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TEM 11
MONOGRAFA:
PROBLEMA, DESAFO Y ALTERNATIVAS DE SOLUCIN
DE LA GESTION DE LOS INTRUMENTOS DE EVALUACIN
EN EL ENFOQUE POR COMPETENCIAS EN LA I. E.
N32565-CUEVA DE LAS PAVAS.
PRESENTADO POR:
Chela Nora Domnguez Usuriaga
ASESOR: Kennidy Sols Aguirre
2016
PRESENTACIN
Uno de los obstculos que con mayor frecuencia tienen las instituciones educativas para
realizar un trabajo sistemtico de evaluacin del aprendizaje, consiste en la falta de una
cultura de la evaluacin entre los actores del proceso educativo -alumnos, profesores y
directivos-, lo que conduce a prcticas evaluativas que nos son congruentes con los
contenidos, enfoques y propsitos del modelo educativo, o bien son insuficientes o
superficiales. Tales prcticas suceden en gran medida por la carencia de bases tericas y
tcnicas en algunas de las fases del proceso evaluativo: la planeacin, el diseo y desarrollo
de instrumentos de evaluacin; el anlisis de la informacin, o la interpretacin y uso de los
resultados. Estas carencias se reflejan en la emisin de juicios de valores subjetivos,
superficiales que impactan de manera negativa a los estudiantes
Por ello, se pretende aportar unas bases tericas y metodolgicas a los docentes que tienen
la gran responsabilidad de formar de manera integral a los estudiantes y en esa medida
hacer de la evaluacin un proceso que ayude al crecimiento personal, de tal manera que se
contribuya a la construccin del mundo con consciencia critica para transformarlo desde su
autonoma y libertad.
El presente documento recoge el diagnstico de la Institucin Educativa. En donde se
considera las metas, los recursos y materiales, la planificacin curricular, el desarrollo de los
docentes, y las condiciones de seguridad
I. DATOS GENERALES
I.2.
DRE
: Hunuco
I.3.
UGEL
: Leoncio Prado
I.4.
PROVINCIA Y
DISTRITO
I.5. INSTITUCIN
EDUCATIVA
I.6. DIRECTIVO
I.7. DENOMINACIN
: N32565
: Chela Nora Domnguez Usuriaga
II. DIAGNSTICO.
2.1. DESCRIPCIN.
En la Institucin Educativa N 32565 de Cueva de las Pavas se establecieron
metas de aprendizaje por reas, las mismas que estn descritas en el PAT. Estas
son claras, retadoras y medibles, han sido consensuadas y compartidas a la
comunidad educativa.
Los recursos y materiales que los estudiantes utilizan son de la zona y del
entorno familiar, cultural permitiendo desarrollar la creatividad de los estudiantes. La
planificacin curricular no es pertinente porque no se realiza segn los intereses y
necesidades de los estudiantes y tampoco se toma en cuenta los factores asociados
a la gestin como los cambios vertiginosos en nuestra educacin en cuanto al
currculo, enfoques y modelos.
En nuestra institucin las necesidades formativas para el desarrollo de los
profesores o actualizacin son: Manejo adecuado de los instrumentos de
evaluacin por competencias es fundamental y son pocas las actividades de
capacitacin que promueve la direccin en cuanto a los aspectos de evaluacin por
competencias, entre otros.
El monitoreo y acompaamiento son desatendidos desde la direccin porque se
brinda prioridad a las tareas administrativas y por tener seccin a cargo hay
dificultades en cuanto al manejo adecuado de los instrumentos de evaluacin en el
enfoque por competencias, para una ptima asesora en el marco de las
dimensiones de liderazgo pedaggico, es decir no existe un buen soporte
acadmico a los profesores. De all que no se est garantizando que los docentes
estn enfocados a la enseanza y los estudiantes en su proceso de aprendizaje.
Los ambientes se encuentran en buen estado de salubridad condiciones de
PROBLEMA DE
APRENDIZAJE
PRIORIZADO
ALTERNATIVAS DE
SOLUCIN
DESAFIOS O RETOS
Manejo
Fortalecimiento
inadecuado de
eficaz en el manejo
los
adecuado
y
instrumentos de
elaboracin de los
evaluacin en el
instrumentos
de
enfoque
por
evaluacin en el
competencias
enfoque
por
en la Institucin
competencias.
Educativa
N32565
de Empoderamiento en
la elaboracin y
Cueva de las
aplicacin
de
Pavas.
instrumentos
evaluacin.
PRCTICAS
DE
LIDERAZGO
ESCOLAR.
Participar en los
talleres
de
fortalecimiento
propiciada por el
MINEDU.
Planeamiento,
Propiciar crculos de coordinacin y
interaprendizaje para evaluacin de la
el fortalecimiento de enseanza y del
las capacidades en la currculo.
elaboracin
aplicacin
instrumentos
evaluacin.
y
de
de
directivo.
C. Potencial de mejora de los aprendizajes.
Docentes empoderados en cuanto al manejo adecuado en la elaboracin y
aplicacin de Los instrumentos de evaluacin de la I.E. N 32565 de Cueva de
las Pavas.
POLTICAS
NACIONAL
REGIONAL
Mejorar la calidad de la
Estudiantes e
Instituciones que logran educacin mediante la gestin
aprendizajes
eficiente y el buen desempeo
pertinentes. (Objetivo 3 pedaggico acorde con el
PEN)
avance cientfico tecnolgico,
Maestros
bien
promoviendo una cultura de
reparados que ejercen evaluacin. (Objetivo 5 PER
profesionalmente
la Hunuco)
docencia. (Objetivo 4
PEN)
Revalorizacin
de
la
carrera docente.
(RM
N572 -2015-ED)
retroalimentacin oportuna y con asertividad a los estudiantes (Tobn, 2009a, 2009b, 2010a,
2010b).
D. La evaluacin en el campo educativo se pretende medir el progreso de los alumnos
cuantificando lo aprendido y en la actualidad el concepto de evaluacin se maneja a nivel
terico y la practica real de las aulas, no se ensea para aprobar se ensea y se aprende
para alcanzar una plena e integral formacin como
persona : http://www.monografias.com/trabajos96/bases-teoricas-evaluacion.
E. La evaluacin enfocada a la formacin debe permitir una continua retroalimentacin que
lleve al mejoramiento continuo, y que este efectivamente se ponga en accin en la
mediacin del docente y en lo que hace el estudiante. De esta manera, la evaluacin de las
competencias en la educacin bsica no puede ser enfocada a seleccionar a los mejores o
peores estudiantes, sino que debe buscar siempre el desarrollo y perfeccionamiento de las
competencias, con oportunidades para todos y no para unos cuantos.
(Hall y Burka, 2003; Kaftan y otros, 2006).
F. La evaluacin ha sido definida como el proceso a travs del cual se recoge, analiza y
emite juicios de valor sobre los aprendizajes logrados por los aprendices, con el propsito de
tomar decisiones conducentes a la mejora de la calidad de esos aprendizajes.
Evaluar es, tambin, una capacidad que consiste en valorar la interrelacin entre el
producto, el objetivo y el proceso. Como capacidad implica el desarrollo de ciertas destrezas
concretas como diagnosticar, verificar, criticar y valorar entre otras. Diagnosticar, a su vez,
supone poner en juego habilidades tales como examinar, apreciar, valorar, estimar, juzgar,
etc.
Damin (2007:43)
Ofrecer una definicin de evaluacin ha constituido un propsito de muchos pedagogos
al investigar diversas cuestiones acerca del proceso de enseanza-. Aprendizaje, tanto es
as que segn Mariana M e Isabel Sol (1990) las distintas definiciones de evaluacin
tienden a concretarse en lo que pueden ser consideradas como dos polos.
En uno de estos polos y en su acepcin ms extendida, se habla de evaluacin para
referirse a la actividad a travs de la cual se emite un juicio sobre una persona o fenmeno,
una situacin o un objeto en funcin de distintos criterios.
En el otro polo se localizan otras definiciones de evaluacin en las que se evidencia una
intencin relacionada con la apropiacin de conocimientos, habilidades, valores tiles para
la toma de decisiones y la aplicacin de actividades didcticas.
(Mariana M e Isabel Sol (1990)
H. Se considera a la evaluacin como un proceso, se comparte el criterio ofrecido, al
ofrecer una concepcin clara de la evaluacin, no centrada en la calificacin, sino en los
cambios cualitativos que se manifiestan en la personalidad del estudiante tanto en el
aspecto instructivo como educativo.
Hay que evaluar los conocimientos y habilidades que se adquieran, su solidez y duracin
a partir del desempeo cognitivo logrado en el alumno, sus posibilidades de ser
generalizado y transferido a nuevas situaciones es decir su funcionalidad, la evaluacin
debe ir dirigida igualmente a determinar en qu medida el aprendizaje de conocimientos y
habilidades, valores realizado por los estudiantes es significativo y como logra implicarse en
la formacin de motivaciones, sentimientos, actitudes y valores, debe realizarse de manera
sistemtica, interdisciplinar e intrardisciplinar, si este propsito se logra, podr estimularse
cada vez ms la formacin y desarrollo de la educacin.
(Orestes Castro ,1999)
I.Una educacin desarrolladora es la que conduce en s misma al desarrollo. Este
trmino va delante guiando y estimulando al alumno, adems le confiere un carcter
socializador por tanto, un enfoque dialctico materialista del proceso de enseanza
aprendizaje debe estar centrado en el desarrollo integral y considera la unidad de lo afectivo
con lo cognitivo y educativo pero todo proceso de enseanza aprendizaje presenta al final la
necesidad de un componente evaluativo para emitir un juicio de valor, por tanto la carencia
de un criterio evaluativo en funcin de aspectos educativos no favorece en su totalidad la
vigente concepcin de enseanza desarrolladora en nuestro contexto social. Vygotsky
consider la funcin formativa como parte integrante del proceso y desarrollo de un
programa y explica que este sirve para ayudar a todo el personal implicado en el arte de
educar a perfeccionar la labor que est realizando.
(Vygotsky L.1987)
J. En relacin con la influencia de la evaluacin en la autoevaluacin y la
autodeterminacin de la personalidad se considera que en la medida en que el estudio
sistemtico se convierta en un hbito cotidiano se contribuir a formar determinadas
actitudes que formarn parte de la responsabilidad en los alumnos y que en el futuro
contribuirn a la adquisicin de valores en funcin de su desempeo laboral
Lo anteriormente expresado ha conducido al autor de la tesis a asumir como definicin
de evaluacin, que. Es un proceso mediante el cual a partir de criterios previamente
establecidos determinados por la contextualizacin e interiorizacin de los objetivos por
evaluadores y evaluados se obtiene informacin variada que permite emitir un juicio de valor
integral sobre el desarrollo individual y grupal alcanzado, lo que facilita la adopcin de
decisiones reguladoras en un proceso comunicativo que incluye la autoevaluacin y la
coeducacin y contribuye a la formacin de la personalidad.
(Lpez Medina, F. (2004).
3.3 Elementos de la evaluacin por competencias
La evaluacin de las competencias tiene los siguientes elementos clave:
1. Determinar el grado de logro de uno o varios aprendizajes esperados de una o varias
competencias en una o varias asignaturas, teniendo en cuenta el saber ser, el saber hacer y
el saber conocer.
2. Considerar diferentes tipos de evidencias, que son pruebas concretas y tangibles que
aportan los estudiantes a partir de su formacin. Estas evidencias se valoran por medio de
instrumentos como portafolios, registros de desempeo, pruebas escritas, listas de cotejo,
escalas de estimacin y diarios, entre otros. La evaluacin de las competencias articula
estos elementos de la definicin. Se refiere a valorar, estimar, apreciar y calcular los
procesos de actuacin integral de los estudiantes ante problemas y situaciones
aprendizaje.
Los instrumentos no son fines en s mismos, pero constituyen una ayuda para obtener
datos e informaciones respecto del estudiante, por ello el profesor debe poner mucha
atencin en la calidad de stos ya que un instrumento inadecuado provoca una distorsin
de la realidad.
Los instrumentos de evaluacin es recoger informacin orientacin fortalecimiento
procesos de aprendizaje apoyo reajuste capacidad de logro.
(Rutas de aprendizaje 2015)
B. Se construyen instrumentos de evaluacin de competencias cuyos criterios estn en
relacin a las capacidades de las competencias, por ser estas los atributos estrictamente
necesarios y claves para observar el desarrollo de la competencia. Es necesario que los
criterios se precisen y describan en niveles de logro. Esta forma de evaluar nos permitir
una evaluacin holstica y analtica de la competencia de los estudiantes.
(Currculo nacional 2016)
IV. CONCLUSIONES.
-
ANEXO
RBOL DE PROBLEMAS
Efectos
Inadecuada
evaluacin
formativa y
sumativa en los
estudiantes
Deficiente
elaboracin y
aplicacin de
los
instrumentos
de evaluacin.
Exceso
evaluacin por
contenidos
Desconocimiento del
enfoque por
competencias en la
evaluacin formativa.
Causa
s
Limitada asesora
y fortalecimiento
en la evaluacin
por competencias
por MINEDU y
UGEL
Desinters en la
autoformacin en el
empoderamiento en la
elaboracin y aplicacin
de los instrumentos de
evaluacin por los
docentes.