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MANUAL DE ORGANIZACIN

PQ

DESCRIPCIN Y PERFIL DEL PUESTO

ADI TI VOS PARA PAPEL


QUI M I -CA, S.A. DE C.V.

Fecha
revisin:

Abril 2016

GERENTE DE PLANTA
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1. DESCRIPCIN DEL PUESTO


GENERALIDADES
TTULO DE PUESTO:
PUESTO AL QUE REPORTA:
DIRECCIN / REA:

Gerente de Planta
Director General

PUESTOS
QUE
LE
REPORTAN:
Jefe de Produccin.

Produccin

OBJETIVO DEL PUESTO


Igualar y optimizar los requisitos de produccin con los recursos presentes de la planta,
as como elaborar los planes para hacer adiciones o modificaciones al equipo, con el
propsito de entregar productos dentro de especificaciones en tiempo y forma a los
clientes.

1.
2.
3.
4.
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6.
7.

RESPONSABILIDADES
Garantizar el buen desempeo y resultados de las operaciones de la planta.
Optimizar los recursos necesarios con el objetivo de elaborar los productos al
costo ms bajo posible, sin poner en riesgo la calidad de los productos.
Establecer en conjunto con Direccin General las directrices de la planta para los
periodos establecidos.
Asegurar la correcta realizacin de todos los trmites ambientales y de seguridad
industrial de la planta.
Atender a los clientes, proveedores, profesionistas y asesores, que realicen visitas
a la planta, procurando crear en ellos una actitud favorable hacia la planta.
Establecer soluciones eficaces a los problemas especiales que se presenten en la
planta.
Cumplir con el mantenimiento del Sistema de Gestin de la Calidad dentro de la
Elabor

Revis

Aprob

Jefe de Recursos
Humanos

Director General

Director General

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organizacin.
8. Mantener una constante participacin en la elaboracin del plan de
mantenimiento y de contingencias de la empresa.
9. Impulsar la adquisicin de cualquier control, proceso, equipo, dispositivo y
asesora que sean necesarias para alcanzar la calidad requerida en base a los
objetivos marcados por Direccin General.
10.Garantizar el cumplimiento de los Planes de Calidad de la empresa.
11.Fomentar al personal la importancia de la calidad del producto, as como el
cumplimiento de las polticas y objetivos del sistema de calidad de la
organizacin.
12.Promover el desarrollo de las cualidades y conocimientos del personal a su cargo.
DESCRIPCIN DE FUNCIONES
1. Capacitar en el aseguramiento de la calidad y tcnicas relacionadas, al personal
involucrado en el sistema de calidad.
2. Realizar juntas efectivas de trabajo con personal de la planta para realizar
acciones que conlleven al mejoramiento de las instalaciones de la empresa.
3. Realizar los programas de seguridad industrial para la planta en coordinacin con
el Jefe de Produccin.
4. Elaborar el presupuesto anual y control de gastos mensuales de la planta.
5. Presentar al Director General los resultados y/o indicadores de operacin de la
planta conforme a los periodos establecidos.

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COMUNICACIN DIRECTA DENTRO DE LA EMPRESA


CON:
ASUNTO
Informacin relacionada a las
Direccin General
actividades y resultados de la planta.
Coordinar la elaboracin de nuevos
Gerente de Investigacin y Desarrollo
productos
Gerente de Ingeniera y Mantenimiento
Jefe de control de calidad
Coordinar resultados y evaluacin de
Gerente de Contabilidad
inventarios
Gerente de Mercadotecnia, Ventas y
Coordinar plan de entregas a clientes y
Servicio
entregas de equipos.
Identificar problemas relacionados con
Jefe de Control de Calidad
control de calidad
Coordinar actividades relacionadas con
Jefe de Recursos Humanos
el personal
Coordinar y planear actividades de rea
Jefe de Produccin
de produccin
Coordinar actividades relacionadas con
Jefe de Compras
proveedores y adquisicin de materias
primas
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COMUNICACIN EXTERNA
CON:

Auditores externos
Autoridades
Transportes

Profesionistas , Asesores, organizaciones


del ramos y del rea

ASUNTO
Asesora y cumplimiento de requisitos
solicitados.
Cubrir requisitos solicitados.
Coordinar en actividades y requisitos
de entrega de mercancas.
Asesoras y actividades relacionadas
con procesos y productos

2. PERFIL DEL PUESTO


CARACTERSTICAS DEL OCUPANTE
Mnima:
Mxima:
Estado Civil:
Edad para la contratacin:
25 aos
45 aos
Indistinto
Sexo:

Masculino

Femenino

Indistinto

EDUCACIN Y EXPERIENCIA LABORAL


Experiencia mnima para el puesto o
rea:

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Primaria

Pasante Universitario

Secundaria

Ttulo Universitario

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Preparatoria o
equivalente

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Postgrado

Especificar Carrera: Ingeniera Qumica o afn.

FORMACIN
Manejo de personal
Interpretacin de la Norma ISO 9001.
Control estadstico.
Manejo de residuos qumicos.
Conocimientos de primeros auxilios.
Simulacro de gabinete.
Prevencin y combate de incendios.
Evacuacin, bsqueda y rescate.

Innovacin y creatividad
Liderazgo
Pensamiento estratgico

HABILIDADES
Comunicacin
Planeacin y organizacin
Anlisis de problemas

3. CONTROL DE CAMBIOS
REVISIN
0

Rev.0

DESCRIPCIN DEL CAMBIO


Creacin del Sistema de Gestin de la Calidad

FECHA
Abril 2016