FORO SENSIBILIZACIN Y ACERCAMIENTO AL SISTEMA DE GESTIN DE LA
SEGURIDAD Y LA SALUD EN EL TRABAJO.
1. En qu aspectos se ve afectada una empresa y su personal vinculado, ante el desconocimiento del Sistema de Gestin de la Seguridad y Salud en el Trabajo y del Sistema General de Riesgos Laborales, por parte de la alta direccin y de los dems niveles de gestin comprometidos en su implementacin y control? La empresa se ve afectada principalmente en los constantes incidentes y accidentes de trabajo que presenten sus trabajadores, ya que al no tener un sistema de gestin implementado en la empresa se generara desorden y se pasaran todos los incidentes y accidentes por alto, ocasionando problemas legales, judiciales, financieros, organizacionales, entre otros.
2. Cules son las obligaciones y particularidades, de acuerdo al rol que le asiste al
empleador, la Administradora de Riesgos Laborales y los trabajadores, en el SG SST? Cumple la empresa u organizacin para la cual presta sus servicios con esas obligaciones de ley? Explique con claridad las inconsistencias o fortalezas encontradas. Obligaciones de los Empleadores: En el Decreto 1072 del 2015, se establecen 11 obligaciones de los empleadores en la implementacin del SG-SST, la fundamental y la que engloba las dems obligaciones en mi opinin es que el empleador est obligado a la proteccin de la seguridad y la salud de los trabajadores, acorde con lo establecido en la normatividad. Obligaciones de las Administradora de Riesgos Laborales: Dentro de las obligaciones que le confiere la normatividad vigente en el Sistema General de Riesgos Laborales, capacitarn al Comit Paritario o Viga de Seguridad, y Salud en el Trabajo COPASST o Viga en Seguridad y Salud en el Trabajo en los aspectos relativos al SG-.SST y prestarn asesora y asistencia tcnica a sus empresas y trabajadores afiliados. Responsabilidades de los Trabajadores: Los trabajadores, de conformidad con la normatividad vigente tendrn entre otras, las siguientes responsabilidades: Procurar el cuidado integral de su salud.
Suministrar informacin Clara, veraz y completa sobre su estado de salud.
Cumplir las normas, reglamentos e instrucciones del Sistema de Gestin de la Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa. Informar oportunamente al empleador o contratante acerca de los peligros y riesgos latentes en su sitio de trabajo. Participar en las actividades de capacitacin en seguridad y salud en el trabajo definido en el plan de capacitacin del SG-SST. Participar y contribuir al cumplimiento de los objetivos del Sistema de Gestin de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST.
3. Que propsito u objetivo pretende alcanzar la empresa mediante la
implementacin del SG-SST? El propsito al aplicar el SG-SST es brindar a los empleados una seguridad al momento de ejercer sus labores, tambin prevenir los accidentes e incidentes de trabajos para que con un buen sistema no vuelvan a ocurrir realizando un estudio y posibles causas del suceso. Adems de todos estos propsitos, uno muy importante es que la empresa crezca en conocimientos y experiencias para lograr un buen ambiente laboral .