COSTO DE UN ACCIDENTE LABORAL

En una empresa donde la prevencin de los riesgos laborales est integrada en su

funcionamiento los trabajadores tienen buena salud y rinden ms. Esa integracin
de la prevencin de riesgos laborales en la empresa consigue que haya menos
accidentes laborales y consecuentemente la produccin es mayor, lo que supone
un beneficio econmico para la empresa por dos motivos: uno directo al aumentar
la produccin y otro indirecto al no incurrir en los gastos que suponen los
accidentes laborales.
Sin embargo, hasta el momento son pocas las empresas que han valorado el
costo que genera un accidente laboral de la misma forma que se ha valorado el
costo de la integracin de la prevencin.
Costo de los Accidentes Laborales
El accidente laboral se puede definir como un hecho repentino que perturba el
entorno laboral y que entraa consecuencias dainas para los trabajadores
afectados. Por tanto, el accidente laboral, adems de un costo social, tiene
consecuencias que representan un costo econmico para la empresa.
Estos costos para la empresa no son siempre fciles de calcular, ya que hay
prdidas asociadas a los accidentes laborales difciles de evaluar. En la mayora
de los casos la cuanta de estos costos est directamente relacionada con la
gravedad de los accidentes, de forma que, a mayor gravedad la cuanta del costo
es ms elevada.
Los costos de un accidente laboral se dividen en costos directos, y costos
indirectos.

Costos Directos
Son aqullos que la empresa puede contabilizar y cuantificar fcilmente.
Costo de las horas perdidas tanto por los trabajadores accidentados como
por sus compaeros, mandos, etc. el da del accidente.
Costo de las horas dedicadas por SST de la empresa a la investigacin
del accidente.
Costo de las horas dedicadas a acompaar a las visitas de los
organismos oficiales con motivo del accidente.
Costo de las horas dedicadas a cualquier otra actividad relacionada
directamente con el accidente, como la asistencia a juicio, etc.
Costo de las horas perdidas como consecuencia de paros o huelgas
convocados tras el accidente.
Costo de la atencin mdica en la empresa: material de primeros auxilios,
horas dedicadas por el servicio mdico, etc.
Costo de parada de maquinaria, si quedara precintada hasta que su
estado se considere seguro o porque haya que repararla o reponerla.
Costo de materiales: prdidas de materias primas, productos daados en
el accidente, etc.
Costo de equipos o maquinaria: costo de la reparacin de los daos
sufridos en el accidente.
Costo por el pago de penalizaciones por demoras producidas.
Costo asociado a la prdida de produccin el da del accidente.

 Costo para la recuperacin de la produccin: costo de horas extras, costo

de rotacin de personal, costo de subcontratacin, etc.
Costos administrativos por el tiempo dedicado a las gestiones que
requiere un accidente.
Costos asociados a la contratacin de nuevo personal: costos de
anuncios, procesos de seleccin, contratacin, formacin, etc.
Costos por nueva distribucin de los puestos de trabajo: sustituciones,
formacin, reentrenamiento, etc.
Costo de las medidas preventivas a implantar para que el accidente no se
vuelva a repetir.
Costos de defensa jurdica en causas judiciales. Sanciones, multas,
recargos de prestaciones, recargos en los seguros, indemnizaciones,
etc.
Costos Indirectos
Son aquellos que no se pueden medir de manera real ni exacta, pero que
estn indudablemente asociados al accidente.
Costos por la prdida de imagen a causa del accidente laboral.
Costos por prdida de contratacin, cuando se valora la integracin de la
prevencin de riesgos.
Costos de conflictos laborales: deterioro en las relaciones laborales entre
los trabajadores y con la empresa.
Costos por disminucin de la moral de los trabajadores tras un accidente
laboral.

 Costos por la prdida de la experiencia del trabajador accidentado.

Otros costos
Como en el caso del costo empresarial hay costos sociales que se pueden evaluar
ms fcilmente que otros.
Entre los que se pueden calcular mejor estaran: costos de las pensiones, costos
de las incapacidades, costo de la asistencia mdica, costo de la asistencia social,
costo de los gastos no cubiertos por seguros, indemnizaciones, costo de la
prdida de impuestos.
En cambio, el clculo se complica a la hora de hablar de prdida de calidad de
vida, prdida de ganancias potenciales, prdida de desarrollo personal o prdida
de produccin futura.
Y an es ms difcil cuantificar el dolor, el sufrimiento o la muerte prematura que
puede ocasionar un accidente laboral.
En conclusin, de un accidente o enfermedad laboral se derivan diversos tipos de
costes, productivos o legales