Psicométrico MARIO F

Candidato Mario Alberto Farfn Lpez
Puesto Coordinador Deportivo
Cleaver Kostick MBTI Strength Finder LIFO KOLB

+- +- +- +- 1 1 0 1 2 1 1 1
2 3 2 3 1 3 3 1 2 1 0 2 1 2 2 2
3 1 0 3 0 3 3 3
+- +- +- +- 4 0 1 4 3 0 4 4
1 3 3 1 1 4 3 1 5 0 1 5 3 0 5 5
6 1 0 6 0 3 6 6
+- +- +- +- 7 1 0 7 2 1 7 7
3 4 1 3 2 3 2 1 8 0 1 8 2 1 8 8
9 1 0 9 3 0 9 9
+- +- +- +- 10 0 1 10 2 1 10 10
3 4 1 3 1 3 4 1 11 1 0 11 3 0 11 11
12 0 1 12 3 0 12 12
+- +- +- +- 13 0 1 13 2 1 13
3 1 1 2 3 4 1 4 14 1 0 14 3 0 14
15 0 1 15 3 0 15
+- +- +- +- 16 1 0 16 3 0 16
4 3 4 3 2 1 3 2 17 0 1 17 1 2 17
18 0 1 18 3 0 18
19 0 1 19 3 0 19
20 1 0 20 3 0 20
21 0 1 21 1 2 21
22 1 0 22 3 0 22
23 0 1 23 0 3 23
24 0 1 24 2 1 24
25 1 0 25 0 3 25
26 0 1 26 1 2 26
27 1 0 27 3 0 27
28 1 0 28 2 1 28
29 0 1 29 3 0 29
30 0 1 30 3 0 30
31 0 1 31 3 0 31
32 1 0 32 1 2 32
33 1 0 33 1 2 33
34 0 1 34 3 0 34
35 1 0 35 1 2 35
36 0 1 36 0 3 36
37 1 0 37 0 3 37
38 0 1 38 3 0 38
39 1 0 39 1 2 39
40 1 0 40 0 3 40
41 1 0 41 2 1 41
42 1 0 42 1 2 42
43 1 0 43 3 0 43
44 0 1 44 0 3 44
45 1 0 45 3 0 45
46 0 1 46 0 3 46
47 0 1 47 0 3 47
48 1 0 48 3 0 48
49 0 1 49 3 0 49
50 0 1 50 3 0 50
51 1 0 51 2 1 51
52 1 0 52 3 0 52
53 0 1 53 3 0 53
54 1 0 54
55 1 0 55
56 0 1 56
57 0 1 57
58 1 0 58
59 1 0 59
60 0 1 60
61 1 0 61
62 1 0 62
63 1 0 63
64 0 1 64
65 1 0 65
66 1 0 66
67 1 0 67
68 0 1 68
69 0 1 69
70 0 1 70
71 0 1 71
72 1 0 72
73 0 1 73
74 0 1 74
75 1 0 75
76 1 0 76
77 1 0 77
78 0 1 78
79 1 0 79
80 1 0 80
81 0 1 81
82 1 0 82
83 1 0 83
84 0 1 84
85 1 0 85
86 1 0 86
87 1 0 87
88 0 1 88
89 1 0 89
90 0 1 90
91
92
93
94
95
96
97
98
99
100
101
102
103
104
105
106
107
108
109
110
111
112
113
114
115
116
117
118
119
120
121
122
123
124
125
126
127
128
129
130
131
132
133
134
135
136
137
138
139
140
141
142
143
144
145
146
147
148
149
150
151
152
153
154
155
156
157
158
159
160
161
162
163
164
165
166
167
168
169
170
171
172
173
174
175
176
177
178
179
KOLB MOSS IPV TEG - REDDIN ZAVIC TERMAN MERRYL
1 0 0 0 1 1 2 1 0 1 0 1 0 1
2 0 0 0 2 4 2 0 2 0 2 0 2
1 3 0 0 0 3 3 3 0 3 0 3 0 3
4 0 0 0 4 1 4 0 4 0 4 0 4
5 0 0 0 5 5 0 5 0 5 0 5
6 0 0 0 6 2 2 6 0 6 0 6 0 6
1 7 0 0 0 7 4 7 0 7 0 7 0 7
8 0 0 0 8 3 8 0 8 0 8 0 8
9 0 0 0 9 1 9 0 9 0 9 0 9
10 0 0 0 10 10 0 10 0 10 0 10
11 0 0 0 11 3 3 11 0 11 0 11 0 11
12 0 0 0 12 2 12 0 12 0 12
13 0 0 0 13 1 13 0 13 0 13
1 14 0 0 0 14 4 14 0 14 0 14
15 0 0 0 15 15 0 15 0 15
16 0 0 0 16 4 2 16 0 16 0 16
1 17 0 0 0 17 1 17 0 17
18 0 0 0 18 4 18 0 18
19 0 0 0 19 3 19 0
20 0 0 0 20 20 0
21 0 0 0 21 5 1 21 0
1 22 0 0 0 22 4 22 0
23 0 0 0 23 2 23 0
24 0 0 0 24 3 24 0
25 0 0 0 25 25 0
26 0 0 0 26 6 3 26 0
1 27 0 0 0 27 4 27 0
28 0 0 0 28 1 28 0
29 0 0 0 29 2 29 0
30 0 0 0 30 30 0
1 31 0 0 0 31 7 4
32 0 0 0 32 1
33 0 0 0 33 3
34 0 0 0 34 2
35 0 0 0 35
36 0 0 0 36 8 4
37 0 0 0 37 2
1 38 0 0 0 38 1
39 0 0 0 39 3
40 0 0 0 40
41 0 0 0 41 9 4
42 0 0 0 42 3
1 43 0 0 0 43 1
44 0 0 0 44 2
45 0 0 0 45
46 0 0 0 46 10 4
47 0 0 0 47 2
1 48 0 0 0 48 3
49 0 0 0 49 1
50 0 0 0 50
1 51 0 0 0 51 11 2
52 0 0 0 52 3
53 0 0 0 53 1
54 0 0 0 54 4
55 0 0 0 55
56 0 0 0 56 12 2
57 0 0 0 57 3
1 58 0 0 0 58 1
59 0 0 0 59 4
60 0 0 0 60
61 0 0 0 61 13 4
1 62 0 0 0 62 3
63 0 0 0 63 1
64 0 0 0 64 2
65 0 0 0 65
66 0 0 0 66 14 4
67 0 0 0 67 2
68 0 0 0 68 3
1 69 0 0 0 69 1
70 0 0 0 70
1 71 0 0 0 71 15 3
72 0 0 0 72 1
73 0 0 0 73 2
74 0 0 0 74 4
75 0 0 0 75
76 0 0 0 76 16 2
77 0 0 0 77 1
78 0 0 0 78 3
1 79 0 0 0 79 4
80 0 0 0 80
81 0 0 0 17 2
1 82 0 0 0 4
83 0 0 0 1
84 0 0 0 3
85 0 0 0
86 0 0 0 18 2
1 87 0 0 0 1
3
4
19 4
1 2
1
3
20 2
1 4
1
3
1
1
1
0 1 0 1 0 1 0 1 0 1 0 1 0 0
0 2 0 2 0 2 0 2 0 2 0 2 0 0
0 3 0 3 0 3 0 3 0 3 0 3 0 0
0 4 0 4 0 4 0 4 0 4 0 4 0 0
0 5 0 5 0 5 0 5 0 5 0 5 0 0
0 6 0 6 0 6 0 6 0 6 0 6 0 0
0 7 0 7 0 7 0 7 0 7 0 7 0 0
0 8 0 8 0 8 0 8 0 8 0 8 0 0
0 9 0 9 0 9 0 9 0 9 0 9 0 0
0 10 0 10 0 10 0 10 0 10 0 10 0 0
0 11 0 11 0 11 0 11 0 11 0 11 0 0
0 12 0 12 0 12 0 12 0 12 0
0 13 0 13 0 13 0 13 0
0 14 0 14 0 14 0 14 0
0 15 0 15 0 15 0 15 0
0 16 0 16 0 16 0 16 0
0 17 0 17 0 17 0 17 0
0 18 0 18 0 18 0
19 0 19 0
20 0 20 0
Ttulo:
Estudios Psicomtricos
Cdigo: Versin: Fecha de elaboracin:
PSI-FOR-01 00 Diciembre de 2016
TEST DE ESTUDIOS PSICOMTRICOS
Datos Generales
Nombre: Mario Alberto Farfn Lpez
Puesto: Coordinador Deportivo
Fecha: Wednesday, March 15, 2017
Todos los Derechos Reservados

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RICOS

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Cleaver: Comparativo Puesto vs. Persona

De cada grupo de 4 palabras, escriba en los recuadros de la derecha los nmeros de la opcin que ms describe su comportamiento en
el trabajo y la que menos.
EJEMPLO: Al colocar el nmero 2 en el recuadro + est indicando que de las cuatro opciones, usted es ms
+ - GENTIL en su trabajo, y al colocar el nmero 3 en el recuadro (-) est indicando que de las cuatro
1. Persuasivo
opciones es menos HUMILDE en su trabajo. NOTA: No debe repetir una misma opcin en los dos
2. Gentil 2 3
recuadros, pues no puede ser ms y menos de lo mismo.
3. Humilde
4. Original ES IMPORTANTE QUE COMPRENDA Y SIGA LAS INSTRUCCIONES. UN TEST MAL LLENADO SER
DESCALIFICADO. PREGUNTE CUALQUIER DUDA.
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
+ - + - + - + -
1.- Persuasivo 1.- Fuerza de Voluntad 1.- Obediente 1.- Aventurero
2.- Gentil 2 3 2.- Mente Abierta 2 3 2.- Remilgoso 1 3 2.- Receptivo 3 1
3.- Humilde 3.- Complaciente 3.- Inconquistable 3.- Cordial

4.- Original 4.- Animoso 4.- Juguetn 4.- Moderado
+ - + - + - + -
1.- Decidido 1.- Confiado 1.- Respetuoso 1.- Indulgente
2.- Alma de la fiesta 1 3 2.- Simptico 3 1 2.- Emprendedor 1 4 2.- Esttico 3 1
3.- Comodino 3.- Tolerante 3.- Optimista 3.- Vigoroso

4.- Temeroso 4.- Afirmativo 4.- Servicial 4.- Sociable
+ - + - + - + -
1.- Agradable 1.- Ecunime 1.- Valiente 1.- Parlanchn
2.- Temeroso de Dios 3 4 2.- Preciso 1 3 2.- Inspirador 2 3 2.- Controlado 2 1
3.- Tenaz 3.- Nervioso 3.- Sumiso 3.- Convencional

4.- Atractivo 4.- Jovial 4.- Tmido 4.- Terminante
+ - + - + - + -
1.- Cauteloso 1.- Disciplinado 1.- Adaptable 1.- Cohibido
2.- Determinado 3 4 2.- Generoso 1 3 2.- Disputador 1 3 2.- Exacto 4 1
3.- Convincente 3.- Animado 3.- Indiferente 3.- Franco

4.- Bonachn 4.- Persistente 4.- Sangre Liviana 4.- Buen compaero
+ - + - + - + -
1.- Dcil 1.- Competitivo 1.- Amiguero 1.- Diplomtico
2.- Atrevido 3 1 2.- Alegre 1 2 2.- Paciente 3 4 2.- Audaz 1 4
3.- Leal 3.- Considerado 3.- Seguro de s 3.- Refinado

4.- Cautivador 4.- Armonioso 4.- De hablar suave 4.- Satisfecho
+ - + - + - + -
1.- Dispuesto 1.- Admirable 1. Conforme 1. Inquieto
2.- Deseoso 4 3 2.- Bondadoso 4 3 2. Confiable 2 1 2. Popular 3 2
3.- Condescendiente 3.- Resignado 3. Pacfico 3. Buen Vecino

4.- Entusiasta 4.- Carcter firme 4. Positivo 4. Devoto

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Kostick: Estilos y Preferencias
INSTRUCCIONES
Hay 90 pares de frases , Ud. debe elegir de cada par la frase que sea ms afn con su forma de pensar. A veces tendr la impresin de que ninguna refleja esa afinidad o
al contrario, que ambas lo hacen; en todo caso usted debe elegir forzosamente una de las dos.
Indique en esta hoja de respuestas su opcin, marcando con un nmero "1" en el recuadro correspondiente.
Asegrese de poner sus respuestas correctamente en la columna correspondiente.
NO DEJE NINGUNA OPCIN SIN RESPONDER. CONTESTE RPIDAMENTE Y CON SINCERIDAD. ES IMPORTANTE QUE COMPRENDA Y SIGA LAS INSTRUCCIONES. UN
TEST MAL LLENADO SER DESCALIFICADO. PREGUNTE CUALQUIER DUDA.
EJEMPLO: A B
1 Soy trabajador tenaz 1 No soy de humor variable
2 Me gusta hacer el trabajo mejor que los dems 1 Me gusta seguir con lo que he empezado hasta terminarlo
3 Me gusta ensear a la gente como hacer las cosas 1 Me gusta hacer las cosas lo mejor posible
4 Me gusta hacer cosas graciosas 1 Me gusta decir a la gente lo que tiene que hacer
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
A B
1 Soy trabajador tenaz 1 No soy de humor variable
2 Me gusta hacer el trabajo mejor que los dems 1 Me gusta seguir con lo que he empezado hasta terminarlo
3 Me gusta ensear a la gente como hacer las cosas 1 Me gusta hacer las cosas lo mejor posible
4 Me gusta hacer cosas graciosas 1 Me gusta decir a la gente lo que tiene que hacer
5 Me gusta pertenecer a grupos 1 Me gusta ser tomado en cuenta en los grupos
6 Me gusta hacer un amigo ntimo 1 Me gusta hacer amistad con el grupo
7 Soy rpido en cambiar cuando lo creo necesario 1 Intento hacer amigos ntimos
8 Me gusta devolverla cuando alguien me ofende 1 Me gusta hacer cosas nuevas o diferentes
9 Quiero que mi jefe me estime 1 Me gusta decir a la gente cuando estn equivocados
10 Me gusta seguir las instrucciones que me dan 1 Me gusta agradecer a mis superiores
11 Me esfuerzo mucho 1 Soy ordenado, pongo todo en su sitio
12 Consigo que la gente haga lo que yo quiero 1 No me altero fcilmente
13 Me gusta decir al grupo lo que tiene que hacer 1 Siempre contino un trabajo hasta que est hecho
14 Me gusta ser animado e interesante 1 Yo quiero tener mucho xito
15 Me gusta Encajar con los grupos 1 Me gusta ayudar a las personas a tomar decisiones
16 Me preocupa cuando alguien no me estima 1 No me gusta que la gente note mi presencia
17 No me gusta probar nuevas cosas 1 Prefiero trabajar con otras personas que solo
18 Algunas veces culpo a otros cuando las cosas salen mal 1 Me molesta cuando no le gusto a alguien
19 Me gusta complacer a mis superiores 1 Me gusta intentar trabajos nuevos y diferentes
20 Me gusta tener instrucciones detalladas para hacer un 1 Me gusta decrselo a la gente cuando me enfada
21 trabajo
Siempre me esfuerzo mucho 1 Me gusta ir paso a paso con gran cuidado
22 Soy un buen dirigente 1 Organizo bien el trabajo de un puesto
23 Me enfado con facilidad 1 Soy lento tomando decisiones
24 Me gusta trabajar en varias actividades al mismo tiempo 1 Cuando estoy en grupo me gusta estar callado
25 Me encanta que me inviten 1 Me gusta hacer las cosas mejor que los dems
26 Me gusta hacer amigos ntimos 1 Me gusta aconsejar a los dems
27 Me gusta hacer cosas nuevas y diferentes 1 Me gusta hablar de mis xitos
28 Cuando tengo razn me gusta luchar por ella 1 Me gusta pertenecer a un grupo
29 Evito ser diferente a los dems 1 Intento acercarme mucho ms a la gente
30 Me gusta que me digan exactamente como hacer las cosas 1 Me aburro fcilmente
31 Trabajo mucho 1 Pienso y planeo mucho
32 Me gusta dirigir el grupo 1 Los pequeos detalles me interesan
33 Tomo decisiones fcil y rpidamente 1 tengo mis cosas cuidadas y ordenadas
34 Hago las cosas de prisa 1 Yo no me pongo enfadado ni triste a menudo
35 Quiero ser parte del grupo 1 Quiero hacer un solo trabajo a un tiempo
36 Intento hacer amigos ntimos 1 Intento ser el mejor
37 Me gustan los nuevos estilos en traje y coches 1 Me gusta ser responsable por otros
38 Disfruto discutiendo 1 Me gusta que me pongan atencin
39 Me gusta agradar a mis superiores 1 Estoy interesado en ser parte del grupo
40 Me gusta seguir las reglas con cuidado 1 Me gusta que la gente me conozca muy bien
41 Me esfuerzo mucho 1 Soy muy amigable
42 La gente piensa que soy buen dirigente 1 Pienso con cuidado y largamente
43 A menudo me arriesgo 1 Me gusta protestar por pequeas cosas
44 La gente piensa que trabajo de prisa 1 La gente piensa que tengo mis cosas cuidadas y
45 Me gusta jugar y hacer deportes 1 ordenadas
Soy muy agradable
46 Me gusta que la gente este unida y sea amistosa 1 Siempre trato de terminar lo que he empezado
47 Me gusta examinar y probar nuevas cosas 1 Me gusta hacer bien un trabajo difcil
48 Me gusta que me traten justamente 1 Me gusta decir a los dems como hacer las cosas
49 Me gusta hacer aquello que esperan de mi 1 Me gusta que me tomen en cuenta
50 Me gusta tener instrucciones precisas para hacer un 1 Me gusta estar con la gente
51 trabajo
Siempre trato de hacer mi trabajo perfecto 1 Me dicen que soy prcticamente incansable
52 Soy el tipo dirigente 1 Hago fcilmente amigos
53 Asumo riesgos 1 Pienso mucho
54 Trabajo a un paso rpido y constante 1 Disfruto trabajando en detalles
55 Tengo mucha energa para juegos y deportes 1 tengo mis cosas cuidadas y ordenadas
56 Me llevo bien con todo el mundo 1 Soy de temperamento estable
57 Quiero conocer nueva gente y hacer nuevas cosas 1 Siempre quiero terminar el trabajo que he empezado
58 Normalmente lucho por lo que yo creo 1 Normalmente me gusta trabajar mucho

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Kostick: Estilos y Preferencias
INSTRUCCIONES
59 Me gustan las sugerencias de las personas que admiro 1 Me gusta ser encargado de otras personas
60 Me dejo influenciar mucho por la gente 1 Me gusta ser el centro de atencin
61 Normalmente trabajo mucho 1 Normalmente trabajo de prisa
62 Cuando hablo el grupo escucha 1 Soy hbil con herramientas
63 Soy lento en el hacer amigos 1 Soy lento en decidirme
64 Normalmente como de prisa 1 Disfruto leyendo
65 Me gusta el trabajo en donde puedo promoverme 1 Me gusta el trabajo que tenga que hacerse con cuidado
66 Hago el mayor nmero posible de amigos 1 Encuentro lo que he guardado
67 Planeo a largo plazo 1 Soy siempre agradable
68 tengo gran orgullo de mi buen nombre 1 Insisto en un problema hasta que esta resuelto
69 Me gusta agradar a la gente que admiro 1 Quiero tener xito
70 Me gusta que otros tomen decisiones para el grupo 1 A mi me gusta tomar decisiones para el grupo
71 Siempre me esfuerzo mucho 1 Tomo decisiones fcil y rpidamente
72 El grupo hace normalmente lo que yo quiero 1 Normalmente tengo prisa
73 A menudo me siento cansado 1 Soy lento tomando decisiones
74 Trabajo de prisa 1 Hago amigos en seguida
75 Normalmente tengo energa y vigor 1 Dedico mucho tiempo a pensar
76 Soy muy cordial con la gente 1 Me gusta el trabajo que requiere precisin
77 Pienso y planeo mucho 1 Guardo todas las cosas en su sitio
78 Me gusta el trabajo que requiere detalles 1 Tardo en enfadarme
79 Me gusta seguir ala gente que admiro 1 Siempre termino el trabajo que he empezado
80 Me gustan las instrucciones claras 1 Me gusta trabajar intensamente
81 Pienso aquello que deseo 1 Soy un buen dirigente
82 Hago que los dems trabajen mucho 1 Soy desenfadado sin presiones
83 Tomo decisiones rpidas 1 Hablo de prisa
84 Normalmente trabajo de prisa 1 Hago ejercicio con regularidad
85 No me gusta conocer gente 1 Me canso enseguida
86 Hago muchsimos amigos 1 Dedico mucho tiempo a pensar
87 Me gusta pensar sobre teora 1 Me gusta trabajar con detalles
88 Me gusta trabajar con detalles 1 Me gusta organizar mi trabajo
89 Pongo las cosas en su sitio 1 Siempre soy agradable
90 Me gusta que me digan que he de hacer 1 Tengo que terminar lo que he empezado

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MBTI: Personalidad

INSTRUCCIONES
Hay 53 pares de frases relativamente opuestas, de cada par usted debe calificar las dos frases como si fuera una balanza, de tal forma que la
suma de las calificaciones de las dos frases sumen un total de 3 puntos de acuerdo a la siguiente escala:
3 = Totalmente afn, me identifico

2 = Soy muy afn pero tambin tengo algo de afinidad hacia lo opuesto
1= Soy poco afn.
0= Definitivamente no me identifica.
EJEMPLO:
Se siente ms orientado hacia el mundo de las Se siente ms orientado hacia el mundo de los
1 personas, de las cosas, de los acontecimientos.
3 0 pensamientos y de la reflexin.
Tiende en primer lugar, a actuar y despus a Reflexiona durante largo tiempo antes de pasar a
2 reflexionar.
1 2 la accin.
Piensa en voz alta; necesita hablar para organizar Slo enuncia en voz alta lo que ha reflexionado
sus pensamientos, lo que habla va fluyendo sobre 2 1 mucho y solamente expresa lo que le parece firme
Obviamente, al calificar una frase con un 3, la otra forzosamente ser 0, o al calificar una frase con 1 la otra forzosamente ser 2, etc. A veces
3 la marcha de su reflexin. y definitivo.
tendr la impresin de que se identifica igualmente con las dos frases o con ninguna de ellas; en todo caso usted debe dar ms valor
forzosamente a una de las dos. Indique en esta hoja de respuestas su opcin, marcando con un nmero "0,1,2, 3 en el recuadro correspondiente.
Asegrese de poner sus respuestas correctamente en la columna correspondiente. NO DEJE NINGUNA OPCIN SIN RESPONDER. CONTESTE
RPIDAMENTE Y CON SINCERIDAD.
ES IMPORTANTE QUE COMPRENDA Y SIGA LAS INSTRUCCIONES. UN TEST MAL LLENADO SER DESCALIFICADO. PREGUNTE
CUALQUIER DUDA.
NOTA: Para facilitarle el trabajo, al llenar una de las dos casillas, automticamente se llenar la otra.
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Pregunta A B
Se siente ms orientado hacia el mundo de las Se siente ms orientado hacia el mundo de los
personas, de las cosas, de los acontecimientos. pensamientos y de la reflexin.
1 2 1
Tiende en primer lugar, a actuar y despus a Reflexiona durante largo tiempo antes de pasar a
reflexionar. la accin.
2 1 2
Piensa en voz alta; necesita hablar para organizar Slo enuncia en voz alta lo que ha reflexionado
sus pensamientos, lo que habla va fluyendo sobre 0 mucho y solamente expresa lo que le parece firme
la marcha de su reflexin. y definitivo.
3 3
Tiende a responder inmediatamente a la pregunta Se toma tiempo para reflexionar cuando le hacen
que se le hace.
0 una pregunta.
4 3
Le gusta el contacto, incluso cuando es imprevisto

y espontneo.
0 Le gusta que le anuncien la visita previamente.
5 3
Espontneamente hace las presentaciones,
Habla con facilidad de una materia que domina o
establece las relaciones entre las personas, inicia 0 que le resulta muy interesante.
las conversaciones y las anima.
6 3
Tiene talento para entablar contactos. Su talento se orienta a profundizar el contacto.
7 2 1
Todos los Derechos Reservados Copyright BSD Recursos Humanos, S.C.

Pgina 18
MBTI: Personalidad

Tiende a hablar primero tratando de hacer hablar a

Prefiere hablar poco pero con fundamentos.
los silenciosos.
8 2 1
Le gusta expresar sus ideas abiertamente frente a Prefiere que cada uno prepare bien sus ideas antes
un grupo.
0 de comentarlas al grupo.
9 3
Le gusta ms la comunicacin verbal. Prefiere la comunicacin escrita.
10 2 1
Expresa con facilidad sus pensamientos y sus Slamente manifiesta sus pensamientos y
emociones.
0 emociones en un ambiente de confianza.
11 3
Busca el contacto y el intercambio. 0 Busca la intimidad.
12 3
Le describe ms ser: Reservado, tranquilo,

Le describe ms ser: activo, pblico, expansivo.
profundo.
13 2 1
Le agradan ms las relaciones abundantes. 0 Le agradan ms las relaciones restringidas.
14 3
Su enfoque es interaccin. 0 Su enfoque es concentracin.
15 3
Gusta ms de trabajar con las ideas y los

Gusta ms de trabajar con las personas y cosas. 0 pensamientos.
16 3
Su modo de trabajar es preferentemente
Su modo de trabajar es inmediato sin apegarse
secuencial, siguiendo etapas conocidas que
necesariamente a procedimientos.
puedan ser repetidas.
17 1 2
Le gusta lo concreto, lo que puede ver, los hechos
Le gusta trabajar sobre la base de posibilidades,
mensurables y verificables analizando todos los 0 probabilidades.
detalles.
18 3
El valor de una accin debe ser juzgado por sus El valor de una accin debe ser juzgado por su
resultados, por su eficacia.
0 originalidad y novedad.
19 3
Vive esencialmente el presente, y sabe sacarle
provecho, sin pensar en el pasado ni impacientarse 0 Su espritu se proyecta sin cesar en el futuro.
por el futuro.
20 3
Prefiere aprender paso a paso, experimentando Prefiere captar las cosas en conjunto a travs de la
concretamente lo que se dice. lectura al conocer el esquema general.
21 1 2
Al exponer sus ideas prefiere desarrollar su Prefiere exponer con ideas generales dando una
pensamiento paso a paso sin saltarse ningn nexo visin de conjunto antes de entrar en los detalles,
lgico, comenzando por el principio y terminando
0 y ofreciendo algunas conclusiones antes finalizar
22 por el final. 3 su exposicin.

Pgina 19
MBTI: Personalidad

Tiende a tomar las palabras por su sentido literal, Relaciona las palabras con un contexto, con unas
es decir por su sentido exacto y preciso segn lo 0 referencias y con unas posibilidades. Es decir las
que significan directamente. palabras son importantes por lo que sugieren.
23 3
Normalmente se sita del lado de la tradicin,
Se coloca en el terreno del cambio siguiendo
tiene preferencia por los modos de
comportamientos nuevos con resultados
comportamiento aprobados, ya que por
inseguros, abierto a la experimentacin.
24 experiencia le garantizan un resultado confiable. 2 1
Prefiere utilizar clculos y algoritmos para realizar Se siente a gusto trabajando en la heurstica, es
las tareas para la consecucin de un resultado.
0 decir en lo relacionado con los descubrimientos.
25 3
Espera de la gente con la que se encuentra un Es imaginativo y abierto a las negociaciones
comportamiento claro y coherente, otorgando su considerando que la relacin tiene valor en cuanto
confianza con base en datos concretos. a que es portadora de posibilidades para el futuro.
26 1 2
Le describen mejor palabras como: prctico, Le describen mejor palabras como: futuro,
detallista, metdico, sistemtico, presente.
0 imaginacin, variedad, visin panormica.
27 3
Se decide en funcin de lo que le parece lgico,
Se decide en funcin de sus valores personales de
objetivo es decir distinguir entre lo verdadero y lo
lo que cree que esta bien o mal.
falso.
28 2 1
Ante un acontecimiento prefiere situarse fuera, en
Ante un acontecimiento se implica en la situacin
el exterior como un observador imparcial que
analiza los factores explicativos y pesa los pros y
0 tratando de involucrarse y comprender que motivo
tal situacin.
29 los contras. 3
Aunque toma en cuenta los sentimientos de los
Los sentimientos son fundamentalmente
dems estos son slo un elemento ms a tomar en 0 importantes para usted para hacer un anlisis.
cuenta para hacer un anlisis.
30 3
Tiende a reaccionar ms conscientemente, por su Reacciona emotivamente con la idea de "me

cabeza pasa la idea de "debera" 0 gustara..."
31 3
En una junta espera que se lleve cabo de manera En una junta prefiere que se mantenga cordial el
ordenada. ambiente.
32 1 2
Cuando algo no funciona primero hace una
apreciacin positiva y luego seala los defectos
Cuando algo no funciona lo manifiesta tal cual es.
cuando se haya creado un ambiente que permita
33 1 2 decirlos sin herir.
Acepta fcilmente la crtica directa por dura que Toma a mal la critica ya que es una forma de
sea y se queda satisfecho.
0 ataque hacia su persona.
34 3
Cuando escucha un discurso valora ms la forma
Cuando escucha un discurso valora ms el
en cmo el orador interactu con el auditorio y la
contenido del mismo.
forma en cmo se comunic.
35 1 2
Admira ms a las personas por su motivacin

Admira ms a las personas por sus conocimientos. 0 personal.
36 3
Prefiere relaciones generales e impersonales y Prefiere relaciones en las que haya intimidad y
claras. emocin.
37 3

Pgina 20
MBTI: Personalidad

Le critican ms por ser muy lgico y duro. 0 Le critican ms por ser emotivo y buena gente.
38 3
Le describen ms trminos como: objetivo, crtico, Le describen ms trminos como: armnico,

analtico, firme. emptico, persuasivo, clido, comprensivo.
39 1 2
Prefiere ejercer el mayor dominio posible sobre su Prefiere estar disponible lo ms posible a las
modo de vida. oportunidades de la vida.
40 3
Abre las vas de lo posible y las mantiene abiertas

Elige rpidamente una va posible y la organiza.
tanto como pueda.
41 2 1
Le gusta planificar las actividades y prepararse Le gusta ser flexible y adaptarse a las
para lo que vaya a ocurrir. circunstancias que ocurran.
42 1 2
Le gusta la profusin, la fecundidad, el conflicto de

Le gusta el orden, la clasificacin, el mtodo. 0 ideas.
43 3
Trabaja ms a gusto en un escritorio casi sin Trabaja ms a gusto en un escritorio con mltiples
papeles.
0 papeles.
44 3
Tira sin piedad todo lo que le parece caduco e Tiende a no tirar las cosas ya que todo puede tener
intil.
0 algn uso nuevo o una utilidad.
45 3
Le gusta tomar decisiones, dejar las cosas en Le gusta explorar, buscar y tomar el tiempo
situacin definitiva. 0 necesario para tomar una decisin.
46 3
El tiempo es un dato medible y controlable y por lo El tiempo considera que es un flujo cuyos lmites
tanto trabaja con plazos y horarios definidos.
0 son imprecisos y elsticos.
47 3
Le gusta preveer con todo rigor para llegar justo a Por lo general le gusta ms disponer de su tiempo
tiempo a una cita.
0 sin restricciones ni presiones de horarios fijos.
48 3
Para usted estn claros los plazos y el Pasa buen tiempo en los preliminares antes de
cumplimiento al programa de trabajo, tanto as iniciar formalmente el programa de trabajo, se
que suele estar terminado antes de la fecha de
0 podra decir que trabaja mejor cuando tiene que
49 entrega. 3 hacer algo acosado por el tiempo.
Tiene casi siempre sentido del deber; desobedecer Con frecuencia la autoridad le resulta insoportable
es un acto que debe justificarse con buenas 0 y el que exige obediencia debe probar que tiene
razones. buenas razones para hacerlo.
50 3
El trabajo tiene para usted preferencia respecto al

Prefiere combinar juego y trabajo.
tiempo libre.
51 2 1
Para usted todo marco institucional es una Para usted todo marco institucional es una accin
garanta.
0 forzada.
52 3

Pgina 21
MBTI: Personalidad

Le describen ms palabras tales como:

Le describen ms palabras tales como: flexibilidad,
organizacin, estructura, decisin, planificacin, 0 curiosidad, espontaneidad, exploracin, recepcin.
produccin.
53 3

Pgina 22
STRENGHT FINDER: Fortalezas
Me Me
Ms o Neutra Ms o
describe describe
menos l menos
muy bien muy bien
Me gusta desglosar las cosas para
1 Me gusta ayudar a la gente ver como operan, que las hace
funcionar
Me gusta pasar tiempo con Me gusta pasar tiempo con

2
futuristas personas que estudian historia
Quiero agradarle a todo el
3 Quiero que la gente me adore
mundo
Me esfuerzo por coseguir el
4 Disfruto al participar en juegos
1er. lugar
Siempre he trabajado Trabajo en forma lenta pero
5
arduamente constante
Pienso en aquello en que me debo
6 Pienso en lo que hago bien
mejorar
7 Soy una persona sensible Soy una persona lgica
Llego a conocer a las personas

8 Acepto muchos tipos de personas
en lo individual
Me encanta entablar
Me cuesta trabajo iniciar
9 conversaciones con personas
conversaciones
desconocidas
Creo que soy una persona
10 Estoy encantado con la vida
competente
Obtengo logros de manera
11 Soy parte del equipo
individual
Puedo hacer que las personas
Puedo hacer que las personas se
12 sientan que son importantes
sientan exitosas
para m
Mi percepcin respecto a la
13 Mi ambicin gua mi vida
humanidad gua mi vida
Me da satisfaccin ser
14 Quiero ser lder de otros
confidente de otros
Realmente no me importa lo Hago lo que considero apropiado,
15 que otros piensen sobre lo que siempre estoy conciente de cmo
hago me ven los dems
Estoy dedicado/a y Estoy dedicado/a y

16 comprometido/a con el comprometido/a a mantener mis
progreso valores cvicos y morales
Quiero tener equilibrio en mi
17 Quiero lo mejor para mi familia
vida
Todos los das hablo mucho
Dedico tiempo para pensar y
18 sobre mi idea o visin del
planificar acerca del futuro
futuro
Puedo inspirar entusiasmo en
19 Puedo tranquilizar a los dems
los dems
Una vez que tomo una decisin Necesito estar seguro/a a que
20
tengo que actuar tengo razn antes de actuar
Me dejo llevar por los eventos o

Me concentro ms que la
situaciones tal y como se van
21 mayora de la gente en lo que
planteando y mantengo un
quiero lograr.
panorama general
No creo en las coincidencias
Para m las coincidencias son
22 cada hecho tiene una
suerte, casualidad o azar
explicacin
23 Soy bueno/a para conversar Soy bueno/a para escuchar
Disfruto al recibir
24 Disfruto al dar reconocimiento
reconocimiento
25 Me gustan las competiciones Me gusta trabajar

Pgina 23
Soy una persona que piensa Soy una persona que piensa en
con los pies en la tierra y forma estratgica y creativa y
26
cuento con que los expertos me distingo los patrones y temas en
ayuden a las respuestas forma natural
Me siento lleno de vida, alegra Estoy consciente de todos los
27
y felicidad factores que afectan una situacin
Quiero ser director/a ejecutivo Tiendo puentes de unin entre las
28
de una organizacin grande personas
Los lderes muy conocidos me
29 A veces intimido a los dems
intimidan
Puedo ponerme en lugar de los
Tengo la capacidad de querer a las
30 dems y comprender por lo que
personas, a todas las personas.
estn pasando.
31 Impulso a que otros triunfen Hago felz a los dems
No me agobio por las Soy ms maduro/a que mis

32
preocupaciones compaeros de trabajo o amigos
En lo posible me gusta hacer Me gusta organizar cosas para
33
cosas con otras personas otras personas
Al estudiar la historia puedo El futuro ser independiente de mi
34
predecir el futuro pasado
Formo parte de algo que v Soy una persona con los pies en la
35
ms all de mi mismo/a tierra
Quiero que el trabajo sea una El trabajo es una forma de
36
forma o estilo de vida para mi ganarse la vida
Me siento culpable cuando hago
Me siento triste cuando no le
37 algo que pienso que no es
caigo bien a alguien
correcto
38 Organizo Analizo
Puedo conseguir que la gente
se sienta bien al resaltar los Escucho a las personas para que
39
puntos importantes de lo que se sientan comprendidas
dicen.
Me gusta estar con gente que Me gusta asociarme con gente
40
le gusta filosofar trabajadora y emprendedora
Me gusta hacer que los dems Me gusta hacer que los dems se
41
se sientan valorados sientan exitosos.
Uso el instinto para resolver Uso informacin exacta y bien
42
problemas documentada
Tengo escepticismo sano sobre Considero que estoy conectado/a
43
la vida con toda la humanidad
Mis amigos me piden que les
44 Mis amigos me piden consejo
narre cuentos
Mi mejor trabajo lo hago Mi mejor trabajo lo hago por la
45
temprano por la maana noche
Puedo mantenerme a la par con
Tengo mucha energa y siento bien
otra gente y no siento que es
46 por ser conocido/a por tbajar ms
necesario trabajar ms
tiempo que la mayora de la gente
arduamente o por ms tiempo
Me llama la atencin todo lo Me llama lo relacionado a ideas o
47
que tenga que ver con deportes pensamientos sobre la humanidad
48 Soy una persona muy ordenada Soy muy testarudo/a
Crezco personalmente cuando Crezco personalmente cuando

49
comparto aprendo
Sigo un plan definido para mi
50 Descubro el futuro da a da
futuro
Me imagino como relacionarme
Me enfoco en lo que puedo
51 ante cualquier cosa que suceda en
lograr en el futuro
el futuro
Me relaciono mejor con los
Me puedo relacionar mejor con los
52 dems cuando descubro sus
dems cuando conozco sus metas
debilidades

Pgina 24
Incluyo a todo el mundo para Eligo a mis amigos

53
no herir sus sentimientos cuidadosamente
Mi ego no es tan grande como
Es muy importante para mi que se
para necesitar que se me
54 me conozca como una persona
reconozca como una persona
creible profesional y exitosa
profesional exitosa
Me gusta entender como ser la
Me gusta entender las causas
55 composicin de la poblacin
de las guerras mundiales
mundial en los prximos 50 aos.
Analizo los hechos que enfrento Soy apasionado/a respecto a los

56
en mi vida hechos que afectan mi vida
Progreso utilizando al mximo Progreso superando mis

57
mis talentos debilidades
Para mi todo tiene que estar Prefiero dejarme llevar por (el
58
planificado momento) la corriente
Encuentro distintas maneras de Establezco rutinas para hacer las
59
hacer las cosas cosas
60 Odio llorar Las lagrimas son parte de mi vida
61 Me gusta estar relajado/a Me gusta limpiar
62 El dinero da la felicidad El dinero no da la felicidad
63 Pido la opinin de los dems Otros piden mi opinin

Considero que es
Creo en la importancia de
absolutamente escencial tratar
descubrir lo que es nico de cada
64 a las personas por igual y tener
persona y motivarla
reglas claras para que las
individualmente
sigan.
Depende de los expertos para
Las respuestas y los temas me
65 que me ayuden a encontrar las
sugen naturalmente
respuestas correctas
Soy muy generoso/a para dar
66 Soy muy selectivo para dar elogios
elogios
Nunca me siento totalmente
Me siento feliz si estoy entre los
satisfecho/a si no obtengo el
67 ganadores de cualquier
primer lugar en cualquier
competencia
competencia
Se me facilita determinar como
pueden trabajar juntas Tengo un don especial para tratar
68
personas que son muy personas diferentes por igual
diferentes
Trato de permanecer dentro de
69 los entornos en que me siento Busco las emociones fuertes
cmodo/a
Puedo percibir los sentimientos Me gusta hablar sobre ideas
70
de mis compaeros/as importantes con mis compaeros
Lo que me importa es como son
Hay gente que me disgusta
71 las personas y no si me
simplemente no me cae bien
agradan o no.
Confio en mis corazonadas para Uso la cabeza para tomar
72
tomar decisiones importantes decisiones importantes
Reacciono ante las cosas a
73 Fijo prioridades luego acto
medida que suceden
Quiero caerle bien a todo el
74 Me cae bien todo el mundo
mundo
Para m el cinsmo sirve a mis Veo ms problemas que
75
propsitos posibilidades
Establezco objetivos de Mi trabajo se basa en las
76
desempeo cada semana necesidades de cada da.
Tengo que esforzarme a Puedo concentrarme en las cosas
77
estudiar que me interesan

Pgina 25
Me gusta el trabajo que Prefiero trabajar como miembro

78
requiere exactitud de un equipo
Estudio lo que motiva a los
79 Soy introspectivo/a
dems
80 Sigo una rutina Soy una persona vivaz
Estoy comprometido a eliminar la

81 Me apasiona la educacin
violencia
82 Me gusta que me escuchen Me gusta escuchar
83 Soy un narrador/a de historias Soy un buen entrenador/a

Estoy satisfecho/a con mi
84 Me preocupo por mi futuro
progreso en la vida
85 Me gusta hablar Me gusta pensar
Soy una persona que hace que las

86 Soy un perfeccionista
cosas se hagan
Busco relacionarme con Elijo relacionarme con personas
87 personas que sean honestas que aprecien mis fortalezas y
conmigo sobre mis debilidades talentos
Siento la necesidad de hacer

88 Tengo que cuidar de m primero
sacrificios por los dems
Me gusta trabajar arduamente con

89 Soy muy sociable
mis amigos
90 Nunca me faltan las palabras Me es difcil hablar de m mismo/a
No me agobio con las

91 Soy una persona seria
preocupaciones
92 Me encanta estudiar Vivo para salir
Por naturaleza tiendo a revisar las

cosas todas las veces que sea
93 A menudo soy olvidadizo/a
necesario para asegurarme de que
todo esta en orden.
Soy un observador agudo de
94 Trato a toda la gente por igual
las diferencias de las personas
Vencer las debilidades y
Mi forma de lograr las cosas es
95 eliminar deficiencias es mi
desarrollando mis talentos
forma de lograr las cosas
Cuando hay complicaciones y Cuando hay complicaciones y
necesito que las cosas se necesito que las cosas se hagan
96 hagan en forma perfecta tiendo en forma perfecta tiendo a confiar
a intervenir y hacerlas yo en mi equipo y no trato de hacer
mismo/a. todo yo mismo.
Puedo ser extrovertido/a cuando
97 Soy extrovertido/a
sea necesario
98 Me gusta explicar las cosas Me gusta hacer las cosas
Algunas veces se justifica Nunca se justifica decir una

99
alterar la verdad mentira
Estoy trabajando al 100% de mi Puedo hacer mucho ms de lo que
###
capacidad hago ahora
Me conocen por mi sentido del
### Me conocen por mi pulcritud
humor
### Dudo Estudio lo que me depara el futuro
### Me gusta retar a la gente Me gusta alentar a la gente

Pgina 26
Soy una persona muy

### Mi vida es un libro abierto
reservada
### Soy generoso/a Soy una persona ahorrativa
### Soy un lder Soy un triunfador/a
### A veces halago a la gente Soy concienzudo/a
Puedo estudiar todo el tiempo Mi capacidad de prestar atencin

###
que sea necesario es limitada
Cuido de no dar demasiados
So muy genersoso/a al dar
elogios y reconocimientos, para
### reconocimientos o elogios a la
que cuando lo haga realmente
gente con la cual trabajo
tenga significado
Estoy dispuesto a aprender Mis valores cvicos y morales son
###
cosas nuevas estables
Tengo un propsito claro en la
### Mi vida es muy agradable
vida
Me gustan las conversaciones Me gustan las reuniones para
###
filosficas establecer metas.
### Me gusta estar solo/a Extrao a mis amigos
Entiendo las causas de las

### Visualizo el futuro
situaciones actuales
Me es fcil admitir la verdad Me cuesta ser honesto/a conmigo
###
sobre mi mismo/a mismo/a
No me asusta hablar sobre Soy muy cuidadoso al hablar sobre
###
quien soy mi vida privada
Cuando nio/a me adapte bien, y
Cuando nio/a fui muy
### no cause problemas a otros nios
agresivo/a e independiente
ni a los adultos.
Me gusta ser un buen
Me gusta asistir a los eventos
### anfitrin/a y entretener a los
deportivos
invitados
### Odio ser controlado/a Trato de evitar sentirme vaco/a
### Soy un buen maestro/a Soy un buen consejero/a
No me relaciono con personas

### Evito la gente desordenada
deshonestas
En situaciones inciertas tiendo No me importa cual es la situacin
a buscar la gua de otras o donde se produce, siempre s
###
personas que deben saber de forma natural hacer lo que es
como hacer lo correcto correcto.
Me irritan las personas que no No me gusta estar entre personas
###
han establecido sus metas. que no se pueden relajar.
### Elijo materias fciles Elijo materias exigentes
Mi sentido de responsabilidad me
### No me gustan las fechas lmites
hace seguir adelante
### Aliento a las personas Fortalezco a las personas
### Confo demasiado en los dems Soy demasiado ambicioso
Me inspira lo que sucedi en el Me inspira lo que se puede lograr

###
pasado en el futuro
Mi pensamiento es ms claro
Las presiones de ltimo
### cuando hago las cosas por
momento enfocan mi mente
adelantado

Pgina 27
Pienso que la mayora de la

Pienso que se debe castigar a las
### gente robara o hurtara si las
personas que roban o hurtan
condiciones fuesen favorables
Mi deseo ms profundo es
Mi mayor necesidad es que los
### sentir entusiasmo por mi
dems me acepten
trabajo
### Soy una persona razonable Soy una persona responsable
La mayora de mis
Trato de aprender lo ms posible
### pensamientos y energas estn
aprendiendo del pasado
en el aqu ahora
Me siento satisfecho/a cuando Estoy determinado/a a dejar huella
### hago las cosas lo mejor que que marque una diferencia en el
puedo mundo.
Necesito que me conozcan y me
### Tengo gran deseo de aprender
entiendan
Pienso mucho en las relaciones
### Tomo las cosas como vienen
de causa y efecto
Estoy disfrutando los xitos
### Determino porque fracas
actuales
Hay un cierto descontento en
### Estoy contento con mi vida
mi vida
### Busco la responsabilidad Me esfuerzo por lograr asensos
### Soy agradable con la gente Me arriesgo
Paso el 25% del tiempo en el Paso el 70% del tiempo pensando

###
futuro en el futuro
Inspiro a mis amigos para hacer Brindo armona a las personas que
###
que las cosas sucedan trabajan juntas
Cuando es necesario presento Hago incape en destacar
###
una queja nicamente lo que est correcto
Si tomo en cuenta el trabajo Si tomo en cuenta el trabajo que
que hago en las noches y fines hago en las noches y los fines de
### de semana, adems de por el semana, adems de por el da , mi
da mi tpica semana de trabajo tpica semana de trabajo supera
es de 40 a 50 hrs. las 60 horas.
### Soy alegre Soy serio/a
Me es fcil comenzar tareas

### Mi problema es finalizar proyectos
nuevas
Me puedo llevar bien con todo
### Elijo a mis amigos cuidadosamente
el mundo
### Lloro con facilidad Soy firme en mis opiniones
Soy un buen observador de la Quiero controlar los hechos de mi

###
vida vida
Cuando lo necesito puedo
El plazo mximo que puedo
concentrarme en mi trabajo
### concentrarme en el trabajo o el
durante muchas horas, por
estudio es alrededor de una hora
ejem. Toda la noche
Constantemente doy resultados
### Soy un gran triunfador/a
positivos
Puedo ser ms listo y perspicaz
### Mucha gente me intimida
que los dems
Estoy mejor que nunca cuando Mi forma de ser me lleva a
### tengo varias cosas que hacer al enfocarme solo en una cosa a la
mismo tiempo vez
Tuve un maestro o un
Es irrelevante para mi si le ca
### entrenador que realmente se
bien o no a un maestro
preocupo por mi como persona
Tengo la capacidad para continuar

### Soy bueno/a para iniciar cosas
las cosas y cumplirlas

Pgina 28
Soy bueno/a para reclutar Soy bueno/a para idear proyectos

###
gente para un proyecto nuevos
Pienso en los nmeros todo el A menudo reflexiono sobre la
###
tiempo belleza de lo que he visto
Prefiero las convesaciones
### Prefiero hablar sobre deportes
intelectuales
Las palabras que uso son Mi vocabulario se compone de
###
intelectualmente estimulantes palabras prcticas
Mi vocabulario se compone de Tiendo a usar muchas palabras

###
palabras simples y cortas complejas y abstractas
Me es fcil poner mis Muchas veces faltan las palabras

###
pensamientos en palabras para describir mis ideas
Me gusta determinar como
### Me encanta leer
funcionan las cosas
Necesito estar fisicamente
### MI mente siempre est activa
activo/a
Me gusta presenciar
### Me gustan los grupos de discusin
conferencias o seminarios
Disfruto al descubrir patrones o
### Me gusta estudiar
tendencias en los datos
No encuentro el tiempo para estar
### Estoy al da con las noticias
al da con las noticias
### Tengo ansias de saber ms Tengo ansias de ser rico
Siempre cumplo con las fechas Cumplo y hago lo que dije que
###
lmites hara
Una idea nueva me alegra el Realizar las tareas que se esperan

###
da de mi me alegra el da
Cuando estoy con un grupo me Cuando estoy en un grupo me

### parece que tengo ms ideas parece que soy la persona mejor
que los dems preparada
Puedo explicar procesos Tengo el don para simplificar lo
###
complejos en detalle complejo
Puedo leer un libro de
Leo despacio porque necesito
### docientas pginas en una
comprender lo que leo
noche
Lo ms importante es hacerlo
### Ganar lo es todo
correctamente
Mis valores o principios guan
### Yo guo mi vida
mi vida
Pienso a solas como mnimo 5
### Me gusta estar con gente
horas a la semana
Conozco mis fortalezas mejor Conozco mis debilidades mejor
###
que mis debilidades que mis fortalezas.
Realmente no me importa si le
Me encanta la gente
177 caigo bien o no a la gente
Me gusta ocuparme del
Vivo en funcin del futuro
178 presente
Me gusta todo lo relacionado
Prefiero tratar con adultos
179 con nios pequeos

Pgina 29
NOMBREMario Alberto Farfn Lpez
PUESTO Coordinador Deportivo
FECHA Wednesday, March 15, 2017
INSTRUCCIONES:
Para cada uno de los problemas siguientes, se sugieren cuatro respuestas; escriba el nmero
opcin que corresponda
a la solucin que usted considere ms acertada.
NOTA:
No marque ms de una respuesta por cada una de las situaciones que se le presentan.
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
1. Se le ha asignado un puesto en una gran empresa. La mejor forma de establecer relacion

nuevos compaeros ser:
Evitando tomar nota de los errores en que ellos incurren

Hablando bien de ellos al jefe
Mostrando inters en el trabajo de ellos
Pidindoles le permitan hacer los trabajos que usted puede hacer mejor
2. Tiene usted un empleado muy eficiente, pero que constantemente se queja del trabajo; s
en sus dems empleados. Lo mejor ser:
Pedir a los dems empleados que traten de no hacer caso ...

Averiguar la causa de esa actitud y procurar su modificacin ...
Cambiarlo de departamento donde quede a cargo de otro jefe
Permitirle planear lo ms posible acerca de su trabajo
3. Un empleado de 60 aos de edad que ha sido leal a la empresa durante 25 aos se quej
Decirle que vuelva a su trabajo so pena de cese ..

Despedirlo substituyndolo por alguien ms joven ...
Darle un aumento de sueldo que evite contine quejndose .
Aminorar su trabajo .
4. Uno de sus socios sin autoridad sobre usted le ordena que haga algo de forma completam
hara usted?
Acatar la orden y no armar mayor revuelo

Ignorar las indicaciones y hacer lo que usted haba planeado ...
Decirle que es un asunto que no le interesa y que har las cosas a su modo .
Decirle que lo haga l mismo
5. Usted visita a un amigo ntimo que ha estado enfermo por algn tiempo. Lo mejor sera:
Platicarle sus diversiones recientes ..

Platicarle nuevas referentes a amigos mutuos ....
Comentar su enfermedad ...
Enfatizar lo mucho que le apena verlo enfermo ..
6. Trabaja usted en una industria y su jefe quiere que tome un cargo relacionado con su tra
horario nocturno de su carrera. Lo mejor sera:
Continuar normalmente su carrera e informar a su jefe si le preguntara ..

Explicarle la situacin y obtener su opinin en cuanto a la importancia relativa de ambas situ
Dejar la escuela en atencin al inters del trabajo ...
Asistir en forma alterna y no hacer comentarios .
7. Un agente viajero con 15 aos de antigedad, decide presionado por su familia, sentar ra
generales. Es de esperar:
Guste de los descansos del trabajo de la oficina .

Se sienta inquieto por la rutina de la oficina .....
Busque otro trabajo ....
Resulte muy ineficiente en el trabajo de oficina ...
8. Tiene dos invitados a cenar, uno radical y el otro conservador. Surge una acelerada discu
sera:
Tomar partido ...

Intentar cambiar de tema ......
Intervenir dando los propios puntos de vista y mostrar donde ambos pecan de estremosos
Pedir cambiar de tema para evitar mayor discusin ...
9. Un joven invita a una dama al teatro; al llegar se percata que ha olvidado la cartera, ser
Tratar de obtener boletos dejando el reloj de prenda ..

Buscar a un amigo a quien pedir prestado .....
Decidir de acuerdo con ella lo procedente ..
Dar una excusa plausible para ir a casa por dinero
10. Usted ha tenido experiencia como vendedor y acaba de conseguir otro trabajo en una ti
relacionarse con los empleados del departamento sera:
Permitirles hacer la mayora de las ventas durante unos das en tanto observa sus mtodos
Tratar de instituIr los mtodos que anteriormente le fueron tiles .
Adaptarse a las condiciones y aceptar consejo de sus compaeros
Pedir a su jefe todo el consejo necesario ...
11. Es usted un joven empleado que va a comer con una maestra a quien conoce superficia
conversacin acerca de:
Algn tpico de actualidad de inters general

Algn aspecto interesante de su propio trabajo .....
Las tendencias actuales en el terreno docente ..
Las sociedades de padres de familia
12. Una seora de especiales mritos que por largo tiempo ha dirigido trabajos benficos, d
de la servidumbre, se cambia a otra poblacin. Es de esperarse que ella:
Se sienta insatisfecha en su nuevo hogar ....

Se interese ms en los trabajos domsticos .....
Intervenga poco a poco en la vida dela comunidad, continuando as sus intereses .
Adopte nuevos intereses en la nueva comunidad .
13. Quiere pedirle un favor a un conocido con quien tiene poca confianza. La mejor forma de
Hacindole creer que ser l quien se beneficie ms .

Enfatizar la importancia que para usted tiene que se lo conceda ..
Ofrecer algo en retribucin .....
Decir lo que desea en forma breve indicando los motivos
14. Un joven de 24 aos gasta bastante tiempo y dinero en diversiones. Se le ha hecho ver
trabajo, probablemente cambie sus costumbres si:
Sus hbitos nocturnos lesionan su salud ...

Sus amigos enfatizan el dao que se hace a s mismo ...
Su jefe se da cuenta y lo previene ...
Se interesa en el desarrollo de alguna fase de su trabajo ..
15. Tras haber hecho un buen nmero de favores a un amigo, ste empieza a dar por hecho
sus pequeas dificultades. La mejor forma de readaptar la situacin sin ofenderlo sera:
Explicarle el dao que se est causando ..

Pedirle a un amigo mutuo que trate de arreglar las cosas ....
Ayudarle una vez ms, pero de tal manera que sienta que mejor hubiera sido no haberla soli
Darle una excusa para no seguir ayudndole ..
16. Una persona recin ascendida a un puesto de autoridad lograra mejor sus metas y la bu
Tratando que cada empleado entienda qu es "la verdadera eficiencia" ..
Ascendiendo cuanto antes a quienes considera lo merezcan .
Preguntando confidencialmente a cada empleado en cuanto a los cambios que estima neces
Seguir los sistemas del anterior jefe y gradualmente hacer los cambios necesarios
17. Vive a 15 Kms. del centro y ha ofrecido llevar de regreso a un vecino a las 4:00 P.M., l lo
4:00 P.M. se entera usted que no podr salir antes de las 5:30 P.M. Sera mejor:
Pedirle un taxi ......

Explicarle y dejar que l decida ...
Pedirle que espere hasta las 5:30 P.M. .
Proponerle que se lleve su auto .
18. Es usted un ejecutivo y dos de sus empleados se llevan mal, ambos son efiencientes. Lo
Despedir al menos eficiente .....

Darles trabajo en comn que sea interesante para ambos .
Hacerles ver el dao que se hacen ....
Darles trabajos distintos .
19. Ballesteros ha conservado su puesto subordinado por 10 aos, desempea su trabajo ca

extraar cuando se vaya. De obtener trabajo en otra empresa, muy probablemente:
Asuma fcilmente responsabilidades como supervisor .

Haga ver de inmediato su valer ......
Sea lento para abrirse a las necesarias oportunidades .
Renuncie ante la ms ligera crtica de su trabajo .
20. Usted va a ser maestro de ceremonias en una cena el prximo sbado, da en que por la
en la familia, se ve imposibilitado para asistir. Lo indicado sera:
Cancelar la cena .....

Encontrar quien lo sustituya .....
Detallar los planes que tena y enviarlos .
Enviar una nota explicando la causa de su ausencia ..
21. En igualdad de circunstancias, el empleado que mejor se adapta a un nuevo puesto es a
Ha sido bueno en puestos anteriores .....

Ha tenido xito durante 10 aos en su puesto .......
Tiene sus propias ideas e invariablemente se rige por ellas .
Cuenta con una buena recomendacin de su jefe anterior .
22. Un conocido le platica acerca de una aficin que l tiene, su conversacin le aburre. Lo m
Escuchar de manera corts pero aburrida .

Escucahr con fingido inters .....
Decirle francamente que el tema no le interesa .
Mirar el reloj con impaciencia ...
23. Es usted un empleado ordinario en una oficina grande, el jefe entra cuando usted lee en
Doblar el peridico y volver al trabajo .....

Pretender que obtiene recortes necesarios al trabajo .
Tratar de interesar al jefe, leyendo un encabezado importante ..
Seguir leyendo sin mostrar vergenza .
24. Es usted una maestra de primaria; camina a la escuela tras la primera nevada, algunos
nieve. Desde el punto de vista de la buena administracin escolar usted debera:
Castigarlos ah mismo por su indisciplina ....

Decirles que de volverlo a hacer se les castigar .
Pasar la queja a sus padres ...
Tomarlo como broma y no hacer nada al respecto ...
25. Usted preside el Comit de mejoras materiales en su colonia; las ltimas reuniones han
la asistencia si:
Visitara a algunos vecinos prominentes, explicndoles los problemas

Diera aviso de un programa interesante para la reunin ..
Pusiera avisos en lugares pblicos ..
Enviara avisos personales ..
26. Zaldivar, eficiente, pero de esos que "todo lo saben", critica a Montoya. El jefe opina que
Probablemente Zaldivar:
Pida otro trabajo al jefe ....

Lo haga a su modo sin comentarios .......
Lo haga como Montoya pero siga criticndolo
Lo haga como Montoya pero mal a propsito ..
27. Un hombre de 65 aos tuvo algn xito cuando joven, como poltico; sus modos directos
20 aos. La ms probable es que:
Persista en su manera de ser ......

Cambie para lograr xito ..........
Forme un nuevo partido poltico ...
Abandone la poltica por inmoral .....
28. Es usted un joven que se encuentra en la calle a una mujer de ms edad a quien apenas
llorando, Lo mejor sera:
Preguntarle por qu est triste ....

Pasarle el brazo consoladoramente ..........
Simular no advertir su pena ..
Simular no haberla visto .....
29. Un compaero flojea de tal manera que a usted le toca hacer ms de lo que le correspon
buenas relaciones es:
Explicar el caso al jefe ......

Cortsmente indicarle qu debe hacer o qu le corresponde, o de lo contrario, usted lo repor
Hacer tanto como pueda de manera eficiente y no mencionar nada del caso
Hacer lo suyo y dejar pendiente lo que el compaero no haga ..
30. Se le ha asignado un puesto ejecutivo en la Organizacin. Para ganar el respeto y la adm
prejuicios de sus planes, habra que:
Acceder a todos los pequeos puntos posibles

Tratar de convencerlos de todas sus ideas ....
Ceder parcialmente en todas las cuestiones importantes ...
Abogar por muchas reformas .....
MOSS: Adaptabilidad y Juicio Social
n Lpez
vo
15, 2017
uestas; escriba el nmero 1 en las casillas de la derecha la
que se le presentan.
----------------------------------------------------------------------------------------------
ma de establecer relaciones amistosas y cordiales con sus
1
mejor
nte se queja del trabajo; sus quejas producen un efecto negativo
...
... 1
.
.
durante 25 aos se queja de exceso de trabajo. Lo mejor ser:
.
. 1
algo de forma completamente distinta de lo que planeaba Qu
1
su modo .
...
n tiempo. Lo mejor sera:

1
.
..
go relacionado con su trabajo, pero es incompatible con el
ara ...
cia relativa de ambas situaciones 1
.
.
o por su familia, sentar races; se le cambia a las oficinas
1

.
...
urge una acelerada discusin respecto de poltica. Lo mejor
s pecan de estremosos ... 1

...
a olvidado la cartera, sera mejor:
. 1
.
guir otro trabajo en una tienda grande. La mejor forma de
to observa sus mtodos ...

.
. 1
...
a quien conoce superficialmente. Lo mejor ser iniciar
... 1

....

gido trabajos benficos, dejando las labores de la casa a cargo

e ella:
sus intereses .... 1

.
fianza. La mejor forma de lograrlo sera:
.
.. 1
.
.
ones. Se le ha hecho ver que as no lograr el xito en el
.
.. 1
empieza a dar por hecho que ser usted quien le resuelva todas
n sin ofenderlo sera:
1
..
biera sido no haberla solicitado .
..
a mejor sus metas y la buena voluntad de los empleados:

cia" ...

ambios que estima necesarios ...
bios necesarios .. 1
ecino a las 4:00 P.M., l lo espera desde las 3:00 P.M. y a las
Sera mejor:
1
.
.
mbos son efiencientes. Lo mejor sera:
1
.
.
desempea su trabajo callada y confiablemente y se le

y probablemente:
1
.
.
sbado, da en que por la maana y debido a una enfermedad
...
1
.
..
a a un nuevo puesto es aquel que:
.
.
nversacin le aburre. Lo mejor sera:
...
.
.. 1
...
ntra cuando usted lee en vez de trabajar. Lo mejor sera:
... 1
.
primera nevada, algunos de sus alumnos le lanzarn bolas de

sted debera:
1
.
...
as ltimas reuniones han sido de escasa asistencia. Se mejorara
s .

.
.. 1
Montoya. El jefe opina que la idea de Montoya ahorra tiempo.
. 1
..
ltico; sus modos directos le han impedido sobresalir los ltimos

1
.
..
ms edad a quien apenas conoce y que parece haber estado
.
..
ms de lo que le corresponde. La mejor manera de conservar las
...
o contrario, usted lo reportar con el jefe . 1
del caso ..
..
ganar el respeto y la admiracin de sus subordinados, sin
. 1

....
..
Nombre:
Puesto:
Fecha:
INSTRUCCIONES
Usted encontrar cierto nmero de situaciones y de preguntas seguidas de tres respuestas posibles. ES
SOLA) DE LAS TRES PARA CADA PREGUNTA, la que de manera espontnea le parezca preferible.
En algunas cuestiones estar usted personalmente implicado, otras se refieren a personas ajenas. En e
propia opinin es ms probable que se haga. En realidad no hay respuestas buenas ni malas, cada uno
funcin de su carcter, de sus intereses, etc.
Para indicar sus respuestas marque la alternativa elegida colocando un nmero "1" (UNO) DEBAJO de s
responder coincida con el de la pregunta. Si quiere anular una respuesta, borre la marca correspondien
poner sus respuestas correctamente en la columna correspondiente.
NO DEJE NINGUNA OPCIN SIN RESPONDER. CONTESTE RPIDAMENTE Y CON SINCERIDAD.
PREGUNTA A
Vas a salir de viaje con una persona de la Su estilo de vida.
que no conoces nada. Qu sera
1 importante conocer de sta persona para
que el viaje resulte mejor?
Entre los siguientes tipos de vendedores El que presenta las ltimas

de prendas de vestir Cul es el que tiene novedades.
2 ms probabilidades de xito?
Tengo un proyecto importante para lanzar Conocimiento perfecto del tema.

un nuevo producto y voy a presentar la
3 idea ante el Comit de Direccin. Cul
ser la cualidad ms til para convencer
al Comit?
Me envan a un pas extranjero, por el Estimar que la duracin es demasiado

cual no me siento atrado en principio, corta para conseguir adaptarme.
4 para estar ah varias semanas. Cul
ser mi actitud?
Segn tu opinin, las personas que dicen No saben controlar sus impulsos y
siempre su verdad a los dems, aunque dicen lo que piensan.
5 est sea desagradable, lo hacen porque:
Derechos Reservados
BSD Recursos Humanos, S.C.
Un buen amigo haba comenzado su Que las condiciones no le han sido
carrera brillantemente, pero los resultados favorables.
6 no han sido los esperados y ha tenido
muchos fracasos. Qu piensas t acerca
de esto?:
Encuentras a una persona que aparenta Probablemente ha encontrado en la

una edad muy inferior a la que tiene. vida lo que quera.
7 Qu opinas?:
Decido aprender Karate. Despus de Pensando que no estoy hecho para el

unos meses me doy cuenta de que Karate, elegir otro deporte.
8 progreso muy lentamente en mi
entrenamiento Cmo reaccionar?:
Me acuesto una noche muy cansado, Subir y advertir a mis vecinos.

pero no puedo dormir porque mis vecinos
9 del piso de arriba han organizado una
fiesta muy ruidosa. Qu har?:
No tengo telfono, y voy a la oficina de Ir a casa de un amigo para poner el

telgrafos para enviar un telegrama a la telegrama por telfono.
10 hora de cerrar. El encargado me dice que
va a cerrar. Qu hace?:
Derechos Reservados
Voy a ir de paseo a un pas en que es Hacer pocas compras porque me
costumbre regatear los precios. Cul molesta regatear.
11 ser mi actitud?:
Sin tener la profesin ni capacidad Administracin.

necesarias, Cul de las siguientes
12 direcciones de servicios Eestara
dispuesto a aceptar?:
Un escritor acaba de recibir el premio Escribir menos, aprovechar el xito y

Planeta. Qu cree usted que har?: hacer una vida social.
13
Si usted tuviera un examen en la que Un tema conocido en el que tuviera la

pudiera elegir entre dos tema, Cul seguridad de alcanzar la calificacin
14 escogera?: necesaria.
Entre las siguientes actividades de Una vuelta por el mar cuando est
descanso. Cul le gustara a usted?: agitado.
15
Qu es a su juicio, lo que atrae a ms Los paisajes nuevos.

gente en los viajes?
16
Camino por la calle y aparece un joven Rechazar con firmeza contestar a las
que me detiene para hacerme una preguntas.
17 encuesta de algunas preguntas extraas,
pero divertidas. Qu har?:
Trabajo en una empresa en que recibo Qu ser muy difcil obtener

muy poca informacin a nivel oficial. informacin.
18 Qu opino de ello?:
Son las once de la noche y veo desde mi Probablemente es un ratero que trata
ventana a una persona que trata de abrir de robar un coche. Y si yo llamase a
la puerta de un coche, parece que no la polica?
tiene llave y utiliza un desarmador. Cul
19
sera mi reaccin?:
Derechos Reservados
Cuando un nio ha cometido una gran Castigarle, explicndole por qu se
tontera. Cul es la mejor relacin?: hace.
20
Tengo varios hijos y he decidido intervenir Reflexionar sobre el asunto y preparar,

en su educacin sexual de cada uno de con mi hijo menor, un tipo de
21 ellos. Qu mtodo adoptar?: intervencin que luego mantendr con
los dems.
Cul es para un nio la manera ms Ensearlas lo antes posible para

astuta de presentar unas calificaciones librarse de ello.
22 escolares poco brillantes?:
Mi hijo ha entrado en mi despacho a Que un buen golpe de vez en cuando

pesar de que se lo tengo prohibido, y ha no viene mal.
derramado un frasco de tinta sobre
23 papeles importantes. Yo molesto, le doy
una buena bofetada. Qu pensar
despus de algn tiempo?:
Una persona con la que me relaciono muy No muestro ninguna, pero me doy
frecuentemente acaba de jugarme una cuenta de que ser muy difcil ocultar
24 mala pasada. Cul ser mi reaccin?: mi resentimiento.
Derechos Reservados
Asisto a una comida, me doy cuenta que El sentimiento de que algo me va a
a causa de una opinin que se me ha dificultar el contacto.
25 escapado, acabo de `provocar una
situacin tensa en el grupo. Qu ser
para m lo ms desagradable?:
Jugando a las cartas con mis amigos; a Despus de todo, esta tarde he
pesar de mis esfuerzos, pierdo varias aprendido bastante. Seguramente
26 veces seguidas. Cul es mi reaccin ganar la prxima vez.
ms probable?:
Estoy sentado en un cine al lado de Rogarles que se callen.

personas que no se callan y hacen
27 frecuentes comentarios. Qu har?:
Trabajo en una gran empresa. He Tratar de justificar mi posicin ante mis

efectuado unos cambios en la compaeros.
28 organizacin del trabajo y soy muy
criticado por gran parte de mis
compaeros. Cul ser mi reaccin?:
Qu piensa usted cuando ve a un nio Est mal educado.

enfrentndose a los adultos?:
29
Debo contratar a un auxiliar que se Tener autoridad.

encargar de la direccin de un servicio.
Teniendo en cuenta de que tendr fuertes
30 responsabilidades. A cul de las
cualidades siguientes dar ms
importancia?:
Entre los siguientes estilos de conducir un Pensar en la mecnica y en la

coche en carretera. Cul es a su seguridad, apenas fuerzan la velocidad
31 parecer, el estilo ms utilizado por los de su coche.
automovilistas?:
Qu es lo que ms valora usted cuando Una buena cocina.

va a un restaurante?:
32
Usted va de compras a un supermercado Volver a su casa a buscar lo que ha

que se encuentra bastante lejos de su olvidado.
casa. A la puerta del supermercado se da
33 cuenta de que ha olvidado su monedero
y su talonario de cheques. Sin tener en
cuenta el tiempo de que dispone. Qu
har?:
Derechos Reservados
Usted est soltero, ha tenido un ao de Pasar un mes en la costa para poder
trabajo muy fuerte y debe tomar una leer, caminar y descansar.
34 decisin sobre sus vacaciones Qu
eligir?:
Cul es a su modo de ver , la mejor Reunirse con los amigos.

manera de descansar durante el fin de
35 semana para un hombre que trabaja
todos los dems das?
Si usted dispusiera de un ao de libertad Dar la vuelta al mundo solo a bordo de

y de los medios necesarios para hacer lo un velero.
36 que quisiera Cul eligira entre las
actividades siguientes?:
Un empleado administrativo nuevo en la Le prestar el dinero sin hacerle

empresa, me pide que le preste una ninguna pregunta para no ponerle en
37 pequea suma de dinero hasta el mes un aprieto.
siguiente. Qu har?:
Me he puesto sin quererlo fuera de la ley Su reputacin de elocuencia.

y debo escoger a un abogado para que
38 me defienda. Sobre cul de los criterios
siguientes basar mi eleccin?:
He sido nombrado recientemente para un Modificar mi forma de mandar segn

puesto que implica responsabilidades las personas y las circunstancias.
39 importantes. Qu actitud tomar frente a
mis empleados?:
Tengo que hablar sobre informtica a Utilizar un vocabulario comprensible

empleados que no tienen ningn para todos.
40 conocimiento de ste campo. Cul de
las siguientes alternativas me causar
menos problemas?:
Asisto a un partido de ftbol entre dos Aplaudo las jugadas ms brillantes.

equipos muy conocidos. El partido es muy
41 disputado y los dos equipos rinden al
mximo. Entre los espectadores el
entusiasmo es tremendo:
Atravieso la calle con el semforo en rojo. Har una observacin irnica al mismo
Un coche llega con gran velocidad y se tiempo que maldigo interiormente al
42 detiene repentinamente a pocos conductor.
centmetros de m. Cul va a ser mi
reaccin inmediata?:
A mi modo de ver. Cul es entre los La aceptacin de responsabilidades.

siguientes aspectos, el ms desatendido
43 actualmente en la educacin de mi hijo?:
Derechos Reservados
siguientes aspectos, el ms desatendido
43 actualmente en la educacin de mi hijo?:
Acabo de fracasar en un examen. Uno de Se ve que no ests en mi lugar, yo

mis amigos me dice que algunos fracasos preferira no pasar por esto.
44 son tiles en la vida. Qu le responder
a l?:
Me encuentro en una reunin amistosa. Evitar toda discusin.

Se muy bien que la mayor parte de las
45 personas presentes tienen opiniones muy
diferentes a las mas. Qu har?:
Qu cualidad le parece ms til en las La tolerancia.

relaciones sociales?:
46
Acabo de modificar totalmente mi Una felicitacin sobre mi buen gusto.

apartamento. Invito a mis amigos a la
47 inauguracin. Entre los cumplidos que me
hacen. Cul ser para m el ms
agradable?:
Llego en el momento de una discusin Intervenir para informarme, an a

entre dos personas a las que conozco riesgo de parecer ignorante.
48 poco. El tema del que hablan, me es
desconocido y apenas me interesa. Cul
ser mi reaccin?:
Llego con retraso a una reunin de La idea de que haya podido

socios. Qu es lo que probablemente les aprovecharse de mi ausencia para
49 molestar ms?: tomar una decisin con la que yo est
de acuerdo.
Se me ha pedido un informe sobre lo ms Mi mujer.

parecido a mi forma de ser. Quin
50 decidir que lo haga?:
Quiero construir una casa. Cul de las Llamar a un arquitecto.

siguientes soluciones elegir?:
51
Un hombre de negocios muy ocupado. Se Aprovechar para levantarse pronto y

le cancela una cita a ltima hora, lo que le pasar la maana practicando su
52 permite tener una maana libre. Cmo deporte favorito.
cre que la utilizar?:
Derechos Reservados
Voy a ir a un pas del que no conozco Leer libros y guas sobre ese pas.
nada. Para preparar mi viaje Qu har?:
53
Si una persona camina a las seis de la A una total indiferencia por lo que
tarde, en un momento que las calles puede ocurrir a los dems.
estn muy transitadas, nadie se detiene
54 para ofrecer su ayuda a la persona en
dificultades. A qu cree usted que se
deba sta conducta?:
Una persona va a consultar a un mdico En su lugar , yo comenzara por hacer

sobre una infeccin. El mdico la el examen y preguntara despus.
interroga ampliamente antes de
55 examinarla, la persona contesta por
supuesto a las preguntas, pero, en el
fondo Qu pensar?:
Tengo que contratar empleados de Tener una entrevista con los

oficina, en poco tiempo. Qu mtodo candidatos.
56 usar?:
El mejor jefe de personal es aquel que: Es buen negociador.
57
Usted trata intilmente que coma su hijo Forzarle a comer considerando que el
de cinco aos Qu har?: nio lo hace por capricho.
58
Se habla frecuentemente del respeto a De una disposicin claramente

las reglas de juego. En general, se trata: definida.
59
Soy aficionado a la decoracin, decido Confiar el silln a un especialista que

tapizar un silln valioso. Cuando llego a la realizar un trabajo impecable.
60 mitad del trabajo me doy cuenta de que
corro el peligro de fracasar en mi intento
Cul ser mi decisin?:
Usted va a ir con su mujer al campo Siempre pasa lo mismo. Si hubieras

durante los das de pascua. Previendo la estado preparada antes no hubiera
afluencia, ha reservado billetes de ocurrido esto.
ferrocarril. Salen de su casa a la hora
61 justa, pero un embotellamiento en los
alrededores de la estacin les hacen
perder el tren Cmo cree usted que
reaccionara?:
Derechos Reservados
A su juicio, la mayora de los fracasos son Incapacidad.
debidos a:
62
Usted ha encargado un refrigerador. En Escribir a los citados servicios

su ausencia lo depositan en la casa del conservando una copia de la carta.
conserje. El empaque est estropeado,
63 por lo cual el refrigerador ha sufrido
algunos daos. Usted decide hacer una
gestin ante los servicios de distribucin.
De qu forma se comportar?:
Usted se encuentra con personas que no Le tiene sin cuidado, porque para
conoce. Al cabo de unos das se da usted lo importante es que el viaje est
64 cuenta de que la mayora de las personas bien organizado y que el gua sea
le tienen poca simpata. Cmo cree que eficaz.
reaccionar?:
Usted hace un viaje con algunos amigos. Hace la visita porque piensa que no
Una tarde el grupo se separa despus de tendr ya ocasin de volver a este
haberse puesto de acuerdo en la hora lugar y que de todas maneras habr
para la salida. A lo largo de esta tarde, otros que llegarn tarde tambin.
65 Usted descubre un monumento que le
interesa mucho visitar, pero, si lo hace, le
ser imposible llegar a la cita. Qu
har?:
Derechos Reservados
Cal de stas profesiones le parece a Gerente de una pequea empresa.
usted la ms envidiable?:
66
A causa de un accidente que ha causado Teme verse obligado a revisar su

la muerte de los padres de un nio sistema de educacin.
pequeo, Usted tiene que encargarse del
67 nio con carcter definitivo. Cul ser la
actitud ms probable que tendr a ste
respecto?:
Un amigo propone a Usted llevarle en su Aceptar, pensando que podr

velero a hacer un pequeo crucero. Usted desenvolverse bien.
68 nunca ha practicado la vela. Qu
decidir?:
Usted va hacia el trabajo por su camino La idea de llegar con retraso a su

habitual. Una camioneta de reparto le despacho.
69 bloquea durante un buen rato en una
calle estrecha. A su juicio. Qu ser lo
ms desagradable?:
Trabaja en una empresa para la que debe Insiste en ciertas especialidades que le
efectuar frecuentes viajes. Acostumbra a permitan mantenerse en buena forma.
hacer dos horas de atletismo todas las
70 semanas en una sesin de entrenamiento
colectivo. A su juicio. Cul es su actitud
en el curso de esta sesin?:
Segn su criterio. Cul es la ventaja de Permite sentirse menos slo.

tener un perro en un apartamento de la
71 ciudad?:
En el transcurso de una reunin en que Piensa que, despus de todo, tendr

Usted se ha encontrado con amigos, les ocasin de conocer mejor a esta
propone terminar la velada en su casa. Al persona.
72 enterarse, se une a ellos una persona que
se mantiene alejada del grupo y a la que
Usted estima poco. Cul ser su
reaccin?:
El director de un centro de delincuentes Ser honestos y poder servir de

debe contratar a un nuevo educador. A modelos.
73 cul de stas cualidades dar ms
importancia?:
Segn su opinin, qu es ms Permitir a todos expresarse.

importante en una persona que da una
74 fiesta?:
Derechos Reservados
Usted ha de exponer un proyecto a un Sepa cul es su formacin acadmica.
compaero que no conoce. Para que
75 usted pueda hacerse comprender por su
compaero, es preferible que:
Si tuviera qu hacer un reproche a la No da suficiente tiempo a cada

profesin mdica, cul escogera?: enfermo.
76
Usted tiene que escoger un plan de Un plan organizado en funcin de las

formacin para las personas de su necesidades del departamento
77 departamento. Deseara una formacin
interesante para todos. Qu elegir?:
Usted acaba de tener un ataque de Aceptar la invitacin pensando que por

hgado. Sin embargo un amigo le llama una vez no har caso de su dieta.
para invitarlo a comer, precisando que le
78 ha preparado su plato favorito. Supuesto
que este plato est prohibido para usted
en este momento, Cul ser su
reaccin?:
Usted no est satisfecho con la seguridad Lo absurdo de algunas disposiciones

social. Lo que ms le desagrada es: de esta entidad
79
Ha decidido consagrar una gran parte de Acompaar a las personas ancianas

su tiempo libre a ayudar a las personas durante el paseo
80 de la tercera edad. Existen varias
posibilidades. Cul elegir en ltimo
lugar cuando no hay otras alternativas?:
Entre los siguientes argumentos La muestra

publicitarios. Cul tiene ms
81 probabilidades de influir en el pblico?:
Se encuentra en un compartimento lleno. Pedir el parecer de otros viajeros del

Su vecino fuma y el humo le molesta compartimento
82 mucho. Ya le ha rogado que dejara de
fumar, sin resultado. Qu har?:
El director de una empresa de productos En estudios de mercado para conocer

alimenticios desea lanzar al mercado un los gustos de los futuros compradores
nuevo postre. Dispone de un presupuesto
83 que puede repartir en los tres conceptos
que se citan a continuacin. Cul de
ellos costar ms?:
Derechos Reservados
Toma parte de una discusin muy Tratar por todos los medios de
animada de la cual sus opiniones son convencer a los dems
84 muy atacadas. Entre las actitudes
siguientes, Cul ser la que adopte?:
Cuando usted va a un restaurante, Qu Uno que ya conoce y que le gusta de

tipo de plato prefiere?: modo especial
85
Despus de un naufragio, usted llega slo El carcter nuevo no comn de la

a una isla desierta. El clima es muy situacin
agradable y la vegetacin le permitir
86 encontrar el alimento necesario. Qu es
a su modo de ver, lo que probablemente
le plantear menos problemas?:
Dirige una importante firma automovilista. Orientar sus esfuerzos para sacar de
Puede escoger entre varias polticas vez en cuando modelos especiales
87 comerciales. Cul elegir?:
Derechos Reservados
IPV: Disposicin General para las Ventas
Mario Alberto Farfn Lpez

Coordinador Deportivo
Wednesday, March 15, 2017
preguntas seguidas de tres respuestas posibles. ESCOJA NICAMENTE UNA ALTERNATIVA (UNA
de manera espontnea le parezca preferible.
mplicado, otras se refieren a personas ajenas. En este caso, usted contestar lo que segn su
dad no hay respuestas buenas ni malas, cada uno piensa y acta como cree conveniente en
gida colocando un nmero "1" (UNO) DEBAJO de su opcin. Compruebe que el nmero que va a
nular una respuesta, borre la marca correspondiente y seale la nueva eleccin. Asegrese de
orrespondiente.
ESTE RPIDAMENTE Y CON SINCERIDAD.
B C
Los gustos que tengan en comn. La actividad y responsabilidades
profesionales.
###
El que tratando de conocer a su El que tenga una buena capacidad de

cliente, se interesa por su forma de convencer.
vida.
###
Capacidad para cambiar sus Habilidad para mantener el orden de

razonamiento segn la actitud del sus ideas a pesar de las
comit. interrupciones.
###
Tratar de aprender el idioma para No tener ms que las relaciones

comprender mejor a ese pas y vivir necesarias para la buena marcha de
ms a gusto en l. mi trabajo.
###
No les gusta la hipocresa. Piensan que esto facilita las

relaciones.
###
Derechos Reservados
Que no estaba a la altura necesaria. Que no ha utilizado bien los medios
para salir adelante.
###
Tiene buena suerte; es cuestin de Seguramente ha tenido una vida fcil.

naturaleza.
###
Convencido de que no estoy dotado Continuar mis esfuerzos con la

para las actividades corporales esperanza de que lograr el xito.
buscar otra actividad.
###
Dar con la escoba algunos golpes al Tomar una pastilla y tratar de dormir
techo. cueste lo que cueste.
###
Convencer al encargado de que mi Ir a una oficina de telgrafos que cierra

telegrama es muy urgente. ms tarde.
###
Derechos Reservados
Hacer numerosas compras porque me Para evitar ser engaado preferir las
encanta regatear los precios. tiendas de precios fijos.
###
Personal. Publicidad.
###
Intentar escribir una obra maestra. Dedicarse a la pintura y triunfar en ella.
###
Un tema que le permita con un mnimo Ninguno de los dos

de conocimientos, obtener una
calificacin muy buena, pero quiz
tambin muy mala.
###
Un bao de sol en la playa, en un Un paseo por el campo en primavera.

hermoso da de verano con el aire en
calma.
###
El descubrimiento de otra civilizacin. El contacto con la gente de

costumbres muy diferentes.
###
Responder rpidamente, porque lo Disculparme de no tener tiempo para

encuentro divertido. responder, sintiendo de verdad no
poder hacerlo.
###
Qu con los rumores de pasillo, eso no Que de hecho, es muy fcil estar
ser problema. informado; bastar conocer a algunas
personas bien situadas.
###
Alguien ha quedado atrapado en la Qu estar haciendo? Parece que

banqueta y trata de mover un coche utiliza un desarmador.
para salir.
###
Derechos Reservados
Explicarle el significado de su tontera. Herir el amor propio del nio.
###
Seguir su intuicin o sus sentimientos. Adoptar un mtodo distinto para cada

uno.
###
Presentar el lunes a la hora del Presentarlas en el momento en que

desayuno. pueda aportar alguna disculpa.
###
Que tal vez me he propasado un poco. Que es conveniente enfadarse de

verdad una vez para no tener que
volverlo hacer.
###
No digo nada porque pienso que el Me esfuerzo en ocultar mi

dao causado es tal vez menor del resentimiento para no entorpecer mis
que haba credo. futuras relaciones.
###
Derechos Reservados
El pensamiento de que se me va a El disgusto de haber hablado sin
juzgar a causa de esta observacin. pensar.
###
Siempre me ocurre lo mismo, el juego Realmente no estoy en forma esta

de las cartas no se me da bien. tarde.
###
Cambiar de lugar. Concentrarme ms en la pelcula para

evitar la molestia.
###
Pensar que, en cualquier caso, nunca Presentar de nuevo el problema.

se consigue la misma opinin.
###
Probablemente tiene serias Posee una fuerte personalidad.

dificultades en sus relaciones con los
dems.
###
Convencer a la gente. Ser justo.
###
Estimando que es tan peligroso Toleran de mala gana no tener va libre

circular demasiado despacio como y adelantan constantemente a los
demasiado rpido, adelantan a los coches que van delante de ellos...
vehculos que les obligan a ir
lentamente.
###
Un ambiente agradable. La posibilidad de comer el plato

especial de la casa.
###
Ver si conoce a alguien por la zona Dejar las compras para otra ocasin y
que pueda prestarle dinero o tratar de aprovechar la oportunidad para dar un
que le vendan a crdito. paseo por el barrio.
###
Derechos Reservados
Visitar una regin del pas que no Hacer una larga marcha a pie o en
conoce. bicicleta porque piensa que el deporte
es el mejor de los descansos.
###
Ir al cine. Leer.
###
Participar en una carrera automovilista. Visitar muchos lugares.
###
Le prestar el dinero porque a m me No le dar el dinero, considerando que

gustara que me hicieran lo mismo si mi compaero tiene buenos amigos
lo necesitara. dispuestos a ayudarle.
###
Sus buenas relaciones con la Su habilidad psicolgica.

magistratura.
###
Fijarme un sistema de mando bien Basndome en la experiencia, dejarme

elaborado e idntico para todos. guiar por mi intuicin.
###
Interesar a los empleados y mantener Hacer participar a todos los asistentes.

su atencin.
###
Dominado por la agitacin general: Discuto con mis vecinos sobre las
grito emocionado. jugadas de los futbolistas.
###
Dar molesto mi opinin al conductor Lanzar al conductor algunos insultos

sobre su manera de conducir. que no pueda contener.
###
El gusto por el trabajo bien hecho. La capacidad para desenvolverse solo

rpidamente.
Derechos Reservados
###
Puede que tengas razn. Admito por lo menos, que cuando

ocurre es difcil de aceptar.
###
Provocar la discusin. Dar mi opinin si no puedo evitarlo.
###
La sinceridad. La aceptacin de compromisos.
###
Un elogio sobre la forma en que he Una alabanza a mi originalidad.

sacado partido de la disposicin de las
habitaciones.
###
Tratar de interesarme porque no quiero No intervenir, porque no puedo aportar

parecer incorrecto. un punto de vista interesante.
###
El temor de tener dificultad para La perspectiva de parecer descorts.

integrarme en la discusin.
###
Un grupo de amigos. Yo mismo.
###
Hacer los planes yo mismo y trabajar Hacer los planes con un amigo que
directamente con un constructor. acaba de Hacer una casa.
###
Har el balance de la semana que Es para l una ocasin muy poco

acaba de pasar. comn de poder perder su tiempo y la
aprovechar.
###
Derechos Reservados
Preguntar a mis amigos o parientes Esperar a estar en el pas para ver e
que conocen bien el pas. informarme.
###
Al miedo ante una situacin Al temor de ocuparse de lo que no le

inesperada. interesa a uno.
###
El debe intentar conocer en qu Est bien que me haga preguntas,

circunstancias ha tomado sta pero hay algunas en las que no veo
enfermedad. relacin ninguna con lo que yo tengo.
###
Examinar sus curriculums Vitae y sus Hacerles una prueba prctica en el

referencias. trabajo.
###
Est convencido de la justicia. Est bien integrado con el personal.
###
Hacerle un pequeo chantaje del tipo: Dejar al nio, pensar que comer ms
demuestra que eres bueno y que me tarde.
quieres.
###
De la aceptacin a desempear en De una aceptacin sincera a las

cada instante el papel que conviene. costumbres de un grupo.
###
Deshacer lo que ya se ha hecho y Dejar durante unos das el trabajo para

comenzar otra vez desde cero. emprenderlo cuando est en mejores
condiciones.
###
Se han fastidiado las vacaciones. No Qu le vamos hacer! voy a devolver

gusta nada viajar de pie en el tren los billetes y nos quedamos en casa.
siguiente.
###
Derechos Reservados
Conciencia de circunstancias Fallos ocasionales.
negativas.
###
Ir personalmente a reclamar. Rogar a uno de sus amigos,

empleado en esa casa, que
intervenga.
###
Est un poco molesto y trata de hacer Esto le amarga, en parte, sus

un esfuerzo para resultar ms vacaciones y propone que, en la
simptico. prxima ocasin, se ir con sus
amigos.
###
Renuncia a esta visita porque le Trata de encontrar a sus amigos para

parece ms importante no hacer convencerles de que hagan la visita
esperar a los dems. con usted, an a riesgo de
desorganizar la ltima parte del viaje.
###
Derechos Reservados
Director de una empresa internacional. Asesor cientfico de alto nivel.
###
Confa en el buen carcter del nio. Busca otras alternativas para el nio.
###
Arreglrselas para hacer antes algunas No aceptar, ante el temor de ser una
horas de vela en alguna escuela. molestia para su amigo.
###
El hecho de tener que esperar sin Los toques de claxon intiles de otros
poder moverse ni hacer nada. automovilistas.
###
Realiza todas las actividades Se entrega a fondo y frecuentemente

propuestas, pero sin esforzarse termina agotado, porque no entiende
demasiado, porque tiene un trabajo el deporte de otra manera.
cansado.
###
Favorece la ocasin de caminar un Vigila el apartamento.

poco cada da paseando al perro.
###
Estimando que se ha invitado a s Lamenta haber hablado demasiado

misma, no se ocupar de ella en toda alto.
la noche.
###
Tener buenos conocimientos Saber escuchar.

pedaggicos.
###
Invitar a personas que puedan coincidir Cuidar de que a nadie le falte nada.
con sus intereses.
###
Derechos Reservados
Conozca sus antecedentes Lea el informe sobre un trabajo hecho
profesionales. por sus compaeros.
###
Da demasiada importancia al dinero. Utiliza a menudo palabras

incomprensibles.
###
Un plan que tenga en cuenta a cada Un plan que incluya de manera regular
participante exmenes de control
###
Proponer que se aplace esta invitacin Ninguna de las dos.

para ms adelante, cuando acabe de
su dieta.
###
La gran dificultad de atenerse a la La falta de atencin a aspectos que

complejidad de su reglamentacin usted cree fundamentales
###
Visitar a una persona mayor cada Hacer colectas para la construccin de

semana un hogar de ancianos
###
El eslogan El testimonio de una estrella
###
Abrir la ventana Hablar de nuevo con su vecino con el

objeto de convencerle de que deje de
fumar
###
En publicidad para dar a conocer su En la investigacin de envases y

producto presentaciones
###
Derechos Reservados
Divertirse simplemente en el juego de Dejarse convencer cuando vea que
la discusin sus posiciones son poco realistas
###
La especialidad de la casa Un plato extico que usted desconoce

en absoluto
###
La soledad La falta de algunos atractivos de la

vida anterior
###
Buscar los efectos de moda y atender Ofrecer de ordinario modelos comunes

a una clientela particular
###
Derechos Reservados
TERMAN MERRILL
HOJA DE RESPUESTAS Capacidad Intelectual
Terman Merryl: Capacidad Intelectual

Fecha: 18 de enero de 2010
SERIE I SERIE II SERIE III SERIE IV SERIE V SERIE VI SERIE VII SERIE VIII SERIE IX SERIE X
1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
2 2 2 2 2 2 2 2 2 2
3 3 3 3 3 3 3 3 3 3
4 4 4 4 4 4 4 4 4 4
5 5 5 5 5 5 5 5 5 5
6 6 6 6 6 6 6 6 6 6
7 7 7 7 7 7 7 7 7 7
8 8 8 8 8 8 8 8 8 8
9 9 9 9 9 9 9 9 9 9
10 10 10 10 10 10 10 10 10 10
11 11 11 11 11 11 11 11 11 11
12 12 12 12 12 12 12 12
13 13 13 13 13 13 13
14 14 14 14 14 14 14
15 15 15 15 15 15 15
16 16 16 16 16 16 16
17 17 17 17 17 17
18 18 18 18 18
19 19 19
20 20 20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
Derechos Reservados
ESPREZZA Consultores
Consultora de Guadalajara, S.C.
NOMBRE Mario Alberto Farfn Lpez
PUESTO Coordinador Deportivo
FECHA 20 de noviembre de 2010
A continuacin, usted encontrar una serie de situaciones que le van a sugerir 4 respuestas, lea cada una de el
casillas de la derecha el valor que les otorga de acuerdo a la importancia que tienen para usted, esto es:
4 cuando la respuesta le sea ms importante

Me encuentro sentado frente a un vidrio que 3 cuando le sea importante pero no tanto como la
est sucio, a mi no me gusta esta situacin, 2 cuando la prefiera menos que las anteriores
lo que hara es: 1 cuando la respuesta tenga menos importancia
Lo limpiara 3 NOTA:
Le dira el jefe que lo mande limpiar 2 No debe repetirse los nmeros en la misma situa
Le dira a la seora del aseo que lo limpie 4 punto de vista.
Me guardara la pena y me quedara callado 1 No deje ningn recuadro sin contestar.
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
1. Si tuviera la habilidad y condiciones adecuadas, A qu se dedicara?
A modificar todos los jardines de la ciudad

A obtener logros por medio de la poltica
A prestar dinero a altos intereses
A cumplir con las obligaciones que la religin le impone
2. Cuando ve un accidente, usted:
Se pone a orar por la persona accidentada

Pide una ambulancia
Cuida las pertenencias del accidentado
Trata de detener al culpable
3. Es usted un maestro de primaria y uno de sus alumnos le ofrece un costoso obsequio con el fin de obtener un
Le dedicara tiempo extra para nivelarlo

Lo rechazara amablemente y lo invitara a estudiar
Aceptara el presente y le dara la calificacin deseada por su alumno, porque usted sabe que es inteligente
Llamara a sus padres para que le paguen clases particulares
4. Al conducir su automvil, por descuido usted pasa un alto, el agente de trnsito lo detiene y para permitirle cir
cierta suma de dinero, usted:
Arranca su automvil y deja al agente de trnsito

Trata de llegar a un acuerdo, encaminado a disminuir la cantidad de dinero que le solicita
Pide que le sea levantada la infraccin pertinente
Amenaza al agente con reportarlo a sus superiores
5. Prefiere una amistad que:
Sea atractivo y le guste reparar desperfectos en su hogar

Se interese por ser lder del sindicato del cual forma parte
Asiste con frecuencia a eventos religiosos
Le interese emprender negocios
6. Si al llegar a su trabajo, encuentra en el bao un reloj en el lavamanos, usted:
Trata de encontrar a su dueo

Lo reporta a los superiores y lo entrega
No hace ningn comentario y espera que lo busquen
Lo deja donde lo encontr
7. Un buen gobierno debera:
Ayudar a las clases necesitadas

Ampliar las zonas tursticas de cinco estrellas
Buscar los mejores lderes para el partido
Permitir que la religin sea oficial
8. Un amigo suyo desea obtener un ascenso dentro de su trabajo, usted le aconseja:
Que sea cumplido y eficiente

Que busque cuales son los errores del jefe para que demuestre que l no es perfecto
Que prometa una manda al santo de su preferencia
Que ofrezca una comida a los dirigentes de la empresa
9. Si Lus al llegar a su casa, observa que estn robando al vecino las llantas de su automvil, l:
Llamara a la polica
Llamara a su vecino
Pedira a los asaltantes parte del beneficio que estn obteniendo por el robo, por guardar silencio
No hara nada y se metera a su casa
10. Un empleado de 60 aos que ha sido leal a la empresa durante 28 aos, se queja del exceso de trabajo, lo
Pedir aumento de sueldo

Recurrir al sindicato para que ste lo ayude
Que acuda a su gua espiritual para que le diga cmo se le debe ayudar y que su trabajo no se le haga tan pes
Que solicite una persona para que le ayude
11. Usted visita a un amigo enfermo, lo mejor sera:
Convencerlo de ir al seguro social para que su tratamiento mdico no sea tan costoso
Proponerle su ayuda cuando l tenga que acudir a citas mdicas
Que como todo le ha salido mal ltimamente, vea a una persona para que le haga una limpia
Decirle lo importante que fueron las juntas de vecinos ahora que l estuvo enfermo
12. Al salir de viaje, sus vecinos le piden cuidar su casa durante su ausencia, usted:
Les dice que no, debido a que se encuentra muy ocupado en estos das
Atiende con gusto la peticin de su vecino
A cambio de sus servicios, les solicita un automvil que no utilizaran para el viaje
Asiste al mdulo de vigilancia local para que le brinden mayor seguridad y acepta cuidar la casa de sus vecino
13. Si encuentra un nio llorando slo en una tienda comercial, usted:
Lo ayudara a buscar a su familia en la tienda

Lo llevara al rea de servicios generales para que ah espere a que lo ayuden
Pasara de largo porque usted tiene prisa
Lo llevara a su casa, pero le cobrara a su mam por el tiempo que usted perdi en andarla buscando
14. Si usted viviera en una ciudad pequea y tuviera ms entradas de dinero de las que necesita, Qu preferir
Hacerlo producir para ayudar al desarrollo de la industria

Donar dinero para la construccin de la iglesia
Donarlo a la sociedad para el beneficio de las familias pobres del poblado
Aportar ayuda al partido poltico con el cual usted simpatiza
15. Su hijo ha dejado sus estudios por un tiempo, usted:
Le sugiere que vea a los maestros para que les proponga que lo ayuden
Que haga lo que quiera pues ya est grande
Que curse nuevamente el ao para que pase las materias reprobadas
Darle apoyo econmico y moral para que supere este tropiezo en sus estudios
16. A qu actividad prefiere dedicarse durante sus vacaciones?
Obtener experiencia en otro negocio

Participar en una campaa poltica que se vaya a afectuar en su localidad
Asistir a un retiro organizado por la iglesia
Visitar un lugar pequeo que no conoce, en compaa de su familia
17. La familia de Pedro tiene un hijo drogadicto y es amigo de su hijo desde pequeo, usted al saberlo:
Le pide a su hijo que no lo vuelva a ver

Le sugiere a su familia que lo lleve a centros de integracin juvenil para que lo ayuden
Si el muchacho ya es drogadicto, le pide que le obsequie un reloj que tanto le gusta para no decrselo a sus pa
Lo lleva a un centro de un rehabilitacin junto con su hijo para que se sienta apoyado y no rechazado
18. Su esposa(o) le comenta que al terminar de realizar sus actividades cotidianas le queda mucho tiempo, uste
Que emplee su tiempo como catequista en la iglesia

Que venda artculos femeninos
Que promueva juntas entre los vecinos encaminadas a resolver los problemas de la comunidad
Que asista con sus hijos a centros recreativos si fuera posible
19. Quiere pedir un favor a un conocido que beneficiara a la empresa para la cual trabaja:
Le explica los motivos y necesidades por los cuales requiere ese favor
Le pide el favor sin mayor explicacin
Le hace creer que l ser el ms beneficiado al ofrecerle una retribucin
Le sugiere a su jefe que sea l quien pida el favor y explique la necesidad
20. Cul de las siguientes ocupaciones escogera?
Trabajar de forma independiente

Como encargado del departamento en el cual a usted le gusta
Dedicarse a los estudios en la iglesia
Trabajador(a) social
ZAVIC: VALORES E INTERESES
Alberto Farfn Lpez
nador Deportivo
noviembre de 2010
sugerir 4 respuestas, lea cada una de ellas cuidadosamente y anote en las

a que tienen para usted, esto es:
la respuesta le sea ms importante

le sea importante pero no tanto como la anterior
la prefiera menos que las anteriores
la respuesta tenga menos importancia
repetirse los nmeros en la misma situacin, siempre ser 1, 2, 3 y 4, segn sea su
ningn recuadro sin contestar.
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------
.. 2
.. 4
3
... 1
.. 2
.. 4
3
1
ostoso obsequio con el fin de obtener una mayor calificacin, usted:
3
. 2
porque usted sabe que es inteligente .... 1
.. 4
de trnsito lo detiene y para permitirle circular nuevamente, le solicita cierta
. 2
nero que le solicita . 1
.. 4
.. 3
... 1
.... 4
2
3
s, usted:
3
.. 4
.. 1
2
... 4
.. 1
..... 3
. 2
d le aconseja:
. 4
no es perfecto .... 2
1
... 3
antas de su automvil, l:
.. 4
.. 3
l robo, por guardar silencio ..... 1
2
aos, se queja del exceso de trabajo, lo mejor sera:
.. 4
2
ar y que su trabajo no se le haga tan pesado .... 3
.. 1
sea tan costoso .... 2

... 3
que le haga una limpia ... 1
uvo enfermo ... 4
encia, usted:
as ... 2
.. 3
ara el viaje ... 1
d y acepta cuidar la casa de sus vecinos .... 4
.... 4
ayuden .. 3
1
ted perdi en andarla buscando ..... 2
inero de las que necesita, Qu preferira hacer con el dinero?
..... 4
. 2
ado . 3
..... 1
en 3
1
.. 2
estudios .. 4
.. 2
dad . 1
.. 3
..... 4
sde pequeo, usted al saberlo:
. 2
a que lo ayuden . 4
anto le gusta para no decrselo a sus padres ...... 1
sienta apoyado y no rechazado .... 3
cotidianas le queda mucho tiempo, usted le sugiere:
.. 2
.. 1
oblemas de la comunidad .. 3
.. 4
ara la cual trabaja:
...... 4
2
n .. 1
dad ... 3
2
. 4
. 1
.. 3

Psicométrico MARIO F

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Candidato Mario Alberto Farfn Lpez

Puesto Coordinador Deportivo

Cleaver Kostick MBTI Strength Finder LIFO KOLB

TEST DE ESTUDIOS PSICOMTRICOS

Nombre: Mario Alberto Farfn Lpez

Puesto: Coordinador Deportivo

Fecha: Wednesday, March 15, 2017

Todos los Derechos Reservados

Todos los Derechos Reservados

Nombre: Mario Alberto Farfn Lpez

3.- Humilde 3.- Complaciente 3.- Inconquistable 3.- Cordial

3.- Comodino 3.- Tolerante 3.- Optimista 3.- Vigoroso

3.- Tenaz 3.- Nervioso 3.- Sumiso 3.- Convencional

3.- Convincente 3.- Animado 3.- Indiferente 3.- Franco

3.- Leal 3.- Considerado 3.- Seguro de s 3.- Refinado

3.- Condescendiente 3.- Resignado 3. Pacfico 3. Buen Vecino

Todos los Derechos Reservados

Todos los Derechos Reservados

Todos los Derechos Reservados

Nombre: Mario Alberto Farfn Lpez

3 = Totalmente afn, me identifico

Le gusta el contacto, incluso cuando es imprevisto

Tiene talento para entablar contactos. Su talento se orienta a profundizar el contacto.

Todos los Derechos Reservados Copyright BSD Recursos Humanos, S.C.

Nombre: Mario Alberto Farfn Lpez

Tiende a hablar primero tratando de hacer hablar a

Le gusta ms la comunicacin verbal. Prefiere la comunicacin escrita.

Busca el contacto y el intercambio. 0 Busca la intimidad.

Le describe ms ser: Reservado, tranquilo,

Le agradan ms las relaciones abundantes. 0 Le agradan ms las relaciones restringidas.

Su enfoque es interaccin. 0 Su enfoque es concentracin.

Gusta ms de trabajar con las ideas y los

Todos los Derechos Reservados Copyright BSD Recursos Humanos, S.C.

Nombre: Mario Alberto Farfn Lpez

Tiende a reaccionar ms conscientemente, por su Reacciona emotivamente con la idea de "me

Admira ms a las personas por su motivacin

Todos los Derechos Reservados Copyright BSD Recursos Humanos, S.C.

Nombre: Mario Alberto Farfn Lpez

Le describen ms trminos como: objetivo, crtico, Le describen ms trminos como: armnico,

Abre las vas de lo posible y las mantiene abiertas

Le gusta la profusin, la fecundidad, el conflicto de

El trabajo tiene para usted preferencia respecto al

Todos los Derechos Reservados Copyright BSD Recursos Humanos, S.C.

Nombre: Mario Alberto Farfn Lpez

Le describen ms palabras tales como:

Todos los Derechos Reservados Copyright BSD Recursos Humanos, S.C.

Puesto: Coordinador Deportivo

Fecha: Wednesday, March 15, 2017

Me gusta pasar tiempo con Me gusta pasar tiempo con

7 Soy una persona sensible Soy una persona lgica

Llego a conocer a las personas

Estoy dedicado/a y Estoy dedicado/a y

Me dejo llevar por los eventos o

23 Soy bueno/a para conversar Soy bueno/a para escuchar

25 Me gustan las competiciones Me gusta trabajar

Todos los Derechos Reservados Copyright BSD Recursos Humanos, S.C.

Puesto: Coordinador Deportivo

Fecha: Wednesday, March 15, 2017

31 Impulso a que otros triunfen Hago felz a los dems

No me agobio por las Soy ms maduro/a que mis

48 Soy una persona muy ordenada Soy muy testarudo/a

Crezco personalmente cuando Crezco personalmente cuando

Todos los Derechos Reservados Copyright BSD Recursos Humanos, S.C.

Puesto: Coordinador Deportivo