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AREQUIPA-PERU
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RESOLUCIN DIRECTORAL N. 002-2015-D. CETPRO HMYQ
CONSIDERANDO:
Dentro del contexto de dichas normas, el Director del Centro de Educacin Tcnico
Productiva de Hroes y Mrtires de Yarabamba y Quequea acoge la propuesta
alcanzada por la comisin responsable, recomendando, que para la primera semana
de marzo 2015, con el objetivo de dar el BUEN INICIO del ao acadmico 2015 y a si
solucionar problemas de orden institucional, pedaggico y administrativo y contribuir
activamente el fortalecimiento del Sistema de Gestin de Calidad.
De conformidad con lo dispuesto en la Ley N 28044; Ley 29062, Ley 29944 D.S. N
022-2004-ED; D. S. 009-2005-ED; D.S. N. 028-2007-ED, R.M.03482010ED, R.D.
N 0130-2009- ED; R.D.N 0201-2009-ED, Directiva N 009 - 012-2009-DIGESUTP-
DESTP.
SE RESUELVE:
Art. 1.-Aprobar el Plan Anual de Trabajo 2015 del CETPRO Hroes y Mrtires de
Yarabamba y Quequea.
Art. 2.-Disponer, la difusin y cumplimiento del presente Plan Anual Trabajo por la
Comunidad Educativa en lo que corresponde.
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PRESENTACIN
El Centro de Educacin Tcnico Productiva Hroes y Mrtires de Yarabamba y
Quequea pone a consideracin de la Unidad de Gestin Educativa Local La Joya,
el Plan Anual de Trabajo. Este instrumento de gestin ha sido elaborado siguiendo
las indicaciones de las normas vigentes para los Planes Educativos y documentos de
gestin para los Centros de Educacin Tcnico Productiva.
El Plan Anual de Trabajo, nos permite planificar, organizar, ejecutar y evaluar las
acciones educativas que se desarrollaran en el presente ao acadmico. El objetivo
principal, es programar las actividades del CETPRO para atender eficientemente los
servicios educativos.
La misin y visin del CETPRO es lograr en nuestros educandos una formacin
tcnica de acorde a los adelantos de la ciencia, la tecnologa y las tendencias que
rigen el campo de la las actividades agrarias; inculcndoles valores tico-morales,
para que en un tiempo corto de (dos aos) puedan ser portadores de los
conocimientos y experiencias necesarias para la actividad laboral. La accin de
aprendizaje estar centrada en la prctica, la investigacin, el descubrir, participar,
compartir, crear, de modo que sientan que son capaces de lograr las competencias
que el mercado laborar requiere.
Aceptamos el reto de adecuar y adecuarnos a la promotora para desarrollar los
objetivos inter-institucionales en forma conjunta y pensamos que con las experiencias
que venimos adquiriendo en el poco tiempo que viene funcionando nuestra
Institucin, es un reto emprender la difcil tarea de ensear a jvenes y adultos,
respondiendo a sus necesidades e inquietudes de acuerdo a la realidad.
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PLAN DE TRABAJO ANUAL
1.2. UBICACIN.
Centro Poblado : Santa Mara la Colina Villa El Pedregal
Distrito : Majes.
Provincia : Caylloma.
Departamento : Arequipa.
1.3. CREACIN.
El Centro de Educacin Tcnico Productiva Hroes y Mrtires de
Yarabamba y Quequea fue creado y/o autorizado el 8 de Mayo 2013
mediante Resolucin Gerencial Regional N 2162.
1.4. SERVICIOS QUE OFERTA EL CETPRO
El Centro de Educacin Tcnico - Productiva ha sido autorizado para ofertar
las especialidades de:
Produccin Agropecuaria.
Avicultura y Crianza de Animales Menores.
1.5. ORGANIZACIN ESTRUCTURAL.
El Centro de Educacin Tcnico - Productiva tiene la siguiente estructura
orgnica:
Promotora,
Direccin,
Sub Direccin Acadmica,
Docentes,
Administracin; y
Alumnos.
Orgnicamente nuestra institucin pertenece a la Unidad de Gestin
Educativa Local- La Joya.
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IDENTIDAD
RESEA HISTRICA
Nuestra institucin fue creada el 8 de mayo del ao 2013. Como CETPRO Hroes y
del IESTP Pedro P. Diaz ubicado en el Centro Poblado Santa Mara LA COLINA. Sin
embargo, la 3ra BRIG INF RVA acoge el funcionamiento del CETPRO en sus
planificacin y proyeccin.
Asimismo, es necesario resaltar la perseverancia del Crl EP. Herbert Dvila Ramrez,
Villalaz designado como primer Director del CETPRO, asumiendo el reto de poner en
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VISIN
Formar tcnicos de calidad segn las
necesidades educativas y laborales.
MISIN
Atender las necesidades de formacin tcnico
productivas haciendo uso de los recursos humanos y
materiales disponibles de acorde a las exigencias del
actual mercado laboral.
VALORES
Patria
Responsabilidad
Justicia
Libertad
Tolerancia
Laboriosidad
Solidaridad
Honestidad
Paz
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II. DIAGNSTICO.
2.1 GENERALIDADES.
El Per como pas en vas de desarrollo, enfrenta muchos problemas, entre
los que podemos mencionar: vivienda, nutricin, empleo, educacin, salud,
entre otros. En este marco, las polticas Educativas actuales tienen como
objetivo impulsar la Educacin Tcnica, con la formacin de mano de obra
calificada tanto en la produccin de bienes como de servicios.
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ANLISIS DEL MACROAMBIENTE O DEL CONTEXTO.
OPORTUNIDADES AMENAZAS
ASPECTO CULTURAL
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ANLISIS DEL MICROAMBIENTE INTERNO
FORTALEZAS DEBILIDADES
PROGRAMACIN CURRICULAR
FORTALEZAS DEBILIDADES
GESTIN INSTITUCIONAL
FORTALEZAS DEBILIDADES
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educativa.
Se cuenta con docentes de
significativa experiencia para la
formacin de profesionales.
III. NIVEL.
IV. OBJETIVOS.
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OBJETIVOS ESTRATGICOS.
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D. OBJETIVOS ESTRATGICOS DEL PROYECTO EDUCATIVO
INSTITUCIONAL.
Objetivo 1. Brindar educacin de calidad con equidad que responda a las demandas de la
comunidad y estudiantes, sin discriminacin.
Objetivo 2. Los estudiantes desarrollen capacidades y habilidades para generar el
beneficio social, en el marco de una educacin de calidad.
Objetivo 3. Propiciar la formacin continua de los docentes de la institucin a fin de
optimizar su desempeo profesional.
Objetivo 4. Fortalecer la gestin descentralizada, democrtica, eficiente y transparente en
nuestra institucin para mejorar el servicio educativo.
Objetivo 5. Incentivar actividades de innovacin acorde al desarrollo cientfico y
tecnolgico para la competitividad profesional.
Objetivo 6. Impulsar y comprometer desde la institucin a la comunidad local para el
desarrollo de una sociedad educada y educadora.
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MATRIZ DE ARTICULACIN DE OBJETIVOS ESTRATGICOS PEN-PER-PEL-PEI
Definicin: Documento que facilita la aplicacin del PEI, en el corto plazo, a travs del PAT; considerando la articulacin de objetivos estratgicos PEN - PER - PEL PEI
PROYECTO EDUCATIVO
PROYECTO EDUCATIVO NACIONAL PROYECTO EDUCATIVO LOCAL PROYECTO EDUCATIVO INSTITUCIONAL
REGIONAL
OBJETIVOS ESTRATGICOS OBJETIVOS ESTRATGICOS OBJETIVOS ESTRATGICOS OBJETIVOS ESTRATGICOS
Educacin con equidad y Brindar educacin de calidad con
OBJ. N 1
OBJ. N 1
OBJ. N 1
OBJ. N 1
Oportunidades y resultados Atender y mejorar la calidad de la educacin tcnico
calidad que responde a equidad que responda a demandas
educativos de igual calidad productivo en zonas rurales, para disminuir las
demandas y potencialidades de la comunidad y estudiantes, sin
para todos. brechas tecnolgicas faltantes.
regionales. discriminacin.
Promover la formacin integral de los educandos Los estudiantes desarrollen
OBJ. N 2
OBJ. N 2
OBJ. N 2
OBJ. N 2
Estudiantes que logran Educacin para la
propendiendo a que cuenten con las condiciones ms capacidades y habilidades para
aprendizajes pertinentes y de realizacin individual y
adecuadas en el desarrollo de sus capacidades para el generar el beneficio social, en el
calidad. social.
logro de un mayor desarrollo social. marco de una educacin de calidad.
Docentes calificados,
Potenciar la calidad de desempeo del personal
OBJ. N 3
OBJ. N 5
OBJ. N 4
OBJ. N 3
Maestros bien preparados que autnomos e innovadores,
docente y administrativo a fin que cumpla con
ejercen profesionalmente la que se forman Propiciar la formacin continua de
eficiencia y eficacia su rol protagnico en el servicio
docencia. continuamente y son los docentes de la institucin a fin de
educativo.
reconocidos por la sociedad. optimizar su desempeo profesional.
Fortalecer el sistema de gestin educativa
Gestin descentralizada, descentralizada, con un ejercicio transparente, Fortalecer la gestin descentralizada,
OBJ. N 4
OBJ. N 4
OBJ. N 4
OBJ. N 5
Gestin educativa
democrtica, que logra eficiente y democrtico, al servicio de las democrtica, eficiente y transparente
autnoma, descentralizada,
resultados y es financiada con instituciones educativas y de los estudiantes para el en nuestra institucin para mejorar
eficiente y transparente
equidad. logro de resultados tendientes al mejoramiento del el servicio educativo.
servicio educativo.
Educacin superior de calidad Incentivar actividades de innovacin
OBJ. N 5
OBJ. N 7
OBJ. N 6
OBJ. N 5
Innovacin y gestin del Promover el desarrollo de capacidades de
se convierte en factor favorable acorde al desarrollo cientfico y
conocimiento para el investigacin cientfica y tecnolgica e innovacin en
para el desarrollo y la tecnolgico para la competitividad
cambio el campo de la educacin.
competitividad nacional. profesional.
Impulsar y comprometer desde la
OBJ. N 6
OBJ. N 3
OBJ. N 7
OBJ. N 6
Una sociedad que educa a sus sociedad educadora Instituciones educativas se fortalecen en el marco de
institucin a la comunidad local para
ciudadanos y los compromete participando y garantizando una gestin descentralizada, participativa, afectiva y
el desarrollo de una sociedad
con su comunidad. el proceso educativo transparente.
educada y educadora.
CONCLUSION: Del cuadro anterior podemos concluir los objetivos estratgicos nacionales, regionales y locales, junto con los del CETPRO HROES Y MRTIRES DE
YARABAMBA Y QUEQUEA la institucin educativa, tienen que estar articulados y contextualizados, buscando fortalecer y mejorar nuestra realidad en base al
diagnstico realizado asimismo, la institucin debe lograr la capacitacin y formacin permanente tanto de sus docentes como de los estudiantes, posibilitando el acceso al
mercado laboral de manera eficiente y adecuada, que les permita mejorar su calidad de vida y por ende el desarrollo de la sociedad
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V. METAS
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a) De atencin.
Produccin Agropecuaria.
TOTAL
MDULOS HORAS
ALUMNOS
PRODUCCION DE CULTIVOS 160 20
PRODUCCION DE PLANTAS EN VIVEROS 232
PROTECCIN AGRCOLA 208
MANEJO DE ANIMALES MENORES 208
PROTECCION DE ANIMALES MENORES 304
INDUSTRIA Y COMERCIALIZACIN AGROPECUARIA 304
FORMACIN Y ORIENTACIN LABORAL 3% 72
GESTIN EMPRESARIAL 3% 72
INGLS TCNICO 4% 96
COMPUTACIN 4% 96
PRACTICAS 576
TOTAL 2400
*Teniendo presente que existen dos turnos, maana y tarde.
TOTAL
MDULOS HORAS
ALUMNOS
MANEJO Y CRIANZA DE AVES 160 20
PROTECCION AVCOLA 304
MANEJO Y CRIANZA DE ANIMALES MENORES 208
PROTECCIN DE ANIMALES MENORES 208
MANEJO GENTICO Y COMERCIALIZACION DE AVES Y ANIMALES
304
MENORES
ELABORACION DE ALIMENTOS BALANCEADOS 304
FORMACIN Y ORIENTACIN LABORAL 3% 72
GESTIN EMPRESARIAL 3% 72
INGLS TCNICO 4% 96
COMPUTACIN 4% 96
PRACTICAS 576
TOTAL 2400
*Teniendo presente que existen dos turnos, maana y tarde.
b) Metas de ocupacin
META
CARGO
2015 Total
Director 1 1
Sub Director Acadmico 0 0
Docentes 2 2
Administrativos 0 0
TOTAL 3 3
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c) Metas de infraestructura y equipamiento
d) Material Educativo
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VI. PROGRAMACIN DE ACTIVIDADES.
Direccin -Administracin
Gestin de mobiliario.
Sub direccin
DOCENTES
Docente N01
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Segn el diagnostico
DOCENTE N02
Produccin Agropecuaria.
Avicultura y Crianza de Animales Menores.
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