Introducc Economia RRLL y RRHH Diapositivas Tema 3 Ocw 1p PDF

Introduccin a la Economa
Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos

Dept. Fundamentos del Anlisis Econmico
Tema 3. Mercados de factores y distribucin

de la renta
1. Los factores productivos

2. La productividad marginal y la demanda de trabajo
3. Oferta de trabajo y equilibrio
EL FLUJO CIRCULAR DE LA RENTA
Dinero Dinero
Familias
Factores
Bienes y productivos
servicios
Mercado
Mercado
de bienes
de factores
y servicios
Bienes y Factores
servicios productivos
Dinero Empresas Dinero
Tema 3. Mercados de factores y distribucin de 2

la renta
1. Los Factores Productivos
Introduccin: recordar el modelo del flujo circular de la renta
Qu son los factores de produccin?
Conjunto de elementos (fsicos y humanos) que utilizan las empresas para su proceso de
produccin o prestacin de servicios.
No se deben confundir con los inputs que las empresas tambin necesitan para su produccin
(electricidad, materias primas, etc)

la renta
Factores de produccin se dividen en cuatro grupos:
La tierra: es el recurso productivo que proporciona la Naturaleza
El trabajo: la incorporacin del esfuerzo humano al proceso productivo
El Capital: son los activos utilizados por una empresa para producir su output.
El capital fsico: o simplemente capital, son bienes ya producidos que sirven para
producir otros bienes (edificios, mquinas,..)
El capital humano: es la mejora del factor trabajo gracias a las cualificaciones y

conocimientos que posee la poblacin activa

la renta
La asignacin de los recursos a los productos
Es uno de los procesos ms importantes en cualquier economa, debido, precisamente, a la

escasez de dichos recursos.
El mercado de factores y los precios de los factores son los encargados de realizar esta
asignacin entre los distintos productores, al igual que en el mercado de bienes se
asignaban los productos a los consumidores.
Mercado de factores:
Demandan las empresas Demanda derivada
Ofertan las familias

la renta
La renta de los factores y la distribucin de la renta
La remuneracin obtenida por las familias en el mercado de factores se denomina,

genricamente, la renta de los factores. Siendo la principal fuente de ingresos.
- salarios (venta del trabajo)

- renta que proviene del capital fsico (poseen acciones de empresas)
- renta del alquiler de propiedades que poseen
Distribucin de la renta entre factores:
Es el reparto de la renta total entre trabajo, tierra y capital.
Los precios de los factores determinan dicha distribucin

la renta
2 La Productividad marginal y la Demanda de trabajo
Las decisiones econmicas se toman comparando coste e ingreso marginal.
El coste de contratar un nuevo trabajador (COSTE MARGINAL), para una empresa es el

salario que cobra el trabajador.
El ingreso de contratar a un nuevo empleado (INGRESO MARGINAL), para la empresa,

sera el valor del producto marginal.

la renta
Valor del producto marginal
En general, el valor del producto marginal de un factor es el valor de la produccin adicional

generada por una unidad adicional de ese factor.
Referido al factor trabajo sera, el incremento del ingreso de una empresa al contratar a un
trabajador nuevo
VPMgL= PMgL x P

la renta
Tabla 9-1. Fundamentos de Economa. Krugman, Wells & Olney

la renta
Ilustracin 9-2. Fundamentos de Economa. Krugman, Wells & Olney

la renta
La decisin de contratar
Cul es el nmero ptimo de trabajadores?
Es aquel nivel de empleo que hace que el beneficio sea mximo.
Para maximizar el beneficio las empresas contratan trabajadores hasta el punto en el que, para
el ltimo trabajdor:
IMg = CMg
VPMgL = W

la renta
El valor del producto marginal y la demanda de un factor (trabajo)
Suponiendo que P=20
Tabla 9-2. Fundamentos de Economa. Krugman, Wells & Olney

la renta
Curva del valor del producto marginal

Suponiendo que esta empresa tiene ya contratados 3 trabajadores.
Suponiendo un salario de mercado de 200 euros.
Encontrar la empresa al cuarto trabajador? Cul es el nivel ptimo de empleo?

la renta
La curva de demanda de trabajo
La curva del VPMgL tiene pendiente negativa, como la curva del PMgL y por la misma razn.
La curva representa la relacin entre la cantidad de trabajo que una empresa est dispuesta a
emplear segn los distintos niveles de salario que tendr que pagar. Es decir, representa el
comportamiento de la demanda individual de trabajo de una empresa.
Curva del VPMgL = Curva de demanda de trabajo

la renta
Desplazamiento de la curva de demanda de un factor (trabajo)
Demanda individual Demanda de mercado
Al igual que en el mercado de bienes, encontramos:
a) Movimiento a lo largo de la curva por variaciones del salario.
b) Desplazamiento de la curva por:
Variaciones de los precios de los bienes que el trabajo ayuda a conseguir.

Variaciones de la oferta de otros factores.
Variaciones de la tecnologa.

la renta
Variaciones de los precios de los bienes
Como la demanda de trabajo es una demanda derivada, el precio de los bienes que el
trabajo ayuda a conseguir influir en la demanda del producto y seguidamente en la
demanda del factor trabajo.

la renta

la renta
Variaciones de la oferta de otros factores
Cualquier incremento en la oferta de otros factores supondr la posibilidad de aumentar el

PMgL y por lo tanto de su valor, la curva de demanda laboral se desplazara a la derecha.
Variaciones en la tecnologa
En general se admite que los avances tecnolgicos incrementan la demanda de trabajo.
El efecto puede ser ms incierto en otros factores productivos.

la renta
La oferta de trabajo
Las decisiones sobre la oferta de trabajo provienen de decisiones a propsito de la

asignacin del tiempo: cuntas horas emplear en cada una de las diferentes
actividades.
En la realidad, los trabajadores, no tienen mucha capacidad para elegir las horas de
trabajo, pero supongamos que efectivamente pudieran elegir el tiempo que quieren
dedicar a trabajo y ocio.

la renta
Ocio
Tiempo del que se dispone para dedicarlo a actividades que no son las de ganar
dinero para comprar bienes en el mercado.
Utilidad
Es la medida de la satisfaccin que el consumidor obtiene del consumo de bienes

y servicios y ocio.
La eleccin ptima de oferta de trabajo de un empleado, ser aquella que iguale la

utilidad marginal de una hora de ocio con la utilidad marginal de los bienes y
servicios que se pueden comprar con una hora de trabajo

la renta
Salarios y oferta de trabajo
Curva de oferta: muestra que la cantidad de trabajo que oferta un individuo depende su salario.
Es una curva que se vuelve hacia atrs, porque a salarios altos el efecto-renta es mayor que el
efecto-sustitucin

la renta

la renta
Desplazamiento de la curva de oferta de trabajo
Oferta individual Oferta de mercado
La variacin de ciertos factores, distintos a la variacin del salario, provoca

desplazamiento en la curva de oferta laboral.
Variaciones de las preferencias y normas sociales.

Variaciones de la poblacin.
Variaciones de las oportunidades.
Variacin en la riqueza.

la renta
La teora de la productividad marginal de la distribucin de la renta
En competencia perfecta, la teora asegura que el precio de mercado de cada factor es

igual a su VPMg en el equilibrio.
En el mercado laboral sera: W = VPMgL
La teora de que por cada factor se paga el valor del producto generado por la ltima
unidad contratada en el mercado del factor, tomado en su conjunto, se denomina teora
de la productividad marginal de la distribucin de la renta.
Esta teora implica que la distribucin de la renta entre los factores no es arbitraria, est
determinada por la productividad marginal de cada factor.

la renta
Es cierta la teora de la productividad marginal de la distribucin de la renta?
La principal crtica es que se basa en los supuestos de mxima competencia y equilibrio,

por lo que todos los trabajadores deberan recibir el mismo salario, hecho que en la
realidad no ocurre.
Fuentes de las diferencias salariales:
- Diferencias compensatorias.
- Diferencias de talento.
- Diferencias de capital humano.

la renta
Otras causas de las diferencias salariales
El poder de mercado: los sindicatos intentan elevar los salarios y mejorar las condiciones
de trabajo de sus miembros.
Salarios de eficiencia: salarios pagados por las empresas, por encima de los de
equilibrio, como incentivos para obtener un mejor comportamiento del trabajador.
Discriminacin.

la renta

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Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos

Tema 3. Mercados de factores y distribucin

1. Los factores productivos

EL FLUJO CIRCULAR DE LA RENTA

Dinero Empresas Dinero

Tema 3. Mercados de factores y distribucin de 2

1. Los Factores Productivos

Introduccin: recordar el modelo del flujo circular de la renta

Qu son los factores de produccin?

Tema 3. Mercados de factores y distribucin de 3

Factores de produccin se dividen en cuatro grupos:

La tierra: es el recurso productivo que proporciona la Naturaleza

El trabajo: la incorporacin del esfuerzo humano al proceso productivo

El capital humano: es la mejora del factor trabajo gracias a las cualificaciones y

Tema 3. Mercados de factores y distribucin de 4

La asignacin de los recursos a los productos

Es uno de los procesos ms importantes en cualquier economa, debido, precisamente, a la

Tema 3. Mercados de factores y distribucin de 5

La renta de los factores y la distribucin de la renta

La remuneracin obtenida por las familias en el mercado de factores se denomina,

- salarios (venta del trabajo)

Distribucin de la renta entre factores:

Es el reparto de la renta total entre trabajo, tierra y capital.

Los precios de los factores determinan dicha distribucin

Tema 3. Mercados de factores y distribucin de 6

2 La Productividad marginal y la Demanda de trabajo

Las decisiones econmicas se toman comparando coste e ingreso marginal.

El coste de contratar un nuevo trabajador (COSTE MARGINAL), para una empresa es el

El ingreso de contratar a un nuevo empleado (INGRESO MARGINAL), para la empresa,

Tema 3. Mercados de factores y distribucin de 7

Valor del producto marginal

En general, el valor del producto marginal de un factor es el valor de la produccin adicional

Tema 3. Mercados de factores y distribucin de 8

Tabla 9-1. Fundamentos de Economa. Krugman, Wells & Olney

Tema 3. Mercados de factores y distribucin de 9

Ilustracin 9-2. Fundamentos de Economa. Krugman, Wells & Olney

Tema 3. Mercados de factores y distribucin de 10

Cul es el nmero ptimo de trabajadores?

Es aquel nivel de empleo que hace que el beneficio sea mximo.

Tema 3. Mercados de factores y distribucin de 11

El valor del producto marginal y la demanda de un factor (trabajo)

Suponiendo que P=20

Tabla 9-2. Fundamentos de Economa. Krugman, Wells & Olney

Tema 3. Mercados de factores y distribucin de 12

Curva del valor del producto marginal

Encontrar la empresa al cuarto trabajador? Cul es el nivel ptimo de empleo?

Ilustracin 9-3. Fundamentos de Economa. Krugman, Wells & Olney

La curva de demanda de trabajo

Curva del VPMgL = Curva de demanda de trabajo

Tema 3. Mercados de factores y distribucin de 14

Desplazamiento de la curva de demanda de un factor (trabajo)

Demanda individual Demanda de mercado

Al igual que en el mercado de bienes, encontramos:

a) Movimiento a lo largo de la curva por variaciones del salario.

b) Desplazamiento de la curva por:

Variaciones de los precios de los bienes que el trabajo ayuda a conseguir.

Tema 3. Mercados de factores y distribucin de 15

Variaciones de los precios de los bienes

Tema 3. Mercados de factores y distribucin de 16

Ilustracin 9-4. Fundamentos de Economa. Krugman, Wells & Olney

Tema 3. Mercados de factores y distribucin de 17

Variaciones de la oferta de otros factores