INDICE

Contenido
INTRODUCCIN........................................................................................... 3
DESARROLLO DEL TRABAJO........................................................................5
ENSAYO SOBRE LOS VALORES DE LA ARMONA, AUTORIDAD, CALIDAD,
COMPRENSIN, COMUNICACIN, CONFIANZA Y EL ESFUERZO.......................5
1

ENSAYO SOBRE LOS VALOR DE LA ARMONA..........................................5

1.1

DEFINICIN Y ENSAYO SOBRE EL VALOR DE LA ARMONA................5

1.2

ANLISIS DEL VALOR......................................................................5

ENSAYO SOBRE LOS VALOR DE LA AUTORIDAD......................................6

2.1

DEFINICIN Y ENSAYO SOBRE EL VALOR DE LA AUTORIDAD.............6

2.2

ANLISIS DEL VALOR......................................................................6

ENSAYO SOBRE LOS VALOR DE LA CALIDAD...........................................7

3.1

DEFINICIN Y ENSAYO SOBRE EL VALOR DE LA CALIDAD.................7

3.2

ENSAYO SOBRE LA GENTE SI QUIERE BUENAS BOTAS.......................7

ENSAYO SOBRE LOS VALOR DE LA COMPRENSIN..................................8

4.1

DEFINICIN Y ENSAYO SOBRE EL VALOR DE LA COMPRENSIN.........8

4.2

ENSAYO SOBRE LA AMISTAD, BONDAD Y EMPATA...........................8

ENSAYO SOBRE LOS VALOR DE LA COMUNICACIN................................8

5.1

ANLISIS DEL VALOR......................................................................9

5.2

DEFINICIN Y ENSAYO DE LA AMABILIDAD......................................9

5.2.1
5.3
5.3.1
5.4
5.4.1

ANLISIS DEL VALOR................................................................9

DEFINICIN Y ENSAYO DEL DIALOGO..............................................9
ANLISIS DEL VALOR................................................................9
DEFINICIN Y ENSAYO DE ESCUCHAR............................................10
ANLISIS DEL VALOR..............................................................10

PUNTO DE VISTA DE LOS VALORES..........................................................10

6

LA CONFIANZA.................................................................................... 10
6.1

ANLISIS DEL VALOR....................................................................10

6.2

DEFINICIN Y ENSAYO DEL AUTOESTIMA.......................................11

6.2.1

ANLISIS DEL VALOR..............................................................11

2

6.3
6.3.1
6.4
6.4.1
7

DEFINICIN Y ENSAYO DE LA FE....................................................11

ANLISIS DEL VALOR..............................................................11
DEFINICIN Y ENSAYO DE LA SEGURIDAD......................................12
ANLISIS DEL VALOR..............................................................12

ESFUERZO........................................................................................... 12
7.1

ANLISIS DEL VALOR....................................................................12

7.2

ANLISIS Y ENSAYO DE LA CONSTANCIA........................................13

7.2.1
7.3
7.3.1

ANLISIS DEL VALOR..............................................................13

ANLISIS Y ENSAYO DE LA DETERMINACIN.................................13
ANLISIS DEL VALOR..............................................................13

CONCLUSIONES......................................................................................... 15
BIBLIOGRAFA........................................................................................... 16

INTRODUCCIN

Existen valores fundamentales que permiten, que los hombres y mujeres vivan en
armona o vivan mejor, seguir revalorndolo nos permitir tener actitudes para un
bienestar social en equilibrio. En el presente ensayo de los valores consideramos una
metodologa sencilla para su descripcin y anlisis; consideramos para cada valor
primero una definicin de la misma, y luego un ensayo o anlisis del concepto del
valor y su interrelacin con la vida o el contexto dentro de la familia o la sociedad,
en el ensayo describimos brevemente el contravalor del valor en mencin.
Los valores de la armona, autoridad, calidad, Comprensin, la comunicacin, la
confianza, esfuerzo, son un conjunto de normas establecidas en nuestra mente, este
conjunto de valores diramos son la gua de comportamiento que nos ayuda a actuar
de manera responsable frente a diversas situaciones dentro de la familia o la

sociedad.
Los valores ticos en mencin demuestra la personalidad del individuo, una imagen
positiva o negativa del propio, como consecuencia de su conducta, se puede apreciar
sus convicciones, sentimientos e intereses que posee, por ejemplo: el individuo que
lucha por su bienestar busca la armona sentirse bien en la unidad familiar y la
sociedad, basado en el conocimiento interior, la sencillez y el equilibrio, busca la
autoridad basada en la confianza, el ejemplo, la obediencia, la firmeza, autoridad
basada en el liderazgo y no el autoritarismo, la calidad refleja a una persona que
busca la perfeccin, ser competitivo, eficiente, la Comprensin que as mismo
refleja a una persona que escucha y entiende y ayuda, La comunicacin que permite
que un ser humano que busca relacionarse para desarrollarse basado en la
amabilidad, el dialogo, y el saber escuchar, La Confianza implica autoestima, fe y
seguridad, el esfuerzo que permite en la persona el empleo enrgico del vigor o
actividad de nimo para conseguir una casa, basado en la autodisciplina la constancia
y la determinacin.

DESARROLLO DEL TRABAJO

ENSAYO SOBRE LOS VALORES DE LA ARMONA, AUTORIDAD,

CALIDAD, COMPRENSIN, COMUNICACIN, CONFIANZA Y EL
ESFUERZO.

1
1.1

ENSAYO SOBRE LOS VALOR DE LA ARMONA

DEFINICIN Y ENSAYO SOBRE EL VALOR DE LA ARMONA
DEFINICIN.-La armona como un valor funcional desde el enfoque del
trabajo y la familia la podemos definir de la siguiente manera: En el ser
humano, y en sus relaciones interpersonales, ms que un valor es la presencia
equilibrada de otros valores como buen gusto, moderacin, paz interior,
concordancia, orden, etc. La persona cuya vida posee armona se caracteriza
por su serenidad, paz exterior, objetividad, madurez, mesura y dominio de s y
relacionado con el contexto sistemtico de que la Armona es la perfecta
conjuncin de las partes de un todo para lograr un fin nico que muestra la
realidad con toda su belleza. (Ribero, 2003)

1.2

ANLISIS DEL VALOR

La armona entre el trabajo y la familia es un contexto terico, supone la
interrelacin equilibrada y funcional de las partes de la familia, sea el
cumplimiento de las funciones de cada integrante al interior de la familia de
forma concertada, tendr como consecuencia vida social armoniosa.
Por cuanto el conocimiento de la vida familiar en armona se fundamenta en el
conocimiento o experiencia del padre y de la madre hacia los hijos impartiendo
otros valores de importancia como: la comunicacin, la disciplina, entre otros
generando ejemplo mediante valores y hechos.
As mismo en la vida real podemos hacernos la siguiente pregunta: A QU
SE DEBE UN GRAN PORCENTAJE LA ARMONA ENTRE EL
TRABAJO Y LA FAMILIA, NO SE INTERRELACIONAN ENTRE S?
Al respecto, podemos indicar que en la actualidad la actitud y formacin de los
padres, diramos que no tendran paz interior (pasado conflictivo), o no tengan
un conocimiento cabal de llevar adelante la familia, la comunicacin no es muy
5

frecuente, el que tambin genera un desequilibrio al interior o funcin de cada

integrante de la familia.

2
2.1

ENSAYO SOBRE LOS VALOR DE LA AUTORIDAD

DEFINICIN Y ENSAYO SOBRE EL VALOR DE LA AUTORIDAD
DEFINICIN.- La autoridad refiere a la potestad y a la doble funcin de
mandar por un lado y de lograr ser obedecido por el otro, que ostentar un
individuo por sobre el resto. Siendo est ganada con ejemplo y el cabal
cumplimiento de las obligaciones y se ejerce ms por liderazgo que por poder o
investidura.

2.2

ANLISIS DEL VALOR

La autoridad se gana con la confianza, amabilidad, respeto, ejemplo y con
capacidades de empata y simpata. En el ambiente familiar, el estado, sociedad
o estudiantil podemos apreciar la autoridad que cada persona con rango mayor
nos ordene con normas justas y honestas previamente establecidas, teniendo
estas que ser obedecidas con mucha autodisciplina o esfuerzo as no nos guste,
sin la necesidad de que alguien nos vigile o amenace, as hacernos dignos de
confianza.
As viendo la estadstica del perfil ideolgico de los peruanos el 39.8% piensan
que estado debe regir sobre todas las cuestiones generando as un pensamiento
autoristarista, en la actualidad se observa que existe autoritarismo en los
diferentes gobiernos locales en donde algunos alcaldes no concertan no
participan, toman acuerdos de manera arbitraria desconociendo procesos de
concertacin, participacin. Tambin existe autoritarismo en las familias
debido a que los padres de familia tienen problemas psicosociales que no les
permiten comunicarse impartiendo as el orden desde su experiencia de una
manera drstica y sin contemplacin alguna.
Referente a lo comentado podramos retomar valores para emprender una
autoridad desde un punto de vista de liderazgo tanto como en la familia como
en la sociedad o instituciones pblicas y privadas, haciendo campaas de
6

sensibilizacin en la familia y en las otras instituciones enseando a

comunicarse y recuperando valores de la participacin, de la armona, respeto,
confianza y el ejemplo que brinde cada una de estas autoridades.

3
3.1

ENSAYO SOBRE LOS VALOR DE LA CALIDAD

DEFINICIN Y ENSAYO SOBRE EL VALOR DE LA CALIDAD
DEFINICIN.-La calidad es un valor, es una actitud del ser, pensar y hacer
que busca la perfeccin, el xito, la constancia, es amiga del esfuerzo y rechaza
la mediocridad. Es el producto del trabajo en equipo del hombre, y se
retroalimenta con los valores del orden, la previsin, la eficacia, la excelencia
en el servicio, la solicitud y el cuidado en los detalles.

3.2

ENSAYO SOBRE LA GENTE SI QUIERE BUENAS BOTAS

El relato de la situacin real del Seor Gessier en relacin a la produccin de
botas en cuero de Rusia, supone un producto en donde le pone mucha actitud
de servicio, mucha responsabilidad y especialidad; all est implcito su
tiempo, su precio y la durabilidad, utilizando los mejores insumos para una
bota de garanta y durabilidad, consideramos que el resultado de la calidad de
produccin de las botas fundamentalmente estaba en la alta intencin y
esfuerzo sincero del Sr. Gessier a ello se agrega la destreza en la elaboracin de
las botas, pero tambin no habra especialidad sino habra quien demande o
solicite el valor o servicio.
La destreza permanente en un producto o una actividad conlleva a una
especializacin o un servicio eficiente de calidad, eso le llevo al conocimiento
al Sr. Gessier; lo que podramos decir es que si uno se dedica a muchas
actividades o a desarrollar
diferentes productos, no llegara a una
especializacin o a una calidad del servicio o producto, ms se consolidara el
antivalor de la mediocridad.
El Sr. Gessier confeccionaba botas de calidad porque era experto en el diseo,
en los detalles, mas no transformaba el cuero, los cierres o construa los otros
detalles, pero saba dnde adquirir los componentes materiales de calidad que
muy bien los utilizaba para armar las botas, su especialidad o calidad del
servicio.
La calidad es una actitud, es una construccin permanente de la
especializacin, del esfuerzo y direccin inteligente.
7

4
4.1

ENSAYO SOBRE LOS VALOR DE LA COMPRENSIN

DEFINICIN Y ENSAYO SOBRE EL VALOR DE LA COMPRENSIN
DEFINICIN.- La comprensin es una virtud que muy pocos poseen, deben
ponerse en el zapato de otro sin hacer diferencias entre las personas. Este valor
implica el deseo de entender y ayudar, mirando las cosas desde puntos de vista
ajenos, y teniendo en cuenta las circunstancias y los factores decisivos en cada
caso, debe ser tolerante, compasivo, amable, debe escuchar, entender y tener
empata hacia la otra persona.

4.2

ENSAYO SOBRE LA AMISTAD, BONDAD Y EMPATA

La amistad no origina simpata hacia la persona sino empata, siendo esta la
llave que abre la puerta de la bondad y la compasin.
La bondad implica amabilidad, comprensin, paciencia y concordia hacia los
dems. La autntica bondad se practica desde la sencillez y la discrecin, no
espera recibir aprobacin ni felicitaciones. Los actos de bondad que nosotros
lleguemos a tener con alguien ms, nos har ser grandes como personas.
Cuando de pronto decidimos adoptar un animal en abandono, el cual a sufrido
malos tratos y no muchas contemplaciones en la vida; no solo practicamos el
acto de la bondad que sino tambin tendremos un amigo fiel que estar all
cuando lo necesitemos y debemos aprender a cuidarlo, amarlo, apreciarlo y
brindarle todo el afecto que se merece.
Cada uno de nosotros debemos saber aplicar cada uno de estos valores, tratar
de comprender a los que en algn momento necesitan de nosotros; por que
quien sabe si maana ms tarde ese alguien aparecer para nosotros y nos
salvara o ayudara en nuestro peor momento, a veces vale la pena tender la
mano amiga a quien lo necesita, porqu al igual que tu tendiste la mano Dios
har lo mismo por ti.

ENSAYO SOBRE LOS VALOR DE LA COMUNICACIN

La comunicacin es el medio por excelencia para interactuar con diversas
maneras. As mismo la comunicacin entre 2 personas es el resultado de
mltiples mtodos de expresin desarrolladas durante siglos. Los gestos, el
desarrollo del lenguaje (oral o escrito) y la necesidad de realizar acciones
conjuntas.

5.1

ANLISIS DEL VALOR

La comunicacin es muy importante en nuestra sociedad ya mediante ella
podemos relacionarnos para poder interactuar y desarrollarnos en la sociedad.
Qu pasara si existiera comunicacin?
Todo el mundo no se relacionara y sera un caos total ya que los seres vivos no
podran expresarse ni demostrar los sentimientos como el olor, enojo, felicidad,
comodidad, etc.

5.2

DEFINICIN Y ENSAYO DE LA AMABILIDAD

Este valor proviene de la palabra Amor, y esta se manifiesta por su actitud
afable, complaciente y afectuosa es digna de ser amada, que va unida con la
comunicacin fluida, sincera y respetuosa.

5.2.1 ANLISIS DEL VALOR

La amabilidad viene a ser la expresin e cario afectuoso y sincero hacia una
persona o muchas personas esta va ligada con la humildad.
Qu pasara si no habra amabilidad?
Todos viviramos molestos, enojados, fros, evitando relacionarnos con los
dems, sin inters alguno hacia uno mismo tanto como los sociedad, y
existira muchas familias desunidas.
5.3

DEFINICIN Y ENSAYO DEL DIALOGO

El dialogo se basa en la sinceridad y el respeto al otro. Escuchar, preguntar,
hablar, aprender. Tanto como viene a ser un intercambio enriquecedor de
ideas y no un conflicto en el que haya vencedores y vencidos.
5.3.1 ANLISIS DEL VALOR
El dialogo viene a ser el intercambio de ideas en las cuales uno reflexiona y
aprende a hablar con moderacin y con un vocabulario culto.
QU PASARA SI NO HUBIERA EL DIALOGO?

Fcilmente habra discusiones, retarse el uno al otro queriendo saber quin es

el vencedor, y no tomara en cuenta cmo es que se encuentra el interlocutor.
5.4

DEFINICIN Y ENSAYO DE ESCUCHAR

El escuchar no es solo or o adoptar una actitud pasiva en una conversacin,
sino que tambin hay que saber escuchar lo que uno piensa y dar sus
opiniones o sus puntos de vista hacia la sociedad.

5.4.1 ANLISIS DEL VALOR

Para escuchar hay que tener una buena actitud abierta y atenta. Aceptando que
las ideas de otras personas pueden ser valiosas ya que muchas veces se
aprende escuchando.
Qu pasara si no sabramos escuchar?
La persona se irrita con facilidad y le llevan la contraria al otro, menosprecia
las ideas de los dems, cree tener la razn en todo.
PUNTO DE VISTA DE LOS VALORES
Estos valores deben ser puestos en prctica todos los das ya as lograramos
el equilibrio en cuanto a la comunicacin y se podran lograr muchas cosas
porque habra la expresin de ideas de manera abierta.
6

LA CONFIANZA.
La confianza viene a ser el nimo, seguridad, aliento, vigor, autenticidad, fe en s
mismo y en los dems, estos son elementos esenciales de la confianza. Es
necesario no ceder ante el clima de desconfianza que reina hoy en da: se piensa
que es mejor desconfiar para no sufrir desengaos.

6.1 ANLISIS DEL VALOR.

En primer lugar hay que confiar en uno mismo luego confiar en los dems ya
que as nace la confianza para esto hay que tener autoestima y no
menospreciarse por ms que hayamos cometido errores.
Qu pasara si no existiera la confianza?
10

Si no existiera la confianza nadie se sentira seguro de absolutamente nada ya

que este valor es muy importante para poder avanzar en todo aspecto y todos
estaran lastimaos por el desengao.
6.2

DEFINICIN Y ENSAYO DEL AUTOESTIMA.

Este sentimiento surge de uno mismo ya que implica ser realista, aceptarse i
aprobarse con cualidades y defectos: superar y aprender de los errores sin
sentirse menoscabado o inferior, sentirse bien con uno mismo y con los dems.

6.2.1 ANLISIS DEL VALOR.

El autoestima es cuando uno mismo se siente nico, original, irrepetible, pero
no sintindose superior ante los dems. Sintindose amado por Dios y por otras
personas.
Qu pasara si no existiera el autoestima?
Nuestra mente sera un laboratorio de ideas negativas, nos autocalificaramos
con palabras denigrantes, habra temor al fracaso todo el tiempo, nos
sentiramos que nadie nos valora conservando sentimientos de culpa.
6.3

DEFINICIN Y ENSAYO DE LA FE.

Este valor nos lleva a aceptar algo, basado en la autoridad moral de quien lo
dice. Se cree en la palabra de otra persona, por la integridad de la misma y por
su idoneidad profesional.

6.3.1 ANLISIS DEL VALOR.

La fe nos lleva a creer y contar con Dios para hacer las cosas, confiando en la
gente sin ingenuidades.
Qu sucedera si no existiera la fe?
No se fiara de nadie, dejara de profundizar en el conocimiento de Dios.
6.4

DEFINICIN Y ENSAYO DE LA SEGURIDAD.

Este nos permite tener certeza de que se obtendr lo que se pretende. La
seguridad se adquiere con el ejercicio de la voluntad y la
11

6.4.1 ANLISIS DEL VALOR.

La seguridad emprende los trabajos con decisin, se est tranquilo cuando
delega trabajo o funciones en otras personas, pide consejos cuando tiene
alguna duda asumiendo el riesgo de tomar decisiones.
Qu nos pasara si no tendramos seguridad?
Nos sentiramos inseguros y temerosos ante cualquier situacin que se nos
presente creyendo que cuando cometemos errores entonces todo lo aremos
mal y esto nos permite que no veamos en nosotros mismos nuestras
cualidades y apoyndonos ms al fracaso.
PUNTO DE VISTA DE LOS VALORES.
Estos valores son muy importantes en nuestras vidas ya que el amarse y
aceptarse a uno mismo nos lleva a amar a los dems creyendo en un ser
divino que en donde estemos el nunca nos abandonara y esto nos dar
seguridad de que todo el tiempo estamos siendo cuidados.
7

ESFUERZO.
Este valor viene a ser el empleo enrgico del vigor o actividad de nimo para
conseguir una cosa venciendo dificultades. Y nada se consigue sin esfuerzo y
esto lo logramos trazndonos metas y objetivos porque nada es imposible en este
mundo.

7.1

ANLISIS DEL VALOR.

Este valor es muy importante en nuestras vidas ya que con ste conseguimos
logros y el xito en nuestras vidas y nunca darnos por vencido porque el que
quiere lo logra.

Qu pasara si nadie se esforzara?

12

Nadie lograra lo que se propone y seriamos perdedores que solo queremos

algo sin esforzarnos y esto de nada nos servira porque no aprenderamos nada
y seriamos vagos.
7.2

ANLISIS Y ENSAYO DE LA CONSTANCIA.

El ser constante nos lleva a ser firme en las decisiones y en las acciones,
llevando a trmino final lo que se comienza, esto significa que debemos ser
perseverantes en lo que se hace, sin condiciones, tanto en los momentos de
satisfaccin como en los de dificultad.

7.2.1

ANLISIS DEL VALOR.

La constancia es cuando uno se compromete a algo con la conciencia de
todo lo que eso le exigir. Ante el deseo de abandonar, se auto controla y
logra salir adelante y hace su trabajo de manera continua y perseverante.
Qu sucedera si nadie seria constante?
Haramos las cosas sin el compromiso de terminarlas, no seriamos capaces
de ni siquiera pedir ayuda ante un problema, o sino querramos hacer
muchas cosas al mismo tiempo.

7.3

ANLISIS Y ENSAYO DE LA DETERMINACIN.

La determinacin es utilizar la voluntad para hacer algo, aun cuando no sea
nada fcil. Este es sinnimo de osada, valor, resolucin.

7.3.1 ANLISIS DEL VALOR.

Es cuando se est convencido de la importancia de lo que hace, planea,
dispone recursos, traza objetivos. Se sigue adelante aunque se le dificulte y si
tiene una duda pide ayuda en vez de abandonar el trabajo.
Qu pasara si no tendramos una determinacin?
Pues abandonaramos el trabajo en el primer obstculo que se nos presente y
nos dejaramos llevar por el desnimo y la pereza. Trabajara sin rumbo y
piensa que en el camino se arreglara los problemas.
13

PUNTO DE VISTA DE LOS VALORES

Todo en esta vida se logra con perseverancia y nunca dndonos por vencidos
porque nada es imposible en esta vida, siendo constantes en todo momento y
determinando las situaciones, solo as lograremos el xito en nuestras vidas.

CONCLUSIONES

Los valores son muy importantes en nuestras vidas ya que debemos ponerlas en
prctica para llevar una vida equilibrada y ordenada. Y saber convivir con la sociedad
por ms que se nos presenten obstculos o problemas, nosotros nunca debemos de
14

darnos por vencido ya que con eso solo se conseguira el fracaso en nuestras vidas
pero si somos perseverantes seremos exitosos.

Los valores ensayados, nos permiten establecer en nuestra mente,

actitudes y

comportamientos con la finalidad de mejorar nuestra situacin o bienestar personal

en armona con la familia y la sociedad.

15

16