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RECURSOS HUMANOS
DESCRIPCIN DEL CAMPO LABORAL
El campo laboral del Tcnico en Administracin de Recursos Humanos
considera organismos pblicos o privados, sin distincin de sector
industrial, en las diferentes funciones asociadas al rol de Gestin
Personas. Se desempear como asistente o especialista, para los
procesos de: Remuneraciones, Contratos de Trabajo, Reclutamiento
y Seleccin, Capacitacin y Desarrollo de Personas, Evaluacin del
Desempeo y Bienestar.
PROPSITO DE LA CARRERA
DESCRIPCIN DEL PERFIL DE EGRESO
El Tcnico en Administracin de Recursos Humanos al finalizar sus
estudios, estar capacitado para ejecutar las distintas tareas operativas
y procedimientos que se derivan de la gestin de personas en empresas
u organismos pblicos, actuando con dinamismo e iniciativa.
Adicionalmente, estar capacitado para apoyar la construccin de
los procesos de: descripcin y anlisis de cargos, remuneraciones,
reclutamiento, seleccin e induccin, capacitacin y desarrollo,
evaluacin de desempeo y bienestar; apoyndose en las herramientas
tecnolgicas que permiten realizar su trabajo de manera eficiente.
En su formacin, Duoc UC promueve el desarrollo de personas
integrales, conscientes de su dignidad trascendente, y comprometidas
con las personas y la sociedad, integrando la tica, los valores cristianos
y el desarrollo de las competencias necesarias para el mundo de hoy.
NOMBRE CARRERA
MODALIDAD DE ENSEANZA
TTULO
Tcnico en Administracin
de Recursos Humanos
PRIMER AO
SEGUNDO AO
CERTIFICADO EN ASISTENTE DE
RECLUTAMIENTO Y SELECCIN
242
TERCER AO
CERTIFICADO EN ANALISTA DE
DESARROLLO DE PERSONAS
PROCEDIMIENTOS
DE RECLUTAMIENTO
Y SELECCIN
PROCEDIMIENTOS
LEGALES ADMINISTRATIVOS
PRIVADOS
CONFLICTOS
LABORALES
SELECCIN E INDUCCIN
DEL PERSONAL
HERRAMIENTAS
TECNOLGICAS PARA
LA GESTIN
TALLER DE PREVENCIN
DE RIESGOS
PROCEDIMIENTOS
LEGALES ADMINISTRATIVOS
PBLICOS
PROGRAMAS DE
DESARROLLO DE PERSONAS
DESCRIPCIN
DE CARGOS
EVALUACIN DE
DESEMPEO
CAPACITACIN
PROCEDIMIENTOS
DE BIENESTAR
PROGRAMACIN DE
ACTIVIDADES
CORPORATIVAS
I A IV NIVEL
APROBADO
CONTABILIDAD PARA
LA ADMINISTRACIN
COSTOS Y
PRESUPUESTOS
ADMINISTRACIN
PARA LOS NEGOCIOS
ECONOMA PARA LA
ADMINISTRACIN
TALLER DE
REMUNERACIONES
PROCESOS CONTABLES
EN LOS RECURSOS
HUMANOS
SOFTWARE DE
REMUNERACIONES
LGEBRA
COMUNICACIN ORAL
INGLS BSICO I
INGLS BSICO II
ANTROPOLOGA
EMPRENDIMIENTO
E INNOVACIN
TICA
Bsicas y Empleabilidad
Formacin Valrica
I A IV NIVEL
APROBADO
PRCTICA
PROFESIONAL
ESTADSTICA I
NIVELACIN
MATEMTICA
COMUNICACIN
ESCRITA
PORTAFOLIO
DE TTULO
Formacin Complementaria
Formato FOL (Full On Line) en modalidad de enseanza semi presencial (PEV). En modalidad de enseanza presencial, la asignatura se dicta en formato presencial.
Certificacin