Examen Gua P1 Seguridad y Medio Ambiente
Los riesgos Asociados a las condiciones de seguridad
de los lugares de trabajo:
R=Maquinas, equipos, instalaciones manejo de
materiales, almacenamiento, electricidad, incendios
Riesgos fsicos por exposicin a fuentes de energa
R= Sobrepresin, iluminacin, electricidad,
temperaturas extremas
Vibracin
Ruido
Radiaciones Ionizantes/No ionizantes
Estos se refieren a los agentes infecciosos que
pueden representar un riesgo potencial para la salud
y bienestar del hombre. R= Riesgos biolgicos
Estos se refieren a los agentes infecciosos que
pueden representar un riesgo potencial para la salud
y bienestar del hombre. R= Riesgos biolgicos
CONTROL DE LOS RIESGOS
Luego de haberse identificado y evaluado los riesgos,
el siguiente paso es controlar los mismos, lo cual
puede efectuarse mediante: R= SOBRE LA FUENTE:
Eliminar el riesgo a travs de la aplicacin de medidas
de ingeniera. Ej. Sustituir equipos, redisear puestos
de trabajos, reubicar equipos, cambiar proceso, etc.
SOBRE EL AMBIENTE: Interponer barreras de
atenuacin entre la fuente de riesgo y el trabajador.
APLICANDO MEDIDAS ORGANIZATIVAS: Reducir el
tiempo de exposicin del trabajador, rotar personal,
desarrollar/aplicar procedimientos de trabajo,
entrenar, etc.
SOBRE EL HOMBRE: Seleccionar el Equipo de
Proteccin Personal adecuado al riesgo.
Causas bsicas de accidentes R=
Factores personales del trabajador
Factores de trabajo
Factores del supervisor
Factores del supervisor R=
Supervisin inadecuada / deficiente
Deficiencia en cumplimiento del rol supervisor
Haz un consecuencia de los accidentes R=
Los riesgos Asociados con el medio ambiente de
trabajo:
R= Fsicos, qumicos, biolgicos, disergonmicos,
psicosociales.
Riesgos fsicos mecnicos, por contacto con elementos
o materiales R= Aprisionamientos Atrapado
por/entre/contra, Cadas a Nivel o desnivel, Contacto
con objetos cortantes o punzante, Contacto con
superficies a temperaturas extremas (calientes o fras)
Golpeado por/contra
Riesgos de Organismos vivos: R= Bacterias, virus,
hongos, parsitos, mosquitos, cucarachas, ratas, entre
otros.
Riesgos Disergonmicos R= Estos se refieren a las
caractersticas de diseo de los puestos de trabajo, que
pueden afectar la salud y bienestar del hombre.
Diagrama de la secuencia del accidente R=
Factores personales del trabajador
R=
Falta de adiestramiento / habilidad
Motivacin Incorrecta
Problemas fsicos / Mentales
Incumplimiento / violacin de normas y procedimientos
CAUSAS INMEDIATAS DE ACCIDENTES por Actos
inseguros R=
Operar equipo sin autorizacin
Operar a velocidad excesiva
Quitar dispositivos de seguridad
Usar equipo defectuoso
No usar EPP requerido
Adoptar posicin incorrecta
Mantenimiento en equipo operando
Bromas, bebidas, drogas
Riesgos generados por contaminacin durante la
fabricacin, manejo, transporte, almacenamiento y uso
de productos qumicos, que pueden provocar efectos
irritantes, corrosivos, asfixiantes o txicos sobre la salud
de las personas.
R= Qumicos (Gases, vapores, polvos, humos).
Representa un intercambio brusco de energa entre el
trabajador y el ambiente, en una proporcin o velocidad
mayor de la que el organismo es capaz de soportar. R=
Riesgos fsicos
Riesgos de Derivados animales o vegetales R=
Derivados drmicos; anexos cutneos como pelo, pluma;
lquidos biolgicos como orina sangre; excrementos; larvas
de invertebrados; restos de vsceras, entre otros.
Riesgos psicosociales R= Condiciones psicolgicas
(preocupaciones, estrs, falta de concentracin) del
trabajador determinadas por el ambiente de trabajo o el
rea social donde el mismo se desenvuelve (Familia, circulo
social, entre otros).
Factores de trabajo
R=
Procedimientos inexistentes o inadecuados
Diseo / mantenimiento inadecuado
Ambiente de trabajo no apropiado
CAUSAS INMEDIATAS DE ACCIDENTES por Condiciones
inseguras R=
Resguardos/ proteccin inadecuados
Equipos / materiales defectuosos
Falta de orden y limpieza
Condiciones atmosfricas peligrosas
Ruido excesivo
Iluminacin / ventilacin deficiente
Proteccin personal inadecuado
Exposicin a radiacin
Conjunto de leyes, principios, criterios y normas
formuladas cuyo objetivo es controlar el riesgo de
accidentes y daos, tanto a las personas como a los
equipos y materiales que intervienen en el desarrollo de
toda actividad productiva. R=
Seguridad Industrial
 Examen Gua P1 Seguridad y Medio Ambiente
Es la ciencia y el arte dedicados al conocimiento,
evaluacin y control de aquellos factores ambientales
o tensiones emanadas o provocadas por o con
motivos de trabajo y que pueden ocasionar
enfermedades, afectar la salud y el bienestar, o crear
algn malestar significativo entre los trabajadores o
los ciudadanos de la comunidad.
R=
Higiene Industrial
Qu es un INCIDENTE (Segn OHSAS 18001-2007)?
R=
Evento relacionado al trabajo que tuvo el potencial
para llegar a producir o produjo una lesin,
enfermedad o una fatalidad
Qu es un accidente no industrial?
R=
Accidente ocurrido en el curso del trabajo, pero no por
el hecho o como consecuencia del mismo
Qu es una lesin incapacitante?
R=
Lesin que impide, temporal o permanentemente, al
trabajador realizar su trabajo, por una disminucin de
sus facultades, como consecuencia de un accidente
industrial
Es una medida de la probabilidad de ocurrencia de un
accidente y la magnitud de sus consecuencias.
R=
Riesgo
En la evolucin histrica del desarrollo industrial
suelen distinguirse tres fases que pueden
caracterizarse por los conceptos primordiales o ms
significativos de cada una de ellas. Explica la segunda
fase
R=
En una segunda etapa, el concepto de seguridad
adquiere la mayor relevancia, en su doble vertiente de
seguridad interna en la fabricacin o en los procesos
industriales, y seguridad externa en el uso de los
productos o los servicios industriales. Tan pronto se
dominaron las tcnicas fundamentales de la
industrializacin en los diversos pases, y segn su
historia particular de desarrollo, se produjo cierto
realineamiento de objetivos, en los cuales la seguridad
aparece como caracterstica a cumplir necesariamente,
aunque no de manera maximalista. Bien es cierto que
en esta segunda fase el concepto de productividad
sigui siendo imprescindible, y de hecho las fases de la
industrializacin se suceden precisamente porque se
van asumiendo y madurando los objetivos de las
etapas previas. El concepto de seguridad aparece
ligado a lo que podramos denominar requisitos
imprescindibles, que dependen del estado del arte.
Aunque la industria haya de seguir satisfaciendo los
criterios de rentabilidad econmica para los cuales es
necesaria la productividad, su optimizacin no puede
en ningn caso contrariar los requisitos esenciales de
seguridad.
Es todo suceso imprevisto y no deseado que
interrumpa o interfiere el desarrollo normal de una
actividad y origina consecuencias adversa.
R=
Accidente
Qu es una condicin insegura? Qu es un accidente industrial?
R=
Factores del medio ambiente de trabajo que pueden
provocar un accidente.
Qu es una lesin industrial?
R=
Dao o detrimento corporal inmediato o posterior, como
consecuencia de un accidente industrial.
Cules son las lesiones incapacitantes?
R=
Incapacitante parcial temporal
Incapacitante parcial permanente
Incapacitante total temporal
Incapacitante total permanente
Es una realidad compleja, que abarca desde
problemtica estrictamente tcnica hasta diversos
tipos de efectos humanos y sociales. A la vez, debe ser
una disciplina de estudio en la que se han de formar los
especialistas apropiados, aunque su naturaleza no
corresponde a las asignaturas acadmicas clsicas, sino
a un tipo de disciplina de corte profesional, aplicado y
con interrelaciones legales muy significativas.
R=
La Seguridad Industrial
En la evolucin histrica del desarrollo industrial
suelen distinguirse tres fases que pueden
caracterizarse por los conceptos primordiales o ms
significativos de cada una de ellas. Explica la tercer fase
R=
En la tercera fase, que podramos considerar se inicia en
el mundo industrializado despus de la Segunda Guerra
Mundial, cobra importancia decisiva el concepto de
calidad, puesto que no basta con asegurar unos mnimos
requisitos de seguridad, ni tampoco es suficiente
maximizar la productividad a corto plazo o
tcticamente, sino que hay que considerar la calidad
como valor intrnseco y de carcter estratgico, tanto en acrecentar nuestra capacidad tecnolgica y sus
relacin con los procesos como por la calidad de los
productos. Tcnicas tales como la Garanta de Calidad,
el Total Quality Management o el Aseguramiento de la
Calidad, no son sino subfases evolutivas en el
tratamiento de la calidad en el entorno industrial. La
calidad va tambin asociada a la complejidad de ciertas
industrias emergentes, que a partir de la Segunda
Guerra Mundial cobran an mayor importancia, como es
el caso de la Aeronutica, o bien aparecen a partir de
ese momento, como es el caso de la
Industria Nuclear.
Qu es una enfermedad ocupacional?
R=
Cualquier condicin anormal o desorden a la salud de un
trabajador causada por la exposicin de factores
ambientales asociados con su trabajo, que no de cmo
resultado una lesin ocupacional
R=
Accidente ocurrido en el curso del trabajo, por el hecho o
como consecuencia del mismo
Qu es una lesin fatal?
R=
Lesin que origina la muerte del trabajador,
independientemente del tiempo transcurrido entre el
accidente industrial y el fallecimiento
Es una condicin que tiene el potencial de causar daos a
los seres humanos, propiedades, ambiente o una
combinacin de estos
R=
Peligro
En la evolucin histrica del desarrollo industrial suelen
distinguirse tres fases que pueden caracterizarse por los
conceptos primordiales o ms significativos de cada una
de ellas. Explica la primera fase
R=
La primera fase, propia de los albores de la revolucin
industrial, estuvo fuertemente marcada por el concepto de
productividad, al cual se relegaban otros objetivos, pues
resultaba primordial asegurar que los nuevos procesos de
produccin tuvieran capacidad suficiente para rentabilizar
las inversiones requeridas. Es una fase que se dio sobre
todo en los pases de ms temprana industrializacin, pero
que tambin se aprecia en los pases de incorporacin ms
tarda a la revolucin industrial, en los cuales se hubo de
hacer un primer esfuerzo para asimilar tecnologa y
hacerla productiva, por encima de otras consideraciones.
Cul es la percepcin social de la Seguridad Industrial?
R=
Los productos y servicios industriales son tan comunes en
nuestra sociedad actual que se puede caer en la falsa
percepcin de que esos productos y servicios estn
garantizados de una manera natural, y no es necesaria
mayor preocupacin para que sigan aportando un
beneficio fiable y cotidiano a la sociedad. Cierto es que la
madurez tecnolgica de nuestro desarrollo es una garanta
magnfica de que dominamos los medios y mtodos para
aportar esos productos y servicios, pero cierto es tambin
de que, para hacerlo posible, es necesario mantener y
caractersticas ms sobresalientes: seguridad, rentabilidad
y calidad.
 Examen Gua P1 Seguridad y Medio Ambiente

Explica el Cuadro sinptico de las gnesis de la seguridad Industrial Cul es la articulacin legal de la Seguridad Industrial?
R=
La importancia social de la Seguridad Industrial ha
obligado a incluir sta entre los temas cubiertos por la
legislacin de los diversos pases, e incluso por tratados
internacionales.
De hecho, la Seguridad se vertebra, jurdicamente
hablando, en una pirmide, o conjunto de pirmides en
funcin de la diversidad de sectores, en cuyos vrtices
existe una ley que da valor jurdico completo a todo lo
amparado por la ley o leyes en cuestin.
Las leyes contienen los principios generales que inspiran las
medidas de seguridad que luego se han de materializar, e
incluyen tambin varias referencias al rgimen
sancionador, en general de carcter civil, pero que puede
llegar hasta la ndole penal.
Las leyes suelen delimitar muy bien el campo de aplicacin
y proporcionan indicaciones para la depuracin de
responsabilidades, pero no descienden al detalle de como
llevar a la prctica las medidas de seguridad.
Este cometido recae en disposiciones de rango inmediato
inferior, generalmente Reales Decretos (gubernativos o
legislativos) que constituyen nuestra base reglamentaria
de la Seguridad Industrial.
Explica Describe La Metodologa analtica de la Seguridad
Industrial
R=
Existe un mtodo de resaltar la importancia de la
seguridad, y es aquilatarla en funcin de sus efectos
econmicos. Por supuesto, la peor repercusin de la
siniestralidad son las defunciones, y la mayor parte de la
Normativa de seguridad va dirigida a la proteccin de la
vida humana. Sin embargo, de considerar slo ese aspecto,
se suscita por parte de algunos la idea de que la seguridad
es antieconmica, por obligar a unos gastos que no se
rentabilizan. Esa idea es superficial y errnea. Puede haber
algn caso concreto en que sea difcil evaluar la percusin
econmica positiva que tienen las inversiones en
seguridad, pero por lo general es fcil aquilatar esos
efectos positivos. Basta, simplemente, con evaluar los
efectos negativos asociados a la siniestralidad que se
producira de no hacer esas inversiones en seguridad. En d
ichos efectos hay que tener en cuenta que las propias vidas
humanas (y el absentismo laboral subsiguiente a un
percance) tienen una valoracin econmica neta (aunque a
ello haga frente un seguro privado o la Seguridad Social).
Obviamente la vida humana y la salud son bienes mucho
ms preciados que su mera valoracin econmica, pero
sta no debe olvidarse, y desde luego ha de contabilizarse
al hacer los fros anlisis coste beneficio que justifican las
inversiones en seguridad.
Explica Describe La Metodologa operativa de la Seguridad
Industrial
R=
Basada en gran medida en una involucracin de todos los
elementos humanos que intervienen en las actividades y
los procesos tratados, de tal manera que conozcan
responsablemente sus cometidos de seguridad. Como en
muchos casos dichos elementos humanos no tienen por
qu poseer los conocimientos fsicos y qumicos para
entender las bases de la normativa de seguridad, es
imprescindible que funcione eficientemente la formacin
en materia de seguridad, y se provean de mtodos
operativos para que la normativa aplicable y los principios
generales de seguridad industrial puedan ser asimilados a
todos los niveles.
 Examen Gua P1 Seguridad y Medio Ambiente
El marco legal que actualmente nos rige en Mxico
en materia de Salud Laboral se cita de acuerdo a
las obligaciones que nos aplica a: R=
Ley Federal del Trabajo.
Normas oficiales mexicanas.(NOM)
Reglamento Federal de Seguridad, Higiene y Medio
Ambiente de Trabajo STPS.
Reglamento federal de seguridad e higiene y medio
ambiente de trabajo.
Reglamento Federal de Seguridad, Higiene y Medio
Ambiente de Trabajo STPS. Artculo 14.
Ser responsabilidad del patrn que se practiquen
los exmenes mdicos de ingreso, peridicos y
especiales a los trabajadores expuestos a los
agentes fsicos, qumicos, biolgicos y psicosociales,
que por sus caractersticas, niveles de concentracin
y tiempo de exposicin puedan alterar su salud,
adoptando en su caso, las medidas pertinentes para
mantener su integridad fsica y mental, de acuerdo
a las Normas correspondientes.
NORMAS OFICIALES MEXICANAS. NOM-005-STPS-
1993
Relativa a las condiciones de seguridad en los
centros de trabajo para el almacenamiento,
transporte y manejo de sustancias inflamables y
combustibles.
Ley Federal del Trabajo Art 1
La presente Ley es de observancia general en toda
la Repblica y rige las relaciones de trabajo
comprendidas en el artculo 123, Apartado A, de la
Constitucin.
NOM NOM-001 001-STPS STPS-2008
EDIFICIOS, LOCALES, INSTALACIONES Y REAS EN
LOS CENTROS DE TRABAJO -CONDICIONES DE
SEGURIDAD
Qu es Riesgo disergonmico?
R=
Son aquellos factores inadecuados del sistema
hombre - mquina desde el punto de vista de
diseo, construccin, operacin, ubicacin de
maquinaria, los conocimientos, la habilidad, las
condiciones y las caractersticas de los operarios y
de las interrelaciones con el entorno y el medio
ambiente de trabajo, tales como: monotona, fatiga,
malas posturas, movimientos repetitivos y
sobrecarga fsica.
Dentro de los Factores de riesgo disergonmico
menciona Levantamiento de carga frecuente R=
40 kg. una vez / da (*)
5 kg. ms de doce veces / hora (*)
5 kg ms de dos veces / minuto (*)
Menos de 3 kg. ms de cuatro veces / min. (*)
(*) Ms de 2 horas en total por da
Ley Federal del Trabajo Art 134 fraccin X.-
Someterse a los reconocimientos mdicos previstos en el
reglamento interior y dems normas vigentes en la
empresa o establecimiento, para comprobar que no
padecen alguna incapacidad o enfermedad de trabajo,
contagiosa o incurable.
Reglamento Federal de Seguridad, Higiene y Medio
Ambiente de Trabajo STPS. Artculo 18.
Son obligaciones de los trabajadores numeral VI.
Someterse a los exmenes mdicos que determine el trabajo estarn obligados a comunicar al patrn, los
patrn de conformidad con las Normas correspondientes, a
fin de prevenir riesgos de trabajo.
NORMAS OFICIALES MEXICANAS. NOM-006-STPS-1993
Relativa a las condiciones de seguridad e higiene para la
estiba y desestiba de los materiales en los centros de
trabajo.
Reglamento federal de seguridad e higiene y medio
ambiente de trabajo. ARTICULO 1o.
Son de orden pblico e inters social, y tiene por objeto
establecer las medidas necesarias de prevencin de los
Accidentes y enfermedades de trabajo, tendientes a lograr
que la prestacin del trabajo se desarrolle en condiciones
de seguridad, higiene y medio ambiente adecuados para
los trabajadores, conforme a lo dispuesto en la Ley Federal
del Trabajo y los Tratados Internacionales celebrados y
ratificados por los Estados Unidos Mexicanos en dichas
materias.
El presente Reglamento es de observancia general en todo
el territorio nacional.
Qu es ergonoma?
R=
Ergonoma es la ciencia que estudia el comportamiento y
las relaciones del ser humano en el puesto de trabajo y el
objetivo prctico que persigue es la adaptacin de las
condiciones de trabajo a las caractersticas fisiolgicas y
psicolgicas del ser humano. La aplicacin de principios
ergonmicos permite favorecer el bienestar, proteger la
salud y mejorar las condiciones laborales.
Qu son los Factores de riesgo disergonmico? Dentro de los Factores de riesgo disergonmico
R=
Es aquel conjunto de atributos de la tarea o del puesto, ms
o menos claramente definidos, que inciden en aumentar la
probabilidad de que un sujeto, expuesto a ellos, desarrolle
una lesin en su trabajo. Incluyen aspectos relacionados
con la manipulacin manual de cargas, sobreesfuerzos,
posturas de trabajo y movimientos repetitivos.
Dentro de los Factores de riesgo disergonmico
menciona Esfuerzo de manos y muecas R=
Si se manipula y sujeta en pinza un objeto de ms de 1 kg.
(*)
Si las muecas estn flexionadas, en extensin, giradas o en los siguientes grupos musculares: cuello, hombros,
lateralizadas
haciendo un agarre de fuerza (*)
Si se ejecuta la accin de atornillar de forma intensa (*)
(*) Ms de 2 horas en total por da
Ley Federal del Trabajo Art 422 fraccin VIII.-
Tiempo y forma en que los trabajadores deben someterse
a los exmenes mdicos, previos o peridicos, y a las
medidas profilcticas que dicten las autoridades..
Reglamento Federal de Seguridad, Higiene y Medio
Ambiente de Trabajo STPS. Artculo 146.
Los mdicos de los servicios preventivos de medicina del
resultados de los exmenes mdicos en cuanto a la aptitud
laboral de los trabajadores, respetando la confidencialidad
que obliga la tica mdica.
NORMAS OFICIALES MEXICANAS. NOM-010-STPS-1993
Relativa a las condiciones de seguridad e higiene en los
centros de trabajo donde se produzcan, almacenen o
manejen sustancias qumicas capaces de generar
contaminacin en el medio ambiente laboral.
NORMAS OFICIALES MEXICANAS. NOM-048-SSA1-1993
Que establece el mtodo normalizado para la evaluacin
de riesgos a la salud como consecuencia de agentes
ambientales.
Qu es ergonoma?
R=
Ergonoma es la ciencia que estudia el comportamiento y
las relaciones del ser humano en el puesto de trabajo y el
objetivo prctico que persigue es la adaptacin de las
condiciones de trabajo a las caractersticas fisiolgicas y
psicolgicas del ser humano. La aplicacin de principios
ergonmicos permite favorecer el bienestar, proteger la
salud y mejorar las condiciones laborales.
menciona Posturas incmodas o forzadas
R=
Las manos por encima de la cabeza (*)
Codos por encima del hombro (*)
Espalda inclinada hacia adelante ms de 30 grados (*)
Espalda en extensin ms de 30 grados (*)
Cuello doblado / girado ms de 30 grados (*)
Estando sentado, espalda inclinada hacia adelante ms
de 30 grados (*)
Estando sentado, espalda girada o lateralizada ms de
30 grados (*)
De cuclillas (*)
De rodillas (*)
(*) Ms de 2 horas en total por da
Dentro de los Factores de riesgo disergonmico
menciona Movimientos repetitivos con alta frecuencia R=
El trabajador repite el mismo movimiento muscular ms de
4 veces/min,
codos, muecas y
manos. (*)
(*) Ms de 2 horas en total por da
 Examen Gua P1 Seguridad y Medio Ambiente
Dentro de los Factores de riesgo disergonmico
menciona Impacto repetido R=
Usando manos o rodillas como un martillo ms de
10 veces por hora (*)
(*) Ms de 2 horas en total por da
La metodologa para la evaluacin de riesgos
disergonmicos
deber observar las siguientes pautas: R=
Ubicar el rea de trabajo
Establecer los puestos de trabajo
Determinar las tareas ms representativas del
puesto de trabajo y susceptibles de encontrarlas en
el trabajo cotidiano
Identificar y evaluar los riesgos disergonmicos
Proponer alternativas de solucin
Implementar y realizar seguimiento de la
alternativa de solucin elegida Para la evaluacin
detallada de los factores de riesgo disergonmico se
podrn utilizar diferentes mtodos.
Su seleccin depende de las circunstancias
especficas que presenta la actividad a evaluar,
debido a que cada una presenta necesidades y
condiciones diferentes.
Dentro de los Factores de riesgo disergonmico Entre los principales efectos de los riesgos
menciona Vibracin de brazo-mano de moderada a alta disergonmicos resaltan: R=
R= Irritabilidad
Nivel moderado: ms de 30 minutos/da Intolerancia y comportamiento antisocial
Nivel alto: ms de 2 horas/da Tendencia a la depresin y preocupacin sin motivo
Debilidad general y disgusto por el trabajo
Cuadro comparativo de los fundamentos y aplicaciones
de:
Mtodo REBA
Mtodo OWAS
Software Ergo IBV
Mtodo Job Strain Index (JSI)
Mtodo Check List OCRA
Mtodo Carga Lmite Recomendada por el NIOSH
(National Institute for Occupational Safety and Health)
Mtodo de la frecuencia cardiaca
Mtodo LEST (Laboratorio de Economa y Sociologa
del Trabajo)