SIGEI-#7659-V1-CEO-REG-0001 Reglamento Empresas Contratistas y Sub Contratistas

COMPAIA MINERA DOA INES DE COLLAHUASI
Reglamento Para Empresas Contratistas y Sub - Contratistas

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REGLAMENTO PARA EMPRESAS CONTRATISTAS Y

SUBCONTRATISTAS
(LEY N 20.123)
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NDICE
Pgina
INTRODUCCIN..............................................................................................................................5
CAPTULO 1 ...................................................................................................................................7
DISPOSICIONES DE ORDEN PARA LAS EMPRESAS CONTRATISTAS Y SUBCONTRATISTAS ....................7
TTULO I........................................................................................................................................7
OBJETIVO ..................................................................................................................................7
TTULO II.......................................................................................................................................7
DISPOSICIONES GENERALES .......................................................................................................7
TTULO III ................................................................................................................................... 12
CONDICIONES PARA CONTRATAR CON CMDIC Y DE INGRESO A LA EMPRESA PRINCIPAL .................. 12
TTULO IV .................................................................................................................................... 14
DEL CONTROL DE ASISTENCIA DE LOS TRABAJADORES DE LA EMPRESA CONTRATISTA Y NORMAS DE
INGRESO A LAS FAENAS ............................................................................................................ 14
TTULO V ..................................................................................................................................... 15
OBLIGACIONES DE ORDEN PARA LAS EMPRESAS CONTRATISTAS Y SUBCONTRATISTAS. .................. 15
TTULO VI.................................................................................................................................... 19
OBLIGACIONES DE ORDEN PARA LA EMPRESA PRINCIPAL ............................................................. 19
TTULO VII................................................................................................................................... 20
PROHIBICIONES DE ORDEN PARA LAS EMPRESAS CONTRATISTAS ................................................. 20
TTULO VIII ................................................................................................................................. 23
PROHIBICIONES DE ORDEN PARA LA EMPRESA PRINCIPAL ............................................................ 23
TTULO IX .................................................................................................................................... 23
LIBRO DE OBRA ........................................................................................................................ 23
TTULO X ..................................................................................................................................... 24
DE LA CONFIDENCIALIDAD O RESERVA DE LA INFORMACIN ........................................................ 24
TTULO XI.................................................................................................................................... 25
RESPONSABILIDAD LABORAL ..................................................................................................... 25
TTULO XII................................................................................................................................... 27
PAGOS DE LOS SERVICIOS O PAGO POR AVANCE ......................................................................... 27
TTULO XIII ................................................................................................................................. 30
RESPONSABILIDAD POR INCIDENTES O DAOS ........................................................................... 30
TTULO XIV .................................................................................................................................. 31
CESIN Y SUBCONTRATACIN ................................................................................................... 31
TTULO XV ................................................................................................................................... 32
OBLIGACIN RELATIVA AL MEDIO AMBIENTE ............................................................................... 32
TTULO XVI .................................................................................................................................. 35
ASEO DE LAS INSTALACIONES EN FAENA .................................................................................... 35
TTULO XVII................................................................................................................................. 36
PREVENCIN DE RIESGOS ......................................................................................................... 36
TTULO XVIII................................................................................................................................ 38
DE LA INVESTIGACIN Y SANCION DEL ACOSO SEXUAL................................................................ 38
TTULO XIX .................................................................................................................................. 38
CONTROL DE ALCOHOL Y DROGAS.............................................................................................. 38
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TTULO XX ................................................................................................................................... 39
DE LAS SANCIONES POR INCUMPLIMIENTO DE LAS NORMAS DE ORDEN ......................................... 39
TTULO XXI .................................................................................................................................. 40
DEL TRMINO DEL CONTRATO DE PRESTACIN DE SERVICIOS EN RGIMEN DE SUBCONTRATACIN. 40
CAPTULO 2 ................................................................................................................................. 43
REGLAMENTO ESPECIAL DE HIGIENE Y SEGURIDAD...................................................................... 43
TTULO I...................................................................................................................................... 43
OBJETIVOS .............................................................................................................................. 43
TTULO II..................................................................................................................................... 44
ALCANCE ................................................................................................................................. 44
TTULO III ................................................................................................................................... 44
APLICACIN ............................................................................................................................. 44
TTULO IV .................................................................................................................................... 45
RESPONSABILIDADES U OBLIGACIONES...................................................................................... 45
TTULO V ..................................................................................................................................... 53
PROHIBICIONES ....................................................................................................................... 53
TTULO VI.................................................................................................................................... 55
SANCIONES ............................................................................................................................. 55
TTULO VII................................................................................................................................... 56
INGRESO A FAENAS DE COLLAHUASI .......................................................................................... 56
TTULO VIII ................................................................................................................................. 58
INFORMACIN PERIDICA ......................................................................................................... 58
TTULO IX .................................................................................................................................... 59
CONTROL DE SUSTANCIAS PELIGROSAS ..................................................................................... 59
TTULO X ..................................................................................................................................... 61
CONDICIONES SANITARIAS ....................................................................................................... 61
TTULO XI.................................................................................................................................... 62
CONTROL DE CONTRATISTAS, TRABAJADORES, TERCEROS, BIENES Y VEHCULOS QUE INGRESAN A
CMDIC ..................................................................................................................................... 62
TTULO XII................................................................................................................................... 65
ELEMENTOS DE PROTECCION PERSONAL ..................................................................................... 65
TTULO XIII ................................................................................................................................. 67
ACCIDENTES DEL TRABAJO CON CONSECUENCIAS GRAVES O FATALES .......................................... 67
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ANEXOS
ANEXO 1
ANEXO 2
ANEXO 3
ANEXO 4
ANEXO 5
ANEXO 6
ANEXO 7
ANEXO
ANEXO
ANEXO
ANEXO
ANEXO
8
9
10
11
12
ANEXO 13
ANEXO 14
POLTICAS Y PROGRAMA DE GESTIN INTEGRADA

FUNDAMENTO LEGAL.
FORMULARIO PASE INGRESO VISITA.
SRVASE TOMAR CONOCIMIENTO.
FORMULARIO INICIO DE ACTIVIDADES.
FORMULARIO BIENES CONTRATISTAS CONTROL DE INGRESO Y SALIDA.
FORMULARIO INFORME MENSUAL ESTADSTICO DE ACCIDENTES PARA EMPRESAS
CONTRATISTAS.
FORMULARIO PASE INGRESO EMPRESA COLABORADORA.
FORMULARIO PREVENCIN RIESGOS EMPRESAS CONTRATISTAS Y SUBCONTRATISTAS.
ANTECEDENTES GENERALES DE PREVENCIN DE RIESGOS.
FORMULARIO ENCARGADO DE IMPLEMENTAR Y MANTENER EN FUNCIONAMIENTO EL SIGEI.
FORMULARIO COMPROBANTE DE RECIBO DEL REGLAMENTO PARA EMPRESAS
CONTRATISTAS.
FORMULARIO DE INVESTIGACIN DE ACCIDENTE.
FORMULARIO DE NOTIFICACIN INMEDIATA DE ACCIDENTE DEL TRABAJO FATAL O GRAVE.
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INTRODUCCIN
Con fecha 14 de enero del 2007, entr en vigencia la Ley N 20.123, que regula el trabajo
en rgimen de subcontratacin, el funcionamiento de las empresas de servicios
transitorios y el contrato de trabajo de servicios transitorios.
Esta Ley regula, la forma cmo la empresa principal ejercer los derechos que otorga
dicha Ley, estos son: (i) derecho a la informacin; (ii) derecho a la retencin y pago y (iii)
derecho al pago por subrogacin, como tambin la responsabilidad que en materia de
salud y seguridad en el trabajo, tiene la empresa que contrate o subcontrate con otras la
realizacin de una obra, faena, o servicios propios de su giro.
De esta forma, la empresa duea de la obra, faena o servicio, llamada Principal, tiene la
obligacin, junto al contratista o subcontratista, de considerar todas aquellas medidas para
proteger eficazmente la vida y la salud de los trabajadores contratados y subcontratados.
El nuevo artculo N 66 bis de la Ley N 16.744, establece que la Empresa Principal debe
vigilar por el cumplimiento de la normativa de higiene y seguridad por parte de dichos
Contratistas o Subcontratistas, debiendo para ello implementar un Sistema de Gestin de
la Seguridad y Salud en el Trabajo para todos los trabajadores involucrados, cualquiera
sea su dependencia, cuando en su conjunto agrupen a ms de 50 trabajadores. Para el solo
efecto del cmputo del nmero de trabajadores, debern considerarse a los trabajadores
transitorios que prestaren servicios transitorios en la obra, faena o servicio.
Para la implementacin de este Sistema de Gestin de la Seguridad y Salud en el
Trabajo, la Empresa Principal debe confeccionar un Reglamento Especial para
Empresas Contratistas y Subcontratistas, en el que se establezca como mnimo las
acciones de coordinacin entre los distintos empleadores de las actividades preventivas, a
fin de garantizar a todos los trabajadores condiciones de higiene y seguridad adecuadas.
Asimismo, en el sealado Reglamento se contemplarn los mecanismos para verificar su
cumplimiento por parte de la Empresa Principal y las sanciones aplicables.
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En cumplimiento de estas disposiciones, as como de otros requerimientos establecidos en

las normas ISO, COMPAA MINERA DOA INES DE COLLAHUASI SCM, en
adelante indistintamente CMDIC, ha elaborado el presente Reglamento que se aplicar en
todas sus faenas y/o proyectos a ejecutar, debiendo existir en cada obra o proyecto un
ejemplar de este documento, sin perjuicio de que cada faena confeccione un Anexo
especial que contemple las particularidades propias del desarrollo de sus trabajos.
La Poltica de Seguridad y Salud Ocupacional y el Sistema de Gestin de Seguridad y
Salud Ocupacional se encuentran contenidos en el Anexo 1, el cual forma parte del
presente Reglamento.
El presente Reglamento contiene a manera referencial gran parte de la normativa y
legislacin que debe cumplir toda Empresa Contratista, Subcontratistas y terceros que
presten servicios para CMDIC.
Asimismo, el presente Reglamento formar parte integrante de los contratos celebrados o
que se celebren entre CMDIC y las Empresas Contratistas y Subcontratistas,
constituyendo al mismo tiempo una gua para los Ejecutivos, Supervisores y
Administradores de CMDIC, con respecto a los requisitos mnimos que se deben exigir.
Es obligacin de los Contratistas y Subcontratistas darlo a conocer a toda su lnea de
mando, el cual debe difundirlo entre el personal bajo su dependencia.
El Presente Reglamento estar integrado por dos Captulos, en el primero de ellos se
contienen las disposiciones de orden para la empresas Contratistas y Subcontratistas y, en
el segundo, el Reglamento Especial para Empresas Contratistas y Subcontratistas.
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CAPTULO 1
DISPOSICIONES DE ORDEN PARA LAS EMPRESAS
CONTRATISTAS Y SUBCONTRATISTAS
TTULO I
OBJETIVO
Las normas que contiene este captulo han sido estudiadas y establecidas con el propsito
de instruir acerca de las condiciones, obligaciones y prohibiciones que deben acatar las
empresas Contratistas y Subcontratistas, en relacin con los servicios que presten para
CMDIC. Esto sin perjuicio de lo que al respecto indiquen las disposiciones legales y
reglamentarias vigentes o las que se dicten en el futuro.
TTULO II
DISPOSICIONES GENERALES
ARTCULO 1: Para los efectos de las presentes disposiciones, salvo que expresamente
se le d otro sentido, se entender por:
a) Trabajo en Rgimen de Subcontratacin: Aqul realizado en virtud de un contrato

de trabajo por un trabajador para un empleador, denominado Contratista o Subcontratista,
cuando ste, en razn de un acuerdo contractual, se encarga de ejecutar obras o servicios,
por su cuenta y riesgo y con trabajadores bajo su dependencia, para una tercera persona
natural o jurdica duea de la obra, empresa o faena, denominada CMDIC en la que se
desarrollan los servicios o ejecutan las obras contratadas.
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b) Obra o Faena propio de su giro: Se entender por obra, faena o servicios propios de
su giro, todo proyecto, trabajo o actividad destinada a que CMDIC desarrolle sus
operaciones o negocios, cuya ejecucin se realice bajo su responsabilidad, en un rea o
lugar determinado, edificada o no, con trabajadores sujetos a rgimen de subcontratacin.
c) CMDIC: Compaa Minera Doa Ins de Collahuasi SCM, Empresa Principal, duea
de la obra, empresa o faena, para la que se desarrollan los servicios o ejecutan las obras
contratadas. Denominada tambin Empresa Mandante o Mandante o, en el presente
Reglamento CMDIC.
d) Contrato: Convencin o acuerdo de voluntades celebrado entre CMDIC y la empresa

Contratista para prestar servicios en las instalaciones, faenas o proyectos de CMDIC o en
lugares acordados por las partes.
e) Administrador del Contrato: Persona designada por escrito y facultada por CMDIC,
para que en su representacin asuma la responsabilidad de velar permanentemente por el
cumplimiento correcto y oportuno del Contrato y a travs de quien la Empresa Principal
se relaciona con el Contratista. Tambin la empresa Contratista debe designar a su
Administrador del Contrato.
f) Contratista: Persona natural o jurdica que, en virtud de un contrato u rdenes de

servicios a terceros, contrae la obligacin de ejecutar una obra material o prestar un
servicio a CMDIC, por su cuenta y riesgo y con trabajadores bajo su dependencia y
subordinacin.
g) Subcontratista: Persona natural o jurdica que celebra un contrato para la realizacin

de una obra, faena o servicio con el Contratista relativo a una labor encomendada por
CMDIC. La contratacin de dicha empresa Subcontratista debe contar con la autorizacin,
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previa y por escrito de CMDIC, a fin de que desarrolle parte de las obras encomendadas al
Contratista. El Contratista ser siempre responsable ante CMDIC de todos los actos u
omisiones de los Subcontratistas y su personal. El incumplimiento de cualquiera de estas
obligaciones dar derecho para dar trmino inmediato al Contrato, sin indemnizacin de
ninguna especie para el Contratista.
h) Lnea de Mando: Cadena jerarquizada de cargos formada por el Presidente Ejecutivo,

Gerente General, Vicepresidentes, Gerentes, Superintendentes y Supervisores, o cualquier
otra denominacin que tengan.
i) Personal de CMDIC: Todo trabajador de CMDIC, excluido los trabajadores,

ejecutivos y asesores del Contratista.
j) Personal Contratista: Trabajador dependiente de un Contratista en virtud de una

relacin contractual, cualquiera sea el cargo que ocupe o los servicios que preste.
k) Visita: Persona que no tiene relacin contractual con CMDIC ni con las empresas
Contratistas y Subcontratistas y su presencia tiene un carcter social, tcnico y/o
comercial.
l) Supervisor Inmediato: La persona que esta a cargo del trabajo que se desarrolla, tales
como Jefes de Departamento, Jefes de Turno, Supervisores, Capataces, etc. En aquellos
casos en que existen dos o ms personas que revistan esta categora, se entender por
Supervisor Inmediato al de mayor jerarqua.
m) Organismo Administrador del Seguro: Asociacin Chilena de Seguridad, Cmara

Chilena de la Construccin, Instituto de Seguridad del Trabajo o Instituto Nacional de
Previsin de la cual la Empresa es adherente para los efectos de la administracin del
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seguro de accidentes del trabajo, sealando que las principales
funciones
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de stas
instituciones son:
Asesorar a las empresas en el cumplimiento de la ley 16.744, de accidentes del
trabajo y enfermedades profesionales.
Encargadas de las acciones de prevencin de riesgos y de los servicios y
tratamientos de los accidentes del trabajo y enfermedades profesionales.
Colaboracin en la gestin de las contingencias profesionales de los accidentes del
trabajo y enfermedades profesionales, prestando asistencia mdica y el pago de los
correspondientes subsidios.
n) Bienes Contratistas: Son todos aquellos bienes muebles que pertenecen a la empresa
Contratista o Subcontratista, ya sea en dominio o mera tenencia.
o) Accidente de Trabajo: Toda lesin que una persona sufra a causa o con ocasin del
trabajo, y que le produzca incapacidad o muerte. Artculo 5, inciso primero, Ley N
16.744.
p) Accidente de Trayecto: Son tambin accidentes de trabajo los ocurridos en el

trayecto directo, de ida o regreso, entre la habitacin y el lugar de trabajo y viceversa.
Artculo 5, inciso segundo, Ley N 16.744.
q) Enfermedad Profesional: Es aquella causada de una manera directa por el ejercicio de

la profesin o el trabajo que realice una persona y que le produzca incapacidad o muerte.
Artculo 7 Ley N 16.744.
r) Gerencia de Seguridad y Salud Ocupacional: Organizacin de CMDIC encargada de

planificar, implementar, coordinar y supervisar acciones para prevenir incidentes del
trabajo y controlar las emergencias que puedan afectar a CMDIC, como asimismo de
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fiscalizar el cumplimiento de la legislacin vigente y de la normativa interna de CMDIC

en materia de prevencin de riesgos, tanto de las empresas Contratistas y Subcontratistas
como de CMDIC.
s) Proteccin Industrial: Organizacin encargada de coordinar y supervisar el ingreso

del personal a las instalaciones, faenas y/o Proyectos de CMDIC.
t) Sistema de Gestin de Seguridad y Salud Ocupacional: Conjunto de elementos que

integran la prevencin de riesgos, a fin de garantizar la proteccin de la salud y la
seguridad de todos los trabajadores, lo que representa para CMDIC una preocupacin
fundamental.
ARTCULO 2: El presente Reglamento, dado a conocer por CMDIC a la empresa

Contratista, se da por conocido por sta, e incorporado en todos los contratos que suscriba
CMDIC en rgimen de subcontratacin. Al momento de la firma del respectivo contrato
CMDIC entregar a la empresa Contratista un ejemplar del mismo.
ARTCULO 3: Las empresas Contratistas y Subcontratistas quedan sujetas a las

disposiciones de la Ley N 16.744 y de sus decretos complementarios vigentes o que se
dicten en el futuro, a las disposiciones del presente Reglamento y a las normas o
instrucciones emanadas del Organismo Administrador, del Sistema Nacional de Servicio
de Salud, del Comit Paritario de Higiene y Seguridad en el Trabajo y del Departamento
de Prevencin de Riesgos y dems normas aplicables.
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TTULO III
CONDICIONES PARA CONTRATAR CON CMDIC Y DE INGRESO A
LA EMPRESA PRINCIPAL
ARTCULO 4: Las empresas Contratistas interesadas en contratar con CMDIC debern

cumplir con las siguientes condiciones:
a) Ser una empresa que tenga como poltica el respeto de los derechos laborales,
previsionales y de control de riesgos operacionales para con sus trabajadores.
b) Ser una empresa que muestre disposicin a entregar los antecedentes que acrediten el
cumplimiento de sus obligaciones laborales, previsionales y de control de riesgos
operacionales para con sus trabajadores.
c) Ser una empresa que evidencie un comportamiento acorde con las condiciones
sealadas en las letras precedentes, en los informes judiciales y administrativos que se
requieran al respecto.
d) Ser una empresa que evidencia un comportamiento financiero aceptable.
e) Ser una empresa que evidencie cumplimiento del
plan Laboral y todos los
procedimientos, normas y reglas asociadas a el y que forman parte integral de los

contratos comerciales.
ARTCULO 5: CMDIC se reserva el derecho de averiguar el cumplimiento de las

condiciones sealadas en el artculo precedente, mediante la solicitud de los certificados
pertinentes en la Direccin del Trabajo, Tribunales de Justicia y DICOM, u otro sistema
de bsqueda de informacin.
CMDIC se reserva el derecho a rechazar cualquier cotizacin sin expresin de causa o

aceptar aquellas que cumplan los requisitos exigidos, cuando la naturaleza de los servicios
que se encomendarn o las calificaciones de la empresa Contratista, as lo demuestren.
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ARTCULO 6: Toda empresa Contratista que haya sido adjudicada en una licitacin,
deber presentar a CMDIC los siguientes antecedentes:
a) Certificado de cumplimiento de obligaciones laborales y previsionales emitido por la
Inspeccin del Trabajo o por entidades privadas reconocidas.
b) Certificado de antecedentes laborales y previsionales vigente emitido por la
Inspeccin del Trabajo.
c) Nmina total de trabajadores que se desempearn en los servicios que se contratarn.
d) Copia de los contratos individuales de trabajo del personal que disponga para la
ejecucin del contrato.
e) Copia de la totalidad de las planillas de cotizaciones previsionales y de salud,
debidamente pagadas y al da, de los trabajadores incorporados en la nmina sealada en
la letra c).
f) Copias de las liquidaciones de sueldos de los trabajadores incorporados en la nmina
sealada en la letra c) precedente de los ltimos 6 meses.
g) Informe de Estadstica Mensual de Accidentes de Empresas Contratistas E-200 para ser
presentado en el Sernageomn por CMDIC. Y una copia de la estadstica entregada a su
organismo administrador.
h) Copia de los finiquitos de los trabajadores que hayan sido despedidos en los ltimos 6
meses, conforme al inciso 1 del artculo 161 del Cdigo del Trabajo.
i) Exmenes mdicos pre- ocupacionales de sus trabajadores que se desempearn en las
labores encomendadas.
j) Cualquier otro antecedente que CMDIC estime necesario y que tengan el carcter de
imprescindible, segn su propia calificacin, para poder celebrar el contrato con la
empresa Contratista.
k) Iguales requisitos regirn para empresas Subcontratistas.
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l) Asimismo, la empresa Contratista deber proveer a CMDIC de copia de la personera

del representante legal, con facultades para suscribir el Contrato que se celebrar con
CMDIC.
ARTCULO 7: Toda empresa Contratista que ingrese a prestar servicios para CMDIC,
deber hacer llegar al Administrador del Contrato de CMDIC, los antecedentes a que se
refiere el Ttulo VIII del Captulo 2 del presente Reglamento.
TTULO IV
DEL CONTROL DE ASISTENCIA DE LOS TRABAJADORES DE LA
EMPRESA CONTRATISTA Y NORMAS DE INGRESO A LAS FAENAS
ARTCULO 8: El Contratista mantendr, durante la ejecucin de las labores, un sistema

acreditado por la Inspeccin del Trabajo para el control diario de ingreso a la faena, en
donde registrar con exactitud el ingreso y salida de sus trabajadores
ARTCULO 9: Las personas que deban ingresar a las faenas de CMDIC debern tramitar
su ingreso con el Administrador del Contrato.
ARTCULO 10: El Encargado de Proteccin Industrial de CMDIC es la persona

encargada de hacer cumplir las normas del presente Titulo para lo cual:
a) Instruir al personal de vigilancia en la aplicacin del presente Titulo.
b) Atender las consultas que se presenten acerca de la operacin y funcionamiento del
sistema de seguridad de CMDIC.
c) Informar al Administrador del Contrato correspondiente, el incumplimiento al
presente procedimiento.
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ARTCULO 11: El Servicio de Proteccin Industrial de CMDIC realizar, asimismo, el

control y revisin de bolsos, bultos y vehculos que ingresen o salgan de reas de las
faenas o recintos de la Empresa Principal, cuidando siempre de respetar la dignidad de las
personas.
TTULO V
OBLIGACIONES DE ORDEN PARA LAS EMPRESAS
CONTRATISTAS Y SUBCONTRATISTAS.
ARTCULO 12: Es obligacin de las empresas Contratistas y Subcontratistas cumplir

estrictamente las obligaciones contenidas en el contrato de prestacin de servicios en
rgimen de subcontratacin que se celebre con CMDIC, las rdenes escritas o verbales
que se le impartan en funcin de los servicios u obras encomendadas y las de este
Reglamento que a continuacin se detallan:
a) Disponer, durante todo el perodo de vigencia del contrato, de los recursos humanos y
equipos necesarios para dar cumplimiento a las obligaciones contradas, debiendo tomar
todas las medidas oportunas e inmediatas para reemplazar al personal que se ausente por
cualquier razn, reponer y reemplazar el equipo en arriendo y vehculos que sufran algn
desperfecto, desgaste o falla. Los equipos y personal que deben ser reemplazados por las
causales que fueren, debern responder a las mismas especificaciones, para los primeros,
y los mismos niveles de calificacin, formacin curricular y competencias para los
segundos.
b) Suministrar a sus trabajadores todos los elementos de proteccin personal que

establecen las normas legales vigentes y las reglamentarias que exige CMDIC para este
tipo de trabajos o servicios. Tambin ser su obligacin fiscalizar su uso en terreno e
implementar las medidas correctivas pertinentes que el supervisor CMDIC le imparta.
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c) Dar charlas de prevencin de riesgos a su personal, producto de la operacin de equipo

y maquinaria pesada.
d) Dar estricto cumplimiento a todas las normas legales y reglamentarias aplicables en el

mbito laboral, previsional, de salud, de seguridad y ambiental; en especial a lo
establecido en el Cdigo del Trabajo y en la Ley N 16.744 sobre accidentes del trabajo y
enfermedades profesionales. En ningn caso podr la Mandante quedar obligada por
incumplimiento de lo anterior y si as ocurriese, el Contratista, deber indemnizar a
CMDIC de todos los perjuicios. El Contratista se obliga a dar exacto, ntegro y total
cumplimiento a todas las disposiciones legales y reglamentarias sobre prevencin de
riesgos, higiene industrial, ambientales, proteccin industrial y al Reglamento para
Empresas Contratistas y Subcontratistas de CMDIC.
e) Respetar, conforme a las leyes laborales, los descansos correspondientes a su personal

de planta asignado al contrato.
f) Proporcionar a CMDIC la individualizacin completa de todo el personal que prestar

servicios en faena, con una semana de anticipacin al inicio de los trabajos.
g) Presentar a CMDIC, los certificados mdicos pre-ocupacionales de su personal, al

inicio del contrato o cada vez que se produzca un cambio de personal.
h) Ejecutar los Servicios correspondientes al contrato en forma completa, segura y

oportuna, los que debern ser realizados conforme a la legislacin aplicable, empleando
todas las reglas del arte y mejores tcnicas, prcticas y usos utilizados en esta clase de
trabajos. CMDIC podr realizar las auditorias que estime conveniente en cualquier etapa
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del Contrato con el fin de asegurar la calidad de ste, auditorias que podrn ser realizadas
por CMDIC o terceros sealados por sta.
i) Considerar en su conjunto todos los antecedentes tcnicos y administrativos de que

disponga con ocasin del suministro de los bienes y equipos.
j) Permitir en todo momento al Administrador del Contrato de CMDIC, sus superiores

jerrquicos, o las personas que stos designen, visitar e inspeccionar sus instalaciones, el
avance de los trabajos y el estado de los equipos en uso o a utilizar.
k) Presentar un plan de calidad que abarque todas las etapas de los servicios
encomendados, con el objetivo de asegurar la calidad del servicio prestado.
l) Corregir de inmediato y a satisfaccin de CMDIC cualquier no conformidad o

deficiencia que se advierta tanto respecto del servicio como de los equipos o materiales
suministrados por l, siendo los costos o gastos que originen tales correcciones de su
exclusivo cargo.
m) Proveer a su personal de todos los materiales, equipos, herramientas, artculos de

proteccin personal, supervisin, mano de obra, traslado de personal y servicios
necesarios para lograr una ptima y adecuada prestacin de los servicios.
n) Dar cumplimiento a todas las disposiciones laborales y de seguridad social que rigen
los servicios subcontratados.
o) Mantener el libro de obra en terreno.
p) Suministrar todos los recursos necesarios para la realizacin de la obra.

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q) Proteger la obra y materiales frente a la accin del clima, en caso de que exista algn
perjuicio por dicha causa, las obras o equipos debern ser reemplazados a costo de la
r) Cumplir con el Sistema de Gestin Integrado (SIGEI) implementado por CMDIC, en

este sentido la empresa Contratista deber conocer y llevar a la prctica las Polticas de
Seguridad y Salud Ocupacional, Medio Ambiental y de Calidad de CMDIC.
s) Tomar cabal conocimiento de este Reglamento y poner en prctica las normas y

medidas contenidas en l.
t) Respetar a CMDIC y a sus representantes en su persona y dignidad, actuando en todo

momento con la debida lealtad. Se consideran infracciones a este deber de lealtad,
transmitir o traspasar a terceros, informaciones de carcter confidencial de CMDIC
u) Comunicar a CMDIC y en el ms breve plazo, la ocurrencia de cualquier Incidente, con

o sin daos a personas, a equipos, instalaciones o al medio ambiente.
v) Comunicar a CMDIC dentro de las 48 horas, todo cambio en la dotacin de su personal

que trabaja en faena.
w) La empresa Contratista dispondr que los conductores que se desempeen en faena

estarn obligados a someterse a la prueba de medicin de consumo de alcohol y drogas,
conforme lo seala el Ttulo XIX del presente Reglamento. De ser positivo el resultado, la
prueba se complementar con una muestra de sangre para su alcoholemia. La negativa a
aceptar estas pruebas har presumir que conduce u opera bajo los efectos del alcohol.
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x) En general deber cumplir con todas las obligaciones que deriven de la esencia y
naturaleza del contrato suscrito con CMDIC.
Iguales obligaciones de orden regirn, en lo que sean aplicables, para empresas

Subcontratistas.
TTULO VI
OBLIGACIONES DE ORDEN PARA LA EMPRESA PRINCIPAL
ARTCULO 13: CMDIC est obligada a cumplir las siguientes normas de orden:
a) Garantizar a cada uno de sus propios trabajadores, como a los trabajadores de las
empresas Contratistas y Subcontratistas un ambiente laboral digno, para ello tomar todas
las medidas necesarias en conjunto con la Gerencia de Seguridad y Salud Ocupacional y
el Comit Paritario para que todos los trabajadores laboren en condiciones acordes con su
dignidad.
b) Adoptar las medidas necesarias que controlen o minimicen los riesgos para la
proteccin de la vida y salud de los empleados.
c) Cumplir y hacer cumplir a sus empresas Contratistas y Subcontratistas con las normas
laborales, previsionales, de seguridad social, tributarias, de seguridad, ambientales y
contractuales vigentes.
d) Pagar los precios pactados con las empresas Contratistas, en conformidad a las
estipulaciones legales y contractuales.
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TTULO VII
PROHIBICIONES DE ORDEN PARA LAS EMPRESAS
CONTRATISTAS
ARTCULO 14: Las siguientes sern las prohibiciones de orden para las empresas
Contratistas:
a) Efectuar cualquier acto u omisin que vaya en contraposicin a las obligaciones del
presente Reglamento.
b) Abandonar las obras, sin el aviso y permiso correspondiente del Administrador del
respectivo contrato por parte de CMDIC
c) Permitir que cualquiera de sus trabajadores se presente en la faena en estado de

intemperancia, bajo la influencia del alcohol, as como de drogas o estupefacientes no
autorizados expresamente por razones mdicas por la Empresa Principal.
d) Permitir que cualquiera de sus trabajadores ingrese o consuma bebidas alcohlicas o

drogas prohibidas en el recinto de las faenas.
e) Permitir que cualquiera de sus trabajadores efecte comercio dentro del lugar de
trabajo, as como ponga trabas e interfiriera en el logro de objetivos del trabajo.
f) Permitir que cualquiera de sus trabajadores agreda, amenace, intimide, o ataque de

hecho o de palabra a jefes o compaeros de trabajo o a personal de CMDIC o de otro
Contratista o Subcontratista, en el recinto de las faenas en cualquier momento.
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g) Permitir que cualquiera de sus trabajadores provoque o aliente rias entre compaeros
de trabajo o con personal de CMDIC o de otro Contratista o Subcontratista, en el recinto
de las faenas en cualquier momento.
h) Permitir que cualquiera de sus trabajadores realice o participe en actividades polticas

al interior de las instalaciones de CMDIC y/o distribuya propaganda de cualquier especie,
que sea ajena al giro de la Empresa Principal.
i) Permitir que cualquiera de sus trabajadores saque o pretenda sacar intencionalmente o

por descuido, sin la autorizacin correspondiente, fuera de los recintos de CMDIC,
materiales de trabajo, herramientas, utensilios, elementos de proteccin personal o
mercaderas de propiedad de CMDIC, del Contratista, o de cualquier otro empleado.
j) Permitir que cualquiera de sus trabajadores porte armas de cualquier tipo, en el

establecimiento.
k) Permitir que cualquiera de sus trabajadores cause intencionadamente o actuando con

negligencia o descuido, daos a las maquinarias, instalaciones, herramientas, tiles de
trabajo, productos o mercaderas en faenas de CMDIC.
l) Falsificar la informacin que aporte a CMDIC para la contratacin y en el desarrollo del

contrato.
ll) Negarse a cumplir instrucciones del Administrador del Contrato.
m) Que cualquiera de sus trabajadores impida, eluda, interfiera o pretenda impedir por
cualquier medio, la revisin completa o parcial de los servicios de vigilancia, segn los
procedimientos descritos en el presente Reglamento.
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n) Que cualquiera de sus trabajadores evidencie una conducta inmoral grave que pueda
llegar a afectar la imagen de CMDIC.
) Que cualquiera de sus trabajadores se negase a efectuar el Test de Alcohol y/o de droga
explicitado en el Ttulo XIX del presente Reglamento, cuando la Gerencia de Seguridad y
Salud Ocupacional solicite al Contratista la realizacin sistemtica y no discriminatoria de
exmenes a un grupo de empleados del Contratista.
o) Que la empresa Contratista, sus trabajadores, agentes o Subcontratistas divulguen

informacin confidencial de CMDIC, sin autorizacin previa y por escrito de sta.
p) Que cualquiera de sus trabajadores, agentes o personal de la empresa Contratista o

Subcontratista maneje en forma descuidada, negligente, maliciosa o bajo los efectos del
alcohol y/o drogas ilcitas un vehculo de CMDIC.
q) Que cualquiera de sus trabajadores ejerza en forma indebida, por cualquier medio,
requerimientos de carcter sexual, no consentidos por quien los recibe y que amenacen o
perjudiquen su situacin laboral o sus oportunidades en el empleo, lo cual constituir para
todos estos efectos una conducta de acoso sexual.
r) Permitir que cualquiera de sus trabajadores fume en las oficinas y en las reas de
trabajo cerradas del recinto de CMDIC o en lugares o reas con restriccin (estacin de
combustibles).
s) Cualquier otra conducta que ponga en peligro la vida y salud de los trabajadores,
cualquiera que sea su dependencia.
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El incumplimiento de las obligaciones o vulneracin de las prohibiciones precedentes en

cualquier forma o razn, ser causal suficiente para que CMDIC ponga trmino inmediato
al contrato, sin indemnizacin de ninguna especie para la empresa Contratista.
TTULO VIII
PROHIBICIONES DE ORDEN PARA LA EMPRESA PRINCIPAL
ARTCULO 15: Las siguientes sern las prohibiciones de orden para CMDIC:
a) Realizar actos o conductas que afecten los derechos de los trabajadores, cualquiera que
sea su dependencia.
b) Realizar actos o conductas que afecten los derechos de la empresa Contratista.
c) En general, se prohbe a CMDIC todo tipo de actos que importen infraccin a las
normas legales y contractuales y las disposiciones de este Reglamento.
TTULO IX
LIBRO DE OBRA
ARTCULO 16: En todo momento la empresa Contratista deber mantener un libro o

cuaderno de obra foliado y en duplicado en terreno. En el libro se debern dejar
formalmente las consultas que tenga el Supervisor o Jefe de Obra y las respectivas
respuestas de los representantes de CMDIC. Toda disconformidad de cualquier tipo que
se presente durante la ejecucin de la obra ser escrita por alguno de los representantes de
CMDIC. En los casos que corresponda se suspender la ejecucin de las obras
temporalmente, lo que depender de la severidad de la disconformidad, lo que ser
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evaluado por CMDIC. Cuando esto ocurra los representantes de CMDIC dejarn
constancia en el libro de obra, de las razones de la suspensin as como los plazos y
medidas para resolver las disconformidades que originaron la suspensin. Al iniciarse los
servicios de cada da, se deber cerrar las anotaciones del da anterior, procediendo a
fechar la pgina siguiente para nuevas anotaciones.
TTULO X
DE LA CONFIDENCIALIDAD O RESERVA DE LA INFORMACIN
ARTCULO 17: La empresa Contratista se obliga a no divulgar ni usar para fines

distintos a los relacionados con los servicios encomendados, ninguna informacin tcnica
aportada por CMDIC, como asimismo, antecedentes de su trabajo o resultantes de ste.
Todos los trabajos, muestras, datos e informacin de cualquier naturaleza, obtenidos o

desarrollados durante el transcurso o con relacin a la labor encomendada por CMDIC
sern confidenciales y pertenecern exclusivamente a sta.
En consecuencia, la empresa Contratista no podr divulgar ni aprovechar para s o para

terceros la informacin a la que tendr acceso por el contrato que suscriba con CMDIC.
Obligacin que impondr, igualmente, a los trabajadores y empresas Subcontratistas que
contrate para la ejecucin del contrato. En caso de faltar a esta obligacin de
confidencialidad, la empresa Contratista ser personalmente responsable de todo perjuicio
que este evento causare a CMDIC, esto sin perjuicio de las sanciones penales que
procedieren. Dicha obligacin subsistir por 5 aos una vez terminado el contrato de
servicios suscrito con CMDIC.
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TTULO XI
RESPONSABILIDAD LABORAL
ARTCULO 18: La empresa Contratista es una empresa independiente que debe

mantener un control sobre su personal y operaciones y cumplir todas las exigencias
reglamentarias respecto de sus trabajadores y agentes, a quienes deber otorgar todos los
beneficios y cumplir con todas la normas laborales, previsionales, ambientales y de
seguridad que correspondan. Asimismo, el Contratista se obliga a proveer a sus
dependientes y personal, a su costo, de todos los elementos y equipos de seguridad y
proteccin personal necesarios de acuerdo al trabajo asignado para ejecutar los servicios.
Los trabajadores y agentes de la empresa Contratista no sern en forma alguna empleados

o agentes de CMDIC como tampoco podrn obligarla en forma alguna.
La empresa Contratista como empleador del personal que ejecuta los trabajos, ser el
nico responsable de las obligaciones derivadas de las disposiciones legales y dems
ordenamientos en materia de trabajo y seguridad social y conviene por lo mismo, en
responder de todas las reclamaciones que sus trabajadores presenten en su contra o en
contra de CMDIC. Asimismo, CMDIC no ser responsable de las lesiones, enfermedades
profesionales, o por la muerte que puedan afectar a los trabajadores de la empresa
Contratista durante el desempeo de sus funciones, todo lo cul ser responsabilidad
directa y exclusiva de la empresa Contratista, quien para estos efectos deber cumplir las
obligaciones que emanan de la Ley N16.744 sobre Accidentes del Trabajo y
Enfermedades Profesionales.
La empresa Contratista efectuar sus servicios con su personal debidamente calificado

para desempearlos, contratado directamente por l. En consecuencia, todo el personal que
ste destine para dar cumplimiento a este contrato ser de su exclusiva dependencia y
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responsabilidad, sin que exista vnculo de subordinacin y dependencia alguno entre dicho
personal y CMDIC.
La empresa Contratista deber indemnizar a CMDIC por cualquier dao o perjuicio

ocasionado por sus dependientes, y deber defenderla de todo procedimiento administrativo,
judicial o de cualquiera otra naturaleza originado por los hechos de los dependientes antes
indicados.
ARTCULO 19: En cumplimiento de lo dispuesto en el artculo 183-C del Cdigo del

Trabajo, CMDIC tendr derecho a ser informada por la empresa Contratista sobre el monto
y estado del cumplimiento de las obligaciones laborales y previsionales que a sta
corresponda respecto de sus trabajadores. En caso que sta no acredite el cumplimiento
ntegro de las obligaciones laborales y previsionales, la Empresa Principal podr retener de
las obligaciones que tenga a su favor el monto del cual sea responsable. Asimismo, la
empresa Contratista deber proveer toda la informacin respecto al monto y estado del
cumplimiento de las obligaciones laborales y previsionales de los trabajadores de sus
eventuales Subcontratistas.
A fin de acreditar el cumplimiento de las disposiciones laborales y previsionales de la

empresa Contratista respecto de sus trabajadores, sta deber mantener en faena todos los
antecedentes que acrediten dicho cumplimiento. En efecto, deber proveer a CMDIC de
copia de los contratos individuales de trabajo del personal que disponga para la ejecucin
del contrato, como tambin copia de los comprobantes de pago de las remuneraciones de
los ltimos 6 meses, comprobante del otorgamiento de feriados y copia de las planillas y/o
declaraciones de pago de las cotizaciones previsionales de los ltimos 6 meses de sus
trabajadores que laboren en la ejecucin del contrato, como tambin copia de los
finiquitos de los trabajadores que sean despedidos conforme el inciso 1 del artculo 161
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del Cdigo del Trabajo. Igual obligacin deber cumplir en relacin con sus eventuales
Subcontratistas.
TTULO XII
PAGOS DE LOS SERVICIOS O PAGO POR AVANCE
ARTCULO 20: De acuerdo a lo sealado en las Bases Administrativas Generales de

CMDIC, para la Contratacin de Servicios, Contratista entregar a Collahuasi, un Estado
de Avance ingresndolo en el Sistema de Gestin de Contratos (SGC), en la forma y con
el detalle que requiera Collahuasi, el cual deber reflejar el trabajo ejecutado hasta el
ltimo da del perodo que ser facturado. El ltimo da de cada perodo es el ltimo da
de cada mes calendario. El Estado de Avance deber ser ingresado al SGC dentro de los
primeros 5 das siguientes al trmino del perodo que ser facturado.
Una vez ingresado el Estado de Avance por parte del Contratista y habiendo ste
entregado los documentos complementarios exigidos, Collahuasi revisar el Estado de
Avance correspondiente y si lo aprueba ste pasar a constituir el Estado de Pago.
Collahuasi deducir del Estado de Avance, previo a su aprobacin, lo siguiente: (a) las
retenciones que procedan y (b) todos los cargos por servicios, materiales, equipos y otros
tems entregados directa o indirectamente por Collahuasi y que corresponda cobrar al
Contratista.
Una vez aprobado el Estado de Pago por Collahuasi y otorgada a travs del SGC la
instruccin para facturar, el Contratista presentar su factura La empresa Contratista
deber presentar junto a cada factura, con treinta das de anticipacin y previo al pago de
los servicios, los siguientes documentos:
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Certificado de cumplimiento de obligaciones laborales y previsionales Formulario
F-30 emitido por la Inspeccin del Trabajo, oficina Regional Iquique, o por entidades
privadas reconocidas. Igual certificado debe acompaar de sus eventuales Subcontratistas.
b)
Adicionalmente, Collahuasi podr solicitar toda la documentacin que acredite el
cumplimiento de las obligaciones laborales y previsionales mientras est vigente el contrato y,

en especial, los siguientes antecedentes:
Contratos de trabajo.
Comprobantes de pago de remuneracin.
Registro de asistencia.
Libro auxiliar de remuneraciones.
Comprobantes de feriado legal.
Planillas de pago de cotizaciones e imposiciones previsionales.
Nmina de empresas subcontratistas que pretende subcontratar

para la ejecucin de la faena, a su vez deber acompaar los
antecedentes relevantes de stas empresas, como constitucin
social, documentos en que se nombren a sus representantes y la
naturaleza de su representacin, certificados de cumplimiento
laboral y previsional, nmina de trabajadores, tipos de contratos
que extender, entre otros.
Sin perjuicio de lo sealado en el presente artculo, la CMDIC podr exigir de la empresa

Contratista en cualquier momento, o solicitar ella misma a la Inspeccin del Trabajo
correspondiente o entidades competentes, los certificados de (i) cumplimiento de
obligaciones laborales y previsionales y (ii) antecedentes laborales y previsionales, tanto
de la empresa Contratista, como de sus eventuales Subcontratistas.
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Ante cualquier incumplimiento, por parte de la empresa Contratista, a las exigencias

establecidas en el presente artculo, CMDIC podr hacer uso de los derechos que le otorga
la ley, a saber, derechos de: (i) retencin y pago y (ii) pago por subrogacin. En
consecuencia, CMDIC podr retener y/o descontar del pago que corresponda, la cantidad
que sta determine, a fin de cubrir probables reclamos y/o demandas subsidiarias o
solidarias por el o los trabajadores de la empresa Contratista que presten o prestaban
servicios en virtud del contrato, como tambin para cubrir cualquier deuda laboral que
tenga la empresa Contratista o eventuales Subcontratistas para con sus trabajadores.
ARTCULO 21: CMDIC no cursar el pago de los servicios si, como consecuencia del
ejercicio de la facultad controladora, se constatare que la empresa Contratista no hubiere
cumplido con alguna de las obligaciones que le impone la ley laboral, previsional y de
seguridad social respecto de sus trabajadores.
Ante esta eventualidad, CMDIC retendr del pago del servicio de la empresa Contratista,
las cantidades adeudadas por los conceptos indicados, las que podrn ser pagadas por
cuenta de la empresa Contratista a las personas o instituciones que correspondan, lo
anterior se entiende sin perjuicio de las garantas constituidas en favor de CMDIC.
Asimismo, igual derecho ejercer CMDIC cuando fuese notificada por la Direccin del
Trabajo de las infracciones a la legislacin laboral y previsional constatadas en las
fiscalizaciones que se realicen a la empresa Contratista y/o a sus eventuales
Subcontratistas.
Sin perjuicio de lo anterior, igual medida adoptar CMDIC, en el caso que no se acredite
el entero y oportuno pago de los impuestos y dems rentas afectas a retencin legal,
efectuada al personal de la empresa Contratista o eventuales Subcontratistas, respecto de
sus remuneraciones.
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TTULO XIII
RESPONSABILIDAD POR INCIDENTES O DAOS
ARTCULO 22: La empresa Contratista ser responsable por todo incidente, dao o
perjuicio que, durante la vigencia del contrato, pudiera ocurrir a sus empleados o
trabajadores, a terceros, al medio ambiente o a la propiedad de CMDIC, sea que las
perdidas se produzcan o no por culpa o dolo de la empresa Contratista, de sus eventuales
Subcontratistas, de sus agentes o del personal del cualquiera de ellas.
La empresa Contratista deber indemnizar a CMDIC por cualquier dao o perjuicio

ocasionado por sus dependientes o personal del Subcontratista, y a defenderla de todo
procedimiento administrativo, judicial o de cualquiera otra naturaleza originada por los
hechos de los dependientes antes indicados.
La empresa Contratista con el objeto de cubrir estos riesgos y asegurar la correspondiente
indemnizacin a los afectados, deber contratar y mantener vigentes durante el perodo de
ejecucin de los servicios que son materia del Contrato, los siguientes seguros:
Seguro de accidentes del trabajo para el personal de la empresa Contratista.

Seguro de Daos a Terceros.
Seguro de Responsabilidad Civil.
Seguro automotriz obligatorio.
Seguros de vehculos propios o de terceros que se utilicen en la faena.
Sin perjuicio de los seguros mencionados anteriormente, ser facultativo para el

contratista contratar seguros que cubran los riesgos inherentes a su actividad, no obstante
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lo cual, el Contratista ser el nico y exclusivo responsable y estar obligado a su propio

costo y cargo, a reparar, subsanar, compensar, indemnizar, efectuar toda accin correctiva
y a pagar todo perjuicio que sea procedente debido a lesiones, muertes y en general,
cualquier tipo de dao o perjuicio.
Dichas plizas, deben estar vigentes desde la fecha de inicio del contrato, hasta 60 das
despus de su trmino. Tales seguros no eximen de responsabilidad a la empresa
Contratista.
CMDIC declara que iguales seguros deber exigir la empresa Contratista a sus eventuales
Subcontratistas.
TTULO XIV
CESIN Y SUBCONTRATACIN
ARTCULO 24: La empresa Contratista no podr ceder, transferir o transmitir en forma

alguna, ni total ni parcialmente, el contrato que suscriba con CMDIC, salvo la previa
autorizacin y aprobacin expresa y por escrito de CMDIC. Tampoco podr constituir
prendas u otros gravmenes que lo afecten, como tampoco celebrar contratos de factoring
respecto de las facturas que se emitan o afecten cualquier derecho o los pagos o cobros
que pudieren corresponderle. Los pagos derivados del contrato se efectuarn siempre en
forma exclusiva a la empresa Contratista.
La empresa Contratista podr subcontratar parte del servicio, para lo cual debe contar con
la previa autorizacin
y aprobacin, expresa y por escrito de CMDIC. En caso de
aprobacin, debe proporcionar a CMDIC copia del contrato que suscriba con el
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Subcontratista, como proporcionar o gestionar la entrega de cualquier antecedente que sea

solicitado por CMDIC
El incumplimiento de las obligaciones precedentes en cualquier forma o razn, ser causal

suficiente para que la CMDIC ponga trmino inmediato al contrato, sin indemnizacin de
ninguna especie para la empresa Contratista.
TTULO XV
OBLIGACIN RELATIVA AL MEDIO AMBIENTE
ARTCULO 24: La empresa Contratista se ajustar a los lineamientos ambientales de

CMDIC, los cuales se establecen en el Sistema de Gestin Integrado, basado en la
estructura de la Norma ISO 14001:2004. La documentacin ambiental de la Compaa,
est disponible en la Biblioteca SIGEI, por lo que ser necesario que la empresa acceda y
cuente con las ltimas versiones de la documentacin.
La empresa Contratista deber identificar los impactos ambientales significativos que se

generarn con el desarrollo de sus actividades, con el propsito de establecer los controles
necesarios para prevenir cualquier impacto en el medio ambiente.
La empresa Contratista deber identificar y/o tomar conocimiento de la normativa

ambiental vigente aplicable a sus actividades y asegurar su cumplimiento. CMDIC ha
suscrito compromisos ambientales ante organismos con competencia ambiental a travs
de Estudios de Impacto Ambiental (EIA) y Declaraciones de Impacto Ambiental (DIA) y
sus respectivas Resoluciones de Calificacin Ambiental (RCA),
para los cuales la
empresa Contratista igualmente deber asegurar su conocimiento y cumplimiento.
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CMDIC ha establecido Objetivos Estratgicos transversales, los que entregan las

directrices corporativas en las reas de la Compaa. A su vez, cada Gerencia ha
establecido objetivos, metas y programas de gestin documentados, coherentes con la
Poltica de Medio Ambiente de la Compaa, adems de identificar sus aspectos
ambientales significativos y requisitos legales ambientales aplicables. Por lo tanto, la
empresa Contratista deber organizar su gestin en base a las definiciones entregadas por
la Compaa, as como tambin por las realizadas por el rea en la que desarrollar sus
actividades.
La empresa Contratista deber reportar todo incidente ambiental a su supervisin directa,

con el propsito de determinar sus causas y definir las acciones que impedirn su
ocurrencia.
CMDIC cuenta un Programa Anual de Auditoras, cuyo propsito es coordinar la

realizacin de estos procesos para verificar la correcta implementacin, eficacia y
conformidad de los lineamientos de gestin ambiental entregados por CMDIC en todas
sus reas, incluyendo a las ESED.
Consideraciones Ambientales:
Conservacin del suelo
Antes de la ejecucin de cada proyecto la Gerencia de Medio Ambiente realiza la entrega

de los terrenos a utilizar, donde existe el compromiso firmado de que una vez que
finalicen estos proyectos se debe entregar el rea en las condiciones iniciales. Por lo tanto,
la empresa Contratista deber asegurar que esta ltima condicin se cumpla, de lo
contrario, implicar multas o incluso que los trabajos efectuados no sean remunerados
hasta que las condiciones comprometidas se cumplan.
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Emprstitos
La autorizacin de uso de emprstitos (nuevos o existentes) es realizada por la Gerencia

de Medio Ambiente, esto es aplicable tanto a requerimientos realizados por personal
CMDIC, como tambin personal de empresas Contratista. Se prohbe explotar emprstitos
sin autorizacin ambiental.
Construccin de caminos
En CMDIC el uso de caminos est limitado a los existentes y est absolutamente

prohibido transitar por zonas donde no existen caminos. Cuando un rea requiera la
construccin de un camino, antes de la ejecucin del proyecto, se debe solicitar la
autorizacin a la Gerencia de Medio Ambiente.
Conservacin del patrimonio arqueolgico
El rea circundante a las operaciones de CMDIC posee elevada riqueza arqueolgica e

histrica. De esta manera antes del inicio de cualquier proyecto o actividad, CMDIC debe
realizar una serie de estudios para asegurar el cumplimiento legal y que el rea no
contenga o presente sitios con valor antropolgico, arqueolgico, histrico y en general,
los pertenecientes al patrimonio cultural.
Para evitar cualquier tipo de interferencias, destruccin o robo de estos sitios, cuando se
estn ejecutando trabajos en sus cercanas, CMDIC ha cercado los sitios protegidos. La
Gerencia de Medio Ambiente es la encargada de velar por el cumplimiento de estas
normas, por lo que el incumplimiento por parte de las ESED o CMDIC implica
transgredir las polticas de la compaa y la legislacin vigente.
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Flora y fauna
En CMDIC es posible encontrar una serie de especies vegetales y animales, algunas de las
cuales se encuentran protegidas segn su estado de conservacin y otras en peligro de
extincin o vulnerables.
Como parte de los compromisos asumidos por la Compaa respecto al cuidado de la

fauna, se considera la prohibicin de introducir y mantener animales domsticos en las
dependencias de faena cordillera y la prohibicin de alimentar animales silvestres.
Respecto a la normativa aplicable, la ley de caza establece la prohibicin de cazar,
capturar y/o mantener en cautiverio animales silvestres.
TTULO XVI
ASEO DE LAS INSTALACIONES EN FAENA
ARTCULO 25: CMDIC continuamente busca preservar el medio ambiente en el cual

desarrolla sus actividades, por lo que la empresa contratista deber velar por la limpieza y
orden de los sitios que utilice para el almacenamiento de materiales en desuso. La
empresa Contratista deber mantener las instalaciones dentro de la faena minera,
ordenadas y completamente aseadas.
La empresa contratista estar obligada a dar cumplimiento al Plan Integrado de manejo de

Residuos implementado en CMDIC y los procedimientos a fin de cumplir con la
legislacin vigente.
La proyeccin de patios de salvataje o sitios de almacenamiento temporal debe ser

aprobada por la Gerencia de Medio Ambiente, ya que eventualmente la disposicin de
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materiales, podra generar impactos ambientales con implicancia legal, ya sea por
afectacin de sitios con relevancia ambiental y/o disposicin no autorizada.
Del mismo modo la empresa Contratista estar obligada, al trmino del Contrato, a
efectuar una limpieza general de todo el sector donde haya ejecutado los servicios, no
pudiendo desmovilizarse mientras no se entregue la autorizacin ambiental respectiva.
TTULO XVII
PREVENCIN DE RIESGOS
ARTCULO 26: Los requerimientos de control de riesgos operacionales, y los

procedimientos administrativos de control interno que deber cumplir la empresa
Contratista, Subcontratistas y terceros en el desarrollo del contrato en las instalaciones de
la faena, se encuentran indicados en el Captulo 2 del presente Reglamento.
La empresa Contratista debe considerar que la prevencin de riesgos constituir un

objetivo principal y permanente, tanto de su parte como de las de sus colaboradores, y
empleados.
Dentro del conjunto de Polticas que enmarcan la gestin global de CMDIC, se encuentra
la Poltica de Seguridad y Salud Ocupacional (Anexo N1)
Dicha Poltica, describe la declaracin de los compromisos y principios valricos de

nuestra organizacin en relacin al control de los riesgos operacionales, definidos y
establecidos por nuestra Presidencia Ejecutiva, la cual debe ser respetada, difundida y
adoptada por las Empresas Contratistas y Subcontratistas como propia, mientras dure la
relacin contractual.
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La empresa Contratista deber cumplir con todas las normas y exigencias establecidas en
materia de seguridad y salud contenidas en la Ley N 20.123 y en todos los reglamentos y
circulares que rijan la materia. En virtud de ello, la empresa Contratista deber:
Proporcionar a CMDIC los antecedentes sealados en el artculo 5 del Decreto Supremo

N 76 de 14 de diciembre de 2006 del Ministerio del Trabajo y Previsin Social.
Efectuar junto con CMDIC las coordinaciones que fueren necesarias para dar
cumplimiento a las normas de seguridad y salud en el trabajo establecidas por sta.
Informar acerca del cumplimiento de las obligaciones que le impone la ley en materias de
seguridad y salud en el trabajo, cada vez que lo solicite la Empresa Principal, o por su
intermedio el Comit Paritario de Faena y el Departamento de Prevencin de Riesgos de
Faena, segn corresponda.
Dar cumplimiento al Sistema de Gestin de Seguridad y Salud Ocupacional en el Trabajo

que da cuenta el presente Reglamento en su Captulo 2.
Informar a la CMDIC de la siniestralidad laboral tanto suya, como de las empresas
Subcontratistas.
Dar cumplimiento a la obligacin de informar a los trabajadores de los riesgos que

entraan las labores que ejecutarn; las medidas de control y prevencin que deben
adoptar para evitar tales riesgos y los mtodos de trabajo correctos; la entrega y uso
correcto de los elementos y equipos de proteccin; la constitucin y funcionamiento de
los Comits Paritarios de Higiene y Seguridad y los Departamentos de Prevencin de
Riesgos, cuando corresponda.
Formular un Programa de Trabajo que considere las directrices que en materia de Control
de Riesgos Operacionales le entregue CMDIC.
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Cumplir con las normas contenidas en el presente Reglamento en su Captulo 2.

Someterse a la aplicacin de multas que seala el presente Reglamento, en caso de
violacin a las obligaciones de Seguridad y Salud Ocupacional para con los trabajadores.
En general, cumplir y hacer cumplir a sus eventuales empresas Subcontratistas, las
normas indicadas en esta enumeracin, como cumplir con cualquier obligacin que le sea
exigible en materia de Seguridad y Salud Ocupacional de los trabajadores.
TTULO XVIII
DE LA INVESTIGACIN Y SANCION DEL ACOSO SEXUAL
ARTCULO 27: El acoso sexual es una conducta ilcita no acorde con la dignidad
humana y contraria a la convivencia al interior de la empresa. La empresa Contratista
deber tener un procedimiento de denuncia, investigacin y sancin de conductas de
acoso sexual.
TTULO XIX
CONTROL DE ALCOHOL Y DROGAS.
ARTCULO 28: Las faenas de CMDIC sern lugares de trabajo libres de alcohol y
drogas. No se permitirn en dichos lugares ni las drogas ilegales ni el alcohol.
En caso que cualquier trabajador de las empresas Contratistas o Subcontratistas posea

drogas ilegales o alcohol, su actuar ser considerado como un incumplimiento grave al
presente Reglamento y dar derecho a CMDIC a poner trmino al contrato suscrito con la
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Subcontratista
deber
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realizar
sistemticamente a sus trabajadores exmenes de consumo de alcohol y drogas los cuales

debern ajustarse a los parmetros establecidos por la legislacin vigente. En el desarrollo
de tales controles se tendr siempre presente la dignidad del trabajador, el respeto a su
honra y vida privada y los resultados sern manejados con absoluta confidencialidad.
ARTCULO 30: La empresa Contratista y Subcontratista fijarn el procedimiento de

aplicacin de tales exmenes. Se deja expresamente establecido que a su realizacin los
trabajadores debern acceder voluntariamente, debiendo dejarse constancia escrita de
dicha autorizacin. La empresa Contratista y/o Subcontratista realizarn tales exmenes
conforme al procedimiento interno que fijen para ello, en las fechas por ellas establecidas,
como a requerimiento especial de CMDIC, en caso de manifiestos sntomas de ebriedad o
drogadiccin de un trabajador de la empresa Contratista o Subcontratista.
TTULO XX
DE LAS SANCIONES POR INCUMPLIMIENTO DE LAS NORMAS DE
ORDEN
ARTCULO 31: En caso que el Contratista incumpla en cualquier forma cualquiera de las
obligaciones o normas de prevencin de riesgos o de cuidado al medio ambiente, Collahuasi estar
facultada para aplicar una multa que variar entre 1 (una) y 5 (cinco) Unidades de Fomento, por cada
incumplimiento.
Dicha multa podr deducirse indistintamente de cualquiera de las garantas indicadas en la presente
clusula cuarta, o de cualquier monto pendiente de pago al Contratista, cualquiera sea su naturaleza o
causa.
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La aplicacin de las multas que procedan en virtud de esta clusula, ser sin perjuicio del ejercicio por
parte de Collahuasi de las dems sanciones, penas, garantas o derechos que establezcan los
Documentos del Contrato, ni de la aplicacin de otras multas especficas que dichos documentos
consideren.
Lo anterior se entiende sin perjuicio de la facultad de CMDIC de poner trmino al

contrato suscrito con la empresa Contratista.
TTULO XXI
DEL TRMINO DEL CONTRATO DE PRESTACIN DE SERVICIOS
EN RGIMEN DE SUBCONTRATACIN
ARTCULO 32: El contrato de prestacin de servicios en rgimen de subcontratacin

terminar anticipadamente, sin necesidad de declaracin judicial, adems de las
situaciones ya sealadas, en los casos en que la empresa Contratista incurra en las
siguientes situaciones, pero sin limitarlo a ello:
a) Por incumplimiento del contratista o subcontratista a las normas de Prevencin de

Riesgos y Medio Ambiente establecidas por CMDIC para la ejecucin de los trabajos.
b) Por incumplimiento a las normas laborales y de seguridad social para con sus
trabajadores.
c) Si la empresa Contratista no inicia los trabajos objeto del Contrato en la fecha prevista
por causas imputables a l.
d) Si la empresa Contratista incurre en incumplimientos al presente Reglamento.
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e) Suspende injustificadamente la ejecucin de los trabajos o por causas imputables a sus

trabajadores.
f) La empresa Contratista no acate las rdenes que por escrito seale la supervisin a
cargo del contrato por parte de CMDIC para la ejecucin de los trabajos contratados.
g) La empresa Contratista no da cumplimiento por causas imputables a l o a sus

trabajadores, al programa de trabajo convenido.
h) La empresa Contratista se encontrase en estado de insolvencia, fuera declarada su

quiebra o realizare cesin de todos sus bienes.
i) Si la empresa Contratista no hubiere dado cumplimiento, a satisfaccin, con las

obligaciones y condiciones acordadas en el contrato respectivo.
j) Falta de probidad de la empresa Contratista o de su personal en el desempeo de los

trabajos.
k) Incumplimiento en las fechas de entrega y avances estipulados.
l) Por fuerza mayor.
ll) Incumplimiento en las horas estipuladas como salida y llegada desde y hacia su faena.
m) El no haber dado oportuno cumplimiento a las obligaciones laborales o previsionales

de sus trabajadores o trabajadores de sus Subcontratistas
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n) El no haber dado cumplimiento a las normas e instrucciones de seguridad o a las

normas y procedimientos internos de Collahuasi
) En general por cualquier causa de incumplimiento imputable al Contratista.

Ante la ocurrencia de cualquiera de los eventos antes indicados, el trmino anticipado del
contrato no dar derecho a la empresa Contratista a indemnizacin de ninguna especie,
obligndose CMDIC, en este caso, slo a pagar a la empresa Contratista la totalidad del
trabajo efectivamente realizado y materializado conforme al respectivo contrato. Sin
perjuicio de lo anterior, la Empresa Principal tendr derecho a exigir de la empresa
Contratista todos los perjuicios que la paralizacin de los trabajos le produjere, los cuales se
podrn hacer efectivos en las retenciones o boleta bancaria de garanta del contrato, si las
hubieren.
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CAPTULO 2
REGLAMENTO ESPECIAL DE HIGIENE Y SEGURIDAD
TTULO I
OBJETIVOS
ARTCULO 33: Los objetivos del presente Reglamento son los siguientes:
a) Establecer los procedimientos administrativos, requerimientos y obligaciones en

Prevencin de Riesgos que deben cumplir las Empresas Contratistas y Subcontratistas,
durante el desarrollo de actividades y/o servicios contratados por CMDIC, a fin de
garantizar a todos los trabajadores condiciones de higiene y seguridad adecuadas.
b) Indicar los requerimientos de control de riesgos y procedimientos de control interno

que deben cumplir estas empresas.
c) Establecer la responsabilidad de las diferentes unidades involucradas en la

administracin de estos contratos.
d) Dar cumplimiento a lo establecido en el artculo 66 bis de la Ley N 16.744 y en el

Decreto Supremo N 76, de 2006, del Ministerio del Trabajo y Previsin Social, respecto
de la obligacin de CMDIC de contar con un Reglamento Especial para Empresas
Contratistas y Subcontratistas, como herramienta bsica de implementacin del Sistema
de Gestin de Seguridad y Salud Ocupacional.
e) Dar cumplimiento a la Poltica de Seguridad y Salud Ocupacional y al Sistema de

Gestin de Seguridad y Salud Ocupacional de CMDIC, los cuales se encuentran
contenidos en el Anexo 1.
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f) Dar cumplimiento a los dems objetivos que establezcan las leyes que rijan la materia.
TTULO II
ALCANCE
ARTCULO 34: El presente Reglamento, establece las disposiciones que regulan las
actividades, obligaciones y responsabilidades en materia de Seguridad y Salud
Ocupacional que deben observar las empresas Contratistas y Subcontratistas de CMDIC:
Todo personal de las empresas Contratistas y Subcontratistas que realicen trabajos en

CMDIC debern someterse a este Reglamento.
TTULO III
APLICACIN
ARTCULO 35: Este Reglamento rige para todos los Contratistas y Subcontratistas que
ejecuten obras y/o trabajos para CMDIC en rgimen de subcontratacin, en cualquiera de
sus instalaciones o servicios.
Adems, de ser exigible a todo el personal de las empresas Contratistas y Subcontratistas

de obras y/o servicios, estas disposiciones tambin deben ser cumplidas por el personal de
CMDIC que participe en los trabajos.
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TTULO IV
RESPONSABILIDADES U OBLIGACIONES
ARTCULO 36: CMDIC es responsable de la confeccin y de la implementacin de un

Sistema de Gestin de Seguridad y Salud Ocupacional, asimismo de la confeccin del
presente Reglamento Especial para Empresas Contratistas y Subcontratistas, el que ser
de carcter obligatorio para tales empresas.
Las empresas Contratistas y Subcontratistas son responsables del control de los riesgos
operacionales asociados a las obras y/o servicios que ejecuten en CMDIC. De esta forma,
el control de los riesgos debe estar considerado en la ejecucin de los trabajos y/o
servicios contratados.
Las empresas Contratistas y Subcontratistas estn obligadas a conocer y cumplir con

todas las disposiciones legales vigentes contenidas: en el Cdigo del Trabajo; la Ley N
16.744 sobre Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales y el DS N 594 del
ao 2000, del Ministerio de Salud, sobre Condiciones Sanitarias y Ambientales Bsicas
en los Lugares de Trabajo. Al mismo tiempo debern conocer y cumplir las disposiciones,
que le sean pertinentes, contenidas en el DS N 72, Mod 132: Reglamento de Seguridad
Minera, del Servicio Nacional de Geologa y Minera.
ARTCULO 37: Dentro de las bases de propuestas de adjudicacin para la realizacin de

obras que se efectuarn en las instalaciones o proyectos nuevos a ejecutar, CMDIC deber
incluir los requisitos que debern cumplir las Empresas Contratistas y Subcontratista en
materias de Prevencin de Riesgos Laborales.
Para este efecto, se deber completar formulario denominado Requisitos de Prevencin

de Riesgos para Empresas Contratistas y sub.-Contratista. (Anexo 9).
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Es obligacin de CMDIC supervisar los trabajos que los Contratistas realicen en la obra.
Para tal efecto, los Contratistas debern responder oportunamente las consultas que al
efecto se le hagan y dar a los representantes de CMDIC todas las facilidades que se
requieran para revisar, inspeccionar y verificar sus instalaciones toda y cada vez que les
sea solicitado.
ARTCULO 38: La Gerencia de Seguridad y Salud Ocupacional de CMDIC tendr las

siguientes funciones:
a) Mantener un contacto permanente con el experto o el Departamento de Prevencin de

Riesgos de las empresas Contratistas y los organismos administradores de la Ley N
16.744.
b) Evaluar durante el desarrollo del contrato como al trmino del mismo, el

comportamiento en materias de Control de Riesgos Operacionales de los Contratistas y
Subcontratistas en la ejecucin de las obras o prestacin de los servicios.
c) Llevar un control estadstico de los accidentes que sufran las empresas Contratistas y
Subcontratista, respecto a su personal.
ARTCULO 39: El Administrador del Contrato de CMDIC tendr las siguientes

funciones:
a) Oficializacin del contrato de trabajo.
b) Solicitar, ingresar y mantener actualizado la informacin de la empresa contratista en el

software dispuesto para ello.
c) Coordinar con Proteccin Industrial el ingreso del personal del Contratista.

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d) Coordinar con Proteccin Industrial la obtencin de la Licencia Interna de Conduccin

para el personal de la empresa Contratista o Subcontratista, si corresponde.
e) Entregar a la empresa Contratista o Subcontratista los antecedentes necesarios y la

asesora tcnica, en los casos que se requiera, para que stos se interioricen de los riesgos
que presenta el rea de trabajo.
f) Verificar la normal concurrencia a las faenas del Experto en Prevencin de Riesgos, en

los casos que la empresa Contratista y/o Subcontratista deba contar con uno de estos
expertos, a tiempo completo o parcial.
g) Autorizar el ingreso y salida de los Bienes Contratistas, conforme al formulario

contenido en el Anexo 6.
h) Debe informar el inicio de actividades con la empresa Contratista (Afecta al

Reglamento de Seguridad Minera D.S. N72, Mod 132, Artculo N 21), al Servicio
Nacional de Geologa y Minera (SERNAGEOMN) dentro de los 15 das siguientes a la
firma del respectivo Contrato. Anexo N5.
ARTCULO 40: Proteccin Industrial tendr la siguiente funcin:

a) Visar los ingresos y egresos de personal de empresas Contratistas y Subcontratistas.
b) Visar los ingresos y egresos de bienes de empresas Contratistas y Subcontratistas
ARTCULO 41: Las Reuniones de Prevencin de Riesgos se realizarn con una

frecuencia determinada de acuerdo al avance de los trabajos en obra, teniendo como
principales puntos de anlisis: Cumplimiento del Programa de Control de Riesgos
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Operacionales, incidentes acontecidos y el cumplimiento de las medidas correctivas y

preventivas definidas para ellos, no conformidades y oportunidades de mejora.
La frecuencia definida de las reuniones podr ser modificada, dependiendo de la
evaluacin del desempeo de las empresas Contratistas y Subcontratistas en el rea de la
Prevencin de los Riesgos. En estas reuniones se privilegiar tratar entre otros, los
siguientes temas:
a) Anlisis y seguimiento del Programa de Control de Riesgos Operacionales.
b) Estadsticas de Incidentabilidad
c) Anlisis de las causas de los Incidentes de alto Potencial de Gravedad.
d) Cumplimiento de las medidas correctivas y preventivas de los incidentes
e) Programa de Salud Ocupacional e Higiene
f) Anlisis de las causas de las no conformidades, y verificacin de la implementacin de
sus medidas correctivas y preventivas.
g) Oportunidades de mejora para los estndares existentes
h) Otros temas que puedan contribuir al control de los riesgos operacionales
Sin perjuicio de lo anterior CMDIC efectuar, cuando lo estime necesario, reuniones de

anlisis que permitan evaluar el sistema de trabajo con empresas Contratistas y
Subcontratistas.
Los mecanismos de intercambio de informacin, sern a travs de informes escritos,

comunicaciones orales, y/o va email, incluyendo a los respectivos Organismos
Administradores de la Ley N 16.744, como a los diferentes Organismos Fiscalizadores.
ARTCULO 42: Sin perjuicio de otras disposiciones contenidas en este Reglamento y de

lo que se establezca en el respectivo contrato, son obligaciones de la empresa Contratista
las siguientes:
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a) Ejecutar, en los plazos establecidos, las acciones correctivas ordenadas por la

Supervisin de CMDIC y la Gerencia de Seguridad y Salud Ocupacional.
b) Transitar slo por las reas autorizadas, obligacin que se hace extensiva al personal de
las empresas Subcontratistas.
c) Entregar en forma oportuna los antecedentes necesarios para el ingreso de personal

Contratista y Subcontratista, licencia interna de conduccin, y de las autorizaciones para
vehculos, equipos y materiales.
d) Cumplir con la legislacin vigente, especialmente con las normas que sirven de
fundamento a este Reglamento y que se indican en el Anexo N2.
e) Cumplir con las normas y procedimientos indicados en este Reglamento y con las
instrucciones que le impartan el Administrador del Contrato, la Gerencia de Seguridad y
Salud Ocupacional y/o los organismos fiscalizadores pertinentes.
f) Tomar conocimiento de la reglamentacin interna de la Empresa Principal, utilizarla

para el entrenamiento del personal, especialmente en lo relativo a las licencias para operar
equipos industriales, licencia para uso y manejo de explosivos, instrucciones relativas al
transporte de personal y todos los dems reglamentos especficos relacionados con el rea
de trabajo.
g) Cumplir con las normas de la Guarnicin Militar respectiva sobre condiciones que
deban tener los consumidores habituales y manipuladores de explosivos, si
correspondiere.
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h) Mantener al da los correspondientes permisos y autorizaciones Municipales y las

establecidas internamente por CMDIC para operar vehculos y equipos industriales.
i) Sealizar oportuna y adecuadamente las zonas o reas de trabajo que impliquen riesgos
a su personal o a terceros por medio de letreros, banderas, luces u otras seales
igualmente seguras. Estas sealizaciones debern ser aprobadas por el Administrador del
Contrato, en conformidad con la Ley del Trnsito y dems normas aplicables.
j) Mantener en la obra personal instruido en primeros auxilios para la atencin de

lesionados, como asimismo un nmero de camillas y de botiquines de primeros auxilios
equipados conforme lo exige el Reglamento de Seguridad Minera (artculos 72 y 73 del
Decreto Supremo N72 de 2004).
k) Cumplir con las medidas de prevencin y control de emergencias en todas sus

instalaciones y en los lugares de trabajo.
l) Capacitar y entrenar en forma permanente y adecuada a todo el personal contratista en

la prevencin y control de emergencias, tratamiento de accidentes, vas de evacuacin y
emergencias en general.
ll)Velar porque sus trabajadores y dependientes, as como los de la empresa

Subcontratista estn familiarizados con las normas contenidas en el presente Reglamento,
como asimismo, establecer los mecanismos necesarios para asegurar su oportuno y
estricto cumplimiento.
m) Responder de todos los actos u omisiones de sus trabajadores o dependientes que

atenten contra la seguridad e integridad de las personas y/o bienes.
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ARTCULO 43: La Empresa Contratista deber contar con un Programa de Control de

Riesgos Operacionales, que considere el conjunto de acciones y actividades sistemticas
que debe desarrollar en trminos de capacitacin, motivacin, liderazgo, supervisin y
control, para alcanzar condiciones y conductas correctas durante la ejecucin de las obras,
trabajos y servicios, de conformidad con las disposiciones legales y reglamentarias y con
la Poltica de Seguridad y Salud Ocupacional de CMDIC.
Para estos efectos antes de iniciar sus trabajos las empresas Contratistas que suscriban
contratos en rgimen de subcontratacin deben presentar a CMDIC un Programa de
Control de Riesgos Operacionales inherente a sus operaciones.
Dicho programa deber ser sometido a la aprobacin del Asesor de Prevencin de Riesgos
de CMDIC del rea y del Administrador del Contrato respectivo. Para el efecto, debe
utilizar la metodologa y registros establecidos y proporcionados por CMDIC.
La Gerencia de Seguridad y Salud Ocupacional de CMDIC sistemticamente realizar

auditoras internas a las Empresas Contratistas y sub.-contratistas, que presten servicios en
las distintas faenas y obras de CMDIC, las cuales estarn representadas por el respectivo
Administrador de Contrato en el desarrollo de las auditoras, en stas actividades de
control peridico se revisar y medir el desempeo de la gestin preventiva de la
respectiva empresa, destacando el cumplimiento de las actividades contempladas en el
programa de control de riesgos operacionales correspondiente.
En el caso que existan Empresas contratistas como sub.-contratistas que tengan
implementado y establecido un Sistema de Gestin de Seguridad y Salud Ocupacional,
tambin se les controlar la conformidad de este sistema, independiente de las auditoras
externas aplicadas por Consultoras como parte del proceso de certificacin y mantencin
del respectivo sistema de gestin, tambin se controlar el funcionamiento del Comit
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Paritario de Higiene y Seguridad (cuando corresponda su formacin y constitucin),

revisin y verificacin de los cumplimientos de los acuerdos establecidos en las actas de
las diferentes reuniones realizadas por el respectivo Comit Paritario, la revisin del
cumplimiento de las acciones de control, ya sean correctivas como preventivas las cuales
fueron establecidas
para el mejoramiento o eliminacin de no conformidades,
desviaciones operacionales y/o condiciones sub.-estndar detectadas en auditoras

anteriores o en inspecciones planeadas realizadas por los Organismos Fiscalizadores,
Comits Paritarios, Departamento de Prevencin de Riesgos y/o supervisin. de CMDIC.
Los hallazgos de las diferentes desviaciones y/o no conformidades detectadas en las

auditoras e inspecciones planeadas y los cumplimientos de stas, deben quedar
registradas en informes para su posterior seguimiento de control as como para la
presentacin de evidencia objetiva de los cumplimientos respectivos, respecto a las
observaciones detectadas por los organismos fiscalizadores quedarn registradas en el
respectivo libro de control establecido para estos efectos.
Las empresas Contratistas debern contemplar en su dotacin Expertos en Prevencin de

Riesgos a tiempo completo o parcial. Aquellos que tengan cien (100) o ms personas
deben contar con un Departamento de Prevencin de Riesgos, el que debe ser dirigido
exclusivamente por un Experto autorizado por el Servicio Nacional de Geologa y
Minera. La Gerencia de Seguridad y Salud Ocupacional de CMDIC, atendiendo a la
naturaleza o grado de riesgo que tengan las empresas Contratistas, con menos de cien
(100) trabajadores, le puede exigir la formacin de un Departamento de Prevencin de
Riesgos, as como determinar el carcter de permanente o parcial del Jefe del
Departamento.
El Departamento de Prevencin de Riesgos o la organizacin que cumpla tales funciones,

deber depender de la ms alta autoridad de la empresa Contratista.
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Las personas responsables de las empresas Contratistas, debern estar capacitadas en las
materias tcnicas del trabajo que se realiza, coordinar con los jefes que corresponda y
tener conocimiento de las polticas, reglamentos, normas, estndares y procedimientos
generales de CMDIC. Deben adems, estar en conocimiento de las normas legales
vigentes sobre accidentes del trabajo y enfermedades profesionales, control de riesgos y
de las polticas, normas, estndares y procedimientos que en materias de prevencin de
riesgos ha establecido CMDIC. Esto implica tener capacidad para evaluar la potencialidad
de riesgos, tomar medidas necesarias e instruir al personal a su cargo.
TTULO V
PROHIBICIONES
ARTCULO 44: Con la finalidad de evitar la ocurrencia de incidentes del trabajo y

enfermedades profesionales en la obra, faena o servicios, CMDIC, en cumplimiento,
adems, de las disposiciones legales vigentes, impone las siguientes prohibiciones a las
empresas Contratistas y Subcontratistas:
a) Asistir al trabajo bajo la influencia del alcohol y/o drogas.
b) Ingresar a las reas de trabajo sin sus Elementos o Equipos de Proteccin Personal,
establecidos.
c) En el trabajo, en todas las obras y/o faenas de CMDIC consumir bebidas alcohlicas
y/o drogas.
d) Realizar trabajos o actividades no autorizadas en faenas de CMDIC.
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e) Reemplazar, sin autorizacin de CMDIC, a un trabajador en actividades y/o trabajos

para las cuales no ha sido capacitado y/o no ha sido entrenado.
f) Operar, revisar o reparar equipos electromecnicos, elctricos, u otros, sin estar

autorizado ni calificado para ello por CMDIC.
g) Trabajar y/o intervenir instalaciones elctricas energizadas, sin autorizacin.
h) Conducir vehculos o maquinarias sin poseer la licencia vigente, o sin la clase adecuada
(Ej. vehculos, motos, gras horquillas).
i) Hacer uso de equipos, maquinarias y/o herramientas que presenten condiciones de

riesgos para el usuario o terceros, ya sea porque se encuentren en mal estado o porque les
falte alguna proteccin.
j) Operar o manejar equipos sin haber sido previamente instruido, calificado y autorizado
expresamente para ello, por CMDIC.
k) Abandonar equipos sin comprobar que se encuentre asegurada la detencin del motor,
incluyendo desconexiones, frenos, etc.
l) Efectuar instalaciones elctricas de carcter provisorio o reforzar la capacidad de

fusibles de instalaciones elctricas.
ll) Retirar o modificar dispositivos de seguridad de mquinas o equipos.
m) Subir al techo de edificios, sin la autorizacin de un supervisor.

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n) Trabajar en altura sin considerar equipos auxiliares de control de cadas tales como,
arns, cuerdas de vida, cinturones de amarre u otros elementos que amortigen cadas
probables y riesgos asociados.
) Ingresar a estanques, contenedores o depsitos, que contengan residuos de

combustibles inflamables, productos txicos, o falta de aire respirable.
o) Iniciar o ejecutar faenas en las que no se hayan tomado todas las medidas de seguridad
para proteger la integridad de los trabajadores.
TTULO VI
SANCIONES
ARTCULO 45: CMDIC establece las siguientes sanciones aplicables a las empresas
Contratistas y Subcontratistas, por infracciones a las disposiciones establecidas en este
Reglamento Especial, de acuerdo al Decreto Supremo N 76, del 14 de diciembre del
2006, del Ministerio del Trabajo y Previsin Social (artculo 13, punto 6):
a) Paralizacin de la obra o faena hasta que se controlen los riesgos.
b) Sancin econmica ascendente a un 10% del precio total del contrato con la empresa
Contratista, o multa superior que se establezca en el contrato respectivo.
c) Eliminacin de los registros de la empresa Contratista de CMDIC.
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TTULO VII
INGRESO A FAENAS DE COLLAHUASI
ARTCULO 46: Ninguna persona podr prestar servicios en faenas de CMDIC sin
contar con los siguientes requerimientos. Ser obligacin de la empresa Contratista velar
para que su personal cuente con la instruccin pertinente, la que deber acreditarse.
a) Programa de Capacitacin: Este Programa tiene por objeto instruir al trabajador

sobre conceptos y normas bsicas de control y prevencin de riesgos y proteccin del
medio ambiente, como asimismo, ilustrarlo sobre los riesgos que existen en el trabajo que
desarrollar en faenas de CMDIC.
Todo el personal de la empresa Contratista deber asistir a una Instruccin Bsica de

Control de Riesgos antes de que se inicie su trabajo en faena.
El Programa de Instruccin deber abarcar, a lo menos, los siguientes temas:

Conceptos de prevencin.
Elementos de proteccin personal.
Prevencin y control de incendios.
Primeros auxilios.
Nociones de higiene industrial.
Legislacin laboral preventiva.
Reglamento de Seguridad Minera.
Estadsticas.
Conducta preventiva.
Aspectos e impactos ambientales.
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De cada accin de capacitacin deber existir el respaldo escrito correspondiente,

indicando las personas que recibieron dicha instruccin, su duracin y los temas
impartidos y el organismo que la realiz.
CMDIC se reserva el derecho de dictar esta instruccin en los casos que estime
conveniente.
Sin perjuicio de lo sealado, la Administracin de la empresa Contratista, deber realizar

una induccin especifica de los riesgos tpicos del trabajo que realizarn, adems de los
asociados al rea de trabajo, de esta instruccin deber quedar respaldo escrito.
Todo el personal que se integre con posterioridad al inicio de las faenas, tan pronto haya
firmado su contrato con al empresa Contratista o Subcontratista, debe cumplir con lo
indicado en el presente ttulo.
b) Examen Pre-Oocupacional: Para que el trabajador ingrese a las faenas de CMDIC, la

empresa Contratista deber presentar el examen PRE-ocupacional para altura geogrfica
de cada uno de sus trabajadores.
c) Instruccin Especfica (D.S. N50: De la Obligacin de Informar): Las empresas

Contratistas, en su calidad de empleadores, tendrn la obligacin de informar oportuna y
convenientemente a todos sus trabajadores acerca de los riesgos que implican sus labores,
como asimismo, de las medidas preventivas necesarias y los mtodos de trabajo correctos.
En especial, debern informar a sus trabajadores acerca de: las maquinarias, equipos,
condiciones de trabajo, elementos, productos y sustancias que deben utilizar en el trabajo,
la identificacin y manejo de productos peligrosos y los lmites de exposicin permisibles
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a los mismos, los eventuales peligros para la salud, y las medidas de control y prevencin
que deben adoptar para minimizar el riesgo.
El supervisor o jefe a cargo del trabajador debe cerciorarse de la capacidad y experiencia
que ste tiene para el trabajo asignado e instruirlo acerca de los riesgos y la forma de
ejecucin correcta del trabajo.
TTULO VIII
INFORMACIN PERIDICA
ARTCULO 47: La informacin peridica que las empresas Contratistas y

Subcontratistas deben entregar a prevencin de riesgos es la siguiente:
a) Informe mensual de estadsticas de incidentes: La empresa Contratista deber

enviar, dentro de los tres primeros das hbiles de cada mes calendario, un informe
estadstico de la incidentabilidad de su Empresa. Adems de aquellas acciones
preventivas que se detallan:
- Acciones de capacitacin realizadas en el perodo;
- Cumplimiento del Programa de Control de Riesgos Operacionales.
- Reporte de Incidentes;
- Porcentaje de cumplimiento de las acciones correctivas y preventivas definidas en el
anlisis de los incidentes.
- Normas, Reglamentos y Procedimientos confeccionados, establecidos o en estudio
durante el perodo.
Lo anterior no exime a la empresa Contratista de su responsabilidad ante el respectivo

Organismo Administrador de la Ley sobre Seguro Social sobre Riesgos de Accidentes del
Trabajo y Enfermedades Profesionales al que se encuentra afiliado, y de la
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correspondiente informacin al SERNAGEOMIN, de acuerdo a lo establecido por el

Reglamento de Seguridad Minera en sus artculos 76 y 77.
b) Informe de investigacin de incidentes de las empresas Contratistas: Todos los

Incidentes que ocurran durante o con ocasin del trabajo, que afecte a los trabajadores o
recursos de CMDIC o de la empresa Contratista, debern ser investigados de acuerdo a lo
establecido en el procedimiento de Denuncia e Investigacin de Incidentes de CMDIC
que se adjunta en el Anexo N 1, y en donde se indica que la Supervisin de la empresa
Contratista debe informar los incidentes en el mismo turno en que ocurran a la Jefatura
Directa de CMDIC. Sin perjuicio de lo anterior, si el incidente es de alto potencial, deber
informarse de inmediato.
La investigacin de todos los incidentes debe entregarse al Administrador del Contrato

respectivo con la mayor prontitud posible y una copia a la Gerencia de Seguridad y Salud
Ocupacional de CMDIC. Si la investigacin demanda de ms tiempo, deber informarse
en forma semanal del estado de avance de la investigacin a la Gerencia General de la
empresa Contratista, con copia al Administrador del Contrato y la Gerencia de Seguridad
y Salud Ocupacional de CMDIC.
TTULO IX
CONTROL DE SUSTANCIAS PELIGROSAS
ARTCULO 48: La empresa Contratista deber asegurar el correcto ingreso y

almacenamiento de las sustancias peligrosas en sus dependencias, ya sea para reemplazo,
pruebas o uso regular. Para realizar el ingreso de toda sustancia peligrosa, el proveedor,
contratista o personal de CMDIC involucrado en la operacin, debe solicitar de forma
previa la autorizacin a la Gerencia de Medio Ambiente, remitiendo la respectiva hoja de
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seguridad enviada por el proveedor o fabricante. La Gerencia de Medio Ambiente

realizar la evaluacin del ingreso en conjunto al rea mdica y el rea de Higiene
Industrial.
Alineado con las Polticas de Seguridad y Salud Ocupacional y de Medio Ambiente,
CMDIC mantiene un estricto control sobre las sustancias peligrosas usadas en la faena,
por tal razn las empresas Contratistas, previo inicio de sus operaciones deben cumplir
con las disposiciones legales vigentes, a fin de cumplir con los compromisos que CMDIC
ha suscrito a travs de Estudios de Impacto Ambiental (EIA) y Declaraciones de Impacto
Ambiental (DIA) y sus respectivas Resoluciones de Calificacin Ambiental (RCA).
La empresa Contratista al inicio del contrato, deber entregar a CMDIC, una declaracin
de las sustancias peligrosas que ocupar en sus trabajos. Esta declaracin debe
modificarse cada vez que el contratista incorpore nuevas sustancias peligrosas al proceso
o se realicen cambios que afecten la peligrosidad de las mismas.
La declaracin deber ser entregada a la Gerencia de Medio Ambiente, acompaado de la

Hoja de Seguridad de cada Sustancia (HDS), acorde a la NCh 2245, escrita en espaol, la
que deber contener a modo de referencia lo siguiente:
a) Nombre de la sustancia.
b) Nmero de las naciones unidas (N.U.).
c) Clase o divisin del riesgo que presenta,
d) Nmero de embalaje/envasado si posee, peligro que involucra.
e) Descripcin general de la sustancia.
f) Elementos de proteccin personal que deben ser usados para manipularlas,
g) Medidas de primeros auxilios en caso de accidentes.
h) Medios y medidas para combatir un incendio.
i) Medidas de control en caso de derrames o fugas.
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Adicionalmente, las empresas Contratistas deben mantener los registros de la capacitacin

efectuada a las personas que manipulan las sustancias peligrosas.
TTULO X
CONDICIONES SANITARIAS
ARTCULO 49: Todas las empresas Contratistas y/o Subcontratistas que presten
servicios a CMDIC, deben respetar todas las normas y reglamentos que establece el
Decreto Supremo N 594 que regula las condiciones sanitarias y ambientales bsicas en
los lugares de trabajo, y todas aquellas disposiciones que CMDIC seale en instrucciones
escritas o verbales. Es responsabilidad de la administracin de las empresas Contratistas,
a travs de la supervisin, mantener capacitados a su personal y hacer cumplir las
disposiciones vigentes. Adems:
a) Queda estrictamente prohibido el almacenamiento o consumo de alimentos en todos
aquellos talleres, lugares de trabajo o estantes que no renan las condiciones sanitarias
exigidas en la Ley o estipuladas por CMDIC.
b) Todas las empresas Contratistas debern proporcionar a su personal casillerosguardarropa, en nmero igual al total de trabajadores contratados.
c) Todos los servicios higinicos, cualquiera que sea su tipo, deben mantenerse limpios y
usarse adecuadamente segn lo indicado en el D.S. N594.
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TTULO XI
CONTROL DE CONTRATISTAS, TRABAJADORES, TERCEROS,
BIENES Y VEHCULOS QUE INGRESAN A CMDIC
ARTCULO 50: Los aspectos que se describen a continuacin tienen por objeto:
Identificar la empresa Contratista que desarrollar un determinado trabajo.
Identificar y controlar a todo el personal contratista y terceros que ingresen a faenas de
CMDIC.
Controlar el ingreso y salida de bienes ajenos a CMDIC, y registrar de este modo los
bienes que transitan o permanecen en la faena.
Controlar los vehculos que ingresan.
ARTCULO 51: Para determinar cul es la empresa que esta prestando los servicios, el
Contratista deber proporcionar a CMDIC mediante formulario los siguientes datos:
Nombre de la empresa
Rol nico tributario
Direccin
Representante legal
Relacin contractual con CMDIC
Duracin de la prestacin de servicios.
Lugar de realizacin.
ARTCULO 52: Identificacin Personal Contratista. Toda persona que preste servicios
en la faena CMDIC deber estar acreditado.
ARTCULO 53:: La empresa Contratista, adems de la nmina del personal actual,

enviar una nmina del personal finiquitado durante el perodo anterior, al Administrador
del Contrato.
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ARTCULO 54: Control Ingreso y Salida de Bienes de Contratistas.
a) Ingreso de bienes: La empresa Contratista deber completar una gua de ingreso, que
deber ser visada por personal de guardia de la portera principal.
b) Salida de bienes: La empresa Contratista deber coordinar con el Administrador del

Contrato respectivo la designacin de un supervisor que verifique las especies a retirar.
Una vez efectuado lo anterior, se completar el formulario salida de materiales el cual
ser firmado por el Administrador del Contrato y el Administrador de obra del
Contratista, como tambin por el personal de vigilancia a su paso por la puerta principal
para registrar la salida. Este ltimo verificar la carga detallada en el formulario y podr
solicitar la descarga de las especies para su recuento.
En el caso de vehculos menores (autos, camionetas o mini-buses), la responsabilidad por

el transporte de especies no declaradas ser del conductor del vehculo. Cuando se trate de
vehculos de pasajeros, la responsabilidad recaer en cada pasajero. En el caso de
vehculos de carga mayor (transporte de equipos, ridos y materiales diversos), los
conductores de la empresa Contratista sern solidariamente responsables por toda la carga
movilizada.
ARTCULO 55: Ingreso de Terceros. Todo tercero que ingrese a las faenas y proyectos
de CMDIC, incluidos proveedores, vendedores tcnicos, consultores y visitas, deber ser
autorizado previamente por Proteccin Industrial a solicitud de la persona con la cual se
entrevistar en el rea respectiva. La solicitud de visita debe ser solicitada con al menos
24 horas de anticipacin, en das hbiles, y antes de emprender su viaje a la faena, debe
haber recibido una autorizacin por escrito o electrnica, para evitar cualquier
inconveniente. Anexo N 3.
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Si la visita requiere el ingreso a alguna rea de operacin, esta debe contar con sus
elementos de proteccin personal requeridos para tal efecto.
ARTCULO 56: Ingreso de Vehculos a faenas. Cuando sea necesario el ingreso de

vehculos para dar cumplimiento con los servicios contratados como por ejemplo
camioneta, camin, etc., estos debern contar con la autorizacin correspondiente,
otorgada segn lo sealado en este ttulo, adems debe cumplir con los siguientes
requisitos y contar con el equipo adicional que se indica:
a) Estar el vehculo en ptimas condiciones mecnicas. (Debe quedar un registro del
chequeo)
b) Tener la Revisin Tcnica al da.
c) Todo conductor de equipo y/o vehculo debe tener su documentacin oficial tal como
lo establece la Ordenanza General del Trnsito contenida en la Ley de Trnsito N18.290,
en su artculo N 5.
Para conducir, manejar y operar vehculos livianos o de servicios, dentro de las diversas
reas de CMDIC es necesario poseer y portar en forma permanente la autorizacin interna
otorgada por el rea de Seguridad Industrial de CMDIC y dar cumplimiento a lo
establecido en el Reglamento Conduccin Interno de CMDIC.
Los vehculos de las empresas Contratistas debern contar con todos los elementos de
seguridad dispuestos en la Ley de Trnsito, Decreto N72 de Seguridad Minera y
Reglamento de conduccin Interno, entre lo que se cuenta lo siguiente:
Neumtico de repuesto.
Llave de rueda, gato y tringulos.
Extintor de incendio adecuado al tipo de vehculo.
Botiqun de primeros auxilios.
Bocina de retroceso
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Barra de Proteccin interna y externa

Baliza
Prtiga (cundo corresponda)
ARTCULO 57: Exencin de Responsabilidad. Se establece que CMDIC no asume

responsabilidad alguna por incidentes o daos que puedan afectar a los vehculos,
conductores, acompaantes o pasajeros por infraccin a sus disposiciones de seguridad
interna, a la Ley del Trnsito, por las circunstancias naturales del camino, por
imprudencia o negligencia del conductor, de sus acompaantes y/o pasajeros y/u otros
terceros.
TTULO XII
ELEMENTOS DE PROTECCION PERSONAL
ARTCULO 58: Obligacin de entregar equipo de proteccin personal. La empresa

Contratista deber proporcionar gratuitamente a sus trabajadores los elementos de
proteccin personal, de calidad certificada por algn organismo nacional autorizado, que
les permita desarrollar sus faenas en forma segura, y recambiarlos cuando se deterioren
por efectos del trabajo. El incumplimiento de lo anterior, facultar a CMDIC para
paralizar la actividad involucrada.
ARTCULO 59: Equipo Bsico. La empresa Contratista deber proporcionar a sus

trabajadores ropa y todo aquel equipo de proteccin personal que sea necesario para el
control de riesgos. Deber entregar, a lo menos, los siguientes elementos, salvo que por la
naturaleza de los trabajos sean absolutamente prescindibles:
Calzado de Seguridad.
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Lentes de Seguridad.
Casco de Seguridad con el Nombre de la Empresa
Guantes.
Protectores auditivos.
Protectores respiratorios, (Trompas)
Overol con el logotipo de la empresa.
Chaleco reflectante.
Protector solar ( bloqueador y protector labial)
Otro equipo especfico debe entregarse de acuerdo a la labor especfica a
desarrollar.
ARTCULO 60: Equipo bsico visitas. Todas las personas que visiten las reas de
administracin o industrial del Proyecto debern contar como mnimo con:
Calzado de Seguridad.
Casco de Seguridad.
Lentes de seguridad.
El Reglamento de Higiene y Seguridad de la empresa Contratista deber indicar las

normas y la certificacin de calidad que deben cumplir los equipos de proteccin
personal. Ser responsabilidad de la empresa Contratista que los elementos de seguridad
que entregue cumplan con las normas de calidad. Asimismo, dicho Reglamento deber
contener multas a los trabajadores que no usen los elementos de proteccin personal que
se les provea.
Adems del Reglamento de Higiene y Seguridad de la empresa Contratista se subordinar

al Reglamento de Higiene y Seguridad de CMDIC.
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TTULO XIII
ACCIDENTES DEL TRABAJO CON CONSECUENCIAS GRAVES O
FATALES
ARTCULO 61: Cada empresa Contratista y Subcontratista, es decir, cada empleador

directo, tiene la obligacin de informar a la Inspeccin del Trabajo respectiva y a la
SEREMI de Salud que corresponda, de la ocurrencia de accidentes del trabajo graves o
fatales que hayan afectado a sus trabajadores dependientes. Esta denuncia se debe efectuar
en formato indicado en Anexo 14.
Paralelamente la empresa contratista y subcontratista debe informar al administrador de

contratos de CMDIC de lo acontecido y mantenerlo constantemente informado del
desarrollo de las distintas acciones que se realicen
Adems, en caso de accidentes del trabajo graves o fatales, el empleador tendr la

obligacin de suspender de forma inmediata las faenas afectadas y, de ser necesario,
permitir a los trabajadores la evacuacin del lugar de trabajo. La reanudacin de faenas
slo podr efectuarse cuando, previa fiscalizacin del organismo fiscalizador, se verifique
que se han subsanado las deficiencias constatadas.
ARTCULO 62: Se entender por Accidente del Trabajo Fatal, aquel accidente que
provoca la muerte del trabajador en forma inmediata o durante su traslado a un centro
asistencial.
Se entender por Accidente del Trabajo Grave, cualquier accidente del trabajo que:
- obligue a realizar maniobras de reanimacin, u
- obligue a realizar maniobras de rescate, u
- ocurra por cada de altura, de ms de 2 mts., o
- provoque en forma inmediata, la amputacin o prdida de cualquier parte del cuerpo, o
67 de 99

IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
Julio 2010
REVISIN
Rev.-01
VERSIN
V-01
PRXIMA REVISIN
Julio 2012
RESPONSABLES
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
PAGINA
68 de 99
- involucre un nmero tal de trabajadores que afecte el desarrollo normal de la faena

afectada.
ARTCULO 63: Se entender por faena afectada, aquella rea o puesto de trabajo en que
ocurri el accidente, pudiendo incluso abarcar la faena en su conjunto, dependiendo de las
caractersticas y origen del siniestro, y por el cual de no adoptar la empresa medidas
correctivas inmediatas, se pone en peligro la vida o salud de otros trabajadores.
Todo lo anterior es sin perjuicio de la obligacin de cada empresa Contratista y

Subcontratista, que sea empleador directo, de denunciar a travs del formulario de
Denuncia Individual de Accidente del Trabajo (DIAT), ante el respectivo Organismo
Administrador de la Ley N16.744, todo infortunio laboral que afecte a sus trabajadores
dependientes.
68 de 99

IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
Julio 2010
REVISIN
Rev.-01
VERSIN
V-01
PRXIMA REVISIN
Julio 2012
RESPONSABLES
PAGINA
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
69 de 99
ANEXO N1
Polticas de CMDIC
Y
Estructura del Sistema de Gestin Integrado
SIGEI de CMDIC
69 de 99

IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
Julio 2010
REVISIN
Rev.-01
VERSIN
V-01
PRXIMA REVISIN
Julio 2012
RESPONSABLES
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
PAGINA
70 de 99
70 de 99

IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
Julio 2010
REVISIN
Rev.-01
VERSIN
V-01
PRXIMA REVISIN
Julio 2012
RESPONSABLES
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
PAGINA
71 de 99
71 de 99

IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
Julio 2010
REVISIN
Rev.-01
VERSIN
V-01
PRXIMA REVISIN
Julio 2012
RESPONSABLES
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
PAGINA
72 de 99
72 de 99

IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
Julio 2010
REVISIN
Rev.-01
VERSIN
V-01
PRXIMA REVISIN
Julio 2012
RESPONSABLES
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
PAGINA
73 de 99
73 de 99

IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
Julio 2010
REVISIN
Rev.-01
VERSIN
V-01
PRXIMA REVISIN
Julio 2012
RESPONSABLES
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
PAGINA
74 de 99
74 de 99

IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
Julio 2010
REVISIN
Rev.-01
VERSIN
V-01
PRXIMA REVISIN
Julio 2012
RESPONSABLES
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
PAGINA
75 de 99
75 de 99

IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
Julio 2010
REVISIN
Rev.-01
VERSIN
V-01
PRXIMA REVISIN
Julio 2012
RESPONSABLES
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
PAGINA
76 de 99
76 de 99

IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
Julio 2010
REVISIN
Rev.-01
VERSIN
V-01
PRXIMA REVISIN
Julio 2012
RESPONSABLES
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
PAGINA
77 de 99
77 de 99

IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
Julio 2010
REVISIN
Rev.-01
VERSIN
V-01
PRXIMA REVISIN
Julio 2012
RESPONSABLES
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
PAGINA
78 de 99
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IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
Julio 2010
REVISIN
Rev.-01
VERSIN
V-01
PRXIMA REVISIN
Julio 2012
RESPONSABLES
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
PAGINA
79 de 99
79 de 99

IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
Julio 2010
REVISIN
VERSIN
Rev.-01
PRXIMA REVISIN
V-01
Julio 2012
RESPONSABLES
PAGINA
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
80 de 99
GESTON ESTRATEGICA DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL
Principios
Principios
E
E
S
S
TT
R
R
A
A
TT
G
G
II
C
C
O
O
S
S
Aprendizaje
Seguridad es el resultado
de un Trabajo bien Hecho
PP
O
O
LL
II
TT
II
C
C
A
A
SS
Planificaci
Planificacin
Administracin
Administracin
de
de
Riesgos
Riesgos
Evitar Repeticiones
Mejoramiento Continuo
Organizaci
Organizacin
Definir y
asignar los
controles
Identificar y evaluar
los riesgos
Disciplina
Estndares y Reglas
Simples e Intransables
Liderazgo
Control
Verificar el
cumplimiento de
los controles
establecidos
Medir, evaluar,
corregir o
confirmar la
EFECTIVIDAD del
control
Sistema de Gestin de SSO
Herramientas
Herramientas ee
Instrumentos
Instrumentos
de
de Soporte
Soporte
Sistema
PASS
Liderazgo
Visible
Manual de SSO
Procedimientos estructurales
Estndares
VV
II
SS
II
O
O
N
N
O
O
B
B
JJ
E
E
TT
II
V
V
O
O
S
S
Cultura
Reglamentos y Disposiciones Legales

Estndares de Control de Riesgos
Estndares Prevencin de Fatalidad

Procedimientos Operacionales
80 de 99

IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
Julio 2010
REVISIN
Rev.-01
VERSIN
V-01
PRXIMA REVISIN
Julio 2012
RESPONSABLES
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
PAGINA
81 de 99
Estructura Documental SIGEI - CMDIC
Requerimiento Legal.
Control de Riesgos Operacionales.
Prevencin de Fatalidades.
81 de 99

IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
Julio 2010
REVISIN
Rev.-01
VERSIN
PRXIMA REVISIN
V-01
Julio 2012
RESPONSABLES
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
PAGINA
82 de 99
ANEXO N2
FUNDAMENTO LEGAL
1.
Ley N 16.744 Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales y sus

Decretos Complementarios.
2.
Ley 18.290 Ordenanza General del Trnsito.
3.
Reglamento de los Servicios de Transporte por Calles y Caminos del Ministerio

de Transporte y Telecomunicaciones.
4.
Decreto Supremo N 72 Reglamento de Seguridad Minera y sus respectivas

modificaciones. SERNAGEOMIN, Ministerio de Minera.
5.
Ley 17.798 Control de Armas y Explosivos y sus reglamentos complementarios.
6.
Decreto N 594, 2001 Reglamento sobre condiciones sanitarias y ambientales

bsicas en los lugares de trabajo.
7.
Decreto Supremo N 91 Reglamento Elctrico y Telecomunicaciones.
8.
Ley 19.300. Ley de Bases Generales del Medio Ambiente en Chile, Diario Oficial
N 34.810 del 09/03/94.
9.
Decreto Supremo N 67, Aplicacin de los artculos 15 y 16 de la Ley N 16.744,

sobre exenciones, rebajas y recargos de la cotizacin adicional diferenciada.
10.
Decreto Supremo N 30 (Modificado por D.S. 85)
11.
D.F.L 725 (Cdigo Sanitario)
12.
Decreto n 266
13.
Normativas SEC
14.
Decreto Supremo N 686 / 99 (Norma Emisin para la regulacin de la

contaminacin Lumnica)
15.
Decreto Supremo N 298/95 (Transporte de Sustancias Peligrosas por calles y

caminos)
16.
Decreto Supremo N 46
82 de 99

IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
Julio 2010
REVISIN
Rev.-01
VERSIN
V-01
PRXIMA REVISIN
Julio 2012
RESPONSABLES
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
PAGINA
83 de 99
17.
Ley 17.288 (Monumentos Nacionales)
18.
Decreto Supremo90/96 (Reglamento

transporte y expendio de combustibles)
19.
Resolucin 1001, Servicio de Salud de Antofagasta Decreto Supremo 144/61

(Norma para evitar emanaciones o contaminantes atmosfricos)
20.
Ley N 20.123 del 14.01.07: Regula Trabajo en Rgimen de Subcontratacin, el

funcionamiento de empresas de servicios transitorios y el contrato de trabajo de
servicios transitorios.
21.
DS. N 76 : Reglamento para la aplicacin del artculo 66 bis de la Ley 16.744

incorporado por la Ley N 20.123
de
seguridad
en
almacenamiento,
83 de 99

IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
Julio 2010
REVISIN
Rev.-01
VERSIN
PRXIMA REVISIN
V-01
Julio 2012
RESPONSABLES
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
PAGINA
84 de 99
ANEXO N 3
FORMULARIO PASE INGRESO VISITA
84 de 99

IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
Julio 2010
REVISIN
Rev.-01
VERSIN
PRXIMA REVISIN
V-01
Julio 2012
RESPONSABLES
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
PAGINA
85 de 99
ANEXO N4
SIRVASE TOMAR CONOCIMIENTO
Exencin de Responsabilidad
Compaa Minera Doa Ins De Collahuasi no asume ningn tipo de responsabilidad por
accidentes que puedan sufrir el portador de este pase de ingreso, sus acompaantes o el
vehculo mismo por infraccin a las disposiciones reglamentarias internas CMDIC, a la
ley de transito o por el riesgo que presenta la conduccin de vehculos en la faena de
propiedad de la compaa, y en general por su imprudencia o negligencia.
El suscrito o representante legal, asume la responsabilidad por los daos a equipos y/o
bienes de propiedad CMDIC, como de las lesiones ocasionadas a terceros, con ocasin de
accidentes de transito u otros.
El suscrito o representante legal acepta la exencin de responsabilidad de CMDIC.
Prohibiciones Generales
A) Entrar, circular o permanecer en reas no indicadas en el pase de ingreso.
B) Transportar personas sin el correspondiente pase que otorga Proteccin Industrial,
o ajenas a la empresa contratista indicada en el anverso.
C) Transportar materiales, equipos u otros sin la respectiva gua o documento de
propiedad.
D) El conductor es responsable ante cualquier de los puntos anteriormente indicados.
85 de 99

IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
Julio 2010
REVISIN
Rev.-01
VERSIN
PRXIMA REVISIN
V-01
Julio 2012
RESPONSABLES
PAGINA
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
86 de 99
ANEXO N5
FORMULARIO INICIO ACTIVIDADES
IN IC IO D E A C T IV IDADES
ANTECEDENTES EMPRESA MANDANTE
Razon Social de la E m p resa :
Rut:
N o m b re Faena:
Adm inistrador de Contrato:
ANTECEDENTES EMPRESA CONTRATISTA

Razon Social de la E m p resa :
Rut :
Representante Legal:
Adm inistrador del C ontrato:
TIP O D E O B R A O A C T IV ID A D Q U E E J E C U T A O E J E C U T A R A
U B ICACIN DE LA OBRA O ACTIV IDAD
FECHA IN IC IO Y T E R M IN O D E L C O N T R A T O
Fecha Inicio :
Fecha Term ino :
A D M IN IS T R A D O R D E L C O N T R A T O
Superintendencia :
Area :
D O T A C IO N D E P E R S O N A L
N u m e ro de Trabajadores :
N o m b re Asesor Prev. Riesgos :
Asesora Tiem po Com pleto/parcial :
Registro Experto SNS/SNGM
O rganism o Adm inistrador Ley N 16744
MUTUAL CCHC
ACHS
IS T
IN F O R M A C IO N E M ITID A P O R
N o m b re y Firm a:
Fecha Em isin Pte.Inform e:
A U T O R IZ A D O P O R
G e rencia de Seguridad y Salud Ocupacional

En cumplim ie nto del Art. 21,Decreto N72 (1985),modificado por D.S. 132 (1992) M inisterio de Mineria
86 de 99

IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
Julio 2010
REVISIN
Rev.-01
VERSIN
V-01
PRXIMA REVISIN
Julio 2012
RESPONSABLES
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
PAGINA
87 de 99
ANEXO N6
FORMULARIO BIENES CONTRATISTAS CONTROL DE INGRESO
Y SALIDA.
87 de 99

IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
Julio 2010
REVISIN
Rev.-01
VERSIN
V-01
PRXIMA REVISIN
Julio 2012
RESPONSABLES
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
PAGINA
88 de 99
88 de 99

IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
Julio 2010
REVISIN
Rev.-01
VERSIN
PRXIMA REVISIN
V-01
Julio 2012
RESPONSABLES
PAGINA
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
89 de 99
ANEXO N7
FORMULARIO ESTADSTICO DE ACCIDENTES CONTRATISTAS.
ANEXO 8
FORMULARIO PASE INGRESO EMPRESA CONTRATIS
89 de 99

IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
Julio 2010
REVISIN
Rev.-01
VERSIN
V-01
PRXIMA REVISIN
Julio 2012
RESPONSABLES
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
PAGINA
90 de 99
ANEXO N8.
FORMULARIO PASE INGRESO EMPRESA COLABORADORA
90 de 99

IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
Julio 2010
REVISIN
Rev.-01
VERSIN
PRXIMA REVISIN
V-01
RESPONSABLES
PAGINA
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
Julio 2012
91 de 99
ANEXO N9
REQUISITOS DE PREVENCCION DE RIESGOS PARA EMPRESAS
CONTRATISTAS Y SUBCONTRATISTAS
1. ANTECEDENTES GENERALES
EMPRESA: __________________________________________________________
DIRECCIN: __________________________________________________________
TELFONO: ________ FAX ________ CASILLA ___________
e-mail ________________ COMUNA ______________
REPRESENTANTELEGAL: ________________________________________________
GERENTE GENERAL: ____________________________________________________
ACTIVIDAD ECONMICA: ______________________
RUT.: ___________________ N DE TRABAJADORES: ________
Organismo
al
cual
se
16.744___________________
encuentra
adherido
por
concepto
Ley
2. REQUISITOS DE PREVENCIN DE RIESGOS

2.1. Adjuntar fotocopia de ltima cotizacin por concepto de seguro de Accidentes del
Trabajo y Enfermedad Profesional del Organismo Administrador al cual se encuentra
adherido o del Instituto de Normalizacin provisional.
2.2. La Empresa Contratista deber adjuntar Certificado de Estadstica de Accidentes
(Tasa de Accidentalidad y de Siniestralidad por Incapacidades Temporales de los
ltimos 24 meses). La Empresa Contratista deber solicitar Certificado de Accidentalidad
al Organismo Administrador de la Ley N 16.744 donde se encuentre adherido.
2.3. Si la Empresa Contratista cuenta con ms de 100 trabajadores, deber sealar el
nombre del Experto Asesor en Prevencin de Riesgos y N de Registro.
2.4. Si la Empresa Contratista cuenta con ms de 25 trabajadores debern contar con
un Comit Paritario de Higiene y Seguridad sealando el nombre del Presidente y
Secretario.
91 de 99

IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
Julio 2010
REVISIN
Rev.-01
VERSIN
V-01
PRXIMA REVISIN
Julio 2012
RESPONSABLES
PAGINA
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
92 de 99
ANEXO N10.
ANTECEDENTES GENERALES DE PREVENCIN DE RIESGOS
S / No / Nc : No corresponde
1. La Empresa cuenta con un Departamento de Prevencin de Riesgos?
S ______ No _______ Nc _______
2. La Empresa cuenta con Comit Paritario de Higiene y Seguridad?
S ______ No _______ Nc _______
3. La Empresa cuenta con Reglamento de Higiene y Seguridad?
S ______ No _______ Nc _______
4. La Empresa cuenta con Registros actualizados de Estadsticas de Accidentes?
S ______ No _______ Nc _______
5. La Empresa realiza acciones permanentes de capacitacin en materia de Prevencin de
Riesgos?
S ______ No _______ Nc _______
6. La Empresa cuenta con Programa de Prevencin de Riesgos?
S ______ No _______ Nc _______
7. La Empresa registra accidentes con consecuencias fatales?
S ______ No _______ Nc _______
8. La Empresa registra Accidentes del Trabajo con invalidez del trabajador?
S ______ No _______ Nc _______
9. La Empresa cuenta con elementos de Primeros Auxilios?
S ______ No _______ Nc _______
10. La Empresa cuenta con personal capacitado para casos de emergencia?
S ______ No _______ Nc _______
11. La Empresa hace entrega de todos los elementos de proteccin personal de acuerdo al
trabajo que realiza?
92 de 99

IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
Julio 2010
REVISIN
Rev.-01
VERSIN
V-01
PRXIMA REVISIN
Julio 2012
RESPONSABLES
PAGINA
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
93 de 99
S ______ No _______ Nc _______

12. El personal ha sido capacitado para actuar ante emergencias?
S ______ No _______ Nc _______
13. La Empresa ha sido distinguida con un premio en Prevencin de Riesgos?
S ______ No _______ Nc _______

14. La Empresa mantiene registro de inspeccin a equipos crticos que se utilizan en los
trabajos?
S ______ No _______ Nc _______
14. La Empresa dispone de Normas y Procedimientos de Trabajo por escrito para la ejecucin de
tareas crticas?
S ______ No _______ Nc _______
Observacin:
Cualquier otro antecedente que complemente los datos antes solicitados, pueden ser
adjuntados a este anexo
93 de 99

IDENTIFICACIN
EMISIN
CEO-REG-0001
Julio 2010
REVISIN
Rev.-01
VERSIN
V-01
PRXIMA REVISIN
Julio 2012
RESPONSABLES
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
PAGINA
94 de 99
ANEXO N11
ENCARGADO DE IMPLEMENTAR Y MANTENER EN

FUNCIONAMIENTO EL SIGEI.
La Compaa Minera Doa Ins De Collahuasi, define quin o quienes son los encargados de
implementar y mantener en funcionamiento el SIGEI, para tal efecto se nombra al
Sr...........................................................................................................
cuyo
cargo
es
.................................................................,
y
se
encuentra
ubicado
en
........................................,direccin..................................................................................
..........,telfono................................, e-mail............................................
A
su
vez
la
empresa
Contratista
o
Subcontratista
ha
definido
al
Sr.................................................... ....................................................................., cuyo cargo
es.............................................................
y
se
encuentra
ubicado
en..............................................................................................................,
direccin......................................................................................................, telfono...................,
e-mail................................, como responsable de coordinacin de actividades preventivas con la
empresa PRINCIPAL.
94 de 99

IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
Julio 2010
REVISIN
Rev.-01
VERSIN
V-01
PRXIMA REVISIN
Julio 2012
RESPONSABLES
PAGINA
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
95 de 99
ANEXO N12
COMPROBANTE DE RECIBO DEL REGLAMENTO PARA

EMPRESAS CONTRATISTAS Y SUBCONTRATISTAS.
Declaro haber recibido un ejemplar del Reglamento de Prevencin de Riesgos para Empresas
Contratistas y Sub-Contratistas entregado por Compaa Minera Doa Ins de Collahuasi y
manifiesto estar conforme con su contenido y acepto todas las disposiciones reglamentadas.
Ingeniera y Mantenimiento Mecanalisis Ltda
EMPRESA QUE RECIBE:____________________________________________
Claudio Guillermo Juppet Carrasco
REPRESENTANTE:_________________________________________________
Administrador de Contrato
CARGO:___________________________________________________________
FIRMA:____________________________________________________________
FECHA :___________________________________________________________
Miguel Snchez Vargas

ENTREGADO POR:_________________________________________________
CARGO: _________________________________________________________
Administrador de contrato CMDIC
95 de 99

IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
Julio 2010
REVISIN
Rev.-01
VERSIN
V-01
PRXIMA REVISIN
Julio 2012
RESPONSABLES
PAGINA
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
96 de 99
ANEXO N13.
FORMULARIO DE INVESTIGACIN DE INCIDENTES
96 de 99

IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
Julio 2010
REVISIN
Rev.-01
VERSIN
V-01
PRXIMA REVISIN
Julio 2012
RESPONSABLES
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
PAGINA
97 de 99
97 de 99

IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
REVISIN
Julio 2010
Rev.-01
VERSIN
PRXIMA REVISIN
V-01
Julio 2012
RESPONSABLES
PAGINA
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
98 de 99
ANEXO N14
FORMULARIO DE NOTIFICACIN INMEDIATA DE ACCIDENTE
DEL TRABAJO FATAL O GRAVE ( Formulario del Ministerio de
Salud y SUSESO)
Fecha de la notificacin:
Marque con una cruz el tipo de accidente
Accidente Fatal
Accidente Grave
I.- Datos de la entidad empleadora
1. Nombre Empresa o Razn Social
2. Rut Empresa
3. Direccin Casa Matriz
Calle, N)
Comuna
4. Telfono Casa Matriz
Cdigo rea
Regin
Nmero
II. Datos del Accidente

5. Nombre del o los accidentados
6. Fecha del Accidente
7. Hora del Accidente
8. Direccin Lugar del Accidente
(Calle, N)
Comuna
Regin
9. Telfono Lugar del Accidente

III Breve descripcin del accidente
Seale a lo menos la actividad que se encontraba realizando el trabajador,_

Cmo se produjo el accidente y la lesin que provoc ___
IV. Datos del Informante

10. Nombre
11. Rut
12. Cargo _
V. Organismo Administrador al que se encuentra adherida la empresa
13. Nombre
98 de 99

IDENTIFICACIN
CEO-REG-0001
EMISIN
Julio 2010
REVISIN
Rev.-01
VERSIN
V-01
PRXIMA REVISIN
Julio 2012
RESPONSABLES
Generado: GSSO
Revisado: GLR,
GRRHH, GMA.
Aprobado: GSSO
PAGINA
99 de 99
99 de 99

SIGEI-#7659-V1-CEO-REG-0001 Reglamento Empresas Contratistas y Sub Contratistas

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SIGEI-#7659-V1-CEO-REG-0001 Reglamento Empresas Contratistas y Sub Contratistas

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Reglamento Para Empresas Contratistas y Sub - Contratistas

REGLAMENTO PARA EMPRESAS CONTRATISTAS Y

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POLTICAS Y PROGRAMA DE GESTIN INTEGRADA

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En cumplimiento de estas disposiciones, as como de otros requerimientos establecidos en

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a) Trabajo en Rgimen de Subcontratacin: Aqul realizado en virtud de un contrato

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d) Contrato: Convencin o acuerdo de voluntades celebrado entre CMDIC y la empresa

f) Contratista: Persona natural o jurdica que, en virtud de un contrato u rdenes de

g) Subcontratista: Persona natural o jurdica que celebra un contrato para la realizacin

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h) Lnea de Mando: Cadena jerarquizada de cargos formada por el Presidente Ejecutivo,

i) Personal de CMDIC: Todo trabajador de CMDIC, excluido los trabajadores,

j) Personal Contratista: Trabajador dependiente de un Contratista en virtud de una

m) Organismo Administrador del Seguro: Asociacin Chilena de Seguridad, Cmara

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seguro de accidentes del trabajo, sealando que las principales

p) Accidente de Trayecto: Son tambin accidentes de trabajo los ocurridos en el

q) Enfermedad Profesional: Es aquella causada de una manera directa por el ejercicio de

r) Gerencia de Seguridad y Salud Ocupacional: Organizacin de CMDIC encargada de

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fiscalizar el cumplimiento de la legislacin vigente y de la normativa interna de CMDIC

s) Proteccin Industrial: Organizacin encargada de coordinar y supervisar el ingreso

t) Sistema de Gestin de Seguridad y Salud Ocupacional: Conjunto de elementos que

ARTCULO 2: El presente Reglamento, dado a conocer por CMDIC a la empresa

ARTCULO 3: Las empresas Contratistas y Subcontratistas quedan sujetas a las

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ARTCULO 4: Las empresas Contratistas interesadas en contratar con CMDIC debern

plan Laboral y todos los

procedimientos, normas y reglas asociadas a el y que forman parte integral de los

ARTCULO 5: CMDIC se reserva el derecho de averiguar el cumplimiento de las

CMDIC se reserva el derecho a rechazar cualquier cotizacin sin expresin de causa o

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l) Asimismo, la empresa Contratista deber proveer a CMDIC de copia de la personera

ARTCULO 8: El Contratista mantendr, durante la ejecucin de las labores, un sistema

ARTCULO 10: El Encargado de Proteccin Industrial de CMDIC es la persona

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ARTCULO 11: El Servicio de Proteccin Industrial de CMDIC realizar, asimismo, el

ARTCULO 12: Es obligacin de las empresas Contratistas y Subcontratistas cumplir

b) Suministrar a sus trabajadores todos los elementos de proteccin personal que

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c) Dar charlas de prevencin de riesgos a su personal, producto de la operacin de equipo

d) Dar estricto cumplimiento a todas las normas legales y reglamentarias aplicables en el

e) Respetar, conforme a las leyes laborales, los descansos correspondientes a su personal

f) Proporcionar a CMDIC la individualizacin completa de todo el personal que prestar

g) Presentar a CMDIC, los certificados mdicos pre-ocupacionales de su personal, al

h) Ejecutar los Servicios correspondientes al contrato en forma completa, segura y

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i) Considerar en su conjunto todos los antecedentes tcnicos y administrativos de que

j) Permitir en todo momento al Administrador del Contrato de CMDIC, sus superiores

l) Corregir de inmediato y a satisfaccin de CMDIC cualquier no conformidad o

m) Proveer a su personal de todos los materiales, equipos, herramientas, artculos de

o) Mantener el libro de obra en terreno.

p) Suministrar todos los recursos necesarios para la realizacin de la obra.

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r) Cumplir con el Sistema de Gestin Integrado (SIGEI) implementado por CMDIC, en

s) Tomar cabal conocimiento de este Reglamento y poner en prctica las normas y