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1.- Medidas de la eficiencia de la organizacin 2.

- Revisin de la estructura de la organizacin


basado en sus metas comunes

Crea un flujo de procesos de


JUSTO A TIEMPO mejora contina dejando que los
Es decir, ningn componente de un auto debe
fabricarse antes de que sea necesario. Significa problemas afloren a la superficie. A
producir solo lo planeado. Esto permite que el sistema travs de este principio se pueden
de produccin y de distribucin a los concesionarios
sea flexible y asegure que cada cliente compre el detectar los problemas con mayor
vehculo de la especificacin y color que desea y lo facilidad para encontrar la solucin
obtenga en un breve plazo.
JIDOKA adecuada, ya que todo aquello que
La automatizacin con un toque humano que combina obstaculiza o retrasa el flujo es lo
la colocacin de las mquinas en el orden en que se
usan y la capacitacin de los asociados para manejar
que se debe resolver.
cualquiera de ellas. Esto hace que la produccin fluya
en forma continua.
KAIZEN
Significa medir las mejoras en los procedimientos
de trabajo y los equipamientos, basndose en el
concepto de mejora continua. El principal objetivo
es eliminar el MUDA (todo aquello que no agrega
valor al producto) y que solo aumenta el costo de
produccin. Al estar en manos de los asociados,
el mejoramiento continuo se convierte en una
fuerza motriz que impulsa la
calidad.

3.- el superior establece metas y medidas para 3.- el subordinado propone metas y medidas para
los subordinados su trabajo

Nivela la carga de trabajo: Level out Usa sistemas Pull (jalar) para evitar la
the workload. El objetivo de este sobreproduccin. Es decir, las
principio es eliminar los picos en la solicitudes de los clientes jalan a las
produccin para lograr que el lneas de produccin para definir la
cantidad de producto que se elaborar,
personal tenga un ritmo de trabajo
de esta manera se evita la
constante.
sobreproduccin. El objetivo es producir
solo lo necesario sin generar inventario,
porque al reducir al mnimo el inventario
los problemas que pueden haber en el
rea de produccin salen a la superficie
y se vuelven evidentes para poder
resolverlos.

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4.- acuerdo conjunto sobre las metas de los 5.- retroalimentacin de los resultados
subordinados intermedios en relacin con las metas

El Sistema de Produccin Toyota Ante el lanzamiento de un nuevo


es una metodologa basada en producto, analizan los resultados
Manufactura Esbelta (Lean del impacto en el pblico luego de
Manufacturing), cuyo objetivo un tiempo de la presencia del
principal es reducir el producto en el mercado.
desperdicio (Muda) y aplicar el
Justo a Tiempo (Just in Time) en el
proceso de produccin.

5(a).- nuevos insumos 5(b).- eliminacin de las metas inadecuadas

metodologa basada en Eliminar todos los elementos


Manufactura Esbelta (Lean innecesarios en el rea de
Manufacturing). produccin, utilizado para alcanzar
reducciones de costos, cumpliendo
con las necesidades de los clientes
Utiliza tecnologa fiable y a los costos ms bajos posibles.
testeada, til para las personas y
los procesos.

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6.- revisin peridica acumulada de los resultados de 7.- revisin de la actualizacin de la organizacin
los subordinados en relacin con las metas

Usa el control
visual de modo que no Convierte la empresa en una
se oculten los problemas. Hay organizacin de aprendizaje a travs
empresas que utilizan un big project de la reflexin, llamada Hansei, y la
room, que consiste en una sala de mejora continua, denominada Kaizen.
juntas en la cual se plasma el Sin reflexin, no hay mejora continua.
proyecto en el que se trabaja a travs
de imgenes que muestren el
avance, retraso o problemas que Considera las opciones, toma las
pueden surgir para poder decisiones por consenso y las
solucionarlos. implementa sin demora

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