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CLUSULA PRIMEIRA
PARTICIPAO NOS LUCROS OU RESULTADOS (P.L.R)
Ao empregado admitido at 31.12.2008, em efetivo exerccio em 31.12.2009, convenciona-se o pagamento pelo banco, at
01.03.2010, a ttulo de PLR, at 15% (quinze por cento) do lucro lquido do exerccio de 2009, mediante a aplicao das
regras estabelecidas nesta clusula:
I REGRA BSICA
Esta parcela corresponder a 90% (noventa por cento) do salrio-base acrescido das verbas fixas de natureza salarial,
reajustados em setembro/2009, mais o valor fixo de R$ 1.024,00 (um mil e vinte e quatro reais), limitada ao valor
individual de R$ 6.680,00 (seis mil, seiscentos e oitenta reais). O percentual, o valor fixo e o limite mximo
convencionados na REGRA BSICA observaro, em face do exerccio de 2009, como teto, o percentual de 13%
(treze por cento) e, como mnimo, o percentual de 5% (cinco por cento) do lucro lquido do banco. Se o valor total da
REGRA BSICA da PLR for inferior a 5% (cinco por cento) do lucro lquido do banco, no exerccio de 2009, o valor
individual dever ser majorado at alcanar 2,2 (dois inteiros e dois dcimos) salrios do empregado e limitado ao
valor de R$ 14.696,00 (quatorze mil, seiscentos e noventa e seis reais), ou at que o valor total da REGRA BSICA
da PLR atinja 5% (cinco por cento) do lucro lquido, o que ocorrer primeiro.
I.a) No pagamento da REGRA BSICA da PLR o banco poder compensar os valores j pagos ou que vierem a ser
pagos, a esse ttulo, referentes ao exerccio de 2009, em razo de planos prprios.
II PARCELA ADICIONAL
O valor desta parcela ser determinado pela diviso linear da importncia equivalente a 2% (dois por cento) do lucro
lquido do exerccio de 2009, pelo nmero total de empregados elegveis de acordo com as regras desta conveno,
em partes iguais, at o limite individual de R$ 2.100,00 (dois mil e cem reais).
II.a) A parcela adicional no ser compensvel com valores devidos em razo de planos prprios
Pargrafo Primeiro
O empregado admitido at 31.12.2008 e que se afastou a partir de 01.01.2009, por doena, acidente do trabalho ou
licena-maternidade, faz jus ao pagamento integral da Participao nos Lucros ou Resultados, ora estabelecido.
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I REGRA BSICA
54% (cinquenta e quatro por cento) sobre o salrio-base mais verbas fixas de natureza salarial, reajustados em
setembro/2009, acrescido do valor fixo de R$ 614,00 (seiscentos e quatorze reais), limitada ao valor individual de R$
4.008,00 (quatro mil e oito reais) e tambm ao teto de 13% (treze por cento) do lucro lquido do banco apurado no 1
semestre de 2009, o que ocorrer primeiro.
I.a) No pagamento da antecipao da REGRA BSICA da Participao nos Lucros ou Resultados o banco poder
compensar os valores j pagos ou que vierem a ser pagos, a esse ttulo, referentes ao exerccio de 2009, em razo de
planos prprios.
II PARCELA ADICIONAL
O valor desta parcela da antecipao ser determinado pela diviso linear da importncia equivalente a 2% (dois por
cento) do lucro lquido apurado no 1 semestre de 2009, pelo nmero total de empregados elegveis de acordo com as
regras desta conveno, em partes iguais, at o limite individual de R$ 1.050,00 (um mil e cinquenta reais).
II.a) A antecipao da parcela adicional no ser compensvel com valores devidos em razo de planos prprios.
Pargrafo Primeiro
O empregado admitido at 31.12.2008 e que se afastou a partir de 01.01.2009, por doena, acidente do trabalho ou
licena-maternidade, far jus ao pagamento integral da antecipao de que trata a presente clusula, se pertencente
ao quadro funcional na data da assinatura desta Conveno.
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Ericson Crivelli
OAB/SP n 71.334
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