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CV MBENGUIA Sylvain Marius

Nom : MBENGUIA
Prnoms : Sylvain Marius
Date et lieu de naissance : 29 Mars 1979 a Ouango en Rpublique
Centrafricaine.
Nationalit : Centrafricaine.
Profession : Maitrise en Relations Economiques Internationales. (Logisticien-
Administrateur)
Domaines dactivits : Logistics-Finance-Administration-Ressources Humaines.
Postes occupes : Administrateur-Financier, Gestionnaire de stock, logisticien
approvisionnement, Administrateur : responsable des mouvements, Manager
logistique, Manager logistique Roving, Consultant Logisticien
Situation familiale : Mari, pre de trois enfants.
Courriel : msmbenguia@live.fr Skype : sylvain.mbenguia, Tl : (+236) 75 77 06 06
/ 72 79 30 81

COMPETENCES
I- Logistique :
a-Approvisionnement:
- Achat: tablissement des bon de commande interne (SRQ, BCI, DA...) plus dtaills, bonne
codification de Bon de commande Interne selon le budget rel (BVA : Budgest Versus Actual) du
BFU (Budget Following Up) et ou le Plan d'achat du Projet, demandant des cotations ou devis des
fournisseurs, la comparaison de l'offre des fournisseurs base sur le meilleur prix, la meilleure
qualit, le dlai de livraison... Le suivi des achats, la documentation et l'archivage...
- Entreposage et expdition: Rception des marchandises en contrlant la qualit et la quantit
des articles, la gestion du stock: Le choix, les techniques et les entretiens des entrepts pour
viter la dgradation des articles (mdicaux et non mdical) par lhumidit due au sol, au mur o
infiltration deau extrieur, et d'autres dommages par les rongeurs et insectes. Suivi de la chane
de froid : Contrle de la temprature quotidienne des produits pharmaceutique sensible (exemple
des vaccins), Utilisation des ices packs pour leur expditions sur le terrain ; Les rapports et
documentation: Tenue de la fiche de pile (Bin Card), la fiche de stock, la fiche de mouvement de
stock, le rapport de stock, l'inventaire du stock, la liste des biens etc.
Le dispatching: Conditionnement des articles, la liste de colisage et la lettre de voiture (Packing list
et Way Bill)...
-Equipement : codification puis enregistrement des assettes par numro de srie et numro
dassettes ; suivi damortissement desequipements
- Achats Internationaux: Recherche des exonrations de taxe auprs de la direction de la Douane
pour importation des matriels but humanitaire, Recherche de transitaire qualifi et comptents
pour les processus de ddouanement et de suivi des commandes...

b-Transport et Gestion de flotte:


Planification des entretiens des vhicules et motos, Suivi des entretiens et rparation des
vhicules et motos, dfinir la limite de vitesse pour les vhicules et briefer les chauffeurs,
tablissement de Planning de mouvement de vhicules, contrle des vhicules et camion avant la
location, formation de conducteur de rgle de scurit (check-up de vhicules avant de quitter la
base, assurer la scurit du vhicule et des passagers bord (Les contrles journaliers: niveaux
d'eau du radiateur, niveau l'huile, niveau de liquide de frein, niveau du carburant, ltat des roues
etc. S'assurer que tous les passagers attachent leurs ceintures de scurit ...). La documentation
et rapports : Rapports de la consommation mensuelles des vhicules et motos (Carburant,
lubrifiant pices de rechange et documents techniques : Assurance, fiche technique etc.

c- Construction et rhabilitation :
- Montage du dossier dappel doffre : dfinition des critres de slection des entreprises, dfinition
de cahiers de charges des travaux.
- Suivi budgtaire de lapprovisionnement pour le contrle des dpenses en vu dviter le
dpassement des lignes budgtaires.
- Suivi de mouvement de stock des quantits des matriaux livres par chantier permettant un bon
suivi des chantiers et ressortir le cout de la Construction/Rhabilitation par site ou par
infrastructure (Routes, btiments, pont etc).

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- Suivi des contrats des travaux avec les entreprises aux diffrentes tapes prdfinies dans le
cahier de charge.
Etc.

d - Gestion de la Suret et de la Scurit:


1- Suret :
- Se rassurez que la maison expatrie et le bureau de lorganisation se trouvent dans une zone
scurise et accessible par route en cas dvacuation,
- Mise en place des mesures prventives : Des extincteurs contre les incendies (Maison-Bureau-
Entrept etc.), Dsherbage de la base pour viter les incendies, les reptiles (Serpents, Les
insectes : Araignes, scorpion etc.), Sassurer que la malle mdicale contient du SAT (Srum Anti
ttanique), Srum anti venin serpent, De pierre noire, et des produits de premire urgence : Alcool,
sparadrap...
2- Scurit :
- Analyse des enjeux scuritaires de la zone,
- Stimulation des scnarios probables dans les pires circonstances et planifier un plan raliste.
- tablir le plan de scurit pour la base selon la situation de la scurit: Plan oprationnel de
sret et de scurit locale,
- Informer le personnel sur le comportement et lapproche communautaire (tre simple et
transparent peut sauver la vie),
- tablir le plan d'vacuation et dhibernation,
- Veiller ce que la chambre d'hibernation soit scuris (bouclier de sable contre balle) et bien
approvisionner en eau et nourriture pour une dure en fonction du plan dvacuation.
- Veiller ce que chaque membre du personnel soit bien inform ds leur arrive sur la base, sur
les aspects scuritaires,
- Rapports: Incident de scurit, rapport de scurit (tous les jours ou tous les mois selon la zone),
- Etc
e- ICT (Information Communication and Technology):
1-. Informatique, Microsoft office: word, Excel, Publisher, Power Point, D.A.O. Maintenance :
hardware (dpannage et rparation des ordinateurs), installation des logiciels ; mise niveau et
mis jours des programmes et antivirus ; compartimentation, nettoyage et dfragmentation du
disque dur ; rcupration de fichiers sur le disque dur ou lecteur de disque amovible
endommags). Base de donnes: ACCPAC, LOGISTIX7, SAGA, SAGE LINE, EPIX, HOMERE, PROLOG.

II-Administration et Finance :
a- Administration et Ressources humaines:
- Gestion RH du personnel : Recrutement du personnel, dclaration du personnel (Inspection du
Travail et loffice de la scurit Sociale), Suivi de Contrat: Contrat du personnel, contrats de bail et
autres contrats, Suivi du paiement des impts, Cotisation pour la scurit sociale, Briefing du staff
sur le rglement intrieur de lorganisation et code de conduite, Ouverture et suivi des procdures
disciplinaires (Questionnaires, lettres davertissement, Blme, lettre de licenciement...),
Lvaluation du personnel et le suivi des valuations,
-Gestion administrative : Reprsentation de lorganisation, rdaction des courriers officiels
administratifs, paiement des taxes et impts, suivi des exonrations par rapport a la loi fiscale du
pays, suivi de calcul des impts et taxe sur la base des valeurs vnales des biens. La tenue de
runion sur la base (Runion de scurit, runion de coordination des activits, briefing aux
nouveaux recrus et visiteurs etc.),
-Gestion administrative des expatries : demande et suivi des visas et carte de sjour, prparation
des packs welcome pour les nouveaux arrives, tablissement des plannings de briefing pour le
dbut de mission et dbriefing pour la fin de mission.
-Gestion des voyages internationaux (rservation et achat billet davion) pour les congs,
formation et autres
-Gestion des voyages nationaux (rservation et suivi des vols (MSF ou UNHAS)
- laboration de plan des activits mensuel et hebdomadaire de la base, en fixant les objectifs;
suivi des activits planifies,
- Archivage des documents,

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b Finance/Comptabilit:

- Assurer la trsorerie: Tenue de la caisse et le coffre-fort.


- Tenue de la comptabilit sur Excel ou dans base de donne,
- Contrler les critures du journal : Les comptes cash et comptes banques (comparer les montants
crits dans le journal et les montants sur la factures, faire la rconciliation bancaire),
- Contrle des pices comptables : Factures, bon de livraison, contrats etc.
- Veille aux respects des procdures financires de la mission : Niveau de validation, bonne
codification pour une bonne imputation sur les lignes budgtaires.
- laboration du prvisionnel mensuel.
- Connaissance des bailleurs: ECHO, USAID (OFDA), UN AGENCIES (OMS, FNUAP, UNICEF, WFP)
CHF, SIDA, etc.
III- Programme et Projet :
1-Suivi de programme : Mise en uvre de mcanisme pour le suivi des indicateurs des bailleurs de
fonds (Workplan).
2 Budget et gestion de projet: Le montage de budget (Proposal, la parties support pas de narratif),
La prvision budgtaire (budget forecast), le suivi budgtaire, la codification des commandes du
projet et suivi des lignes budgtaires.
ETUDES ET FORMATIONS.
Formation universitaire :
- 2004 - 2005 Maitrise en Relations Economiques Internationales (REI) Universit Marien
NGOUABI, Brazzaville, Congo.
- 2003 2004 Licence en Economie de dveloppement Universit Marien NGOUABI, Brazzaville,
Congo
- 2001 2002 Brevet de Technicien Suprieur (BTS) Comptabilit Gestion Institut Paradoxe
de Brazzaville, Congo
- 2001 2002 Baccalaurat (Srie B), Lyce des Martyrs, Bangui, Centrafrique.
Autres formations professionnelles
Formation de scurit des Nations Unies : Advance Security In The Field (ASITF), Basic Security In
The Field II (BSITF), Information Security Awareness Advanced (ISAA), Informational Security Arwareness
Additional (ISAA) et Information Security Awareness Foundational Assessment Septembre 2015
(formation en ligne)
- Formation sur les techniques de gestion de la chaine dapprovisionnement des
produits de sante essentiels: du 02 07 Mars 2015, Institut Bioforce Afrique, Bobo-Dioulasso,
Burkina-Faso ;
- Formation des formateurs des animateurs MSF-E : du 07 10 Decembre2012, Bangui-RCA
- Formation des animateurs MSF-E du 04 06 Dcembre 2012, Bangui RCA
- Formation en inventaire des marchandises, des matires premires et des autres
approvisionnements du 12 23 Avril 2010 ; Agence Centrafricaine pour la Formation
Professionnelle et lEmploi (ACFPE), Bangui - RCA
- Formation en Introduction a la logistique et a la profession ; 45 heures (CCNB, Canada)
en ligne.
- Formation en langue anglaise niveau intermdiaire (Avril Juin 2008, Fvrier Dcembre
2009 et 25 Janvier 02 Avril 2010) : Centre culturel Martin Luther King, Ambassade des Etats Unis
en Centrafrique.
- Permis de conduire catgorie BCD, Mai 2008 Bangui RCA

Linguistique:
Le Franais : Lu, parl et crit, LAnglais : Lu, parl et crit. - Le Lingala: Lu, parl et crit,

EXPERIENCES PROFESSIONNELLES :
- Assistant Property Management Unit (PMU) Volontaires des Nations Unies MINUSCA,
Bangui RCA ; 01 Septembre 2016 ce jour
- Responsable logistique, Finn Church Ad, Bangui (RCA), 9 mois (19 Octobre 31 Juillet 2016)
- Consultant Logisticien : CORDAID, Bangui RCA, 01 mois (Aout Octobre 2015)

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- Manager logistique roving: IRC Bangui Rep. Centrafricaine (RCA) ; 6 mois du 01 Janvier 2015
30 Juin 2015.
- Coordinateur Chaine dApprovisionnement p/i : IRC, Bangui Dcembre 2014
- Area Program Coordinator p/i: IRC Base de Bocaranga RCA Juin 2014.
- Manager Logistique : IRC Bocaranga RCA ; 11 mois du 16 Fvrier 2014 31 Dcembre 2014
- Officier logistique : Mercy Corps, Bangui RCA 5 mois (Aout 31 Dcembre 2013)
- Assistant Administrateur - Responsable des mouvements : MSF-Espagne Bangui - RCA ; 13
mois du 06 Aout 2012 30 Aout 2013.
- Logisticien Approvisionnement : MSF-Hollande Bangui 1,5 mois du 26 Juin 03 Aout 2012.
- Gestionnaire de stock : Atlantique Telecom Centrafrique (MOOV) Bangui (RCA) ; 31 mois
du 09 Juin 2009 31 Dcembre 2011
- Agent Logistique et Scurit : Atlantique Telecom Centrafrique (MOOV) Bangui RCA ; 7
mois du 02 Novembre 2008 au 30 Mai 2009.
- Assistant Administratif et Financier : IMC, Sam-ouadja RCA, 6 mois du 26 Septembre 2007
31 Mars 2008.
- Stagiaire: Commission de la Communaut Economique et Montaire de lAfrique Centrale
(CEMAC) ; dpartement de lanalyse conomique Bangui RCA ; 3 mois du 02 Mai 31 Juillet.

SEJOUR A LETRANGER.

1. Brazzaville (Rpublique du Congo (2001-


2006, 2011)
2. Kinshasa (Rpublique Dmocratique du
Congo 2005, 2011)
3. Douala (Cameroun 2011, 2015)
4. Cotonou (Benin 2015).
5. Ouagadougou, Bobo-Dioulasso (Burkina-
Faso 2015)

REFERENCES

1- BANTA Miguel Responsible RH IRC Bangui RCA Tel: 00(236) 75 62 52 38 / 72 62 70 07,


miguelbanta676@yahoo.fr
2- Dmitri SOBOLEV ; PCIU Inspection sobolevd@un.org Tel: 00267 75980420

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