is).
g) Dimensionamento do quadro de pessoal, conforme modelo apresentado no Anexo
VII deste Edital.
h) PROPOSTA DE PREO dever ser apresentada sem emendas ou rasuras, contendo: o
valor anual global, valor das parcelas mensais e os valores que constam nos anexos: VIII
(Modelo de Planilha de Custos/Despesas mensais), VIII.a (Composio dos Encargos
Sociais e dos Impostos/Taxas/Contribuies e respectivas base de clculo). (Utilizar, no
mximo, 5 laudas).
Observaes sobre a formatao:
Apresentao: digitado, utilizando fonte n 12, Times New Roman ou Arial.
Espaamento Simples. Margem superior 3 cm, margem inferior 2 cm. Margem esquerda
3 cm, margem direita 3 cm.
Impresso em lauda frente.

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ANEXO VI
PARMETROS PARA JULGAMENTO DA PROPOSTA DE TRABALHO
A Proposta de Trabalho para a gesto, operacionalizao e execuo das aes e servios de
sade do HOSPITAL ESTADUAL DA CRIANA, ser analisada e pontuada conforme o quadro a
seguir:
QUADRO DE CRITRIOS DE AVALIAO
Critrio

Sub Item
1.1 Experincia
em Gerncia
Hospitalar
Prpria - Avalia a
capacidade
gerencial por
demonstrao de
experincia em
gesto de
unidades
hospitalares
prprias.

1.
Capacidade
Gerencial /
Experincia

1.2 Experincia Avalia a


capacidade
gerencial por
demonstrao de
experincias em
gesto de
unidade
hospitalar atravs
de atestados. (*)
(**)

Itens de Avaliao

Valor
Total
(Mximo)

I. Hospitais de 20 a 49 leitos (cada certido vale


0,5 ponto, reconhecida a apresentao de at 2,5 pontos
05 experincias com mnimo de 12 meses).

II. Hospitais entre 50 e 149 leitos (cada certido


vale 1,0 ponto, reconhecida a apresentao
5,0 pontos
de at 05 experincias com perodo mnimo
de 12 meses).

III. Hospitais entre 150 e 299 leitos (cada certido


vale 1,5 ponto, reconhecida a apresentao
7,5 pontos
de at 05 experincias com perodo mnimo
de 12 meses).
IV. Hospitais a partir de 300 leitos (cada certido
vale 2,0 pontos, reconhecida a apresentao
10,0
de at 05 experincias com perodo mnimo
pontos
de 12 meses).
I. Hospitais de 20 a 49 leitos (cada certido vale
0,5 ponto, reconhecida a apresentao de at
1,5 ponto
03 experincias, com perodo mnimo de 12
meses).
II. Hospitais entre 50 e 149 leitos (cada certido
vale 1,0 ponto, reconhecida a apresentao
3,0 pontos
de at 03 experincias com perodo mnimo
de 12 meses).
III. Hospitais entre 150 e 299 leitos (cada certido
vale 1,5 ponto, reconhecida a apresentao
4,5 pontos
de at 03 experincias com perodo mnimo
de 12 meses).
IV. Hospitais a partir de 300 leitos (cada certido
vale 2,0 pontos, reconhecida a apresentao
6,0 pontos
de at 03 experincias com perodo mnimo
de 12 meses).
Total Item 1: 40 pontos

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2. Qualidade Tcnica Verifica a


certificao da qualidade de
servios de sade, geridos pela
Organizao Social, e, o nvel de
assistncia proposto.

3.1 Gesto de
Servios
3. Modelo de
Gesto Avalia o
modelo de
gesto
proposto que
ser utilizado
para a
operacionaliza
o da
unidade. O
modelo deve
contemplar
aspectos da
gesto de
servios e
gesto de
pessoas.

I. Apresentao de Certificado de Acreditao


Hospitalar emitido por Organismo reconhecido
5,0 pontos
(cada Certificado vale 1,0 ponto, reconhecida
a apresentao de at 05 Certificados).
II. Apresentao da proposta de funcionamento
das
Comisses/Ncleos/Comits,
que
implantar na Unidade, constantes no Anexo
5,0 pontos
I, especificando: perfil dos membros
componentes, objetivos, metas e freqncias
de reunies.
III. Apresentao
da
metodologia
de
monitoramento e divulgao do alcance dos
indicadores quantitativos e qualitativos do
Contrato de Gesto, especificando: aes a
serem
desenvolvidas
para
que
os
5,0 pontos
funcionrios da Unidade conheam as metas
contratadas e os resultados mensais
alcanados; bem como, a sistemtica de
aplicaes
de
aes
corretivas
de
desempenho a partir do monitoramento.
Total Item 2: 15 pontos
I. A proposta de trabalho prev a estrutura e
2,0 pontos
estabelece normas e rotinas para o
funcionamento da Urgncia e Emergncia.
II. A proposta de trabalho prev o acesso ao 2,0 pontos
atendimento de Urgncia e Emergncia
utilizando o Acolhimento e Classificao de
Risco, segundo normas do MS.
III. A proposta de trabalho prev a estrutura e 2,0 pontos
estabelece normas e rotinas
funcionamento do Ambulatrio.

para

IV. A proposta de trabalho prev a estrutura e 2,0 pontos


estabelece normas e rotinas para o
funcionamento do Servio de Enfermagem.
V. A proposta de trabalho prev a estrutura e 2,0 pontos
estabelece normas e rotinas para o
funcionamento do Servio Social.
VI. A proposta de trabalho prev a estrutura e 2,0 pontos
estabelece normas e rotinas para o
funcionamento do Servio de Fisioterapia.
VII. A proposta de trabalho prev a estrutura e 2,0 pontos
estabelece normas e rotinas para o
funcionamento do Servio de Nutrio.
VIII.
A proposta de trabalho prev a 2,0 pontos
estrutura e estabelece normas e rotinas para
o funcionamento do Servio de Farmcia.

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IX. A proposta de trabalho prev a estrutura e 2,0 pontos
estabelece normas e rotinas para o
funcionamento do Laboratrio.
X. A proposta de trabalho prev a estrutura e 2,0 pontos
estabelece normas e rotinas para o
funcionamento do Servio de Arquivo Mdico
e Estatstica.
XI. A proposta de trabalho prev a estrutura e 2,0 pontos
estabelece normas e
Lavanderia Hospitalar.

rotinas

para

XII. A proposta de trabalho prev as normas e 2,0 pontos


rotinas
para
o
processamento
e
gerenciamento de Resduos Slidos de
Sade.
2,0 pontos
XIII. A proposta de trabalho prev a estrutura e
estabelece normas e rotinas para a aquisio
e
armazenamento
de
materiais
e
medicamentos (Logstica de Suprimentos).
XIV. A proposta de trabalho prev a estrutura e 2,0 pontos
estabelece normas e rotinas para o
Faturamento de Contas Hospitalares.

3.2 Gesto de
Pessoas

4. Articulao com a rede Avalia a proposta de articulao


da Unidade com a rede de
servios

XV. A proposta de trabalho prev a estrutura e


estabelece normas e rotinas para a
manuteno predial e de equipamentos
(preventiva e corretiva), compatveis com o
inciso I Da Contratada, da Clusula
Terceira Dos Compromissos das Partes, do
Contrato de Gesto.
XVI. A proposta de trabalho prev a estrutura e
estabelece normas e rotinas para a
Contratao de Servios de Terceiros.
I. A proposta estabelece normas e rotinas para
a seleo de pessoal, inclusive a ttulo de
PRIMEIRO EMPREGO.
II. A proposta prev o desenvolvimento de
atividades de educao permanente dos
trabalhadores.
III. A proposta prev a execuo de Poltica de
Segurana no Trabalho e Preveno de
Acidentes.
Total Item 3: 38 pontos

2,0 pontos

2,0 pontos

2,0 pontos
2,0 pontos
2,0 pontos

I. A proposta apresenta um estudo do perfil


scio-econmico
e
epidemiolgico
da 1,0 ponto
populao beneficiada pela Unidade.

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II. A proposta prev a articulao com as demais
Unidades da Rede, a fim de facilitar, sempre
1,0 ponto
que
necessrio,
seguimento
/
acompanhamento do usurio ps-alta.
Total Item 4: 02 pontos
5. Objetividade e Clareza Avalia se a proposta transmite as
informaes necessrias para o
seu perfeito entendimento.

I.

A proposta apresenta clareza e objetividade.

1,0 ponto

II.

A proposta apresenta domnio do contedo


1,0 ponto
proposto no edital.

III.

A proposta cumpriu o roteiro (anexo V) para


2,0 pontos
elaborao da mesma.
IV.
A proposta apresenta objetivos definidos e
compatveis com o contedo proposto no 1,0 ponto
edital.
Total Item 5: 05 pontos
(*) No caso da OS apresentar atestados de capacidade gerencial/experincia em nome de
profissional de nvel superior, sero admitidos e pontuados, no mximo, dois atestados por pessoa
fsica. A comisso considerar, para efeito de contabilizao, os dois atestados de maior
pontuao.
(**) Os atestados de capacidade gerencial, fornecido pelo tomador do servio, com perodo de no
mnimo 12 (doze) meses de gesto, devero conter, obrigatoriamente, o nmero total de leitos da
respectiva unidade hospitalar, discriminando, tambm, se houver, o nmero de leitos de UTI,
devidamente registrados no Conselho Regional de Medicina da jurisdio onde o servio foi
prestado e no Conselho Regional de Administrao da Bahia.
Sero desclassificadas as propostas que:
No atingirem a pontuao mnima de 50 pontos
Que contiverem uma estimativa de despesas para custeio das atividades da unidade com
valores manifestamente inexequveis, conforme estabelecido nos incisos I e II do artigo 97
da Lei Estadual n 9.433/2005.
CLCULO DO NDICE TCNICO E DA NOTA DE PREO DA PROPOSTA
O Julgamento da proposta de trabalho ser definido atravs do ITP (ndice Tcnico da Proposta
de Trabalho), que consistir no resultado da apurao obtida na Nota Tcnica (NT), dividida pela
maior pontuao de Nota Tcnica (MNT) dentre todas as propostas;
ITP = NT_
MNT
O julgamento das Propostas para a definio da Nota de Preo (MNP) sero avaliados os Preos
Propostos (PP) pelos participantes da seleo, sendo atribuda nota dez (10) Proposta de Menor
Preo (MP), conforme frmula a seguir:
NP = MP
PP

Edital de Seleo 003/2016 Processo N 0300160095532

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A classificao das propostas far-se- pela mdia ponderada das propostas de trabalho e de
preo, mediante a aplicao da seguinte formula com os respectivos pesos:
PROPOSTA DE TRABALHO: PESO = 70
PROPOSTA DE PREOS: PESO = 30
A= ((ITP x 70) + (NP x 30)) / 10
Onde:
A= Avaliao
ITP = Proposta de Trabalho
NP = Proposta de Preos
Ser declarada vencedora do processo de seleo a entidade jurdica classificada, cuja avaliao
total da proposta de trabalho e preo, venham a obter a melhor pontuao, assim considerada
aquela que atingir a maior mdia ponderada das valorizaes das propostas de trabalho e de
preo, de acordo com a frmula acima descrita.

Edital de Seleo 003/2016 Processo N 0300160095532

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ANEXO VII
DIMENSIONAMENTO DO QUADRO DE PESSOAL
Cargo/Categoria

Carga Horria
Semanal

Total

Remunerao

rea de Trabalho

Edital de Seleo 003/2016 Processo N 0300160095532

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ANEXO VIII Modelo de Planilha de Custos/Despesas Mensais


ITENS DE DESPESAS

Ms 1

Ms 2

Ms 3

Ms 4

Ms 5

Ms 6

Ms 7

Ms 8

Ms 9

Ms 10

Ms 11

Ms 12

1. Pessoal
1.1. Salrios
1.2. Outras Formas de Contratao (a)
1.3. Encargos/Benefcios (b)
2. Medicamentos
3. Materiais
3.1. Materiais Hospitalares
3.2. Gases Medicinais
4. Materiais Diversos
4.1. Material de Higienizao
4.2. Material/Gneros Alimentcios
4.3. Material Expediente
4.4. Combustvel
4.5. GLP
4.6. Material de Lavanderia
5. Manuteno
5.1. Material de Manuteno
5.2. Servios de Manuteno
6. Seguros/Impostos/Taxas
6.1. Seguros (Imvel e Automvel)
6.2.Impostos/Taxas (c)
7. Telefonia
8. gua
9. Energia Eltrica
10. Prestao de Servios Terceiros
11. Informtica
12. Verificador Independente
13. TOTAL GLOBAL
14. Recurso Adicional (10%) - (d)
OBS.: (a) Item 1.2. - Especificar outras formas de contratao;
(b) Item 1.3. - Especificar alquotas de encargos sociais, trabalhistas e benefcios bem como suas formas de incidncia no Anexo VIII-a;
(c) Item 6.2. - Especificar composio dos valores de impostos, taxas e contribuies e formas de tributao, bem como suas formas de incidncia no Anexo VIII-a;
(d) Item 13. - Recurso destinado ao item 5.17 atendendo ao subitem 5.17.1 e 5.17.2 do Anexo I do Edital.

Edital de Seleo Processo N

TOTAL

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ANEXO VIII A
Composio dos Encargos Sociais e dos Impostos/Taxas/Contribuies e
respectivas base de clculo (%)

Encargos Sociais/Impostos/Taxas/Contribuies

Base de Clculo

Alquota %

Para aquelas entidades beneficentes de assistncia social, certificadas na forma da


Lei Federal n 12.101/2009, que fazem jus iseno do pagamento das contribuies
de que tratam os arts. 22 e 23, da Lei Federal n 8.212, de 24 de julho de 1991, dever
ser abatida a cota patronal do INSS, sob pena de invalidao da proposta de preo e
da conseqente DESCLASSIFICAO DA PROPONENTE na Seleo Pblica.

Edital de Seleo Processo N 0300130209762

42

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ANEXO IX
INVENTRIO DOS BENS MVEIS E IMVEIS PARA PERMISSO DE USO
(Ser entregue em CD aos proponentes que devero trazer uma mdia virgem para
copiar).

Edital de Seleo 003/2016


Processo N 0300160095532

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.

ANEXO X
MODELO DE ATESTADO DE VISTORIA DA UNIDADE DE SADE

Atesto, para os devidos fins, que o responsvel tcnico-mdico desta Pessoa Jurdica
_____________________________,

vistoriou

as

instalaes

fsicas

do

...................................................e os equipamentos disponibilizados pela SESAB.


Assinatura do Responsvel Legal/SESAB

Edital de Seleo 003/2016


Processo N 0300160095532

44

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.

ANEXO XI
MODELO DE CREDENCIAL DO REPRESENTANTE DA ENTIDADE

Pelo

presente

instrumento

de

representao

credencio

Senhor

______________________________, (nacionalidade, estado civil, profisso), portador do


Registro de Identidade N. _____________, expedido pela ____________, devidamente
inscrito no Cadastro de Pessoa Fsica do Ministrio da Fazenda, sob o N.
______________, residente e domiciliado na Cidade de ______________, Estado da
__________, Rua ___________, N. ________, como meu mandatrio, para representar
esta Pessoa Jurdica podendo praticar todos os atos necessrios relativos ao processo de
seleo de N.____________
Preliminarmente, declaro que a nossa Pessoa Jurdica aceita, sem ressalvas, as condies
previstas no referido Edital.

Salvador, ____________, de ___________________ de 2016.

_________________________________________________________________
(nome, carimbo e assinatura do representante legal da Pessoa Jurdica)

Edital de Seleo 003/2016


Processo N 0300160095532

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ANEXO XII
MODELO DE DECLARAO

Seleo Pblica N. _________________


Pela presente DECLARAO torno pblico para o fim que se especifica na Seleo Pblica
de N. __________, que conheo o inteiro teor do Edital de Seleo que objetiva
sistematizar a melhor escolha para a gesto, operacionalizao e execuo das aes e
servios de sade do HOSPITAL ESTADUAL DA CRIANA.
Declaro tambm que me proponho a prestar na Unidade de Sade, os servios descritos
nas propostas apresentadas, entendendo que tais propostas tm a validade de 60
(sessenta) dias a partir da data de abertura da seleo.
Declaro que conheo as leis e normas jurdicas que respaldam tal edital de seleo, em
especial a Lei Estadual n 8.647, de 29 de julho de 2003, Decretos Estaduais n 8.890, de
21 de janeiro de 2004, e n 9.588, de 11 de outubro de 2005, combinados a Lei Estadual N
9.433/2005 e Leis Federais n 8.080/90 e 8.142/90, cabendo-me, no que se refere as
ltimas, firmar a minha inteno de obedecer aos princpios e Legislao do Sistema nico
de Sade - SUS e respeitar o carter pblico da Unidade de Sade.
Salvador, ______ de ____________ de 2016.

______________________________________
Ass. Representante Legal da Pessoa Jurdica

Edital de Seleo 003/2016


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ANEXO XIII
MODELO DE PROCURAO
OUTORGANTE

........................................................,

.........................................................................
portador

do

Registro

de

Identidade

por

seu

(nacionalidade,
N.

representante

estado

..............................,

civil,

legal

profisso)

expedido

pela

............................................. devidamente inscrito no Cadastro de Pessoas Fsicas do


Ministrio da Fazenda sob o N................................, residente e domiciliado na cidade de
......................................, Estado de .................................. Rua ............................, N.
............,

na

forma

de

seus

estatutos,

..........................................................................................

outorga

a:

(nacionalidade,

(OUTORGADO)
estado

civil,

profisso), portador do Registro de Identidade N. ........................, expedida pela


..................................., residente e domiciliado na cidade de ............................., Estado da
....................., Rua .........................................., N. ................... PODERES para assinar
em nome da Outorgante o eventual Contrato de Prestao de Servios e demais
documentos relativos execuo do objeto licitado pela SESAB, em ......../......./........,
conforme Aviso de Edital N. _________, publicado no D.O.E. do dia ......./...../....., podendo
o dito procurador, no exerccio do presente mandato, praticar todos os atos necessrios ao
seu fiel cumprimento, obrigando-nos e aos nossos sucessores, pelo que tudo d por bom,
firme e valioso.

Salvador,............, de ........................... de 2016.


___________________________________
(Assinatura do Outorgante)

Edital de Seleo 003/2016


Processo N 0300160095532

47

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.

ANEXO XIV
MINUTA DO CONTRATO DE GESTO
CONTRATO DE GESTO N
/2016 QUE ENTRE SI
CELEBRAM O ESTADO DA BAHIA, POR INTERMDIO DA
SECRETARIA DA SADE DO ESTADO DA BAHIA - SESAB, E
(O/A)
, QUALIFICADO(A) COMO ORGANIZAO SOCIAL,
PARA GESTO, OPERACIONALIZAO E EXECUO DAS
AES E DOS SERVIOS DE SADE, DO HOSPITAL
ESTADUAL
DA
CRIANA,
DISCRIMINANDO
AS
ATRIBUIES, RESPONSABILIDADES E OBRIGAES DA
ENTIDADE E DO PODER PBLICO NA FORMA ABAIXO.
Pelo presente instrumento, de um lado o Estado da Bahia, por intermdio da Secretaria da
Sade - SESAB, com sede nesta cidade na 4 Av. Plataforma 4, Lado B, Salvador, Estado
da Bahia, CEP 41.750-300, neste ato representado pelo seu titular, Secretrio da Sade
Dr. FBIO VILAS-BOAS PINTO, devidamente autorizado por Ato de Delegao do Sr.
GOVERNADOR DO ESTADO DA BAHIA, publicado no Dirio Oficial do Estado de 08 de
janeiro de 2015, doravante denominado CONTRATANTE, e de outro lado o (a)
, com CNPJ/MF n
, Inscrio Estadual n
, Inscrio Municipal n
,
com endereo ...., - e com Estatuto/Regimentos/Contrato Social arquivado em
Cartrio de Registro de Ttulos e Documentos sob n
, do Registro Civil de
Pessoas Jurdicas de
, neste ato representado por
..................................................., doravante denominada CONTRATADA, tendo em vista o
que dispe a Lei n 8.647, de 29 de julho de 2003, regulamentada pelo Decreto n 8.890, de
21 de janeiro de 2004, considerando a Portaria n 708 de designao da Comisso
Julgadora, publicada no Dirio Oficial do Estado da Bahia de 02/07/2015, e, o Edital de
Seleo Pblica n
/2016, o correspondente ato de Homologao do objeto ora
contratado, publicado no Dirio Oficial do Estado da Bahia de XX.XX.2016, inserido nos
autos do Processo n XXX, fundamentada, em especial, nos artigos 8 e 9, do Decreto n
8.890, de 21 de janeiro de 2004, e ainda em conformidade com Normas do Sistema nico
de Sade SUS, emanadas do Ministrio da Sade MS, resolvem celebrar o presente
CONTRATO DE GESTO referente gesto,operacionalizao e execuo de aes e dos
servios de sade a serem desenvolvidas no HOSPITAL ESTADUAL DA CRIANA,
localizado na Avenida Eduardo Froes Mota, s/n, Municpio de Feira de Santana, Estado da
Bahia, de propriedade da SESAB, cuja permisso de uso fica autorizada pelo perodo de
vigncia do presente contrato, mediante as clusulas e condies seguintes:
CLUSULA PRIMEIRA DO OBJETO
O presente CONTRATO DE GESTO tem por objeto discriminar as atribuies,
responsabilidades e obrigaes das partes, para a gesto, operacionalizao e execuo
das aes e dos servios de sade a serem executados pela CONTRATADA, no
HOSPITAL ESTADUAL DA CRIANA, localizado na Avenida Eduardo Froes Mota, s/n,
Municpio de Feira de Santana, Estado da Bahia, em regime de 24 horas/dia, que assegure
assistncia universal e gratuita populao, observados os princpios e legislaes do SUS.
Para atender ao disposto neste Contrato de Gesto, as partes estabelecem:
PARGRAFO PRIMEIRO
I.

Que a CONTRATADA dispe de suficiente capacidade tcnico-assistencial e


condies de prestao de servios que permitam o maior nvel de qualidade nos
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servios contratados, conforme a especialidade e caractersticas da demanda.


II. Que a CONTRATADA no est sujeita a nenhum tipo de restrio legal que
incapacite seu titular para firmar este Contrato de Gesto com a Secretaria Estadual
da Sade.
PARGRAFO SEGUNDO
Fazem parte integrante deste Contrato de Gesto:
I.
II.
III.
IV.
V.
VI.

Anexo I - Informaes sobre a Unidade de Sade;


Anexo II - Metas de Produo;
Anexo III Relao Mnima de Recursos Humanos por Categoria Profissional;
Anexo IV - Diretrizes para contratao do Verificador Independente;
Anexo Tcnico I Sistema de Repasse Financeiro;
Anexo Tcnico II Indicadores de Qualidade.

CLUSULA SEGUNDA
CONTRATADA
I.

II.

III.

DAS

OBRIGAES

RESPONSABILIDADES

DA

A CONTRATADA executar os servios assistenciais disponveis segundo a


capacidade operacional da Unidade, nas quantidades mnimas estabelecidas no
Anexo II deste Contrato de Gesto, a qualquer pessoa que deles necessitar e de
acordo com as normas do SUS - Sistema nico de Sade.
Todas as metas estabelecidas no Anexo II sero as metas mnimas exigidas para a
avaliao contratual, o que no exclui a realizao dos demais procedimentos que
advenham do cuidado ao cliente da Unidade (a exemplo de Atendimentos de
Enfermagem em geral e/ou procedimentos e consultas compatveis com o perfil e
CBO) para fim de informao da produo nos Relatrios/Sistemas definidos pela
SESAB, no Sistema de Informao Ambulatorial (SIA) e Sistema de Informao
Hospitalar (SIH).
A Contratada dever informar, mensalmente, a produo ambulatorial e da internao
da unidade nos Sistemas Oficiais de Informao do Ministrio da Sade Sistema de
Informao Ambulatorial (SIA/SUS) e Sistema de Informao Hospitalar (SIH/SUS) e
em outros Relatrios/Sistemas, definidos pela SESAB.

CLUSULA TERCEIRA DOS COMPROMISSOS DAS PARTES


I - DA CONTRATADA
1) Assegurar a gesto, operacionalizao e execuo das aes e servios de sade a que
se prope atravs do desenvolvimento de tcnicas modernas e adequadas que permitam a
adequao da estrutura funcional, a manuteno fsica e dos equipamentos da Unidade,
alm do provimento dos insumos (materiais) necessrios a garantia do pleno funcionamento
da Unidade.
2) Assistir de forma abrangente a clientela que demande Unidade, espontaneamente, sem
excluses, procedendo aos devidos registros e expedidas as Autorizaes de Internaes
Hospitalares (AIH/SUS), segundo os critrios da CONTRATANTE e do Ministrio da Sade.
3) Garantir em exerccio na Unidade, quadro de recursos humanos qualificado e compatvel
ao porte da Unidade e Servios combinados, conforme estabelecido nas normas ministeriais
atinentes espcie, tendo definida como parte de sua infra-estrutura tcnico-administrativa
nas 24 (vinte e quatro) horas dia, por plantes, a presena de pelo menos um profissional da
medicina que responder legalmente pela ateno oferecida clientela.
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4) Adotar uma identificao especial (crach) e fardamento de boa qualidade para todos os
seus empregados, assim como, assegurar a sua freqncia, pontualidade e boa conduta
profissional.
5) Manter a designao como Hospital Estadual da Criana e adotar a logomarca da
CONTRATANTE e da CONTRATADA, em todos os instrumentos de comunicao visual,
impressos, stios eletrnicos, redes sociais, fardamentos, enxoval, crachs dos empregados,
na forma estabelecida pela CONTRATANTE;
6) Afixar, em lugar visvel, a sua condio de entidade qualificada como Organizao Social
de Sade, e a gratuidade dos servios prestados nessa condio.
7) Pagar os salrios e encargos sociais devidos pela sua condio de nica empregadora do
pessoal designado para execuo dos servios ora contratados, inclusive indenizaes
decorrentes de acidentes de trabalho, demisses, benefcios, obrigando-se, ainda, ao fiel
cumprimento das legislaes trabalhista e previdenciria, sendo-lhe defeso invocar a
existncia deste contrato para tentar eximir-se destas obrigaes ou transferi-las para o
CONTRATANTE;
8) Responsabilizar-se integralmente por todos os compromissos assumidos neste contrato.
9) Manter registro atualizado de todos os atendimentos efetuados na Unidade Hospitalar,
disponibilizando a qualquer momento aos prepostos designados pelo CONTRATANTE, ao
Verificador Independente e aos rgos de controle interno e externo, as fichas e pronturios
da clientela, assim como todos os demais documentos que comprovem a confiabilidade e
segurana dos servios prestados na Unidade.
10) Apresentar contratante at o 5 dia til do ms seguinte, a Nota Fiscal/Fatura dos
servios efetivamente executados no ms anterior, acompanhada de Relatrios Gerenciais
e comprovantes, na forma que lhe for indicada e assim sucessivamente, a cada ms.
11) Providenciar e manter atualizadas todas as licenas e alvars junto s reparties
competentes, necessrias execuo dos servios objeto do presente contrato, efetuando
todos os pagamentos de taxas e impostos que incidam ou venham incidir sobre as suas
atividades relacionadas gesto e operacionalizao da Unidade.
12) Nos casos de prestao de servios terceirizados de manuteno de equipamentos e de
infra-estrutura (gerador, centrais de gases, elevador, dentre outros) e mdico-hospitalares,
fica a Contratada OBRIGADA a celebrar estes contratos exclusivamente com empresas
autorizadas pelo fabricante, disponibilizando Contratante cpia de todos os contratos com
atestado que comprove a condio de autorizada dos terceirizados;
13) Arcar com todo e qualquer dano ou prejuzo de qualquer natureza causado ao
CONTRATANTE e/ou terceiros, por sua culpa ou dolo, ou em conseqncia de erros,
impercia prpria ou de auxiliares que estejam sob sua responsabilidade, bem como
ressarcir o equivalente a todos os danos decorrentes de paralisao ou interrupo dos
servios contratados, exceto quando isto ocorrer por exigncia do CONTRATANTE ou ainda
por caso fortuito ou fora maior, circunstncias que devero ser comunicadas no prazo
mximo de 48 (quarenta e oito) horas, em carter de urgncia, aps a sua ocorrncia.
14) A responsabilidade de que trata o inciso anterior estende-se aos casos de danos
causados por falhas relativas prestao dos servios.
15) Consolidar a imagem do Hospital Estadual da Criana, como Entidade prestadora de
servios pblicos, da rede assistencial do Sistema nico de Sade - SUS, comprometido
com sua misso de atender s necessidades teraputicas dos pacientes, primando pela
melhoria na qualidade da assistncia.
16) Manter em perfeitas condies de higiene e conservao as reas fsicas e instalaes
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da Unidade.
17) Administrar os bens mveis e imveis cujo uso lhe for permitido em virtude deste
contrato, inclusive executando manuteno preventiva e corretiva de forma contnua, at a
sua restituio ao Poder Pblico, contratando seguros prediais e de responsabilidade civil e
responsabilizando-se pela segurana patrimonial do imvel;
18) Devolver CONTRATANTE, aps trmino do contrato, toda rea, equipamentos,
instalaes e utenslios nas mesmas condies em que recebeu substituindo aqueles que
no mais suportarem recuperao, observando-se a depreciao dos bens.
19) Os bens, relacionados no Anexo IX - Inventrio dos Bens Mveis e Imveis para Cesso
de Uso, do Edital de Seleo, e aqueles incorporados posteriormente no transcorrer do
contrato, devero ser recebidos por um preposto designado pela CONTRATADA, EM
PERMISSO DE USO, devidamente inventariados quando da assinatura do contrato e, de
forma idntica, devero ser devolvidos CONTRATANTE, na oportunidade do seu
encerramento. Inclusive, em relao ao parque tecnolgico, que deve da mesma forma ser,
ao final da permisso, restitudo em perfeitas condies de uso, sendo submetido todo o
procedimento avaliao de representantes da Contratante, autorizados por ato do
Secretrio da Sade, com notrio conhecimento tcnico, devendo a Contratada
responsabilizar-se por eventual dano ocorrido aos equipamentos.
20) A CONTRATADA dever implementar o uso de protocolos assistenciais e
administrativos. Em se tratando de servio de hospitalizao, informar, diariamente,
Contratante o nmero de vagas disponveis e o censo hospitalar, conforme modelo
estabelecido pela SESAB, a fim de manter atualizada a Central Estadual de Regulao ou a
Central Municipal de Regulao, conforme o caso. Bem como, indicar, em lugar visvel do
estabelecimento hospitalar, o nmero de vagas existentes do dia.
21) A CONTRATADA por razes de planejamento das atividades assistenciais dever dispor
da informao oportuna sobre o local de residncia dos pacientes atendidos ou que lhe
sejam referenciados para atendimento, registrando minimamente, a definio do municpio
de residncia dos mesmos.
22) Encaminhar CONTRATANTE, nos prazos e instrumentos por ela definidos, todas as
informaes sobre as atividades desenvolvidas, bem como sobre a movimentao dos
recursos financeiros recebidos e movimentados pela referida Unidade.
23) As informaes de que trata o dispositivo anterior sero encaminhados SESAB
segundo os modelos normatizados, at o 5 dia til de cada ms.
24) Em relao aos direitos dos pacientes, a CONTRATADA obriga-se a:
I. Manter sempre atualizado o pronturio mdico dos pacientes e o arquivo mdico
considerando os prazos previstos em lei;
II. No utilizar nem permitir que terceiros utilizem o paciente para fins de
experimentao;
III. Justificar ao paciente ou ao seu representante, por escrito, as razes tcnicas
alegadas quando da deciso da no realizao de qualquer ato profissional previsto
neste Contrato;
IV. Permitir a visita ao paciente internado, diariamente, respeitando-se a rotina do
servio, por perodo mnimo de 02 (duas) horas;
V. Esclarecer aos pacientes sobre seus direitos e assuntos pertinentes aos servios
oferecidos;
VI. Respeitar a deciso do paciente ao consentir ou recusar prestao de servios de
sade, salvo nos casos de iminente perigo de vida ou obrigao legal;
VII. Garantir a confidencialidade dos dados e informaes relativas aos pacientes;
VIII. Assegurar aos pacientes o direito de serem assistidos religiosa e espiritualmente por
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ministro de qualquer culto religioso;


IX. Facilitar o acesso aos gastos originados com o seu atendimento, financiados pelo
SUS - Sistema nico de Sade;
X. Nas internaes de crianas e adolescentes assegurada a presena de um
acompanhante, em tempo integral na Unidade, com direito a alojamento e
alimentao.
25) A CONTRATADA obriga-se a fornecer ao paciente por ocasio de sua alta hospitalar,
relatrio circunstanciado do atendimento que lhe foi prestado, denominado "INFORME DE
ALTA", do qual devem constar, no mnimo, os seguintes dados:
a)
b)
c)
d)
e)
f)

Nome do paciente;
Nome do Hospital/Unidade;
Localizao do Hospital/Unidade (endereo, municpio, estado);
Motivo da internao (CID-10);
Data de admisso e data da alta;
Procedimentos realizados e tipo de rtese, prtese e/ou materiais empregados,
quando for o caso;
g) Diagnstico principal e diagnsticos secundrios (CID 10);
h) O cabealho do documento dever conter o seguinte esclarecimento: "Esta conta
dever ser paga com recursos pblicos.
26) A CONTRATADA dever, quando do fornecimento do Informe de Alta, colher a
assinatura do paciente, ou de seus representantes legais, na segunda via do documento,
que dever ser anexado ao pronturio do paciente, devendo este ser arquivado conforme a
legislao vigente.
27) A CONTRATADA dever, quando for o caso, referenciar o paciente aps a alta para
outros servios da rede, objetivando a continuidade do cuidado e, conseqentemente a
integralidade da assistncia.
28) Incentivar o uso seguro de medicamentos, procedendo notificao de suspeita de
reaes adversas, atravs dos formulrios e procedimentos utilizados pela SESAB.
29) Implantar um modelo normatizado de pesquisa de satisfao ps-atendimento,
previamente aprovado pela SESAB, desde o incio das atividades previstas neste Contrato.
30) Realizar a leitura, anlise e adoo de medidas de melhoria, no prazo mximo de 30
dias teis, em relao s sugestes, s queixas e s reclamaes que receber atravs da
aplicao da pesquisa de satisfao dos usurios, visando a qualidade no atendimento;
31) Instalar Servio de Atendimento ao Cliente, conforme diretrizes estabelecidas pela
SESAB, produzindo relatrios mensais sobre suas atividades, arquivando-os para ser objeto
de avaliao em visita tcnica realizada pela CONTRATANTE.
32) Identificar suas carncias em matria diagnstica e/ou teraputica que justificam a
necessidade de encaminhamento a outros servios de sade, apresentando SESAB,
mensalmente, relatrio mensal dos encaminhamentos ocorridos.
33) No adotar nenhuma medida unilateral de mudanas na carteira de servios nem nos
fluxos de ateno consolidados, nem na estrutura fsica da Unidade, sem prvia solicitao
e aprovao da SESAB.
34) Alcanar os ndices de produtividade e qualidade definidos nos ANEXOS deste contrato.
35) Possuir e manter em pleno funcionamento, no mnimo, as Comisses/Ncleos/Comits
descritas no Anexo I Informaes sobre a Unidade de Sade.
36) A contratada adotar medidas visando obteno de acreditao hospitalar, em caso
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de haver proposto em sua oferta.


37) Para realizar os servios de regulao, a Unidade dever:
Destinar sala para regulao, com no mnimo 01 computador, internet, impressora,
aparelho de fax, telefone e recursos humanos para funcionamento nas 24 horas;

Receber nas 24 horas/ 7 dias da semana pacientes para internao hospitalar;

Aderir ao sistema de regulao estadual ou municipal, conforme o caso, para


atendimento da Programao Pactuada Integrada de acordo com as cotas
previamente estabelecidas;

Disponibilizar mensalmente a agenda dos servios contratados ao Gestor Estadual


ou Municipal, conforme o caso;

Oficializar ao Gestor Estadual ou Municipal, conforme o caso, mensalmente, as


vagas disponibilizadas e no utilizadas pelo municpio;

Utilizar todos os protocolos de regulao do acesso aprovados pela Secretaria


Estadual de Sade;

Implantar no Pronto Atendimento o Acolhimento com Classificao de Risco;

Estabelecer que o paciente s ser referenciado para outra unidade na ausncia ou


insuficincia do servio, explicitando o motivo da recusa na ficha de contra
referencia ou em relatrio;
38) A contratada fica obrigada a estabelecer e executar os planos, programas e sistemas
constantes de sua proposta tcnica por ocasio da seleo, integralmente, que neste se
integra independente de transcrio.

39) A contratao de pessoal para a execuo do objeto do Contrato de Gesto firmado


dever ser realizada, exclusivamente, por meio de processo seletivo, com a observncia aos
princpios da legalidade, da impessoalidade, da publicidade, da moralidade e da isonomia,
previstos no artigo 37 da Constituio Federal.
40) Apresentar mensalmente SESAB, os comprovantes de quitao de despesas
efetuados no ms imediatamente anterior, relativas aos gastos com gua, energia eltrica,
telefone, encargos sociais (INSS, FGTS e PIS), fornecimento de vale transporte e
alimentao, folha de pagamento de pessoal (incluindo os terceirizados), acrescidos de
comprovante de reserva de depsito proporcional das verbas rescisrias correspondentes,
mediante apresentao de extrato bancrio, sob pena de suspenso do repasse financeiro
de quaisquer faturas que lhes forem devidas at o cumprimento desta obrigao e ou outras
sanes previstas em contrato, bem como nas legislaes pertinentes.
41) O Diretor Geral (Gestor) da Unidade dever ser profissional de escolaridade superior e,
obrigatoriamente, com comprovada experincia de, no mnimo 02 (dois) anos, na gesto de
servio pblico da rede prpria ou credenciada do Sistema nico de Sade (SUS).
Preferencialmente, o referido Diretor dever possuir titulao de Especialista, Mestre ou
Doutor em Administrao Hospitalar.
42) Semestralmente, o desempenho do Diretor Geral dever ser avaliado pela
CONTRATADA, de acordo com os parmetros estabelecidos pela Organizao Social, e
seu resultado dever ser apresentado SESAB.
43) Realizar a gesto da unidade, seguindo as diretrizes da Poltica Nacional de
Humanizao do SUS, definidas pelo Ministrio da Sade, dando nfase clnica ampliada.
44) Realizar a gesto dos leitos da unidade, tendo em vista o aproveitamento mais eficiente
e eficaz dos mesmos.
45) Realizar aes que colaborem com a articulao da rede de servios, objetivando
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assegurar a integralidade do cuidado.


46) responsabilidade exclusiva da CONTRATADA alimentar e atualizar os sistemas de
informao ou congneres, disponibilizados pela SESAB, e, os sistemas oficiais,
disponibilizados pelo Ministrio da Sade, com as informaes completas e adequadas
acerca dos servios prestados e procedimentos realizados, de forma que os registros
reflitam a realidade, evitando comprometimento da srie histrica de produo da Unidade
de Sade.
47) Implantar um Programa de Gerenciamento de Resduos Slidos de Sade (PGRSS),
mantendo-o atualizado de acordo com as normas do CONAMA e do Ministrio de Sade,
que passar pela avaliao da DIVISA at o 6(sexto) ms da contratao.
48) Disponibilizar, se necessrio, espao fsico e acesso internet para possibilitar o
funcionamento da Ouvidoria do SUS/Bahia na Unidade, com membros designados atravs
de ato do Secretrio da Sade.
49) Disponibilizar, se necessrio, espao fsico e acesso internet para possibilitar o
funcionamento do GAD (Grupo de Apoio Doao de rgo) na Unidade.
50) Admitir, no quadro de recursos humanos da Unidade, servidores do Estado que
estiverem vinculados ao servio, indicados pela SESAB, nos termos do Captulo VI do
Decreto Estadual N. 8.890/2004 e do Captulo VII da Lei Estadual N. 8.647/2003.
51) Implantar e implementar, obrigatoriamente, o sistema de apurao de custos da Unidade
(Apura SUS ou sistema equivalente, disponibilizado pelo Ministrio da Sade), em at 90
(trinta) dias aps a assinatura do Contrato.
52) Alimentar, mensalmente, at o quinto dia til do ms subseqente, o sistema operacional
de apurao de custos da Unidade Hospitalar, o Apura SUS, disponibilizado, gratuitamente,
pelo Ministrio da Sade.
53) A CONTRATADA dever adotar prticas de planejamento sistemtico das aes,
mediante instrumentos de programao, oramentao, acompanhamento e avaliao de
suas atividades, de acordo com as metas pactuadas, nos termos do art. 21, inciso III, da Lei
Estadual n 8.647/2003.
54) Encaminhar CONTRATANTE, anualmente, para publicao no Dirio Oficial do
Estado, at 30 de abril do exerccio subseqente, as demonstraes financeiras
decorrentes, direta ou indiretamente, do contrato de gesto, elaboradas em conformidade
com os princpios fundamentais de contabilidade e com o relatrio de execuo do Contrato
de Gesto.
55) obrigatrio, por parte da CONTRATADA, a elaborao de regulamento prprio
contendo as regras e procedimentos que adotar para a contratao de obras e servios,
bem como para compra, alienao e locao de bens mveis e imveis, nos termos do art.
29, do Decreto Estadual n 8.890/2004.
56) Observar na consecuo do objeto deste contrato os princpios constitucionais da
Administrao Pblica, dispostos no art. 37 da Constituio Federal, quais sejam:
Legalidade, Impessoalidade, Moralidade, Publicidade e Eficincia.
57) Manter durante toda a execuo do contrato, todas as condies exigidas na Seleo,
em especial a regularidade com a Fazenda Pblica, a Seguridade Social, o Fundo de
Garantia por Tempo de Servio e a Justia do Trabalho.
58) Permitir e facilitar a ampla ao fiscalizadora dos prepostos designados pelo
CONTRATANTE, do Verificador Independente e dos rgos de controle interno e externo,
atendendo prontamente s observaes e exigncias que lhe forem solicitadas.
59) Disponibilizar todas as informaes e os documentos requisitadas pelo preposto,
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designado pelo Secretrio da Sade, para desenvolver controle e avaliao peridica da


Unidade, observando in loco o desenvolvimento das atividades de assistncia clientelaalvo.
60) Disponibilizar espao fsico, com linha telefnica, equipamento de informtica com
acesso Internet, para o preposto, designado pelo Secretrio da Sade, com o intuito de
realizar o controle e a avaliao peridica da Unidade, observando in loco o
desenvolvimento das atividades de assistncia clientela-alvo.
61) obrigatrio para a CONTRATADA a adeso s Polticas Pblicas de Sade, a
exemplo da Poltica Nacional de Transplantes.
62) Manter disponvel na internet nos domnios e stios eletrnicos vinculados ao objeto
contratual, atualizando, sempre que necessrio, os seguintes documentos:
a) Regulamentos prprios, aprovados pelo seu Conselho Deliberativo, contendo
regras de recrutamento e seleo de pessoal e procedimentos a serem adotados na
aquisio de bens, contrataes de obras e servios e na manuteno dos bens cujo
uso foi permitido pelo Estado ou adquiridos em virtude do contrato de gesto, no
prazo mximo de 30 (trinta) dias, contados da assinatura do Contrato de Gesto;
b) Relatrios de prestao de contas do contrato;
c) Estatuto social atualizado da CONTRATADA.
63) Comunicar CONTRATANTE todas as aquisies de bens permanentes mveis que
forem realizadas, no prazo de 30 (trinta) dias aps a sua ocorrncia, desde que se tratem de
aquisies realizadas com recursos recebidos em decorrncia do contrato de gesto.
64) Utilizar os bens, materiais e servios custeados com recursos do CONTRATO DE
GESTO exclusivamente na execuo do objeto deste Contrato.
65) Manter, em boa ordem e guarda, disposio do CONTRATANTE, do Verificador
Independente e dos rgos de controle interno e externo, todos os documentos originais que
comprovem as despesas realizadas no decorrer do contrato de gesto, que devero ser
emitidos em nome da CONTRATADA, devidamente identificados com o nmero do Contrato
de Gesto.
66) Destacar a participao do CONTRATANTE em qualquer ao promocional relacionada
ao contrato de gesto.
67) Obter, previamente, consentimento do CONTRATANTE para qualquer ao promocional
relacionada ao contrato de gesto, na forma por ela estabelecida.
68) Adotar Plano de Cargos, Salrios e Benefcios dos empregados aprovado pelo Conselho
Deliberativo da CONTRATADA.
69) Respeitar e fazer com que seus empregados respeitem as normas de segurana do
trabalho, disciplina e demais regulamentos vigentes, bem como atentar para as regras de
cortesia no local onde sero executados os servios.
70) Disponibilizar e divulgar em local visvel ao pblico geral o acesso dos usurios dos
servios aos meios de manifestao do Sistema de Ouvidoria do Estado, comprometendose a responder CONTRATANTE, analisar e adotar as medidas de melhoria necessrias.

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II DA CONTRATANTE
1)

Disponibilizar CONTRATADA adequada estrutura fsica, materiais permanentes,


equipamentos e instrumentos para a gesto, operacionalizao e execuo das aes e
servios de sade, conforme conjunto de plantas arquitetnicas e inventrio patrimonial
que neste se integram independente de transcrio.

2) Realizar tempestivamente o repasse dos recursos financeiros CONTRATADA, de


acordo com as Clusulas Quinta e Stima deste instrumento.
2.1)
Providenciar, anualmente, a consignao das dotaes destinadas a custear este
Contrato de Gesto no projeto de Lei Oramentria, assim como estabelecer a
sua previso no planejamento plurianual do Estado.
3)

Eliminar fatores restritivos flexibilidade da ao administrativa e gerencial da


contratada com vistas a propiciar condies para o alcance de seus objetivos,
assegurando-lhe a necessria autonomia administrativa, dentro dos limites
estabelecidos por este instrumento de contrato.

4)

Prestar esclarecimentos e informaes CONTRATADA, que visem orient-la na


correta prestao dos servios pactuados, sempre que solicitado, dirimindo as questes
omissas neste instrumento assim como lhe dar cincia de qualquer alterao no
presente Contrato;

5)

Desenvolver controle e avaliao peridica da Unidade, com gerao de relatrio(s),


atravs de um preposto designado pelo Secretrio da Sade, observando in loco o
desenvolvimento das atividades de assistncia clientela - alvo de ateno,
inspecionando documentos ou qualquer outro procedimento necessrio para a
verificao de sua pertinncia.

6) O CONTRATANTE utilizar as informaes disponibilizadas pelos sistemas oficiais para


proceder a avaliao de desempenho quantitativa e qualitativa da CONTRATADA.
7)

Disponibilizar recursos humanos, designados atravs de ato de autorizao do


Secretrio da Sade, para possibilitar o funcionamento da Ouvidoria do SUS/Bahia, na
Unidade.

8)

Disponibilizar recursos humanos, designados atravs de ato de autorizao do


Secretrio da Sade, para possibilitar o funcionamento do GAD (Grupo de Apoio
Doao de rgo), na Unidade.

9)

Realizar curso de capacitao para a utilizao da metodologia do sistema


informatizado de gesto de custos, APURA SUS ou sistema equivalente, disponibilizado
pelo Ministrio da Sade.

10) Caso haja dano ou prejuzo de qualquer natureza, inclusive imagem, causado ao
CONTRATANTE e/ou terceiros, por culpa ou dolo, ou em consequncia de erros,
impercia prpria ou de auxiliares que estejam sob a responsabilidade da
CONTRATADA, o CONTRATANTE poder exigir que seja afastado, de forma imediata,
o profissional que deu causa situao, e, que, no perodo mximo de 72 horas, sejam
adotadas todas as medidas concernentes ao seu desligamento definitivo das atividades
no estabelecimento de sade, com a substituio imediata do mesmo, por outro
profissional que atenda s mesmas qualificaes.
11) Realizar o Acompanhamento e Avaliao do Contrato de Gesto, nos termos
determinados por este Contrato de Gesto, mediante designao formal pelo Secretrio
da Sade de Comisso de Monitoramento e Avaliao.
12) Permitir o uso dos bens mveis e imveis mediante ato do Secretrio da Sade e
celebrao dos correspondentes Termos de Permisso de Uso.
13) Inventariar e avaliar os bens referidos no item anterior desta clusula, anteriormente
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formalizao dos Termos de Permisso de Uso.


14) Incorporar os bens adquiridos pela CONTRATADA, em virtude do Contrato de Gesto,
ao patrimnio do Estado em at 30 (trinta) dias, aps ter recebido a comunicao da
aquisio.
CLUSULA QUARTA DOS RECURSOS FINANCEIROS
Os recursos financeiros para a execuo do objeto do CONTRATO DE GESTO pela
Organizao Social sero obtidos mediante: transferncias provenientes do Poder Pblico;
doaes, legados e contribuies de Entidades nacionais e estrangeiras; rendimentos de
aplicaes dos ativos financeiros da Organizao Social e de outros pertencentes ao
patrimnio que estiver sob a administrao da Organizao; receitas advindas da utilizao
de seus espaos fsicos, quando autorizado pelo CONTRATANTE.
PARGRAFO PRIMEIRO
Como uma das alternativas para a captao de recursos, de que trata o Caput desta
Clusula fica facultada Organizao Social participar de mutires, quando proposto pela
Contratante, desde que:
I.

Previamente avenado entre as partes, por meio da celebrao de Termo Aditivo ao


presente Contrato de Gesto;
II. No haja prejuzo quantitativo nem qualitativo dos servios previstos neste Contrato
de Gesto.
PARGRAFO SEGUNDO
Os mutires, referidos no pargrafo anterior, versam sobre a possibilidade mobilizao de
estrutura fsica, recursos materiais e humanos, para a realizao de determinado nmero de
procedimentos, em curto espao de tempo, cujo objetivo seja minimizar, extinguir e/ou
prevenir a existncia de demanda reprimida.
PARGRAFO TERCEIRO
O valor e as condies de repasse de recurso financeiro, em contrapartida participao da
Organizao Social em mutires, devero ser previstos pelo Termo Aditivo de que trata o
item I, do Pargrafo Primeiro desta Clusula.
CLUSULA QUINTA DO REPASSE DOS RECURSOS NECESSRIOS
Pela execuo do objeto deste Contrato, a CONTRATANTE repassar CONTRATADA,
no prazo e condies constantes deste instrumento, a importncia global estimada em R$
XXX (XXX) para os 24 (vinte e quatro) meses, sendo R$ XXX (XXX), para o custeio da
operao da Unidade, conforme PROPOSTA DE TRABALHO, parte integrante deste
instrumento, e R$ XXX (XXXX), para pagamento ao VERIFICADOR INDEPENDENTE.
PARGRAFO PRIMEIRO
O valor de repasse mensal deste Contrato de Gesto destinado s despesas de custeio
para a operao da Unidade, conforme PROPOSTA DE TRABALHO, parte integrante deste
instrumento, e, para pagamento ao VERIFICADOR INDEPENDENTE ser repassado em
24 (vinte e quatro) parcelas mensais, no valor estimado em R$ XXX (XXX).
PARGRAFO SEGUNDO
O valor do contrato destinado s despesas de custeio, para fins de cumprimento da
Proposta de Trabalho, parte integrante deste instrumento, submeter-se- s condies
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descritas na Clusula Stima.


PARGRAFO TERCEIRO
Os recursos destinados a cobrir a execuo do presente CONTRATO DE GESTO sero
empenhados globalmente e repassados mensalmente pela CONTRATANTE
CONTRATADA, de acordo com o cronograma de desembolso previsto na Clusula Stima Das Condies de Repasse financeiro.
PARGRAFO QUARTO
Os valores referentes utilizao de rteses, prteses e materiais especiais, que venham a
ser necessrios, sero reembolsados Entidade, pelos valores estabelecidos em tabela
prpria do SUS, aps a efetiva comprovao da utilizao da rtese e/ou prtese e/ou
material especial, e a devida aprovao e repasse financeiro pelo Sistema nico de Sade.
PARGRAFO QUINTO
Os recursos financeiros transferidos pela Contratante execuo do objeto deste Contrato
de Gesto sero movimentados em conta bancria especfica e exclusiva, vinculada a este
Contrato, de modo a que os recursos transferidos no sejam confundidos com os recursos
prprios da CONTRATADA.
PARGRAFO SEXTO
Todos os repasses sero realizados exclusivamente mediante cheque nominativo, ordem
bancria, Transferncia Eletrnica Disponvel (TED), em que fiquem registradas a
destinao do valor e a identificao do respectivo credor ou beneficirio, no sendo
permitido saque em espcie de qualquer valor.
PARGRAFO STIMO
A CONTRATADA poder contar com recurso financeiro adicional, mediante Termo Aditivo,
de at 10% do valor global do contrato, j previsto em planilha oramentria, para realizao
de ampliao e reforma de infra-estrutura, obras e aquisio de equipamentos em caso de
substituio devido tecnologia obsoleta ou por ampliao e modernizao de servios. O
recurso financeiro ser liberado, aps anlise e aprovao da especificao ou projeto
apresentado pela CONTRATATA ao CONTRATANTE.
PARGRAFO OITAVO
Os recursos repassados CONTRATADA podero ser por esta, aplicados no mercado
financeiro, desde que os resultados desta aplicao revertam-se, exclusivamente, aos
objetivos deste CONTRATO DE GESTO.
PARGRAFO NONO
expressamente proibida a celebrao pela Contratada de contratos de cesso fiduciria
de crditos oriundos da execuo deste contrato, em qualquer hiptese, ou a vinculao de
recebveis para o repasse financeiro de contratos de financiamento eventualmente
celebrados pela mesma.
CLUSULA SEXTA DA DOTAO ORAMENTRIA
As despesas para o repasse financeiro deste Contrato correro por conta dos recursos da
Dotao Oramentria a seguir especificada:
UNIDADE GESTORA: 19.601.0083
PROJETO/ATIVIDADE: 2640
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META: 577
FONTE: 00 / 30 / 81
ELEMENTO DE DESPESA: 3.3.90.39
CLUSULA STIMA - DAS CONDIES DE REPASSE FINANCEIRO
PARGRAFO PRIMEIRO
Os repasses financeiros de custeio da operao da Unidade CONTRATADA sero
efetivados mensalmente, em conta corrente especfica, aberta para este contrato, conforme
escalonamento de pagamento, definido no quadro a seguir:
Parcela
Primeira Parcela
Segunda Parcela
Terceira Parcela
A partir da Quarta Parcela

Perodo para Pagamento


At o 5 dia til da data da
assinatura do Contrato de Gesto
At o 10 dia til do ms
subseqente prestao dos
servios
At o 20 dia til do ms
subseqente prestao dos
servios.
At o dia 25 do ms subseqente
prestao dos servios.

Repasse Financeiro
Integral
Integral
Integral

10% do valor de repasse


financeiro + 90% do valor
de repasse financeiro
condicionado avaliao
quantitativa
Quinta Parcela
At o dia 25 do ms subseqente 10% do valor de repasse
prestao dos servios.
financeiro + 90% do valor
de repasse financeiro
condicionado avaliao
quantitativa
A partir da Sexta Parcela At o dia 25 do ms subseqente 10% do valor de repasse
at a Penltima Parcela
prestao dos servios.
financeiro condicionado
avaliao qualitativa +
90% do valor de repasse
financeiro condicionado
avaliao quantitativa
ltima Parcela
A liberao da ltima parcela est 10% do valor de repasse
condicionada disponibilizao financeiro condicionado
dos dados pelos sistemas oficiais avaliao qualitativa +
do Ministrio da Sade, conforme 90% do valor de repasse
descrito no Anexo Tcnico I financeiro condicionado
Sistema de Repasse financeiro, da avaliao quantitativa
Minuta do Contrato de Gesto.
PARGRAFO SEGUNDO
O valor financeiro mensal para pagamento ao VERIFICADOR INDEPENDENTE ser
repassado, juntamente com as parcelas de custeio da operao da Unidade.
PARGRAFO TERCEIRO

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A CONTRATANTE, no processo de acompanhamento e superviso deste contrato, poder


recomendar a alterao de valores, que implicar na reviso das metas pactuadas, ou
recomendar reviso das metas, o que implicar na alterao do valor global pactuado, tendo
como base o custo relativo, desde que devidamente justificada e aceita pelas partes, de
comum acordo, devendo, nestes casos, serem celebrados Termos Aditivos.
PARGRAFO QUARTO
Havendo atrasos nos desembolsos previstos no cronograma estabelecido pela
CONTRATANTE, a CONTRATADA poder realizar adiantamentos com recursos prprios
conta bancria indicada para recebimento dos repasses financeiros mensais, tendo
reconhecido as despesas efetivadas, desde que em montante igual ou inferior aos valores
ainda no desembolsados que estejam previstos neste Contrato de Gesto.
CLUSULA OITAVA - DO REAJUSTAMENTO
O reajustamento de preos ser efetuado na periodicidade prevista em lei federal,
considerando-se a variao ocorrida, desde a data da apresentao da proposta ou do
oramento a que esta se referir at a data do efetivo adimplemento da obrigao, tomandose por base a variao do IPCA-IBGE (ndice Nacional de Preos ao Consumidor Amplo) do
perodo, como os reajustes concedidos em negociaes coletivas pelas categorias
profissionais atuantes na Unidade de Sade, de acordo com a frmula matemtica descrita
no Anexo V, deste Contrato de Gesto.
CLUSULA NONA - DOS RECURSOS HUMANOS
A CONTRATADA contratar pessoal para a execuo de suas atividades, sendo de sua
inteira responsabilidade os encargos trabalhistas, previdencirios, fiscais, comerciais,
securitrios, assim como todo e qualquer passivo trabalhista, resultante da execuo do
objeto do presente contrato de gesto.
PARGRAFO PRIMEIRO
A CONTRATADA dever limitar a 70% (setenta por cento) dos recursos pblicos a esta
repassada com despesas de remunerao, encargos trabalhistas e vantagens de qualquer
natureza, a serem percebidos pelos seus empregados e servidores a ela cedidos,
observada, quanto a estes ltimos, a necessidade da manifestao expressa da contratada
quanto concesso de direitos como frias, licenas e aposentadorias, nos casos
pertinentes. Os limites e critrios utilizados para as despesas com remunerao, encargos e
vantagens, de qualquer natureza, a serem pagos aos dirigentes e empregados da
Organizao Social, no exerccio de suas funes, devero estar de acordo com o preo de
mercado de cada regio, onde est localizada a Unidade de Sade.
PARGRAFO SEGUNDO
Os servidores pblicos estaduais de cargo efetivo, que estiverem vinculados ao servio
transferido, podero ser colocados disposio para terem exerccio na Organizao
Social, mediante a sua aquiescncia e ato do Governador do Estado, nas condies
previstas no Captulo VII, da Lei n 8.647 de 29/07/2003 e Captulo VI, do Decreto n 8.890
de 21/01/2004.
PARGRAFO TERCEIRO
O valor pago pelo Poder Pblico, a ttulo de remunerao e de contribuio previdenciria
do servidor colocado disposio da Organizao Social, ser abatido do valor de cada
parcela dos recursos repassados mensalmente.
PARGRAFO QUARTO
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A Organizao Social fica OBRIGADA a contratar, no mbito local, profissionais de nvel


tcnico e de nvel superior, recm-formados, sem experincia anterior comprovada, a ttulo
de PRIMEIRO EMPREGO, para compor o quadro de recursos humanos, lotados nesta
Unidade de Sade, totalizando, no mnimo 10% do quantitativo de empregados contratados
de nvel tcnico e 10% do quantitativo de empregados contratados de nvel superior.
PARGRAFO QUINTO
A Organizao Social enviar, mensalmente, para divulgao no site da SESAB, a
quantidade de postos de trabalho gerada como PRIMEIRO EMPREGO, por atividade
desempenhada na Unidade de Sade, e, a relao entre este quantitativo e o de
empregados que no fazem parte desta iniciativa.
PARGRAFO SEXTO
vedada a contratao, no mbito do PRIMEIRO EMPREGO, de profissionais que sejam
parentes, ainda que por afinidade, at o 2 (segundo) grau, de pessoas que componham o
corpo diretivo da Organizao Social.
PARGRAFO STIMO
A experincia do PRIMEIRO EMPREGO dever ser pelo perodo mximo 12 (doze) meses,
para que oportunize a outro profissional a participao nesta iniciativa, assegurando-se ao
trabalhador todos os direitos conferidos pela Consolidao das Leis do Trabalho CLT.
CLUSULA DCIMA DO ACOMPANHAMENTO E DA AVALIAO DE RESULTADOS
Este Contrato de Gesto ser supervisionado, fiscalizado e avaliado pela CONTRATANTE,
atravs da Superintendncia da Ateno Integral Sade (SAIS) / Diretoria de Gesto da
Rede Prpria (DGRP) / Diretoria da Rede Prpria Sob Gesto Indireta (DIRP-GI) e pela a
Coordenao de Monitoramento e Avaliao da Secretaria da Sade, e acompanhado e
fiscalizado pela CONTRATADA, atravs da sua diretoria executiva e dos seus rgos
deliberativo e de fiscalizao.
PARGRAFO PRIMEIRO
Coordenao de Monitoramento e Avaliao competir a emisso de relatrio tcnico,
mensal, sobre os resultados alcanados pela CONTRATADA quanto s metas pactuadas,
quanto economicidade do desenvolvimento das respectivas atividades e quanto ao
aprimoramento da gesto da Organizao Social de Sade e otimizao do padro de
qualidade na execuo dos servios e no atendimento ao cidado.
PARGRAFO SEGUNDO
A DIRP-GI ser responsvel pelo acompanhamento da prestao de Contas e das
alteraes Contratuais, aditamentos, reajustes financeiros, caso sejam necessrios, pela
anlise dos relatrios tcnicos emitidos pela Coordenao de Monitoramento e Avaliao e
pelo Verificador Independente, para manifestao acerca da liberao do repasse
financeiro.
PARGRAFO TERCEIRO
Para a execuo das atividades citadas no Caput desta Clusula, a SESAB contar com o
auxlio de Verificador Independente.
PARGRAFO QUARTO
A CONTRATADA dever prestar contas, mensalmente, at o 5 dia til do ms subseqente
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prestao dos servios ou a qualquer tempo, conforme recomende o interesse pblico,


das atividades assistenciais realizadas, atravs de mecanismos (formulrios, sistemas ou
congneres), definidas pela SESAB, com registro da sua produo mensal nos sistemas
oficiais, do Ministrio da Sade, alm da prestao de contas, aps validao dos rgos
deliberativo e fiscal da entidade, contendo, dentre outros:
I - comparativo especfico das metas pactuadas e alcanadas, acompanhado de
justificativas para todos os resultados no alcanados e propostas de ao para superao
dos problemas enfrentados;
II - demonstrativo integral da receita e despesa realizadas na execuo, em regime de caixa
e em regime de competncia;
III - comprovantes de regularidade fiscal, trabalhista e previdenciria, acrescidos de
comprovante de reserva de depsito proporcional das verbas rescisrias correspondentes,
mediante apresentao de extrato bancrio.
PARGRAFO QUINTO
A Diretoria Executiva da CONTRATADA, ao final de cada exerccio financeiro, consolidar
as informaes de produo e de prestao de contas, no Relatrio de Prestao de Contas
Anual, e o encaminhar Secretaria da Sade, em duas vias, uma para a DIRP-GI e outra
para a Coordenao de Monitoramento e Avaliao, em at 30 dias aps o encerramento do
exerccio financeiro.
PARGRAFO SEXTO
A Coordenao de Monitoramento e Avaliao emitir, trimestralmente, o Relatrio Tcnico
Trimestral sobre os resultados alcanados pela CONTRATADA na execuo do Contrato de
Gesto, bem como sobre a economicidade no desenvolvimento das respectivas
atividades/servios e o encaminhar DIRP-GI, para posterior remessa ao Secretrio da
Sade, ao rgo deliberativo da CONTRATADA e Secretaria Executiva do Conselho de
Gesto das Organizaes Sociais, at o ltimo dia do ms subseqente ao encerramento
de cada trimestre do exerccio financeiro e, nos casos de percentual de alcance das metas
pactuadas inferior a 80%, sero remetidos tambm ao Tribunal de Contas do Estado.
PARGRAFO STIMO
Ser elaborada pela Coordenao de Monitoramento e Avaliao, ao final de cada exerccio
financeiro, a consolidao dos Relatrios Tcnicos Trimestrais devendo o Secretrio da
Sade encaminh-la ao Tribunal de Contas do Estado, no prazo mximo de 60 dias,
acompanhado de seu parecer conclusivo.
PARGRAFO OITAVO
Sempre que julgar necessrio, os rgos do Contratante, responsveis pela superviso,
fiscalizao e avaliao do desempenho da Contratada, podero requisitar as informaes,
bem como convocar reunies extraordinrias e realizar visitas tcnicas Unidade de Sade,
no local de realizao do objeto deste Contrato de Gesto, com vistas a obter informaes
adicionais que auxiliem no desenvolvimento de seu trabalho.
PARGRAFO NONO
Os resultados alcanados devero ser objetos de anlise criteriosa pela Coordenao de
Monitoramento e Avaliao, que proceder s correes e encaminhamentos que
eventualmente se faam necessrios para garantir a plena eficcia do instrumento, em
especial os 2, 3 e 4, do art. 27, da Lei n. 8.647/2003, alm de atestar a veracidade e a
fidedignidade das informaes apresentadas.
PARGRAFO DCIMO
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Os relatrios de que tratam o Caput e o Pargrafo nico do art. 26, e o Caput e o Pargrafo
1 do art. 27, da Lei n. 8.647/2003, devero ser elaborados utilizando o modelo padro
aprovado atravs da Resoluo n. 15/2013 do Conselho de Gesto das Organizaes
Sociais ou outra norma que lhe suceder.
PARGRAFO DCIMO PRIMEIRO
A ao ou omisso, total ou parcial, da fiscalizao do CONTRATANTE no eximir a
CONTRATADA de total responsabilidade na execuo do Contrato de Gesto.
PARGRAFO DCIMO SEGUNDO
A CONTRATADA ser avaliada quanto ao aprimoramento da gesto na execuo deste
contrato, com base em metodologia especfica.
CLUSULA DCIMA PRIMEIRA DO VERIFICADOR INDEPENDENTE
No exerccio da fiscalizao referida no Caput da Clusula Dcima - Do Acompanhamento e
Da Avaliao de Resultados, o CONTRATANTE ser auxiliado por empresa de auditoria
especializada, independente e de renome no mercado, de acordo com as diretrizes para a
contratao do Verificador Independente, constantes no Anexo IV, deste Contrato de
Gesto.
PARGRAFO PRIMEIRO
O VERIFICADOR INDEPENDENTE ser selecionado, de acordo com as diretrizes,
constantes no Anexo IV, deste Contrato de Gesto, e contratado, em at 40 (quarenta) dias
corridos, aps a assinatura deste instrumento, sob o regime privado, pela Organizao
Social, a quem competir arcar, integralmente, com os respectivos custos da contratao.
PARGRAFO SEGUNDO
A contratao de que trata este pargrafo limitar-se- ao valor mensal estimado em R$ XXX
(XXX), que poder ser reajustado, na periodicidade prevista em lei, tomando-se por base a
variao do INPC-IBGE do perodo.
PARGRAFO TERCEIRO
A contratao de VERIFICADOR INDEPENDENTE pela Organizao Social no consiste na
delegao do poder de polcia do Contratante, nas atividades de fiscalizao do
cumprimento das clusulas deste Contrato de Gesto.
PARGRAFO QUARTO
As diretrizes, especificaes e as atividades concernentes contratao e prestao dos
servios pelo VERIFICADOR INDEPENDENTE encontram-se descritas no ANEXO IV
Diretrizes para contratao do Verificador Independente.
PARGRAFO QUINTO
Para a apurao do cumprimento das metas quantitativas, descritas no Anexo II Metas de
Produo, e qualitativas, descritas no Anexo Tcnico II Indicadores de Qualidade, a
CONTRATADA encaminhar ao CONTRATANTE e ao VERIFICADOR INDEPENDENTE,
mensalmente, at o 5 (quinto) dia til do ms subseqente prestao dos servios, as
informaes referentes aos indicadores qualitativos e quantitativos, atravs de mecanismos
(formulrios, sistemas ou congneres), definidos pela SESAB.
PARGRAFO SEXTO
O VERIFICADOR INDEPENDENTE ter, ento, prazo de at 10 (dez) dias corridos para
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analisar toda a documentao e informaes fornecidas e emitir o seu relatrio, com


parecer tcnico opinativo, em meio digital e impresso, em duas vias de igual teor, uma para
a Organizao Social e outra para o CONTRATANTE, com a apurao dos indicadores
qualitativos e dos indicadores quantitativos, bem como o clculo da variao do repasse de
custeio mensal, de acordo com a metodologia indicada pelos Anexos Tcnicos I e II.
PARGRAFO STIMO
A contratao de VERIFICADOR INDEPENDENTE pela Organizao Social no substitui
nem invalida as atividades da Auditoria SUS e dos demais rgos de Controle interno e
externo.
CLUSULA DCIMA SEGUNDA DA VINCULAO AO EDITAL DE SELEO
Integra o presente Contrato de Gesto, como se nele estivessem transcritas, as clusulas e
condies estabelecidas no Edital de Seleo Pblica e na Proposta da entidade vencedora,
apresentada na referida Seleo.
CLUSULA DCIMA TERCEIRA DO PRAZO
O prazo de vigncia do CONTRATO DE GESTO ser de 24 (vinte e quatro) meses, tendo
por termo inicial a data de acordo com a publicao no Dirio Oficial do Estado, podendo ter
seu prazo dilatado, observando-se o limite estipulado por lei, aps, demonstrada a
consecuo dos objetivos estratgicos e das metas estabelecidas e ainda, a indicao,
garantia e aprovao das dotaes oramentrias necessrias para as despesas.
CLUSULA DCIMA QUARTA DA PUBLICAO
O CONTRATANTE, aps a assinatura deste Contrato de Gesto, providenciar a sua
publicao no Dirio Oficial do Estado e nos meios eletrnicos de Comunicao, e, em 02
(dois) jornais de grande circulao na Capital do Estado, nos termos do art. 32, do Decreto
Estadual n 8.890/2004.
CLUSULA DCIMA QUINTA DA REVISO E REPACTUAO
Este Contrato de Gesto poder ser alterado, parcial ou totalmente, mediante justificativas
por escrito, que contero a declarao de interesse de ambas as partes e dever ser
autorizado pelo Secretrio da Sade do Estado da Bahia, aps demonstrao da
necessidade, por meio de parecer sobre o desempenho da Organizao Social, nos ltimos
12 (doze) meses, elaborado pela Coordenao de Monitoramento e Avaliao, observando
a legislao vigente.
PARGRAFO PRIMEIRO
Na hiptese de comprovado o desequilbrio econmico-financeiro do Contrato, que
inviabilize a sua boa execuo nas condies inicialmente pactuadas, o CONTRATANTE,
obriga-se a repassar CONTRATADA, outros recursos consignados no oramento do
tesouro, destinados a garantir a capacitao operacional da Unidade, para fins de
cumprimento das metas, mediante prvia justificativa por escrito que conter a declarao
de interesse de ambas as partes e dever ser autorizado pelo Secretrio de Sade.
PARGRAFO SEGUNDO
A comprovao, a que se refere o Pargrafo anterior, dever ser feita atravs da
apresentao dos demonstrativos de custos da operacionalizao da Unidade, cujo uso lhe
fora permitido, acompanhado de relatrio, contendo parecer tcnico opinativo, elaborado
pelo Verificador Independente.
PARGRAFO TERCEIRO
Qualquer alterao ou modificao das condies do ajuste, decorrentes de m gesto,
culpa e/ou dolo da CONTRATADA, verificada por ocasio do encerramento de vigncia
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previsto no caput desta clusula, poder ensejar a no dilao de prazo, repactuao ou


renovao do presente contrato.
CLUSULA DCIMA SEXTA DA PRESTAO DE CONTAS
A Prestao de Contas da Entidade contratada, a ser apresentada mensalmente, ou, a
qualquer tempo, conforme recomende o interesse pblico, far-se- atravs de relatrio
pertinente execuo desse Contrato de Gesto, contendo comparativo especfico das
metas propostas com os resultados alcanados, acompanhados dos demonstrativos
financeiros.
PARAGRFO NICO
Ao final de cada exerccio financeiro, a CONTRATADA dever elaborar consolidao dos
relatrios e demonstrativos e encaminh-los ao CONTRATANTE, em modelos por esta
estabelecidos.
CLUSULA DCIMA STIMA DA INTERVENO DO CONTRATANTE NO SERVIO
TRANSFERIDO
Na hiptese de risco quanto continuidade dos servios de sade prestados populao, o
CONTRATANTE poder assumir imediatamente a execuo dos servios que foram
transferidos observadas as condies estabelecidas no Captulo VI, da Lei Estadual n 8.647
de 29/07/2003.
CLUSULA DCIMA OITAVA DA RESCISO
A resciso do Contrato de Gesto poder ser efetivada:
I. por ato unilateral da CONTRATANTE, na hiptese de:
a) descumprimento, por parte da CONTRATADA, ainda que parcial, das clusulas, dos
objetivos e metas previstas no presente Contrato, decorrentes de m gesto, culpa,
dolo ou violao da lei;
b) durante a vigncia do Contrato de Gesto, a OS for desqualificada, por qualquer razo,
conforme Lei Estadual n. 8.647/2003 e Decreto n. 8.890/2004, ou nos casos de
dissoluo da entidade;
c) o CONTRATANTE apresentar razes de interesse pblico para a resciso, de alta
relevncia e amplo conhecimento.
II. por acordo entre as partes reduzido a termo, tendo em vista o interesse pblico.
PARGRAFO PRIMEIRO
Verificada uma das hipteses previstas nos incisos I e II desta clusula, o Poder Executivo
providenciar a imediata revogao do Decreto de permisso de uso dos bens pblicos, a
cessao dos afastamentos dos servidores pblicos colocados disposio da
Organizao, no cabendo Entidade de direito privado sem fins lucrativos direito a
qualquer indenizao.
PARGRAFO SEGUNDO
Em caso de resciso unilateral por parte do CONTRATANTE que no decorra de m
gesto, culpa ou dolo da CONTRATADA, o CONTRATANTE arcar com os custos relativos
dispensa do pessoal contratado pela Organizao Social, bem como pelas dvidas
assumidas contratualmente pela CONTRATADA com fornecedores e prestadores de
servios para execuo do objeto do contrato.
PARGRAFO TERCEIRO
A CONTRATADA ter o prazo mximo de 30 (trinta) dias, a contar da data da resciso do
Edital de Seleo 003/2016
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Contrato, para quitar suas obrigaes e prestar contas de sua gesto CONTRATANTE.
PARGRAFO QUARTO
Em qualquer hiptese assegurado contratada o contraditrio e a ampla defesa, nos
termos da Constituio Federal.
PARGRAFO QUINTO
Quando do encerramento deste Contrato de Gesto, independente dos motivos que o
ocasionaram, dever ser:
I.realizado pelo CONTRATANTE, o inventrio dos bens sob responsabilidade da
CONTRATADA para execuo do objeto contratado;
II.apresentado pela CONTRATADA, no prazo mximo de 60 dias, o Relatrio de
Prestao de Contas Final;
III.lavrado pelo CONTRATANTE e pela CONTRATADA o Termo de Encerramento do
Contrato de Gesto.
CLUSULA DCIMA NONA DA RESPONSABILIDADE CIVIL DA CONTRATADA
A CONTRATADA responsvel pela indenizao de dano decorrente de ao ou omisso
voluntria, ou de negligncia, impercia ou imprudncia, que seus agentes, nessa
qualidade, causarem a paciente, aos rgos do SUS e a terceiros a estes vinculados, bem
como aos bens pblicos mveis e imveis objetos de permisso de uso, de que trata a Lei
Estadual n 8.647 de 29/07/2003 e o Decreto n 8.890 de 21/01/2004, assegurando-se o
direito de regresso contra o responsvel nos casos de dolo ou culpa, sem prejuzo da
aplicao das demais sanes cabveis.
PARGRAFO NICO
A responsabilidade de que trata esta clusula estende-se aos casos de danos causados por
falhas relativas prestao dos servios.
CLUSULA VIGSIMA DAS DISPOSIES GERAIS
Fica acordado que os direitos e deveres atinentes Entidade privada sem fins lucrativos
subscritora deste instrumento sero sub-rogados para a Organizao Social de Sade por
ela constituda.
PARGRAFO PRIMEIRO
A CONTRATADA poder a qualquer tempo e mediante justificativa apresentada ao
Secretrio da Sade do Estado e ao Governador do Estado, propor a devoluo de bens ao
Poder Pblico Estadual, cujo uso fora a ela permitido e que no mais sejam necessrios ao
cumprimento das metas pactuadas.
PARGRAFO SEGUNDO
Os bens mveis e imveis cujo uso foi permitido CONTRATADA, equivalentes aos
relacionados no Anexo IX do Edital de Seleo e aos incorporados posteriormente no
transcorrer do Contrato, mediante prvia avaliao e expressa autorizao do
CONTRATANTE, podero ser alienados e substitudos por outros de igual ou maior
funcionalidade, os quais integraro o patrimnio do Estado.
PARGRAFO TERCEIRO
Em caso de extino da Organizao Social, de resciso do Contrato de Gesto, o
patrimnio, os legados e as doaes que lhe foram destinados, bem como os excedentes
financeiros decorrentes de suas atividades, sero incorporados ao patrimnio do Estado ou
ao de outra Organizao Social, qualificada na forma da Lei Estadual n 8.647/2003,
ressalvados o patrimnio, bens e recursos pr-existentes ao Contrato ou adquiridos com
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recursos a ele estranhos.


PARGRAFO QUARTO
Sem prejuzo do acompanhamento, da fiscalizao e da normatividade suplementar
exercidas pelo CONTRATANTE sobre a execuo dos servios previstos no presente
Contrato, a CONTRATADA reconhece a prerrogativa de controle e autoridade normativa do
CONTRATANTE, ficando certo que a alterao decorrente de tais competncias normativas
ser objeto de termo aditivo ou de notificao dirigida CONTRATADA.
PARGRAFO QUINTO
O CONTRATANTE poder assumir a execuo dos servios que foram transferidos, a fim
de manter a sua continuidade na hiptese de risco quanto ao regular cumprimento das
obrigaes assumidas no Contrato de Gesto.
PARGRAFO SEXTO
Os servios objeto deste contrato de gesto no podem sofrer soluo de continuidade
durante todo o prazo da sua vigncia, devendo ser executados por empregados da
CONTRATADA, sob a inteira responsabilidade funcional e operacional desta, mediante
vnculo de subordinao dos trabalhadores para com a entidade contratada, sobre os quais
manter estrito e exclusivo controle.
CLUSULA VIGSIMA PRIMEIRA DO FORO
As partes elegem o Foro da Capital do Estado da Bahia, com excluso de qualquer outro,
por mais privilegiado que seja, para dirimir questes oriundas do CONTRATO DE GESTO
que no puderem ser resolvidas pelas partes.
E, por estarem assim justos e contratados, o presente assinado em 03 (trs) vias de igual
teor e forma na presena das testemunhas, que subscrevem depois de lido e achado
conforme, para um s efeito de direito.
Salvador, ____ de ________ de 2016.
__________________________________________
DR. FBIO VILAS-BOAS PINTO
SECRETRIO DA SADE

______________________________________________
CONTRATADA
CPF:
Testemunha _______________________________________
Testemunha _______________________________________

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ANEXO I AO CONTRATO DE GESTO


INFORMAES SOBRE A UNIDADE DE SADE
(ENCONTRA-SE NO ANEXO I DESTE EDITAL DE SELEO PBLICA)

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ANEXO II AO CONTRATO DE GESTAO


METAS DE PRODUO
(ENCONTRA-SE NO ANEXO II DESTE EDITAL DE SELEO PBLICA)

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ANEXO III AO CONTRATO DE GESTO


RELAO MNIMA DE RECURSOS HUMANOS POR CATEGORIA PROFISSIONAL
(ENCONTRA-SE NO ANEXO III DESTE EDITAL DE SELEO PBLICA)

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ANEXO IV AO CONTRATO DE GESTO


DIRETRIZES PARA CONTRATAO DO VERIFICADOR INDEPENDENTE
1. DISPOSIES GERAIS
O VERIFICADOR INDEPENDENTE constitui-se em pessoa jurdica de direito privado que
comprove total independncia e imparcialidade face ORGANIZAO SOCIAL e
SESAB.
O VERIFICADOR INDEPENDENTE ser selecionado pela SESAB e contratado, sob o
regime privado, pela ORGANIZAO SOCIAL, a quem competir arcar, integralmente, com
os respectivos custos da contratao.
A contratao do VERIFICADOR INDEPENDENTE ocorrer, em at 40 (quarenta) dias
corridos, aps a assinatura deste instrumento Contratao e sua atuao ter incio, no
prazo mximo de 45 (quarenta e cinco) dias, aps a assinatura deste Contrato de Gesto, e
perdurar at o final do mesmo.
Considera-se VERIFICADOR INDEPENDENTE a empresa responsvel por auxiliar a
SESAB na fiscalizao do Contrato de Gesto, durante toda a sua execuo.
O trabalho do VERIFICADOR INDEPENDENTE deve ser desenvolvido em parceria com a
SESAB e com a ORGANIZAO SOCIAL, promovendo a integrao das equipes e
alinhamento em relao s melhores prticas a serem adotadas.
A contratao do VERIFICADOR INDEPENDENTE dever observar as diretrizes indicadas
no corpo deste Anexo e no Contrato de Gesto.
2. CONTRATAO DO VERIFICADOR INDEPENDENTE
A ORGANIZAO SOCIAL dever apresentar, para prvia homologao da SESAB, no
prazo de at 20 (vinte) dias corridos, aps a assinatura do Contrato de Gesto, ao menos 03
(trs) empresas ou consrcios de empresas que renam as condies mnimas de
qualificao para atuar como VERIFICADOR INDEPENDENTE.
As empresas ou consrcios devero atender aos seguintes requisitos:
a) ter pelo menos 05 (cinco) anos de experincia;
b) ter comprovadamente executado servios de caractersticas semelhantes aos
descritos, neste item, assim entendidos como atividades de:
I. fiscalizao/verificao/auditoria;
II. gerenciamento;
III. superviso;
IV. controle.
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b.1) As atividades devero ser comprovadas em Unidades Pblicas de Sade.


b.2) A comprovao de que trata esta alnea se dar obrigatoriamente em, no mnimo
duas, das atividades listadas.
c) apresentar plano de trabalho demonstrando a metodologia a ser aplicada na
conduo dos trabalhos de acompanhamento das atividades da ORGANIZAO
SOCIAL e seus contratados;
d) no estar submetida liquidao, interveno ou Regime de Administrao Especial
Temporria - RAET, falncia ou recuperao judicial; no encontrar-se em
cumprimento de pena de suspenso temporria de participao em licitao ou
impedimento de contratar com a Administrao; no ter sido declarada inidnea para
licitar ou contratar com a Administrao Pblica, bem como no ter sido condenada,
por sentena transitada em julgado, pena de interdio de direitos devido prtica
de crimes ambientais, conforme disciplinado no art. 10 da Lei n 9.605, de
12.02.1998;
e) contar com equipe tcnica de especialistas de nvel superior, qualificados
profissionalmente, para o desempenho das atividades a que se prope.
As propostas entregues pelas empresas pr-selecionadas sero avaliadas pela SESAB. A
avaliao e seleo da proposta dos participantes do processo ser realizada observando
cumulativamente aos seguintes critrios:
I. Atendimento aos parmetros estabelecidos neste Anexo;
II. Preo compatvel com o mercado; e
III. Experincia e qualificao compatvel com o objeto do Contrato de Gesto.
A SESAB poder, a seu critrio e a qualquer tempo:
I. Solicitar das participantes da seleo informaes adicionais para ratificar ou
complementar sua proposta; e
II. Excluir da seleo empresas que possivelmente tenham interesses conflituosos com a
prestao dos servios, de modo a comprometer sua independncia e imparcialidade.
A SESAB se manifestar, no prazo mximo de 10 (dez) dias corridos, acerca da adequao
das empresas ou consrcios de empresas apresentados pela ORGANIZAO SOCIAL,
cabendo ORGANIZAO SOCIAL formalizar, tambm no prazo mximo de 10 (dez) dias
antes, a contratao de uma entre as empresas homologadas pela SESAB, para atuar como
VERIFICADOR INDEPENDENTE. Uma vez contratada a empresa, ela dispor do prazo de
at 05 (cinco) dias corridos para iniciar suas atividades.
Observados os requisitos e impedimentos referidos, previstos neste Anexo, a equipe do
VERIFICADOR INDEPENDENTE dever contar com especialistas de nvel superior em
todas as reas de conhecimento relevantes para o desempenho das atribuies elencadas
neste Anexo, devendo ainda ter disposio e mobilizar, se necessrio, especialistas de
renome para apresentao de parecer relativo a questes surgidas durante a execuo do
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contrato que exijam esse tipo de anlise.


Dentre os profissionais indicados para compor a equipe tcnica do VERIFICADOR
INDEPENDENTE, devero necessariamente estar relacionados tcnicos, devidamente
qualificados profissionalmente, para emisso de relatrios e laudos tcnicos de aferio do
cumprimento de todas as diretrizes constantes deste Contrato de Gesto, com observncia
das normas nacionais e internacionais e demais tcnicas e mtodos aplicveis rea de
gesto e de sade.
Caso a ORGANIZAO SOCIAL no contrate o VERIFICADOR INDEPENDENTE
selecionado pela SESAB ou no atenda aos prazos estabelecidos para tanto, a mesma
estar sujeita ao desconto, no valor de repasse mensal, do preo mximo estimado por este
Contrato de Gesto, para contratao daquele. Alm disso, na periodicidade prevista pelo
Anexo Tcnico I Sistema de Repasse financeiro, a partir do quarto ms do Contrato, sero
aplicados os descontos mximos possveis, referentes s metas qualitativas e s metas
quantitativas, com ajustes financeiros a menor, at que seja efetivada a referida contratao,
e, posterior apurao pelo VERIFICADOR INDEPENDENTE do desempenho quantitativo e
qualitativo, com a realizao do encontro de contas.
O CONTRATO a ser celebrado entre a ORGANIZAO SOCIAL e o VERIFICADOR
INDEPENDENTE no dever exceder o prazo de vigncia de 05 (cinco) anos, podendo,
excepcionalmente, desde que autorizado previamente pela SESAB, ser aditivado at o
sexto ano. Sempre que houver disponibilidade no mercado, dever ser promovida a
rotatividade entre a empresa e os profissionais a serem contratados.
Quando da contratao do VERIFICADOR INDEPENDENTE, a ORGANIZAO SOCIAL
far constar no contrato a obrigao do VERIFICADOR atender integralmente ao disposto
no Contrato de Gesto.
3. NO PODERO PARTICIPAR DA SELEO DO VERIFICADOR INDEPENDENTE
No podero ser contratadas como VERIFICADOR INDEPENDENTE as seguintes pessoas
jurdicas e ou conscios:
I. Impedidas ou suspensas de contratar com a Administrao Pblica;
II. Cujos scios tenham participao direta ou indireta na administrao ou no corpo diretivo
da ORGANIZAO SOCIAL; e,
III. Que, de alguma forma, possam ter sua independncia e imparcialidade comprometidas.
4. ATRIBUIOES DO VERIFICADOR INDEPENDENTE
A fiscalizao do cumprimento das obrigaes pela ORGANIZAO SOCIAL, durante a
execuo deste Contrato de Gesto, sero realizadas pelo VERIFICADOR
INDEPENDENTE, a quem caber, mensalmente ou em periodicidade ressalvada pelos
dispositivos a seguir, entre outras obrigaes a serem definidas pela SESAB quando da
contratao:
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I.
II.

III.
IV.

V.

Apurar o cumprimento dos Indicadores Quantitativos e dos Indicadores Qualitativos


deste Contrato de Gesto.
Calcular a variao do repasse de custeio mensal, de acordo com a metodologia
indicada pelos Anexos Tcnicos I Sistema de Repasse financeiro e II Indicadores
de Qualidade.
Realizar o clculo dos reajustes de valores previstos neste Contrato de Gesto.
Apurar o reflexo econmico-financeiro ao Contrato de Gesto, resultante de repactuao de metas sejam de atividades assistenciais, sejam de metas qualitativas,
acordada entre as Partes, por meio de Termo Aditivo ao Contrato de Gesto.
Realizar, mensalmente, o clculo do valor de depsito proporcional ao
provisionamento trabalhisa / verbas rescisrias, descritos abaixo, a ser efetuado pela
ORGANIZAO SOCIAL, com apresentao de parecer tcnico SESAB, at o 5
(quinto) dia til do ms subseqente prestao dos servios, com base na folha de
pagamento da Organizao Social:
a)
b)
c)
d)

13 (dcimo terceiro) salrio;


Frias e um tero constitucional de frias;
Multa sobre o FGTS e contribuio social para as rescises sem justa causa; e
Encargos sobre frias e 13 (dcimo terceiro) salrio.

VI.

Ressalta-se que os percentuais mnimos relativos s provises de encargos


trabalhistas, sociais e previdencirios esto definidos pelo Anexo nico do Decreto
Estadual n 15.219, de 30 de junho de 2014.

VII.

Auditar os documentos comprobatrios da ocorrncia das obrigaes trabalhistas e


seus respectivos prazos de vencimento, verificando o valor pago pela
ORGANIZAO SOCIAL, a ttulo de eventuais indenizaes trabalhistas aos
empregados, decorrentes de situaes ocorridas durante a vigncia do contrato.

VIII.

Aps a confirmao da ocorrncia da situao que ensejou o pagamento de


indenizao trabalhista e a conferncia dos clculos, apresentar parecer tcnico
SESAB, no prazo mximo de 05 (cinco) dias corridos a contar da informao
prestada pela Organizao Social, para que possa ser efetuado o acompanhamento
e arquivamento da informao.

IX.

Acompanhar a pesquisa de satisfao dos Usurios a ser realizada pela


ORGANIZAO SOCIAL.

X.

Acompanhar
a
implantao
e
o
funcionamento
regular
das
Comisses/Comits/Ncleos e/ou congneres, previstos neste Contrato de Gesto.

XI.

Apurar taxas de: Mortalidade Geral e Institucional, Ocupao Hospitalar, Infeco


Hospitalar, Mdia de Permanncia (em dias), Cesariana, de acordo com a sua
aplicabilidade.

XII.

Acompanhar e/ou fiscalizar a execuo servios prestados pela ORGANIZAO


SOCIAL.

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XIII.

Verificar custos/despesas e receitas principais e extraordinrias.

XIV.

Verificar a coerncia e a compatibilidade, com a realidade, dos dados registrados


pela Organizao Social, no APURASUS ou sistema equivalente, disponibilizado
pelo Ministrio da Sade.

XV.

Apurar a qualidade dos gastos efetuados pela ORGANIZAO SOCIAL, assim


como a economicidade no desenvolvimento das atividades.

XVI.

Monitorar os resultados da execuo da gesto e validar os dados obtidos.

XVII.

Avaliar o desequilbrio econmico-financeiro do Contrato de Gesto, sempre que


suscitado por quaisquer das partes, analisando o cenrio que o originou, gerando, ao
final, um parecer tcnico. O parecer tcnico dever dar suporte anlise econmicofinanceira, na qual o VERIFICADOR INDEPENDENTE dever avaliar e dimensionar,
caso exista, o impacto econmico-financeiro para o Contrato de Gesto

XVIII.

Recomendar os parmetros para a recomposio econmico-financeira do contrato


de gesto, ou para ajuste no valor da contraprestao, consolidando os resultados
de suas anlises em relatrio tcnico-financeiro.

XIX.

Auditar, com periodicidade no superior a 03 (trs) meses, a contratao de servios


de terceiros e a aquisio de materiais e medicamentos pela Organizao Social,
observando o atendimento a regulamento prprio, compatvel com a Proposta de
Trabalho, apresentada durante a Seleo Pblica, e com os interesses da
Administrao Pblica.

XX.

Verificar a ocorrncia de processo seletivo para a contratao de pessoal, compatvel


com a Proposta de Trabalho, apresentada durante a Seleo Pblica, e com os
interesses da Administrao Pblica.

XXI.

Verificar, com periodicidade no superior a 03 (trs) meses, a existncia, a


compatibilidade com as normas de Vigilncia Sanitria e o cumprimento do PGRSS
Plano de Gerenciamento dos Resduos Slidos em Sade, em todas as suas etapas,
at o destino final, emitindo relatrio, contendo parecer tcnico SESAB.

XXII.

Verificar se est sendo respeitado o percentual mnimo de 10% (dez por cento) do
quantitativo de empregados contratados de nvel tcnico e 10% do quantitativo de
empregados contratados de nvel superior, que no tenham registro na Carteira de
Trabalho, a ttulo de PRIMEIRO EMPREGO, para compor o quadro de recursos
humanos, lotados na Unidade de Sade.

XXIII.

Verificar a compatibilidade da folha de pagamento da Organizao Social e os dados


divulgados pela mesma, mensalmente, com relao quantidade de postos de
trabalho gerada como PRIMEIRO EMPREGO, por atividade desempenhada na
Unidade de Sade, e, a relao entre esta quantidade e o quantitativo de
empregados que no fazem parte desta iniciativa.

XXIV.

Verificar a compatibilizao dos profissionais contratados com o Contrato de Gesto


e com o cadastro no CNES Cadastro Nacional de Estabelecimentos de Sade.

XXV.

Verificar a compatibilizao dos servios oferecidos pela Unidade de Sade com o


Contrato de Gesto e com o cadastro no CNES Cadastro Nacional de
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Estabelecimentos de Sade.
A ORGANIZAO SOCIAL garantir SESAB e ao VERIFICADOR INDEPENDENTE
acesso irrestrito, ininterrupto e online aos sistemas de acompanhamento e monitoramento
dos servios.
TODAS as atribuies realizadas pelo VERIFICADOR INDEPENDENTE sero objeto de
relatrio, contendo parecer tcnico opinativo, a ser apresentado SESAB e
ORGANIZAO SOCIAL.
5. CONTRATO COM O VERIFICADOR INDEPENDENTE
A ORGANIZAO SOCIAL dever elaborar e submeter aprovao da SESAB, Minuta de
Contrato a ser celebrado com o VERIFICADOR INDEPENDENTE, observadas as
disposies especficas contidas, neste Contrato de Gesto.
A Minuta de Contrato dever conter, pelos menos, as seguintes disposies:
I.
O objeto do Contrato de Gesto;
II.
O objeto da contratao em questo;
III.
A descrio detalhada das atividades a serem desenvolvidas pelo VERIFICADOR
INDEPENDENTE;
IV.
Os relatrios a serem entregues e os respectivos prazos;
V.
Durao do contrato com o VERIFICADOR INDEPENDENTE equivalente a do
Contrato de Gesto. Ou seja, incialmente por 24 (vinte e quatro) meses, podendo ser
prorrogado at o limite de 60 (sessenta) meses, e, excepcionalmente, desde que
autorizado previamente pela SESAB, ser aditivado at o sexto ano;
VI.
Percentual mximo de subcontratao dos servios;
VII.
Condies de sigilo e de propriedade das informaes;
VIII.
Relacionamento com o contratante e com a SESAB.
A Minuta de Contrato dever prever que o VERIFICADOR INDEPENDENTE atuar com
independncia e imparcialidade. A avaliao dos servios prestados pelo VERIFICADOR
INDEPENDENTE por parte da ORGANIZAO SOCIAL se restringir a observncia dos
seus aspectos formais, tais como, apresentao em formato adequado, no prazo avenado,
subscrito por pessoa competente, dentre outros. Eventuais discordncias quanto ao
contedo produzido pelo VERIFICADOR INDEPENDENTE sero dirimidas, pela SESAB,
mediante anlise dos relatrios/pareceres tcnicos, apresentados pelo VERIFICADOR
INDEPENDENTE, resguardado o direito ao contraditrio e ampla defesa da Organizao
Social.
A formalizao do contrato entre a ORGANIZAO SOCIAL e o VERIFICADOR
INDEPENDENTE e de eventuais aditivos depender da aprovao prvia da SESAB, a qual
figurar como interveniente e anuente da avena.
6. RELAO COM AS PARTES
A fim de conferir independncia tcnica das anlises e contedos produzidos pelo
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VERIFICADOR INDEPENDENTE:
I.

II.

III.

Todos os documentos, relatrios, manuais, anlises e estudos produzidos pelo


VERIFICADOR INDEPENDENTE, ainda que em verses preliminares, devero ser
produzidos em meio digital, atravs de CD, e, em duas vias impressas e entregues,
concomitantemente, ORGANIZAO SOCIAL e SESAB.
Para aqueles servios em que o VERIFICADOR INDEPENDENTE atuar mediante
demanda, tanto a ORGANIZAO SOCIAL, quanto a SESAB podero requerer
formalmente sua prestao, devendo o VERIFICADOR INDEPENDENTE cientificar a
outra parte de imediato.
O VERIFICADOR INDEPENDENTE goza de total independncia tcnica para
realizao dos servios contratados, sendo que eventuais discordncias quanto ao
contedo do seu trabalho no ensejar a aplicao de quaisquer penalidades,
atrasos ou descontos sobre sua remunerao.

Os relatrios, contendo pareceres tcnicos, elaborados pelo VERIFICADOR


INDEPENDENTE, tero cunho meramente opinativo, devendo ser objeto de apreciao e
anlise pela SESAB, resguardando o direito ao contraditrio e ampla defesa da
ORGANIZAO SOCIAL.
7. PRODUTOS DO VERIFICADOR INDEPENDENTE
O VERIFICADOR INDENDENTE dever apresentar plano de trabalho demonstrando a
metodologia a ser aplicada na conduo dos trabalhos de acompanhamento das atividades
da ORGANIZAO SOCIAL e seus contratados. Dever apresentar relatrios detalhados,
contendo parecer tcnico opinativo, com os resultados dos trabalhos realizados, na
periodicidade compatvel com as exigncias do Contrato de Gesto, e, sempre que couber,
conter as seguintes informaes:
I.
II.
III.
IV.
V.
VI.
VII.

Confrontao dos resultados apurados com aqueles produzidos pela


ORGANIZAO SOCIAL e apontamento de possveis causas para as divergncias;
Fontes das informaes e dados utilizados no relatrio;
Memrias de clculo;
Indicao de procedimentos para melhorar o acompanhamento e a fiscalizao do
Contrato de Gesto;
Indicao de falhas porventura cometidas pela ORGANIZAO SOCIAL;
Nome da empresa e equipe tcnica responsvel pela confeco do relatrio; e
Outras informaes que entender relevantes.

O VERIFICADOR INDEPENDENTE apresentar SESAB relatrio mensal, contendo a


avaliao de desempenho quantitativo e qualitativo da ORGANIZAO SOCIAL, devendo
tambm, a qualquer tempo, fazer comunicaes ou relatrios extraordinrios referentes a
quaisquer eventos relevantes.
O VERIFICADOR INDEPENDENTE dever realizar reunies peridicas, preferencialmente
com periodicidade trimestral, de acompanhamento e controle com a SESAB, nas quais
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sero apresentadas a sntese da avaliao qualitativa e da avaliao quantitativa do


cumprimento de metas contratuais, e outros temas que julgar pertinentes, respeitando
cronograma prvio, registrando em ata as providncias a serem adotadas no sentido de se
assegurar o cumprimento das exigncias e prazos do Contrato de Gesto, devendo a
ORGANIZAO SOCIAL ser informada da agenda prevista para tais reunies e receber
cpia de suas atas.
O VERIFICADOR INDEPENDENTE ser o responsvel pela elaborao das atas
mencionadas, anteriormente, devendo encaminh-las SESAB, para assinatura, at 05
(cinco) dias corridos, contados da data da realizao da reunio.
O VERIFICADOR INDEPENDENTE poder, a qualquer tempo, sugerir ajustes no sistema
de avaliao, podendo ou no ser acatados pela SESAB.

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ANEXO V DO CONTRATO DE GESTO DO REAJUSTAMENTO


A frmula de clculo para o IRPC (ndice de Reajuste da Contraprestao Pblica), ndice
que servir de referncia para o reajuste dos contratos de gesto, utilizar a seguinte
frmula matemtica:
IRCP = [1 + ( PA x %A + PB x %B... Pnx%n + PY x IPCA)]
Onde:
IRCP ndice de reajuste da contraprestao pblica;
PA = Valor da Remunerao da categoria A/ Valor total do repasse;
A ndice de reajuste da Categoria Profissional A definido em acordo, conveno ou
dissdio;
PB = Valor da Remunerao da categoria B/ Valor total do repasse;
B ndice de reajuste da Categoria Profissional B definido em acordo, conveno ou
dissdio;
Pn = Valor da Remunerao das demais categorias/ Valor total do repasse de cada uma;
n ndice de reajuste de cada Categoria Profissional definido em acordo, conveno ou
dissdio;
PY Valor destinado aos demais itens de custos e despesas para operacionalizao da
unidade/ Valor total do repasse;
IPCA ndice de Preos do Consumidor amplo.
A frmula ser aplicada integralmente quando houver coincidncia entre a data de
aniversrio do contrato com as datas de reajustes, conforme acordo, conveno ou dissdio.
No havendo coincidncia entre essas datas, sugere-se a seguinte metodologia:
Situao 1 - data do reajuste salarial, conforme acordo, conveno ou dissdio, posterior a
data de aniversrio do contrato:
Neste caso adotar-se- a seguinte frmula na data do aniversrio do contrato:
IRCP = [ 1 + ( PY x IPCA)]
Desta forma, fica garantido o reajuste apenas da parcela, sobre a qual incide o IPCA.
Na data do reajuste salarial, conforme acordo, conveno ou dissdio, aplicar-se- a
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seguinte frmula:
IRCP = [ 1 + ( PA x %A + PB x %B... Pnx%n)]
Situao 2 - data do reajuste salarial, conforme acordo, conveno ou dissdio, anterior a
data de aniversrio do contrato:
Neste caso a frmula ser aplicada integralmente na data de aniversrio do contratato,
conforme mostrado abaixo:
IRCP = [ 1 + ( PA x %A + PB x %B... Pnx%n + PY x IPCA)]
Dessa forma, fica garantido o reajuste dos salrios das categorias profissionais e dos
demais itens de custo, na data de aniversrio do contrato. necessrio ressaltar que a data
de aniversrio ocorre doze meses aps a apresentao da proposta pela empresa
vencedora do certame licitatrio. Ademais, os percentuais de reajustes salariais, so
aqueles frutos de negociaes entre sindicatos representantes dos trabalhadores e
sindicatos patronais.

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ANEXO TCNICO I AO CONTRATO DE GESTO


SISTEMA DE REPASSE FINANCEIRO
I.

Com a finalidade de definir as regras e o cronograma de pagamento ficam


estabelecidos os seguintes princpios e procedimentos:

1. A atividade assistencial da CONTRATADA subdivide-se nas modalidades


assinaladas abaixo, conforme especificao e quantidades estipuladas nos Anexos I
Informaes sobre a Unidade de Sade e II Metas de Produo:
( x)
( )
( x)
( x)

Internao
Hospital Dia
Atendimento Ambulatorial, incluindo servio de Urgncia/Emergncia
SADT Servios de Apoio Diagnstico e Teraputico

1.1 . As modalidades de atividades assistenciais, acima assinaladas, referem-se rotina


de atendimentos a serem oferecidos pela Unidade de Sade sob gesto da
CONTRATADA.
2. Alm das atividades de rotina, a Unidade de Sade poder realizar outras atividades,
submetidas prvia anlise e autorizao do CONTRATANTE, respeitadas as
limitaes previstas em Lei.
3. O montante do oramento econmico-financeiro do Hospital Estadual da Criana
para o perodo de 24 (vinte e quatro) meses, fica estimado em R$ XXX (XXX).
3.1 O valor de repasse mensal est estimado em R$ XXX (XXX), para fins de custeio da
operao da Unidade.
3.2 O valor de repasse mensal est estimado em R$ XXX (XXX), para pagamento ao
VERIFICADOR INDEPENDENTE.
3.3 Este Anexo Tcnico versa, exclusivamente, sobre a parte do repasse mensal
correspondente operao da Unidade.
4. Os repasses financeiros CONTRATADA, previstos no item 3.1, dar-se-o da forma
descrita na Clusula Stima, deste Contrato de Gesto.
4.1.

Os valores estimados e correspondentes aos percentuais indicados na


Clusula Stima:

Percentual
90%
10%

Valor Estimado
R$ XXX (XXX)
R$ XXX (XXX)

5. Visando o acompanhamento e a avaliao da execuo do Contrato de Gesto e da


movimentao de recursos econmicos e financeiros, assim como a verificao do
cumprimento das atividades e dos indicadores quantitativos estabelecidos para a
CONTRATADA, a mesma dever encaminhar ao CONTRATANTE e ao
VERIFICADOR INDEPENDENTE, mensalmente, at o 5 dia til do ms
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subseqente prestao dos servios, as informaes referentes s atividades


assistenciais realizadas, atravs de mecanismos (formulrios, sistemas ou
congneres), definidas pelo CONTRATANTE. Alm de registrar a sua produo
mensal nos sistemas oficiais, do Ministrio da Sade.
6. Para a apurao do cumprimento das metas qualitativas, descritas no Anexo
Tcnico II Indicadores de Qualidade, a CONTRATADA dever encaminhar ao
CONTRATANTE e ao VERIFICADOR INDEPENDENTE, mensalmente, at o 5 dia
til do ms subseqente prestao dos servios, as informaes referentes ao
indicadores qualitativos, atravs de mecanismos (formulrios, sistemas ou
congneres), definidos pelo CONTRATANTE.
7. O VERIFICADOR INDEPENDENTE ter, ento, prazo de at 10 (dez) dias corridos
para concluir a anlise de toda a documentao e das informaes fornecidas e
emitir o seu relatrio, com parecer tcnico opinativo, em meio digital e impresso, em
duas vias de igual teor, uma para a Organizao Social e outra para a SESAB, com
a apurao dos indicadores qualitativos e dos indicadores quantitativos, bem como o
clculo da variao do repasse de custeio mensal, de acordo com a metodologia
indicada pelos Anexos Tcnicos I e II.
8. O CONTRATANTE proceder a anlise dos dados enviados pela CONTRATADA,
assim como a apreciao dos relatrios do VERIFICADOR INDEPENDENTE e da
Coordenao de Monitoramento e Avaliao, resguardando o direito ao contraditrio
e ampla defesa da CONTRATADA para que sejam efetuados os devidos repasses
financeiros de recursos.
8.1 Mensalmente, o CONTRATANTE proceder a consolidao e anlise
conclusiva dos dados, para avaliao e pontuao dos indicadores de qualidade,
que condicionam a transferncia de 10% (dez por cento) do valor de repasse, citado
no item 3.1, deste Anexo Tcnico.
8.2 Mensalmente, a CONTRATANTE proceder a anlise das quantidades de
atividades assistenciais realizadas pela CONTRATADA, assim como analisar os
relatrios, contendo pareceres tcnicos opinativos, elaborados pelo VERIFICADOR
INDEPENDENTE e pela Coordenao de Monitoramento e Avaliao, apurando e
avaliando os desvios (para mais ou para menos), ocorridos em relao s
quantidades estabelecidas, neste Contrato de Gesto.
9. A anlise referida, no item anterior, poder resultar em re-pactuao, acordada entre
as Partes, por meio de Termo Aditivo ao Contrato de Gesto, das quantidades de
atividades assistenciais, ora estabelecidas, e seu reflexo econmico-financeiro.
10. A anlise referida, no item acima, no anula a possibilidade de que sejam firmados
Termos Aditivos ao Contrato de Gesto em relao s clusulas que quantificam as
atividades assistenciais a serem desenvolvidas pela CONTRATADA e seu
correspondente reflexo econmico-financeiro, a qualquer tempo, se condies e
ocorrncias excepcionais incidirem de forma muito intensa sobre as atividades da
Unidade de Sade, inviabilizando e/ou prejudicando a assistncia prestada.

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Sistemtica e Critrios de Repasse financeiro:


1. Avaliao e valorao dos Indicadores de Qualidade
1.1 A avaliao e valorao dos indicadores de qualidade ocorrero de acordo com a
metodologia apresentada no Anexo Tcnico II.
2. Avaliao e Valorao dos Desvios nas Quantidades de Atividade Assistencial
2.1 A avaliao dos indicadores quantitativos ser realizada, mensalmente,
considerando a data da assinatura deste Contrato de Gesto, podendo gerar um
ajuste financeiro a menor, dependendo do percentual de alcance dos indicadores.
Tanto o CONTRATANTE quanto o VERIFICADOR INDEPENDENTE devero
proceder da seguinte forma.
Meses de Contrato

1 Ms
2 Ms
3 Ms
4 Ms

5 Ms

Metodologia para definio da produo a


Fonte de
ser avaliada
verificao da
(90% do valor de repasse de custeio mensal da
produo
realizada
operao da Unidade)
Repasse financeiro de 90% do valor de repasse
de custeio mensal da operao da Unidade
integral.
Repasse financeiro de 90% do valor de repasse
de custeio mensal da operao da Unidade
integral.
Repasse financeiro de 90% do valor de repasse
de custeio mensal da operao da Unidade
integral.
O valor a pagar de repasse de custeio mensal Datasus/Tabwin
da operao da Unidade ser calculado, com
base na avaliao da mdia aritmtica de
produo realizada, no 1 ms de Contrato,
somando-se com a suposta produo plena dos
2 e 3 meses.
Memria de Clculo:
Produo do 1 ms + Suposta produo plena
do 2 ms + Suposta produo plena do 3 ms
/ 3.
O valor a pagar de repasse de custeio mensal Datasus/Tabwin
da operao da Unidade ser calculado, com
base na avaliao da mdia aritmtica de
produo realizada, nos 1 e 2 meses de
Contrato, somando-se com a suposta produo
plena do 3 ms.
Memria de Clculo:
Produo do 1 ms + Produo do 2 ms +
Suposta produo plena do 3 ms / 3.

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6 Ms

O valor a pagar de repasse de custeio mensal Datasus/Tabwin


da operao da Unidade ser calculado, com
base na avaliao da mdia aritmtica de
produo realizada, nos 1, 2 e 3 meses de
Contrato.

7 Ms

Memria de Clculo:
Produo do 1 ms + Produo do 2 Ms +
Produo do 3 ms/ 3.
O valor a pagar de custeio mensal da operao Datasus/Tabwin
da Unidade ser calculado, com base na
avaliao da mdia aritmtica de produo
realizada, nos 2, 3 e 4 meses de Contrato.

8 Ms

Memria de Clculo:
Produo do 2 ms + Produo do 3 Ms +
Produo do 4 ms/ 3.
O valor a pagar de custeio mensal da operao Datasus/Tabwin
da Unidade ser calculado, com base na
avaliao da mdia aritmtica de produo
realizada, nos 3, 4 e 5 meses de Contrato.

9 Ms

Memria de Clculo:
Produo do 3 ms + Produo do 4 Ms +
Produo do 5 ms/ 3.
O valor a pagar de custeio mensal da operao Datasus/Tabwin
da Unidade ser calculado, com base na
avaliao da mdia aritmtica de produo
realizada, nos 4, 5 e 6 meses de Contrato.

10 Ms

Memria de Clculo:
Produo do 4 ms + Produo do 5 Ms +
Produo do 6 ms/ 3.
O valor a pagar de custeio mensal da operao Datasus/Tabwin
da Unidade ser calculado, com base na
avaliao da mdia aritmtica de produo
realizada, nos 5, 6 e 7 meses de Contrato.

11 Ms

Memria de Clculo:
Produo do 5 ms + Produo do 6 Ms +
Produo do 7 ms/ 3.
O valor a pagar de custeio mensal da operao Datasus/Tabwin
da Unidade ser calculado, com base na
avaliao da mdia aritmtica de produo
realizada, nos 6, 7 e 8 meses de Contrato.
Memria de Clculo:
Produo do 6 ms + Produo do 7 Ms +
Produo do 8 ms/ 3.

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12 Ms

O valor a pagar de custeio mensal da operao Datasus/Tabwin


da Unidade ser calculado, com base na
avaliao da mdia aritmtica de produo
realizada, nos 7, 8 e 9 meses de Contrato.

Memria de Clculo:
Produo do 7 ms + Produo do 8 Ms +
Produo do 9 ms/ 3.
E, assim, sucessivamente.
2.2 Os ajustes dos valores financeiros a menor, decorrentes dos desvios constatados,
sero efetuados mensalmente.
2.3 A avaliao e anlise das atividades quantitativas contratadas sero efetuadas de
acordo com o explicitado a seguir. Os desvios sero analisados em relao s
quantidades especificadas para cada modalidade de atividade assistencial, constante
no Anexo II Metas de Produo, e, geraro uma variao proporcional, incidindo no
percentual de 90% do valor dos recursos para custeio mensal da operao da
Unidade a serem repassados para a CONTRATADA.
2.4 O percentual mensal de 90% do valor dos recursos para custeio mensal da operao
da Unidade a serem repassados para a CONTRATADA est estimado em R$ XXX
(XXX).
2.5 O peso percentual, considerado para avaliao de cada linha de contratao, ser:

Linha de Contratao
Internao
Hospital Dia
Ambulatrio,
incluindo
servio
de
Urgncia/Emergncia
SADT
TOTAL

Peso percentual
em relao
avaliao
quantitativa
70,0%
20,0%

Valor (R$) correspondente ao %

R$ XXX (XXX)
R$ XXX (XXX)

10,0%
100%

R$ XXX (XXX)
R$ XXX (XXX)

INTERNAO: Peso percentual em relao avaliao quantitativa 70%


% em relao
ao peso
Parmetro de
Sadas Hospitalares* / Clnica
percentual da
% Obtido
Desempenho
atividade de
internao
Clnica Peditrica
>= 100%: 45%
(265 sadas hospitalares/ ms)
<100%
e >=90%: 22,5%
45%
<90% e >=80%: 11,25%
<80%: 0%
Clnica
Cirrgica
(215
sadas
Cumprir
hospitalares/ms), de acordo com a
06subgrupos:55%
distribuio a seguir:
Cumprir05
ou
04
subgrupos: 27,5%
55%
Cumprir
03
ou
02
subgrupos:13,75%
Cumprir 01 ou nenhum
subgrupo: 0%
Total de sadas ATENO: Na Clnica Cirrgica, para
Subgrupos de Cirurgias
hospitalares/
chegar ao percentual obtido, deve-se
ms
observar a produo por subgrupo, de

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04.06 - Cirurgia do Aparelho


Circulatrio
04.07 - Cirurgia do Aparelho
Digestivo, rgos anexos e
Parede Abdominal
04.08 - Cirurgia do Sistema
Osteomuscular
04.09 - Cirurgia do Aparelho
Geniturinrio
04.15 Outras Cirurgias

(08 sadas
hospitalares/
ms)
(60 sadas
hospitalares/
ms)
(70 sadas
hospitalares/
ms)
(31 sadas
hospitalares/
ms)
(16 sadas
hospitalares/
ms)

acordo com o definido, no quadro ao lado.


Cada subgrupo dever, portanto, ser
avaliado, individualmente. Neste caso, a
nica hiptese para a meta ser
considerada cumprida a realizao de
100% das sadas hospitalares previstas.
Posteriormente,
para
identificar
a
pontuao a ser obtida verifica-se
quantos subgrupos atingiram a meta. E,
aplica-se o parmetro de desempenho da
clnica cirrgica.

DIVERSAS**:
04.01 - Pequenas cirurgias e
cirurgias
de
pele,
tecido
subcutneo e mucosa
04.03 - Cirurgia do sistema
nervoso central e perifrico
04.04 - Cirurgia das vias areas (30 sadas
superiores, da face, da cabea e hospitalares/
ms)
do pescoo
04.05 Cirurgia do aparelho da
viso
04.10 - Cirurgia de mama
04.12 - Cirurgia torcica
04.13 - Cirurgia reparadora
04.14 - Bucomaxilofacial
TOTAL GERAL OBTIDO
*Comprovadas, atravs de AIH.
**O item DIVERSAS ser considerado como um nico subgrupo, para fins de avaliao de
desempenho.
Para conhecer o total obtido na avaliao da internao, soma-se a apurao do percentual (%)
obtido em cada clnica. O valor a pagar, de acordo com o desempenho da internao, ser
calculado com base na Tabela de Ajustes para Internao, abaixo.
TOTAL OBTIDO
Entre 95% e 100%
Entre 70% e 94,99%
Menos que 70%

TABELA DE AJUSTES PARA INTERNAO


VALOR A PAGAR
100% x peso percentual da atividade
internao x 90% do oramento (R$)
Unidade de Sade, no ms avaliado
90% x peso percentual da atividade
internao x 90% do oramento (R$)
Unidade de Sade, no ms avaliado
70% x peso percentual da atividade
internao x 90% do oramento (R$)
Unidade de Sade, no msavaliado

de
da
de
da
de
da

AMBULATRIO: Peso percentual em relao avaliao quantitativa 20%

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Descrio dos Procedimentos

03.01.01
Consultas/Atendimentos/Acompanhamentos:Consulta Mdica/Outros Profissionais de
Nvel Superior
(4.808 procedimentos/ ms)
03.01.06
Consultas/Atendimentos/Acompanhamentos:
Consultas/Atendimento
s
Urgncias em Geral
(2.284 procedimentos/ ms)
03.04 TRATAMENTO EM ONCOLOGIA
03.04.07 Quimioterapia de tumores de
criana e adolescente
03.04.08 Quimioterapia procedimentos
especiais
(16 procedimentos/ ms)
Obsevao: A fonte de verificao desta
produo, at a habilitao doservio de
oncologia, dever ser o cone Sntese de
Produo de APAC (sem informao do
paciente), site da DICON/SESAB(www2.
Sade.ba.gov.br/prestadores).
Utilizar
Quantidade de APAC e no Quantidade
total produzida.
CIRURGIAS AMBULATORIAIS
(206 procedimentos/ ms):
04.01 - Pequenas cirurgias e cirurgias de
pele, tecido subcutneo e mucosa
04.04 - Cirurgia das vias areas superiores,
da face, da cabea e do pescoo
04.05 Cirurgia do aparelho da viso
04.06 Cirurgia do Aparelho Circulatrio
04.07 - Cirurgia do Aparelho Digestivo,
rgos anexos e Parede Abdominal
04.08 - Cirurgia do Sistema Osteomuscular
04.09 Cirurgia do aparelho genitourinrio
04.10 - Cirurgia de mama
04.12 Cirurgia torcica
04.14 Bucomaxilofacial
04.15 - Outras cirurgias
04.17 - Anestesiologia
TOTAL GERAL OBTIDO

% em relao
ao peso
percentual da
atividade de
ambulatrio

51%

24%

Parmetro de
Desempenho

% Obtido

>= 100%: 51%


<100% e >=90%:
25,5%
<90% e >=80%:
12,75%
<80%: 0%
>= 100%: 24%
<100% e >=90%:
12%
<90% e >=80%: 6%
<80%: 0%
>= 100%: 10%
<100% e >=90%:
5%
<90% e >=80%:
2,5%
<80%: 0%

10%

>= 100%: 15%


<100% e >=90%:
7,5%
<90% e >=80%:
3,75%
<80%: 0%

15%

Para conhecer o total obtido na avaliao do Ambulatrio, soma-se a apurao do percentual (%)
obtido em cada grupo de procedimentos. O valor a pagar, de acordo com o desempenho do
Ambulatrio, ser calculado com base na Tabela de Ajustes para Ambulatrio, abaixo.
TABELA DE AJUSTES PARA AMBULATRIO
TOTAL OBTIDO
VALOR A PAGAR
Entre 85% e 100%
100% x peso percentual da atividade
ambulatorial x 90% do oramento (R$) da
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Entre 70% e 84,99%
Menos que 70%

Unidade de Sade, no ms avaliado


90% x peso percentual da atividade ambulatorial
x 90% do oramento (R$) da Unidade de
Sade, no ms avaliado
70% x peso percentual da atividade ambulatorial
x 90% do oramento (R$) da Unidade de
Sade, no ms avaliado

SADT: Peso percentual em relao avaliao quantitativa 10%


% em relao ao
Descrio dos
peso percentual
Parmetro de
Procedimentos
% Obtido
da atividade de
Desempenho
SADT
02.02
Diagnstico
em
>= 100%: 10%
Laboratrio Clnico
<100% e >=90%: 5%
(5.762 procedimentos/ms)
10%
<90% e >=80%: 2,5%
<80%: 0%
02.04 - Diagnstico
por
>= 100%: 15%
Radiologia
<100% e >=90%: 7,5%
15%
(1.737 procedimentos/ ms)
<90% e >=80%: 3,75%
<80%: 0%
02.05 - Diagnstico
por
>= 100%: 20%
Ultrassonografia
<100% e >=90%: 10%
20%
(185 procedimentos/ ms)
<90% e >=80%: 5%
<80%: 0%
02.06 - Diagnstico
por
>= 100%: 20%
Tomografia
<100% e >=90%: 10%
20%
(159 procedimentos/ ms)
<90% e >=80%: 5%
<80%: 0%
02.09 - Diagnstico
por
>= 100%: 20%
Endoscopia
<100% e >=90%: 10%
20%
(12 procedimentos/ ms)
<90% e >=80%: 5%
<80%: 0%
02.11 - Mtodos Diagnstico
>= 100%: 15%
em Especialidades (ECG)
<100% e >=90%: 7,5%
15%
(72 procedimentos/ ms)
<90% e >=80%: 3,75%
<80%: 0%
TOTAL GERAL OBTIDO
Para conhecer o total obtido na avaliao do SADT, soma-se a apurao do percentual (%)
obtido em cada grupo de procedimentos. O valor a pagar, de acordo com o desempenho do
SADT, ser calculado com base na Tabela de Ajustes para SADT, abaixo.
TOTAL OBTIDO
Entre 85% e 100%
Entre 70% e 84,99%
Menos que 70%

TABELA DE AJUSTES PARA SADT


VALOR A PAGAR
100% x peso percentual da atividade de SADT x
90% do oramento (R$) da Unidade de Sade,
no ms avaliado
90% x peso percentual da atividade de SADT x
90% do oramento (R$) da Unidade de Sade,
no ms avaliado
70% x peso percentual da atividade de SADT x
90% do oramento (R$) da Unidade de Sade,
no ms avaliado

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ANEXO TCNICO II AO CONTRATO DE GESTO


INDICADORES DE QUALIDADE
Estes indicadores reportam-se qualidade da assistncia oferecida ao usurio da Unidade
de Sade e medem aspectos relacionados ao custo, ao faturamento e efetividade da
gesto da Unidade de Sade.
A avaliao dos indicadores qualitativos equivale a 10% do valor de repasse de custeio para
a operao da Unidade. Ser realizada, mensalmente, a partir do 6 ms, considerando a
data da assinatura deste Contrato de Gesto, podendo gerar um ajuste financeiro a menor,
dependendo do percentual de alcance dos indicadores.
Tanto o CONTRATANTE quanto o VERIFICADOR INDEPENDENTE devero proceder da
seguinte forma.
Meses de Contrato

1 Ms
2 Ms
3 Ms
4 Ms
5 Ms
6 Ms

Metodologia para definio dos dados a


serem utilizados na Avaliao Qualitativa
(10% do valor de custeio mensal da operao
da Unidade)
Repasse financeiro de 10% do valor de
repasse mensal de custeio da operao da
Unidade integral.
Repasse financeiro de 10% do valor de
repasse mensal de custeio da operao da
Unidade integral.
Repasse financeiro de 10% do valor de
repasse mensal de custeio da operao da
Unidade integral.
Repasse financeiro de 10% do valor de
repasse mensal de custeio da operao da
Unidade integral.
Repasse financeiro de 10% do valor de
repasse mensal de custeio da operao da
Unidade integral.
O valor de custeio da operao da Unidade a
pagar ser calculado, com base na avaliao
da mdia aritmtica dos dados disponveis, nos
1, 2 e 3 meses de Contrato.

Fonte de
verificao
-

Datasus/Tabwin e
Planilha de
acompanhamento
de Repasses
financeiros /
Memria de Clculo:
Relatrio,
Dados do 1 Ms + Dados do 2 Ms + Dados Sistema ou
do 3 Ms / 3.
congnere
indicado pelo
Contratante

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7 Ms

O valor de custeio da operao da Unidade a


pagar ser calculado, com base na avaliao
da mdia aritmtica dos dados disponveis, nos
2, 3 e 4 meses de Contrato.
Memria de Clculo:
Dados do 2 ms + Dados do 3 Ms + Dados
do 4 ms/ 3.

8 Ms

O valor de custeio da operao da Unidade a


pagar ser calculado, com base na avaliao
da mdia aritmtica dos dados disponveis, nos
3, 4 e 5 meses de Contrato.
Memria de Clculo:
Dados do 3 ms + Dados do 4 Ms + Dados
do 5 ms/ 3.

9 Ms

O valor de custeio da operao da Unidade a


pagar ser calculado, com base na avaliao
da mdia aritmtica dos dados disponveis, nos
4, 5 e 6 meses de Contrato.
Memria de Clculo:
Dados do 4 ms + Dados do 5 Ms + Dados
do 6 ms/ 3.

10 Ms

O valor de custeio da operao da Unidade a


pagar ser calculado, com base na avaliao
da mdia aritmtica dos dados disponveis, nos
5, 6 e 7 meses de Contrato.
Memria de Clculo:
Dados do 5 ms + Dados do 6 Ms + Dados
do 7 ms / 3.

11 Ms

O valor de custeio da operao da Unidade a


pagar ser calculado, com base na avaliao
da mdia aritmtica dos dados disponveis, nos
6, 7 e 8 meses de Contrato.
Memria de Clculo:
Dados do 6 ms + Dados do 7 Ms + Dados
do 8 ms / 3.

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Datasus/Tabwin e
Planilha de
acompanhamento
de Repasses
financeiros /
Relatrio,
Sistema ou
congnere
indicado pelo
Contratante
Datasus/Tabwin e
Planilha de
acompanhamento
de Repasses
financeiros /
Relatrio,
Sistema ou
congnere
indicado pelo
Contratante
Datasus/Tabwin e
Planilha de
acompanhamento
de Repasses
financeiros /
Relatrio,
Sistema ou
congnere
indicado pelo
Contratante
Datasus/Tabwin e
Planilha de
acompanhamento
de Repasses
financeiros /
Relatrio,
Sistema ou
congnere
indicado pelo
Contratante
Datasus/Tabwin e
Planilha de
acompanhamento
de Repasses
financeiros /
Relatrio,
Sistema ou
congnere
indicado pelo
Contratante

90

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SECRETARIA DA SADE DO ESTADO DA BAHIA
SUPERINTENDENCIA DE ATENO INTEGRAL SADE
.

12 Ms

O valor de custeio da operao da Unidade a


pagar ser calculado, com base na avaliao
da mdia aritmtica dos dados disponveis, nos
7, 8 e 9 meses de Contrato.

Datasus/Tabwin e
Planilha de
acompanhamento
de Repasses
financeiros /
Memria de Clculo:
Relatrio,
Dados do 7 ms + Dados do 8 Ms + Dados Sistema ou
do 9 ms / 3.
congnere
indicado pelo
Contratante
E, assim, sucessivamente.
O CONTRATANTE, para a concluso da avaliao de desempenho qualitativo,
resguardando o direito ao contraditrio e ampla defesa, dever apreciar todos os
documentos e informaes encaminhadas pela CONTRATADA, alm de analisar o relatrio,
contendo parecer tcnico opinativo, elaborado pelo VERIFICADOR INDEPENDENTE, cujo
prazo mximo de entrega est descrito no Anexo Tcnico I Sistema de Repasse
financeiro.
A seguir, apresenta-se o rol de indicadores de qualidade, com respectivos pesos
percentuais, a serem utilizados para a avaliao qualitativa da execuo deste Contrato de
Gesto, podendo ser alterados a qualquer tempo. Recomenda-se a sua reavaliao com
possvel alterao de metas, anualmente.
N
01

Indicador

Operao

Meta

Relao entre o valor


repassado,
mensalmente,
pelo
Contratante
para
custeio da Unidade de
Sade, sem OPME, e a
quantidade de Sadas
Hospitalares,
comprovadas
atravs
de AIH, em todas as
clnicas, no perodo
avaliado.

Valor
repassado,
mensalmente,
pelo
Contratante
para custeio da
Unidade
de
Sade,
sem
OPME / Total
de
sadas
hospitalares,
comprovadas
atravs
de
AIH,
no
perodo
avaliado.

Parmetro: R$ 10.287,39
(sujeito a alterao em
funo do preo ofertado
pela entidade vencedora da
Seleo Pblica)

Fonte de
Verificao
Contrato
de
Gesto;
Datasus
/
Tabwin.

Peso
Percentual

Meta Permanente (a partir


do 6 ms): Manter ou
reduzir o parmetro da
relao entre o valor
repassado, mensalmente,
pelo Contratante Unidade
de Sade, sem OPME, e a
quantidade
de
Sadas
Hospitalares, comprovadas
atravs de AIH, em todas
as clnicas.

20%

Obs.: O parmetro dever


ser revisado sempre que
houver alterao de preo
e
/ou
de
sadas
hospitalares.

Edital de Seleo 003/2016


Processo N 0300160095532

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.
02

03

Percentual de AIHS
pagas em relao a
quantidade de AIHS
apresentadas .

Percentual de
Internaes Cirrgicas
de Alta Complexidade
(AC), considerando a
Portaria Ministerial n
968/SAS, de 11 de
dezembro de 2002

Total de AIHS
pagas/Total de
AIHS
apresentadas
x100

Produo de
AIH cirrgicas
de AC / Total
de AIH
cirrgicas no
perodo
avaliado x 100

Meta Permanente (a partir


do 6 ms): Atingir no
mnimo 90%

Parmetro inicial: 1,1%.


Meta para o 6 ms:
Manter
em
1,1%
ou
aumentar o percentual de
AIH cirrgicas de AC.

Resumo
de
valores
aprovados
extrado
do
Site
da
DICON/
SESAB
(http://www2.s
aude.ba.gov.br
/prestadores
Datasus /
Tabwin.

20%

Meta para o 7 ms:


alcanar
o
percentual
mnimo de 2,1% de AIH
cirrgicas de AC.
Meta para o 8 ms:
alcanar
o
percentual
mnimo de 3,1% de AIH
cirrgicas de AC.

20%

Meta para o 9 ms:


alcanar o percentual
mnimo 4,1% de AIH
cirrgicas de AC.
Meta Permanente (a partir
do 10 ms): realizar o
percentual mnimo de 5%
de AIH cirrgicas de AC.
03

Taxa de Infeco
Hospitalar

04

Mortalidade Institucional

N de
infeces
hospitalares
ocorridas em
um
determinado
perodo / n de
sadas no
mesmo
perodo X 100
N de bitos
aps 24 horas
de
internamento
em um
determinado
perodo / N de
sadas no
mesmo
perodo X 100

Parmetro: 3%

Parmetro: 3%

Edital de Seleo 003/2016


Processo N 0300160095532

10%

RIH

RIH

10%

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.
05

N de
pacientes/dia
em
Taxa de Ocupao
determinado
Hospitalar
perodo / n de
leitos dia no
mesmo
perodo X 100
06
Total de
profissionais
de nvel
tcnico, sem
Percentual de
experincia
profissionais de nvel
anterior
tcnico, sem
comprovada,
experincia anterior
contratados a
comprovada,
ttulo de
primeiro
contratados a ttulo de
emprego /
primeiro emprego
Total geral de
profissionais
de nvel
tcnico X 100
07
Total de
profissionais
de nvel
superior, sem
Percentual de
experincia
profissionais de nvel
anterior
superior, sem
comprovada,
experincia anterior
contratados a
ttulo de
comprovada,
contratados a ttulo de
primeiro
primeiro emprego
emprego /
Total geral de
profissionais
de nvel
tcnico X 100
TOTAL DE PERCENTUAL OBTIDO

Meta Permanente: 85%

RIH

10%

Meta Permanente: 10%

RIH

5%

Meta Permanente: 10%

RIH

5%

TABELA DE AJUSTE DE DESEMPENHO QUALITATIVO


Ao final da avaliao de todos os indicadores qualitativos, ser obtido um percentual total de
desempenho da Unidade de Sade. Para a definio do valor a ser pago, da parcela de
correspondente a esta avaliao, ser utilizada a Tabela de Ajuste, abaixo.
TABELA DE AJUSTES PARA AVALIAO QUALITATIVA
VALOR A PAGAR: PERCENTUAL DO TOTAL DE
TOTAL OBTIDO
RECURSOS DESTINADOS AO DESEMPENHO
At 50%
00%
51 75%
25%
76 90%
50%
91% - 100%
100%
Tambm ser objeto de anlise pela SESAB o relatrio emitido pelo VERIFICADOR
INDEPENDENTE, trimestralmente, devendo contemplar:
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.

I.

A verificao da implantao e do funcionamento das Comisses/Comits/Ncleos


e/ou congneres, previstos por este Contrato de Gesto;
II. A verificao das taxas de Mortalidade Geral e Institucional, Ocupao Hospitalar,
Infeco Hospitalar, Mdia de Permanncia (em dias).
III. A verificao da existncia, a compatibilidade com as normas de Vigilncia Sanitria,
e, o cumprimento do PGRSS Plano de Gerenciamento dos Resduos Slidos em
Sade, em todas as suas etapas, at o destino final;
IV. O resultado da auditoria sobre a contratao de servios de terceiros e a aquisio
de materiais e medicamentos pela CONTRATADA, observando o atendimento a
regulamento prprio, compatvel com a Proposta de Trabalho, apresentada durante a
Seleo Pblica, e com os interesses da Administrao Pblica;
V. A verificao da ocorrncia de processo seletivo para a contratao de pessoal,
compatvel com a Proposta de Trabalho, apresentada durante a Seleo Pblica, e
com os interesses da Administrao Pblica;
VI. A anlise da pesquisa de satisfao dos usurios, realizada pela Organizao Social
e acompanhada pelo prprio Verificador Independente.
VII. A apurao da qualidade dos gastos, assim como a economicidade no
desenvolvimento das atividades.
VIII.
Verificar a coerncia e compatibilidade, com a realidade, dos dados
registrados pela CONTRATADA, no APURASUS ou sistema equivalente,
disponibilizado pelo Ministrio da Sade.
IX. A verificao da compatibilizao dos profissionais contratados com o Contrato de
Gesto e com o cadastro no CNES Cadastro Nacional de Estabelecimentos de
Sade.
X. A verificao da compatibilizao dos servios oferecidos pela Unidade de Sade
com o Contrato de Gesto e com o cadastro no CNES Cadastro Nacional de
Estabelecimentos de Sade.
XI. Outros aspectos que o Verificador Independente julgar pertinentes.

Ainda que no tenham reflexo financeiro direto e imediato, os itens, descritos acima,
relacionam-se com o aprimoramento da gesto da CONTRATADA e com a otimizao do
padro de qualidade na execuo dos servios e no atendimento ao cidado. Assim sendo,
sua avaliao influenciar a deciso da SESAB quanto prorrogao deste Contrato de
Gesto, ou, at mesmo, quanto resciso do mesmo, resguardando-se, obviamente, o
direito ao contraditrio e ampla defesa.

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.

ANEXO XV
GLOSSRIO
CLNICA AMPLIADA:
uma forma de observar no apenas a patologia do paciente. Mas, entend-lo como um
sujeito, inserido num contexto social, econmico e familiar que, necessariamente, interferir,
positiva ou negativamente, em sua patologia.
Para tanto, utiliza como meios de trabalho: a integrao da equipe multiprofissional, (...) e a
construo de vnculo, a elaborao de projeto teraputico conforme a vulnerabilidade de
cada caso, e a ampliao dos recursos de interveno sobre o processo sade-doena.
(MINISTRIO DA SADE, 2006).
CONSULTA COMPARTILHADA OU INTERCONSULTA:
Corresponde a uma consulta realizada por mais de um profissional de categorias e/ou
especialidades diferentes.
A interconsulta o instrumento da interface entre os profissionais componentes da equipe
multiprofissional. Com ela os profissionais de sade conseguem aproximar-se da prtica da
Integralidade preconizada pelo SUS.
A diferena entre a interconsulta e o parecer especializado que o interconsultor, alm de
atuar na resoluo direta do problema para o qual solicitado, organizando conjuntamente
estratgias teraputicas, ainda desempenha uma atividade de capacitao da equipe de
sade para que os prprios profissionais consigam lidar com os aspectos dos pacientes,
apresentados naquela situao.
EDUCAO EM SADE:
Educao em Sade um processo de trocas de saberes e experincias entre a populao
como um todo, incluindo usurios, profissionais e gestores de sade. Cada pessoa
valorizada como dono de um saber, um aprendiz e um educador. Esta prtica visa a
preveno de doenas, a promoo da sade e promove a autonomia dos sujeitos
envolvidos, tornando-os sujeitos ativos e transformadores de sua prpria vida ou at mesmo
da sua sociedade.
EDUCAO PERMANENTE:
A Educao Permanente aprendizagem no trabalho, onde o aprender e o ensinar se
incorporam ao cotidiano das organizaes e ao trabalho. Baseia-se na aprendizagem
significativa e na possibilidade de transformar as prticas profissionais.
EQUIPAMENTOS SOCIAIS
So servios/instituies presentes, na comunidade, capazes de apoi-la e desenvolv-la, a
exemplo de: creches, associaes de bairro, unidades bsicas de sade,
refeitrio/cantina/restaurante popular, abrigos, centros de alojamento temporrio, escolas,
Centros de Apoio Psicossocial, Residncias Teraputicas etc.
EQUIPE MULTIPROFISSIONAL ASSISTENTE:
Equipe responsvel pelo cuidado integral ao paciente e aos seus familiares, composta por
profissionais de diversas categorias e especialidades (assistentes sociais, enfermeiros,
farmacuticos, mdicos clnicos, infectologistas etc, odontlogos, psiclogos, e/ou outras
especialidades da rea de Sade).
SISTEMA DE REFERNCIA E CONTRA-REFERNCIA:
Modo de organizao dos servios configurados em redes sustentadas por critrios, fluxos e
mecanismos de pactuao de funcionamento, para assegurar a ateno integral aos
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SECRETARIA DA SADE DO ESTADO DA BAHIA
SUPERINTENDENCIA DE ATENO INTEGRAL SADE
.

usurios, em todos os nveis da assistncia. Na compreenso de rede, deve-se reafirmar a


perspectiva de seu desenho lgico, que prev a hierarquizao dos nveis de complexidade,
viabilizando encaminhamentos resolutivos (dentre os diferentes equipamentos de sade),
porm reforando a sua concepo central de fomentar e assegurar vnculos em diferentes
dimenses: intra-equipes de sade, inter-equipes/servios, entre trabalhadores e gestores, e
entre usurios e servios/equipes.
VERIFICADOR INDEPENDENTE:
Pessoa jurdica de direito privado, com expertise em auditoria independente, responsvel
por auxiliar a Secretaria da Sade do Estado da Bahia, na fiscalizao do Contrato de
Gesto, durante toda a sua execuo.
VISITA INSTITUCIONAL:
uma visita oficial, realizada a equipamentos sociais, por profissionais do
hospital/maternidade/UPA/Unidade de Emergncia que tenham poder deliberativo, tendo em
vista o planejamento de articulao da rede de servios disponvel para a comunidade
beneficiada. Preferencialmente, deve ser agendada.
REFERNCIAS:
BRASIL. Portaria GM/MS n 1.996. Braslia, DOU de 20/08/2007.
BRASIL. MINISTRIO DA SADE. Poltica Nacional de Humanizao da Ateno e da
Gesto do SUS - material de apoio. 3 ed. Braslia, 2006.
JULIANI, Carmen Maria C. M. & SILVA, Paula Mariana M. da. Educao em Sade.
Disponvel em: http://www.moodle.fmb.unesp.br/course/view.php?id=102. Acesso em
15/09/2011, s 15:43 min.
KAWAMOTO, E. E. SANTOS, M. C. M., MATTOS T. M. Enfermagem comunitria. So
Paulo, E.P.U., 1995.

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