NOME: _________________________________________________

MATRCULA:______________________ CURSO: ______________ SEMESTRE: ___________ UNIDADE:

__________
PRAZO LIMITE DE ENTREGA 1 SEMANA ANTES DA AV1. (ATIVIDADE

MANUSCRITA)
Vide dicas MDE: Material Didtico Estcio.

EXEMPL SATISFAT INSUFICIENT

FRACO
CPIA
CPIA
AR
RIO
E
PARCIAL
TOTAL
2,0
2,0
1,5
1,0
0,0
0,0
1 ATIVIDADE: Pesquisar um tema referente a matria na biblioteca e redigir um
artigo nos termos da ABNT. Obs.: tema livre; obrigatria a indicao de um livro;
atividade em uma nica folha; trabalho impresso a ser anexado ao final (NICA
PARTE IMPRESSA).
2 ATIVIDADE: (TRABALHO MANUSCRITO): CRTICA LIVRE SOBRE A CLT. ACESSAR O
STIO WWW.PLANALTO.GOV.BR, OU, USAR O GOOGLE E DIGITAR O NOME DO DECRETO-LEI
5452/43 ACRESCIDO DA EXPRESSO "PLANALTO" (DEPOIS ACESSAR O PRIMEIRO RESULTADO DA
PGINA DO PLANALTO).

3 ATIVIDADE: Comentar uma sentena trabalhista, acessar

http://www.trtsp.jus.br/pesquisa-jurisprodencia-por-palavra-sentenca.
qualquer tema trabalhista.
PROCESSO N
RECLAMANTE:
RECLAMADA:
OBJETO DA CAUSA:

DECISO:

OPINIO PESSOAL:

OBS:

RESPOSTAS LGICAS, COESAS, PRECISAS

INDIVIDUAIS.

o stio:
Escolher

NOME: _________________________________________________

4 ATIVIDADE: Responder o questionrio abaixo (manuscrito). Vide dicas MDE:

Material Didtico Estcio.

A. Defina empregado, empregador e vnculo empregatcio (Se precisar, usar o

verso da folha para continuar respostas). (arts. 2 e 3 CLT).
EMPREGADO 3 CLT:

EMPREGADOR 2 CLT:

VNCULO EMPREGATCIO:

B. Diferencie salrio de remunerao:

SALRIO (p. 89 MDE):

REMUNERAO ART. 457 CLT:

C. Diferencie: Conveno Coletiva de Trabalho, Dissdio e Acordo Coletivo

decorrentes do princpio da multinormatividade presente no Direito do
Trabalho:
CONVENO COLETIVA DO TRABALHO (P. 113 MDE):

DISSDIO:

ACORDO

COLETIVO:

OBS:

RESPOSTAS LGICAS, COESAS, PRECISAS

INDIVIDUAIS.

NOME: _________________________________________________

D. Comente sobre o fim do contrato de trabalho se d por fora maior (art. 501
CLT); culpa recproca (art. 484) e a resciso indireta (art. 483 CLT) todas
previstas no direito do trabalho.
FORA MAIOR:

CULPA

RECPROCA:

RESCISO

INDIRETA

(P. 131 MDE):

E. Responda:
ESTAGIRIO

APRENDIZ

(*p. 44 MDE)

DEFINIO
FUNDAMENTO LEGAL

Lei n

Lei n

DIREITOS OBRIGATRIOS:
CONTRATAO
OBRIGATRIA?
POSSVEL PRORROGAR A
JORNADA DE TRABALHO OU
TRABALHO NOTURNO? (ART.
413)

Prazo contratual
mximo

F. Comente os adicionais:
PERICULOSIDADE (p. 98 MDE)

INSALUBRIDADE

DEFINIO
PERCENTUAI
S
Resposta: Art. 189 CLT

FUNDAMENT
O LEGAL

OBS:

RESPOSTAS LGICAS, COESAS, PRECISAS

INDIVIDUAIS.

NOME: _________________________________________________

G. Comente sobre o adicional noturno informando o percentual (art. 73 CLT), o computo

da hora noturna (1), jornada e se considerado direito adquirido em caso de
alterao de jornada.

H. Em quais situaes so possveis a contratao por prazo determinado e quais

perodos mximos em cada modalidade e quantidades de prorrogaes? (art. 445
CLT)

I.

Diferencie suspenso e interrupo e assinale a alternativa correta (MDE, p.7 6):

SUSPENSO
INTERRUPO

DEFINIO
Acidente de
trabalho
Doao de sangue
1dia por ano (art.
473 CLT);
Suspenso do
empregador
Greve (p. 116 MDE)
aposentadoria
Acidente de
trabalho
Frias
Extino do
contrato de trabalho

JOGO RPIDO:
1. Qual o prazo mximo de suspenso do empregado? _______________ (art. 474
CLT);
2. O empregador pode aplicar pena de pecnia (dinheiro): ( ) sim
( ) No
3. Quem competente para julgar as questes de natureza por dano moral no
ambiente de trabalho? (EC- emenda constitucional-45, art. 114 CF/88
Constituio Federal de 1988):_______
4. O prazo para o empregador fazer as anotaes na CTPS so de _______ horas
(art. 29 CLT)
5. O que diferencia um empregado domstico de um celetista trabalhar
_________________ (Lei Complementar n 150/15, artigo primeiro) (MDE, p. 41).
6. A hora noturna ser considerada de __________ minutos e ________ segundos
(art. 381).
7. O EPI s pode ser posto a venda com a indicao do Ministrio do Trabalho
(art 167) ( )sim ( ) no
8. O empregado poder deixar de comparecer ao servio sem prejuzo do salrio
_____ dias em caso de casamento (art. 473 CLT);
9. Os aprendizes tero direitos idnticos aos celetistas? ( ) sim ( ) No
10.
No Brasil, o salrio impenhorvel (artigo 649 do Cdigo de Processo
Civil)? ( ) sim ( ) No

OBS:

RESPOSTAS LGICAS, COESAS, PRECISAS

INDIVIDUAIS.

NOME: _________________________________________________

11.
O estgio forma vnculo empregatcio: ( ) sim ( ) No
12.
O prazo mximo do contrato de experincia de ____________.
13.
A durao normal do trabalho poder ser acrescida de horas
suplementares, em nmero no excedente de _____, mediante acordo escrito
entre empregador e empregado, ou mediante contrato coletivo de trabalho
(art. 59) e a compensao das horas extras sero realizadas no perodo
mximo de ______ ano (art. 59, 2, CLT).
14.
O perodo de descanso entre duas jornadas previstas nos artigos 66 e 382 da
CLT de ___________.
A jornada de trabalho deve ser no mximo de _____ horas por dia e ________
semanal (art. 7, XIII CF/88)

15.

16.
Aos menores de 18 (dezoito) anos e aos maiores de 50 (cinquenta) anos
de idade, as frias sero sempre concedidas de ____________________________
(art. 134, 2 CLT);
17.
- A poca da concesso das frias ser a que melhor consulte os
interesses do ______ (art. 136).
18.
A concesso de frias deve ser anotada na CTPS? ( ) sim ( ) No
19.
No sero descontadas nem computadas como jornada extraordinria
as variaes de horrio no registro de ponto no excedentes de ____ minutos,
observado o limite mximo de ____ minutos dirios (art. 58, 1 CLT);
20.
A participao nos lucros PLR tem relao com o salrio? (art. 7, inciso
XI, da Constituio Federal): ( ) sim ( ) No
21.
O empregador vedado empregar a mulher em servio que demande o
emprego de fora muscular superior a ____ quilos para o trabalho continuo, ou
____ quilos para o trabalho ocasional. (art. 390 CLT).
22.
As fontes do direito do trabalho so: diretas (leis e costumes) e as indiretas
(leis e jurisprudncias)? (pg. 16 MDE: ( ) sim ( ) No
23.
O prazo prescricional trabalhista prescreve em ______ anos at o limite de ___
anos aps a extino do contrato de trabalho? (art. 11).
24.
proibido o trabalho para menores de ___ anos, salvo a condio de aprendiz a
partir de ___ anos (art. 403) e vedado ao menor de 18 anos o trabalho noturno,
compreendido das 22 as ___ horas (art.404).

25.
Sistema previdencirio seguro contributivo obrigatrio aos
empregados p.164MDE ()sim () No
26.
possvel contrato verbal trabalhista? Art. 47 CLT: ( ) sim ( ) No
27.
Horas in itinere nada mais do que o tempo que o empregado gasta
at o seu local de trabalho e para o retorno quando o transporte desse
empregado fornecido pelo empregador, isto em se tratando de local de
difcil acesso ou ento no servido por transporte pblico? (p. 83 MDE) ( ) sim
( ) No
28.
proibido a terceirizao de todas as atividades (meio e fim)? Smula
331 TST: ( ) sim ( ) No
COMENTE OS SEGUINTES ARTIGOS DA CLT (MANUSCRITO):
Art. 58:

OBS:

RESPOSTAS LGICAS, COESAS, PRECISAS

INDIVIDUAIS.

NOME: _________________________________________________

Art. 130:

2 do art. 134:

Art. 137:

Art. 167:

Art. 392:

Art. 442:

Art. 468

Art. 474:

OBS:

RESPOSTAS LGICAS, COESAS, PRECISAS

INDIVIDUAIS.

NOME: _________________________________________________

Art. 477 e 1

Art. 482 (127 MDE) Itens a); b); d) e h)

OBS:

RESPOSTAS LGICAS, COESAS, PRECISAS

INDIVIDUAIS.