UNIVERSIDAD TCNICA DE MANAB

FACULTAD CIENCIAS DE LA SALUD

ESCUELA DE ESNFERMERA

INTERNADO COMUNITARIO

CHARLAS DE DOCENCIA

RESPONSABLE:

BETTY ELIZABETH SNCHEZ CORTEZ

AREA

SUB CENTRO DE SALUS SAN ALEJO

SUPERVISORA DEL AREA:

LCDA. AMPARO MOREIRA SANTOS

SUPERVISOR DEL INTERNADO:

LCDO. VCTOR SABANDO SALTOS

PORTOVIEJO MANAB ECUADOR

Lcda. Amparo Moreira S. Betty Snchez C. Lcdo. Vctor Sabando S.

Lder de Enfermera Interna de Enfermera Supervisor Acadmico
INDICE DEL PORTAFOLIO

1. CARATULA
2. OFICIO
3. INTRODUCCION
4. OBJETIVO GENERAL Y ESPECIFICOS
 5. JUSTIFICACIN
6. GESTIN
7. METODOLOGA
8. CRONOGRAMAS DE CHARLAS
9. REVISIN BIBLIOGRAFICAS
9.1. DESECHOS HOSPITALARIOS
9.2. ESCLEROSIS LATERAL AMIOTROFICA
9.3. VIRUS DEL PAPILOMA HUMANO
9.4. DIFTERIA Y TTANO
9.5. PLANIFICACIN FAMILIAR
9.6. HIGIENE POSTURAL
10. PLANIFICACIN
11. ASISTENCIA
12. EVIDENCIAS
13. INFORME FINAL
1. INTRODUCCIN

El presente informe refleja las actividades realizadas en docencia durante los seis meses que se llev a cabo el

internado de enfermera en el mbito comunitario, formando parte a la vez del equipo de salud y logrando

desarrollar y aplicar de forma integral los cuidados al individuo, familia y comunidad.

Los conocimientos son tan importantes como la preparacin para la formacin de nuevos talentos dentro de la

comunidad y del equipo de salud que son fortalezas que no solo nosotros debemos aprovechar sino cada

integrante que forma parte de la unidad operativa para poder desarrollar conjuntamente estrategias que nos

permitan proponer y alcanzar metas, estableciendo prioridades para obtener los resultados esperados.

Es importante dar a conocer o reforzar temas de ndole de salud para que el personal de salud tengan mayor

conocimiento y se puedan aplicar a travs de las actividades realizadas dentro del servicio para mejoras de los

profesionales y que estos tengan la capacidad de unificar su rol no solo con el equipo de salud sino a su vez con

el usuario, demostrando la capacidad intelectual como la destreza humanistas que favorezcan a la comunidad.

2. OBJETIVOS

2.1. OBJETIVO GENERAL

Educar y fortalecer los conocimientos tericos de los programas de atencin primaria de salud del

Ministerio de Salud Pblica, satisfaciendo las necesidades de salud del personal, familia y comunidad.

2.2. OBJETIVOS ESPECFICOS

 Desarrollar actividades preventivas - promocionales para mejoras de la calidad de vida del personal, familia y

comunidad.
Ejecutar charlas que logren con las mismas actualizar los conocimientos del personal sobre los programas que

lleva a cabo el MSP.

Educar a los estudiantes de las escuelas y colegios como prevenir enfermedades a travs de las vacunas que da el

MSP.
Desarrollar educacin continua fomentando la prevencin y proteccin de la salud que sean dirigidos al personal

de salud, usuarios y comunidad del SCS. San Alejo.

3. JUSTIFICACIN

El modelo de atencin primaria de salud se articula a procesos de desarrollos sostenibles con la participacin

intersectorial de la comunidad y de sus actores que pasan prioritariamente a generar la salud y ser protagonistas

del cambio responsable. En este marco el grupo de prestaciones de servicios de salud debe garantizar a las

comunidades intervenciones de salud pblicas con actividades de informacin, educacin, promocin y

prevencin al individuo, familia y comunidad sin dejar de lado al personal de salud inmerso en dichas

actividades, orientadas hacia el fortalecimiento de los factores que protejan la salud, integridad y vida de cada ser

humano.

Los programas del ministerio de salud pblica son indispensables e importantes para el cumplimiento efectivo

y veraz mediante la actualizacin de los conocimientos obtenidos a travs del aprendizaje profesional y que se

reevalan a travs de la educacin continua a travs de sus actores como son el personal de salud o talento

humano, incorporando con ellos componentes que incluyen planificacin, ejecucin, monitoreo y evaluacin de

las acciones y por medio del mismo proceso obtener un ptimo resultado en el desarrollo de dichos procesos.

4. META
Brindar a travs de las charlas magistrales educacin continua y retroalimentacin de normas, protocolos

estandarizados y patologas en un 100% al grupo EAIS, comits de salud, escuelas y colegios.

5. UNIVERSO Y MUESTRA
Equipo de salud del SCS San Alejo, Comits de salud, escuelas y colegios.

6. FIN
 Contar con el personal de internos de enfermera con conocimientos, capaces, responsables y

participativos en el proceso de salud, orientados al modelo de atencin integral de salud en educacin

primaria.

7. BENEFICIARIOS
Equipo de salud
Comits de salud
Escuelas y Colegios
Comunidad

ASPECTOS CLAVES TOMADOS EN CUENTA EN LA EJECUCIN DEL PLAN DE EDUCACIN

CONTINUA DE MAYO A OCTUBRE 2016

1. FUTURO Y ENTORNO
Contribuir con la enseanza y actualizacin de conocimientos brindndoles herramientas que les permitan

acceder a mejorar los procesos normas y protocolos de la atencin primarias en salud.

2. PARTICIPACIN
Los grupos que se desarrollan en cada programacin para llevar a cabo las charlas magistrales son muy

participativos, que responden positivamente a las actividades que se realizan.

3. ESTRATEGIAS
Fomentar liderazgo
Participacin
Capacitaciones.
4. GESTIN
Actualizando y fortaleciendo la cultura de cambio, generando compromisos en los miembros del equipo y

asumiendo su rol.
5. RECURSOS INSTITUCIONALES
Instalaciones del SCS San Alejo
Instalaciones de la Esc. Cristbal Colon
Instalaciones del Col. 17 de Agosto

6. TALENTO HUMANO
Dra. Olga Lucas Villamar
Lcda. Amparo Moreira Santos
Lcdo. Carlos Cedeo
Lcda. Rural Carolina Vera
Equipo de Salud
Comit de Salud
Estudiantes de las escuelas Cristbal Colon y Colegio 17 de Agosto
7. MATERIALES
Rotafolio
 Proyector
Computadora
Internet
Materiales de oficina
Revisin bibliogrfica
8. ECONOMICOS
Recursos con los que cuenta el personal que organiza las capacitaciones.
9. VERIFICADORES
Firmas
Fotos
Informe impreso socializado y entregado
 UNIDAD OPERATIVA SUBCENTRO DE SALUD SAN ALEJO

CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES DE EDUCACIN CONTINUA Y RETROALIMENTACION DE PROGRAMAS DEL MSP Y PATOLOGAS

RESPONSABLES: LCDA. AMPARO MOREIRA S. LCDO. CARLOS CEDEO E I/E BETTY SANCHEZ CORTEZ

% Verificadores
Componente Tareas Actividades Lugar Responsable Fecha

Capacitacin continua Planificacin Programacin Programacin

Lcda. Amparo Moreira
Cronogramas S.C.S San Alejo Cronograma
Oficios
Fase previa a la Ejecucin Lcdo. Carlos Cedeo 100 Firmas
Provisin de materiales Distrito 13D01 06/05/16
capacitacin Monitoreo y Evaluacin Fotos
y recursos a utilizar I/E Betty Snchez
Informes Impreso

Desechos Hospitalarios Inicio de la Capacitacin 06/06/16 100

S.C.S San Alejo Lcda. Amparo Moreira
04/07/16 100
Esclerosis Lateral Conferencia

Amiotrofica
Albergues y Refugios Lcdo. Carlos Cedeo
Charlas Educativas
Virus del Papiloma 01/08/16 100
Humano I/E Betty Snchez
Programas del MSP Escuela Cristbal Colon
Fase Ejecutoria
Difteria y Ttano
Col. 17 de Agosto Lcda. Rural Carolina 05/09/16 100
Casa Abierta
Planificacin Familiar Vera L.
22/09/16 100
Higiene Postural Entrega de Trpticos

27/10/16 100

MES: MAYO OCTUBRE 2016