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7.1 RECURSOS
Identificar y asegurarse de que estn disponibles los recursos necesarios para
que los trabajadores puedan establecer, implantar, mantener y mejorar
continuamente el SGA. Los recursos incluyen recursos humanos y habilidades
especiales, como puede ser la infraestructura de la empresa, recursos
financieros y tecnolgicos.
Elementos de salida:
7.2 COMPETENCIA
Durante este apartado se comprueba que todas las personas de la empresa
tengan los conocimientos, la formacin y la experiencia necesarios para
asegurar que se realiza el trabajo de una forma eficiente y no afecta al
desempeo ambiental global de la empresa.
Si una persona no es competente para realizar su trabajo, y esto generara
efectos negativos sobre el desempeo ambiental de la organizacin, la norma
ISO 14001:2015 obliga a realizar las acciones necesarias para subsanar la
situacin y mitigar el riesgo ambiental que supone. Las acciones de
subsanacin y acciones correctivas pueden ser, facilitar la formacin necesaria
o contratar a otras personas mucho ms competentes.
Elementos de salida: informacin documentada a travs de capacitacin
programada como evidencia de la competencia
7.3 TOMA DE CONCIENCIA
Para cumplir con este apartado de la norma, la empresa tiene que sensibilizar a
los trabajadores en materia ambiental. Recomendamos que para sensibilizar se
utilicen charlas de sensibilizacin, educacin y acciones formativas enfocadas
al respeto del medio ambiental realizado por un profesional.
Elementos de salida: Programa de concientizacin ambiental a todos los
pobladores
7.4 COMUNICACIN
7.4.1 generalidades
Recomendamos realizar un plan de comunicacin ambiental para generar la
competencia, toma de conciencia e informacin y respuesta por partes
interesadas. El plan se debe enfocar a lo que verdaderamente se refiere el
Sistema de Gestin Ambiental.
Elementos de salida: plan de comunicacin ambiental
7.4.2 comunicacin interna
salida:
procedimiento
de
gestin
de
la
informacin
10. MEJORA
10.1 generalidades