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Vagas
Carga
Horria
Vencimento
Bsico
Agente de Controle
Interno
02
35h
R$ 5.717,20
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Vagas
Carga
Horria
Vencimento
Bsico
Agente de Controle
Interno
01
35h
R$ 5.717,20
Agente Fiscal
CR
35h
R$ 4.844,02
CR
35h
R$ 4.844,02
01
40h
R$ 1.923,06
Arquiteto
CR
35h
R$ 4.844,02
Asfaltador
CR
40h
R$ 2.130,95
02
35h
R$ 2.598,73
02
35h
R$ 1.715,16
01
40h
R$ 1.299,36
Bilogo
CR
35h
Eletricista
CR
40h
Engenheiro Civil
CR
35h
Engenheiro Eltrico
CR
35h
Fisioterapeuta (*)
CR
30h
Gelogo
CR
35h
Mdico Generalista
03
20h
Mdico Especialista
Cardiologista (*)
01
20h
Mdico Especialista
Infectologista (*)
CR
20h
Mdico Especialista
Gineco/Obstetra (*)
01
20h
Mdico Especialista
Pediatra (*)
01
20h
Mdico Especialista
Psiquiatra (*)
01
20h
Agente Fiscal de
Tributos
Agente de
Manuteno
Assistente
Administrativo
Atendente de
Farmcia
Auxiliar de
Manuteno
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R$ 4.844,02
R$ 2.338,85
R$ 4.844,02
R$ 4.844,02
R$ 4.157,96
R$ 4.844,02
R$ 5.717,20
R$ 6.236,94
R$ 6.236,94
R$ 6.236,94
R$ 6.236,94
R$ 6.236,94
Vagas
Carga
Horria
Mdico Especialista
Ortopedista (*)
CR
20h
Mdico Especialista
Pneumologista (*)
CR
20h
Mdico Especialista
Dermatologista (*)
CR
20h
Mdico Especialista
do Trabalho (*)
01
20h
Motorista
01
40h
Nutricionista (*)
CR
30h
Odontlogo
CR
20h
Operador de Mquina
Rodoviria
01
40h
Procurador
CR
35h
Soldador
CR
40h
Tcnico de Suporte
em Informtica
01
35h
Tcnico em Higiene
Bucal
CR
40h
Terapeuta
Ocupacional (*)
CR
30h
Vencimento
Bsico
R$ 6.236,94
R$ 6.236,94
R$ 6.236,94
R$ 6.236,94
R$ 2.338,85
R$ 4.157,96
R$ 5.717,20
R$ 2.598,73
R$ 4.844,02
R$ 2.338,85
R$ 2.858,60
R$ 2.858,60
R$ 4.157,96
CR = Cadastro Reserva.
(*) = Os cargos marcados com asterisco podem ter alterao de carga horria semanal, mediante
requerimento, ficando a concesso a critrio da Administrao, com pagamento proporcional (Lei
Municipal n 6.228/15).
1.6. CRONOGRAMA DE EXECUO
PROCEDIMENTO
Publicao do Edital do concurso pblico
Prazo para impugnar o Edital de abertura e inscries
Perodo
de
inscries
pela
internet,
www.legalleconcursos.com.br
DATA
25/10/2016
25 a 28/10/2016
atravs
do
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site:
25/10 a 15/11/2016
DATA
10/11/2016
16/11/2016
21/11/2016
22 a 24/11/2016
25/11/2016
13/12/2016
18/12/2016
19/12/2016
20 a 22/12/2016
03/01/2017
04 a 06/01/2017
10/01/2017
11/01/2017
21/01/2017
22/01/2017
23 a 25/01/2017
27/01/2017
1.7. Todas as publicaes sero divulgadas at as 23h59min, nas datas estipuladas neste
cronograma, nos sites www.legalleconcursos.com.br e www.montenegro.rs.gov.br.
1.8. O cronograma de execuo do Concurso Pblico poder ser alterado pela Legalle Concursos ou
pela Administrao Municipal, a qualquer momento, havendo justificadas razes, sem que caiba
aos interessados qualquer direito de se opor ou algo a reivindicar em razo de alguma
alterao, sendo dada publicidade caso venha ocorrer.
1.9. As atribuies dos cargos constam no Anexo I do presente Edital.
2. DOS REQUISITOS PARA INVESTIDURA
2.1.So requisitos para ingresso no servio pblico, a serem apresentados quando da posse:
a) Estar devidamente aprovado no concurso pblico e classificado dentro das vagas
estabelecidas neste Edital.
b) Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa, desde que o candidato esteja amparado pelo
estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento de gozo de
direitos polticos, nos termos do pargrafo 1, Art. 12, da Constituio Federal e do
Decreto n 70.436/72;
c) Ter no mnimo 18 (dezoito) anos completos na data da posse.
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Taxa de Inscrio
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R$ 59,88
R$ 89,97
R$ 120,00
(cento e vinte reais)
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5.28. O candidato que desejar concorrer s vagas reservadas para afrodescendentes dever
preencher declarao, conforme o Anexo V deste Edital, informando ser da cor negra ou parda,
pertencente raa/etnia negra, reconhecer firma em Cartrio e encaminha-la, via postal, at o
ltimo dia til de inscries, para o endereo da Legalle Concursos Caixa Postal 135, Santa
Maria RS CEP 97.010.970.
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PROVA (S)
Agentes de Controle
Interno, Agente Fiscal,
Agente Fiscal de Tributos,
Arquiteto, Bilogo,
Fisioterapeuta, Gelogo,
Mdico Generalista,
Mdico Especialista
(todos), Nutricionista,
Odontlogo, Procurador,
Engenheiro Civil,
Engenheiro Eltrico,
Terapeuta Ocupacional.
TericoObjetiva
TericoObjetiva
Agente de Manuteno,
Motorista, Operador de
Mquina Rodoviria e
Soldador.
REA DO
CONHECIMENTO
N DE
QUESTES
PESO/
VALOR
Lngua Portuguesa
05
2,5
Informtica
05
2,5
100
Legislao
15
2,5
Conhecimentos
Especficos
15
2,5
Lngua Portuguesa
05
1,25
Raciocnio Lgico
05
1,25
Legislao
10
1,25
Conhecimentos
Especficos
20
1,75
Prtica
Assistente Administrativo,
Atendente de Farmcia,
Tcnico de Suporte em
Informtica e Tcnico em
Higiene Bucal.
TericoObjetiva
TOTAL
Avaliao prtica
40
Lngua Portuguesa
05
2,5
Raciocnio Lgico
05
2,5
Informtica
05
2,5
Legislao
10
2,5
Conhecimentos
Especficos
15
2,5
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60
100
Asfaltador e Auxiliar de
Manuteno.
TericaObjetiva
TericaObjetiva
Eletricista.
Lngua Portuguesa
05
2,5
Raciocnio Lgico
05
2,5
Legislao
10
2,5
Conhecimentos
Especficos
20
2,5
Lngua Portuguesa
05
2,5
Raciocnio Lgico
05
2,5
Legislao
10
2,5
Conhecimentos
Especficos
20
1,5
Prtica
Avaliao prtica
100
80
20
7. DAS PROVAS
PROVA TERICO-OBJETIVA
7.1. A Prova Terico-objetiva de cada cargo ser classificatria e eliminatria, constituda de 40
(quarenta) questes. Todas as questes sero elaboradas com base nos Programas de Provas
(Anexo III). O candidato ter 03 (trs) horas para a resoluo da Prova e preenchimento do
Carto-Resposta.
7.2. As questes da Prova Terico-objetiva sero de mltipla escolha, com 05 (cinco) alternativas
cada (A, B, C, D e E) e 1 (uma) nica resposta correta.
7.3. O local da prova escrita ser divulgado na data definida no cronograma de execuo. de inteira
responsabilidade do candidato a identificao correta de seu local de realizao da prova e o
comparecimento no horrio determinado.
7.4. O ingresso na sala de provas ser permitido somente ao candidato que apresentar documento de
identidade: Cdula de Identidade ou Carteira expedida pelos Comandos Militares ou pelas
Secretarias de Segurana Pblica; pelos Institutos de Identificao e pelos Corpos de
Bombeiros Militares; rgos fiscalizadores de exerccio profissional ou Conselho de Classe;
Carteira de Trabalho e Previdncia Social ou Carteira Nacional de Habilitao - modelo novo
(no prazo de validade); Passaporte (no prazo de validade); Carteira Funcional do Ministrio
Pblico.
7.4.1. O documento de identidade dever estar em perfeitas condies de uso, inviolado e com
foto que permita o reconhecimento do candidato.
7.4.2. No sero aceitos como documentos de identidade: certides de nascimento, CPF, ttulos
eleitorais, carteira de motorista (modelo antigo), carteiras de estudante, carteiras
funcionais sem valor de identidade. No ser aceito cpia do documento de identidade,
ainda que autenticada, nem protocolo do documento.
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Assinatura do Candidato
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REFERNCIAS BIBLIOGRFICAS:
BECHARA, Evanildo. Gramtica escolar da Lngua Portuguesa. 2. Edio. Rio de Janeiro: Ed.
Lucerna, 2006.
CEGALLA, Domingos Paschoal. Novssima Gramtica da Lngua Portuguesa. 48. Ed. So Paulo:
Companhia Editora Nacional, 2008.
FERREIRA, Aurlio Buarque de Holanda. Novo Dicionrio da lngua portuguesa. 6. Ed. Rio de
Janeiro: Nova Fronteira, 2007.
FIORIN, Jos Luiz; SAVIOLI, Francisco Plato. Para entender o texto: leitura e redao. 6 Ed. So
Paulo: tica, 2008.
HOLLANDA, Aurlio Buarque de. Dicionrio Aurlio da Lngua Portuguesa. 5 Ed. Curitiba: Positivo:
2010.
KOCH, Ingedore Villaa. A coeso textual. So Paulo: Contexto, 2013.
KOCH, Ingedore Villaa; TRAVAGLIA, Luiz Carlos. A Coerncia Textual. So Paulo: Contexto, 2013
LUFT, Celso Pedro. Dicionrio Prtico de Regncia Nominal. 5 Ed. So Paulo: tica, 2010.
____. Dicionrio Prtico de Regncia Verbal. 9 Ed. So Paulo: tica, 2010.
Manuais, livros, apostilas, compilados, publicaes oficiais de rgo pblicos, jornais, revistas e
diversos que contenham os contedos indicados.
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Assinatura do Candidato
Reconhecida em Tabelionato de Notas por AUTENTICIDADE
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