Ministerio de Educacin

Despacho Viceministerial de Gestin Institucional

Direccin General de Desarrollo Docente
Direccin Tcnicao Normativo de Docentes
"Ao de la Diversificacin Productiva y del Fortalecimiento de la Educacin"
"Decenio de las Personas con Discapacidad en el Per 2007 - 2016"
Lima, 22 DIC. 2015
OFICIO MLTIPLE N 049-2015-MINEDU/VMGP-DIGEDD-DITEN
Seores:
DIRECTORES REGIONALES DE EDUCACIN
DIRECTORES DE UNIDADES DE GESTIN EDUCATIVA LOCAL
Presente,ASUNTO:
Implementacin SUP - Vacaciones truncas a profesores contratados
REFERENCIA:
Ley N 30328 - D. S. N 226-2015-EF
De nuestra mayor consideracin:
Tengo el agrado de dirigirme a usted, para manifestarle que en el marco de los dispositivos de la
referencia se establecen el monto, criterios y condiciones de la remuneracin mensual, las bonificaciones
por condiciones especiales de servicio y vacaciones truncas a otorgarse al profesor contratado en el
marco del Contrato del Servicio Docente.
El articulo 5 de la Ley N 30328 seala que la citada ley entra en vigencia a partir del da siguiente de su
publicacin, y se implementa a partir de la vigencia del decreto supremo a que se refiere el articulo
2 de la presente Ley (el subrayado es nuestro).
Asimismo, la Primera Disposicin Complementaria Final de la citada Ley, establece que los contratos del
profesorado de las instituciones educativas pblicas de educacin bsica y educacin tcnico
productiva vigentes, se adecan a lo dispuesto en la presente ley (el subrayado es nuestro).
El artculo 7 del Decreto Supremo N 226-2015-EF, respecto a las vacaciones truncas para el profesor
contratado establece "Al finalizar su contrato, el profesor contratado tiene derecho a percibir vacaciones
truncas. El monto que le corresponde percibir por dicho concepto se calcula en proporcin de un quinto de
la remuneracin mensual, la asignacin y las bonificaciones que percibe, por cada mes laborado, hasta la
fecha de culminacin de su contrato La fraccin igual o mayor a 15 (quince) das de contrato se computa
como un mes de servicio efectivo. El otorgamiento de este concepto no genera ni otorga continuidad al
vnculo laboral del profesor contratado, el cual culminar como mximo al final del periodo fiscal".
En virtud a la normativa sealada en los prrafos precedentes, desde el 01 de agosto del 2015. los
profesores contratados perciben nuevas remuneraciones mensuales y bonificaciones por condiciones
especiales de servicio (unidocente, multigrado, rural, bilinge, frontera).
De acuerdo a lo sealado, se ha implementado en el Sistema nico de Planillas - SUP el pago de
vacaciones truncas a los profesores contratados de Educacin Bsica y Educacin Tcnico Productiva,
segn se detalla:
1. Los profesores contratados: T_Servidor 2: Docente Contratado y Rgimen Laboral 12: Ley N 30328 en
los niveles 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, V y W, percibirn en los meses de enero y febrero sus vacaciones

truncas (afectas y no afectas, de ser el caso).

2. Las vacaciones truncas afectas (haber 248) del profesor contratado est conformado por la
remuneracin mensual, (haber 150), la cual se encuentran afectas a cargas sociales en un 65%.
3. Las vacaciones truncas no afectas (haber 249) del profesor contratado est conformado por la suma de
las bonificaciones por condiciones especiales de servicio, que podra haber estado percibiendo (haber 234:
unidocente, haber 235: multigrado, haber 236: bilinge, haber 237: bilinge acreditado, haber 238: rural
1. haber 239: rural 2. haber 240: rural 3. haber 241: frontera y haber 203: VRAEM).
4. El pago de las vacaciones truncas se efecta segn lo establecido en el artculo 7 del Decreto Supremo
N 226-2015-EF. por lo tanto el responsable de planillas de la entidad a su cargo, en los meses de enero y
febrero debe validar a travs del Sistema nico de Planillas - SUP los meses trabajados (el ao anterior)
en el campo "N Dcimas" (vacaciones truncas), teniendo en cuenta lo siguiente:

Proporcionalidad

Vigencia del Contrato

Meses

De

A ingresar en el SUP

Enero (meses)

Febrero (meses)

10

Marzo

Diciembre

10

10

Abril

Diciembre

Mayo

Diciembre

Junio

Diciembre

Julio

Diciembre

Agosto

Diciembre

Setiembre

Diciembre

Octubre

Diciembre

Noviembre

Diciembre

Diciembre

Diciembre

5. El derecho a percibir las vacaciones truncas las adquiere el profesor contratado siempre y cuando:
a) La vigencia de su contrato haya sido continuo (de marzo a diciembre), o
b) Su vnculo laboral se haya iniciado a partir del 01 de agosto del 2015, o
c) Su vnculo laboral se haya iniciado entre marzo y julio del 2015 y concluido despus del 15 de agosto
del 2015 hacia adelante.
6. El pago de las vacaciones truncas se procesar de manera automtica por el Sistema nico de Planillas
- SUP en virtud a la informacin registrada por el responsable de planillas de su entidad, teniendo en
consideracin lo sealado en los numerales 4 y 5 del presente documento, tomando como referencia el
registro habilitado del docente al mes de diciembre. En caso el registro del profesor se encuentre de baja y
tenga el derecho a percibir las vacaciones truncas, es responsabilidad del tcnico de planillas ingresar este
pago de manera manual (importe en S/.) en los haberes citados en el numeral 2 y 3 del presente
documento, los cuales sern habilitados exclusivamente para los meses de enero y febrero.
7. El pago de las vacaciones truncas es proporcional a los meses laborados y horas trabajadas (contratos
iguales o mayores a 4 horas) Las horas adicionales no son base de clculo para determinar las vacaciones
truncas de los profesores contratados Las resoluciones para efectos de pago no generan el derecho al pago
de vacaciones truncas.
8. Para el pago de las vacaciones truncas para el 2016, srvase tener en cuenta:
a) No corresponde el pago de vacaciones truncas para aquellos profesores cuyos contratos hayan sido
resueltos (concluidos) a partir o antes del 15 de agosto del 2015.
b) Si el contrato del profesor fue resuelto (concluido) a partir o antes del 15 de agosto del 2015 y
posteriormente se le aprueba otro contrato, le corresponde el pago de las vacaciones truncas por el

periodo laborado del segundo contrato, as la vigencia de ste haya sido secuencial al primer contrato
9. De manera excepcional, para el caso de los periodos de contrato sealados en el numeral precedente,
corresponde al profesor percibir en los meses de enero y febrero del 2016 sus dcimas, de manera
proporcional a los meses laborados el 2015, teniendo en cuenta la remuneracin mensual y asignaciones
percibidas en dicho periodo, por lo que el responsable de planillas ingresa este pago al SUP de manera
manual, en el haber que corresponde (128 o 129 segn sea el caso).
10. Si el profesor es nombrado y contratado a la vez o cuenta con dos contratos, previa verificacin de la
incompatibilidad horaria y de distancias y cumple las condiciones para percibir las vacaciones truncas,
corresponde percibir, para el caso del nombrado su remuneracin vacacional (como nombrado) y a la vez
sus vacaciones truncas (como profesor contratado) y para el caso del profesor contratado en dos entidades
distintas, le corresponde percibir las vacaciones truncas por las dos reparticiones pblicas.
11. Para mayor ilustracin se detallan algunos ejemplos:
Ejemplo 1.- Profesor de EBR Primaria, contratado desde el 01 de marzo y concluye su contrato a partir
del 20 de agosto del 2015, I.E ubicada en zona rural 1 y multigrado.
De marzo al 19 de agosto = 5 meses y 19 das = 6 meses para el clculo.
Vacaciones Truncas Afectas (6 meses laborados)
RM S/. 1,396.00 / 5 X 6 (meses laborados) = S/. 1.675.20
(dividido entre enero y febrero = S/. 837.60, a ser pagado cada mes como vacaciones truncas afectas).
Vacaciones Truncas No Afectas (6 meses laborados)
Rural 1 ========= 500.00
Multigrado ====== 140.00
Total ======= S/. 640 00 / 5 x 6 (meses laborados) = S/. 768.00
(dividido entre enero y febrero = S/. 384.00. a ser pagado cada mes como vacaciones truncas no afectas)
Ejemplo 2.- Profesor de EBR Primaria, contratado desde el 01 de marzo y concluye su contrato a partir
del 15 de agosto del 2015. I.E. ubicada en zona rural 1 y multigrado.
De marzo al 14 de agosto = 5 meses y 14 das = 5 meses para el clculo.
No corresponde pago de vacaciones truncas, puesto que el periodo para el clculo es de marzo a julio del
2015, periodo en que no se implement el pago conforme lo establece el D.S. N 226.2015-EF.
Sin embargo le corresponde el pago de dcimas, teniendo en consideracin que su RM vigente era de S/.
1,196.00, perciba el 10% de dicha RM por ser rural o frontera y adems perciba SI. 100.00 de
incremento - DU 002-2014).
Ejemplo 3.- Profesor de EBR Secundaria (24 horas), contratado desde el 01 de marzo al 30 de julio del
2015 por licencia de titular, luego se contrata al profesor en la misma institucin educativa desde el 01 de
agosto al 31 de diciembre del 2015, por encargatura de titular. I.E ubicada en zona rural 1 y VRAEM.
De marzo al 30 de julio = 5 meses (culminacin de vnculo laboral en que no se implement el pago
conforme lo establece el D. S. N 226.2015-EF, no corresponde pago de vacaciones truncas por este
periodo, sin embargo le corresponde el pago de dcimas, teniendo en consideracin que su RM vigente era
de S/. 1,108 00, perciba el 10% de dicha RM por ser rural o frontera y adems perciba S/. 100.00 de
incremento - DU 002-2014).
De agosto al 31 de diciembre = 5 meses (inicio de nuevo vnculo laboral)
Vacaciones Truncas Afectas (5 meses laborados)
RM S/. 1,243.92 / 5 X 5 (meses laborados) = S/. 1, 243.92
(dividido entre enero y febrero = S/. 621.96, a ser pagado cada mes como vacaciones truncas afectas).

Vacaciones Truncas No Afectas (5 meses laborados)

Rural 1 =============== 500.00
VRAEM ================= 300.00
Total ============= S/. 800.00 / 5 x 5 (meses laborados) = S/. 800.00

(dividido entre enero y febrero = S/. 400.00, a ser pagado cada mes como vacaciones truncas no afectas).
Ejemplo 4.- Profesor de EBR Secundaria (24 horas), contratado desde el 01 de marzo al 31 de diciembre
del 2015, por encargatura de titular. I.E. ubicada en zona urbana.
De marzo al 31 de diciembre = 10 meses
Vacaciones Truncas Afectas (10 meses laborados)
RM S/. 1,243.92 / 5 X 10 (meses laborados) = S/. 2,487.84
(dividido entre enero y febrero = S/. 1,243.92, a ser pagado cada mes como vacaciones truncas afectas).
Otras Precisiones
12. Las citadas disposiciones no son de alcance al personal docente de educacin superior no universitaria,
ni para los tipos de servidores 7 y 8 (Auxiliares de Educacin)
13. Las bonificaciones por condiciones especiales de servicio (unidocente, multigrado, rural, bilinge,
frontera y VRAEM) que conforman las vacaciones truncas no afectas del profesor contratado, son aquellas
otorgadas hasta el 31 de diciembre, en virtud a los padrones que apruebe el Ministerio de Educacin, para
el caso de las vacaciones truncas del 2016, se consideran los padrones aprobados con Resolucin
Ministerial N 036- 2015-MINEDU y su ampliatoria la Resolucin Ministerial N 428-2015-MINEDU.
En tal sentido, se solicita a su despacho disponga las medidas pertinentes para el cumplimiento de las
disposiciones e implementaciones sealadas.
Hago propicia la oportunidad para expresarle los sentimientos de mi especial consideracin.
MIGUEL A. CRDENAS HUAYLLASCO
Director (e) Tcnico Normativo de Docentes
MACH/EECC