Sie sind auf Seite 1von 4

UNIVERSIDAD SERGIO ARBOLEDA- ETICA Y RESPONSABILIDAD SOCIAL

ESTUDIANTE: Danna Valentina Salgado Laiseca y Christian Camilo Gutirrez


Infante
PROFESOR: Edilberto Luis Lara Pupo
REPORTE DE CASO
Ttulo del caso: Alpina S.A
Fecha del caso: 25 de Marzo del 2011
Fecha de Presentacin: 01 de Octubre de 2016
REPORTE DE CASO
A. ELEMENTOS DEL PROBLEMA
a. Qu est pasando?
Alpina S.A. al ser una de las empresas ms importantes de derivados lcteos, tiene como
objetivo generar seguridad para lograr un alto impacto ante las otras empresas, por esto
mismo requiere crear iniciativas sociales en las reas de mercadeo, relaciones con la
comunidad y gestin humana (donaciones, capacitaciones, implementar instalaciones), que
sus consumidores y trabajadores puedan disfrutar y tambin obtengan beneficios que
contribuyan con causas sociales. El objetivo de esta empresa es sobresalir ante las diversas
competencias, tener una inversin ms alta para la creacin del valor compartido, adems
tomar un valor mucho ms economico que beneficiar a la compaa, inversionistas y a
los compradores.
b. A quin? (persona que toma las decisiones)
Va dirigido al rea de gestin social y organizacional que permiten enriquecer por medio
de su conocimiento y participacin humana la creacin de un valor compartido. Por tanto
para Alpina S.A. es importante generar alianzas con la comunidad y as crear una
responsabilidad social implementada por las acciones, beneficiando la cadena de
abastecimiento.
c. Debido a qu?
Esto se da ya que los del personal hacen su trabajo para obtener su sueldo y los
consumidores tratan de obtener la mayor satisfaccin al menor valor posible, creando
programas para generar una conciencia equitativa.
Por lo tanto es importante innovar, y desarrollar proyectos para mejorar la calidad de vida,
tener un impacto positivo para la sociedad y el mercado, y de esta manera permitir el
valor compartido. As mismo las empresas deben tener promotores que se encarguen de
tener una buena relacin entre la compaa y los trabajadores, implementando beneficios
que mejoren el bienestar de cada individuo.
d. Cundo?
A partir de que las utilidades de la empresa comienzan a ascender, el comit directivo
decide que su empresa debe tener en el desarrollo de sus productos y servicios un
fortalecimiento del Core Business, que es donde la competencia debe ser esencial a lo que
lo merece sus consumidores, por ende comienzan a implementar un valor econmico y un
valor social en la elaboracin de ellos, como un respeto al trabajador, minimizacin del
impacto negativo ambiental, y cumpliendo con estatutos ticos para una competencia leal.

De esta forma, es cuando las utilidades, comienzan a incrementar en el mbito del valor
compartido. El modelo de negocio corporativo, va ms all de las necesidades que tienen
como crecer en empresa sino la preocupacin de igual forma de los granjeros productores
de leche los cuales son sus proveedores, cuando se imparte este valor social, se generan
mayores utilidades, por ende la respuesta es que en cada instante se debe impartir el
principio de un desarrollo colectivo.
B. HECHOS E INFERENCIAS
Hechos
Iniciativas de apoyo en productos
para patrocinar actividades sociales,
en la asignacin de recursos daba la
integracin de la actividad con
marcas.
Participacin con la comunidad en la
generacin de empleo a
microempresas y discapacitados lo
cual fueron 110 personas en
Colombia beneficiadas.
Capacitacin de la poblacin
campesina, el propietario obtiene un
beneficio en el precio y
remuneracin.
Sustentacin de comunidades a
travs de programas de educacin y
capacitaciones.

Inferencias
Gracias a los hechos se puede demostrar
que la comunidad siempre ha tenido un
papel preponderante dentro de la
organizacin y ha estado presente en sus
estrategias y procesos comerciales, para un
mejoramiento y oportunidades, las cuales
siempre deben tener en cuenta un enfoque
hacia el consumidor, sin dejar de lado la
eficiencia y productividad. El rea de
influencia es importante ya que, la
comunidad est relacionada a la empresa y
se evidenciara enriquecimiento con el
desarrollo economico a partir de actividades
sociales que se implementar el valor
compartido. Alpina ha desarrollado una
serie de productos lo que ha permitido el
desarrollo de disciplinas.

C. CARACTERSTICAS DEL PROBLEMA


Problema
Causa
El principal problema es que Las empresas eliminan la
la empresa busca un xito
forma de producir
propio, no se tiene un valor
cantidades para poder
social, economico ni
cumplir con la demanda de
compartido, buscan su
un producto, no se cuenta
propio beneficio, dejan a un con el desarrollo y
lado las inestabilidades
responsabilidad social, para
sociales entre las personas
que el trabajador tenga una
trabajadoras.
mejor calidad de vida.
Muchas empresas buscan su
propio beneficio a partir de
las comunidades que
buscan darles un mejor
futuro a sus familias.

Herramientas de anlisis
La optimizacin del
problema, aplica varias
formas de pensamiento, no
involucran a los lderes
polticos y buscan
inversiones privadas. La
intervencin del funcionario
varias labores entre el
ejecutivo y consumidor para
mejorar la produccin para
comprar el producto, esto
desarrollo el valor
compartido que busca
compensar las necesidades

de la comunidad.

D. ANLISIS
El desarrollo social, en donde la participacin de la comunidad es muy importante, para
generar un valor economico al prestar un servicio y finalizacin del producto que saldr al
mercado, las empresas indagan estrategias que acepten que el trabajador por medio de su
actividad impulse el mejoramiento del producto contribuyendo un valor agregado. Las
empresas tienen el objetivo asegurar un ambiente confiable y libre de contaminacin,
para mejorar la calidad de los productos; creando proyectos para el desarrollo y
crecimiento de la empresa. Por ultimo hay una participacin de diversas formas hacia un
desarrollo sostenible para un fortalecimiento al proceso de mejoramiento para contribuir
con un plan estratgico.
E. GENERACIN DE ALTERNATIVAS DE SOLUCIN (marque una opcin como
preferida)
Alternativas
Preferida
La alternativa propuesta para las soluciones fue crear la
fundacin alpina para la nutricin, proyectos como iniciativas
de educacin para el consumo, considerable beneficiariosconsumidores. El origen del programa era generar un valor
agregado en innovacin, para la nutricin de bebs adems de
vender los productos a los consumidores les quedaba una
satisfaccin por la alimentacin.
PREFERERIDA
La participacin de diversos programas del gobierno nacional
y local lograba compromisos de alimentacin cuidando
aspectos de nutricin esto conlleva al problema desde un
enfoque tico, buscando un equilibrio, dirigindose a la
comunidad, para una mejor calidad de vida y dndoles a los
consumidores un producto con valor agregado, buscando la
empresa una responsabilidad social.
F. CRITERIOS DE DECISIN (justificar cmo elige la alternativa preferida)
Eleg la segunda alternativa, puesto que la comunidad aprovecha circunstancias que las
empresas les dan, a travs de un apoyo, para crear beneficios que son beneficios hacia la
empresa, para un crecimiento econmico de un valor agregado. En donde las iniciativas
sociales equivalen al 10% de la utilidad, dando oportunidades creando una responsabilidad
social, a travs de un desarrollo a la educacin, niez, trabajo; donde benefician a las
familias de bajos recursos y generando un aporte a la empresa se realiza un valor
compartido, donde la empresa y el trabajador se benefician por medio de compromisos.
As se observa una labor social que desarrolla la empresa.

G. PLAN DE ACCIN E IMPLEMENTACIN

Quin? (responsable de la
implementacin)
Qu? (accin a realizar)

Dnde? (lugar de implementacin)

Cmo? (recursos a utilizar)

Programas del Gobierno


Creacin de una institucin empresarial,
donde se da prioridad a el valor
compartido, a partir del desarrollo
sostenible, innovacin. A partir de la
vigilancia hacia el medio ambiente.
El lugar de implementacin se da de
acuerdo a la cadena de abastecimiento en
las pequeas empresas, para generar ms
empleo en las microempresas cuando se
reparten los productos a lugares diferentes,
en las fincas de los granjeros y en el centro
de todo el desarrollo econmico de cada
persona donde las comunidades, puedan
obtener un conocimiento y aporte hacia las
organizaciones para que tenga la empresa
un beneficio igual que la comunidad y as
obtener un valor compartido.
Las utilidades se asignan a la innovacin
de organizaciones, para que la comunidad
tenga beneficios y la empresa igualmente,
teniendo un crecimiento econmico y un
valor social.

Das könnte Ihnen auch gefallen