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INTRODUCCION
La Enfermera es una profesin humanista que se ha distinguido por su
preocupacin de atender las necesidades de las personas en relacin a sus respuestas
frente al fenmeno salud- enfermedad.
Como profesin est modificando su modo de atender estas necesidades
conforme a la evolucin de una sociedad cambiante, que le impone desafos en cuanto a
la sistematizacin de la prctica, a partir de un proceso de pensamiento crtico que
establezca los puntos de discusin sobre bases sustentadas en la realidad.
La Enfermera requiere adoptar un enfoque en su prctica que, captando las
ideas de enfermeras tericas y constructoras de modelos, se validen o prueben de
manera que se logre una aproximacin creativa a la realidad.. y desde la perspectiva
de Enfermera.
Un modelo conceptual de Enfermera establece una pauta de pensamiento sobre
la disciplina y gua su contenido y su prctica. Al hacerlo, surgen nuevos pensamientos y
redefiniciones, como resultado de los cuales el modelo puede y debe cambiar y seguir
adelante en su evolucin. A travs de su aplicacin en distintas situaciones se puede ir
validando conceptos, teoras, modificar inter-relaciones de los elementos en un continuo
desarrollo para su sistematizacin y nuevas aplicaciones.
A continuacin se presentan los elementos fundamentales del Modelo de
Necesidades Humanas, como base para el Rol de Enfermera, estructurado por Ins
Astorquiza Maldonado, ex Docente del Departamento de Enfermera de la Universidad
Austral de Chile (1970) y Ex Directora de la Escuela de esta misma Universidad. Su
formacin como acadmico estuvo siempre orientado por el respeto a la persona como
ser nico e individual y en el deseo de mostrar un camino a los profesionales para
transitar por la relacin de ayuda de Enfermera. Ser tarea de docentes, egresados y
alumnos lograr cada vez una mejor utilizacin de este modelo en la aplicacin del proceso
de Enfermera y validar sus propuestas.
Respiracin
Integridad de piel, mucosas y anexos
Produccin de anticuerpos
Reproduccin.
En la esfera social, el instinto gregario, propio del ser humano, entendido como el
impulso a estar con otros hombres, da origen a los procesos de:
comunicacin,
afiliacin,
status - poder - prestigio y
recreacin
permitindole la autoconfiguracin y trascendencia como ser humano
Concepto de Estado de Necesidad:
Toda persona es nica e irrepetible, por tanto, cada proceso vital se
expresa en cada persona con el sello que le es propio, es decir, lo que podemos percibir
de otros ser el "estado" en que se exprese tal proceso o necesidad; de all
entonces que Enfermera centre su Atencin en los "estados de necesidad" de las
personas.
Regidos por :
Pulsin Placer
BIOLGICOS
SOCIALES
Termorregulacin
Comunicacin
Respiracin
Afiliacin
Circulacin
Status, Poder, Prestigio
Actividad y Reposo
Recreacin
Alimentacin y Digestin
Produccin Anticuerpos
Regulacin Hidroelectroltica
Integridad piel, Mucosas y Anexos
REPRODUCCION
Regidos por :
Instinto Conservacin de la Vida
Regidos por :
Instinto Gregario
Mecanismo de Produccin :
Corresponde a los componentes morfolgicos o estructurales y a las bases
funcionales de cada proceso.
Ejemplo: Circulacin
Estructura: Sistema Cardiovascular en su totalidad
Funcionalidad: Regulacin del Sistema Nervioso Central y Automatismo
cardaco, Funcionamiento del Sistema vascular
B.
Mecanismo de Expresin :
Constituido por un conjunto de manifestaciones que desde el exterior podemos
pesquisar y que indican el grado de satisfaccin del proceso. A estas manifestaciones las
llamaremos "indicadores" de estados de necesidad y pueden ser particulares, cuando
indican grado de satisfaccin de un estado de necesidad (Ej. Pulso, Presin Arterial,
Coloracin de la piel,) y generales, cuando informan sobre varios estados de necesidad.
(Ej. Coloracin de la piel, estados de nimo).
Los indicadores pueden ser pesquisados a travs de procedimientos
directos o indirectos segn puedan lograrse con o sin la ayuda de procedimientos
especiales. Segn ello clasificamos tambin estos indicadores en directos o indirectos
(Ej. Directos : Estado de piel y mucosas; indirectos: determinacin de glicemia, control
de peso).
La valoracin de los indicadores permite determinar el tipo y cantidad de
requerimientos precisados.
C.
Mecanismo de Satisfaccin :
Es la forma como llegan los requerimientos a la persona: la persona accede a ellos
sin dificultad, los adquiere u obtiene por s mismos o con ayuda , los requerimientos estn
no en el medio inmediato.
En el esquema siguiente ilustramos la inter relacin de los mecanismos descritos :
I ESTADO DE NECESIDAD BASICA
A. MECANISMOS DE PRODUCCION
ESTRUCTURA
FUNCION
MEDIO
INTERNO
B. MECANISMO DE EXPRESION
MEDIO
EXTERNO
INDICADORES
CANTIDAD
Y
CALIDAD
DE LOS
C. MECANISMO DE SATISFACCION
II REQUERIMIENTOS
En el esquema se observa la interrelacin entre Estado de Necesidad y
Requerimiento.
En el interior se destaca la interrelacin de los mecanismos y sus componentes y en
qu medida el mecanismo de satisfaccin cumple su papel
en la llegada de los requerimientos.
De acuerdo a la forma como se presentan los mecanismos sealados, podemos
establecer estados de necesidad Satisfechos, Insatisfechos y Alterados .
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b)
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Individuo sano pero limitado para su autocuidado ya que puede requerir conocer,
ejercitar o suplir lo que falla o falta en el medio.
Individuo enfermo o incapacitado en que presenta un grado variable de dependencia
de la Atencin de Enfermera.
4.- Kershaw, B.
"Modelos de Enfermera".
Santiago Chile.
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