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tu trabajo.
Una buena forma de hacerlo sera primero hablar de Trabajo Social,
su concepto. Caractersticas, etc.; luego de Gestin Social, concepto,
caractersticas, etc.
Luego para vincular ambos podras hablar de la Funciones del
Trabajador Social, donde entre ellas, est el gestionar, (gestin
social) haces esto y esta lista tu presentacin. Esto ltimo te puede
servir como conclusin iwal.
PD: adems te envi una diapositiva.
Trabajo Social
El Trabajo Social es una disciplina de carcter profesional, que interviene en la
realidad con el propsito de promover el bienestar social dentro de un marco de
desarrollo nacional (Kruse 1976).
Es as como el Trabajador Social representante real de la profesional se constituye
en un agente externo de promocin y desarrollo social; corno agente externo se
inserta en situaciones concretas para colaborar en la creacin de condiciones que
permitan a las personas y grupos sociales en general y a los grupos populares en
particular* elevar su nivel de conciencia con respecto a la problemtica que les
afecta, as como capacitarse y organizarse para promover el desarrollo individual y
colectivo.
** *El concepto de grupo popular debe ser manejado en la practica con la flexibilidad que exige la
reconstruccin teora de la realidad social, dado el carcter dinmico de estaAdems, es necesario tener
presente que los trabajadores sociales estn ubicados y se desempean profesionalmente en una sociedad y
dentro de instituciones y programas pblicos y privados que tienen relacin con todos los grupos sociales
GESTION SOCIAL
Concepto:
Entendemos por gestin social, el proceso completo de acciones y toma de
decisiones que hay que recorrer, desde el abordaje de un problema, su estudio y
comprensin, hasta el diseo y operacin de propuestas en la realidad. Proceso
que implica un aprendizaje conjunto y continuo para los grupos sociales, que les
permite incidir en los procesos de la toma de decisiones dentro de la dimensin
poltica. Es por esta razn que, el adjetivo social califica a la gestin. Aclaramos
con esto, que nuestro concepto de gestin no se limita a la gestin administrativa
Gestin social. Considero que es todo trabajo o servicio orientado al beneficio de
cualquier persona, comunidad o institucin tomando en cuentas las posibilidades
de ejecucin (recursos, viabilidad, presupuesto, coherencia, etc.) todo esto en
conjunto con las personas o instituciones interesadas en la solucin de cualquier
problemtica que afecte a la comunidad o estado. Los objetivos constituyen
aquello que pretendemos lograr, en su sentido cualitativo y cuantitativo, con
nuestras intervenciones profesionales, y parten, como es obvio, del objeto.
Podemos considerar que el objeto general es conseguir el pleno desarrollo de las
personas en su mbito social y contribuir as al ms amplio bienestar social.
Semejanzas
Gestion social
Su procedimiento es muy
parecido al de
la gestin social
Trabajo social
A fondo la problemtica
Ya que esta presta un servicio
del individuo
Comunitario.
para que salgan de ellos, gustar siempre estar pendiente de todos, reconocer en la
persona su validez para aportar en la sociedad y querer darle espacios para que
recupere su dignidad, personas que se han interesado en trabajar con grupos en
sus barrios, juntas de vecinos, pastorales, etc.
Sus Habilidades son la capacidad de apertura hacia el desarrollo social, capacidad
de resolucin, capacidad de accin, habilidad de comunicacin, capacidad de
planificacin y gestin.
Su Vocacin la enfoca haca lo social, de servicio y humanitaria, querer mejorar la
calidad de vida de las personas y la satisfaccin por resolver las necesidades de la
comunidad.
O cualquier sueo o anhelo especfico que se sienta involucrado u orientado hacia
esta direccin.
En el mbito de trabajo se relacionan con personas involucrndose en su vida, su
familia, grupos, organizaciones y comunidades.
Trabajo fundamentalmente con gente que son de mayor vulnerabilidad
socioeconmica que, por distintas circunstancias, tienen algn tipo de problema
que les impide desarrollarse de mejor manera en la sociedad.