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NCLEO DE SUCRE
ESCUELA DE ADMINISTRACIN
DEPARTAMENTO DE CONTADURA
Realizado por:
Hernndez P, Jess A.
Tineo B, Natividad del V.
Yez R, Salvador J.
INDICE
INDICE .......................................................................................................................... i
AGRADECIMIENTO ................................................................................................. iv
DEDICATORIA ........................................................................................................viii
LISTA DE CUADROS ................................................................................................. x
RESUMEN..................................................................................................................xii
INTRODUCCIN ........................................................................................................ 1
EL PROBLEMA ........................................................................................................... 3
Planteamiento del problema. .................................................................................... 3
OBJETIVOS DE LA INVESTIGACIN..................................................................... 7
Objetivo General: ..................................................................................................... 8
Objetivos Especficos:.............................................................................................. 8
JUSTIFICACIN. ........................................................................................................ 8
CAPTULO I................................................................................................................. 9
ASPECTOS GENERALES DE LA EMPRESA INVERSIONES VADAMI, C.A ..... 9
1.1 Resea Histrica............................................................................................... 10
1.2 Visin. .............................................................................................................. 10
1.3 Misin............................................................................................................... 11
1.4 Objetivos de la Empresa................................................................................... 11
1.5 Valores.............................................................................................................. 12
1.6 Estructura Organizativa.................................................................................... 12
1.6.1 Estructura funcional.................................................................................. 12
CAPTULO II ............................................................................................................. 14
MARCO TEORICO REFERENCIAL........................................................................ 14
2.1 Antecedentes de la investigacin. .................................................................... 15
2.2 Bases Tericas.................................................................................................. 18
2.2.1 Generalidades de la Cultura Tributaria..................................................... 18
2.2.1.1 Cultura............................................................................................... 18
AGRADECIMIENTO
A las profesoras Mara Luisa Rodrguez y Mari Rodrguez por dedicar parte de su
tiempo en nosotros gracias.
Hernndez P, Jess A.
Tineo B, Natividad del V.
Yez R, Salvador J.
iv
DEDICATORIA
viii
DEDICATORIA
Salvador J. Yez R.
ix
LISTA DE CUADROS
Tabla N 1: Distribucin absoluta y porcentual sobre el conocimiento que poseen los
trabajadores sobre la planificacin fiscal (2.010)------------------------------------------55
Tabla N 2: Distribucin absoluta y porcentual de la sobre la capacidad del personal
en el rea tributaria. (2.010) ------------------------------------------------------------------57
Tabla N 3: Distribucin absoluta y porcentual sobre la existencia de equipos
actualizados en la empresa (2.010) ----------------------------------------------------------58
Tabla N 4: Distribucin absoluta y porcentual de los beneficios que aporta la
planificacin del pago de los tributos (2.010)----------------------------------------------60
Tabla N 5: Distribucin absoluta y porcentual sobre la regularidad con la cual es
fiscalizada la empresa (2.010) ---------------------------------------------------------------61
Tabla N 6: Distribucin absoluta y porcentual de si la empresa ha sido multada y/o
sancionada (2.010)-----------------------------------------------------------------------------63
Tabla N 7: Distribucin absoluta y porcentual de las normativas en materia de
tributos aplicadas por la empresa (2.010)---------------------------------------------------64
Tabla N 8: Distribucin absoluta y porcentual el sobre el cumplimiento de lapsos
para declara a tiempo sus impuestos (20010) ---------------------------------------------65
Tabla N 9: Distribucin absoluta y porcentual adiestramiento y actualizacin del
personal (2.010)--------------------------------------------------------------------------------66
Tabla N 10: Distribucin absoluta y porcentual sobre las previsiones de la
planificacin fiscal (2.010)------------------------------------------------------------------68
Tabla N 11: Distribucin absoluta y porcentual
tributarias (2.010)------------------------------------------------------------------------------69
Tabla N 12: Distribucin absoluta y porcentual de los deberes de la empresa con la
administracin tributaria (2.010)------------------------------------------------------------70
Tabla N 13: Distribucin absoluta y porcentual de lo que se debera hacer con el
dinero recaudado por los tributos (2.010)--------------------------------------------------71
x
Tabla N 14: Distribucin absoluta y porcentual de cmo se puede hacer para hacer
ms fcil el pago de los tributos (2.010) ----------------------------------------------------73
xi
UNIVERSIDAD DE ORIENTE
NCLEO DE SUCRE
ESCUELA DE ADMINISTRACIN
DEPARTAMENTO DE CONTADURA
ANLISIS DE LA CULTURA
TRIBUTARIA Y SU
INCIDENCIA EN LA PLANIFICACIN FISCAL DE LA EMPRESA
INVERSIONES VADAMI C.A, UBICADA EN LA CIUDAD DE CARPANO,
MUNICIPIO BERMDEZ DEL ESTADO SUCRE.
Realizado por:
Hernndez P, Jess A.
Tineo B, Natividad del V.
Yez R, Salvador J.
Asesor: Lcda. Deisy Pereira
Fecha: Marzo de 2.011.
RESUMEN
La cultura tributaria implica una serie de elementos encaminados al manejo
eficiente de los valores humanos y la tica por parte de las empresas, en
concordancia con las buenas costumbres establecidas a nivel nacional; su
implementacin es fundamental para el logro de los objetivos empresariales
traducidos en su fortalecimiento econmico. Sin embargo, el campo de accin de la
cultura tributaria se ve influenciado desfavorablemente porque slo se conocen sus
aspectos superficiales, ignorando la incidencia que tiene en los diferentes elementos
que interactan en las empresas, entre los que se incluyen a la planificacin fiscal. El
objetivo principal de esta investigacin fue Analizar la Cultura tributaria y su
incidencia en la planificacin fiscal de la empresa INVERSIONES VADAMI, C.A.
Para alcanzar este objetivo se utiliz una metodologa basada en la investigacin
documental y de campo, fundamentada en la recopilacin de informacin a travs de
textos bibliogrficos, como: libros, leyes, adems de entrevistas realizadas al personal
del rea tributaria de la empresa. Se concluy que el personal cuenta con la
preparacin adecuada para realizar la planificacin fiscal, pero carece de otras
herramientas indispensables como: medios y recursos tecnolgicos, manejo eficiente
de las normativas y conocimiento de la incidencia que ejerce la cultura tributaria en
las dems reas empresariales. La actualizacin constante de los contribuyentes, en
el manejo de los tributos, sera un gran incentivo para resaltar la incidencia de la
cultura tributaria y fortalecer los valores de la planificacin fiscal existente en la
empresa. Palabras Claves: Cultura Tributaria, Planificacin Fiscal, Tributos.
xii
INTRODUCCIN
EL PROBLEMA
Planteamiento del problema.
forman un binomio
1.
2.
3.
4.
5.
planificacin
fiscal
aplicada
por
la
empresa
Vadami, C.A?
OBJETIVOS DE LA INVESTIGACIN.
Inversiones
Objetivo General:
JUSTIFICACIN.
CAPTULO I
ASPECTOS GENERALES DE LA EMPRESA INVERSIONES
VADAMI, C.A
La empresa Inversiones Vadami, C.A fue fundada el 4 de mayo del 2.006 por
iniciativa de los seores Tomas Ramn Malav Toussaint, Miguel Ramn Malav
Rojas, Jess Antonio Hernndez Pantoja, y la seora Lumelia del Valle Malav. La
compaa tiene como objetivo principal todo lo relacionado con la comercializacin y
distribucin de vveres, charcutera, quesos nacionales e importados, productos
lcteos y pasteurizados, y quincallera en general; y cualquier otra actividad de licito
comercio conexa o no con los ramos mencionado, siempre y cuando convenga a los
intereses de la compaa y lo permita las leyes de la repblica. Dicha empresa se
encuentra ubicada en la avenida universitaria frente al instituto universitario Jacinto
Navarro Vallenilla, Charallave, Carpano Municipio Bermdez del Estado Sucre,
pudiendo establecer agencias y sucursales en cualquier parte del pas. Inversiones
Vadami, C.A distribuye en el Estado Sucre las regiones de Carpano, El Pilar,
Tunapuy, Yaguaraparo, Giria de la Costa, Guaca, Casanay, Ro Caribe, y El Morro
de Puerto Santo.
1.2 Visin.
propone desarrollar
10
1.3 Misin.
Los objetivos constituyen las metas o logros que se pretenden alcanzar en una
empresa, y cuya medida de consecucin sirve para valorar el rendimiento alcanzado.
11
ramo.
1.5 Valores.
12
Departamento de Administracin.
13
Cumplir y hacer cumplir los requisitos legales impuestos por el Estado a toda
Sociedad Mercantil.
Aprobar los crditos y descuentos por los servicios que preste la compaa.
CAPTULO II
MARCO TEORICO REFERENCIAL
14
15
16
17
empresa recibe una carga tributaria muy diversa lo cual afecta considerablemente la
renta neta y el aparato productivo. Se recomend al propietario practicar
continuamente cada estrategia con las operaciones del clculo matemtico hasta
lograr el dominio para ponerlo en marcha.
2.2.1.1 Cultura.
18
19
Las formas de pensar, sentir y obrar deben ser compartidas por una pluralidad
de personas, es decir, que stas reglas de vida tienen carcter colectivo y
consiguientemente social. El hombre no es un ser aislado necesita compartir con sus
semejantes, interactuar, socializar.
Otra caracterstica, destacada por Herrero (2002) que merece gran atencin, es
el hecho de que la cultura no es hereditaria, es el resultado de diversos modos y
mecanismos de aprendizaje, por lo que se suele decir que la cultura es un legado
social.
20
21
22
conocer la situacin actual y los factores internos y externos que influyen en el logro
de los objetivos. Esta a su vez implica una forma de influir sobre cualquier ente
competente, originando un beneficio para la empresa, cuya actividad econmica se
encamina a realizar acciones con miras a reducir la factura fiscal, la carga tributaria
que representa uno de los ms importantes costos a la hora de hallar un resultado final
favorable, desde el punto de vista de la rentabilidad. Alba y Romero (2006); la define
como un proceso de organizacin y diseo estructural del mbito fiscal dirigido a la
optimizacin, deducciones y beneficios de la misma obligacin tributaria. (p. 5).
Lpez (2001)
Define: La planificacin fiscal es una estrategia de aprovechamiento tributario
que permite indagar con antelacin los efectos fiscales en la toma de decisin
individual para obtener ventajas en la forma de elegir los impuestos a satisfacer de la
manera ms adecuada. (p. 27).
Esta definicin
actividad empresarial en ganancias netas de capital donde el resultado final sea una
ventajosa opcin de ahorro fiscal aprovechando incentivos, disminuyendo categoras,
tributando separadamente, por desplazamiento de una carga tributaria mayor a otra
menor, de acuerdo al espacio, tiempo y modo impositivo lineal que genere un
23
En otras palabras,
24
25
Se clasifica en:
A) planificacin estratgica: Es aquella que est diseada para satisfacer las metas
generales de la organizacin.
26
caracterizado
por
un
conjunto
coordinado
de
comportamientos
27
28
29
De acuerdo a lo expresado por este autor, este programa tena como principal
finalidad, introducir ciertas modificaciones que se consideraban pertinentes para
fortalecer el sistema tributario del pas. Para ese mismo ao, especficamente el 10 de
agosto, es creado mediante Decreto Presidencial el Servicio Nacional Integrado de
Administracin Aduanera y Tributaria (SENIAT), en atencin a las elevadas cifras de
evasin fiscal existentes, las cuales resultaban perjudiciales para la Administracin
Tributaria. Esta nota histrica de los tributos en Venezuela va acompaada por la
adopcin de un sistema de Contribuyentes Especiales, siguiendo el ejemplo de otros
pases de Amrica Latina que haban considerado la misma estrategia.
Tolosa expresa una de las ventajas que aport para el ao 1994 el sistema de
Contribuyentes Especiales, enfocndose en el proceso de recaudacin, el cual
requiere la ejecucin de un plan de accin costoso y exigente, cuya puesta en prctica
era bastante difcil para la Administracin Tributaria existente.
30
De acuerdo a este autor, los tributos representan una exigencia del Estado,
quien ejerce la potestad y responsabilidad de su recaudacin, tomando en
consideracin las normativas legales que regulan este proceso y los objetivos que se
haya planteado el pas para un perodo fiscal determinado.
Por su parte Tolosa (2.007) plantea que los tributos son: las prestaciones
pecuniarias que el Estado, o un ente pblico autorizado al efecto por aqul, en virtud
31
32
33
de
la
No
Confiscatoriedad.
Un
tributo
es
34
35
Artculo 133: Toda persona tiene el deber de coadyuvar a los gastos pblicos
mediante el pago de impuestos, tasas y contribuciones que establezca la ley.
Artculo 317: No podr cobrarse impuesto, tasa, ni contribucin alguna que no estn
establecidos en la ley, ni concederse exenciones y rebajas, ni otras formas de
incentivos fiscales, sino en los casos previstos por las leyes. Ningn tributo puede
tener efecto confiscatorio
36
Artculo 12:
Estn sometidos al imperio de este Cdigo los impuestos, las tasas, las
contribuciones de mejoras, de seguridad social y las dems contribuciones especiales,
salvo lo dispuesto en el artculo 1.
Artculo 18: Es sujeto activo de la obligacin tributaria el ente pblico acreedor del
tributo.
37
38
Este artculo plantea que el pago de los tributos es una obligacin de los
responsables de empresas, asociaciones, compaas annimas u otro tipo de
organizaciones econmicas previstas en la Ley. Por lo tanto debe ser una
39
40
casos en que otras leyes u ordenanzas los hayan declarado no sujetos a sus
disposiciones o beneficiados con la exencin o exoneracin del pago de cualquier
tributo.
En estos artculos se seala que el Estado como mximo representante del
Poder Nacional es el principal responsable de hacer cumplir el pago oportuno de los
tributos, asegurando a travs de diversas actividades, que las distintas personas
naturales o jurdicas, responsables de empresas, industriales, entre otros, cumplan
cabalmente con el pago de sus tributos como elemento indispensable para el
fortalecimiento econmico del pas y los contribuyentes.
41
Artculo 167: Los municipios podrn celebrar contratos de estabilidad tributaria con
contribuyentes o categora de contribuyentes a fin de asegurar la continuidad en el
rgimen relativo a sus tributos,
42
43
CAPTULO III
MARCO METODOLGICO
ste punto refleja de forma precisa el tipo de datos que se requiere indagar
para el logro de los objetivos de la investigacin, as como la descripcin de los
distintos mtodos y las tcnicas que posibilitarn obtener la informacin necesaria ya
que es una serie de pasos, que permiten responder con lo que se quiere estudiar, los
alcances y el por qu de la investigacin, al igual que con los fundamentos tericos y
los aspectos que se quiere probar. De acuerdo Tamayo y Tamayo (2.005).
44
45
Las fuentes primarias son aquellas que estn representadas por todas aquellas
personas que aportan la informacin necesaria para llevar a cabo la investigacin.
Entre esta fuente nos encontramos con el personal que labora en la empresa,
entrevista con los dueos de la empresa, as como encuestas realizadas a los
empleados de la empresa Inversiones Vadami, C.A y asesora acadmica.
Las fuentes secundarias son informaciones escritas, que han sido recopiladas a
travs del tiempo por personas que la han recibido mediante otras, o por un
participante en un suceso o acontecimiento, por lo antes expuesto que esta
investigacin estar basada en bibliografas relacionadas con el tema de estudio. Y de
acuerdo al avance de nuestra tecnologa con consultas en el Internet.
46
3.5.1 Entrevista.
47
A travs de palpar y vivir las experiencias con cada una de las partes
involucradas, permiti conocer a fondo las funciones y actividades realizadas en
Inversiones Vadami, C.A. Esto con la finalidad de indagar un poco ms all, de lo
que a simple vista se observa y poder comprender sus desarrollos, actividades y
necesidades, los cuales llevaron a examinar y diagnosticar los problemas existentes.
48
49
3.8.1 Poblacin.
50
3 Vendedores
2 Chofer
1 Obrero de Mantenimiento
3.8.2 Muestra.
51
Objetivo General
Anlisis de la Cultura tributaria y su Incidencia en la Planificacin Fiscal de la Empresa
INVERSIONES VADAMI CA., Ubicada en la Ciudad de Carpano, Municipio Bermdez
del Estado Sucre, Ao 2.010.
Objetivos
Variable
Dimensiones
Indicadores
- Anlisis.
- Optimizacin de
de la planificacin fiscal
- Ambiente.
los costos.
utilizados en la empresa
- Objetivos.
- Disminucin de
INVERSIONES
- Metas.
los costos.
VADAMI C.A.
- Estrategias.
- Aumento de la
competitividad.
proporciona
planificacin
- Beneficios.
la
Nivel
de
conocimiento.
fiscal
- Planificacin.
aplicada en la empresa
- Beneficio.
INVERSIONES
- Conveniencia.
VADAMI C.A.
Nivel
de
aprovechamiento.
3.
Verificar
cumplimiento
de
el -Cumplimiento de - Manejo.
las las
normativas
de
la
52
- Desempeo.
4.
Determinar
importancia
la - Fortalecimiento.
de
- Alcance.
la -Cultura tributaria.
Nivel
de
conocimiento.
- Carga tributaria
medio
el
la
fiscal.
para
fortalecimiento
cultura
de
tributaria
de
Planificacin
la
empresa INVERSIONES
VADAMI C.A.
5.
inmersos
en
la
- Valores.
- Principios.
cultura
-Principio
de
legalidad.
Principio
de la planificacin fiscal
generalidad.
INVERSIONES
igualdad.
VADAMI C.A.
Principio
Principio
de
de
de
progresividad
-
Principio
de
justicia tributaria.
-Entre otros.
6. Proponer actividades que - Actividades.
contribuyan
en
fortalecimiento
cultura
tributaria
de
de
-Acciones
-Actualizacin
el
tributaria.
la
-Elementos de la
la
planificacin
empresa INVERSIONES
fiscal.
VADAMI C.A.
53
CAPTULO IV
PRESENTACIN Y ANLISIS DE LOS RESULTADOS
OPCIONES
VALOR ABSOLUTO
100%
NO
0%
TOTAL
100%
PORCENTUAL
55
caracterizada
por
un
conjunto
coordinado
de
comportamientos
56
OPCIONES
VALOR ABSOLUTO
VALOR PORCENTUAL
100%
NO
0%
TOTAL
100%
57
ITEM 3.- Los equipos y programas que posee la empresa con respecto al rea
tributaria estn actualizados?
OPCIONES
VALOR ABSOLUTO
VALOR PORCENTUAL
100%
NO
0%
TOTAL
100%
58
59
ITEM 4.- Mencione los beneficios que aporta la planificacin del pago de los
tributos?
VALOR
ABSOLUTO
PORCENTUAL
0%
0%
sana
100%
0%
Total
100%
OPCIONES
OPCIONES
VALOR ABSOLUTO
VALOR PORCENTUAL
100%
NO
0%
TOTAL
100%
61
OPCIONES
VALOR ABSOLUTO
VALOR PORCENTUAL
0%
NO
100%
TOTAL
100%
OPCIONES
VALOR ABSOLUTO
VALOR PORCENTUAL
0%
Ley de ISLR
0%
0%
100%
Total
100%
64
ITEM 8.- La empresa declara sus impuestos a tiempo de acuerdo con los lapsos
establecidos en las legislaciones tributarias?
VALOR ABSOLUTO
VALOR PORCENTUAL
100%
NO
0%
TOTAL
100%
65
ITEM 9.- El personal encargado del rea tributaria recibe cursos de adiestramiento
y actualizacin en dicha rea?
OPCIONES
VALOR ABSOLUTO
VALOR PORCENTUAL
100%
NO
0%
TOTAL
100%
66
67
VALOR ABSOLUTO
VALOR PORCENTUAL
100%
NO
0%
TOTAL
100%
68
ITEM 11.- Considera usted que lo pagado por concepto de las obligaciones
tributarias contradas por la empresa, se le da un uso racional?
OPCIONES
VALOR ABSOLUTO
VALOR PORCENTUAL
0%
NO
100%
TOTAL
100%
OPCIONES
VALOR ABSOLUTO
VALOR PORCENTUAL
0%
0%
0%
100%
Total
100%
OPCIONES
0%
0%
necesiten
0%
100%
Total
100%
71
Todas las anteriores fue la opcin elegida por los encuestados con un 100% de
positividad, es importante sealar que al responder esta preguntas los empleados
sintieron gran seguridad en dar su respuesta ya que los mismos sealan que ellos
piensan que el ingreso que entra por los tributos no se le da el uso que se debera
cuando en realidad si se lleva a cabo una buena administracin el pas puede mejorar
en todos sus aspecto ya que la mayora de las empresas estn cancelando a tiempo su
deuda con la administracin tributaria.
72
ITEM 14.- Qu cree usted, puede hacer la empresa para facilitar el proceso de
cancelacin de los tributos?
Tabla N 14: Distribucin absoluta y porcentual de cmo se puede hacer para hacer
ms fcil el pago de los tributos (2.010)
OPCIONES
VALOR ABSOLUTO
VALOR PORCENTUAL
Pago manual
0%
100%
0%
Total
100%
74
75
CONCLUSIONES
76
RECOMENDACIONES
77
DEFINICIN DE TRMINOS
Obligacin Tributaria: Surge entre el Estado y las distintas expresiones del Poder
Pblico, y los sujetos pasivos, en cuanto ocurra el presupuesto de hecho previsto en la
ley. La obligacin tributaria constituye un vnculo de carcter personal, aunque su
cumplimiento se asegure mediante garanta real o con privilegios especiales. Cdigo
Orgnico Tributario (2.006).
79
BIBLIOGRAFA
Textos.
-
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Citas de Internet.
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<http://www.construir.com/
Econsult/00/DOCUMENT/231000.htm> (03-01-2.008).
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(Derecho).
<http://es.wikipedia.org/wiki/Sanci%C3%B3n_(Derecho)> (03-01-2.008).
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Municipio
Iribarren
del
Estado
<http://bibadm.ucla.edu.ve/edocsbaducla/tesis/P07.pdf> (03-01-2.008).
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Tolosa,
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Venezuela.
<http://www.monografas.com> (22-11-2.007).
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Colegio
San
de
Pal.
<http://www.bibadm.ucla.edu.ve/edocs-baducla/tesis/P202.pdf>
(03-01-
2.008).
82
Vicente
ANEXOS
ANEXO N 1: ORGANIGRAMA DE LA EMPRESA INVERSIONES VADAMI,
C.A.
UNIVERSIDAD DE ORIENTE
NUCLEO DE SUCRE
ESCUELA DE ADMINISTRACIN
DEPARTAMENTO DE CONTADURIA
Diseado por:
Hernndez Jess
Tineo Natividad
Yez Salvador
INTRODUCCIN
El presente cuestionario tiene como objeto solicitar su valiosa colaboracin a fin de
dar respuesta a una serie de interrogantes que forman parte de las actividades destinadas a
culminacin del trabajo de grado el cual lleva por nombre: Anlisis de la cultura
tributaria y su incidencia en la planificacin fiscal de la empresa Inversiones Vadami,
C.A., ubicada en la Ciudad de Carpano, Municipio Bermdez del Estado Sucre,
Ao 2.010.
Instrucciones
Las preguntas son sencillas y slo debe colocar una equis (X) en la respuesta de su
eleccin. No es necesario que firme ni coloque su nombre en el cuestionario, pues el mismo
es totalmente annimo. Agradecemos no dejar alternativas sin responder y, en caso de
dudas, consulte a los investigadores.
Agradecemos su participacin.
No _____
No _____
84
3.- Los equipos y programas que posee la empresa con respecto al rea tributaria? Estn
stos actualizados?
Si _____
No _____
4.- Mencione los beneficios que aporta la planificacin del pago de los tributos?
a) Proporciona un bien a la sociedad.
_____
_____
_____
_____
No _____
No _____
7.- Cules son las disposiciones tributarias contempladas en las normativas tributarias que
deben ser utilizadas en la planificacin fiscal de la empresa?
a) Ley de actividades econmicas.
_____
b) Ley I.S.R.L.
_____
c) Ley I.V.A.
_____
_____
8.- La empresa declara sus impuestos a tiempo de acuerdo con los lapsos establecidos en
las legislaciones tributarias?
Si _____
No _____
No _____
85
No _____
11.- Considera usted que a lo pagado por concepto de las obligaciones tributarias
contradas por la empresa, se le da un uso racional?
Si _____
No _____
12.- Cules son los deberes que como empresa se deben tener con la Administracin
Tributaria?
a) Hacer sus declaraciones a tiempo.
_____
_____
_____
_____
13.- Qu cree usted, debera hacerse con el dinero proveniente de la recaudacin de los
tributos?
a) Destinarlo a obras pblicas.
_____
_____
_____
14.- Qu cree usted, puede hacer la empresa para facilitar el proceso de cancelacin de los
tributos?
a) Pago manual.
_____
_____
ANEXO N 3
UNIVERSIDAD DE ORIENTE
86
NCLEO DE SUCRE
ESCUELA DE ADMINISTRACIN
DEPARTAMENTO DE CONTADURA
CARTA DE VALIDACIN
_________________
_________________
_______________________
Lcda.Mary Rodrguez
Lcda.Deisy Pereira
C.I. V- 9.453.182
C.I. V- 9.453.685
HOJA DE METADATOS
87
C.I. V- 5.859.729
Subttulo
Autor(es)
Apellidos y Nombres
16.627.333
jhernandez1401@hotmail.com
17.216.610
margarito1401@hotmail.com
CVLAC
16.625.109
sajoyaro@gmail.com
88
rea
Contadura Pblica
Subrea
Cultura Tributaria.
Planificacin Fiscal.
Tributos.
Resumen (abstract):
La cultura tributaria
eficiente de los valores humanos y la tica por parte de las empresas, en concordancia con
las buenas costumbres establecidas a nivel nacional; su implementacin es fundamental
para el logro de los objetivos empresariales traducidos en su fortalecimiento econmico.
Sin embargo, el campo de accin de la cultura tributaria se ve influenciado
desfavorablemente porque slo se conocen sus aspectos superficiales, ignorando la
incidencia que tiene en los diferentes elementos que interactan en las empresas, entre los
que se incluyen a la planificacin fiscal. El objetivo principal de esta investigacin fue
Analizar la Cultura tributaria y su incidencia en la planificacin fiscal de la empresa
INVERSIONES VADAMI, C.A. Para alcanzar este objetivo se utiliz una metodologa
basada en la investigacin documental y de campo, fundamentada en la recopilacin de
informacin a travs de textos bibliogrficos, como: libros, leyes, adems de entrevistas
realizadas al personal del rea tributaria de la empresa. Se concluy que el personal cuenta
con la preparacin adecuada para realizar la planificacin fiscal, pero carece de otras
herramientas indispensables como: medios y recursos tecnolgicos, manejo eficiente de las
normativas y conocimiento de la incidencia que ejerce la cultura tributaria en las dems
reas empresariales. La actualizacin constante de los contribuyentes, en el manejo de los
tributos, sera un gran incentivo para resaltar la incidencia de la
cultura tributaria y
89
Apellidos y Nombres
ROL
CA
AS
JU
TU
CVLAC 9.453.182
Lcda.Mary Rodrguez
Polly2601@yahoo.com
Lcda.Deisy Pereira
ROL
CA
AS
TU
CVLAC
9.453.685
Deisycpereira@gmail.com
JU
e-mail
ROL
CA
AS
TU
CVLAC
5.859.729
lukra2410@yahoo.com
JU
Mes
2011
Lenguaje:
Da
03
30
Spa
90
Nombre de archivo
Tipo MIME
Tesis-HernndezJ_TineoNyYezS.DOC
Word
Alcance:
Espacial:
(Opcional)
Temporal:
(Opcional)
rea de Estudio:
Departamento de Contadura
Institucin(es) que garantiza(n) el Ttulo o grado:
Universidad de Oriente Ncleo de Sucre - Carpano
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