SUBPROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL 2017

El subprograma de Salud Ocupacional deber ser claro respecto a las actividades a realizar en la
unidad minera y alinearse a lo exigido en el Reglamento De Seguridad y Salud Ocupacional en Minera
(DS 024-2016 EM), teniendo especial consideracin en los requerimientos referidos a salud
ocupacional, identificacin de peligros evaluacin de riesgos y controles, precisando claramente las
exposiciones a carcingenos, riesgo a la salud de la mujer gestante y exposicin a factores de riesgo
disergonmico segn normativa. As mismo, monitoreo de agentes y aptitud para el trabajo (incluido el
trabajo de alto riesgo).

Recordar que es muy relevante el cumplimiento de las regulaciones de cncer ocupacional

(identificacin de carcingenos en puestos de trabajo), proteccin de la salud de la trabajadora
gestante y prevencin y proteccin de exposicin a factores de riesgo disergonmico.

El subprograma de Salud Ocupacional debe contemplar como mnimo los siguientes Item:

1. Objetivos
2. Alcance
3. Actividades a realizar (Detallar):
4. Documentos Referenciales:
a. D.S. 024-2016 MEM;
b. Ley 29783, D.S. 005-2012-TR y modificatorias.
c. D.S. 008 2010 - TR y otros relacionados a sus actividades.
d. Ds 015-2005-SA. Lmites Permisibles para Agentes Qumicos en el Ambiente de
Trabajo.
e. Ley N 28048. Ley de Proteccin a favor de la mujer gestante que realiza labores que
pongan en riesgo su salud y/o el desarrollo normal del embrin y el feto. 01/08/2002 y
DS 009-2004-TR
f. Ley 30102- ley que dispone medidas preventivas contra los efectos nocivos para la
salud por la exposicin prolongada a la radiacin solar.
g. Resolucin Ministerial. N 511-2004/MINSA 27 de Junio de 2004. Aprueba la Ficha
nica de aviso de Accidente de Trabajo y su anexo
h. RM 312-2011 MINSA y sus modificatorias
i. Resolucin Ministerial N 375-2008-TR. Normas Bsicas de Ergonoma y
Procedimiento de evaluacin de riesgo disergonmico. 30/11/2008
j. Resolucin Ministerial N 480-08-MINSA. Aprueban Norma Tcnica de Salud que
establece el Listado de Enfermedades Profesionales en la NTS N 068-08-
MINSA/DGSP-V.1. 14/07/2008
k. Resolucin Ministerial N 050-2013-TR: Aprobar los formatos referenciales que
contemplan la informacin mnima que deben contener los registros obligatorios del
sistema de gestin de Seguridad y Salud en el Trabajo.
l. Actualizar a normativa vigente al momento de la elaboracin del programa.

5. Definiciones:
- Salud Ocupacional
- Enfermedad ocupacional
- Higiene Industrial
- Ergonoma
- Fatiga
- Somnolencia
- Peligro Agentes Ambientales: Fsicos, qumicos, biolgicos, ergonmicos y psicosociales.
 - Controles y su Jerarqua: Eliminacin, sustitucin, ingeniera en la fuente, ingeniera en el
medio, administrativos y EPP.
6. Identificacin de peligros, evaluacin y control de riesgos a la Salud:
a. El mtodo recomendado ser el indicado en el anexo 08 del RSSO EN minera o en
su defecto podr utilizarse una matriz que supere las exigencias del ministerio
pudiendo utilizar la matriz de ERF (Matriz ERF 5*5). Es deseable utilicen el formato
de evaluacin de riesgos formal (FRA) mostrando EXCLUSIVAMENTE los riesgos a
la salud ocupacional
b. Check list de identificacin de factores de riesgo disergonmico segn normativa
peruana indicando planes de accin y plazo en cada punto.
c. Check list de identificacin de factores de riesgo a la mujer gestante y al embrin y
feto segn normativa legal.
d. Check list de identificacin de riesgos en sus actividades por fatiga y somnolencia,
precisando planes de accin y plazo de cumplimiento.
e. Listado de Epps, segn requerimientos de sus actividades (indicar estndares
utilizados)
7. Cuadro con las Actividades de acuerdo a los riegos identificados.
a. Cronograma de capacitaciones. (Debe incluir: Ergonoma, fatiga y somnolencia,
Proteccin Respiratoria, Proteccin auditiva y otros segn los riesgos identificados en
la evaluacin de riesgos a la salud).
b. Cuadro de Actividades durante el ao e indicadores (metas de cumplimiento y
responsable)
c. Programa de Monitoreos de agentes ambientales (Agentes Fsicos, Qumicos y
Biolgicos). Indicar responsable, fecha e indicador de cumplimiento.
8. Programa de Fatiga y Somnolencia. (con actividades, fechas, indicadores y responsables)
9. Programa de Ergonoma. (tomando como base la Identificacin de riegos disergonmicos
segn normativa legal y acciones de control, responsables, fechas e indicadores.)
10. Vigilancia mdica ocupacional: Evaluaciones Mdicas Ocupacionales (pre-ocupacional, anual
y retiro). Listado de personal indicando fecha de examen mdico preocupacional, fecha de
ltimo examen anual y fecha de programacin de examen anual para el ao en curso. Listado
de personal retirado y fecha de examen de retiro (puede adjuntar la constancia de la clnica
donde pas examen de retiro debidamente firmada por el representante de la clnica)

Para la aprobacin de los programas de Salud Ocupacional, debern contemplarse correctamente

todos los puntos sealados y estar previamente revisado por el dueo de contrato.

Atte,

Departamento de Salud Ocupacional.