Test Ejer Hasta Mitad Curso Nono

EJERCICIOS SOLUCIONADOS TIPO TEST Y
EJERCICIOS NUMRICOS SOLUCIONADOS

DE LA PRIMERA EVALUACIN Y DEL
PRIMER PARCIAL DE LA SEGUNDA
EVALUACIN. ECONOMA DE EMPRESA.-
Nota: los corregidos de exmenes no

estn (esos, como estos, debis tenerlos
en vuestro cuaderno)
Nono Uceda
Economa de Empresa
Profesor: Antonio Uceda
Tema 1. Empresa y empresario. Actividades Bloque 1

1. Explica cmo entiendes el flujo circular de la renta. Individual. 10 minutos
2. Explica qu entiendes por empresa. Utiliza la definicin del manual y complementa con
desarrollo de Factores productivos (tierra, trabajo y capital) as como el riesgo. Actividad para
casa
3. Explica que entiendes por empresa como sistema. Individual. 10 minutos(desarrollar:
subsistemas, sinergia y entorno).
Preguntas tipo Test Grupal 10 minutos
1. Cul es la funcin empresarial que crea utilidad de tiempo, lugar y posesin?
a) La produccin
b) La distribucin
c) La comunicacin
2. El capital humano hace referencia:
a) A la fuerza humana laboral
b) Al valor del trabajador (formacin, experiencia)
c) Al dinero que aporta el empresario a la empresa
3. Segn la teora social sobre la empresa
a) La empresa intenta maximizar el beneficio
b) La empresa est compuesta por grupos de presin con diferentes intereses
c) La empresa tiene tambin objetivos sociales (con su entorno, con el medio ambiente)
4. El balance social de una empresa

a) Sirve para medir y gestionar la gestin social de la empresa
b) Es el resultado de medir el activo y el pasivo de la empresa
c) Situacin en la que la empresa mide el impacto social de sus productos
5. La empresa como sistema significa:
a) Que est relacionada con un entorno que le afecta
b) Que est compuesta por un conjunto de subsistemas (por ejemplo, departamentos)
interrelacionados
c) Las dos respuestas anteriores son correctas
6. En referencia al concepto de sinergia:
a) Se refiere a la organizacin de la produccin de la empresa
b) Se refiere al efecto multiplicador de la combinacin de varias partes (1+1=3)
c) Se refiere a los procesos mediante los cuales se disminuye el riesgo
Economa de Empresa
Tema 1. Empresa y empresario. Actividades Bloque 2

1. Realiza un resumen de las funciones del empresario incluyendo concepto de este (Pg. 17) e
introduciendo el riesgo que soporta (final pgina 15). Individual. 10 minutos.
2. Indica un ejemplo de los diferentes niveles de objetivos que tiene la empresa. Grupal. 5
minutos
3. Explica brevemente que entiendes por conflictos de objetivos en la empresa. Individual. 5
minutos
Preguntas tipo Test Grupal 10 minutos

1. La tecnoestructura
a) Est formada por personas que asesoran a la empresa
b) Est formada por personas que dirigen la empresa
c) Est formada por los tcnicos de la empresa
2. El que el departamento de produccin quiera abaratar costes para fabricar un producto ms
competitivo en el mercado se puede considerar como un objetivo:
a) Objetivo General o fin de la empresa
b) Un objetivo propiamente dicho
c) un objetivo departamental u operacional
3. Dentro de los conflictos de los elementos de la empresa tenemos:
a) Los clientes quieren cobrar cuanto antes posible
b) Los proveedores quieren pagar lo antes posible
c) Ninguna de las anteriores es correcta
4. La formacin de los trabajadores es competencia de:
a) Produccin
b) Recursos Humanos
c) Comercializacin
5. La definicin del producto viene dada por el rea:
a) Comercial
b) de produccin
c) de inversin
ECONOMA DE EMPRESA
EJERCICIOS TEMA 3. BLOQUE 1

1. Explica con tus propias palabras qu entiendes por creacin de valor e indica un
ejemplo (casa).
2. Diferencia entre entorno general y especfico (individual 5)
3. Bajo qu dos pilares fundamentales se basa la responsabilidad social de la empresa?
(individual 5)
Preguntas tipo test: (grupal, 10 minutos)

1. El forma de actuar o el conjunto de decisiones que una empresa toma alcanzar sus metas se
denomina
a) Misin
b) Objetivo
c) Estrategia
2. indica cul de estos niveles no son de estrategia
a) Corporativa
b) Misin
c) de negocio
3. Los clientes de una empresa forman parte del:
a) Entorno especfico.
b) Entorno general.
c) Los clientes de una empresa no forman parte del entorno.
4. Son parte del entorno general:
a) Los clientes y la competencia.
b) Los clientes y proveedores.
c) La cultura de un pas.
5. El entorno general de la empresa est formado por:
a) Proveedores y clientes.
b) Clientes, distribuidores y competencia.
c) Aspectos culturales, econmicos y demogrficos.
6. El balance social hace referencia:
a) Documento en el que figuran los bienes, servicios y obligaciones que tiene una empresa
b) Documento en el que figuras asuntos tales como mejoras laborales y medidas
anticontaminantes
c) Ninguna de las anteriores es correcta.
7. Mediante una adicin de una caracterstica especial a un producto que lo diferencia de su
competencia...
a) Se genera una ventaja competitiva
b) Es crear valor
c) La dos anteriores son correctas
ECONOMA DE EMPRESA
2 Bachillerato

1. Explica tres factores que influyan en la localizacin de la empresa. (5 individual)
2. Explica la diferencia entre crecimiento interno y externo de la empresa (5 individual)
3. Indica las ventajas e in inconvenientes de las Pymes (10 individual)
1. La empresa tiene una responsabilidad social en temas como:
a) Medio ambiente.
b) Relaciones con clientes, proveedores, competencia.
c) Ambas respuestas son correctas.
2. La tica en los negocios es un concepto:
a) Objetivo
b) Es la justicia quien la dictamina
c) Subjetivo
3. La estrategia de diversificacin consiste en:
a) Intentar vender ms sin cambiar de producto
b) Aumentar la variedad de productos para intentar incrementar sus ventas
4. En la fusin pura
a) Una sociedad vende un porcentaje de su capital a otra empresa
b) Una empresa absorbe a otra extinguindose esta ltima
c) Dos empresas se fusionan y surge una nueva
5.- Las multinacionales:
a.- Son todas empresas filiales.
b.- Siempre es una nica empresa que acta en varios pases.
c.- Son un conjunto de empresas, con una matriz y varias filiales.
6. En la empresa multidomstica:
a) Las filiales actan de forma independiente con la matriz
b) Las filiales actan de forma dependiente con la matriz
c) las filiales actan de forma interdependiente con la matriz
7. El concepto de deslocalizacin empresarial hace referencia:
a) Al traslado de la produccin a zonas ms cercanas a nuestros clientes
b) Al traslado de la produccin de una empresa a otro pas con menores costes
c) Al traslado de la produccin a otro pas con mayor renta per cpita
8. Cul de los siguientes criterios seran vlidos para clasificar las empresas por su tamao?
a.- El nmero de clientes y proveedores.
b.- El tamao de la superficie sobre la que se encuentran sus instalaciones.
c.- El volumen de ventas y el nmero de trabajadores.
EJERCICIOS TEMA 4. ECONOMA 2 BACHILLERATO
Ejercicios Tema 4. Legislacin mercantil y fiscal

1. En lo que se refiere al registro mercantil indica qu es, dnde est y de qu se ocupa. Para casa
2. Indica la diferencia entre progresividad y proporcionalidad de un impuesto. Para Casa
Preguntas Tipo Test Colectiva, 15

1.- Con la finalidad de garantizar la competencia en los mercados se crearon las leyes:
a.- De defensa de la competencia y de competencia desleal.
b.- Cdigo de comercio.
c.- Registro Mercantil.
2. En lo que se refiere a la patente
a) Se le reconoce a alguien que haya realizado un nuevo invento la explotacin en exclusiva para siempre
b) Se le reconoce a alguien que haya realizado un nuevo invento la explotacin en exclusiva durante un
tiempo
c) No se puede vender
3.- El Registro Mercantil tiene por objeto:
a.- Legalizar los libros de la empresa.
b.- Nombrar a los administradores de la empresa.
c.-Realizar la escritura de constitucin de las empresas.
4.- Escritura pblica e inscripcin en el Registro Mercantil, son requisitos para constituir:
a) Slo sociedades annimas.
b) Empresas individuales.
c) Sociedades mercantiles.
5.- Todas las patentes se registran en:
a.- El registro mercantil.
b.- El registro de propiedad intelectual.
c.- En la Oficina Espaola de Patentes y marcas
6.- Los tributos se dividen en:
a.- Tasas, tributos e impuestos.
b.- Impuestos, contribuciones y tasas.
c.- IRPF, IVA e IS.
7.- Llamamos tipo impositivo a:
a.- Es la cantidad que resulta de restarle a la base imponible las cantidades que la ley permite en cada caso.
b.- El porcentaje que se aplica a la base liquidable, o en su caso, a la base imponible.
c.- Ninguna de las anteriores respuestas es correcta.
8.- El impuesto sobre el valor aadido lo paga:
a.- El consumidor final.
b.- La empresa que acaba el proceso de aadir el valor al producto.
c.- La empresa que aade valor a las materias primas.
9.- El impuesto sobre el valor aadido es:
a.- Un impuesto directo.
b.- Un impuesto indirecto.
c.- Un impuesto real o de producto.
LTIMAS PREGUNTAS PUBLICADAS SELECTIVIDAD 2013
10. En el registro mercantil:
a) Obligatoriamente deben inscribirse todas las personas fsicas y jurdicas
b) Se pueden encontrar los datos ms relevantes de todas las empresas inscritas en el mismo
c) Se inscriben empresas pblicas, nunca privadas.
Tema 5. Clases de empresas (2 Bachillerato)

Profesor. Nono Uceda
EJERCICIOS TEMA 5. CLASES DE EMPRESAS

Ejercicios.
1. Realiza una redaccin de los tipos de empresas segn su actividad y segn el destino de sus
beneficios indicando un ejemplo de cada uno. Individual. 10
2. Explica el significado de persona fsica y persona jurdica, indicando adems el requisito
para el nacimiento de la persona jurdica. Individual 10.
3. Indica la diferencia entre sociedad personalista y capitalista. Indica un ejemplo de cada.
Individual 15.
4. Indica las principales diferencias entre sociedad Annima y Sociedad Limitada. Para Casa
5. Realiza una redaccin de las principales caractersticas de las sociedades laborales. 20
individual
Ao 2013. Preguntas examen junio y septiembre y dos exmenes de reserva (cada examen
consta de dos opciones)
Nota para los alumnos: De las 120 preguntas tipo test que he analizado el 17,5% de las
preguntas tipo test corresponden a este tema
1. Aplicando el criterio del nmero de trabajadores, una empresa de 100 empleados:
a) Puede considerarse pequea.
b) Puede considerarse mediana.
c) Puede considerarse grande.
2.
a)
b)
c)
Una empresa fabricante de conservas pertenece al sector:

Primario.
Secundario.
Servicios.
3. Para el empresario individual:

a) La razn social es libre.
b) No se exige un capital mnimo.
c) Es obligatoria su inscripcin en el Registro Mercantil.
4. La responsabilidad frente a las deudas es ilimitada en:
a) El empresario individual.
b) Las sociedades annimas.
c) Las sociedades de responsabilidad limitada
5. Las pymes:
a) Tienen mala comunicacin entre sus trabajadores.
b) Tienen fcil acceso a recursos financieros.
c) Optan ms por recursos de trabajo que de capital
6. La Sociedad Limitada:
a) Tiene un mnimo de dos socios.
b) Tributa a travs del Impuesto sobre la Renta de las Persona Fsicas.
c) Tiene su capital dividido en participaciones
1
EJERCICIOS SELECTIVIDAD CURSO 2013-2014

7. Las sociedades de responsabilidad limitada:
a) Tienen un solo socio.
b) Los socios no responden personalmente de las deudas sociales.
c) El capital mnimo es de 60.000 euros.
8. Cul de las siguientes NO es una sociedad de capital? (nota: de capital=capitalista)
a) Sociedad annima.
b) Sociedad limitada.
c) Sociedad cooperativa.
9. El valor nominal de una accin:
a) Debe ser siempre superior a 10 euros.
b) Se obtiene como cociente entre el neto patrimonial y el nmero de acciones de la empresa.
c) Es el valor que tiene cada accin y que aparece en el ttulo o anotacin en cuenta.
10. En las Sociedades annimas:
a) La responsabilidad de los socios es limitada al capital aportado.
b) La responsabilidad de los socios no se limita al capital aportado.
c) Los socios deben ser personas fsicas.
11. En la sociedad annima:
a) Los administradores tienen que ser socios.
b) Hay un mnimo de dos socios.
c) La responsabilidad de los socios es limitada
12. Cul es el capital mnimo para constituir una sociedad annima?:
a) 60.000 .
b) 3.000 .
c) No hay mnimo.
13. En la constitucin de las Sociedades annimas debe estar desembolsado al menos:
a) Un 50% del capital suscrito.
b) Un 25% del capital suscrito.
c) Un 75 % del capital suscrito.
14. Las Sociedades Laborales:
a) Deben tener socios trabajadores
b) Tienen responsabilidad ilimitada ante las deudas contradas con terceros.
c) Las dos anteriores son correctas
15. La S.A.L.
a) Tiene carcter mercantil. (clasificada en Sociedades mercantiles especiales)
b) Su capital est constituido por participaciones al portador, y debe estar suscrito en su totalidad en su
fundacin, aunque puede estar desembolsado, en un principio, slo en un 25%.
c) Todos sus socios han de ser obligatoriamente trabajadores de la sociedad. (la mayora no todo)
16. Una sociedad annima laboral:
a) Puede tener adems de socios trabajadores, socios no trabajadores.
b) Tiene un mximo de 5 socios. (mnimo 4 de los que 3 tienen que ser trabajadores)
c) La responsabilidad de los socios es ilimitada
17. Las siglas S.A.L.corresponden a:
a) Sociedad Annima Limitada.
b) Sociedad Annima Laboral.
c) Sociedad Andaluza Laboral.
18. Cul de los siguientes NO es un rgano de las sociedades cooperativas?
a) Administradores. (en las cooperativas esto se llama consejo rector)
b) Consejo Rector.
2

c) Asamblea General.
19. Una cooperativa andaluza de segundo grado indica que:
a) Varias cooperativas se agrupan formando una nueva.
b) Que los trabajadores son exclusivamente andaluces.
c) Que los productos son exclusivamente andaluces.
Tets Ao 2012
1. Una empresa de 200 trabajadores:
a) Puede considerarse pequea.
b) Puede considerarse mediana.
c) Puede considerarse grande.
2. Una empresa cuya actividad es la elaboracin de conservas de pescado pertenece al sector:
a) Primario.
b) Secundario.
c) Terciario.
3. La empresa mixta es aquella empresa:
a) Que est formada por una empresa nacional y otra multinacional.
b) Cuya propiedad est compartida entre el Estado y particulares.
c) Ambas respuestas son correctas
4. La responsabilidad del empresario individual:
a) Es ilimitada.
b) Siempre est limitada al capital aportado.
c) Es limitada cuando se trata de un socio colectivo
5. La responsabilidad frente a las deudas es ilimitada en:
a) El empresario individual.
b) Las sociedades annimas.
c) Las sociedades de responsabilidad limitada.
6. No es una sociedad capitalista:
a) La sociedad annima.
b) La sociedad limitada.
c) La sociedad civil pblica.
7. La diferencia entre una sociedad civil pblica y otra privada es
a) La responsabilidad de los socios.
b) El lmite del capital mnimo.
c) El requisito de forma mediante la que se constituye. (prof. personalidad jurdica, reg. mercantil)
8. En una sociedad limitada:
a) Hay que desembolsar totalmente el capital.
b) Los administradores tienen que ser socios.
c) Las participaciones son ttulos negociables.
9. El valor nominal de una accin:
a) Depende de su cotizacin en bolsa.
b) Es el valor que tiene cada accin y que aparece en el ttulo o anotacin en cuenta.
c) Se obtiene como cociente entre el neto patrimonial y el nmero de acciones de la
empresa.
10. Las acciones se pueden clasifican segn los derechos que otorgan en:
a) Normativas y al portador. (NOTA PROF. Segn su titularidad)
b) Ordinarias y privilegiadas.
c) Propias y liberadas. (prof. Segn el capital)
11. La prima de emisin de acciones es la diferencia entre:
a) El precio de mercado y el de suscripcin de una accin.
b) El precio de mercado y el valor nominal de una accin.
3

c) El precio de emisin y el valor nominal de una accin.
12. En las Sociedades Annimas la responsabilidad de los socios es:
a) Limitada.
b) Ilimitada.
c) Subsidiaria e ilimitada.
13. Cul de las siguientes afirmaciones es cierta?
a) Una Sociedad Laboral y una Sociedad Cooperativa tienen responsabilidad limitada.
b) Una Sociedad Laboral y una Sociedad Cooperativa tienen responsabilidad ilimitada.
c) Una Sociedad Cooperativa y una Sociedad Colectiva tienen responsabilidad ilimitada.
14. Cul de las siguientes sociedades no tiene nimo de lucro?.
1. La Sociedad Limitada.
2. La Sociedad Annima.
3. La Cooperativa.
15. No es un rgano de las sociedades cooperativas:
a) Los administradores.
b) El Consejo Rector.
c) La Asamblea General.
16. En las sociedades laborales:
a) El 20 % del capital no puede estar en manos de un solo socio.
b) El 51 % del capital debe estar en manos de los socios trabajadores.
c) Pueden ser colectivas o annimas.
Preguntas desarrollo dos ltimos aos

2013 (porcentaje de aparicin del tema: 16.6% de aparicin)
1. Clases de empresas segn su tamao. Comente los criterios empleados para su clasificacin. (JUN13)
2. Concepto de sociedad cooperativa y explique tres de las principales caractersticas de la misma
3. La Sociedad Limitada: concepto y principales caractersticas
4. El empresario individual desde el punto de vista jurdico.
2012
1. Diferencias entre acciones y participaciones.
2. La sociedad cooperativa: concepto y principales caractersticas.
3. Las Sociedades Laborales.
4
Economa de Empresa
Tema 7. REA DE PRODUCCIN Actividades Bloque 1

1. Importancia de la innovacin tecnolgica (I+D+i) (Para Casa)
Indicaciones del profesor: Concepto, (de producto, de proceso), importancia: competitividad,
liderazgo, productividad, eficiencia. Explicar fases: I+D+i, todo para satisfacer las necesidades
un mercado que cambia cada vez ms rpido.
2. Qu es productividad? Explique en qu consiste la productividad del trabajo (Individual, 9)
3. Explica el concepto de eficiencia y diferencia entre los tipos que hay. (individual 10)
Preguntas tipo test (Grupal, 5)
1. La productividad de un factor:
a) Se obtiene como cociente entre la produccin obtenida y las unidades de factor
empleadas.
b) Suele obtenerse en unidades monetarias.
c) Se mide en unidades fsicas.
2. Una empresa incrementa su productividad cuando:
a) Aumenta el beneficio con relacin al capital invertido.
b) Aumenta su produccin con relacin a los recursos empleados.
c) Vende ms que los competidores.
3. Una forma de producir sera ms eficiente que otra si:
a) Produce ms empleando ms factores.
b) Produce lo mismo empleando menos factores.
c) Produce lo mismo empleando los mismos factores.
ECONOMA DE EMPRESA

1.
2.
3.
Defina los siguientes conceptos de costes empresariales: fijos, variables, directos e indirectos. Indique
un ejemplo de cada uno. Individual 15
Concepto de punto muerto. Individual 5
Realiza un resumen de la calidad en la empresa. (para casa)

1. Los costes de produccin de una empresa segn el volumen de produccin son:
a) Reales o previstos
b) Directos o indirectos
c) Fijos o variables
2. En el mbito empresarial los costes fijos (Nono: Ha salido varias veces)
a) Se imputan directamente al coste del producto.
b) Dependen del nivel de produccin.
c) Solamente existen en el corto plazo dado que a largo plazo se considera que todos los
costes son variables.
3. Indique cul de las siguientes afirmaciones es correcta: (Nono: Parecida a la anterior)
a) Los costes fijos permanecen constantes a largo plazo.
b) Los costes variables son aquellos no proporcionales al nivel de produccin.
c) A largo plazo todos los costes se convierten en variables.
4. Los costes variables medios son:
a) Los costes variables unitarios por el nmero de unidades producidas.
b) Los costes variables ms los costes fijos.
c) Los costes variables totales divididos entre el nmero de unidades producidas.
5. Si tres trabajadores fabrican en un da 300 unidades de un producto trabajando 8 horas cada uno,
calcula la productividad por hora de cada trabajador es:
a) 12,5 unidades por hora de trabajador
b) 12,3 unidades fsicas por factor empleado
6. El umbral de rentabilidad es la cantidad que hace cero el
a) Beneficio.
b) Ingreso.
c) Gasto.
7. El umbral de rentabilidad o punto muerto:
a) es el mnimo precio de venta rentable para la empresa
b) es la mnima produccin que le interesa a la empresa
c) es el mnimo tamao de empresa para obtener beneficios
Tema 8. rea de aprovisionamiento (2 Bachillerato)

Profesor. Antonio Uceda
EJERCICIOS TEMA 8. REA DE APROVISIONAMIENTO

Ejercicios.
1. Explica con tus palabras en qu consiste el sistema JIT (just-in-time) de gestin de
inventarios. (individual 10 minutos)
Ejercicios tipo test (individual 20 minutos)

1. La funcin de aprovisionamiento engloba (SELECTIVIDAD 2013)
a) Compras, ventas y gestin de inventarios.
b) Compras, administracin y gestin de inventarios.
c) Compras, almacenamiento y gestin de inventarios.
2. Las mercaderas
a) Son productos elaborados por la empresa no destinados a la venta.
b) Son productos elaborados por la empresa destinados a la venta.
c) Son productos comprados por la empresa para la venta, sin transformacin.
3. El coste de ruptura de stocks, se produce cuando la empresa: (SELECTIVIDAD 2013)
a) Se queda sin existencias y no puede hacer frente al pedido de un cliente.
b) No puede producir por falta de personal.
c) Se queda sin clientes.
4. Qu es la ruptura de stock? (SELECTIVIDAD 2010)
a) Nivel de stock en el que se produce un nuevo pedido.
b) Agotamiento de las existencias para atender pedidos.
5. Qu es el Stock Mximo?
a) La mxima cantidad que se puede almacenar en el almacn.
b) El nivel de existencias en el cual hay que realizar un pedido
5.- Dentro de los costes de clasificacin de los costes de las existencias estn:
a.- Costes de pedido, de adquisicin y de mantenimiento de inventario.
b.- Costes de ruptura de stocks.
c.- Ambas respuestas son correctas.
6.- Hay que considerar los siguientes indicadores en la administracin de inventarios:
a.- Stock mximo, mnimo y total.
b.- Coste de pedido y de adquisicin
c.- Stock mximo, mnimo y punto de pedido.
EJERCICIOS TEMA 8. rea de aprovisionamiento
Tema 8. rea de aprovisionamiento (2 Bachillerato)

7. El modelo de Wilson es un sistema de gestin de Stock o inventarios que consiste en:

a) Estudiar la importancia relativa de cada tipo de stock y centrar los esfuerzos en aquellos
que generen ms coste.
b) Determinar la cantidad que debe solicitar la empresa en cada pedido a sus proveedores
para minimizar el coste de gestin de inventarios.
8. El modelo ABC es un sistema de gestin de Stock o inventarios que consiste en:
a) Estudiar la importancia relativa de cada tipo de stock y centrar los esfuerzos en aquellos
que generen ms coste.
b) Determinar la cantidad que debe solicitar la empresa en cada pedido a sus proveedores
para minimizar el coste de gestin de inventarios.
9.- Son modelos de gestin de inventarios:
a.- ABC y De pedido ptimo
b.- JIT e IVA.
c.- Ninguna de las anteriores respuestas es correcta.
10. En criterio FIFO de valoracin de existencias:
a) El valor de salida de los productos del almacn es el precio de las primeras unidades fsicas
que entraron
b) El valor de salida de los productos del almacn es el precio de las ltimas unidades fsicas
que entraron
c) El valor de salida de los productos del almacn es una media ponderada de su valor
EJERCICIOS TEMA 8. rea de aprovisionamiento
Economa de Empresa
PROBLEMAS (Grupales 10 actividad 1; 15 actividad 2)
Calcula la productividad de la lnea A, de la Lnea B y la global. Qu lnea es ms productiva?
Ejercicio 9 actividades finales del libro
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ECONOMA DE EMPRESA
Ejercicios Punto Muerto

1. Una empresa fabrica un producto con los siguientes costes: alquiler del edificio, 7 000 ; mano de obra fija, 3 500
; otros costes fijos, 1 250 ; y coste variable unitario, 7,7 . El precio de venta de su producto es de 15,7 . Calcula
el punto muerto para este producto y comenta los resultados.
2. Una empresa vende 40.000 unidades fsicas de su producto, generando un ingreso total de 720.000. Para este
volumen de ventas los costes fijos son de 36.000 y los costes variables totales de 80.000.
Se pide:
A) Determinar el punto muerto o umbral de rentabilidad de esta sociedad.
B) Cuntas unidades tendra que vender si deseo obtener un beneficio de 48.800?
3. Una Sociedad produce aparatos de refrigeracin. Los costes fijos de fabricacin son 30.000;adems se estima
que en la confeccin de cada refrigerador se incurren en unos costes de personal de 180 y un consumo de
materias primas de 120. Si el precio de venta es de 600, se pide:
a) Calcular el umbral de rentabilidad.
b) El beneficio para 250 refrigeradores.
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Empresa
2eBachillerato
Profesor:
AntonoUcedaprez
Problemasde selectvidadSeptiembre2013(productividady punto muerto)

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Profesor: Nono Uceda
EJERCICIOS PRODUCTIVIDAD Y UMBRAL DE RENTABILIDAD SELECTIVIDAD

LTIMA (CURSO 2013-2014)
EJERCICIO 1 UMBRAL DE RENTABILIDAD
EJERCICIO 2 UMBRAL DE RENTABILIDAD
EJERCICIO 3 PRODUCTIVIDAD
1
EJERCICIO 4. (PRODUCTIVIDAD DE UN FACTOR)
EJERCICIO 5. UMBRAL DE PRODUCCIN
EJERCICIO 6. UMBRAL DE RENTABILIDAD (BUENO)
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Profesor
AntonioUceda
ed.y*
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Tema7'
de Empresa.
Economa
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e x m e n e sc o l g a d o sp o r l a c o m i s i nd e s e l e c t i v i d a d
. Parala
de 10.000
a un preciounitario
20.000vehiculos
el ao2010en unafbricase elabofaron
2. Durante
porhora
el
cosie
una
al
ao,
siendo
horas
cada
durante
220
se
emplearon
l0
mquinas
de
los
misnlos
fabrlcacin
que
siendo
sucoste
la
maquinaria,
mismas
hotas
durcnte
las
intervinieron
150habajadores
de 750. lgualmente
'r
unitario
de Blhora
iol
las mrsmas
de 9000 , utilizando
a un preciounitario
ha sidode 18.500vehlculos
En 2011la produccin
Eneste
y
de
770
/hora.
una
siendo
su
coste
cada
anlerior
dumnle
180
horas
al
ao
que
en
el
ejefciclo
mquinas
r0^-
Sepide.
decadaao.
a) Calculaf
la pfoductividad
entreambospenodos
y
la
iasa
de vadacin
de la pfoduciividad
b) Calculaf Qomeniar
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Nono Uceda
Ejercicios para Zumrraga y Recio. Peticin 16/11/2013 18.00 horas
Sea una empresa que fabrica 2000000 de ratones de ordenador. Los Costes Fijos son 125000.
Los costes Variables totales son 235000. El precio de venta que tienen estos ratones en el
mercado es de 5. Calculen:
a) Punto muerto o umbral de rentabilidad para los ratones
b) Si la empresa quiere obtener un beneficio de 400.000 , cuntos ratones tendr que
vender?
c) Representa grficamente el punto muerto
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Tema 2. DIRECCIN Y ORGANIZACIN DE LA EMPRESA (2 Bachillerato)
EJERCICIOS TEMA 2 BLOQUE 1.

Ejercicios.
1. Diferenciar entre fin y objetivo a nivel de empresa. (5 minutos; individual)
El objetivo es de una entidad muy inferior al fin o misin. Igual ocurre entre estrategias y
planes.
2. Realiza un mapa conceptual de la comunicacin en la empresa: interna y la externa (para
casa)
3. Dentro de la organizacin del trabajo, indica las diferencias entre la escuela de la
organizacin cientfica del trabajo y la escuela de relaciones humanas. Indica adems, qu es
lo que motiva al trabajador en una y otra. (Individual. 15 minutos)
Ejercicios tipo Test
Selectividad 2013
1. La funcin de planificacin:
a) Est asociada a la fijacin de una serie de objetivos.
b) Est asociada exclusivamente con el diseo de una estructura organizativa. (organizacin)
c) Est asociada con la verificacin de las tareas previstas. (CONTROL)
2. Marcar los objetivos y las metas, determinar dnde se quiere llegar, escrutar las
posibilidades reales de hacerlo y preparar los programas de accin es:
a) Controlar.
b) Planificar.
c) Organizar.
3. Cul de las siguientes se aproxima ms al concepto de Organizacin Cientfica del Trabajo?
a) Un mtodo de trabajo que descompone y racionaliza las tareas aumentando el
rendimiento del trabajador.
b) Un mtodo que estudia las caractersticas y circunstancias personales de cada trabajador.
c) Una forma de organizacin de la empresa basada en la corresponsabilidad de las decisiones
entre Jefe y Empleado y en el trabajo en equipo.
4. Taylor defiende:
a) La matriz tecnolgica.
b) La motivacin de los trabajadores
c) La organizacin cientfica del trabajo.
Selectividad Test 2012

1. La funcin de administracin consiste en:
a) Planificar, organizar, dirigir y controlar.
b) Planificar y controlar.
c) Dirigir, controlar y planificar.

2. La planificacin consiste en:
a) Controlar las fases de la empresa y sus resultados.
b) Definir objetivos y poner los medios para conseguirlos.
c) La gestin de los recursos humanos.
3. Las polticas fijadas por la funcin de planificacin son:
a) Los pasos que hay que seguir para ejecutar una accin.
b) Los principios bsicos que sirven de gua para la toma de decisiones.
c) Las pautas que indican lo que la empresa no puede hacer.
4. Los principios bsicos que sirven de gua para tomar decisiones especficas y marcar los lmites de
actuacin de la empresa se denominan:
a) Procedimientos.
b) Reglas.
c) Polticas.
5. La comunicacin:
a) No es uno de los puntos ms importantes de la organizacin.
b) La horizontal se da en un mismo nivel jerrquico.
c) La ascendente tiene como finalidad informar a los subordinados.
6. De la Organizacin Cientfica del Trabajo podramos decir que:
a) Taylor y Mayo son autores de esta Escuela.
b) Propone unos salarios basados en el rendimiento.
c) La dimensin humana del trabajador era de capital importancia.
7. Qu autor se asocia con la escuela de la organizacin cientfica del trabajo?

a) Frederick. W. Taylor.
b) Elton Mayo.
c) Abraham H. Maslow.
8. Segn la organizacin cientfica del trabajo:
a) Los incentivos deben ser adems de econmicos, de tipo social.
b) Hay que incentivar la creatividad del hombre.
c) Los incentivos salariales deben estar basados en la productividad.
9. El padre de la Escuela de las Relaciones Humanas es:
a) Fayol.
b) Taylor.
c) Mayo.

Ejercicios tipo Test (grupal 30 minutos)
SELECTIVIDAD 2013
1. En el modelo organizativo lineal o jerrquico:
a) Se impone el principio de unidad de mando.
b) Existen especialistas dedicados a tareas concretas.
c) Los rganos de asesoramiento tienen una gran importancia
2. Una estructura empresarial de organizacin funcional:
a) Requiere personas poco especializadas.
b) Entra en funcionamiento un rgano staff.
c) Cada subordinado recibe rdenes de varios jefes diferentes
3. El concepto de staff se refiere a...

a) Las existencias de la empresa.
b) Un rgano de asesoramiento de la estructura de la organizacin.
c) Un rgano ejecutivo de la estructura de la organizacin.
4. Las reas funcionales de la empresa son:
a) Produccin, recursos humanos, financiera y anlisis del entorno.
b) Produccin, recursos humanos, financiera y comercial.
c) Produccin, recursos humanos, financiera y gestin de cobros
5. La organizacin informal:
a) Es intencional y no cambia.
b) Es espontnea y cambia fcilmente.
c) Es definida por el empresario.
6. La organizacin informal se corresponde con:
a) Las relaciones personales creadas pero no establecidas por la empresa.
b) La estructura intencional definida por la direccin de la empresa.
c) Las empresas sin personalidad jurdica
7. La organizacin informal:
a) Puede surgir de las relaciones naturales de los trabajadores de una empresa.
b) Est preestablecida por la direccin.
c) No tiene importancia para la empresa.
SELECTIVIDAD 2012
1. El concepto de staff se refiere a:
a) Las existencias de la empresa.
b) Un rgano de asesoramiento de la estructura de la organizacin.
c) Un rgano ejecutivo de la estructura de la organizacin.
2. En un modelo matricial:
a) Existen especialistas que dedican todo su esfuerzo a una tarea concreta.
b) Existe una doble autoridad: el director del proyecto y el director del departamento.
c) Existe una estrecha cooperacin entre varias personas para asumir autoridad y responsabilidad.
EJERCICIOS TEMA 2 BLOQUE 2
3. En el modelo organizativo funcional:

a) Se impone el principio de unidad de mando.
b) Existen especialistas dedicados a tareas concretas.
c) No existe comunicacin interna.
4. La estructura organizativa basada en el principio de mando se denomina:
a) Estructura funcional.
b) Estructura lineal o jerrquica.
c) Estructura en Staff.
5. En qu configuracin organizativa se emplean simultneamente dos o ms criterios de
departamentalizacin?
a) Funcional.
b) Matricial.
c) Simple.
6. En los organigramas horizontales:
a) Las unidades de mando se sitan a la derecha.
b) Las unidades de mando se sitan a la izquierda.
c) Ninguna de las anteriores.
7. La organizacin informal de la empresa:
a) Surge espontneamente.
b) Surge de manera planificada.
c) Representa la estructura organizativa de la empresa.
8. El organigrama de una empresa representa:
a) La estructura formal de la empresa.
b) Las relaciones humanas en la empresa.
c) La organizacin informal estructurada.
9. El organigrama de una empresa representa grficamente:
a) La estructura organizativa de la empresa.
b) El nmero de socios.
c) El sistema productivo de la empresa.
10. Un organigrama constituye:
a) Los distintos rganos de gobierno de una empresa.
b) Una representacin grfica de la estructura de una empresa.
c) La organizacin informal de la empresa.
11. La organizacin informal de la empresa:
a) Surge espontneamente.
b) Surge de manera planificada.
c) Representa la estructura organizativa de la empresa.
12. La organizacin informal es:
a) Las relaciones personales creadas pero no establecidas por la direccin de la empresa.
b) Estructura organizativa intencional definida por la direccin de la empresa.
c) Los representantes sindicales en las organizaciones.
EJERCICIOS TEMA 2 BLOQUE 2

Dentro de la Funcin de Gestin (Planificacin, Organizacin, Gestin y control)
El liderazgo.
Quedan 5 das para vacaciones de navidad
El Liderazgo es la capacidad que tiene una persona para influir en los dems de tal manera, que stos ltimos realizan las
actividades indicadas por el lder por voluntad propia, de buena gana. Con carcter general existen tres tipos de liderazgo;
el autoritario que toma las decisiones sin contar con sus seguidores (trabajadores), el democrtico, que se considera uno
ms del grupo, deja que los trabajadores tomen decisiones pero l supervisa, es accesible y el lder liberal que deja que los
trabajadores decidan qu y cmo se hacen no participando si no se lo piden.
Debemos saber tambin que los lderes surgen de la organizacin formal y de la no formal.
Mc Gregor y el comportamiento del directivo. Teora X e Y.
No todas las personas son iguales: unas s (YES) les gusta el riesgo (Gente Y) y a otras no (Gente X). Lo que nos dice MC
Gregor es que los estilos de direccin deben ser diferentes para trabajadores diferentes (ms autoritaria: gente X) o Mas
flexible (gente Y).
Trabajadores x: no les gusta el trabajo y tienen que aguantarlo, sin ambicin, prefieren que les manden y no les gusta el
cambio.
Trabajadores y: (yes) quieren trabajar, (yes) les gusta los cambios, (yes) quieren responsabilidades, (yes) son creativas.
1.
2.
3.
Explica un ejemplo de liderazgo (10 minutos individual)

Cmo motivaras en el trabajo a trabajadores incluidos en la teora X e Y de Mc Gregor? (15 minutos
Individual)
Realiza un mapa conceptual de la funcin de control (para casa)
Ejercicios tipo Test (grupal 10 minutos)

SELECTIVIDAD 2012 y 2013
4. La Teora X de McGregor establece que hay personas que:
a) Tienen ambicin, imaginacin y creatividad.
b) Prefieren que les manden.
c) Quieren cambios y responsabilidades.
8. Entre los principios de partida de la teora X tenemos:
a) Los empleados tienen aversin al trabajo.
b) Los empleados quieren responsabilidades y se sienten responsables de su trabajo.
c) El trabajo fijo en la empresa y la consideracin de esta como una extensin de su propia casa y familia
14. En la teora de Mc Gregor:
a) Los trabajadores rechazan la comunicacin.
b) Los trabajadores de la teora Y prefieren que les manden.
c) En la teora X las personas no quieren responsabilidades.
15. La teora Y:
a) Se basa en que el ser humano en general busca y acepta responsabilidades.
b) Se basa en que el ser humano en general tiene poca ambicin y quiere pocas responsabilidades.
c) El autor de esta teora fue Taylor.
9. La medida del grado de cumplimiento de los objetivos establecidos, contrastando la realidad con lo previsto en la
planificacin y poniendo de manifiesto las desviaciones, es:
a) El control.
b) El presupuesto.
c) La direccin operativa.
Nota: Aqu tenis (para quien guste) unas orientaciones sobre el desarrollo de selectividad
de este tema (ojo, esto es un anlisis personal).
Preguntas de desarrollo 2013:
(6 modelos de examen (dos opciones), incluyendo los dos oficiales: junio y septiembre)
De las 24 preguntas de desarrollo de los 12 exmenes el 21% corresponde a este tema:
- La funcin de control en la empresa.
- Concepto y etapas del proceso de planificacin
- La organizacin informal.
- El organigrama: concepto y clasificacin.
- La teora X y la teora Y de McGregor.
Preguntas de desarrollo 2012:
- Modelo de estructura organizativa lineal o jerrquico.
- La teora X y la teora Y de McGregor
- La organizacin informal.
- La funcin de control: concepto y fases.
- Describa los siguientes modelos organizativos: modelo lineal o jerrquico y
modelo funcional.
Preguntas desarrollo (slo los exmenes oficiales):

-
Septiembre 2013. En el examen oficial: La organizacin informal

Septiembre 2012. En el examen oficial: La funcin de control: concepto y fases
Junio 2011. En el examen oficial: La funcin de control: definicin y etapas
Junio 2010. En el examen oficial: La funcin de control
Septiembre 2009. En el examen oficial: La toma de decisiones y sus etapas
En resumen: una o dos preguntas tipo test, y el tema aparece en una opcin (en junio o
en septiembre) todos los aos.
Tema 12. rea de financiacin e inversin

EJERCICIOS VAN (parte 2)

EJERCICIO 3 (Selectividad 2013)
El propietario de una finca se plantea la realizacin en la misma de una plantacin de chopos para
la produccin de biomasa. Se prev la realizacin de 3 cortas de los rboles en el 3, 5 y 7
ao, con una produccin de 100, 125 y 150 toneladas de madera, respectivamente. Se
estima que el precio de venta de la madera ser de 50/tonelada.
El importe de la inversin inicial incluye 1.000 de preparacin del terreno, 1.500 de plantas y
1.000 de trabajos de plantacin. Tras la plantacin, sta requerir unos costes de mantenimiento
de 700/ao durante 7 aos, y al final de la vida til, en el 7 ao, ser necesario realizar
labores adicionales que supondrn un coste adicional de 600. Suponga que toda la produccin
se vende y se cobra en el mismo ejercicio en el que se genera.
a) Calcule los flujos de caja a lo largo de los 7 aos de vida til de la inversin.
b) Calcule el VAN considerando una tasa de actualizacin del 5%.
c) Es rentable la inversin?
EJERCICIO 4 (selectividad 2013)

La empresa Tercero de Bachillerato S.A. se plantea la adquisicin de una mquina
que tiene un coste de 100.000 . Su vida til se estima en cinco aos, al cabo de los
cuales su valor residual es de 10.000 . Los costes de mantenimiento anuales se
estiman en 10.000 y se espera que los ingresos que obtengamos sean de 40.000 al
ao. Cul es el VAN del proyecto con un coste del capital del 5%? Conviene realizar
la inversin?
EJERCICIO 5 (EXAMEN AO ANTERIOR)

1.- A la empresa Virgen de Consolacin S.A. se le plantean tres proyectos de inversin, que suponen un
desembolso y flujos de caja netos indicados en el siguiente cuadro:
Proyecto de
Inversin
X
Y
Desembolso
Inicial
110.000
100.000
Entradas 1
Ao
25.000
25.000
Entradas 2
Ao
30.000
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Entradas 3
Ao
35.000
75.000
Se pide: Calcular la inversin ms rentable, teniendo en cuenta un inters de mercado del 5%, segn los
mtodos del Valor actual neto (VAN) y del plazo de recuperacin o Pay-back, de cada una de ellas.
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Tema 12. rea de financiacin e inversin (2 Bachillerato)
Ejercicios de VAN-Plazo de recuperacin

Ejercicio 1.
Ejercicio 2.
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EJERCICIOS PRODUCTIVIDAD, UMBRAL DE RENTABILIDAD Y UMBRAL DE

PRODUCCIN (OLC BLOQUE 2)
Examen aos anteriores

1.- La empresa HCB, S.L. dedicada a la fabricacin de bicicletas, fabric y vendi durante
el ao pasado, 200.000.- bicicletas, siendo sus ingresos totales de 42.070.0000.- . Los
costes fijos del ejercicio expresado ascendieron al 15% de los ingresos totales y los costes
variables al 65% de dichos ingresos.
a.- Calcular su Punto Muerto. Represntelo grficamente.
b.- Cunto tendr que vender la empresa para obtener un beneficio de 1.000.000.-?
EXAMEN SELECTIVIDAD 2013

2. Una empresa que fabrica ordenadores se plantea elaborar los semiconductores que
incorporan sus ordenadores o adquirirlos en el mercado, donde los podra obtener a un
precio de 60 por unidad. En el caso de que la empresa fabricara los semiconductores,
soportara unos costes fijos de 12.500, siendo el coste unitario por semiconductor de 40
. Se sabe que cada ordenador incorpora 5 semiconductores. Con esta informacin, Para
qu nivel de produccin de ordenadores la empresa debera fabricar ella misma los
semiconductores?.
EXAMEN SELECTIVIDAD 2013

3.-Una fbrica, durante el ao 2011, obtuvo 12.000 unidades de producto utilizando 15
personas durante 7 horas diarias en 200 das. Al ao siguiente la fabricacin disminuy
en un 10% y una persona se jubil. La jornada de trabajo y los das trabajados no
cambiaron. Se pide:
a) La productividad por hora-hombre obtenida en cada ao.
b) La tasa de variacin de la productividad entre ambos aos y explique el resultado.
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EJERCICIOS TEMA 12. REA DE FINANCIACIN E INVERSIN EN LA EMPRESA

Ejercicios desarrollo
1. Explica en qu consiste la amortizacin en la empresa y sus causas. (Individual. 10 min.)
2. Desarrolla en qu consiste la autofinanciacin, tipos y fuente de sta. (para casa)
3. Indica y explica tres tipos de financiacin ajena a corto plazo y tres a largo plazo (individual; 15
minutos)
4. Diferencia entre el ciclo corto y el ciclo largo de explotacin (para Casa)
Ejercicios tipo Test (individual; 30 min. Por ao)
Selectividad 2013 (21/120: 18% de preguntas del examen selectividad son de este tema)
1. Las aportaciones de los socios al capital son recursos financieros:
a) Externos y propios.
b) Internos y propios. (internos: RESERVAS, AMORT, PROVISIONES)
c) Externos y ajenos.
2. Las reservas son recursos financieros:
b) Internos y ajenos.
c) Internos y propios.
3. Las amortizaciones son recursos financieros:
b) Internos y ajenos.
c) Internos y propios.
4.
a)
b)
c)
Las fuentes de financiacin ajenas estn constituidas por:

Las deudas con terceros a las que tiene que hacer frente la empresa.
Los derechos de cobro a favor de la empresa. (nos deben, no es fuente)
Las reservas y los beneficios no distribuidos.
5. Se denomina autofinanciacin de mantenimiento a:

a) Las amortizaciones.
b) Las reservas.
c) El capital
6. Forman parte de la autofinanciacin de enriquecimiento de la empresa:
a) Las amortizaciones.
b) El capital social de la empresa y los dividendos.
c) Las reservas.
7.
a)
b)
c)
Cul de los siguientes activos del inmovilizado no se amortiza?

Los edificios.
Los terrenos.
El mobiliario.
8. Qu es un emprstito?:
a) Un prstamo bancario.
b) Una fuente de financiacin ajena dividida en partes alcuotas llamadas obligaciones.
1
c) Un prstamo que hace el empresario a la empresa.

9. En una operacin de leasing:
a) El arrendatario tiene la obligacin de comprar el bien.
b) El arrendatario en ningn caso puede comprar el bien. (esto era en renting)
c) El arrendatario tiene la opcin de comprar el bien.
10. El sistema de financiacin mediante el cual la empresa puede incorporar algn elemento de
Activo no corriente a cambio de una cuota de arrendamiento se denomina:
a) Descuento comercial.
b) Factoring.
c) Leasing.
11. La cesin de las facturas y derechos de cobro que realiza una empresa se denomina:
a) Factoring.
b) Leasing.
c) Confirming.
12. El beneficio que se deja de percibir en una inversin alternativa, se denomina:
a) Coste de oportunidad.
b) Coste oculto.
c) Beneficio no percibido.
13. La diferencia entre cobros y pagos se denomina:
a) Desembolso inicial.
b) VAN.
c) Cash-flow.
14. El criterio que nos indica el tiempo necesario para recuperar la inversin se llama:
a) Valor actual neto o VAN.
b) Tasa de rendimiento interno o TIR.
c) Plazo de recuperacin.
15. El Pay-back es:
a) Un mtodo de seleccin de inversiones dinmico.
b) Un mtodo de seleccin de inversiones esttico.
c) Un mtodo de seleccin de fuentes de financiacin.
16. El criterio del Valor Actual Neto es un mtodo de seleccin de inversiones:
a) Dinmico.
b) Esttico.
c) Circunstancial.
17. Si tuviramos que elegir entre varios proyectos de inversin alternativos, aplicando el mtodo
VAN, optaramos por:
a) Invertir en el proyecto cuyo VAN sea menor.
b) Invertir en el proyecto cuyo VAN sea mayor.
c) Invertir en el proyecto cuyo VAN sea igual a cero.
18. En una empresa, su ciclo corto:
a) Es el ciclo de explotacin.
b) Es el ciclo de renovacin.
c) Es el ciclo de vida del producto.
2
19. El ciclo largo o ciclo de capital es:

a) El tiempo que requiere para reponer sus elementos de activo no corriente.
b) El tiempo que requiere para producir y vender sus mercancas.
c) El tiempo que requiere para repartir beneficios a los propietarios.
20. Esta definicin: tiempo que por trmino medio tarda en volver a caja el dinero que ha salido de ella
para hacer frente al proceso productivo, se corresponde con:
a) La tasa interna de rendimiento.
b) El periodo medio de maduracin.
c) El ciclo a largo plazo de la empresa.
21. Detecte el subperiodo que NO pertenece al Periodo Medio de Maduracin de una empresa
comercial:
a) Aprovisionamiento.
b) Beneficio.
c) Fabricacin.
Desarrollo: 2013
1. Concepto de amortizacin. Comente las causas ms comunes de su existencia.
2. Explique los siguientes conceptos: a) Ciclo corto o ciclo de explotacin. b) Periodo medio de
maduracin. Pregunta examen oficial
Desarrollo 2012
1. La financiacin interna o autofinanciacin y sus tipos.
2. Explique brevemente tres fuentes de financiacin a largo plazo. Pregunta examen oficial
3. Explique cuatro fuentes de financiacin a corto plazo Pregunta examen oficial
Desarrollo 2011
1. Autofinanciacin. Definicin y tipos. Pregunta examen oficial
2. Defina los distintos mtodos de valoracin y seleccin de proyectos de inversin.
3. La financiacin interna o autofinanciacin. Pregunta examen oficial
4. Qu es la autofinanciacin de la empresa?. Tipos y ventajas.
Desarrollo 2009 y 2010 (slo preguntas examen oficial)
Describa al menos tres fuentes de financiacin ajena a corto plazo.
Distingue entre autofinanciacin de mantenimiento y de enriquecimiento.
Selectividad Test 2012

1. Las aportaciones de los socios al capital son una fuente de financiacin:
a) Propia e interna.
b) Interna y ajena.
c) Propia y externa.
2. Las reservas constituyen una fuente de financiacin:
a) Propias.
b) Externas.
c) Ajenas.
25. El crdito comercial de proveedores de mercaderas es una fuente de financiacin:
a) Ajena y a corto plazo.
b) Ajena y a largo plazo.
c) Propia y a corto plazo.
3
29. Las fuentes de financiacin propias de carcter internas pueden ser:

a) El capital social y primas de emisin. (externas)
b) Las Reservas, provisiones y amortizaciones.
c) Los crditos, prstamos y el descuento comercial.
18. La autofinanciacin de mantenimiento:
a) Incluye las reservas y el capital.
b) Incluye las amortizaciones y las provisiones.
c) Incluye los crditos de mantenimiento.
23. Un emprstito es:
a) Una ampliacin de capital mediante la emisin de acciones.
b) Una financiacin ajena dividida en obligaciones.
c) Un prstamo bancario a largo plazo.
26. Cuando una empresa recibe una letra firmada por un cliente con un vencimiento de futuro,
la empresa puede obtener un adelanto bancario de dicha cantidad a travs de:
a) Una operacin de factoring.
b) Una operacin de leasing.
c) Una operacin de descuento.
28. La fuente de financiacin que consiste en la venta de todos los derechos de crdito sobre
clientes se denomina:
a) Leasing.
b) Renting.
c) Factoring.
19. El factoring:
a) Constituye una fuente de financiacin a corto plazo.
b) Constituye una fuente de financiacin ajena.
c) Las dos anteriores son correctas.
17. Es un mtodo de seleccin de inversiones esttico:
a) El Pay-back o Periodo de recuperacin.
b) El Valor Actual Neto
c) El Periodo Medio de Maduracin.
20. El beneficio que se deja de percibir en una inversin alternativa, se denomina:
a) Coste de oportunidad.
b) Coste oculto.
c) Beneficio no percibido.
21. Cul de las siguientes inversiones es ms rentable?:
a) TIR (Tasa Interna de Rendimiento) = 12% y Plazo de recuperacin = 10 aos.
b) TIR (Tasa Interna de Rendimiento) = 6% y Plazo de recuperacin = 10 aos.
c) TIR (Tasa Interna de Rendimiento) = 12% y Plazo de recuperacin = 5 aos.
24. Qu es la Plazo de Recuperacin?

a) La rentabilidad relativa de un proyecto de inversin.
b) El tipo de actualizacin que hace que el VAN sea mayor que cero.
c) El periodo de tiempo necesario para recuperar una inversin.
4
Ejercicios de VAN-Plazo de recuperacin

Ejercicio 1.
Ejercicio 2.
5

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Ejercicios Punto Muerto

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