Resolucin SRT 463/09 Solicitud de Afiliacin y

Contrato de Afiliacin. Creacin del Registro de

cumplimiento de normas de Salud, Higiene y
Seguridad en el Trabajo.

Descargar la Resolucin

A PARTIR DEL 1 DE AGOSTO DE 2009

SE INTRODUCEN CAMBIOS DE IMPORTANCIA EN SU
COBERTURA DE RIESGOS DEL TRABAJO. CONZCALOS:
Resumen de los principales cambios establecidos por las
Resoluciones 463/09 y 529/09 de la Superintendencia de Riesgos del
Trabajo.
Solicite el texto completo a informacion@asociart.com.ar
Se modifica el texto de las condiciones generales y particulares
del contrato.
Se crea el Formulario de Relevamiento General de Riesgos
Laborales (FRL), destinado a verificar el estado de cumplimiento
de la normativa vigente, segn corresponda a la actividad de la
Empresa (Dec. 351/79, 911/96 o 617/97):

Debe ser completado por el Empleador y su Responsable de

Seguridad e Higiene (en caso de corresponder).

Debe completarse al inicio de la relacin con la ART, y luego

una vez al ao dentro de los 45 das anteriores a la renovacin
del contrato.

Debe completarse 1 ejemplar por cada establecimiento. Si

su Empresa posee ms de un establecimiento, podr imprimir
copias del formulario desde aqu o solicitarlas a nuestro Centro de
Servicio al Cliente.

Tiene carcter de declaracin jurada.

En el mismo, el Empleador debe:

o

completar el estado de cumplimiento de cada uno de los

aspectos relevados, colocando una cruz en la columna apropiada
(SI, NO, NO APLICA).
comprometer la fecha en que se regularizarn los

incumplimientos declarados (columna Fecha Regularizacin).

o

completar los datos generales requeridos (actividad

econmica, cantidad de establecimientos, cantidad de
trabajadores, etc.).

una vez completo, enviarlo a Asociart ART antes de la

fecha de renovacin de su contrato.

En caso de que el empleador no presente la documentacin

dentro del plazo establecido:

la ART deber incrementar en un 50% las alcuotas informadas

hasta tanto se regularice la situacin (Art. 3 Res. 529/09). La Res.
771/09 de la SRT, Art. 1, establece una prrroga de 6 meses desde
la fecha de vencimiento del Contrato para la aplicacin del
incremento de un 50% en las alcuotas informadas, el cual
comenzar a regir en consecuencia en los casos en que el
Empleador no haya cumplido con la presentacin del FRL dentro de
los 180 das posteriores a la renovacin del Contrato y se
mantendr hasta tanto el mismo regularice su situacin.

la empresa no podr traspasarse a otra ART. (Art. 3 Res.

529/09).

la ART deber denunciar el incumplimiento ante la SRT. (Art. 3

Res. 529/09).
Compensacin entre cuotas impagas y reintegros por ILT: si Ud.
ha solicitado oportunamente la modalidad de reintegro de pagos de
ILT, a travs de la firma del Anexo de Prestaciones Dinerarias, a partir
del 1 de Agosto gozar de la compensacin entre cuotas impagas y
reintegros de ILT que ya hayan sido liquidados y se encuentren
pendientes de pago.
Adems:

Se permite la modificacin del CIIU declarado por la Empresa

ante AFIP por aquel correspondiente a la real actividad econmica
desarrollada.

El Empleador debe acreditar la realizacin de los exmenes pre

ocupacionales y capacitar al trabajador previo al inicio de sus tareas,

e informarlo acerca de los riesgos especficos de la tarea que

desempea.