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Definiciones
Toxicologa: Es la ciencia que estudia la capacidad de una
sustancia para causar daos al organismo.
Toxicidad: Es la capacidad que tiene una sustancia para
producir dao o lesin.
Sustancia txica: Se denomina as a toda sustancia qumica
que tiene un efecto negativo sobre el organismo.
Riesgo: Es la probabilidad de que un material cause
lesiones cuando se usa una cantidad especfica bajo ciertas
condicin
RELACION DOSIS-RESPUESTA
En un trabajador expuesto al contacto con sustancias txicas puede, como
consecuencia de la exposicin, desarrollarse un dao en su organismo, cuya intensidad
va a ser proporcional a una serie de factores, tales como:
Al objeto de correlacionar el txico con su capacidad para producir dao, existen varios
parmetros, tales como:
Dosis letal: se expresa en LD50 (dosis letal) que por lo general se expresa en
mg/kg de peso corporal que podra producir la muerte en el 50 % de las
especies de prueba. As se expresa la toxicidad aguda.
Dosis efectiva mnima: dosis que produce un efecto determinado en un solo
individuo del conjunto de experimentacin.
Frecuentemente se usa el smbolo AD50 para expresar la dosificacin que
producira dicho efecto en la mitad de los individuos del experimento.
Dosis efectiva mxima: dosis que produce dicho efecto en todos los individuos
en estudio.
TIPOS DE INTOXICACIONES
El efecto producido por un txico en un
organismo no es solo funcin de la
dosis que recibe, sino tambin de la
forma y del tiempo que tarda en
administrarse esa dosis. Las
intoxicaciones pueden ser:
Agudas: Son aquellas en las que en un corto tiempo de exposicin se produce
una alteracin grave. Se caracteriza por un tiempo de exposicin muy corto a
una concentracin generalmente elevada y por una rpida absorcin del txico
por el organismo.
Crnicas: Son las que se producen por exposicin repetida a pequeas dosis
del txico. Se caracteriza por concentraciones pequeas de contaminante y
largos perodos de exposicin.
Slidos inflamables: Son las sustancias slidas no clasificadas como explosivos que
son capaces, espontneamente o bajo condiciones accidentales, de causar incendio
por friccin, por absorcin de humedad, por cambios qumicos o fsicos
espontneos o como resultado del calor retenido
durante su elaboracin.
Corrosivos: Son las sustancias y preparados que, en contacto con el tejido vivo,
puedan ejercer una accin destructiva del mismo.
Irritantes: Son las sustancias y preparados no corrosivos que, por contacto inmediato,
prolongado o repetido con la piel o las mucosas puedan
provocar una reaccin inflamatoria.
Vas de entrada
El hombre frente a un medio natural
est protegido por medio de la piel
que le cubre totalmente.
En las aberturas naturales del cuerpo,
la piel cambia de aspecto y recibe el
nombre de mucosa. La propia piel o
las mencionadas aberturas sern los
caminos de entrada del agresivo.
Algunos psiclogos afirman que el ruido puede alterar el equilibrio psquico. Los que
trabajan en ambientes demasiado ruidosos son ms agresivos, desconfiados e
irritables que los que laboran en una atmsfera normal.
No todos los tipos de ruidos
son igualmente molestos ni
distraen en la misma medida.
Una de las caractersticas ms
importantes del ruido es su
constancia o intermitencia. Los
ruidos intermitentes son
mucho ms molestos que los
constantes. El ser humano
puede adaptarse a los del
primer tipo. A los del segundo
nos toma ms tiempo.
Esta adaptacin puede no ser tan molestosa, pero eso no quiere decir que no ocasione
consecuencias fisiolgicas. El odo se deteriora, disminuye el calibre de los vasos
sanguneos y cada vez se requiere ms energa para seguir trabajando.
Los mtodos ms usados para controlar los ruidos en la industria pueden incluirse en
una de las cinco categoras siguientes:
No todos los sonidos son iguales. Hay ruidos que perturban mucho, otros que apenas
se perciben y otros suaves y tranquilizadores. Se dan diferencias individuales en la
tolerancia al ruido. Debido a estos efectos nocivos que el ruido ocasiona, se supone
que aminora tambin la eficiencia laboral.
Vibracin
La exposicin excesiva a las vibraciones transmitidas a las manos puede causar
trastornos en los vasos sanguneos, nervios, msculos, huesos y articulaciones de las
extremidades superiores. Se calcula que del 1.7 al 3.6% de los trabajadores de los
pases europeos y de Estados Unidos estn expuestos a vibraciones transmitidas a las
manos potencialmente peligrosas, en Mxico no se tienen datos al respecto.
Iluminacin
El sentido comn nos dice que la
calidad del trabajo disminuye
cuando no hay luz suficiente. Por
otra parte, se sabe que si una
iluminacin defectuosa se
prolonga largo tiempo, el sujeto
puede sufrir trastornos visuales. Al tratar este tema se debe atender a varios
factores muy importantes: intensidad, distribucin, resplandor y la
naturaleza de la fuente luminosa.
Otro factor que produce la agudeza visual y ocasiona fatiga es el resplandor, que se
debe a una luz de mayor intensidad de aquella a la que est acostumbrado al ojo. La
brillantez proviene de una fuente luminosa o de superficies muy reverberantes. Este
produce ms equivocaciones en trabajos delicados en un lapso de apenas 20 minutos.
No slo ocasiona fatiga visual sino tambin disminucin visual.
Una luz demasiado brillante puede atenuarse o excluirse del campo visual del
trabajador. A ste se le puede dar viseras o sombreadores. Pueden suprimirse las
zonas demasiado reverberantes. El mejor sistema de evitar el resplandor consiste en
iluminar uniformemente el rea de trabajo.
Iluminacin semiindirecta.
Combina los dos tipos anteriores
con el uso de bombillas
translcidas para reflejar la luz en el
techo y en las partes superiores de
las paredes, que la transmiten a la
superficie que va a ser iluminada
[iluminacin indirecta]. De igual
manera, las bombillas emiten cierta cantidad de luz directa [iluminacin
directa]; por tanto, existen dos efectos luminosos.
Tambin existe la necesidad fisiolgica de contar con cierta cantidad de luz natural.
Segn investigaciones, el cuerpo humano necesita cierta dosis diaria de luz natural. De
no recibirla, algunas funciones qumicas no se realizan debidamente.
Temperatura y Humedad
Una de las condiciones ambientales importantes
es la temperatura. Por otro lado, la humedad es
consecuencia del alto grado de contenido
higromtrico del aire. Todos hemos sentido los
efectos que la temperatura y humedad tienen en nuestro estado
de nimo, nuestra capacidad de trabajo e incluso en nuestro
bienestar fsico y mental. El estado del tiempo y la
temperatura nos afectan en forma diferente.
La norma ISO 14000 es una norma internacionalmente aceptada que expresa cmo
establecer un Sistema de Gestin Ambiental (SGA) efectivo.
La norma est diseada para conseguir un equilibrio entre el mantenimiento de la
rentabilidad y la reduccin de los impactos en el ambiente y, con el apoyo de las
organizaciones, es posible alcanzar ambos objetivos. Va enfocada a cualquier
organizacin, de cualquier tamao o sector, que est buscando reducir los impactos en
el ambiente y cumplir con la legislacin en materia ambiental.
Cuando hablamos de la ISO 14000 generalmente se vincula con la ISO 14001 sobre
Sistemas de Gestin Ambiental. Sin embargo, la serie ISO 14000 es un conjunto de
ms de 25 normas. Estas normas son herramientas que las organizaciones pueden
utilizar para hacer Gestin Ambiental, para administrar las relaciones que existen
entre las actividades de la organizacin y su entorno.
Por qu son importantes?
Para los gobiernos: Las Normas Internacionales proporcionan las bases
tecnolgicas y cientficas que sostienen la salud, la legislacin
sobre seguridad y calidad medio ambiental.
Para los consumidores: La conformidad de productos y
servicios a las Normas Internacionales proporciona el
aseguramiento de su calidad, seguridad y fiabilidad.
Para los pases en va de desarrollo: Las Normas
Internacionales constituyen una fuente importante del know-how tecnolgico,
definiendo las caractersticas que se esperan de los productos y servicios a ser
colocados en los mercados de exportacin, las Normas Internacionales dan as una
base a estos pases para tomar decisiones correctas al invertir con acierto sus escasos
recursos y as evitar malgastarlos.
Para cada uno: Las Normas Internacionales pueden contribuir a mejorar la calidad de
vida en general asegurando que el transporte, la maquinaria e instrumentos que
usamos son sanos y seguros.
Para el planeta que habitamos: Porque al existir Normas
Internacionales sobre el aire, el agua y la calidad de suelo,
as como sobre las emisiones de gases y la radiacin,
podemos contribuir al esfuerzo de conservar el medio
ambiente.
Adems de razones clsicas de sustentabilidad y
proteccin ambiental, las empresas que certifican toman
ventaja demostrando competencia ambiental y
cumplimiento legal y mediante la gestin mercadotecnia
pudiesen adquirir una posicin ventajosa en los mercados.
Las normas ISO 1400 se han hecho necesarias en
aquellas empresas que deseen dar a conocer en el
mercado global sus productos y no solamente la calidad
de ello sino tambin la gestin que se realiza en la
organizacin para disminuir los impactos negativos sobre
el medio ambiente.
Grandes empresas como Sony, Toyota y Canon, en el Japn, han adoptado la norma
ISO 14000, ya que se han dado cuenta de su importancia a la hora de comercializar
sus productos en la Unin Europea. Es que el aspecto ambiental se hace cada da ms
relevante y la carrera por que las empresas no le hagan dao a la naturaleza se hace
cada vez ms vertiginosa. Esta carrera siempre ha estado liderada por Europa y
Canad, mientras que los Estados Unidos, la superpotencia mundial y tal vez el pas
ms industrializado del mundo, no se ha preocupado tanto por el medio ambiente como
s lo han hecho sus vecinos del norte y sus antiguos colonizadores.
La organizacin que ms ha procurado para que las industrias del mundo cesen de
agredir a la naturaleza y establezcan programas voluntarios de control ambiental es la
Organizacin Mundial del Comercio (OMC), que desde 1995 impulsa las plenarias del
TC 207, grupo tcnico responsable mundial de la serie ISO 14000.
Proceso de certificacin
5.5. Medicina ocupacional y enfermedades de trabajo
La
medicina del trabajo tiene como objetivos el mantener al trabajador en el mejor nivel de
salud.
Para ello acta en tres lneas fundamentales:
1) Medicina preventiva laboral. Procurando que no aparezca la denominada patologa
del trabajo.
2) Medicina curativa laboral. Encargada del diagnstico y tratamiento de los procesos
de patologa laboral.
3) Medicina reparadora laboral. Encargada de reducir al mnimo las secuelas de la
patologa laboral.
Definicin de Medicina Laboral:
La medicina laboral es una rama de la medicina del trabajo que puede definirse, como
los servicios de medicina del trabajo en los lugares de empleo.
Funciones de la medicina laboral:
a) Funciones de carcter mdico. Reconocimientos
mdicos y prestacin de auxilios en caso de urgencia
mdica.
b) Funciones de carcter fisiolgico. Previniendo la
fatiga, controlando la alimentacin, etctera.
c) Funciones de carcter tcnico. Colaborando con los
tcnicos de seguridad e higiene del trabajo.
d) Funciones de carcter asesor. Informando a la
empresa y a sus rganos, especialmente el comit de
seguridad y salud.
e) Funciones de carcter formativo. Formacin de socorristas y primeros auxilios.
f) Funciones de investigacin y relaciones. Investigacin y relacin con mutuas de
accidentes y E. P., Inspeccin de trabajo y S. S., etctera.
g) Funciones administrativas.
Recoleccin y elaboracin de
estadsticas referentes a la patologa
laboral y comn.
Enfermedad profesional y accidente
de trabajo.
Si bien existen situaciones lmites y
concretas que pueden catalogarse bajo
los dos trminos al resultar difcil una
definicin exacta de los conceptos de
enfermedad profesional t de accidente de trabajo, las caractersticas diferenciales que
se enumeran a continuacin ayudan a una fcil comprensin:
a) Inicio. El inicio de la enfermedad profesional es lento, difcil de precisar con
exactitud el da y hora de comienzo. En cambio el accidente de trabajo se presenta de
forma brusca, sbitamente, pudindose precisar con exactitud el da y hora en que
ocurre.
b) Presentacin. Mientras la enfermedad profesional resulta esperada con relacin
causal derivada de los puestos de trabajo que presentan riesgo, el accidente se
presenta en forma inesperada.
c) Motivacin. Las causas del accidente actan desde fuera, es externa al organismo
en el que provoca los efectos nocivos y se presenta en forma aislada y sin carcter
repetitivo.
d) Manifestacin. Mientras en la enfermedad no existe violencia, se manifiesta
solapadamente por signos y sntomas en ocasiones de difcil diagnstico que pueden
inducir a confundirla con enfermedades comunes no profesionales, el accidente suele
tener carcter violento, a veces traumtico.
e) Relacin casualidad. Mientras la relacin de
casualidad es clara y evidente en el accidente de
trabajo, en la enfermedad profesional no resulta clara,
hasta el punto de que la mayor parte de las
manifestaciones patolgicas son comunes a
enfermedades no profesionales. Esto explica las
discrepancias que se plantean ante los tribunales del
trabajo.
f) Tratamiento. Mientras el tratamiento de la
enfermedad es generalmente mdico, el accidente
debe ser tratado quirrgicamente.
Fuentes de Consulta:
http://www.medspain.com/colaboraciones/ruidoindustrial.htm
http://www.simcliiluminacion.com/NIVELES%20DE%20ILUMINACION%20EN
%20MEXICO.pdf
http://html.rincondelvago.com/condiciones-ambientales-y-psicologicas-de-trabajo.html
http://apunteshigieneyseguridad.blogspot.mx/2012/01/v-behaviorurldefaultvmlo.html
http://www.slideshare.net/ztharziitha1/substancias-qumicas-peligrosas-y-vas-de-
incorporacin