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Construyendo un Per ms
solidario, justo y fraterno
Fotografa: Mercy Huaroto/Critas del Per
TRANSFORMANDO VIDAS
2
Fotografa: Mercy Huaroto/Critas del Per ndice
ndice
4 Mensaje del Presidente 39 4.6. Proyectos en el marco del EE6: Gestin integral del
medio ambiente
7 1. Perfil de Critas del Per 41 4.7. Proyectos en el marco del EE7: Fortalecimiento y
desarrollo institucional de la red
7 1.1. Quin es Critas 41 4.8. Diseo y monitoreo de las intervenciones
9 1.2. Estructura de la organizacin
11 1.3. Misin, visin y principios gua 44 5. Desempeo econmico
11 1.4. Critas del Per en cifras
50 6. Un equipo cuidado y comprometido
12 2. Lo ms destacado en 2015
51 6.1. Una planilla plural y formada
13 2.1. Hitos de 2015 53 6.2. Satisfaccin en el trabajo
13 2.2. Desafos a corto y largo plazo 55 6.3. Desarrollo del equipo
57 6.4. Respeto de los derechos laborales
14 3. La Responsabilidad Social en Critas
58 7. Cuidado del medio ambiente
15 3.1. Gestin responsable y sostenible
18 3.2. Dilogo con los grupos de inters 62 8. Sobre la elaboracin del informe
27 4.1. Proyectos en el marco del EE1: Dignidad de la 75 10. Red de Critas Diocesanas
persona humana y desarrollo social integral
30 4.2. Proyectos en el marco del EE2: Desarrollo econmico
productivo, promocin del trabajo digno y
asociatividad
32 4.3. Proyectos en el marco del EE3: Gestin de riesgos,
atencin de emergencias y reconstruccin
35 4.4. Proyectos en el marco del EE4: Promocin de la
Responsabilidad Social y el voluntariado
37 4.5. Proyectos en el marco del EE5: Gobernabilidad y
construccin de ciudadana
[1] [3] Discurso a la FAO en su 25 aniversario (16 noviembre 1970): AAS 62 (1970), 833.
[2] [13]Carta encclica Laudato Si, del Santo Padre Francisco sobre el Cuidado de la Creacin.
[3] [8] Juan Pablo II, Carta encclica Sollicitudo rei socialis (30 diciembre 1987), 34: AAS 80 (1988), 559.
Institucionalmente la Critas es parte esencial de la Iglesia. Una Iglesia sin la caridad no existe. Y la Critas es
la institucin del amor de la Iglesia. La Iglesia se hace institucin en la Critas. Por eso la Critas tiene esa doble
dimensin: Una dimensin de accin; accin social entre comillas. Accin social en el sentido ms amplio de la
palabra. Y una dimensin mstica, es decir, metida en el corazn de la Iglesia
Papa Francisco
8
1.2. Estructura de la organizacin
El mximo rgano responsable de Critas es la Los colaboradores pueden hacer llegar sus consultas
Asamblea General de Asociados, conformada por 44 directamente a las oficinas de Critas del Per.
Seores Obispos, que se renen dos veces al ao. Asimismo, pueden comunicarse con la alta direccin
(G4-34) a travs de los canales de dilogo que la organizacin
tiene establecidos con sus grupos de inters y que se
detallan en el captulo correspondiente.
El Directorio y la Asamblea General se vinculan
con toda la organizacin a travs del Presidente del La direccin y la gestin econmica, social y ambiental
Directorio y del Secretario General. estn a cargo de la Secretara General y de los rganos
de lnea.
Organigrama institucional
asamblea
general
asociados
directorio
critas
del per
presidencia
critas
del per
oficial de
cumplimiento unidad de
asesoria
unidad de pastoral
auditoria
interna secretaria
general consejo
consultivo
unidad de
asesoria legal
unidad de unidad doc. unidad educ. unidad imagen
voluntariado investigacin formacin institucional
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1.3. Misin, visin y principios gua (G4-56)
MISIN
Nuestra misin es el servicio de la caridad y la Vivir el servicio de la caridad en la verdad del que
solidaridad - que es ley de vida del Reino de Dios procede el autntico desarrollo como don de Dios y
que va madurando aqu y ahora en la historia por tanto expresin de nuestra vocacin.
hacia su plenitud - animando, acompaando y
comprometindonos, a la luz del Evangelio y desde Promover el desarrollo con la solidaridad del
la Doctrina Social de la Iglesia, en el proceso de acompaamiento, la formacin y el respeto.
transformacin de la sociedad peruana en orden al
bien comn, viviendo como autnticos discpulos Promover programas de ayuda y desarrollo,
misioneros de Jesucristo, creando conciencia social participativos e integrales, con el enfoque de
e impulsando procesos de promocin integral de los multiculturalidad, en armona con los principios de la
pobres y excluidos para que asuman un liderazgo Doctrina Social de la Iglesia, sobre todo la solidaridad y
cristiano al servicio de sus comunidades, defendiendo la subsidiaridad.
el don de la vida desde su concepcin hasta su trmino
natural, la familia y la creacin, promoviendo el uso Uso eficiente, sostenible, transparente, honesto y
racional de los recursos naturales en los procesos de responsable de los recursos que administramos.
desarrollo sostenible.
Contribuir a la articulacin de la accin social dentro
de la Iglesia.
VISIN
En el ao 2020, somos una slida Red Nacional Catlica 2. En torno a los temas que involucran su quehacer:
promotora del desarrollo integral de la persona Promover el desarrollo humano, integral y solidario,
humana que, mediante la caridad y la solidaridad, a nivel individual y comunitario, reconociendo a la
contribuye a la construccin de una sociedad ms justa persona humana como el centro de nuestro trabajo,
y fraterna, constituida por personas protagonistas de desde la opcin preferencial de Cristo por los pobres y
su historia. excluidos.
El Plan Estratgico de Critas del Per reconoce una Promover el trabajo digno como derecho fundamental
serie de principios que guan su ser y quehacer y que se y espacio de realizacin de la persona.
detallan a continuacin:
Crear conciencia, personal y social, y promover el
1. En torno a la organizacin: acceso y uso responsable de los bienes de la creacin,
Amor al prjimo (Critas), ejercido con sentido humano por ser un don de Dios para toda la humanidad.
(corazn que ve y acta) y profesionalidad, a la luz del
Evangelio de Jesucristo.
172,743 personas beneficiadas por el Programa de S/. 22,357,773 de valor econmico directo generado
Asistencia y Obras Sociales
33,711 seguidores en Facebook
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2. Lo ms destacado en 2015
Revisar los criterios de vinculacin con aliados/ Mejorar el posicionamiento de Critas del Per como
proveedores. referente de la Caridad y la promocin del desarrollo
con las familias menos favorecidas.
Validar e implementar la herramienta de EIA
desarrollada en el 2012.
Balance social de Critas 2015 13
Fotografa: Archivo/Critas Cusco La Responsabilidad Social en Critas
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3. La Responsabilidad Social en Critas
Critas del Per aboga por la construccin de un Critas asume los Estndares de Gestin propuestos por
mundo mejor pues nos sentimos responsables del la Confederacin Caritas Internationalis, que aseguran
ejercicio de la caridad, y responsables ante quienes la buena administracin, la fiabilidad y la calidad del
servimos. servicio ofrecido a los pobres como un derecho.
En la Encclica Deus Caritas Est, el Santo Padre Cdigo de Conducta para los Colaboradores
Benedicto XVI le pide a Critas que d profesionalidad
a su trabajo, es preciso que [las personas que Cdigo de Conducta y Declaracin Fundamental
atienden a los necesitados] sean competentes para la Proteccin de la Infancia y Juventud
profesionalmente: quienes prestan ayuda han
de ser formados de manera que sepan hacer lo Declaracin Fundamental y Poltica del Ser y
ms apropiado y de la manera ms adecuada, Quehacer de Critas en el Servicio de la Caridad
asumiendo el compromiso de continuar despus
con las atenciones necesarias. Un primer requisito Equidad entre Hombres y Mujeres Polticas y
fundamental es la competencia profesional, pero por Declaracin de Principios
s sola no basta. En efecto, se trata de seres humanos,
y los seres humanos necesitan siempre algo ms que Polticas de Comunicacin
una atencin solo tcnicamente correcta. Necesitan
humanidad. Necesitan atencin cordial. Cuantos En el marco de implementacin de los Estndares
trabajan en las instituciones caritativas [], adems de Gestin, estos documentos se presentaron a la
de la preparacin profesional, necesitan tambin y Asamblea General de Obispos, quienes recomendaron
sobre todo una formacin del corazn. compartir estos documentos con la red de Critas
diocesanas.
El Cdigo de tica, aprobado por el Directorio en
su sesin de junio 2015, adaptando el documento
propuesto por la Confederacin, recoge los valores de Estrechar la mano
Critas del Per: de alguien, mirarle a
los ojos, ofrecer una
JUSTICIA presencia cercana,
remediar la soledad de
BIEN COMN
una persona: estas deben
DESARROLLO HUMANO INTEGRAL ser las preocupaciones de
COMPASIN Critas
OPCIN PREFERENCIAL POR Y CON LOS POBRES Cardenal Pietro Paroln,
Y LOS OPRIMIDOS Secretario de Estado de la
RESPETO Santa Sede
SOLIDARIDAD
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LUCHA CONTRA LA CORRUPCIN (G4-DMA Especfico Poltica Pblica)
Critas cuenta con un Manual para la Prevencin de institucin, y reportar de forma mensual y de carcter
Lavado de Activos y/o Financiamiento del Terrorismo obligatorio las operaciones sospechosas e inusuales.
desde el ao 2004 y un Oficial de Cumplimiento.
La Unidad de Recursos Humanos es la encargada En el ao 2015, a diferencia de los aos anteriores, no se
de informar a los nuevos colaboradores sobre los tuvo una jornada de capacitacin con el personal de la
alcances del sistema de prevencin del LA/FT. institucin en esta materia y no se realiz un anlisis de
Las diversas reas deben tener conocimiento de riesgo. Ambas actividades estn previstas para el 2016.
los intervinientes en las actividades propias de la
GERENCIAS Y JEFATURAS
(Reporte Semestral)
COLABORADORES
(Reporte de Operaciones Inusuales)
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(G4-26) (G4-27)
Expectativas
Grupo Subgrupo Mecanismos Frecuencia
detectadas a raz
de inters de inters de dilogo de dilogo
del dilogo en 2015
- Reuniones de trabajo
Empresas privadas - Reuniones de presentacin
- Boletines electrnicos Permanente
- Cartas
Cooperantes
Fondos concursables y - Visitas de monitoreo Cumplimiento de proyectos
cooperacin internacional - Reuniones de coordinacin Mensual (cronograma, metas y presupuesto)
- Informes de gestin Permanente
Red de Critas - Visitas de monitoreo a los proyectos Soporte presupuestal para el desarrollo
Critas Nacionales - Reuniones de coordinacin Mensual de proyectos y Fortalecimiento de
- Informes de gestin Permanente capacidades
- Reuniones de coordinacin y
Colaboradores evaluacin de proyectos
Secretarios Generales de
- Boletn: Critas en accin Permanente
las Critas Diocesanas
- Comunicado general
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Expectativas
Grupo Subgrupo Mecanismos Frecuencia de
detectadas a raz del
de inters de inters de dilogo dilogo
dilogo en 2015
- Asambleas semestrales
- Cartas y correos electrnicos Informacin de la gestin institucional y
Semestral
Asociados ocasionales a los miembros de la Proyeccin y programacin de actividades
Programado
asamblea futuras
- Boletn electrnico
Obispos
Bimestral
Miembros del Directorio - Reuniones Informacin de la gestin institucional
Programada
Comisiones de la Pastoral
Organizaciones de
Social de la Conferencia - Reuniones de coordinacin Mensual
Iglesia
Episcopal Peruana
- Informes escritos
Regular Aportar el desarrollo y Participacin en el
APCI - Visitas de supervisin
Programado desarrollo local
- Reuniones
Estado
- Informes Transparencia en la distribucin de
SUNAT - Visitas Permanente bienes adjudicados y Participacin en el
- Contacto directo desarrollo local
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PARTICIPACIN EN ASOCIACIONES
Critas del Per durante el 2015 particip en el Comit Critas del Per, adems, suscribe desde 2005 los 10
Ejecutivo Nacional de la Mesa de Concertacin para Principios de respeto al medio ambiente, los derechos
la Lucha contra la Pobreza y en el Foro del Acuerdo laborales y humanos del Pacto Mundial de Naciones
Nacional en representacin de la Conferencia Unidas en el Per. (G4-15) (G4-16)
Episcopal Peruana. Asimismo, perteneci al Comit de
Transparencia y Vigilancia Ciudadana de los Programas
Sociales del Ministerio de Desarrollo e Inclusin Social
(MIDIS).
RECONOCIMIENTOS A ALIADOS
Dentro de este dilogo con los grupos de inters, Obispo Emrito de Tacna y Moquegua y Asesor Pastoral
se inscriben los reconocimientos que Critas del de Critas del Per en mrito a su trabajo y entrega
Per ha otorgado durante el ao a organizaciones durante 28 aos de servicio pastoral.
colaboradoras.
Por segundo ao consecutivo, adems, se entreg el
Durante el 54 Encuentro Nacional de la Red Critas en premio Critas a una Comunidad Sostenible, en
el Per se realiz un reconocimiento a las contrapartes el marco de la campaa Una sola familia humana,
que apoyaron el trabajo en los ltimos 10 aos, en alimentos para todos. La comunidad ganadora fue
el marco de la celebracin del 60 aniversario de San Jos Sallccahuara en Huancavelica. En esta
Critas del Per. Entre ellos la Asociacin Madre localidad se ha trabajado desde el ao 2008 con 43
Coraje, Hunt Global Partnerships, Caritas Alemania y comunidades el proyecto Fortalecimiento de la Cadena
Critas Espaola. Tambin se reconoci al ciudadano Productiva de Lcteos, que ha logrado mejoras en
alemn Hans Peter Dentler por su trabajo a favor de las cuatro dimensiones de la seguridad alimentaria:
personas con discapacidad y a Felipe Arias Schreiber disponibilidad, acceso, utilizacin de alimentos y
por su constante solidaridad en campaas de ayuda sostenibilidad; mejorando la calidad de vida de la
de Critas del Per. En el marco del mismo evento, se poblacin.
reconoci a Monseor Jos Hugo Garaycoa Hawkins,
Para mejorar la alimentacin de nuestros cuyes y vacas, hemos sembrado alfalfa w350, que ha producido
muy bien, ya que en nuestra comunidad el valle es muy apropiado para este tipo de cultivo. Tambin
hemos trabajado el mejoramiento gentico de nuestros animales. Ahora estamos haciendo quinua orgnica
y nosotros mismos elaboramos el biol y otros abonos orgnicos con los propios recursos de la zona, no
utilizamos fungicidas ni productos qumicos
Juan Rashuamn Rojas, vicepresidente de la comunidad de San Jos de Sallccahuara
ganadora del Premio Critas a una comunidad sostenible
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4. Proyectos emprendidos en 2015
En el ao 2015, Critas del Per ha ejecutado un Los proyectos han beneficiado a un total de
total de 39 proyectos a nivel nacional, as como dos 31,163 familias (G4-8) con una inversin total de
programas: el de Asistencia y Obras Sociales, y el S/. 20,096,176. Su financiamiento ha procedido
de Medicamentos y Botiquines como respuesta a su de diferentes organizaciones, nacionales e
misin y actividad fundacional. (G4-DMA y G4-DMA internacionales, entre las que se pueden mencionar:
Especfico Comunidades locales) (G4-SO1)
Bancos Scotiabank
Donantes Varios
12% 2%
iglesia
8%
otros
donantes varios
41%
fondos contravalor (FIP)
24%
cooperacin internacional
ONGs / fundaciones
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La actividad de Critas se enmarca en siete ejes Eje Estratgico 4: Promocin de la responsabilidad
estratgicos: social y del voluntariado
Eje Estratgico 2: Desarrollo econmico productivo, Eje Estratgico 6: Gestin integral del medio ambiente
promocin del trabajo digno y asociatividad
Eje Estratgico 7: Fortalecimiento y desarrollo
Eje Estratgico 3: Gestin de riesgos, atencin de institucional de la red
emergencias y reconstruccin
En el marco del EE1 se han ejecutado 13 proyectos en beneficio de 6,878 familias, orientados a mejorar la salud
y nutricin de nios menores de cinco aos, garantizar la seguridad alimentaria, acoger a nios abandonados,
promover los derechos de adultos mayores y la inclusin y mejora de la calidad educativa.
Entre los principales logros alcanzados se encuentra la reduccin de la desnutricin crnica en nios menores
de 5 aos en 1.19 puntos porcentuales, as como la anemia en nios entre 6- 60 meses en 5.38 puntos
porcentuales y el 750% de mejora en lactancia materna de nios de 4 a 6 meses. Asimismo, se han fortalecido las
capacidades de 720 profesionales en salud y de 720 agentes comunitarios de salud y se ha logrado la inclusin
de 263 nios con discapacidad. Adems, 2.801 escolares han incrementado la comprensin lectora de 8.7% a 21%
y las habilidades matemticas de 0.6% a 6.4%.
Se ha terminado la segunda etapa de este proyecto, que busca la mejora la salud y nutricin de nios y * Asociacin Pataz 118,164
Salud y nutricin de
mujeres de comunidades del distrito de Pataz en la regin de La Libertad. Se capacit al personal tcnico
familias del distrito
de Critas Huamachuco, en metodologa de capacitacin de adultos, nutricin y salud, a travs de talleres
de Pataz, Regin La
y jornadas tcnicas. Adems, se
Libertad, II Etapa
efectu el seguimiento y monitoreo del proyecto, as como su evaluacin y sistematizacin final.
Educacin comunitaria Se redujo la desnutricin crnica en nios menores de 5 aos del 11.57% a 10.38%, la anemia 255 Asociacin Quellaveco 357,007
para la mejora de la nutricional en nios entre 6- 60 meses de edad de 40.38% a 35% y se increment la lactancia materna
salud y nutricin de exclusiva en nios de 4 a 6 meses de edad del 12,5% al
familias en Carumas, 87.5%, entre otros logros.
Moquegua
Mejoramiento de la Centrado en los nios menores de 36 meses del distrito de Hualgayoc, el proyecto logr reducir la anemia 367 Fondo Gold Field 1,311,505
salud y la nutricin de de 55% a 33%. Para lo cual se llevaron a cabo 11,609 visitas domiciliarias, la suplementacin de 275 nios
los nios de Hualgayoc con sulfato ferroso, la vigilancia nutricional 318 nios, as como la implementacin de huertos, cocinas y
lavaderos entre otros
Mejora de las Al finalizar el proyecto, el 70% de las familias implementan por lo menos 4 buenas prcticas agrcolas, se ha 68 Educo (Intervida) 237,731
condiciones de incrementado en 10% la produccin de sus principales productos agropecuarios, cuentan con 3 sistemas de
seguridad alimentaria riego instalados y funcionando, incorporando reas donde antes no se sembraban por no contar con agua.
y nutricional de nios
y nias menores
de 5 aos de
localidades rurales de
Huancavelica
Mejora de la salud, El proyecto orientado a contribuir al desarrollo de 14 localidades rurales en situacin de pobreza y pobreza 280 Critas Espaola 84,255
nutricin y vivienda extrema, termino en los primeros meses del ao, concluyndose la implementacin y construccin de Fondo de la Sagrada
en el departamento lavaderos en 200 familias participantes en el proyecto, as como coordinaciones con CUNA MS, el centro Familia de Burdeos
de Junn de salud y autoridades municipales para socializar el proyecto y buscar estrategias de intervenciones
conjuntas.
Programa de El objetivo del programa, ejecutado en consorcio con la Universidad Nacional Mayor de San Marcos - 1,440 Tesoro Pblico, (Banco 2,892,817
capacitacin en UNMSM, por encargo del Ministerio de Salud (MINSA) es mejorar la salud materno-infantil en las zonas Interamericano de
Atencin Integral en el ms pobres del pas, a travs de la capacitacin del personal de salud y los agentes comunitarios de salud. Desarrollo - BID y
marco de la Atencin Como resultado, se ha capacitado a 1,440 profesionales y agentes comunitarios en las 9 regiones de Banco Mundial BM)
Primaria en Salud y intervencin.
el Plan Nacional de
Formacin en Salud
Familiar y Comunitaria
PARSALUD II
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NMERO DE FUENTE MONTO
PROYECTO DESCRIPCIN
BENEFICIARIOS COOPERANTE EJECUTADO (S/.)
Mejora de la El proyecto se inici en noviembre, busca mejorar la seguridad alimentaria de las familias de los distritos de 120 Critas Espaola 208,554
seguridad alimentaria Aurahu, Chupamarca, Tantar y Huamatambo, promoviendo las cadenas de valor de lcteos y quinua. Se
de las familias en realizaron 06 visitas de asistencia tcnica a plantas de derivados lcteos y 40 a productores agropecuarios en
la provincia de preparacin de terrenos para instalar parcelas familiares de pastos asociados y cultivos de papa, maz, haba
Castrovirreyna, y arveja, bajo riego.
Huancavelica
Quin acoge a uno de El programa tiene el objetivo de sostener y acompaar la acogida familiar a favor de nios, nias y 42 Conferencia Episcopal 138,136
estos nios adolescentes que se encuentran institucionalizados en los Centros de Atencin Residencial. Se ha logrado la Italiana
reinsercin de 41 jvenes y se ha redactado un
documento para la reflexin y toma de decisiones. Se ha logrado conformar una asociacin de jvenes
egresados del CAR para asumir nuevos retos, que 41 jvenes se reintegren a la vida social y econmica y la
redaccin de un documento para la reflexin y toma de decisiones sobre la realidad de los NNA.
Programa regional El objetivo del programa es contribuir a la construccin de una cultura inclusiva de las personas adultas 879 Caritas Alemana BMZ 275,108
para el fomento de mayores pobres en una sociedad justa, fraterna y democrtica. Entre otros logros, se ha capacitado a 879
los derechos de las personas adultos mayores en control preventivo de la presin arterial y peso, e informado de sus derechos,
personas mayores en se han realizado cuatro foros de Inclusin Social y Pensin 65, 28 Grupos de adultos mayores cuentan con
Amrica Latina y El un plan de trabajo, 02 redes de voluntarios capacitados y activos.
Caribe (PRAM IV)
Inclusin educativa Se contribuy a que 263 nios con discapacidad, de las Regiones de Arequipa, Tacna y Moquegua, 263 Caritas Alemana - BMZ 927,416
y social de nios pertenecientes a 54 instituciones educativas, hayan sido incluidos, a travs de 13 Equipos SAANEE que
y jvenes con asesoraron el proceso, el fortalecimiento de capacidades de 35 integrantes de los equipos SAANEE, 244
discapacidad en el Sur docentes, 61 directores y especialistas, as como la sensibilizacin de 2,557 alumnos y 1,014 padres de las
del Per IE seleccionadas y 30 voluntarios que brindaron atencin en los hogares.
Maestros y escuelas La iniciativa contribuy a mejorar la calidad de la educacin primaria en 54 escuelas rurales seleccionadas 2,801 Hunt Global 2,477,668
que cambian tu vida de Huamanga, La Mar y Huaytar. Beneficiando a 2,801 escolares, 202 docentes y 2,292 hogares. La Partnerships, Inc
comprensin lectora mejor de 8.7% en Abril a 21% en Diciembre y las habilidades matemticas de 0.60%
a 6.4%.
Mejorando la atencin El objetivo del programa es mejorar la calidad del servicio educativo pblico en el nivel inicial no 204 Fondo Quellaveco 91,262
a la primera infancia en escolarizado, con enfoque integral e inclusivo, en los distritos de Moquegua y Samegua (Mariscal Nieto).
Moquegua y Samegua Entre otros logros, se ha evaluado el desarrollo del 70% de nios y nias de los programas no escolarizados.
Promocin de Orientado a validar una estrategia de promocin de las capacidades de emprendimiento, financiamiento y 159 Scotiabank 91,003
la educacin previsin para los estudiantes de secundaria de la UGEL Mariscal Nieto. Se cuenta con 2 PEIs elaborados y
emprendedora actualizados, 21 docentes capacitados, 117 alumnos formados, 45 alumnos formados en CODE, 39 planes
financiera y previsional de negocio, y que 159 alumnos cuenten con un plan de vida.
de los estudiantes
secundarios de Torata
Antes tenamos agua temporal, ahora con este proyecto de riego tecnificado vamos a tener agua todo
el tiempo para poder regar nuestros cultivos. Y nuestra meta es cultivar pastos asociados. A todos los
pobladores de Villa Flor esto nos va cambiar muchsimo, en cuanto a ingreso econmico y calidad de vida.
Oscar Rojas Goytia, participante del proyecto Mejora de las condiciones de seguridad alimentaria y
nutricional de nios y nias menores de 5 aos de localidades rurales de Huancavelica e Ica
En el marco del EE2, se han ejecutado 12 proyectos en beneficio de 9,606 familias que han mejorado sus
capacidades y competencias emprendedoras, de produccin y de asociatividad, que les ha permitido aprovechar
mejor las oportunidades que les ofrece el mercado, mejorando sus niveles de vida, del empleo y sus ingresos
familiares.
120 jvenes varones y mujeres de 18 a 29 aos de edad de la Provincia de Tarma, mejoraron sus 120 Fondo Empleo 166,228
Mejores competencias
capacidades emprendedoras; 103 cuentan con sus planes de negocio y/o planes de mejora; 35 accedieron
personales y
a capital semilla; 66 recibieron asistencia tcnica personalizada y lograron implementar sus planes de
emprendedoras de
negocio y/o de mejora
jvenes de Tarma para
obtener trabajo digno y
productivo
Promocin y 288 hombres y mujeres, mayores de 18 aos de edad de la provincia de Cutervo, han mejorado sus 288 Fondo Empleo 302,572
fortalecimiento de capacidades emprendedoras y concluyeron sus planes de negocios y/o mejora y 44 accedieron a capital
capacidades para semilla.87.5%, entre otros logros.
el emprendimiento
(pecuario y servicios),
en Cutervo, Cajamarca
Promocin y 240 hombres y mujeres, mayores de 18 aos de edad de la provincia de Canchis - Cusco, han mejorado sus 240 Fondo Empleo 327,829
fortalecimiento de capacidades emprendedoras; 220 concluyeron sus planes de negocios y/o mejora y 44 accedieron a capital
capacidades para semilla.
el emprendimiento
Pecuario y Turismo
Canchis Cusco
Fortalecimiento 20 jvenes con capital semilla implementan su Plan de Negocios y 20 con crditos sus Planes de Mejora, 423 Fondo Empleo 134,929
de capacidades y 132 con capital propio implementan sus Planes de Mejora. De los cuales 46 negocios se desarrollan en
empresariales y de comercio, 57 en produccin y 69 en servicios.
gestin comercial
de los jvenes
emprendedores de
Tacna
30
NMERO DE FUENTE MONTO
PROYECTO DESCRIPCIN
BENEFICIARIOS COOPERANTE EJECUTADO (S/.)
Competitividad Se generaron 22,983 jornales incrementales, 122 productores producen 160 TM de palta Hass y 2,136.90 TM 419 Fondo Empleo 250,928
productiva y comercial de maz amarillo duro, generando ventas por S/.2351,150; 80 productores de vid incrementan su produccin
de pequeos en 47% (de 460 a 675 TM), incrementando sus ventas en 53.9%. y 8 asociaciones de productores de palto
productores rurales de Hass, maz amarillo duro, vid y derivados, participan en la comercializacin conjunta a mercados formales.
Ica, Pisco y Chincha, en
la regin de Ica
Fortaleciendo la 682 productores de forraje verde logran rendimientos de 30 Tm/ha.; 847 Peru Opportunity Fund 461,735
competitividad de la 120 adoptan 3 prcticas conservacionistas; 14 ojos de agua protegidos para garantizar el volumen y acceso
cadena productiva permanente de agua; 287 productores aplican las 3 tecnologas mejoradas; 35 productores dedicados al
de lcteos en la micro engorde de vacunos, aplican dos tecnologas, el rendimiento de leche en vaca criolla era de 5.5 lt/vaca/da
cuenca del ro Vilca- durante 180 das/ao, se increment en 118% y en 25% mayor de tiempo en el ao; 432 familias ganaderas
Huancavelica - II Fase lograron que la mortalidad en vacunos menores de 6 meses sea de 3%.
Fortalecimiento de la El proyecto busca contribuir a mejorar las condiciones de vida de 750 familias productoras ganaderas de la 750 Peru Opportunity Fund 102,215
cadena de lcteos en micro-cuenca del rio Vilca Huancavelica. Comenz en octubre
la cuenca del Ro Vilca,
Huancavelica (Fase III)
Mejora de la El proyecto busca conocer el aporte de la cadena de lcteos a la reduccin de los efectos del friaje con la 1.000 Fondo Italo Peruano 917,300
competitividad de instalacin de alfalfa dormante. Se vendieron 2.25 TM de queso fresco, 1.05 TM de queso madurado y 1.42 - FIP
la cadena de lcteos TM de yogurt vendidas en Lima Metropolitana y mercados regionales; 18.90 TM de leche fue acopiada con
en Parinacochas y menos de 18D de acidez.
Paucar del Sara Sara,
Ayacucho
Proyecto de Reduccin Orientado a promover la articulacin y funcionamiento de proyectos productivos y de negocios, que 3.905 Buenaventura 3,664,453
y Alivio a la Pobreza contribuyan a mejorar el bienestar familiar de la poblacin en las reas de influencia de las unidades de
(PRA) produccin operadas por la Compaa de Minas Buenaventura, en Arequipa, Huancavelica y la Sierra Norte
de Lima. Se logr incrementar las ventas en un total de S/. 2947,243.15 y en 29,398 jornales, con relacin al
ao anterior.
Programa de Negocios Orientado a fortalecer la gestin de dos pequeas empresas de productores agropecuarios asociados, de las 312 Critas Espaola 63,417
Inclusivos para micro y Provincias de Satipo y Concepcin Junn, y su articulacin a mercados diversos. Se elaboraron 2 planes de
pequeos productores negocio: Lcteos Tulumayo - LT y Satipo Tropical Fruits STF.
agropecuarios Se produjeron 240 toneladas de pia por la empresa STF con calibre y peso demandados por el mercado y la
certificacin global GAP de 50 Has. de las asociaciones y 20 Has. de la empresa.
Incremento de los 600 productores de quinua orgnica del distrito de Sartimbamba, en la provincia de Snchez Carrin en La 600 Fondo empleo 763,749
ingresos netos de las Libertad, han mejorado sus ingresos netos y empleos.
familias productoras
de quinua orgnica
del distrito de
Sartimbamba
Desarrollo ganadero El proyecto se inici en noviembre, y contribuir a incrementar los ingresos de la comunidad, a travs de la 750 Antamina 73,199
en la comunidad produccin pecuaria. Se desarrollaron actividades de manejo sanitario del hato de ovinos comunal, as como
campesina de de sus crianzas familiaresl.
Huaripampa
Los cuyes es una base que me dio Critas para empezar mi negocio, empezar a hacer mi propia empresa
y me alegra estar participando de este proyecto
Csar Samaniego, participante del proyecto Mejores competencias personales y emprendedoras de jvenes
de Tarma para obtener trabajo digno y productivo
Highland Coffee tuvo sus inicios en Chanchamayo con apoyo de muchas instituciones, principalmente de
Critas del Per, quienes dieron asistencia tcnica a todos los trabajadores, as como espacios y facilidades
para instalarnos en una caseta en el Parque de la Merced. Luego nos apoyaron para venir a Lima y poco
a poco fuimos creciendo. Hoy contamos con una tienda ms grande y una planta de 10 mil metros
cuadrados.
Jess Cornejo, representante de Highland Coffee
El PRA Buenaventura nos proporcion alfalfa para nuestras parcelas. Nosotros pensbamos que la alfalfa
no iba a crecer en estas alturas, pero los ingenieros nos dijeron que haba una alfalfa que s creca hasta
los 4 mil metros, era la alfalfa dormante. Nos ensearon a elaborar guano orgnico para mejorar el suelo y
ahora vemos que la alfalfa est creciendo. Esto va a servir de ejemplo para mis hermanos comuneros.
Amadeo Lucas Ermitao, productor de ovinos y pastos mejorados de la
Comunidad Campesina de Huachus, Casero Llilcllao, Regin Pasco.
En el marco del EE3, se han llevado a cabo 9 proyectos, en beneficio de 13,309 familias.
Prevencin y Se han implementado 76 viviendas con confort trmico: piso con madera machihembrada, cocinas 350 Madre Coraje 668.973
mitigacin de riesgos mejoradas, claraboyas, cielos rasos y hermeticidad.
por fro extremo en
comunidades de los
distritos arequipeos
de Chachas y Cayarani
32
NMERO DE FUENTE MONTO
PROYECTO DESCRIPCIN
BENEFICIARIOS COOPERANTE EJECUTADO (S/.)
Gestin de riesgos Se han implementado 21 viviendas con confort trmico: piso con madera machihembrada, cocinas 175 Madre Coraje 247.644
para la seguridad mejoradas, claraboyas, cielos rasos y hermeticidad.
alimentaria en los
distritos de Azngaro,
Madean y Huangascar
en la Provincia de
Yauyos - Lima
Asistencia humanitaria Se brind ayuda humanitaria consistente en alimentos y kits de higiene, a los distritos de Papaplaya y Porvenir 1.092 OCHA 122.018
por inundaciones en la Regin San Martn
regin San Martn
Mejoramiento de Se ha mejorado el almacn central de Critas Callao: ampliacin del techado y cobertura, mejoramiento de las 8.750 APC JAPON 51.832
la infraestructura y instalaciones elctricas y equipamiento, con la dotacin de una cmara de congelamiento y un montacargas.
equipamiento del
Centro de Atencin de
Emergencias Naturales
de la Provincia
Constitucional del
Callao
Reconstruccin y 135.36 m2 de rea de Infraestructura existente rehabilitada y mejorada; 160 Donantes Varios 313.355
gestin de riesgos en 40 nios y nias con ambientes y servicios adecuados para su atencin.
zonas afectadas por
inundaciones y huaycos
en 2015
Reconstruccin de la Adquisicin de mobiliario y equipamiento: carpetas, congeladora y cocina, para la Institucin Educativa Inicial 50 APC JAPON 51.728
Institucin Educativa Parroquial Las Palmas de la Sierva de Dios Melchora Grocio Prado, provincia de Chincha.
Inicial Las Palmas
de la Sierva de Dios
Melchora, en el Distrito
de Grocio Prado
34
Para m es una gran bendicin los que han donado este maz, nosotros hemos tenido para trabajar y
sembrar. Dios ha conmovido el corazn de tantas personas para que este maz llegue ac. Si no hubieran
venido, nadie tuviera maz en cantidad porque no haba semilla
Raquel Soria, participante del proyecto Recuperacin agrcola en los distritos Indiana y Las Amazonas, en la
provincia Maynas, Loreto
Gracias a Critas del Per que nos han apoyado con el piso machihembrado y las calaminas, ya no
estamos como antes, ahora estamos cmodos
Feliciano Morochara Yayacachi
Centro Poblado Tolconi, Arequipa
Critas nos ha sacado de apuros cada vez que hemos tenido que atender las necesidades bsicas como
vveres, ropa, carretillas y todo las cosas que hemos necesitado. Esta es una oportunidad que nos da Dios,
para todos aquellos que no hemos sufrido los estragos del huayco, una invitacin a ser solidarios
Padre Luis Pastor, prroco de la Parroquia San Juan Bosco.
Emergencia en Chosica, campaa de solidaridad
Critas del Per realiza una fuerte tarea de promocin su gestin institucional, abordando los temas de
de la Responsabilidad Social a travs de formacin y Responsabilidad Social y Voluntariado.
de la organizacin y de su participacin en eventos
que promueven esta temtica. Este trabajo se ha La organizacin tambin fomenta el voluntariado, a
concretado en 2015 en las siguientes iniciativas: travs de capacitacin, convenios con instituciones
educativas y visitas institucionales. De forma concreta,
Participacin en un panel de dilogo de la empresa en 2015 se han llevado a cabo las siguientes acciones:
Pacfico Seguros para dar aportes a su Reporte de
Sostenibilidad 2014. Visita de la voluntaria alemana que integra el Equipo
de Voluntariado de la Oficina Central y a su vez
Organizacin del Conversatorio Desafos de la es la coordinadora del programa de voluntariado
Seguridad Alimentaria en el Per, en el marco del internacional de la Arquidicesis de Friburgo, a las
cual se present el Balance Social 2014 Critas Diocesanas de Chiclayo, Cusco, Abancay, Puno
y Tacna, para canalizar voluntarios alemanes a dichas
A travs del proyecto Educacin emprendedora Critas.
financiera y previsional de los estudiantes
secundarios de Torata, se han realizado 13 sesiones Convenio con la Universidad San Martn de Porres
con alumnos sobre aspectos de la RSE. Facultad de Medicina, para la ejecucin de las acciones
conjuntas para canalizar voluntariado estudiantil y
Critas del Per ha brindado a los colaboradores de corporativo hacia Critas del Per y las Obras Sociales
Critas Abancay un taller de formacin para mejorar apoyadas.
VOLUNTARIADO EN CIFRAS
Fotografa: Archivo/Critas Tacna y Moquegua.
2 redes de voluntarios de Arequipa y Tacna, capacitados y activos, contribuyen a la construccin de una cultura inclusiva de
las personas adultas mayores pobres en una sociedad justa, fraterna y democrtica.
30 voluntarios en el distrito de Moquegua, atienden regularmente a nios con discapacidad en sus hogares.
38 voluntarios en los distritos de Moquegua y Samegua acompaan a 139 familias en el proyecto de mejoramiento de la
atencin a la primera infancia.
36
Participacin en el taller Diseo de un programa reciben el apoyo de Critas del Per fueron visitadas
de voluntariado estratgico, innovador y de alto para evaluar su demanda de voluntariado. Un
impacto de la organizacin Asociacin Trabajo catlogo virtual describe el perfil de cada obra y sus
Voluntario. necesidades de voluntariado.
Critas del Per teje alianzas con las administraciones participacin de las agrupaciones juveniles de Tacna
pblicas y los gobiernos con el objetivo de sumar y Arica.
esfuerzos y sinergias y contribuir a la construccin de
un mundo mejor. De manera concreta, en 2015, se han Se han conformado diez asociaciones de ocho
dado los siguientes acuerdos: diferentes productos en Tarma, una de las cuales
obtuvo del Programa Aliados II del MINAGRI el
El Municipio de Aurahu ha destinado, en calidad financiamiento de una panadera en la localidad de
de contrapartida, S/. 18,386 al proyecto de riego Picoy Acobamba.
tecnificado en Percoy. Asimismo, el Municipio de
Chupamarca aportar una contrapartida de S/. Las asociaciones de Crianza de Cuyes de Ranrra,
14,930 al proyecto de riego tecnificado de Mejorada y Juventud Emprendedora Cuy JECUY y Jvenes
de S/. 10,930 a un proyecto similar en Villa Flor, en la Productores de Aguaymanto, han sido ganadoras del
Regin Huancavelica. Programa PROCOMPITE del Gobierno Regional Junn
2015, en las lneas de cuyes y aguaymanto, por un
Se han establecido articulaciones con los gobiernos total de S/. 315,420 .
locales para el fortalecimiento de las capacidades
de los responsables de los Centros Integrales de En el rea de construccin de ciudadana, la
Atencin a la Persona Adulta Mayor, as como con los organizacin lleva a cabo una amplia labor de
responsables del Programa de Adulto Mayor de los sensibilizacin e incidencia pblica. En Critas del
establecimientos de Salud en Arequipa y Tacna. Per, se toma como prioritaria la concientizacin
de la sociedad sobre los siguientes temas: seguridad
La Municipalidad de Chumpi ha adquirido 0.3 TM de alimentaria, preservacin del medio ambiente,
semilla de alfalfa para 12 Has y la de Pullo 22.5 TM educacin de la primera infancia y educacin para el
de roca fosfrica, como contrapartida en Ayacucho. emprendimiento.
Se han llevado a cabo cuatro reuniones con Fademad Los procesos de incidencia se basan en referencias
y el Comit de Gestin de la Reserva Nacional concretas de la aplicacin de enfoques y experiencias
Tambopata y cinco con la Mesa Tcnica Agraria del de intervencin que aportan a la solucin de
Cacao, en Madre de Dios. problemas sociales y econmicos de las comunidades
locales con las cuales trabaja Critas del Per.
Se ha conformado el Consejo Binacional de la Consideran especialmente informes finales y estudios
Juventud, que participa en el Comit de Integracin y de evaluaciones finales de los proyectos, adems de la
Desarrollo Fronterizo Per Chile, consolidndose la reflexin de los equipos tcnicos.
38
4.6. Proyectos en el marco del EE6:
Gestin integral del medio ambiente
En el marco de este eje estratgico, se han ejecutado tres proyectos, en beneficio de 1,370 familias.
Fortaleciendo Fortalecimiento de medios de vida sostenibles y resilientes en 14 120 Critas Alemana 434,947
medios de vida comunidades de los distritos Inambari y Las Piedras, de la provincia
ante el cambio de Tambopata, departamento de Madre de Dios. Se han instalado
climtico en y mantenido 42 viveros con 42,000 plantones y se han injertado
Madre de Dios, 8,300 plantas de cacao en 18 parcelas y podas de formacin y
Amazona mantenimiento en 64 parcelas
peruana, 2015-
2016
Fortalecimiento Las familias de 40 centros poblados de la provincia de Huari, 750 Antamina 155,505
de capacidades mejoran sus ingresos, manejando e implementando planes de
locales para la gestin y manejo forestal e impulsando la industria de productos
conservacin derivados de la madera y su insercin al mercado.
y uso de
los recursos
forestales en
40 centros
poblados de
la provincia de
Huari
Fronteras Unidas El objetivo es fortalecer las capacidades tcnicas de los ecoclubes 500 Corporacin Andina de 38,216
en Defensa de en el cuidado del medio ambiente, con participacin de nios, Fomento- CAF
un ambiente adolescentes y jvenes de Arica y Tacna. Con el desarrollo del
sano en Tacna y proyecto, se ha involucrado la participacin de 50 jvenes de las
Arica ciudades de Arica y Tacna; quienes han movilizado a ms de 500
nios, adolescentes y jvenes a travs de las actividades planteadas.
40
4.7. Proyectos en el marco del EE7:
Fortalecimiento y desarrollo institucional de la red
En el marco del EE7, Critas impulsa un proyecto de En Alianza con PROPER, se realiz la produccin y
Fortalecimiento Institucional de su Red y un Programa edicin de dos spots, as como el diseo del logo de
de Fortalecimiento de las Critas Diocesanas. En el Critas por sus 60 aos.
marco de estas dos iniciativas, en 2015, se ha llevado a
cabo la siguiente labor: 33,711 seguidores en facebook de 45 pases,
principalmente del Per, Argentina, Espaa, Estados
Se capacit a 10 Critas Diocesanas en aspectos Unidos, Brasil, Italia y Mxico.
financieros, contables y gerenciales, as como se
asisti en los Talleres Regionales realizados en la 54 Encuentro Nacional de la Red Critas en el Per,
Zona Norte, Sur y Selva. en el que se conmemoraba los 60 aos de creacin
de Critas en el Per. Participaron 49 representantes,
Participacin en siete Jornadas de Formacin Pastoral. pertenecientes a 40 Critas Diocesanas.
Se efectu el relanzamiento de la pgina web Spot sobre Seguridad Alimentaria, que fue
institucional, que sirvi como ventana para la utilizado por Caritas Internationalis, en el marco
recaudacin de fondos, la misma que recibi 84,550 de la campaa para difundir el Da Mundial de la
visitas. Alimentacin.
42
Elaboracin de lnea de base, coordinadas desde Orientados desde Critas del Per, revisados,
Critas del Per y con participacin de los equipos consolidados y reportados luego a las fuentes de
tcnicos de las Diocesanas responsables de la cooperacin.
ejecucin directa de las intervenciones. Estos
resultados son socializados con las poblaciones Elaboracin de evaluaciones de medio trmino,
participantes, sus autoridades, otros actores cuando los recursos financieros lo permiten.
relevantes como gobiernos locales o regionales y
las entidades cooperantes. Elaboracin de evaluaciones finales. Los informes son
socializados con las poblaciones participantes, sus
Reportes peridicos de monitoreo de indicadores de autoridades, otros actores relevantes como gobiernos
Actividades, Resultados y Propsito de los proyectos. locales o regionales y las entidades cooperantes.
En el ciclo del proyecto, aunque no es un modelo nico c) En el seguimiento y evaluacin: en todos los
y estandarizado, la participacin de la poblacin se momentos del monitoreo del proyecto, la poblacin
expresa de la siguiente forma: recibe la informacin relevante, la misma que
se devuelve sistematizada a las organizaciones
a) En el diseo: se utilizan herramientas metodolgicas involucrada en asambleas comunales y/o en
participativas (sondeo rural rpido o talleres reuniones de grupos particulares (clubes de madres,
de marco lgico como herramienta de diseo organizaciones de productores u otras). Del mismo
de proyectos), para sensibilizar a la poblacin e modo, el procedimiento descrito se cumple en
identificar con ellos las problemticas especficas de evaluaciones intermedias o finales.
sus espacios y sectores (diagnstico) y plantear las
intervenciones pertinentes (proyectos). Los aportes de la poblacin en las fases de ejecucin
y seguimiento del proyecto se incorporan en la
b) En la ejecucin: los equipos tcnicos promueven el elaboracin y reajuste de los planes operativos anuales,
involucramiento de la poblacin, las organizaciones las estrategias de intervencin y las actividades de
e instituciones en una perspectiva de generar los proyectos. Muchas de las decisiones son tomadas
sostenibilidad social, tcnica y econmica de los de manera conjunta, los equipos de los proyectos con
proyectos. En este sentido, el empoderamiento de las poblaciones, pero tambin se informa de manera
los actores locales y su paulatina actuacin en la personal a los lderes sociales y a las organizaciones en
toma de decisiones en la gestin del proyecto, asume sus propios espacios (asambleas, reuniones, etc.).
diversas formas individuales y colectivas: desde el
rol de agentes comunitarios de salud, organizaciones El monitoreo, evaluacin y aprendizaje de los
de productores, Juntas Administradoras de Agua proyectos permite redefinir las intervenciones en el
y Saneamiento JAAS, hasta la constitucin del mismo horizonte de ejecucin, as como tambin
comit de gestin de proyecto, concebido como formular nuevos proyectos en una lgica de
espacio donde los diversos actores involucrados ( continuidad o atendiendo demandas o problemticas
organizaciones sociales, instituciones pblicas y/o complementarias de la situacin de las familias y
privadas, donantes y Critas del Per) asumen de localidades involucradas.
manera concertada las decisiones ms importantes
respecto a la marcha del proyecto.
Descripcin Respuesta
Nmero y porcentaje de proyectos que han pasado por el proceso de Todos los proyectos son monitoreados por el propio coordinador
monitoreo, evaluacin y aprendizaje en 2015
Porcentaje de proyectos concluidos que han pasado por un Por lo menos un proyecto por cada uno de los ejes estratgicos es sistematizado
proceso de sistematizacin
44
5. Desempeo econmico (G4-DMA Desempeo econmico) (G4-17)
Critas del Per contempla en su desempeo La contabilidad de Critas del Per se basa en el Plan
econmico todas las expectativas de sus grupos de Contable General Empresarial, las normas oficiales
inters, entre las que se encuentran la mejora de las tributarias vigentes, las Normas Internacionales
condiciones de vida de sus participantes directos, el de Contabilidad (NICs) as como las Normas
soporte presupuestal para el desarrollo de proyectos Internacionales de informacin financiera (NIIF s)
a Critas Diocesanas y la canalizacin de aportes oficializadas en el pas.
materiales hacia la poblacin vulnerable.
Los Principios de Contabilidad Generalmente
La organizacin tambin genera un impacto en la Aceptados (PCGA) constituyen parmetros para la
economa del pas a travs de la captacin de mayores elaboracin de los Estados Financieros Institucionales.
fondos para la ejecucin de proyectos, por un lado,
y por el otro, a travs de la propia ejecucin de sus Critas del Per est comprendida en el Rgimen
proyectos. Es decir, mediante un manejo adecuado de General del Impuesto a la Renta y por lo tanto est
la produccin con rendimientos y calidad requerida por obligada a llevar contabilidad completa.
el mercado, genera ingresos y mejora la calidad de vida
de las familias atendidas, a la par que los proyectos Cada proyecto que se inicia, se registra en el software
se hacen sostenibles propiciando un uso efectivo de contable, Sistema Integrado de la Red Critas
los recursos econmicos invertidos. Paralelamente, SIRC, como una contabilidad independiente con sus
tambin se dinamiza la economa local, gracias a la derechos y obligaciones de acuerdo al convenio. Los
generacin de empleo y al acceso de ms servicios Contadores de Proyectos mantienen debidamente
en favor de las familias de los productores rurales. actualizados sus registros contables en el SIRC. Cada
En el captulo 4 de este balance, en la explicacin registro en el software contable est respaldado
de cada uno de los proyectos llevados a cabo por la con la documentacin e informacin detallada que
organizacin, puede apreciarse el detalle del anlisis permita su anlisis y verificacin. Los presupuestos
de Critas del Per del impacto econmico directo y de los proyectos forman parte de los convenios que
de cmo se atienden las prioridades de cada grupo suscribe la institucin y las fuentes cooperantes. La
de inters. (G4-DMA Consecuencias econmicas informacin presupuestal es ingresada en el SIRC en
indirectas) (G4-EC7) (G4-EC8) coordinacin con la Unidad de Presupuesto.
INGRESOS Y GASTOS
En el 2015, ingres a la organizacin 22,36 MM de De este total, un 54% se destin a la ejecucin de
nuevos soles, una cifra ligeramente inferior a la del los proyectos, un 36% a los colaboradores, un 1% al
ao anterior. Los gastos ascendieron a 24,18 MM. El pago de tributos y un 9% a otros gastos (entre ellos
gasto es mayor debido al incremento en la prdida depreciacin del ejercicio, prdida por diferencia de
por diferencia de cambio y variacin patrimonial). cambio). (G4-EC1)
30,00
25,76
24,18
25,00 23,05 22,61 22,07 22,36
19,83
20,00
15,00
10,00 ingresos
5,00 gastos
0,00
2011 2012 2013 2014 2015
Balance social de Critas 2015 45
Fotografa: Mercy Huaroto/Critas del Per Desempeo econmico
46
Distribucin de gastos 2013-2015 (MM de nuevos soles)
36%
42%
38%
0%
9%
3% 2%
1%
1% ejecucin de proyectos
60% colaboradores
54% tributos
Todos los proyectos de Critas del Per se enmarcan presupuesto, 9.78 millones de nuevos soles.
en siete ejes estratgicos (EE). El EE1, que hace En cuanto a las fuentes donantes, las empresas han
referencia a la dignidad de la persona humana y su aportado el 48% del presupuesto ejecutado en 2015 y
desarrollo integral, es el que ha supuesto un mayor las entidades pblicas, el 25%.
100%
20%
0%
2011 2012 2013 2014 2015
A continuacin, se muestra una tabla el valor econmico retenido en los ltimos tres
comparativa en relacin al valor econmico aos. Los datos han sido tomados de los EEFF
directo creado, el valor econmico distribuido y auditados. (G4-EC1)
Variacin Variacin
componente comentario al 31.12.2015 al 31.12.2014 interanual al 31.12.2013 interanual
(2015-2014) (2014-2013)
Valor econmico
directo creado (VEG)
a) Ingresos Ventas netas ms ingresos procedentes de inversiones financieras y
venta de activos S/. 22,357, 773 S/. 22,610, 646 -1% S/. 23,045, 960 -2%
Valor econmico
distribuido (D)
b) Costes operativos Pagos a proveedores, royalties y pagos de facilitacin u obsequios
dinerarios S/. 8,464,879 S/. 6,631,070 28% S/. 5,318,832 25%
c) Salarios y beneficios sociales para Pagos totales realizados a los empleados y contribuciones sociales.
No incluye compromisos de pagos futuos S/. 8,389,545 S/. 8,896,987 -6% S/. 8,649,880 3%
los empleados
d) Pagos a proveedores de capital Todos los pagos financieros a los proveedores de capital de la
S/. 240,797 S/. 305,531 -21% S/. 269,981 13%
organizacin
Valor econmico
directo creado (VEG-D)
(calculando como Valor econmico Reservas, amortizaciones y depreciaciones, etc. S/. 3,057, 621 S/. 1,317, 558 132% S/. 4,403, 998 -70%
generado menos Valor econmico
48
Fotografa: Julio Amzquita/Critas del Per
En 2015, el aporte financiero otorgado por entes Anualmente, Critas del Per somete sus Estados
del gobierno y fondos contravalor ascendi a Financieros a auditora externa. Los proyectos
S/.3,775,478 (Fondo Empleo y FIP), mientras que el seleccionados, y aquellos cuya fuente cooperante
aporte no financiero fue de USD 116,845 (SUNAT). as lo exige, son revisados por Auditora Interna.
(G4-EC4)
CADENA DE SUMINISTRO
Para su funcionamiento y abastecimiento en general, Critas del Per requiere proveerse de: tiles de oficina y de limpieza,
suministros, materiales elctricos y de embalaje. Adems, necesita artculos para la implementacin de proyectos (mobiliario, computo,
audio, video,visibilidad, etc.) y su desarrollo (gestin administrativa, productiva y capacitadora), la implementacin de plantas de
produccin, insumos para la produccin, materiales de capacitacin y materiales de marketing, entre otros.
Durante el ao 2015, se abasteci a las diversas reas de la institucin a travs de 241 proveedores de equipos, insumos y materiales
varios. Estos son principalmente importadores directos, confeccionistas, distribuidores, droguerias e intermediarios entre otros.
El monto en compras para este abastecimiento ascendi para el ao 2015 a un aproximado de S/. 3428,737.
Respecto a los acuerdos con otras organizaciones, el 15% contempla en forma explcita clusulas especficas en materia de derechos
humanos, si bien todas las acciones, proyectos y programas de asistencia, promocin y desarrollo realizados tienen como fin el
desarrollo humano integral y la mejora de la calidad de vida de las personas. (G4-HR1)
50
6. Un equipo cuidado y comprometido
Critas del Per reconoce que el capital humano es un A su vez, el Cdigo de Conducta de los Colaboradores
factor importante y trascendente para el xito de una especifica las actitudes y el comportamiento que se
organizacin. espera que los colaboradores de Critas mantengan.
El Cdigo se deriva del Cdigo de tica de Critas y
El Cdigo de tica de Critas del Per establece como uno est estrechamente vinculado al mismo: Por lo que
de sus principios el cuidado del personal: Aseguraremos se refiere al servicio que se ofrece a los que sufren,
que haya condiciones laborales justas, dignas y es preciso que sea competentes profesionalmente:
sostenibles para nuestros colaboradores, y cumpliremos quienes prestan ayuda han de ser formados de
con nuestro deber de velar por la persona, promoviendo manera que sepan hacer lo ms apropiado y de la
la buena prctica en la gestin de recursos humanos manera ms adecuada, asumiendo el compromiso de
y cumpliendo con las leyes laborales en la jurisdiccin que se contine despus las atenciones necesarias.
relevante. Los derechos de los trabajadores, como Un primer requisito fundamental es la competencia
todos los dems derechos, se basan en la naturaleza de profesional, pero por s sola no basta. En efecto,
la persona humana y en su dignidad trascendente, de se trata de seres humanos, y los seres humanos
lo que se deriva la necesidad de velar por la igualdad necesitan siempre algo ms que una atencin slo
de gnero y condicin. (G4-DMA Prcticas laborales y tcnicamente correcta. Necesitan humanidad.
trabajo digno) (G4-DMA Diversidad e igualdad) Necesitan atencin cordial.
En 2015, ha existido una alta rotacin, del 33%. debido ante ESSALUD y otros seguros que han adquirido en la
a que han finalizado tres proyectos importantes: Institucin. No se trabajan planes de prejubilacin.
Parsalud, La Granja y Fondoempleo Tacna y Tarma.
En 2015, cesaron 47 colaboradores y de ellos tenemos
Cuando un colaborador cesa, se le abonan los beneficios 20 mujeres que representa el 43% y 27 varones que
sociales correspondientes y se le asesora para los trmites representa el 57%.
52
porcentaje de personal
cesado ao 2015 por sexo
9. Convenio con instituciones recreativas para
beneficios colectivos para los trabajadores con
cuponeras de descuento para la recreacin familiar.
57%
11. Bono de productividad, por desempeo.
masculino
12. Facilidades de pago para compra de tiles
escolares, pavo, panetones, etc.
Critas ofrece a todos sus empleados los mismos 15. Se realiza el chequeo preventivo anual con todos
beneficios sociales, sin ningn tipo de distincin: los colaboradores a travs de EsSalud y EPS.
1. Seguros: seguro mdico EsSalud, seguro mdico EPS 16. Se realizan Campaas mensuales de masajes,
Pacfico, seguro de vida EsSalud contra accidentes, nutricin, descarte de cncer de mama, podologa
pliza contra fallecimiento, accidentes y enfermedad, para mejorar su calidad de vida de los colaboradores.
seguro complementario de trabajo de riesgo - SCTR
pensin y salud, pliza de vida para viajeros en caso de La salud y seguridad del equipo es un aspecto
fallecimiento y accidente. esencial para Critas del Per y una garanta del
xito de la actividad de la organizacin y de la
2. Aporte de fondo de pensiones SPP SNP. satisfaccin de los empleados. (G4-DMA Salud y
seguridad en el trabajo)
3. En caso de enfermedad los primeros 20 das los
asume la institucin por incapacidad temporal al La entidad cuenta con un Comit Paritario de
trabajo. Seguridad y Salud en el Trabajo, que se rene
mensualmente y que tiene como funcin garantizar
4. Asignacin familiar para padres y madres dentro de un lugar de trabajo seguro y saludable para los
la legislacin laboral vigente. colaboradores y para cualquier persona que ingrese
a las instalaciones de la institucin. En 2015, se
5. Licencias: por paternidad (4 das) y maternidad (98 nombr como encargado del Sistema de Gestin de
das); por fallecimiento de familiar directo padres, Seguridad y Salud en el Trabajo al Sr. Eduardo Perez
esposa e hijos (3 en Lima y 5 provincia); permiso por Tafur quien desempea el cargo de Responsable
lactancia (1 hora por el primer un ao de nacimiento de la Unidad de Recursos Humanos. Durante el
del bebe). ejercicio, se ejecut el Programa Anual de Seguridad
y Salud en el Trabajo.
6. Flexibilidad horaria: compensacin de horas por
horas extras; horario de verano (viernes de 9am a 1pm). Entre otras actividades, se realizaron cuatro
capacitaciones en materia de Seguridad y Salud en el
7. Convenios institucionales con universidades para Trabajo con participacin de todos los colaboradores;
descuentos a trabajadores y familiares directos en se realiz el examen mdico ocupacional a 58
estudios. colaboradores de la Institucin; se llev a cabo un
simulacro de sismo el 29/05 mayo del 2015 a la 3pm;
8. Convenios institucionales con bancos para prstamos y se capacitaron a las brigadas de Primeros Auxilios,
personales a bajo inters. Evacuacin y Contraincendios, en los cursos de
manejo de extintores, atencin en primeros auxilios
y zonas de evacuacin. (G4- LA5) (G4- LA8)
54
6.3. Desarrollo del equipo
(G4- DMA Capacitacin y formacin) Critas del Per Los colaboradores han participado en 2015 en cursos de
considera como factor clave para el xito de la organizacin salud preventiva, desarrollo integral humano y prevencin
el desarrollo profesional y personal de sus colaboradores. de riesgos en el puesto de trabajo con una participacin
En el ao 2015, el 28% del total recibieron formacin cuya promedio de 35 colaboradores y un total de 4 horas
inversin asciende aproximadamente, a 19,000 soles. destinadas a esta formacin. (G4- HR2)
Asimismo, se han continuado emprendiendo acciones de
desarrollo y de formacin a travs de reuniones mensuales.
(G4- LA9) (G4- LA10) (G4- LA11)
56
Se han otorgado facilidades en los horarios de trabajo su carrera profesional y otros para realizar estudios de
para que los colaboradores puedan estudiar y concluir maestra o post-grado.
Critas del Per respeta y cumple las normas y La gestin de los DDHH en Critas del Per se lleva
legislacin laboral vigente en el pas y aquella a cabo a travs del rea de Recursos Humanos, que
dispuesta por la Organizacin Internacional del se ayuda de diferentes normas internas: Reglamento
Trabajo (OIT). Adems, vela por cumplir los Principios Interno de Trabajo, Manual de Prevencin de
del Pacto Mundial vinculados a materias laborales, por Hostigamiento Sexual, el Cdigo de tica, el Cdigo
lo que rechaza la discriminacin de cualquier ndole, de Conducta de los Colaboradores, la Declaracin
el trabajo forzoso e infantil. Fundamental y Poltica sobre el ser y quehacer de
Critas en el servicio de la caridad, Equidad entre
En su Declaracin Fundamental sobre la Proteccin Hombres y Mujeres Polticas y Declaracin de
de la Infancia aprobada por el Directorio, Critas Principios, Proteccin de la Infancia Declaracin
reconoce la dignidad personal y los derechos de la Fundamental y Cdigo de Conducta de los
infancia, hacia la que tiene una responsabilidad colaboradores.
especial de asistencia y respeto. Critas y todos sus
colaboradores, se comprometen a crear un ambiente Los colaboradores de Critas no se encuentran
seguro para los nios y jvenes, y evitar abusos, sean afiliados a alguna organizacin sindical, por lo tanto
fsicos, sexuales o emocionales. A efectos normativos, no existen convenios colectivos. (G4-11)
Critas considera nios y jvenes a todos los menores
de 18 aos. Cada uno de los colaboradores, est
obligado a suscribir el Cdigo de Conducta para
proteger a la Infancia y a la Juventud.
En Critas me siento como parte de la vida de mis compaeros, pienso que uno no debe
ayudar por ayudar, sino hay que ponerse en el lugar del otro para comprenderlo y de esa
manera ayudarlo.
Mnica Chumpitaz, Asistenta Social de Critas del Per
58
7. Cuidado del medio ambiente (G4-DMA Medio ambiente) (G4-14)
Critas del Per se preocupa por su entorno y realiza su conservacin y cuidado de las fuentes de agua y su uso
actividad siguiendo el proceso de evaluacin inicial ambiental racional. Asimismo, se han realizado actividades de
EIA, el cual constituye una herramienta de advertencia reforestacin con fines de proteccin en las cabeceras
temprana que verifica el cumplimiento de las polticas de cuenca, en ojos de agua de los pisos altos, y la
ambientales institucionales, teniendo como referencia las implementacin de prcticas de conservacin de suelos que
polticas ambientales propuestas por nuestro pas. permitan garantizar el agua de manera permanente en para
los pisos medios y bajos.
Es una herramienta preventiva institucional, mediante
la cual se evalan los impactos negativos y positivos que - Lucha contra el cambio climtico: En relacin a las emisiones
pudieran generar sobre el medio ambiente, las iniciativas de que se puedan generar en algunos proyectos, especialmente
desarrollo que se diseen e implementan a nivel de la Red los agropecuarios, se viene promoviendo el uso tecnologas
Critas, proponiendo las medidas para ajustarlas a niveles limpias como es la instalacin de biodigestores para la
de aceptabilidad. elaboracin de biogas y composteras para la produccin de
abonos orgnicos.
La mirada preventiva se da a travs de un anlisis integrado,
donde se observan impactos de diversos tipos, tales como: - Gestin de residuos: Los desechos y desperdicios que
contaminacin, deterioro de recursos naturales y del paisaje, provienen de las actividades de los proyectos en s son de
elementos socioculturales y reasentamientos, biodiversidad y carcter orgnico. Algunos subproductos como el suero se
salud de las personas, entre otros. Adems, impulsa iniciativas usan para la alimentacin de las crianzas domesticas de las
que van en la direccin de racionalizar los consumos, familias campesinas, para la elaboracin de Biol y los restos
reutilizar , y reciclar y conseguir la mxima eficiencia. Entre de las cosechas estn destinados a las composteras. En la
estas medidas destacan: oficina central se cuenta con un plan de gestin ambiental,
con lineamientos respecto al tratamiento de desechos y el
- Reduccin del consumo de papel: Se ha establecido que los reciclamiento de papel, cartn, plsticos y basura electrnica.
reportes desde las zonas de intervencin se remitan de forma En 2015 se ha donado y vendido material (cartones, plsticos,
digital con el objetivo optimizar el uso de papel en cada uno parihuelas, equipos para un segundo uso, etc.) con un peso
de los proyectos. de 2,040 Kg. (G4-EN28)
- Gestin del agua: Se han propuesto medidas para la
60
EVALUACIN DE LOS COMPONENTES AMBIENTALES de manera que se implementen formas de adaptacin
DE LOS PROYECTOS frente a los cambios que se generan como consecuencia
del calentamiento global.
Para la evaluacin de los componentes ambientales,
se toma en cuenta el cumplimiento de las resultados (G4-EN27) (G4-EN28)
recomendaciones de prevencin y mitigacin previstas
en el plan de manejo ambiental y se elabora un Critas del Per ha monitorizado y dado seguimiento a
reporte que acompaa al informe de avance y final de las metas de prevencin y mitigacin de los impactos
la ejecucin del proyecto. ambientales de los proyectos ejecutados, contribuyendo
a disminuir o evitar los impactos ambientales
En relacin a los proyectos ambientales de negativos. As, ha promovido prcticas y tecnologas
reforestacin y recuperacin de reas degradadas, limpias (conservacin de suelos, conservacin de las
se recogen opiniones tcnicas de las autoridades cabeceras de cuenca y cosecha de agua, preservacin de
competentes como SERNAMP, SERFOR, quienes ecosistemas y biodiversidad) que permitan el cuidado
realizan una evaluacin y medicin de la recuperacin de los recursos naturales o bienes de la creacin, punto
del ecosistema que se expresa en el incremento y de partida para garantizar condiciones favorables para
recuperacin de biodiversidad. las actividades productivas y, especialmente, para la
produccin de alimentos que sirve para nutrir a las
En los proyectos de gestin de riesgos, relacionados familias pobres de las reas donde se interviene.
con los efectos e impactos del cambio climtico,
tienen como objetivo reducir los efectos negativos Cada proyecto tiene un reporte con las medidas de
ocasionados por el cambio climtico, para lo cual se mitigacin implementadas, as como el porcentaje de
busca reducir los impactos en la poblacin, evitando implementacin y los responsables de esa accin.
la perdida de la infraestructura social y productiva,
Fortaleciendo la competitividad de la cadena productiva de - Proteccin y conservacin de ojos de agua e instalacin de sistemas 15,000.00
lcteos en beneficio de los productores de la cuenca del rio de riego por aspersin
Vilca- Huancavelica - III Fase
- Talleres de capacitacin para el uso de los recursos hdricos 900.00
62
8. Sobre la elaboracin del informE
La informacin presentada en este Informe de Este Informe de Sostenibilidad ha sido elaborado
Sostenibilidad 2015 corresponde a la gestin de los de conformidad con la Gua del Global Reporting
programas y proyectos desarrollados por Critas Initiative (GRI) G4 con la opcin Esencial. Se han
del Per y la red de Critas Diocesanas de manera aplicado los siguientes principios de contenido:
conjunta en el ao 2015. Los proyectos ejecutados
directamente por las Critas Diocesanas sin Materialidad. Se ha tenido en cuenta el documento
participacin de Critas del Per estn fuera de la Sustainability topics for sectors: what do
cobertura de este Informe. Sin embargo, un listado de stakeholders want to know?, publicado por la GRI
estos proyectos diocesanos pueden ser revisados en para los temas materiales del sector ONG.
la parte final del mismo. La cobertura no ha sufrido
modificaciones con respecto a la memoria anterior. Sostenibilidad. Los ejes estratgicos de Critas guan
su desempeo sostenible en un marco de dignidad
El proceso de elaboracin de este documento se inici humana y desarrollo social integral, desarrollo
revisando el Balance Social 2014. Posteriormente, econmico y productivo, gestin de riesgos y
se llev a cabo un dilogo interno, que permiti emergencias, promocin de la responsabilidad social
determinar el contenido mediante la identificacin y y del voluntariado, gobernabilidad y construccin de
priorizacin de los aspectos materiales para Critas ciudadana, gestin integral del medio ambiente y
del Per (G4-17). A la luz de los ejes contenidos en fortalecimiento institucional de la red.
el Plan Estratgico 2011-2020 de Critas del Per
se pudieron identificar los impactos positivos y Exhaustividad. El Informe de Sostenibilidad
negativos en el mbito econmico, ambiental y 2015 refleja de forma exhaustiva la gestin,
social. Como suscriptores al Pacto Mundial de las logros e impactos, as como las preocupaciones y
Naciones Unidas desde 2005, se han considerado expectativas de los principales grupos de inters de
como materiales todos los aspectos que impactan en la organizacin.
sus 10 principios (G4-18).
Participacin de los grupos de inters.
Critas del Per ha identificado los siguientes aspectos sobre productos. A continuacin se detallan estos
materiales en las categoras: economa, ambiental, aspectos, as como su cobertura y grupo de inters
laboral, derechos humanos, sociedad y responsabilidad sobre el que impactan. (G4-20), G4-21)
64
(G4-19) (G4-20) (G4-21)
Participantes de proyectos
Desempeo econmico Interna y externa Critas Diocesanas
Obispos locales
Medios de comunicacin
Economa Asignacin de recursos Interna y externa Obispos y parroquias
SUNAT
Cooperantes
Recaudacin tica de fondos Interna y externa Estado (APCI y SUNAT)
Medios de comunicacin tradicionales
Cooperantes
Fondos concursables
Asamblea de obispos
Responsabilidad sobre Monitoreo, evaluacin y aprendizaje Interna y externa
Critas Internationalis y miembros del
productos
directorio
Parroquias
66
9. ndice DE CONTENIDOS DE LA GRI G4
ESTRATEGIA Y ANLISIS
PERFIL DE LA ORGANIZACIN
G4-3 7
G4-4 7
G4-7 7
G4-8 8
G4-9 11
G4-10 51 3 ODS8
G4-11 57 3 ODS8
G4-12 49
G4-14 59
G4-15 23
G4-16 23
G4-17 45, 63
G4-18 63
G4-19 65
G4-20 65
G4-21 65
Contenidos Pgina Omisiones Verificacin Principios del Pacto ODS* ISO 26000
bsicos generales identificadas, externa Mundial
justificacin y
motivos
G4-29 2014
G4-30 Anual
G4-31 karla.auza@caritas.org.pe
G4-33 71
GOBIERNO
G4-34 9 6.2 Gobierno
corporativo
TICA E INTEGRIDAD
G4-56 11 ODS16
CONTENIDOS ESPECFICOS
CATEGORA: ECONOMA
DESEMPEO ECONMICO
6.8 ,6.8.3, 6.8.7,
G4-DMA 45 6.8.9 Involucramiento
y desarrollo de la
comunidad
G4-EC4 49
68
CATEGORA: MEDIO AMBIENTE
PRODUCTOS Y SERVICIOS
G4-DMA 59 7y8 ODS6, ODS8, 6.5 Medio Ambiente
ODS12, ODS13,
G4-EN27 59, 60 7y8 ODS14, ODS15 6.5 Medio Ambiente
G4-EN28 59 7y8 ODS8, ODS12 6.5 Medio Ambiente
categora: SOCIAL
PRCTICAS LABORALES Y TRABAJO DIGNO
EMPLEO
51 6.4, 6.4.3, 6.4.4
G4-DMA Prcticas laborales
51 6.4, 6.4.3, 6.4.4
G4-LA1 ODS5, ODS8 Prcticas laborales
Los beneficios sociales son iguales para toda la 6.4, 6.4.3, 6.4.4
G4-LA2 ODS8 Prcticas laborales
organizacin.
G4-LA3 3 ODS5, ODS8 6.4, 6.4.3, 6.4.4
51 Prcticas laborales
SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL
G4-DMA 53 6.4, 6.4.6 Prcticas
laborales
Contenidos bsicos Pgina Omisiones Verificacin Principios del Pacto ODS* ISO 26000
generales identificadas, externa Mundial
justificacin y
motivos
IGUALDAD DE RETRIBUCIN ENTRE MUJERES Y HOMBRES
G4-DMA Para Critas es esencial velar por la igualdad de 6.3.7, 6.3.10 Derechos
gnero en todos los mbitos en lnea con su misin y Humanos, 6.4, 6.4.3,
compromiso con la proteccin de los DDHH. 6 6.4.4 Prcticas laborales
6.3.7, 6.3.10 Derechos
G4-LA13 6 ODS5, ODS8, Humanos, 6.4, 6.4.3,
No hay diferencias por gnero en la retribucin ODS10 6.4.4 Prcticas laborales
G4-DMA Critas escucha a sus empleados a travs de los 6.3, 6.3.6, 6.3.7, 6.3.10
diferentes canales de que disponen para opinar. Derechos Humanos,
6.4.3 Prcticas laborales
No se han recibido quejas. Los empleados tienen
a su disposicin tanto el Buzn de Sugerencias 6.3, 6.3.6, 6.3.7, 6.3.10
G4-LA16 ODS16 Derechos Humanos,
como el email del responsable de la Unidad de
RRHH para formular sus quejas. 6.4.3 Prcticas laborales
DERECHOS HUMANOS
INVERSIN
G4-DMA 49 6.3, 6.3.6, 6.3.7, 6.3.10
Derechos Humanos,
1y2 6.4.3 Prcticas laborales
6.3, 6.3.6, 6.3.7, 6.3.10
G4-HR1 49 Derechos Humanos,
1y2 6.4.3 Prcticas laborales
6.3, 6.3.6, 6.3.7, 6.3.10
G4-HR2 55 Derechos Humanos,
1y2 6.4.3 Prcticas laborales
SOCIEDAD
COMUNIDADES LOCALES
G4-DMA y G4- DMA 25, 43 6.3.9 Derechos
Especfico humanos, 6.8, 6.8.5,
6.8.7 Involucramiento y
1y2 desarrollo de la comu-
nidad; 6.6.7 Prcticas
operacionales justas
6.3.9 Derechos
25 humanos, 6.8, 6.8.5,
G4-SO1 6.8.7 Involucramiento y
desarrollo de la comu-
nidad; 6.6.7 Prcticas
operacionales justas
70
VERIFICACIN EXTERNA (G4-33)
PASIVO Y PATRIMONIO
PASIVO CORRIENTE
Costo de programas por ejecutar 8 6,586,426 - 5,357 5,357 13 5,183,289 9
Otras Cuentas por Pagar 9 4,004,038 120,886 1,626,223 1,626,223 11 8,396,072 15
Total Pasivo Corriente 10,590,465 120,886 1,631,580 1,631,580 24 13,579,361 24
TOTAL PASIVO Y PATRIMONIO 10,590,465 2,161,324 36,416,856 36,416,856 100 55,598,150 100
72
ESTADO DE INGRESOS, GASTOS Y CAMBIOS EN EL PATRIMONIO INSTITUCIONAL NETO (Consolidado)
(Expresado en Nuevos Soles)
AL 31 DE DICIEMBRE DEL 2015
NOTAS
Donaciones 10 20 370 324 - 344,957 20,715,280 93 20,768,295 92
Financieros 11 263,467 8,850 1,345,717 1,618,034 7 1,314,666 6
Excepcionales 12 - 24,459 - 24,,459 0 527,613 0
20,633,790 33,309 1,690,674 22,357,773 100 22 ,610,573 100
GASTOS
74
10 red de Critas Diocesanas
CAMPAAS REALIZADAs
Se repartieron 18,5 toneladas entre ropa de abrigo, calzado, frazadas, alimentos de primera necesidad, kits de
aseo personal, adems de medicinas.
Programa de Donaciones:
Atendi a seminarios, asilos, albergues, comedores populares, conventos, CEBEs, CETPROs y parroquias. Se
repartieron ms de 57 toneladas de verduras.
NMERO DE COLABORADORES
Colaboradores fijos: 15
Servicios profesionales: 7
Voluntarios nacionales: 18
Voluntarios extranjeros: 3
NMERO DE COLABORADORES: 1
ALIADOS
CAMPAAS REALIZADAS
76
PRESUPUESTO TOTAL EJECUTADO: S/.1800,000.
NMERO DE COLABORADORES
Colaboradores fijos: 10
Nmero de servidores por locacin de servicios: 04
ALIADOS
CRITAS CALLAO
TOTAL DE PROYECTOS EJECUTADOS: 3
CAMPAAS REALIZADAs
Campaa de Navidad 2015 para 2,420 nios y nias de 1 a 12 aos de edad de Pachacutec Ventanilla- Callao.
Campaa de Evaluacin Nutricional: Evaluacin antropomtrica y bioqumica a 110 nios y nias menores de
4 y 5 aos.
Campaa de Salud Dental: Campaa de Evaluacin, fluorizacin y seguimiento de 40 nios y nias menores de
4 aos.
III Concurso de Recetas Nutritivas: 45 madres de familia participaron.
I Concurso Gastronmico de la Dicesis del Callao denominado Una sola familia humana, alimentos para
todos. Participaron 13 Instituciones Educativas (10 Centros Educativos Parroquiales y 3 CETPROS) de la
Dicesis del Callao.
NMERO DE COLABORADORES
Colaboradores fijos: 35
Colaboradores con recibo de honorarios: 2
Voluntarios: 11
ALIADOS
Alianza estratgica con PERUBAR S.A. Participacin en la Comisin Regional de Defensa Civil
Alianza estratgica con OLDEBRECHT Participacin en la Comisin de Prevencin y
Participacin en la Mesa Regional de Concertacin Erradicacin del Trabajo Infantil
del Callao Participacin en la COMUDENA Municipalidad del
Participacin en la Comisin Regional de Salud Callao.
1.- El personal tcnico y administrativo del Centro de Cuidado Diurno, reciben capacitacin de manera mensual en
Salud y nutricin infantil, Cultura de crianza, Aprendizaje infantil temprano, Primeros auxilios, entre otros.
2.- A travs del Proyecto Promoviendo una Cultura de Prevencin y Atencin frente a los Desastres Naturales y
Siniestros en la Dicesis del Callao, se ha capacitado al personal y voluntarios de Critas en temas de prevencin y
atencin primaria frente a la ocurrencia de desastres naturales (terremoto, tsunamis) y siniestros (incendios).
En el ao 2015 nos aprobaron el Proyecto Fortaleciendo la Inclusin Laboral de Jvenes con discapacidad.
EXPERIENCIA EXITOSA
Inauguracin del Centro de Terapia Fsica y Rehabilitacin, enfocado en la gente pobre de nuestra provincia.
CAMPAAS REALIZADAS
NMERO DE COLABORADORES:
Colaboradores fijos: 6
Numero de servidores por locacin de servicios: 7 profesores
Voluntarios: 9
ALIADOS
CAMPAAS REALIZADAS
A travs de donaciones se ha podido llevar a cabo algunas campaas de salud, entrega de vitaminas y ropa que
han sido entregadas en la Critas Diocesana y fuera de ella, donde ms de 1000 personas (entre nios, mamas
lactantes y adulto mayor) han sido beneficiadas.
78
PRESUPUESTO TOTAL EJECUTADO: S/.434,700.
NMERO DE COLABORADORES
ALIADOS
Convenio de prcticas pre-profesionales con tres instituciones de Educacin Superior (Sergio Bernales, Valle
Grande y Condoray), los cuales nos recomienda a los alumnos para que realicen sus prcticas iniciales,
intermedias y finales.
Convenio con el laboratorio San Jose Mara, con el que venimos trabajando en los anlisis clnicos, y de esta
manera mejorando los procesos del laboratorio.
Nuestro personal ha recibido tanto capacitaciones grupales (internas) como capacitaciones (personales) externas
de acuerdo a su profesin.
Capacitaciones grupales:
Capacitacin en sistema de riesgo en el trabajo.
Capacitacin en el uso de extintores
Capacitacin de encuentro de botiquines en Critas
Taller de Equidad entre hombres y mujeres
Simulacros
Capacitaciones personales:
Curso Taller (mtodo natural-paternidad responsable)
Curso Taller (Valoracin y abordaje de los agentes fsicos en las distintas estrategias teraputicas).
Proyecto Mujeres indgenas Muchik se incorporan a la red de recuperacin del algodn nativo ejerciendo sus
derechos polticos y econmicos. Lambayeque, Per. Fase II
Proyecto Pan de vida: una propuesta para la inclusin social y desarrollo productivo de jvenes vulnerables en
las regiones de Lima, Lambayeque y Puerto Maldonado.
Proyecto No a la Trata!: Fortalecimiento de la accin pblico privado y uso del boom de las redes sociales
para el empoderamiento de los adolescentes y jvenes, frente a la trata de personas en la Dicesis de Chiclayo
CAMPAAS REALIZADAs
Campaa contra la desnutricin infantil y campaa de higiene bucal en los caseros de Morrope, en donde se
atendieron a 46 nios.
Campaa Pro escolaridad Equipa mi mochila, en donde se atendieron a 50 nios.
Campaa mitigando el hambre, en donde se atendieron a 24 familias en estado de abandono
Colaboradores fijos: 03
Locacin de servicios: 4
Voluntarios: 10
ALIADOS
Proyecto Dinamizacin de la educacin rural para la integracin de los nios, nias y jvenes en el desarrollo
local de las comunidades de Santa Leonor y Checras.
Proyecto Construyendo el Empoderamiento de las Mujeres de Comunidades Campesinas Alto Andinas de la
Provincias de Oyn
EXPERIENCIAS EXITOSAS
1.- Plan lector con estudiantes de Primaria y Secundaria en instituciones de los distritos de Santa Leonor y
Checras.
Su objetivo fue promover en los estudiantes una lectura libre y espontnea de obras literarias y no literarias.
Los estudiantes de la zona altoandina, se mostraban reacios al hbito de la lectura, con deficiencia en la
entonacin, vocalizacin y comprensin lectora. Ante esta realidad iniciaron el trabajo de implementacin de
bibliotecas escolares en 11 instituciones educativas, de los distritos de Santa Leonor y Checras; dotando de
material bibliogrfico variado de autores de obras literarios y no literarios, teniendo en cuenta la edad de los
204 estudiantes de primaria y 137 de secundaria. El soporte de la ejecucin del plan lector fueron los docentes,
principalmente los especialistas del rea de comunicacin; quienes motivaban y explicaban de manera continua
el contenido de las obras que fueron seleccionadas cuidadosamente para captar el inters de los estudiantes. En
una ficha de control se iba anotando el nmero de libros que estaban leyendo. Al finalizar el ao se verific un
promedio de 8 libros ledos por alumno.
2.- Uso de la pizarra digital de bajo costo en la mejora del proceso de la enseanza Aprendizaje.
El objetivo de esta experiencia fue incentivar la investigacin - accin de los docentes y estudiantes en
la elaboracin de proyectos educativos innovadores, utilizando recursos de la comunidad y adaptaciones
tecnolgicas.
Este proyecto permite desarrollar sesiones de aprendizaje de manera interactiva, amena y del agrado del
estudiante por su fcil manejo. Varios colegios de la regin Lima han solicitado su implementacin por su
versatilidad y bajo costo.
CAMPAAS REALIZADAS
Campaa de Salud Bucal para estudiantes de 11 instituciones educativas de los distritos de Santa Leonor y Checras.
Campaa de donacin de 800 cajas de panetones de la Empresa Gloria S.A., en donde se atendieron a 2,500 familias.
Campaa de entrega de bienes para ayuda social atendiendo a 2, 430 personas.
Se ha realizado 3 eventos con organizaciones de la zona rural para sensibilizar y promover acciones de trabajo
coordinado con el objetivo contribuir al cuidado del ambiente.
80
NMERO DE COLABORADORES
Colaboradores fijos: 2
Por locacin de servicio: 7
Voluntarios: 3
ALIADOS
Convenio de Cooperacin Interinstitucional entre la Unidad de Gestin Educativa Local N 14 de Oyn (UGEL).
Agencia Agraria del Ministerio de Agricultura de la Provincia de Huaral
Municipalidad Distrital de Santa Leonor
Municipalidad Distrital de Checras
Centro de Salud de Chiuchin
Municipalidad distrital de Cochamarca
EXPERIENCIAS EXITOSAS
1.- Creacin e implementacin de tres Demunas Distritales en Huancavelica (Moya, Vilca y Acobambilla)
Se atienden casos de violencia (agresiones fsicas, omisin a la asistencia familiar, casos de filiacin) hacia la
mujer, nios y adolescentes. Se atendieron 25 casos de diferente materia, de las cuales 10 casos fueron resueltos
a travs de las DEMUNAS llegando a una conciliacin, 03 casos judicializados de procesos de alimentos, de estos
01 con sentencia; 12 casos en trmite administrativo dentro de las DEMUNAS distritales.
Productores y productoras del cultivo de quinua, tienen acceso a nuevas tecnologas, mediante la incorporacin
de nuevos ecotipos y variedades de quinua, provenientes del Altiplano, las cuales fueron instaladas en campos
demostrativos, logrndose su adaptacin y pronta liberacin como nuevas variedades con alto potencial
gentico para las condiciones de Huancavelica.
El Trabajo multisectorial impulsado por el Programa de Cultivos Andinos de Critas Huancavelica, en forma
conjunta con la Universidad Nacional del Altiplano, Universidad Nacional del Centro del Per, El Instituto
Nacional de Innovacin Agraria (INIA) y El Ministerio de Agricultura y Riego (MINAGRI), han logrado el
financiamiento de un proyecto de Innovacin Tcnico Productiva en el cultivo de la quinua, para la mejora y
accesibilidad de ecotipos de quinua introducidos anteriormente.
CAMPAAS REALIZADAS
Campaa de atencin mdica por parte del Centro Mdico Juan Pablo II de Critas Huancavelica en el Hogar
de ancianos Santa Teresa de Jornet a 74 ancianos, brindndoles diferentes exmenes de laboratorio, servicio de
medicina y psicologa. Asimismo se les brind el tratamiento completo.
Campaa de sensibilizacin en defensa de la vida el 25 de marzo, atendiendo y sensibilizando a madres
gestantes y poblacin en general a ms de 300 familias.
Campaa de atencin psicolgica y mdica dirigida a 150 adolescentes del colegio Francisca Diez Canseco de
Castilla, colegio de mujeres el cual se tiene convenio especfico para tratar casos de violencia.
Da del Adulto Mayor 26 de agosto se entreg 600 kilos de quinua al Hogar de Ancianos Santa Teresa de Jornet,
as como en los comedores parroquiales de Acobamba, Churcampa y la Divina Providencia.
Por el friaje Critas Huancavelica y la Primera Dama hicieron entrega de frazadas, alimentos y paales en
comunidades azotadas por el frio, Centro Penitenciario y en el asilo de ancianos.
Responsabilidad social en el centro mdico Juan Pablo II de Critas Huancavelica, atendiendo a 2,500 personas.
NMERO DE COLABORADORES:
Colaboradores fijos: 19
Por locacin de servicios: 34
Voluntarios: 3
ALIADOS
Convenios de cooperacin:
Convenios-alianza estratgica:
Gobierno Regional de Huancavelica
Municipalidad provincial de Huancavelica
Direccin Regional de Salud
Direccin regional de educacin.
Espacios de Participacin:
Participacin activa en los diferentes espacios de la Mesa de Lucha contra la Pobreza como miembro titular del
Comit Ejecutivo Regional.
Miembro directivo del Colectivo por el Acuerdo Regional y desarrollo de Huancavelica y siendo responsable del
Eje Social.
Responsable de Eje Social de los acuerdos legislativos
Miembros CCR
Miembro titular en espacio de la mesa multisectorial de lucha contra la Violencia en Huancavelica.
Miembros del CRESAN
82
Miembros del Grupo de seguimiento del programa articulado Nutricional PAN en Huancavelica, programa
Materno Infantil y el programa Educativo de logros del aprendizaje.
Miembro titular del Consejo de la Primera Infancia
Miembro titular del Consejo Regional de la Salud.
Miembro titular del Consejo Regional de la produccin orgnica.
Proyecto Vivero auza que benefici a 10 familias con sus producciones de eucalipto.
Rehabilitacin de nios, nias y jvenes con discapacidad beneficiando a 10 familias de Hunuco.
Centro de Rehabilitacin para ciegos en Hunuco, beneficiando a 20 familias.
Centro Mdico que beneficia a 25, 764 familias.
Centro de rehabilitacin de la vida Angelo Longui que atiende a 3,650 personas.
Mejoramiento de condiciones sanitarias y de nutricin de familias usuarias de las cocinas- 24 instituciones
educativas
Proyecto Microcrditos- microahorros beneficiando a 2, 800 familias.
CAMPAAS REALIZADAS
NMERO DE COLABORADORES:
Colaboradores fijos; 06
Por locacin de servicios 23
Voluntarios: 15
ALIADOS
Proyecto Atencin integral de mujeres vctimas de violencia de gnero en la Cuenca Amaznica - Loreto, IV
fase, beneficiarias 1,200 personas.
Proyecto: Mejoramiento de las condiciones de vida y educabilidad en la comunidad de Hiplito Unanue -
Loreto.
Proyecto: Residencia Universitaria para estudiantes nativos de los ros Corrientes, Tigre y Pastaza
EXPERIENCIAS EXITOSAS
Campaa Derecho al nombre: En coordinacin con la RENIEC, el equipo de Critas facilit la presencia de estos
funcionarios en 04 comunidades ribereas de la Cuenca del ro Maran. Lo que permiti que nios recin
nacidos obtengan su partida de nacimiento; y los menores de edad y personas adultas puedan obtener su DNI,
as poder inscribirlos en el SIS. En total se beneficiaron 63 personas
NMERO DE COLABORADORES:
Colaboradores fijos: 3
Por locacin de servicios: 14
ALIADOS
84
VICARA DE LA CARIDAD CRITAS LIMA
TOTAL DE PROYECTOS EJECUTADOS: 6
Asilo Inmaculada que brinda atencin integral a 9 ancianas cuyas edades van de los 77 a los 100 aos,
ofreciendo de manera gratuita; alimentacin, tratamiento mdico, fisioterapias, acompaamiento y hospedaje.
Proyecto de Salud Materno Infantil. Se atendieron con 196,277 multi-vitamnicos a ms de 2,200 nios de 23
cunas infantiles de la provincia de Lima, San Juan de Lurigancho, Callao, Abancay y Caete.
Visitas Domiciliarias mensuales a 60 familias de las zonas de Manchay y el Agustino dndoles a las mams
capacitaciones en nutricin e higiene, realizando en el ao 385 visitas.
Comedores Parroquiales. Se subvenciona de manera directa (econmicamente) a un comedor parroquial en el
Rmac con 100 atenciones diarias. Adems se apoya de manera mensual a ms de 60 instituciones entre cunas,
albergues, asilos con donaciones de alimentos, llegando a distribuirse en el 2015 ms de 248 toneladas a ms
de 11,000 beneficiarios.
Cuna Divino Nio Agustino. Se da atencin integral a 30 nios de 01 a menos de 04 aos, otorgndoles los
servicios en alimentacin, nutricin, educacin y tratamiento mdico.
Apoyo Social. Se atendieron 97 casos sociales en el 2015 por un monto total de S/. 10,286.
Se realizaron 21 presentaciones en parroquias sobre la Campaa Vive la Alegra de DAR y las obras sociales que
hace Critas captando a ms de 100 donantes.
Se distribuyeron ms de 30,000 dpticos en las tiendas Wong y Metro (35 tiendas) durante los meses de octubre,
noviembre y diciembre con ms de 70 voluntarios.
Se hicieron visitas a empresas e instituciones.
Se donaron ms de 24 toneladas de alimentos as como 213 puertas a los damnificados de Chosica en el mes
de abril.
Se realizaron dos reuniones con nuestros donantes de la campaa Vive la Alegra de DAR congregando a ms
de 100 personas en cada reunin.
NMERO DE COLABORADORES:
Colaboradores fijos: 10
Por servicio de honorarios: 06
Voluntarios: 74
ALIADOS
EXPERIENCIAS EXITOSAS
Elaboracin de Planes prediales con la finalidad de mejorar el uso de los recursos naturales disponibles,
con ello asegurar el mejor uso actual y la proyeccin futura de los recursos naturales como suelos, aguas, y
bosques.
Implementacin del 1er Centro de Beneficio del Cacao: en el sector de Santa Rosa, mbito donde se cuenta con
un buen grupo de productores del cultivo de cacao, buscando consolidar la cadena productiva
Elaboracin de Planes de Vida: se dise y elabor con la finalidad de crear instrumentos de gestin que
promuevan el desarrollo de las comunidades y asociaciones. Este plan permitir encausar las acciones hacia
las metas de acuerdo a las necesidades prioritarias y con ello mejorar la calidad de vida de cada comunidad.
NMERO DE COLABORADORES:
Colaboradores fijos: 08
Por locacin de servicios: 06
ALIADOS
Convenios de cooperacin:
Centro Guamn Poma de Ayala
Municipalidad Distrital de Inambari
Alianzas estratgicas:
Municipalidad Provincial de Tambopata
Direccin Regional de Agricultura
86
CRITAS DIOCESANA DE PUCALLPA
TOTAL DE PROYECTOS EJECUTADOS: 1
Casa de Salud El buen Samaritano. Se acogen enfermos en fase terminal con el propsito de brindarles una
calidad de vida para que puedan recuperarse y tener una muerte digna. Se atiende a 689 personas.
CAMPAAS REALIZADAS
Se realizaron campaas de salud en 6 parroquias en Pucallpa y en el Casero San Antonio ubicado en el bajo
Ucayali. Durante la campaa se donaron medicinas a los pacientes, as como alimentos no perecibles y ropa. Se
beneficiaron a 620 personas.
NMERO DE COLABORADORES:
Colaboradores fijos: 2
Voluntarios: 10 voluntarios
ALIADOS
CAMPAAS REALIZADAS
Se realiz una campaa de salud en el Centro Mdico Padre Nicols Giner, con mdicos especialistas de la
ciudad de Lima, venidos del Policlnico Parroquial Nuestra Seora de los ngeles del Rmac. Se atendieron 4,320
personas.
NMERO DE COLABORADORES:
Colaboradores fijos: 10
Por locacin de servicios: 3
ALIADOS
5 convenios con municipios distritales para el otorgamiento de crditos a sus trabajadores para ser
descontados en planilla.
1 convenio con el sector educacin a travs del Sub CAFAE S.E Requena, para otorgamiento de crditos a los
profesores, auxiliares y administrativos.
El tipo de capacitacin al personal fue de la parte contable con seminarios organizados por Actualidad
Empresarial. Participaron los 2 contadores de la institucin.
Tambin se capacito a un personal en temas de diagnstico y evaluacin de proyectos PIP, organizados por el
Colegio de Ingenieros del Per.
CAMPAAS REALIZADAS
NMERO DE COLABORADORES:
Colaboradores fijos: 03
Por locacin de servicios: 04
Voluntarios: 01
ALIADOS
Proyecto Promoviendo la Educacin para la proteccin el bienestar y el buen trato de nios y nias en los
Distritos de Pichanaqui y Peren de la Provincia de Chanchamayo, Regin Junn Per
Fuente de Financiamiento Conferencia Episcopal Italiana
Monto Total del Proyecto S/. 211,000.
mbito de intervencin: Institucin Educativa Santiago Antnez de Mayolo - Distrito de Pichanaqui y la
Institucin Educativa Ricardo Palma Soriano - Unin Peren- Distrito de Peren
Objetivo general: disminuir los casos de violencia y maltrato en nios y nias de escasos recursos econmicos
en los distritos de Pichanaqui y Peren de la Provincia de Chanchamayo Regin Junn.
Beneficiarios Directos:
1,966 Estudiantes del nivel primaria
48 docentes
1,334 Padres de familia
46 Autoridades, funcionarios, actores Sociales como Juntas Vecinales, programas sociales.
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CAMPAAS REALIZADAS
13 Campaas de informacin y educacin para promover buenas prcticas de crianza y prevenir las
consecuencias negativas del abandono a los hijos, consecuencias negativas de la Violencia Familiar,
Problemtica de la Violencia Familiar, Buen Trato a Nios y Nias, Promocin de la Unidad Familiar
Campaas de Audiciones Radiales (6,) Ferias Informativas (6), Perifoneo (4) para orientar a la poblacin a ser
mejores padres. Se beneficiaron a 34,354 habitantes.
NMERO DE COLABORADORES:
Colaboradores fijos: 01
Por locacin de servicios: 06
ALIADOS
CRITAS SICUANI
TOTAL DE PROYECTOS EJECUTADOS: 5
Revaloracin y promocin del cultivo de quinua para mejorar la seguridad alimentaria de las familias
campesinas del distrito de Pitumarca, Cusco Per
Promocin y fortalecimiento de capacidades para el emprendimiento pecuario y turismo Canchis - Cusco
Desarrollo de capacidades para la prevencin y control de la leishmaniasis en la provincia de Canchis Cusco
Concertacin Ciudadana para el desarrollo Integral y Sostenible de los recursos naturales y Productivos en
cinco Comunidades Campesinas del Distrito de Checacupe - Cusco
Participacin ciudadana para la concertacin del desarrollo local
CAMPAAS REALIZADAS
Campaa de asistencia a comunidades campesinas de Canchis, se reparti ropa por poca de frio durante los
meses de junio y agosto a 15 comunidades campesinas, atendiendo a 203 familias.
Consorcio de la Red de Critas del Sur para ejecutar proyectos en el mbito de Sicuani ( 2014 al 2017)
Radio Sicuani, para acciones informativas de las acciones de Critas Sicuani (2014 al 2017)
MINSA, para acciones y actividades con el programa de leishmaniasis de la Asociacin de Lucha Contra la Uta
de Sicuani y Critas (2015 al 2016).
Municipalidad de Checacupe, para acciones conjuntas entre el Municipio y Caritas Sicuani (2015 al 2018)
Municipalidad de Checacupe
Proyecto Inclusin educativa y social de nios (as) y jvenes con discapacidad en la regin sur del Per
Programa Regional Trabajo Social a favor de adultos mayores en Amrica Latina y El Ca Programa Regional
Trabajo Social a favor de adultos mayores en Amrica Latina y El Caribe
Proyecto Fortalecimiento de capacidades empresariales y de gestin comercial de los jvenes emprendedores
de Tacna.
Proyecto Rehabilitacin social de mujeres en Centro Penitenciario
Proyecto Promocin de comunidades inclusivas para la rehabilitacin de nios con discapacidad en la regin
Tacna.
Programa Relaciones intergeneracionales entre personas adultas mayores y alumnos de instituciones
educativas pblicas de la regin Tacna - Per
Centro de Estimulacin y terapia para nios con discapacidad San Jos Misericordioso, atiende a 81 nios.
Programa de Micro Crditos
EXPERIENCIAS EXITOSAS
La experiencia ms importante que se viene dando y que se inici en el mes de agosto del ao 2015,
corresponde a las actividades en el marco del proyecto Rehabilitacin Social de Mujeres Internas en Centro
Penitenciario que ha permitido un efectivo e importante apoyo que no es para un momento sino ms
bien para toda la vida considerando incluso cuando dejen la crcel y se tengan que enfrentar nuevamente
a sus responsabilidades. Se trata de la capacitacin y enseanza en la preparacin de abono orgnico
y la propagacin de especies ornamentales con la prctica intensa en un vivero que se ha construido e
implementado debidamente. Resulta gratificante alternar con las internas, sentir y escuchar sus comentarios
sobre el cambio que les est significando el desarrollo de las tareas en el vivero, como sembrar, abonar, cuidar,
regar, y para todo ello tener un contacto preliminar con la tierra que a decir de algunas es como que volviera a
nacer. Esta experiencia que contina hasta medio ao del 2016, ha sido motivo de un reportaje periodstico y
las producidas ya han salido a la venta.
CAMPAAS REALIZADAS
Campaa de Donacin de ropa y alimentos a comunidades de zona alto andina con apoyo de alcaldes y
gobernadores. Se apoy a un total de 766 personas.
Campaa de Donacin de artculos entregados por Aduanas y Sunat, a parroquias de la zona altoandina,
parroquias de Tacna, Moquegua e Ilo, congregaciones, asilo entre otros.
Apoyo a 301 beneficiarios: gestantes, esposos de gestante y a jvenes en charlas de Prevencin de
enfermedades de trasmisin sexual de bajos recursos, en coordinacin con Centro de Salud de Pocollay.
Apoyo social a 15 familias afectadas por un desastre y en estado de completo abandono, fortaleciendo su
integracin comunal y familiar.
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Capacitacin dirigida a Adultos Mayores en tema de redes sociales e internet, en coordinacin con el
Consulado General de Chile. Participaron 25 personas.
Se capacit a docentes y alumnos de 5 instituciones educativas del distrito Gregorio Albarracn en el tema de:
Prevencin Prenatal de Discapacidades.
Se realizaron 4 jornadas de integracin comunitaria, con la finalidad de sensibilizar a la poblacin, se visitaron
instituciones pblicas como la Comisaria de Gregorio Albarracn, la Compaa de Bomberos, la Municipalidad
del mismo
NMERO DE COLABORADORES:
Colaboradores fijos: 19
Por locacin de servicios: 07
Voluntarios: 20
ALIADOS
Oficina de Moquegua
Proyecto Inclusin Educativa y Social de nios /as y jvenes con discapacidad en la regin sur occidental del
Per
Proyecto Educacin Comunitaria para la mejora de la salud y nutricin de familias en el distrito de Carumas
Proyecto Promocin de la educacin emprendedora, financiera y provisional de los estudiantes secundarios de Torata
Proyecto Mejorando la atencin de la primera infancia en Moquegua y Samegua
EXPERIENCIAS EXITOSAS
La experiencia exitosa es el proyecto Educacin Comunitaria para la Mejora de la Salud y Nutricin de Familias en el
Distrito de Carumas se refiere a la Promocin Comunitaria del Crecimiento y Desarrollo Infantil que se materializa
en la Evaluacin mensual del peso del nio, en la toma de decisiones e individualizacin de las acciones a seguir con
la familia, estableciendo el plan de consejera y las conductas clave a trabajar, as como tambin de implementar el
desarrollo de los talleres demostrativos, y en la socializacin peridica de los resultados con la familia.
Se considera que la convivencia permanente entre el personal del equipo y las familias est permitiendo
desarrollar lazos de comunicacin muy importantes en un trato horizontal e igualitario, canalizando las
actividades en un ambiente fraterno y de mucha confianza, que permite realizar investigaciones para encontrar
prcticas de cuidado y alimentacin y ciertas comidas y alimentos que favorezcan la buena nutricin de
los nios y que se producen en las comunidades, plasmndolo en talleres demostrativos que se desarrollan
mensualmente, con participacin activa de las madres y/o cuidadoras.
Tambin es valiosa la experiencia de incentivar, motivar, impulsar los hogares saludables con la implementacin
de cocinas mejoradas, lavaderos, y ordenamiento del espacio familiar y su entorno con huertos comunales para
la produccin de hortalizas, legumbres y flores, que han contribuido a una mejora de la salud y cuidado del
medio ambiente.
CAMPAAS REALIZADAS
NMERO DE COLABORADORES:
Colaboradores fijos: 08
Por servicio de locacin: 03
Voluntarios: 33 nacionales
ALIADOS
Convenios de cooperacin:
ISPP Mercedes Cabello de Carbonera
UGEL Ilo
UGEL Mariscal Nieto
Direccin Regional de Salud - MINSA
Fondo Quellaveco
Municipalidad de Carumas
Alianzas estratgicas:
Gobierno Regional de Moquegua
Direccin Regional de Educacin
UGEL Mariscal Nieto
UGEL Ilo
CEOP ILO
CONADIS
Universidad Jos Carlos Maritegui
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Universidad Alas Peruanas
Universidad Nacional de Moquegua
Instituto Superior Tecnolgico de Ilo
CRITAS TARMA
TOTAL DE PROYECTOS EJECUTADOS: 1
Proyecto Mejores Competencias personales y emprendedoras de jvenes de Tarma para obtener trabajo digno
mbito de intervencin: Distritos de Tarma, Acobamba, Palcamayo, San Pedro de Cajas, Huasahuasi y Huari-
Colca, regin Junn.
Objetivo general: Capacitacin a jvenes para que encuentren la oportunidad de transformar sus vidas y
emprender el sueo del negocio propio, as como la elaboracin de planes de negocios.
Estos jvenes fueron capacitados y asesorados de manera constante por un equipo de profesionales a travs
de la metodologa CEFE, la cual consiste en aprender haciendo. El resultado de estas capacitaciones fue la
seleccin de 31 jvenes emprendedores con acceso al crdito financiero y 35 con acceso a capital semilla de
dos mil quinientos soles para iniciar e impulsar sus negocios.
Cabe sealar que, cuatro meses despus de terminado el proyecto, se formaron diez asociaciones de ocho
diferentes productos, conformados por parte de estos emprendedores capacitados y otros que se les unieron.
La Asociacin Jvenes Emprendedores Llapaq Atiq y servicios mltiples, obtuvo del Programa Aliados II de Agro
Rural del MINAGRI, el financiamiento de una panadera en la localidad de Picoy Acobamba, por S/. 57,000.
Las asociaciones: Crianza de Cuyes del anexo de Ranra, Juventud Emprendedora Cuy JECUY y Jvenes Productores
de Aguaymanto Tarma, fueron declaradas ganadores del Programa Procompite del Gobierno Regional Junn 2015,
con tres planes de negocios, en las lneas de cuyes (2), y aguaymanto, por S/. 315,420.00 condiciones que demuestran
que los objetivos del proyecto continan hacindose realidad despus de su culminacin.
CRITAS YURIMAGUAS
TOTAL DE PROYECTOS EJECUTADOS: 13
EXPERIENCIAS EXITOSAS
La experiencia que estamos difundiendo desde Critas Yurimaguas es la construccin de viviendas seguras y
saludables para zona inundable, se ha construido un piloto en la comunidad de Mondongo para una familia de
8 miembros (esposos y 6 hijos) que consta de 3 dormitorios, sala, ambiente para cocina con cocina mejorada,
servicios de saneamiento (bao con biodigestor) utilizando agua de lluvia. Creemos que es el modelo ms
adecuado para comunidades ribereas.
CAMPAAS REALIZADAS
NMERO DE COLABORADORES:
Colaboradores fijos: 07
Por locacin de servicios: 01
Voluntarios: 01
ALIADOS
Programa de Formacin Integral en transformacin de conflictos para Agentes Pastorales y Lderes Sociales,
organizado por CEAS.
Taller de fortalecimiento de capacidades al personal de Critas Yurimaguas.
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