Resolucin de 11 de julio de 2017, de la Subsecretaria, por la que se convoca

proceso selectivo para la seleccin y nombramiento de personal funcionario

interino de la Escala Tcnica de Gestin de Organismos Autnomos,
especialidad de Sanidad y Consumo, en la Agencia Espaola de Medicamentos y
Productos Sanitarios.

Teniendo en cuenta lo previsto en el artculo 10 del texto refundido de la Ley del

Estatuto Bsico del Empleado Pblico aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015,
de 30 de octubre (BOE del da 31); el Reglamento General de Ingreso del Personal al
Servicio de la Administracin General del Estado y de Provisin de Puestos de Trabajo
y Promocin Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administracin General del
Estado, aprobado por Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo; la Orden
APU/1461/2002, de 6 de junio, por la que se establecen las normas para la seleccin y
nombramiento de personal funcionario interino; la Instruccin Conjunta de las
Secretarias de Estado de Hacienda y Presupuestos y para la Funcin Pblica de 17 de
noviembre de 2010; y el resto de la normativa vigente en la materia, previo informe
favorable de la Direccin General de la Funcin Pblica, esta Subsecretara acuerda
convocar proceso selectivo para la seleccin y nombramiento de personal funcionario
interino de la Escala Tcnica de Gestin de Organismos Autnomos, especialidad de
Sanidad y Consumo.
La presente convocatoria tendr en cuenta el principio de igualdad de trato
entre mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con el
artculo 14 de la Constitucin Espaola; el RDL 5/2015, de 30 de octubre, del texto
refundido de la Ley del Estatuto Bsico del Empleado Pblico; la Ley Orgnica 3/2007,
de 22 de marzo y el Acuerdo de Consejo de Ministros de 20 de noviembre de 2015,
por el que se aprueba el II Plan para la Igualdad entre mujeres y hombres en la
Administracin General del Estado y en sus Organismos Pblicos, y se desarrollar de
acuerdo con las siguientes:

BASES DE LA CONVOCATORIA

La presente convocatoria se publicar en la pgina web: www.administracion.gob.es

as como en la pgina web de la Agencia Espaola de Medicamentos y Productos
Sanitarios www.aemps.gob.es

1. Normas generales
1.1.- Se convoca proceso selectivo para cubrir dos plazas de la Escala Tcnica de
Gestin de Organismos Autnomos, especialidad de Sanidad y Consumo. Subgrupo
A1, cdigo 6000S, mediante el nombramiento de personal funcionario interino
(modalidad: ejecucin de programas de carcter temporal, art. 10.1.c) del Real Decreto
Legislativo 5/2015, cuya duracin no podr ser superior a tres aos.
1.2.- El proceso selectivo se realizar mediante el sistema de concurso, con las
valoraciones, ejercicios y puntuaciones que se especifican en el Anexo I.
1.3.- La descripcin de las plazas se detalla en el Anexo II de esta convocatoria.
1.4.- Concluido el proceso selectivo, los aspirantes que lo hubieran superado y que
hayan acreditado cumplir los requisitos exigidos, hasta el mximo de las plazas
convocadas, sern nombrados funcionarios interinos mediante Resolucin de la
Subsecretara del Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad.

2. Requisitos de los candidatos

Para ser admitidos a la realizacin del proceso selectivo, los aspirantes debern poseer
en el da de finalizacin del plazo de presentacin de solicitudes y mantener hasta el
momento de la toma de posesin como funcionario interino, los siguientes requisitos de
participacin:
2.1. Nacionalidad:
Tener la nacionalidad espaola.
Tambin podrn participar, en igualdad de condiciones que los espaoles:

a) Los nacionales de los Estados miembros de la Unin Europea.

b) Cualquiera que sea su nacionalidad, el cnyuge de los espaoles y de

los nacionales de otros Estados miembros de la Unin Europea, siempre
que no estn separados de derecho. Asimismo, con las mismas
condiciones, podrn participar sus descendientes y los de su cnyuge
que vivan a su cargo menores de veintin aos o mayores de dicha edad
dependientes.

c) Las personas incluidas en el mbito de aplicacin de los Tratados

Internacionales celebrados por la Unin Europea y ratificados por Espaa
en los que sea de aplicacin la libre circulacin de trabajadores.

2.2. Edad:
Tener cumplidos diecisis aos y no exceder, en su caso, de la edad
mxima de jubilacin forzosa.
2.3. Titulacin:
Estar en posesin del ttulo de Ingeniero Industrial o Grado en Ingeniera en
Tecnologas Industriales, Ingeniera de Organizacin, Ingeniera Elctrica,
Ingeniera Biomdica o Ingeniera del Software.
Los aspirantes con titulaciones obtenidas en el extranjero debern acreditar
que estn en posesin de la correspondiente credencial de homologacin
o, en su caso del correspondiente certificado de equivalencia.
 2.4. Compatibilidad funcional:
Poseer la capacidad funcional para el desempeo de las tareas.
2.5. Habilitacin:
No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de
cualquiera de las Administraciones Pblicas o de los Organismos
Constitucionales o Estatuarios de las Comunidades Autnomas, ni hallarse
en inhabilitacin absoluta o especial para empleos o cargos pblicos por
resolucin judicial, para el acceso a Cuerpos o Escalas de funcionarios.
En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en
situacin equivalente ni haber sido sometido a sancin disciplinaria o
equivalente que impida, en su Estado, en los mismos trminos, el acceso
al empleo pblico.
2.6. No ser funcionario de carrera de la Escala a la que se refiere la presente
convocatoria.
3. Solicitudes
3.1.- Quienes deseen participar en este proceso selectivo debern cumplimentar el
modelo de solicitud que figura como Anexo III a esta convocatoria que estar disponible
en la Agencia Espaola de Medicamentos y Productos Sanitarios (C/ Campezo n 1 -
Edificio 8 - 28022 Madrid); en el Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad
(Paseo del Prado 18-20 - 28014 Madrid); en el Centro de Informacin Administrativa del
Ministerio de Hacienda y Funcin Pblica y en las Delegaciones y Subdelegaciones del
Gobierno.
3.2.- La presentacin de solicitudes se realizar:

- Telemticamente, a travs de la sede electrnica de la Agencia Espaola de

Medicamentos y Productos Sanitarios (https://sede.aemps.gob.es) o a travs del
Registro Electrnico General de la Administracin General del Estado
www.administracin.gob.es

- Presencialmente, en soporte papel en el Registro de la Agencia Espaola de

Medicamentos y Productos Sanitarios, en el Registro General del Ministerio de
Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad, o en la forma establecida en el artculo
16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo
Comn de las Administraciones Pblicas.

En ambos supuestos, el plazo ser de cinco das hbiles contados a partir del da
siguiente al de la fecha de publicacin de esta convocatoria en la pgina web de la
Agencia Espaola de Medicamentos y Productos Sanitarios (www.aemps.gob.es), y se
dirigirn a la Directora de la Agencia Espaola de Medicamentos y Productos
Sanitarios.
La no presentacin de la solicitud en tiempo y forma supondr la exclusin del
aspirante.
3.3 - A la solicitud se acompaar:
- Documentacin acreditativa de la Titulacin y de los mritos que el candidato desee
que se le valoren en el concurso, atendiendo a los mritos que puedan ser alegados y
que se recogen en el Anexo I.
- Estarn exentos de aportar documentacin acreditativa de la nacionalidad los
incluidos en el apartado 2.1.a) as como los extranjeros residentes en Espaa incluidos
en el apartado 2.1.b), siempre que autoricen en su solicitud la comprobacin de los
datos de identificacin personal en el Sistema de Verificacin de Datos de Identidad. El
resto de los candidatos debern acompaar a su solicitud documento que acredite las
condiciones que se alegan.
La no presentacin de la citada documentacin supondr la exclusin del candidato.
3.4.- Los errores de hecho, materiales o aritmticos, que pudieran advertirse en la
solicitud podrn subsanarse en cualquier momento de oficio o a peticin del interesado.
3.5.- Los aspirantes que resulten adjudicatarios de un puesto debern presentar ante la
Secretara General de la Agencia copia compulsada de los documentos adjuntos a su
solicitud como requisito previo a la formalizacin del nombramiento.

4. Admisin de aspirantes
4.1.- Transcurrido el plazo de presentacin de solicitudes, la Directora de la Agencia
Espaola de Medicamentos y Productos Sanitarios dictar resolucin declarando
aprobadas las listas de aspirantes admitidos y excluidos. En dicha resolucin, que
deber publicarse al menos en el tabln de anuncios de la sede del Tribunal, en la
pgina web de la Agencia Espaola de Medicamentos y Productos Sanitarios
(www.aemps.gob.es) y en las Delegaciones y Subdelegaciones del Gobierno en los
mbitos geogrficos en que se convoquen puestos, se sealar un plazo de cinco das
hbiles, contados a partir del da siguiente a su publicacin, para subsanar el defecto
que haya motivado la exclusin u omisin.
4.2.- Finalizado dicho plazo, en el caso de que se hubieran producido modificaciones,
stas se expondrn en los mismos lugares en que lo fueron las relaciones iniciales.

5. Tribunal
5.1.- El Tribunal calificador de este proceso selectivo es el que figura como Anexo IV de
esta convocatoria.
El Tribunal, de acuerdo con el artculo 14 de la Constitucin Espaola, velar por el
estricto cumplimiento del principio de igualdad de oportunidades entre ambos sexos.

5.2.- El procedimiento de actuacin del Tribunal se ajustar en todo momento a lo

dispuesto en la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Rgimen Jurdico del Sector Pblico
y dems disposiciones vigentes.
5.3.- Corresponder al Tribunal la consideracin, verificacin y apreciacin de las
incidencias que pudieran surgir en el desarrollo del proceso, adoptando al respecto las
decisiones motivadas que estime pertinentes.
5.4.- Los aspirantes podrn recusar a los miembros del Tribunal cuando concurran las
circunstancias previstas en el artculo 24 de la Ley 40/2015, citada anteriormente.
5.5.- A efectos de comunicaciones y dems incidencias, el Tribunal tendr su sede en
la Agencia Espaola de Medicamentos y Productos Sanitarios (C/ Campezo n 1 -
Edificio 8 - 28022 Madrid), telfono 91 8225253 , direccin de correo electrnico
mjcarenas@aemps.es

6. Desarrollo del proceso selectivo

El Tribunal calificador publicar en el lugar o lugares donde se expusieron las listas de
admitidos, en la pgina web de la Agencia Espaola de Medicamentos y Productos
Sanitarios (www.aemps.gob.es) y en la sede del Tribunal, la relacin que contenga la
valoracin provisional de mritos del concurso, con indicacin de la puntuacin
obtenida en cada uno de los mritos y la puntuacin total. Los aspirantes dispondrn de
un plazo de cinco das hbiles a partir del siguiente al de la publicacin de dicha
relacin, para efectuar las alegaciones pertinentes. Finalizado dicho plazo, el Tribunal
publicar la relacin con la valoracin definitiva del concurso.

7. Superacin del proceso selectivo

7.1.- Finalizado el concurso, el Presidente del Tribunal elevar a la autoridad
convocante la relacin de aspirantes que hayan obtenido, al menos, la calificacin
mnima exigida para superar el proceso selectivo, por orden de puntuacin.
Dicha relacin se publicar en la sede del Tribunal, en la pgina web de la Agencia
Espaola de Medicamentos y Productos Sanitarios (www.aemps.gob.es) as como en
cuantos lugares se considere oportuno, disponiendo los primeros aspirantes de dicha
relacin, hasta como mximo el nmero de plazas convocadas, de un plazo de cinco
das hbiles para la presentacin de la documentacin acreditativa de los requisitos
exigidos en la convocatoria.
7.2.- La adjudicacin de los puestos a los aspirantes que superen el proceso selectivo
se efectuar, segn la peticin de destino de acuerdo con la puntuacin total obtenida.
7.3.- No se podrn formalizar mayor nmero de nombramientos que el de plazas
convocadas.
7.4.- En el caso de que alguno de los candidatos propuestos no presente la
documentacin correspondiente en el plazo establecido, no cumpla los requisitos
exigidos o renuncie, el puesto se adjudicar al siguiente candidato de la relacin a que
se refiere la base 7.1.
7.5.- Si una vez efectuado el nombramiento, el funcionario interino perdiera tal
condicin, se podr sustituir por el siguiente candidato de la relacin a la que se refiere
la base 7.1, siempre y cuando no se hayan superado los plazos de validez de las
autorizaciones establecidos en el apartado 5 de la Instruccin conjunta de las
Secretaras de Estado de Hacienda y Presupuestos y para la Funcin Pblica sobre el
procedimiento de autorizacin de contratos de personal laboral, nombramiento de
funcionarios interinos y de personal estatutario temporal, de 17 de noviembre de 2010.
 8. Norma final
Al presente proceso selectivo le sern de aplicacin el Real Decreto Legislativo 5/2015,
de 30 de octubre, por el que se aprueba el Estatuto Bsico del Empleado Pblico; el
resto de la legislacin vigente en la materia y lo dispuesto en el presente proceso
selectivo.
Contra la presente convocatoria, podr interponerse, con carcter potestativo, recurso
de reposicin ante la Subsecretaria de de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad en el
plazo de un mes desde su publicacin o bien recurso contencioso administrativo, en
el plazo de dos meses desde su publicacin, ante la Sala de lo Contencioso-
Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, de conformidad con lo
dispuesto en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Comn
de las Administraciones Pblicas y en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la
Jurisdiccin Contencioso Administrativa, significndose, que en caso de interponer
recurso de reposicin, no se podr interponer recurso contencioso administrativo
hasta que aquel sea resuelto expresamente o se haya producido la desestimacin
presunta del mismo.
Asimismo, la Administracin podr, en su caso, proceder a la revisin de las
resoluciones del Tribunal, conforme a lo previsto en la citada Ley 39/2015, de 1 de
octubre

Madrid, 11 de julio de 2017

LA SUBSECRETARIA DE SANIDAD,
SERVICIOS SOCIALES E IGUALDAD

Mara Jess Fraile Fabra.

SRAS. DIRECTORA DE LA AGENCIA ESPAOLA DE MEDICAMENTOS Y PRODUCTOS

SANITARIOS Y PRESIDENTA DEL TRIBUNAL CALIFICADOR.
 ANEXO I

DESCRIPCIN DEL PROCESO SELECTIVO

El proceso selectivo consistir en un concurso de mritos con las valoraciones que se

detallan a continuacin:
Se valorarn hasta un mximo de 100 puntos, los siguientes mritos, que debern
poseerse a la fecha de finalizacin del plazo de presentacin de solicitudes:

Mritos profesionales: 60 puntos.

1. Experiencia profesional en puestos de trabajo con funciones y tareas idnticas
a las asignadas a los puestos de trabajo que se pretende cubrir.
Puntuacin mxima: 60 puntos.
Forma de puntuacin: 2 puntos por cada mes completo de experiencia.
Forma de acreditacin: certificado expedido por la correspondiente unidad de
personal, en el caso de experiencia adquirida en la Administracin, y fotocopia
del contrato o contratos de trabajo y certificacin de vida laboral expedida por la
Tesorera General de la Seguridad Social en los dems casos. Cuando la
experiencia profesional se derive de la realizacin de un trabajo por cuenta
propia, la copia del contrato o de los contratos de trabajo exigidos en los dems
casos se sustituir por copia del contrato o contratos de servicios que hubieran
dado lugar a la experiencia alegada.
2. Experiencia profesional en puestos de trabajo de igual o superior categora, con
funciones y tareas afines a las asignadas a los puestos de trabajo que se
pretende cubrir:
Puntuacin mxima: 18 puntos.
Forma de puntuacin: 0,666 puntos por cada mes completo de experiencia.
Forma de acreditacin: igual que la anterior.
3. Experiencia profesional en puestos de trabajo de categora inferior, con
funciones y tareas afines a los puestos de trabajo que se pretende cubrir:
Puntuacin mxima: 12 puntos.
Forma de puntuacin: 0,333 puntos por cada mes completo de experiencia.
Forma de acreditacin: igual que la anterior.
En todo caso, la experiencia se valorar con independencia del mbito de
adquisicin.

Mritos formativos: 40 puntos.

1.- Estar en posesin de alguna titulacin universitaria o especialidad acadmica
distinta a la exigida en esta convocatoria relacionada con las funciones propias de
la Escala al que se pretende acceder.
 Puntuacin mxima: 8 puntos.
Forma de puntuacin: 4 puntos por cada titulacin o especialidad.
Forma de acreditacin: fotocopia del ttulo o certificacin de haber realizado
todos los estudios necesarios para su obtencin.

2.- Cursos o seminarios relacionados con las funciones de la Escala a la que se

pretende acceder (siempre que tengan una duracin mnima de 15 horas y que
hayan sido impartidos por la Administracin o por centros legalmente autorizados y
reconocidos).
Puntuacin mxima: 6 puntos.
Forma de puntuacin: 0,6 puntos por cada curso o seminario.
Forma de acreditacin: fotocopia de los ttulos o certificados.

3.- Conocimientos del idioma ingls, siempre y cuando estn avalados por
certificados oficiales de centros pblicos o privados, o en su caso, justificacin de
su conocimiento por permanencia en pases cuya lengua oficial sea el ingls.
Puntuacin mxima: 6 puntos.
Forma de puntuacin: 2 o ms puntos a partir de un nivel equivalente a B1 del
Marco Comn Europeo de Referencia incrementndose segn el nivel de
conocimiento del idioma.
Forma de acreditacin: fotocopia de los ttulos o certificados o estancia en
pases cuya lengua oficial sea el ingls.

4.- Por haber sido becario en Institutos, Organismos o centros pblicos o privados
en Espaa o en el extranjero, en materias relacionadas con las funciones del
puesto de trabajo a cubrir.
Puntuacin mxima: 8 puntos
Formas de puntuacin: 0,3 puntos por cada mes completo de becario.
Formas de acreditacin: Fotocopia de los certificados o documentacin
acreditativa correspondiente.

5. Superacin de ejercicios en procesos selectivos de acceso, como funcionario de

carrera, a la Escala Tcnica de Gestin de OO.AA, especialidad Sanidad y
Consumo, siempre y cuando stas se hubieran celebrado en los dos aos
inmediatamente anteriores a la publicacin de este proceso.
Puntuacin mxima: 12 puntos.
Forma de puntuacin: 4 puntos por ejercicio superado.
Forma de acreditacin: certificado de haber superado ejercicios en procesos
selectivos de acceso.
La calificacin final vendr determinada por la suma de las calificaciones obtenidas en
cada uno de los mritos de la fase de concurso.
Para superar el proceso, ser necesario obtener la puntuacin mnima que determine el
Tribunal.
En caso de empate el orden de prelacin se establecer atendiendo a los siguientes
criterios:
1. Nmero de das de experiencia profesional en puestos de trabajo con funciones y
tareas idnticas a las asignadas a los puestos de trabajo que se pretende cubrir.
2. Nmero de das de experiencia profesional en puestos de trabajo de igual o superior
categora, con funciones y tareas afines a las asignadas a los puestos de trabajo
que se pretende cubrir.
3. Nmero de das de experiencia profesional en puestos de trabajo de categora
inferior, con funciones y tareas afines a las asignadas a los puestos de trabajo que
se pretende cubrir.
4. Puntuacin obtenida en el mrito de superacin de ejercicios en procesos
selectivos.
5. Puntuacin obtenida en el mrito de haber sido becario en Institutos, Organismos o
centros pblicos o privados en Espaa o en el extranjero.
6. Puntuacin obtenida en el mrito de conocimientos del idioma ingls.
7. Puntuacin obtenida en el mrito de Titulacin Universitaria o especialidad
acadmica, relacionada con las funciones propias de la Escala al que se pretende
acceder.
8. Puntuacin obtenida en el mrito de cursos o seminarios.

Antes del nombramiento como funcionario interino, los candidatos que no posean la
nacionalidad espaola y el conocimiento del castellano no se deduzca de su origen o
de los mritos alegados y no puedan acreditarlo documentalmente, debern superar
una prueba en la que se compruebe que poseen un nivel adecuado de comprensin y
expresin oral y escrita de esta lengua.
El contenido de la prueba se ajustar a lo dispuesto en el Real Decreto 1137/2002, de
31 de octubre (BOE de 8 de noviembre) por el que se establecen diplomas
acreditativos del conocimiento del espaol como lengua extranjera (DELE).
 ANEXO II

DESCRIPCIN DE LAS PLAZAS CONVOCADAS

N DE PLAZAS CONVOCADAS: 2

mbito
Centro de trabajo
geogrfico

AGENCIA ESPAOLA DE
MEDICAMENTOS Y
Madrid PRODUCTOS SANITARIOS:

rea de Organismo Notificado

Cuerpo/Escala: Escala Tcnica de Gestin de OO.AA., especialidad Sanidad y Consumo

Cdigo: 6000S

Subgrupo: A1.

Puesto de trabajo: Tcnico Superior Sanidad

Complemento de destino: 24

Complemento especfico: 6.129,76 euros anuales

Modalidad: Ejecucin de programas de carcter temporal art. 10.1. c) del Real Decreto
Legislativo 5/2015, que no ocuparn plaza en la relacin de puestos de trabajo (RPT)

Programa:

Plan de reforzamiento del rea de Certificacin para los procedimientos de evaluacin de la

conformidad y de la evaluacin de los sistemas de calidad a las nuevas directrices de la Unin
Europea, para el mantenimiento de la designacin como Organismo Notificado.

Descripcin de las tareas:

Evaluacin tcnica para el marcado CE de productos sanitarios activos y otros productos

sanitarios que requieran procesos de fabricacin que incluyan, mecanizado, inyeccin y/o
extrusin, o productos que contengan componentes electrnicos, software o automatismos
o que se fabriquen o controlen con dichos medios, y la aplicacin de nuevas tecnologas en
este campo.

Evaluacin de los sistemas de calidad mediante, tanto dentro de los procedimientos de

evaluacin de la conformidad de los productos sanitarios para el marcado CE como de la
certificacin de la norma UN EN ISO 13485.
Estas funciones podrn desempearse tanto en la sede de la AEMPS como en la sede de las
empresas durante las auditoras in situ.
 ANEXO III

SOLICITUD DE PARTICIPACIN EN PROCESO SELECTIVO PARA LA SELECCIN Y EL NOMBRAMIENTO PERSONAL

FUNCIONARIO INTERINO

DATOS PERSONALES
APELLIDO 1APELLIDO 2..
NOMBREN DOCUMENTO DE IDENTIDAD..
DIRECCION: c/av/pz.num..piso.Cod.Postal.TELEFONO...
LOCALIDAD.PROVINCIAPAIS.
FECHA NACIMIENTO..LOCALIDAD NACIMIENTOPAIS NACIMIENTO.
NACIONALIDAD..E-MAIL
PROCESO SELECTIVO
MINISTERIO: ORGANISMO:..
FECHA DE LA RESOLUCIN: ..CUERPO O ESCALA:..............................................

TITULACION EXIGIDA

MERITOS ALEGADOS
MERITOS PUNTUACION
PROFESIONALES: (No Rellenar)
EXPERIENCIA EN PUESTOS DE TRABAJO CON FUNCIONES Y TAREAS IDENTICAS:
DENOMINACION PUESTO ORG. PBCO O EMPRESA PERIODO TRABAJADO (AOS, MESESY DIAS)

EXPERIENCIA EN PUESTOS DE NIVEL IGUAL O SUPERIOR CON FUNCIONES Y TARES AFINES

DENOMINACION PUESTO ORG. PBCO O EMPRESA PERIODO TRABAJADO (AOS, MESESY DIAS)

EXPERIENCIA EN PUESTOS DE NIVEL INFERIOR CON FUNCIONES Y TAREAS AFINES

DENOMINACION PUESTO ORG. PBCO O EMPRESA PERIODO TRABAJADO (AOS, MESESY DIAS)

FORMATIVOS:
OTRAS TITULACIONES Y ESPECIALIDADES:

CURSOS, PUBLICACIONES, SEMINARIOS / IDIOMAS:

BECARIO

INSTITUTO, ORGANISMO PBLICO O PRIVADO PERIODO DE ESTANCIA (AOS; MESES Y DIAS)

PRUEBAS DE ACCESO SUPERADAS DE FUNCIONARIO DE

CARRERA

PUNTUACIN TOTAL
Autorizo a la comprobacin de los datos
de identificacin personal en el Sistema
de Verificacin de Datos de Identidad
1..1. SI 1..2. NO
(R.D. 522/2006, de 28 de abril, B.O.E.
del 9 de mayo.)
Ley de proteccin de datos de carcter
personal 15/1999.

Lugar, fecha y firma

dede ..

SR DIRECTOR/A DE LA AGENCIA ESPAOLA DE MEDICAMENTOS Y PRODUCTOS SANITARIOS

C/ Campezo, 1 - Edificio 8
28022 MADRID
 ANEXO IV

TRIBUNAL CALIFICADOR

TRIBUNAL TITULAR:

PRESIDENTA:

D. Gloria Hernndez Hernndez. Cuerpo de Farmacuticos de la Sanidad Nacional.

SECRETARIA:

D. Mara Jess Carenas Fernndez. Escala de Mdicos Inspectores del Cuerpo de Inspeccin
Sanitaria de la Administracin de la Seguridad Social.

VOCALES:

D. Santiago Vlez Castillo. Cuerpo de Farmacuticos Titulares.

D. Isabel de Santos Lle. Cuerpo de Farmacuticos Titulares
D. Pedro Pablo de la Barrera Chaparro. Escala Tcnica de Gestin de OO.AA, especialidad de
Sanidad y Consumo.

TRIBUNAL SUPLENTE:

PRESIDENTA:

D Mercedes Suria Luengo. Escala Tcnica de Gestin de OO.AA, especialidad Sanidad y

Consumo.

SECRETARIA:

D Julia Caro Barri. Cuerpo de Farmacuticos Titulares

VOCALES:

D. Dolores Pizarro Pinos. Cuerpo de Farmacuticos Titulares.

D. Jos Manuel Simarro Escribano. Cuerpo Superior de Sistemas y Tecnologas de la
Informacin de la Administracin del Estado.
D. Antonio Blzquez Prez. Cuerpo de Farmacuticos Titulares.