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ESCUELA DE PSICOLOGA
CARRERA DE: PSICOLOGIA INDUSTRIAL
TEMA:
Presentacin final
PRESENTADO POR:
GLADYS M. MEDINA G.
10-0914
MAXI FLORIAN
11-4849
YESENIA REYES
13-2803
ASIGNATURA:
CAPACITACION Y DESARROLLO
FACILITADORA:
Yeilis D. Serrano Abreu
Santo Domingo
Repblica Dominicana
Junio, 2016
INTRODUCCION
Esperamos que les sirva de apoyo y que sea una gua para todos ustedes en cuanto a estos temas
se refieren.
1. Del perfil del puesto de encargado de RRHH.
Competencias directivas:
Competencias tcnicas
Tcnica administrativa; son los mtodos utilizados por los altos directivos o
mandos medios, para lograr un determinado resultado, utilizando como gua la
planeacin, organizacin, integracin del personal, direccin, control, esto le
servir al encargado de RRHH.
Manejo de sistema de procesos de recursos humanos; estos les sern tiles para
la organizacin de los proyectos gerenciales dentro de dicho departamento.
Amplio dominio del paquete de office; son programas digitales para uso de
registro de informacin, estos le servirn para el registro de informacin,
organizacin y manejo de la misma.
Dominio de clculos laborales; se utiliza para el clculo de indemnizacin,
vacaciones, entre otros.
Competencias Personales
Entre los mtodos ofrecidos por nuestra Martha Alles escogimos los sig.:
Lecturas guiadas
Seminarios externos
Actividades outdoors
Cursos Formales De Capacitacin
rea. Administrativa
Posicin: Gerente financiero
Titular: Rossember t L. Lorenzo