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SENA
IN
LA SUSCRITA SUBDIRECTORA DEL CENTRO DE DESARROLLO AGROEMPRESARIAL
Y TURISTICO DEL HUILA-SENA
NIT: 899.999.034-1
CERTIFICA:
Certificacion No: 71- del 2017.
Que el (la) sefior (a) JULIO FLOREZ DE LA HOZ, identificado (a) con la cédula de ciudadania
No. 72285996, Suscribié con el Servicio Nacional de Aprendizaje — SENA los siguientes
contratos de prestacién de servicios personales regulado por la ley 80 de 1993 (Estatuto
General de Contratacién de la Administracién Publica), modificada por la Ley 1150 de 2007, y
sus normas reglamentarias
No. del Contrato: 390 del 2017
Objeto: Prestacién de servicios profesionales de caracter temporal para impartir Formacién
Profesional Integral en el Centro de Desarrollo Agroempresarial y Turistico del Huila del SENA
Regional Huila y su area de influencia en la especialidad de formacion requerida:
Mantenimiento de equipos de computo, disefio e instalacién de cableado estructurado
Fecha de Inicio: 26/01/2017
‘Termino Ejecucién: 10 Meses 24 dias con fecha de terminacién al 19/12/2017
Valor: Treinta y tres Millones cuatrocientos ochenta Mil ($33.480.000) Pesos m/c
Obligaciones del Contrat
) Desarrollar personalmente la totalidad de las acciones de formacién contratadas, de acuerdo
con la programacién acordada con el SENA y en el ambiente de formacién asignado. b) Participar
activamente en los equipos de desarrollo curricular interdisciplinarios si es necesario por programa
© conjunto de programas por redes tecnolégicas, para garantizar integralidad en la formulacion de
proyectos formativos, el disefio de actividades de aprendizaje, el disefio de talleres e items que
alimentarén los bancos de pruebas para la seleccion de los aprendices, entre otras. c) Participar en
la programacion y ejecucién del proceso de induccion si es necesario de aprendices de formacion :2225)5,
titulada y el reconocimiento de aprendizajes previos siempre y cuando cumpla con el objeto
contractual de ejecutar acciones de formacién diferentes a la induccién. d) Reportar oportunamente,
en el Sistema Optimizado para la Formacién integral del Aprendizaje SOFIA PLUS, todas lai
actividades que de acuerdo con los procesos y procedimiento del Sistema Integrado de Gestion y
Autocontrol SIGA, son de su responsabilidad, garantizando la calidad de la informacion y SU usa
‘coherencia con el proceso formativo, tales como: * Registro de los juicios evaluativos, * Manejo ert" :
linea y diario de las plataformas de interface con SOFIA PLUS. * Creacién de rutas y asociacién de ¢
aprendices. * Registro de juicios evaluativos del reconocimiento de aprendizajes previos.
SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE
in General /Regional-Hulla/ Centra De Desarrollo Agroempresarial Y Turistico Del Huila
Carrera 7 No. 5-67, La Plata Hulla.— Tel: (8) 8370987
‘www-sena.edu.co - Linea gratuita nacional: 01 80009 10270 GD-F-011 VO2 sttin
IN
©) Participar, cuando el Coordinador Académico lo designe, como gestor de proyectos para apoyar
la programacién y seguimiento de la formacién por proyecto 0 conjunto de proyectos por redes
tecnoldgicas que garanticen la integralidad en la ejecucion del proceso de aprendizaje. f) Realizar,
en aplicacion de la Ley 1474 de 2011, cuando sea requerido por la Entidad, el apoyo a la
supervision de los contratos que celebre el SENA, y velar por la aplicacién del Manual del
‘Supervisor del SENA vigente, para lo cual deberé apoyar y gestionar la realizacion de todas las
acciones administrativas, financieras, contables, legales y técnicas para lograr el correcto control,
seguimiento y vigilancia de los contratos estatales. g) Realizar técnicamente cuando sea requerido
por la Entidad la identificacion, estructuracién y definicion de las especificaciones técnicas de los
bienes y servicios requeridos para el cumplimiento de la misién institucional y apoyar la etapa de
planeacién de los procesos contractuales de la Entidad, como también emitir conceptos tecnicos
necesarios para este trémite. h) Realizar cuando sea requerido por la Entidad la verificacion y
evaluacion técnica 0 econdmica de las propuestas que se reciban dentro de los procesos de
contratacion de la Entidad. i) Apoyar y participar en la implementacién y cumplimiento de los
lineamientos y disposiciones del Sistema Integrado de Gestion y Autocontrol SIGA, realizando
permanente asimilacién del sistema y orientacién a los aprendices sobre el mismo. j) Fomentar y
garantizar la implementacion de las Ss en los procesos y ambientes de formacién que tenga a
cargo. k) Asistir y participar activamente en las reuniones de trabajo y transferencias a las que sea
citado en relacién de la actividad contractual. |) Tramitar y hacer mantenimiento permanente al
correo institucional. m) Cumplir y hacer cumplir estrictamente los horarios de las acciones de
formacién que impartan. n) _Aplicar al proceso de certificacién de las normas de competencia
“ORIENTAR FORMACION PRESENCIAL DE ACUERDO CON PROCEDIMIENTO TECNICO Y
NORMATIVO" y aportar el respective certificado aprobado, al informe de ejecucién contractual, con
plazo maximo correspondiente a 30 de junio de 2017. 0) Aplicar_ durante el periodo de
duracion de su contrato, al proceso de certficacién de competencias laborales segun normas de
competencia que aplican a la funcion da instructor, asi como a los procesos que el SENA adelante
para certiicar habilidades pedagogicas de los instructores. p) Participar activamente en el
desarrollo de los proyectos de investigaci6n, que tengan relacién con el area de formacién, para lo
cual se deberd presentar cuando asi lo requiera el supervisor del contrato, informe detallado de su
gestion. q) Realizar las demas actividades necesarias para el cumplimiento del objeto
Contractual y las que, por ser inherentes, le sean asignadas por EL SENA.
No. del Contrato: 473 de! 2016
Objeto: Prestar los servicios personales de cardcter temporal para impartir Formacin
Profesional Integral en el Centro de Desarrollo Agroempresarial y Turistico del Huila del SENA ote
Regional Huila y su rea de influencia en la especialidad de Mantenimiento de equipos de
cémputo, disefio e instalacién de cableado estructurado
Fecha de Inicio: 04/02/2016
Termino Ejecucién: 10 Meses 13 dias con fecha de terminacién al 16/12/2016
Valor: Treinta y Un Millones Trescientos Mil ($ 31.300.000) Pesos mic. ooseceren)
Obligaciones del Contrato:
gen es
SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE
Direccién General /Regional-Huila/ Centro De Desarrollo Agroempresarial ¥ Turistico Del Huila,
Carrera 7 No. 5-67, La Plata Hulla.~Tel: (8) 8370987
\wwwwsena.edu.co- Linea gratuita nacional: 018000910270 GD-F-011 VO2 e
SENA
IN
8) Desarroliar personalmente la totalidad de las acciones de formacién contratadas, de acuerdo
Con la programacién acordada con el SENA y en el ambiente de formacién asignado. b)Participar
activamente en los equipos de desarrollo curricular interdisciplinarios si es necesario por programa
© conjunto de programas por redes tecnologicas, para garantizar integralidad en la formulacion de
Proyectos formativos, el disefio de actividades de aprendizaje, el disefio de talleres e items que
alimentaran los bancos de pruebas para la seleccién de los aprendices, entre otras. c)Participar en
la programacién y ejecucién del proceso de induccién si es necesario de aprendices de formacién
titulada y el reconocimiento de aprendizajes previos siempre y cuando cumpla con el objeto
contractual de ejecutar acciones de formacién diferentes a la induccién. d)Reportar oportunamente
en el Sistema Optimizado para la Formacién Integral del Aprendizaje SOFIA PLUS, todas las
actividades que de acuerdo con los procesos y procedimiento del Sistema Integrado de Gestion y
Autecontrol SIGA, son de su responsabilidad, garantizando la calidad de la informacién y su
coherencia con el proceso formativo, tales como: * Registro de los juicios evaluativos. * Manejo en
linea y diario de las plataformas de interface con SOFIA PLUS. * Creacién de rutas y asociacion de
aprendices. * Registro de juicios evaluativos del reconocimiento de aprendizajes previos. e)
Participar, cuando el Coordinador Académico lo designe, como gestor de proyectos para apoyar la
programacién y seguimiento de la formacién por proyecto 0 conjunto de proyectos por redes
tecnolégicas que garanticen la integralidad en la ejecucién del proceso de aprendizaje. f) Realizar,
‘en aplicacion de la Ley 1474 de 2011, cuando sea requerido por la Entidad, e! apoyo a la
supervision de los contratos que celebre el SENA, y velar por la aplicacién del Manual del
Supervisor del SENA vigente, para lo cual debera apoyar y gestionar la realizacién de todas las
acciones administrativas, financieras, contables, legales y técnicas para lograr el correcto control
seguimiento y vigilancia de los contratos estatales. g) Realizar técnicamente cuando sea requerido
or la Entidad la identificacién, estructuracién y definici6n de las especificaciones técnicas de los
bienes y servicios requeridos para el cumplimiento de la misién institucional y apoyar la etapa de
planeacion de los procesos contractuales de la Entidad, como también emitir conceptos tecnicos
necesarios para este tramite. h) Realizar cuando sea requerido por la Entidad la verificacion y
evaluacién técnica 0 econémica de las propuestas que se reciban dentro de los procesos de
contratacién de la Entidad. i) Apoyar y participar en la implementacién y cumplimiento de los
lineamientos y disposiciones del Sistema Integrado de Gestién y Autocontrol SIGA, realizando
permanente asimilacién del sistema y orientacién a los aprendices sobre el mismo. j) Fomentar e y
garantizar la implementacion de las 5s en los procesos y ambientes de formacién que tenga a
cargo. k) Asistiry participar activa mente en las reuniones de trabajo y transferencias a las que sea
citado en relacién de la actividad contractual. !) Tramitar y hacer mantenimiento permanente al
correo institucional. m) Cumplir y hacer cumplir estrictamente los horarios de las acciones de cess:
formacién que impartan. n)Aplicar durante el periodo de duracién de su contrato, al proceso de
certificacién de competencias laborales seguin normas de competencia que aplican a la funcién de,
instructor, asi como a los procesos que el SENA adelante para certificar habilidades pedagogicasMfignet 8
e los instructores. 0) Realizar las demas actividades necesarias para el cumplimiento del objetol
contractual y las que, por ser inherentes, le sean asignadas por EL SENA. Prand
No. del Contrato: 341 de! 2018
Objeto: Prestar los servicios personales de cardcter temporal para impartir Formacién ic
Profesional integral en el Centro de Desarrollo Agroempresarial y Turistico del SENA Regional
Huila y su area de influencia, en la especialidad de mantenimiento de equipos de computo, =
disefio e instalacién de cableado estructurado cana
Ministerio de Trabajo mnsad &
SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE
.cién General /Regional-Huila/ Centro De Desarrollo Agroempresarial Y Turistico
Carrera 7 No. 5-67, La Plata Hula, — Tel: (8) 8370987
\wwwsena.edu.co - Linea gratuita nacional: 0180009 10270 GD-F-011 VO2
Huila SENA
Fecha de Inicio: 26/01/2015
Termino Ejecucién: 10 Meses 15 dias con fecha de terminacién al 11/12/2015
Valor: Treinta Millones Doscientos Ochenta y Dos Mil ($ 30.282.000) Pesos m/c
El contrato presenta adicion y prorroga_por valor de Seiscientos Setenta y Dos Mil
Novecientos Treinta y Tres ($ 672,933) pesos m/cte. con feche de terminacién 18/12/2015
Obligaciones del contrato:
a) Desarrollar personalmente Ia totalidad de las acciones de formacién contratadas, de acuerdo
con la programacion acordada con el SENA y en el ambiente de formacién asignado. b)Participar
activamente en los equipos de desarrollo curricular interdisciplinarios si es necesario por programa
© conjunto de programas por redes teonolégicas, para garantizar integralidad en la formulacién de
proyectos formativos, el disefio de actividades de aprendizaje, el disefio de talleres e items que
alimentarén los bancos de pruebas para la seleccién de los aprendices, entre otras. c)Participar en
la programacién y ejecuoién del proceso de induccién si es necesario de aprendices de formacién
titulada y el reconocimiento de aprendizajes previos siempre y cuando cumpla con el objeto
contractual de ejecutar acciones de formacién diferentes a la induccién. d)Reportar oportunamente
en el Sistema Optimizado para la Formacién Integral del Aprendizaje SOFIA PLUS, todas las
actividades que de acuerdo con los procesos y procedimiento del Sistema Integrado de Gestion,
son de su responsabilidad, garantizando la calidad de la informacion y su coherencia con el
proceso formativo, tales como: “Registro de los juicios evaluativos. «Manejo en linea y diario de las
plataformas de interface con SOFIA PLUS. Creacién de rutas y asociacién de aprendices.
Registro de juicios evaluativos del reconocimiento de aprendizajes previos. e) Participar, cuando el
Coordinador Académico lo designe, como gestor de proyectos para apoyar la programacion y
seguimiento de la formacién por proyecto 0 conjunto de proyectos por redes tecnolégicas que
garanticen la integralidad en la ejecucién del proceso de aprendizaje. f) Realizar, en aplicacién de
la Ley 1474 de 2011, cuando sea requerido por la Entidad, el apoyo a la supervision de los
contratos que celebre el SENA, y velar por la aplicacién del Manual de! Supervisor del SENA
vigente, para lo cual deberd apoyar y gestionar la realizacién de todas las acciones administrativas,
financieras, contables, legales y técnicas para lograr el correcto control, seguimiento y vigilancia de
los contratos estatales. g)Realizar técnicamente cuando sea requerido por la Entidad la S
identificacion, estructuracién y definicién de las especificaciones técnicas de los bienes y servicios |
Tequeridos para el cumplimiento de la misién institucional y apoyar la etapa de planeacién de los
procesos contractuales de la Entidad, como también emitir conceptos técnicos necesarios para cera.
este trémite. h) Realizar cuando sea requerido por la Entidad la verificacién y evaluacion técnica 0 *
econémica de las propuestas que se reciban dentro de los procesos de contratacién de la Entidad eN
i) Apoyar y participar en la implementacién y cumplimiento de los lineamientes y disposiciones det a
Sistema Integrado de GestiOn, realizando permanente asimilacién del sistema y orientaci6n a los!
aprendices sobre el mismo. j) Fomentar e y garantizar la implementacidn de las 5s en los procesos 2,
y ambientes de Formacién que tenga a cargo. k) Asistir y participar activamente en las reunionesss2ci
de trabajo y transferencias a las que sea citado en relacién de la actividad contractual. |) Tramitar y
hacer mantenimiento permanente al correo institucional. m) Cumplir y hacer cumplir estrictamente
los horatios de las acciones de formacién que impartan. n) Realizar las demas actividades
necesarias para el cumplimiento del objeto contractual y las que, por ser inherentes, le sean
asignadas por EL SENA. —.
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SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE
Direccién General /Regional-Huila/ Centro De Desarrollo Agroempresar
Carrera 7 No. 5-67, La Plata Huila, ~ Tel: (8) 8370987
www sena.edu.co - Linea gratuita nacional: 01 8000910270 GD--011 VO2 e
SENA
IN
No. del Contrato: 618 de! 2014
Objeto: Prestar los servicios personales de caracter temporal para impartir Formacién
Profesional Integral en el Centro de Desarrollo Agroempresarial y Turistico del SENA Regional
Huila y su area de influencia, en la especialidad de formacién requerida, en el programa
Tecnélogo en mantenimiento de computo, diserio e instalacién de cableado estructurado
Fecha de Inicio: 22/01/2014
Termino Ejecucion: 7 Meses 9 dias con fecha de terminacién al 31/08/2014
Valor: Veinte Millones Cuatrocientos Cuarenta Mil ($ 20.440.000) Pesos m/c
El contrato presenta adicién y prorroga por valor de Nueve Miillones Seiscientos Trece Mil
Trescientos Treinta y Tres ($9.613.333) Pesos m/cte. Con fecha de terminacién 13/12/2014
Obligaciones del contrato:
2) Desarrllar personaimente la totalidad de las acciones de formacién contratadas, de acuerdo
con la programacién acordada con el SENA y en el ambiente de formacién esignado. 8. Participar
aciivamente en los equipes de desarrollo curricular interdisciplinarios si es necesario por programa
0 conjunto de programas por redes tecnoldgicas, para garantizarintegralidad en la formulacién de
proyectos formativos, el disefo de actividades de aprendizaje, el cisero de talleres @ items que
alimentaran los bancos de pruebas para la selaccién de los aprendices, entre otras, C. Participar
en la programacién y ejecucién de! proceso de induccién si es necesario de aprendices ‘de
formacién titulada y el reconacimiento de aprendizajes previos siempre y cuando cumpla con el
objeto contractual de sjecutar acciones de formacion diferentes a la induccién, D. Reportar
portunamente en el Sistema Optimizado para la Formacién Integral del Aprendizaje SOFIA PLUS,
todas las actvidedes que de acuerdo con los procesos y procedimiento del Sistema integrado de
Gestion, son de su responsabilidad, garentizando la calidad de la informacion y su coherencia con
«proceso formatvo, tales como: «Registro de los juiios evaluativos. +Manejo en linea y diario de
las plataformas de interface con SOFIA PLUS. -Creacién de rulas y asociacién de aprendices
Registro de juicios evaluatives del reconocimiento de aprendizajes previos, &. Comunicar al (Ep
Coordinador Académico oportunamente anomalias, inconsistencias, novedades de aprendices y | mer |
haliazgos en e} registro de la informacién, F. Recibir, cuidar y conservar en buen estado los
ambientes, equipos y elementos que EL SENA ponga @ su disposicion para el cumplimiento del ae
contrato, para lo cual se le hard el respective control de inventario que seré fimado por el
Contratista, G. Perticipar, cuando el Coordinador Academica lo designe, como gestor de proyectos
para apoyar la programacién y seguimiento de la fermacién por proyecto o conjunto de proyecto ‘
or redes tecnolégicas que garanticen la integralidad en la ejecucién del proceso de aprencizaje
H. Realize, en aplicacion de la Ley 1474 de 20' 1, cuando sea requerido por la Entidad, el
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